Tu rol tendrá una doble posición:-Jefe de la Zona Centro: coordinarás a un equipo de 2 comerciales.-Delegado Comercial (Ventas): gestionarás directamente tus propias cuentas en las 5 provincias de la zona centro. Visitarás almacenes de material de construcción y obras para vender los productos cerámicos de la compañía.
Tu rol tendrá una doble posición:-Jefe de la Zona Centro: coordinarás a un equipo de 2 comerciales.-Delegado Comercial (Ventas): gestionarás directamente tus propias cuentas en las 5 provincias de la zona centro. Visitarás almacenes de material de construcción y obras para vender los productos cerámicos de la compañía.
En concreto, cuáles serán tus funciones?- Resolución de incidencias de 1er nivel, tanto en planta como oficinas a nivel software y hardware.- Mantener al día el equipamiento, documentación e inventario de estos. - Desplegar, configurar y dar soporte a los equipos de usuarios y de fábrica (PCs, lectores de código de barras, móviles, etc.) - Garantizar que los sistemas de hardware y software estén actualizados, sean seguros y fiables.- Apoyar al departamento
En concreto, cuáles serán tus funciones?- Resolución de incidencias de 1er nivel, tanto en planta como oficinas a nivel software y hardware.- Mantener al día el equipamiento, documentación e inventario de estos. - Desplegar, configurar y dar soporte a los equipos de usuarios y de fábrica (PCs, lectores de código de barras, móviles, etc.) - Garantizar que los sistemas de hardware y software estén actualizados, sean seguros y fiables.- Apoyar al departamento
Transporte de mercancía (principalmente bebidas)por Valencia capital y área metropolitana para el sector horeca.Descarga del producto en destino.Cobro y control de albaranes.Cumplimiento de las rutas asignadas y entrega eficiente del producto.
Transporte de mercancía (principalmente bebidas)por Valencia capital y área metropolitana para el sector horeca.Descarga del producto en destino.Cobro y control de albaranes.Cumplimiento de las rutas asignadas y entrega eficiente del producto.
Funciones relacionadas con los puestos de: - Cocina- Friegue- Guardarropía- Limpieza- Camarero/a
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Gestionar el ciclo de vida laboral de todas las personas de la empresaConfeccionar y revisar las nóminas mensualesTramitar todas las gestiones relacionadas con Seguridad SocialGestionar y dominar las plataformas oficialesCustodiar, archivar y actualizar los expedientes laboralesControlar y actualizar el Registro Retributivo y colaborar en la Auditoría RetributivaElaborar informes periódicos y cuadros de mando del áreaDar soporte documental y operativo al C
Gestionar el ciclo de vida laboral de todas las personas de la empresaConfeccionar y revisar las nóminas mensualesTramitar todas las gestiones relacionadas con Seguridad SocialGestionar y dominar las plataformas oficialesCustodiar, archivar y actualizar los expedientes laboralesControlar y actualizar el Registro Retributivo y colaborar en la Auditoría RetributivaElaborar informes periódicos y cuadros de mando del áreaDar soporte documental y operativo al C
- Carga y descarga- Alimentación de la línea- Ubicación en almacén
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Funciones de Preparador de pedido manual y con PDA, manejando el APILADORFunciones varias de mozo
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- Planificar, organizar y controlar todas las tareas y procesos del área de sala.- Supervisar la operativa diaria durante los servicios, garantizando la eficiencia,rapidez y calidad en la atención al cliente.- Asegurar el correcto montaje, exposición y mantenimiento de las zonas deautoservicio, bebidas y postres.- Controlar el uso, limpieza y mantenimiento de la maquinaria de sala (nateras,máquinas de helado, dispensadores, etc.).- Asegurar la adecuada rep
- Planificar, organizar y controlar todas las tareas y procesos del área de sala.- Supervisar la operativa diaria durante los servicios, garantizando la eficiencia,rapidez y calidad en la atención al cliente.- Asegurar el correcto montaje, exposición y mantenimiento de las zonas deautoservicio, bebidas y postres.- Controlar el uso, limpieza y mantenimiento de la maquinaria de sala (nateras,máquinas de helado, dispensadores, etc.).- Asegurar la adecuada rep
Como pieza clave del equipo comercial y bajo la dependencia del Director Comercial, tus responsabilidades principales serán:Gestión estratégica de cuentas clave: Liderar la relación comercial con los clientes asignados para optimizar su satisfacción y la rentabilidad del negocio.Negociación y Cierre: Negociar acuerdos comerciales, gestionar ofertas y asegurar el cumplimiento de los objetivos de venta estratégicos.Desarrollo de Negocio: Detectar proactivame
Como pieza clave del equipo comercial y bajo la dependencia del Director Comercial, tus responsabilidades principales serán:Gestión estratégica de cuentas clave: Liderar la relación comercial con los clientes asignados para optimizar su satisfacción y la rentabilidad del negocio.Negociación y Cierre: Negociar acuerdos comerciales, gestionar ofertas y asegurar el cumplimiento de los objetivos de venta estratégicos.Desarrollo de Negocio: Detectar proactivame
Tus responsabilidades serán:- Asesoramiento y comercialización de productos y servicios con orientación a conseguir los resultados y cumplir los objetivos comerciales.- Asesoramiento de productos específicos de ahorro e inversión.- Anticiparse y ser proactivo con las necesidades actuales y futuras de los clientes.- Trabajar en equipo para la consecución de los objetivos comunes.- Promover las buenas prácticas comerciales y colaborar en las mismas. Ofrecer
Tus responsabilidades serán:- Asesoramiento y comercialización de productos y servicios con orientación a conseguir los resultados y cumplir los objetivos comerciales.- Asesoramiento de productos específicos de ahorro e inversión.- Anticiparse y ser proactivo con las necesidades actuales y futuras de los clientes.- Trabajar en equipo para la consecución de los objetivos comunes.- Promover las buenas prácticas comerciales y colaborar en las mismas. Ofrecer
Tu Día a Día- Actuar como embajador de nuestras marcas dentro del punto de venta siendo responsable de la comercialización y fidelización de nuestros productos a usuarios de nicotina adultos.- Incentivar la venta de nuestras alternativas a través de un modelo de venta de calidad y adaptado a las necesidades del consumidor.- Adoptar una actitud proactiva a la hora de comunicar los principales mensajes de marca incrementando con ello el cocimiento de nuestro
Tu Día a Día- Actuar como embajador de nuestras marcas dentro del punto de venta siendo responsable de la comercialización y fidelización de nuestros productos a usuarios de nicotina adultos.- Incentivar la venta de nuestras alternativas a través de un modelo de venta de calidad y adaptado a las necesidades del consumidor.- Adoptar una actitud proactiva a la hora de comunicar los principales mensajes de marca incrementando con ello el cocimiento de nuestro
- Desarrollo de negocio: identificar y captar nuevos clientes a través de acciones deprospección y networking local.- Asesoramiento personalizado: analizar las necesidades de cada cliente para ofrecerlas soluciones que mejor se adapten a ellos.- Gestión integral: seguimiento de la cartera asignada, renovaciones y fidelización.Queremos que el cliente se quede por nuestra confianza.- Soporte operativo: gestión de trámites administrativos derivados de la vent
- Desarrollo de negocio: identificar y captar nuevos clientes a través de acciones deprospección y networking local.- Asesoramiento personalizado: analizar las necesidades de cada cliente para ofrecerlas soluciones que mejor se adapten a ellos.- Gestión integral: seguimiento de la cartera asignada, renovaciones y fidelización.Queremos que el cliente se quede por nuestra confianza.- Soporte operativo: gestión de trámites administrativos derivados de la vent
Funciones relacionadas con los puestos de: - Cocina- Friegue- Camarero/a
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Como pieza clave del equipo comercial, tus responsabilidades se dividirán en tres ejes estratégicos:Gestión y Fidelización: Serás el punto de contacto principal para los clientes actuales, acordando volúmenes, precios y calendarios de suministro. Prospección: Identificarás nuevos nichos de mercado y realizarás la apertura de cuentas mediante el contacto directo y la presentación de la propuesta de valor de la marca. Representación Internacional: Representa
Como pieza clave del equipo comercial, tus responsabilidades se dividirán en tres ejes estratégicos:Gestión y Fidelización: Serás el punto de contacto principal para los clientes actuales, acordando volúmenes, precios y calendarios de suministro. Prospección: Identificarás nuevos nichos de mercado y realizarás la apertura de cuentas mediante el contacto directo y la presentación de la propuesta de valor de la marca. Representación Internacional: Representa
- Mantenimiento preventivo y correctivo- Diagnóstico y resolución de averías mecánicas, eléctricas, electrónicas, neumáticas e hidráulicas- Montaje y desmontaje de maquinaria- Interpretación de esquemas y planos- Ajuste y parametrización de líneas
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Será el responsable de operar los equipos de la línea que tiene asignada de forma eficiente para obtener la producciónprevista en el tiempo requerido.Distribuir a los operarios de la línea siguiendo las indicaciones del capitán o estructura de línea y conforme a la dotaciónteórica de la Orden Producción establecida por máquina.Seguimiento y ejecución de la orden de producción que se le facilita, garantizando un balanceo de referencias de la líneaeficiente
Será el responsable de operar los equipos de la línea que tiene asignada de forma eficiente para obtener la producciónprevista en el tiempo requerido.Distribuir a los operarios de la línea siguiendo las indicaciones del capitán o estructura de línea y conforme a la dotaciónteórica de la Orden Producción establecida por máquina.Seguimiento y ejecución de la orden de producción que se le facilita, garantizando un balanceo de referencias de la líneaeficiente
El rol de HR Business Partner se enfoca en tres pilares principales, con una dedicación del 50%:Soporte Estratégico a Gerencia:Apoyar al Gerente de Planta en la gestión de la plantilla , incluyendo el liderazgo del cambio y la integración de estructuras organizacionales.Desarrollar capacidades gerenciales y la efectividad organizacional.Ofrecer consultoría a los Jefes de Departamento en el desarrollo de sus equipos.Gestión del Ciclo de Vida del Empleado:Re
El rol de HR Business Partner se enfoca en tres pilares principales, con una dedicación del 50%:Soporte Estratégico a Gerencia:Apoyar al Gerente de Planta en la gestión de la plantilla , incluyendo el liderazgo del cambio y la integración de estructuras organizacionales.Desarrollar capacidades gerenciales y la efectividad organizacional.Ofrecer consultoría a los Jefes de Departamento en el desarrollo de sus equipos.Gestión del Ciclo de Vida del Empleado:Re
Tu Día a Día- Actuar como embajador de nuestras marcas dentro del punto de venta siendo responsable de la comercialización y fidelización de nuestros productos a usuarios de nicotina adultos.- Incentivar la venta de nuestras alternativas a través de un modelo de venta de calidad y adaptado a las necesidades del consumidor.- Adoptar una actitud proactiva a la hora de comunicar los principales mensajes de marca incrementando con ello el cocimiento de nuestro
Tu Día a Día- Actuar como embajador de nuestras marcas dentro del punto de venta siendo responsable de la comercialización y fidelización de nuestros productos a usuarios de nicotina adultos.- Incentivar la venta de nuestras alternativas a través de un modelo de venta de calidad y adaptado a las necesidades del consumidor.- Adoptar una actitud proactiva a la hora de comunicar los principales mensajes de marca incrementando con ello el cocimiento de nuestro
Asegurar el cumplimiento estricto del sistema APPCC por parte de todo elequipo de cocina.Verificar la correcta reposición de materiales y productos para garantizar lacontinuidad del servicio.Realizar la apertura y/o cierre de cocina, asegurando la supervisión alternaentre responsables.Supervisar los procesos de descongelación, conservación y manipulaciónde alimentos, garantizando el cumplimiento de las normativas sanitarias.Revisar la correcta organización
Asegurar el cumplimiento estricto del sistema APPCC por parte de todo elequipo de cocina.Verificar la correcta reposición de materiales y productos para garantizar lacontinuidad del servicio.Realizar la apertura y/o cierre de cocina, asegurando la supervisión alternaentre responsables.Supervisar los procesos de descongelación, conservación y manipulaciónde alimentos, garantizando el cumplimiento de las normativas sanitarias.Revisar la correcta organización
- Manipulado de producto- Triaje en línea de producción- Revisión de calidad del producto- Envasado, etiquetado y pale
- Manipulado de producto- Triaje en línea de producción- Revisión de calidad del producto- Envasado, etiquetado y pale
Asumirás un rol dual de alta responsabilidad, combinando la gestión de equipo y operaciones con la venta directa y prospección.1. Gestión del Equipo y Dirección del Centro de Servicio (Cerdanyola del Vallès)Supervisión del Equipo: Actuar como Gestor Comercial o Director del Centro, supervisando un equipo de 4 personas, con posibilidad de crecer a 5.Gestión Operativa: Dirigir la delegación, que es el punto de servicio y logística. Esto incluye la recepción
Asumirás un rol dual de alta responsabilidad, combinando la gestión de equipo y operaciones con la venta directa y prospección.1. Gestión del Equipo y Dirección del Centro de Servicio (Cerdanyola del Vallès)Supervisión del Equipo: Actuar como Gestor Comercial o Director del Centro, supervisando un equipo de 4 personas, con posibilidad de crecer a 5.Gestión Operativa: Dirigir la delegación, que es el punto de servicio y logística. Esto incluye la recepción
Gestión integral del restaurante: Supervisar la totalidad de las operaciones diarias para asegurar un flujo de trabajo óptimo y un servicio de alto nivel.Control de costes y explotación: Gestionar eficientemente los recursos, incluyendo la supervisión de compras, control de stock e inventarios, buscando la máxima rentabilidad del negocio.Supervisión y organización del servicio: Asegurar que los procedimientos se ejecuten correctamente durante los diferente
Gestión integral del restaurante: Supervisar la totalidad de las operaciones diarias para asegurar un flujo de trabajo óptimo y un servicio de alto nivel.Control de costes y explotación: Gestionar eficientemente los recursos, incluyendo la supervisión de compras, control de stock e inventarios, buscando la máxima rentabilidad del negocio.Supervisión y organización del servicio: Asegurar que los procedimientos se ejecuten correctamente durante los diferente
- Mantenimiento preventivo y correctivo- Diagnóstico y resolución de averías mecánicas, eléctricas, electrónicas, neumáticas e hidráulicas- Montaje y desmontaje de maquinaria- Interpretación de esquemas y planos- Ajuste y parametrización de líneas
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¿ Realizar actividades de mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos de trabajo.¿ Reparación de averías de la maquinaria.¿ Control y revisión de las instalaciones y equipos de trabajo en tiempo y de forma efectiva¿ Cumplimentar adecuadamente las OT¿s y partes de trabajo¿ Efectuar las rutinas de control y supervisión de las instalaciones de la compañía.¿ Reparar las averías de la maquinaria (en planta o taller) dirigidas a obtener la máxima fiabil
¿ Realizar actividades de mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos de trabajo.¿ Reparación de averías de la maquinaria.¿ Control y revisión de las instalaciones y equipos de trabajo en tiempo y de forma efectiva¿ Cumplimentar adecuadamente las OT¿s y partes de trabajo¿ Efectuar las rutinas de control y supervisión de las instalaciones de la compañía.¿ Reparar las averías de la maquinaria (en planta o taller) dirigidas a obtener la máxima fiabil
¿ Realizar actividades de mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos de trabajo.¿ Reparación de averías de la maquinaria.¿ Control y revisión de las instalaciones y equipos de trabajo en tiempo y de forma efectiva¿ Cumplimentar adecuadamente las OT¿s y partes de trabajo¿ Efectuar las rutinas de control y supervisión de las instalaciones de la compañía.¿ Reparar las averías de la maquinaria (en planta o taller) dirigidas a obtener la máxima fiabil
¿ Realizar actividades de mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos de trabajo.¿ Reparación de averías de la maquinaria.¿ Control y revisión de las instalaciones y equipos de trabajo en tiempo y de forma efectiva¿ Cumplimentar adecuadamente las OT¿s y partes de trabajo¿ Efectuar las rutinas de control y supervisión de las instalaciones de la compañía.¿ Reparar las averías de la maquinaria (en planta o taller) dirigidas a obtener la máxima fiabil
- Implantación, gestión y soporte de integraciones de datos entre distintos sistemas y bases de datos.- Desarrollo y mantenimiento de programas y aplicaciones internas.- Análisis técnico de requerimientos funcionales.- Soporte a usuarios y resolución de incidencias.- Elaboración de documentación técnica y aplicación de buenas prácticas de desarrollo.- Coordinación con proveedores de software para el seguimiento de desarrollos y mejoras.
- Implantación, gestión y soporte de integraciones de datos entre distintos sistemas y bases de datos.- Desarrollo y mantenimiento de programas y aplicaciones internas.- Análisis técnico de requerimientos funcionales.- Soporte a usuarios y resolución de incidencias.- Elaboración de documentación técnica y aplicación de buenas prácticas de desarrollo.- Coordinación con proveedores de software para el seguimiento de desarrollos y mejoras.
Como Gestor/a de Ahorro e Inversión, desempeñarás un rol estratégico con impacto directo en el negocio. Tus funciones incluirán:-Captación activa de nuevos clientes con potencial de inversión.-Asesoramiento financiero integral, con foco en productos de ahorro e inversión.-Gestión y fidelización de cartera de clientes de alto patrimonio.-Análisis personalizado de necesidades y acompañamiento continuo.-Generación de oportunidades comerciales mediante network
Como Gestor/a de Ahorro e Inversión, desempeñarás un rol estratégico con impacto directo en el negocio. Tus funciones incluirán:-Captación activa de nuevos clientes con potencial de inversión.-Asesoramiento financiero integral, con foco en productos de ahorro e inversión.-Gestión y fidelización de cartera de clientes de alto patrimonio.-Análisis personalizado de necesidades y acompañamiento continuo.-Generación de oportunidades comerciales mediante network
Funciones relacionadas con los puestos de: - Gestión de cocteles
Funciones relacionadas con los puestos de: - Gestión de cocteles
Tu Día a Día- Actuar como embajador de nuestras marcas dentro del punto de venta siendo responsable de la comercialización y fidelización de nuestros productos a usuarios de nicotina adultos.- Incentivar la venta de nuestras alternativas a través de un modelo de venta de calidad y adaptado a las necesidades del consumidor.- Adoptar una actitud proactiva a la hora de comunicar los principales mensajes de marca incrementando con ello el cocimiento de nuestro
Tu Día a Día- Actuar como embajador de nuestras marcas dentro del punto de venta siendo responsable de la comercialización y fidelización de nuestros productos a usuarios de nicotina adultos.- Incentivar la venta de nuestras alternativas a través de un modelo de venta de calidad y adaptado a las necesidades del consumidor.- Adoptar una actitud proactiva a la hora de comunicar los principales mensajes de marca incrementando con ello el cocimiento de nuestro