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- Garantizar que todas las aplicaciones gestionadas se mantengan estables y actualizadas.- Coordinar y asignar recursos, gestionar prioridades, y facilitar la interacción entre usuarios y proveedores.- Planificar y supervisar proyectos para asegurar el cumplimiento de objetivos en términos de tiempo y costos.- Organizar y mantener al equipo del proyecto enfocado en sus metas.- Definir requisitos, parametrizar/programar, llevar a cabo pruebas funcionales y

La supervisión y el control de la ejecución de las instalaciones integralesde un centro logístico de frío. Planificación, ejecución, monitorización y control del estado de los proyectos en entornos críticos.¿ Coordinación de los trabajos en campo.¿ Será el punto de contacto con el cliente.¿ Coordinación de contratas en la ejecución, pruebas y puesta en marcha.¿ Coordinación de equipos de gestión de proyectos, PRL y Seguridad.¿ Cumplir las medidas de seguri

El KAM deberá poseer grandes dotes de comunicación y habilidades interpersonales orientadas a la obtención de resultados. También deberá disponer de una actitud entusiasta, así como la tenacidad y la capacidad de trabajo necesaria para conseguir los objetivos a pesar de los obstáculos encontrados.Realizar las tareas asignadas en dependencia del director comercial y cumplir con los objetivos establecidos por la compañía para el desarrollo empresarial.Además

Para su equipo de Barcelona, necesita un/a Técnico de Estudios para:Preparar ofertasEstudios de precios de mercado y de obraSolicitar precios a industriales especialistasPrevisión de costes de obra inicialEstudios de mercado o viabilidadPresentar documentación técnica asociada ( Planificación, memoria, etc)

- Asesoramiento a cliente - Gestión discrecional de carteras -Gestión de fondos de inversión

Desarrollar la captación de nuevos clientes y fidelización de los existentes para mantener unarelación comercial a largo plazoCapacidad de analizar las necesidades de los clientes y buscar nuevos segmentos de mercados paraampliar sus oportunidades de ventas mediante estrategias y planes de acción.Organizar los planes operativos de ventas: planificación de visitas, rutas, objetivos de venta y realizarplanes de acción.Capacidad para trabajar de forma indepen

- Atencion a cliente interno-Venta de productos y servicios financieros a cliente banca particulares

El KAM deberá poseer grandes dotes de comunicación y habilidades interpersonales orientadas a la obtención de resultados. También deberá disponer de una actitud entusiasta, así como la tenacidad y la capacidad de trabajo necesaria para conseguir los objetivos a pesar de los obstáculos encontrados.Realizar las tareas asignadas en dependencia del director comercial y cumplir con los objetivos establecidos por la compañía para el desarrollo empresarial.Además

La supervisión y el control de la ejecución de las instalaciones integrales de un DATA CENTER:Planificación, ejecución, monitorización y control del estado de los proyectos en entornos críticos.Coordinación de los trabajos en campo.Será el punto de contacto con el cliente.Coordinación de contratas en la ejecución, pruebas y puesta en marcha.Coordinación de equipos de gestión de proyectos, PRL y Seguridad.Cumplir las medidas de seguridad y salud requeridas

-Desarrollo de negocio en la zona, trabajando en la venta mixta, visitando a médicos especialistas en Pediatría, AP y realizando también la visita en el punto de venta en farmacias.-Visita a hospitales y farmacias de calidad, preparada y planificada, aplicando las técnicas y habilidades de ventas y adaptando los mensajes a cada segmento de clientes de acuerdo con sus necesidades.-Agenda y reporting diario y semanal de la actividad comercial.-Cumplir de man

Se encargará de supervisar y coordinar las actividades de producción de las líneas de extrusión e inyección. Este puesto requiere gran capacidad analítica, atención al detalle y habilidades de comunicación efectiva con equipos multidisciplinares. Garantizará la optimización operaciones de producción, satisfaciendo las demandas de los clientes y cumpliendo las normas de calidad.Responsabilidades:Desarrollar e implementar planes y programas de producción par

Funciones:- Atención personalizada, velar por la excelencia en trato al cliente. - Asegurar la mejor estructura organizativa en tienda.- Detectar constantemente talentos internos/externos y planifica cómo atraerlos, desarrollarlos y mantenerlos- Organizar horarios, vacaciones y gestión de movimientos en tienda.-Kpi.s : análisis de indicadores comerciales y definir planes de mejora.- Tareas de visualmerchandising y gestión de producto.- Motivar, formar y su

Reportando a responsable de obra y gerencia, tus funciones principales serán: - Hacer seguimiento y participar junto, jefe de obra de oficina técnica, en la elaboración de propuestas cambios y nuevas necesidades. - Elaborar cuadros comparativos de todas las subcontratas y proveedores de la zona y solicitar apoyo y aprobación.- Coordinar e informar de los datos para el desarrollo del contrato y planificación de la obra. - Seguimiento de la producción, recur

-Contable con experiencia fiscal. -Confección de contabilidades, -Liquidación de impuestos trimestrales y anuales, confección de las cuentas anuales y contestación de los requerimientos de hacienda.-Gestión de equipo de trabajo ( 3 personas)

Coordinar las distintas logísticas de todas las líneas de negocios entre los distintos departamentos de la empresa y el operador logísticoRealización de fichero común para el registro de envíos de todas las áreas, actualización de estado y envíos a preparar diario.Realización de fichero común para el registro de envíos y recogidas en Sedes, actualización de estados y coordinación con el departamento de planificación para la correcta entrega.Gestión de inci

ADMINISTRACIÓN LABORAL: - Asegurar y responsabilizarse del correcto funcionamiento del proceso de nómina de la Compañía, realizando la recopilación de incidencias y cálculo de nóminas mensuales.- Asegurar los correctos procesos laborales de la empresa, de acuerdo con los procedimientos y exigencias legales.- Gestión de la contratación: altas, bajas y modificaciones de contratos- Registro y mantenimiento en el ERP de los datos de RRHH asociados a los trabaj

En Dependencia de Dirección de RRHH tus funciones seran:¿Realización del proceso de nómina: entrada, gestión y cálculo de las incidencias (nocturnidades, Incapacidad Temporal, incentivos: mensuales, trimestrales y anuales, anticipos, bonificaciones FUNDAE, Retribución Flexible, finiquitos, etc.)¿Cuadre contable mensual¿Cálculo, envío y nivelación de los Seguros Sociales¿Elaboración de los Modelo 111 y 190¿Gestión de las contrataciones personal interno y be

Liderar y gestionar aquellas categorías de compra de las que es responsable.Enviar y evaluar solicitudes de oferta.Llevar a cabo negociaciones con proveedoresAdjudicar suministros y/o servicios cumpliendo con los objetivos de calidad, plazo y coste.Facilitar la integración del proveedor con el equipo responsable del desarrollo de producto.Asegurar la correcta transferencia de los requisitos del producto o servicio desde la empresa a sus proveedores.Negocia

- Contacto con el cliente para hacer seguimiento de la evolución del proyecto. - Gestionar el equipo del proyecto - Modelado de estructuras con software de análisis estructural (CYPE, Robot, Tricalc, TSD, Cedrus) - Diseño de estructuras de hormigón armado y pretensado, estructuras metálicas, estructuras de madera, estructuras de fábrica. - Diseño de cimentaciones y elementos de contención.

Reportando al manager del departamento de mantenimiento serás el responsable de Gestionar el mantenimiento de instalaciones (de robótica de FF) para garantizar el buen funcionamiento de la misma y la sostenibilidad a un precio óptimoFunciones:Mantenimiento correctivo: utilizar el conocimiento técnico industrial en instalaciones para resolver las incidencias in situ que puedan presentarse en la planta.Seguimiento del plan de mantenimiento preventivo para an

La persona contratada se encargará de efectuar entrevistas vía telemática con el paciente asignado y explorar las capacidades cognitivas. Después de la misma se deberá indicar, mediante un informe tipo, la idoneidad o no de su capacidad laboral.Funciones:-Capacidad de valorar en el cuadro del paciente el grado de la patología, si es el caso.-Envío del informe evaluador.-Colaboración con el equipo de calidad.-Conocimiento de tests clínicos, a destacar los d

- El coordinador/a ingeniero/a de proyectos es el elemento de unión entre los clientes, la plantilla comercial, el equipo de producción y los proveedores. - Da soporte técnico a los clientes, confecciona las ofertas y coordina los proyectos y la planificación diaria deproducción con el fin de ayudar a los clientes y a la empresa a cumplir con sus objetivos.- Gestiona los proyectos aprobados y los formularios de contabilidad, producción, calidad,subcontrata

- Creación del datawarehouse de la compañía- Establecer un repositorio donde guardar los activos.- Creación de dashboards para análisis de negocio- Analítica avanzada con Machine learning e inteligencia artificial.

Reportando al responsable de proyectos, las funciones serán:Supervisión de proyectos (realizados anteriormente por un equipo ya sólido) y firma de los mismos.Validación de terrenos y ver la viabilidad de los mismos para la implantación de placas fotovoltaicas.Seguimiento de trámites de permisos de los terrenos hasta consecución de los mismos.

- Atención a pacientes en urgencias quirúrgicas y sala de reanimación. - Consulta externa de visitas postoperatorias para evaluación de riesgo anestésico.

- Estudiar y revisar el Proyecto generado desde Ingeniería.- Tener siempre presente los objetivos del Proyecto fijados por Dirección y trasladarlos al trabajo de la Oficina Técnica.- Optimizar el diseño del Proyecto para adaptarse a las necesidades del mismo. Revisar, analizar y monitorear la ejecución del proyecto asignado para atender a problemas constructivos u oportunidades de optimización, participando activamente en el desarrollo de mejores solucione

- Seguimiento de los procesos Calidad y Medio Ambiente- Organizar y poner en marcha procesos de Calidad y Medio Ambiente- Controlar y supervisar los trabajos que se realicen en materia de Calidad- Realizar auditorías internas de los Sistemas de Gestión de Calidad y Medio Ambiente- Elaboración de estándares, normas y procedimientos internos- Liderar y gestionar la obtención de la certificación Breeam y/o Leed de los proyectos asignados.

1. Planificación de necesidades de recursos humanos, materiales y técnicos para la ejecución de la obra asignada, bajo las directrices del/la Jefe/a de Obra.2. Planificación económica y de plazos de la obra, bajo las directrices del/la Jefe/a de Obra.3. Control económico de sus obras, con especial énfasis en el análisis de las diversas unidades de obra, con la información facilitada por el Departamento de Contabilidad.4. Fijación objetivos de productividad

1. Responsable de la ejecución de las obras asignadas.2. Estudio de las posibles variantes y mejoras de las obras asignadas.3. Realizar los Planes de Seguridad (PSS), Calidad y Medioambiente (PCMAO), así como las posibles ampliaciones/modificaciones/anexos a los mismos, en colaboración con el Dpto. de Seguridad Laboral, Calidad y Medio Ambiente (SLCMA).4. Responsable de la implantación, seguimiento y consecución de los PSS y PCMAO en la obra.5. Planificaci

- Seguimiento de los procesos Calidad, Medio Ambiente y Prevención de Riesgos Laborales.- Organizar y poner en marcha procesos de Calidad y Medio Ambiente.- Organizar la seguridad y salud de la obra de acuerdo con lo establecido en el PSS. Redactar los anexos necesarios al PSS.- Controlar y supervisar los trabajos que se realicen en materia de Calidad y Seguridad.- Realizar auditorías internas de los Sistemas de Gestión de Calidad, Medio Ambiente y Prevenc