descriptif du posteVous assurerez la gestion d'un portefeuille de créances en recouvrement jusqu'à la résiliation (contrats de financement) en optimisant les possibilités de récupération en termes de délais et de coût. Faute de solution amiable, vous mettez en oeuvre les actions appropriées en vue de recouvrer les créances et permettre la récupération du bien financé.profil recherchéUne formation Bac +2 / bac +3 dans la banque assurance, la comptabilité ge
descriptif du posteVous assurerez la gestion d'un portefeuille de créances en recouvrement jusqu'à la résiliation (contrats de financement) en optimisant les possibilités de récupération en termes de délais et de coût. Faute de solution amiable, vous mettez en oeuvre les actions appropriées en vue de recouvrer les créances et permettre la récupération du bien financé.profil recherchéUne formation Bac +2 / bac +3 dans la banque assurance, la comptabilité ge
descriptif du posteVos responsabilités principales seront de :- Rédiger des annonces d'emploi attractives qui captent l'attention.- Sourcer des candidats sur divers jobboards afin d'étendre notre portée.- Gérer les candidatures en respectant des critères précis.- Conduire des entretiens téléphoniques pour pré-sélectionner les candidats.- Proposer et implémenter des techniques de recherche et de recrutement innovantes.profil recherchéUne formation ou une ce
descriptif du posteVos responsabilités principales seront de :- Rédiger des annonces d'emploi attractives qui captent l'attention.- Sourcer des candidats sur divers jobboards afin d'étendre notre portée.- Gérer les candidatures en respectant des critères précis.- Conduire des entretiens téléphoniques pour pré-sélectionner les candidats.- Proposer et implémenter des techniques de recherche et de recrutement innovantes.profil recherchéUne formation ou une ce
descriptif du posteMissions principales1. MANAGEMENT D'ÉQUIPE- Superviser, encadrer et fédérer l'équipe : assurer la coordination quotidienne, l'animation du collectif (réunions, briefs) et maintenir une dynamique positive au sein du pôle- Développer les compétences et la cohésion : identifier les besoins de formation, accompagner la montée en compétences et assurer la gestion des situations relationnelles complexes.- Assurer les EAP : fixer les objectifs
descriptif du posteMissions principales1. MANAGEMENT D'ÉQUIPE- Superviser, encadrer et fédérer l'équipe : assurer la coordination quotidienne, l'animation du collectif (réunions, briefs) et maintenir une dynamique positive au sein du pôle- Développer les compétences et la cohésion : identifier les besoins de formation, accompagner la montée en compétences et assurer la gestion des situations relationnelles complexes.- Assurer les EAP : fixer les objectifs
descriptif du posteÊtes-vous prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique en tant que Chargé(e) d'accueil et administratif ? F/HRejoignez une équipe dynamique où vous assurerez un accueil chaleureux et une gestion efficace des tâches administratives variées• Accueillir physiquement et téléphoniquement les visiteurs avec professionnalisme• Organiser et coordonner les réservations de salles de réunions• Assurer la gestion quotidienne et la distribution précise d
descriptif du posteÊtes-vous prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique en tant que Chargé(e) d'accueil et administratif ? F/HRejoignez une équipe dynamique où vous assurerez un accueil chaleureux et une gestion efficace des tâches administratives variées• Accueillir physiquement et téléphoniquement les visiteurs avec professionnalisme• Organiser et coordonner les réservations de salles de réunions• Assurer la gestion quotidienne et la distribution précise d
descriptif du posteVos missions:Saisie et gestion des contrats dans Geocom (notre outil de facturation)Vérification et sécurisation des éléments contractuelsCoordination avec ADV et financeTraitement en autonomie des renouvellements simples (produits standards)Préparation de devis et mises à jour contractuellesProduction de supports commerciaux (PowerPoint niveau avancé)Mise à jour et fiabilisation des données CRMContribution active au chantier SalesforceS
descriptif du posteVos missions:Saisie et gestion des contrats dans Geocom (notre outil de facturation)Vérification et sécurisation des éléments contractuelsCoordination avec ADV et financeTraitement en autonomie des renouvellements simples (produits standards)Préparation de devis et mises à jour contractuellesProduction de supports commerciaux (PowerPoint niveau avancé)Mise à jour et fiabilisation des données CRMContribution active au chantier SalesforceS
descriptif du posteSous la responsabilité de la Directrice Juridique, Assurances et Conformité, vous contribuez au pilotage et à la sécurisation des activités de la société et de ses filiales en apportant un soutien juridique, administratif et organisationnel de haut niveau à la Direction.Vous prenez en charge le secrétariat juridique des sociétés, la coordination des programmes d'assurances et l'administration des outils et indicateurs de performance de l
descriptif du posteSous la responsabilité de la Directrice Juridique, Assurances et Conformité, vous contribuez au pilotage et à la sécurisation des activités de la société et de ses filiales en apportant un soutien juridique, administratif et organisationnel de haut niveau à la Direction.Vous prenez en charge le secrétariat juridique des sociétés, la coordination des programmes d'assurances et l'administration des outils et indicateurs de performance de l
descriptif du posteVous travaillez en binôme et en tant que spécialiste du domaine, vous serez chargé(e) de veiller au bon fonctionnement des installations techniques du bâtiment.- Vous êtes responsable de la mise en service, de la maintenance curative et préventive des équipements ainsi que de la gestion des modules électroniques embarqués (gestion technique du bâtiment),- Vous êtes responsable de la mise en service, de la maintenance curative et préventi
descriptif du posteVous travaillez en binôme et en tant que spécialiste du domaine, vous serez chargé(e) de veiller au bon fonctionnement des installations techniques du bâtiment.- Vous êtes responsable de la mise en service, de la maintenance curative et préventive des équipements ainsi que de la gestion des modules électroniques embarqués (gestion technique du bâtiment),- Vous êtes responsable de la mise en service, de la maintenance curative et préventi
descriptif du posteVous assurez l'interface entre les clients, l'équipe commerciale et les différents services. Vous assurez le suivi administratif et opérationnel des dossiers de vente dans le respect de la conformité des opérations.profil recherchéUne formation Bac à Bac + 2 dans la relation client, dans le commerce ou dans la gestion est souhaitée.Une expérience de 6 mois dans le back office est souhaitée.à propos de notre clientNous recherchons pour le
descriptif du posteVous assurez l'interface entre les clients, l'équipe commerciale et les différents services. Vous assurez le suivi administratif et opérationnel des dossiers de vente dans le respect de la conformité des opérations.profil recherchéUne formation Bac à Bac + 2 dans la relation client, dans le commerce ou dans la gestion est souhaitée.Une expérience de 6 mois dans le back office est souhaitée.à propos de notre clientNous recherchons pour le
descriptif du posteSous la responsabilité de la Direction des Ressources Humaines, et en collaboration étroite avec la Responsable Juridique ainsi que la Responsable Formation et Recrutement, vous intégrez une équipe dynamique dans un contexte de forte croissance. Votre rôle consiste à accompagner le service sur des dossiers stratégiques et opérationnels, avec une orientation marquée vers le droit social et le développement RH.Vos missions principales s'ar
descriptif du posteSous la responsabilité de la Direction des Ressources Humaines, et en collaboration étroite avec la Responsable Juridique ainsi que la Responsable Formation et Recrutement, vous intégrez une équipe dynamique dans un contexte de forte croissance. Votre rôle consiste à accompagner le service sur des dossiers stratégiques et opérationnels, avec une orientation marquée vers le droit social et le développement RH.Vos missions principales s'ar