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Design and Take Responsibility: You will be responsible for the S/4HANA application environment in the Supply Chain Management area (modules: PP, MM, IM, EWM, QM) for the entire company.Operation and Continuous Development: You will ensure the smooth operation of the applications and actively promote their development through projects and change requests.Advise and Implement: As the central consultant for our key users, you will analyze business requiremen

¿Qué harás en el día a día?Tendrás un rol clave dentro del hotel, trabajando directamente con la Dirección. Estas serán tus principales tareas:Gestionar el control horario y el portal del empleado.Coordinarte con la gestoría (aunque la idea es internalizar la parte laboral más adelante).Participar en temas de contratación, documentación laboral y nóminas.Liderar proyectos como el Plan de Igualdad, protocolo de acoso, etc.Organizar y dar seguimiento a la fo

Reportando a la Dirección de Transformación, tu misión será diseñar y ejecutar la evolución del departamento de Back Office hacia un centro de Customer Success digitalizado y proactivo. Liderarás la estrategia para garantizar una experiencia de cliente excepcional, apoyándote en la tecnología como pilar fundamental. Tus responsabilidades clave serán:Liderazgo y Desarrollo de Equipo:Liderar, motivar y desarrollar a un equipo de 30 personas, guiándolos en la

Gestión Comercial Local: Asegurar el logro de objetivos de venta, margen y rentabilidad, desarrollando relaciones con clientes profesionales y detectando oportunidades comerciales.Apoyo Activo al Equipo Comercial: Participar en visitas comerciales, apoyar en la presentación de ofertas y fomentar la vinculación del cliente con el punto de venta.Gestión de Equipo Humano: Liderar, motivar y supervisar al equipo del punto de venta, haciendo seguimiento de resu

Organización: múltiples tareas, documentos y procesos de manera estructurada. Habilidad para la búsqueda y detección de errores en nóminas, horarios, etc.Conocimiento de normativas laborales: Entender y aplicar leyes laborales, reglamentos internos y convenios colectivos.Gestión documental y digital: Manejo de expedientes, contratos, sistemas de nómina y software de RR. HH.Planeación y control: Ejecutar planes de capacitación, reclutamiento y evaluación de

Reportando al responsable del departamento fiscal, tus funciones serán:- Participar en la campaña de la renta.- Colaborar con el cierre trimestral/fiscal de Individuales (Preferentemente Autónomos).- Llevar y gestionar toda la contabilidad de los clientes asignados. Comunicación directa con los clientes.- Entrada de facturas de clientes y proveedores, conciliaciones bancarias, realizar los asientos de carácter fiscal pertinentes, y presentar las correspond

Ofrecer asesoramiento regulatorio y establecer estrategias regulatorias en las primeras etapas del desarrollo de la empresa.Recopilar, redactar y revisar las solicitudes de Autorización de Comercialización para los productos de la empresa a través de los procedimientos MRP, DCP y nacionales.Gestionar las eSubmissions.Participar en todas las actividades de Asuntos Regulatorios relacionadas con la Gestión del Ciclo de Vida una vez que los productos estén aut

Asegurar que la documentación y los registros generados cumplen con las Buenas Prácticas de Distribución (BPD) y la Integridad de Datos (Data Integrity).Liderar investigaciones de desviaciones recurrentes, identificando sus causas raíz y proponiendo soluciones efectivas.Gestionar de manera autónoma los controles de cambios, creando y supervisando las tareas derivadas de la evaluación de impacto.Crear nuevos artículos y listas de materiales asignados, sigui

Como Senior Training Specialist, jugarás un papel estratégico en la identificación de necesidades, diseño de itinerarios formativos y evaluación del impacto. Serás el nexo entre negocio y aprendizaje, contribuyendo activamente a la transformación organizativa.Responsabilidades principales:Detectar necesidades formativas en colaboración con managers y áreas clave.Diseñar e implementar programas de formación adaptados a distintos colectivos.Coordinar accione

* Design and improve infrastructure across Azure, AD, Citrix, and on-prem networking* Define and document standards for secure, scalable, and consistent infrastructure* Lead architecture and delivery in domains such as Azure, identity, or Citrix* Align infrastructure initiatives with business needs across teams and vendors* Automate infrastructure using Ansible, Azure DevOps, or similar tools* Support daily operations and 3rd-line troubleshooting* Ensure s

Buscamos un/a Office Manager con perfil polivalente para liderar la operativa diaria de la oficina y dar soporte transversal a los equipos de logística, compras y recursos humanos.Tu misión será garantizar el buen funcionamiento de la oficina y coordinar los servicios necesarios para el día a día, contribuyendo al bienestar del equipo y al desarrollo eficiente de la actividad empresarial.-Coordinación de envíos nacionales e internacionales-Seguimiento de e

* Own one or more core infrastructure domains (e.g. Azure, Intune, Citrix, Networking)* Manage and improve infrastructure in a primarily Azure-based environment with on-prem network components* Apply security-first thinking to design, deployment, and daily operations* Automate repetitive work using tools like Ansible or Azure DevOps* Lead and contribute to infrastructure projects from planning to delivery* Support complex issues (3rd line), perform root ca

La teva principal responsabilitat serà consolidar i expandir la nostra presència a Catalunya i Andorra. No començaràs de zero; gestionaràs una cartera de clients consolidada i de gran valor.Les teves tasques principals seran:Gestionar i fidelitzar la cartera de clients existent (magatzems de construcció, tallers de marbre, etc.).Realitzar un seguiment setmanal proactiu per identificar oportunitats i tancar vendes.Atendre els leads que arriben a través de t

- Analyse and streamline finance and procurement processes across departments- Configure, maintain, and optimize Oracle-based finance applications- Act as liaison between business users, IT teams, and third-party vendors to ensure aligned technical delivery- Lead user acceptance testing (UAT), training sessions, documentation, and system go-live activities

- Construcción de base de datos. - Prospección de nuevos clientes. - Desarrollo de negocio.- Asesoramiento consultivo a los clientes.- Negociación y defensa de las propuestas.- Participar en licitaciones. - Seguimiento comercial de los clientes activos.

- Lead comprehensive reviews of operational and administrative processes across logistics operations- Design and execute efficiency, automation, and digital transformation initiatives with measurable outcomes- Develop robust business cases to support change, grounded in data analysis and ROI- Facilitate workshops and align stakeholders across departments, countries, and seniority levels- Monitor SOP compliance and champion continuous improvement practices-

Instruir a los pacientes en el uso de dispositivos y tecnología avanzada para la diabetes.Recoger información relevante durante el proceso de formación y realizar seguimiento para verificar el uso adecuado de las tecnologías.Mantener actualizados los registros de cada paciente tras el seguimiento.Participar en la creación y mejora de la oferta de servicios en diabetes.Ampliar las funciones para incluir el triaje, gestión de alertas mediante la plataforma d

Les teves funcions seran :- Comptabilització de factures i moviments bancaris- Confecció i presentació d'impostos- AQssessorament directe al client- Gestions varies amb l'administració

Les teves funcions :- Gestió de les comunitats de propietaris- Reunions de veïns- Gestió d'incidènciesi sinistres (No farás comptabilitat)

Les funcions del lloc inclouen:Alineació de les polítiques de personal amb l'estratègia i els objectius de l'empresa.Supervisió de la gestió laboral, reclutament de personal qualificat i promoció de la formació.Avaluació i desenvolupament professional del personal.Garantir el compliment de la normativa laboral, pla d'igualtat, LOPD i Compliance Penal.Estudiar riscos laborals i proposar mesures correctores.Negociació amb el Comitè d'Empresa en temes laboral

Formant part de l’equip comercial, i després d’un acompanyament inicial, les teves funcions seran:Gestió d’una cartera activa de clients recurrents.Desenvolupament de nous projectes en packaging tècnic (caixes de cartró de valor afegit).Prospecció i identificació de nous clients potencials.Venda consultiva i assessorament tècnic al client.Visites comercials majoritàriament concertades (algunes en fred).Coordinació amb back office per al seguiment de comand

Tus funciones :- Cálculo y procesamiento mensual de nóminas, pagas extras, finiquitos e indemnizaciones.- Aplicación de convenios colectivos y normativa laboral vigente.- Gestión de incidencias: bajas médicas (IT), permisos, ausencias, etc.- Elaboración y gestión de contratos laborales, prórrogas, modificaciones y renovaciones. - Registro de contratos en el SEPE.- Altas, bajas y variaciones de trabajadores en la Seguridad Social (Sistema RED).- Tramitación

Realización de tareas dentro de los grupos de trabajo de Administración de Carteras y Procesos Operativos tales como:-Análisis funcional, elaboración de requerimientos y propuestas de solución así como testing en los aplicativos de la gestora para adecuarlos a las necesidades del departamento.-Mantenimiento y configuración de los aplicativos de la gestora para adaptarlos a las propuestas de solución. -Gestión en los aplicativos de la gestora de las altas y

Reportando al Manager, tus funciones serán:- Desarrollo de algoritmos de control:Diseñar e implementar algoritmos que permitan al robot moverse y realizar tareas de manera precisa y estable (por ejemplo, PID, control por modelo predictivo, control adaptativo).- Integración de sensores y percepción:Programar la adquisición y el procesamiento de datos de cámaras, lidar, ultrasonidos o IMUs para que el robot “entienda” su entorno y tome decisiones basadas en

- Define and implement regulatory strategies for new and existing products.- Ensure compliance with applicable regulations (IVDR, MDR, ISO 13485, FDA, etc.).- Prepare and maintain regulatory documentation and technical files.- Accountable for the implementation of the Quality Management System- Acts as a Person Responsible for Regulatory Compliance- Acts as a Vigilance Manager- Lead communication with regulatory authorities and notified bodies.- Monitor re

Reportando directamente al responsable financiero tus funciones serán llevar la contabilidad diaria de las SCR de los clientes de la empresa. También asesorarás en temas de fiscalidad y realizarás informes y reportes según los plazos y la normativa de CMNV.

*Instalación, configuración y mantenimiento de hardware y software de los sistemas informáticos y de red en instalaciones del cliente y en remoto.*Proporcionar soporte técnico a usuarios y resolución de incidencias.*Ejecutar el mantenimiento preventivo de los sistemas para garantizar su funcionamiento óptimo.*Administrar y mantener sistemas de Redes como LAN, WAN y Wi-Fi, asegurando la conectividad y seguridad en la red.*Implementar y supervisar medidas de

Colaborarás con gerencia y administración en la consolidación de un área de RRHH moderna, estructurada y orientada a la prevención.Este puesto será clave en la implementación de protocolos, mejora de procesos legales y administrativos y soporte al equipo humano.Responsabilidades principalesImplementación de protocolos derivados de auditoría (acción, RRLL, protección de datos, acoso, conducta).- Gestión y comunicación del canal ético y de denuncias.- Coordi

 Incorporar nuevas soluciones tecnológicas al proceso de evaluación de los proyectos presentadosa las convocatorias de proyectos sociales. Analizar cualitativamente los resultados de las diferentes convocatorias de proyectos sociales. Análisis y explotación de datos que ayuden a implementar mejoras conceptuales y operativas enel programa. Elaborar informes y presentaciones de resultados.  Informar sobre el progreso y los resultados de las mejoras impl

Responsabilidades principalesAdministración de Personal y Soporte Operativo- Gestión de altas y bajas, y comunicación con proveedores (PRL, beneficios,seguros).- Preparación de contratos, anexos, certificados y otra documentación laboral.- Registro y mantenimiento de datos de empleados en sistemas internos (ej. ADP).- Control y seguimiento de facturación de servicios vinculados al área.- Reporting mensual e informes ad hoc de personal.- Atención y resoluci