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Reportando al Director General:Área Servicios:Gestión de flota de vehículos, seguros generales, garantías, escrituras, constituciones de UTE, redacciones de estatutos, acciones, patentes. RRHH:Gestión y coordinación en temas de fidelización de talento, negociaciones con el comité, reuniones comité, despidos, conciliaciones (Trabajan con gestoría y abogados externos).

- Gestión 360 de Cuentas y Producción de los clientes asignados- Coordinación de montaje y desmontaje/eventos.- Ejecución y Supervisión de Producción/Logística.- Elaboración de timing de montaje- Relación directa con clientes internacionales- Negociación con proveedores.- Elaboración y control de presupuestos.- Seguimiento de costes y realización de facturas.- Presentación de propuestas.- Recepción y control de Briefings

To perform this job successfully, an individual must be able to perform the following: Indirect Tax Tax Reporting & AdministrationTransfer Pricing Other Activities-Ecotaxes preparation and filings-Support other local and country specific compliance declaration for France-Support Corporate Accounting-Other Ad-hoc activities

-Soporte/Asistencia Técnica a usuarios.-Análisis de incidencias y sugerencias reportadas por el usuario para traslado a Departamento de Desarrollo.-Formación a cargo de la empresa.-Demostraciones del software.-Elaboración de material técnico.

¿ Proporcionar soporte y entrenamiento a los equipos de desarrollo para fomentar la mejora continua en la calidad de los productos y promover buenas prácticas en la empresa.- Seleccionar, configurar e instalar herramientas de testing y control de calidad en el ciclo de desarrollo del software y en el pipeline de CI/CD.- Mejorar la estrategia de testing de los productos, centrándose en aspectos funcionales y no funcionales (rendimiento, seguridad, etc.).-

Comercial:- Prospección, captación y venta a clientes con necesidades de perfiles de cualificación baja/media, gestionando la comercialización de productos Staffing (temp/perm/elearning).- Interlocución directa en la relación con los clientes más importantes o gestión de posibles conflictos, asumiendo la máxima responsabilidad de una oficina dentro de la red comercial.- Asegurar la consecución de los objetivos comerciales de su entidad presupuestaria (segu

-Gestionar nóminas y seguros sociales-Liderar un equipo de departamento-Comunicaciones al SEPE- Altas y bajas de la Seguridad Social- Gestiones Administrativas- Conocimiento de la Legislación Laboral

Reportando a Head of eCommerce / Growth:- Coordinación de la comunicación en todos los canales de Social Media (Instagram y - TikTok principalmente).- Gestión de las acciones de colaboración, sorteos, campañas, Lives, etc.- Coordinación del rol de comunicación en campañas, con agencia si es necesario.- Actualización y gestión de los perfiles sociales, según necesidades.- Análisis del tono de las interacciones generadas a partir de la publicación del conten

Entre tus funciones destacan:- Atencion al cliente- Gestion de la sala- Resolucion de incidencias- Gestion con proveedores- Apertura y cierres de caja

The role of the Product Owner is to manage integration (ingestion/process/sharing) of data sources to ensure global consistency in the Data Lakehouse management and sharing across Global and Local platforms:-Team management:*Manage/follow the team budget (project and support) *Follow capacity planning (project use vs team capacity) *Long term resource planning*Team collaboration*Team communication*Initiate improvement actions within team-Data Lakehouse s

Participar en la evaluación de los KPI, identificar áreas de mejora y desarrollar soluciones de software adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente.Dar apoyo en la implementación de sistemas MES para la ejecución de la producción y SCADA para el control en tiempo real de procesos industriales.Trabajar en estrecha colaboración con empresas clientes para comprender sus procesos industriales, ofrecer asesoría en sistemas de operaciones y garanti

Tus funciones como Técnico comercial serán:- Desarrollar las estrategias comerciales a corto, medio y largo plazo.- Cumplir con el presupuesto anual de ventas asignado.- Realizar prospecciones e implantar promociones de los productos o servicios de la compañía; búsqueda de nuevos clientes estratégicos.- Recoger información de los productos o servicios de la competencia.- Realizar o apoyar la negociación de contratos aplicando los márgenes de venta establec

Buscamos una persona responsable y dinámica, que viva nuestros valores intensamente, con un alto sentimiento de pertenencia y ganas de seguir desarrollándose en la Compañía.Reportando a la Gerencia Regional, será el responsable de administrar, controlar y dar seguimiento a las métricas corporativas establecidas por la Dirección, elaborando y ejecutando planes de acción derivados para el mejoramiento de indicadores del cine.Funciones principales:Asegurar la

Atraer clientes de hostelería. Desarrollar implementación de estándares de comercialización acordados y/o desarrollar nuevos. Ofrecer la máxima distribución, disponibilidad y visibilidad de Red de Productos. Asegurar la perfecta ejecución de lo definido.

Funciones a desarrollar :- Gestión RRHH Protectora. (18 personas aprox)- Diseño y/o redificación de puestos, reclutamiento, relaciones entre empleados, gestión del rendimiento, formación y planes de desarrollo, gestión del talento.- Gestión y control de cuadrantes, horarios, rotaciones, suplencias...- Tender puentes entre las relaciones entre la Junta Directiva y los empleados ocupándose de las demandas, reivindicaciones, y otras cuestiones. - Gestión acci

Dentro de la zona asignada y reportando a su responsable, el candidato/a se encargará de realizar las siguientes funciones:-Labor comercial en el canal tradicional (supermercados tradicionales, establecimientos de alimentación, tiendas de chucherías, estancos, gasolineras ¿)-Gestión de cartera de clientes para seguimiento y fidelización. -Negociación de acuerdos.-Prospección de mercado de la zona asignada para ampliación de cartera de clientes-Organización

- Ampliar cartera de clientes en Distribuidores- Mantener y ampliar referencias en Supermercados regionales- BBDDS establecida- Reporte a Dirección Comercial

- Será el responsable de la negociación y la operativa con las centrales de compras locales. - Se encarga de generar ventas, alcanzar los objetivos definidos por la dirección general y visitar aclientes existentes y potenciales.- Velar asimismo por el producto y la imagen de la compañía.

Reportando al Director IT. Tus funciones principales serán: Realizar labores e programación y desarrollo con: - React - Node.JS - Javascript

Elaboración de ofertas: Realizar mediciones de la obra in situ, realizar el presupuesto, cerrar la oferta, presentarla y defenderla ante el cliente.

Reportando al manager de RRHH serás responsable de las siguientes funciones:*Mantenimiento y desarrollo de la base de datos en el programa Access*Realización de informes y reporting al departamento de RRHH*Actualización de datos de los empleados de la compañía*Resolución de incidencias en el área de nóminas y contacto con gestoría*Interlocución con los diferentes departamentos de la empresa

Dentro de la zona asignada y reportando a su responsable directo, el candidato/a se encargará de realizar las siguientes funciones:- Labor comercial en el canal tradicional.- Gestión de cartera de clientes para seguimiento y fidelización.- Negociación de acuerdos.- Prospección de mercado de la zona asignada para ampliación de cartera de clientes- Organización de visitas comerciales.- Gestión administrativa derivada de lo anterior.

Reportando directamente a la dirección general de la empresa, tus funciones principales serán:- Te responsabilizarás del asesoramiento y gestión jurídico laboral de la empresa para / con sus trabajadores/as.- Gestión global de la prevención de riesgos laborales para toda la empresa.- Asesoramiento en materia de normativa laboral dando apoyo a los directores dedepartamento. - Proporcionar a dirección la información sobre los cambios normativos enmateria lab

Integrándote en el Departamento de Sistemas de Información y liderando el Centro de Servicio de Pasivo, Servicios, Personas y Medios de Pago, tus principales funciones serán:- Gestión de la demanda IT de tu ámbito de responsabilidad, de los proyectos relacionados y seguimiento del servicio (incidencias, peticiones, problemas) de los sistemas de información del ámbito del centro.- Interlocución con las área de negocio.- Coordinación e Interlocución con los

-responsable de diseñar, construir, mantener y gestionar la infraestructura y arquitectura de datos .-Utilizar servicios de almacenamiento en la nube de GCP, como Cloud Storage, para almacenar datos de manera eficiente y segura.- Diseñar estrategias de particionamiento y particionamiento para optimizar el rendimiento y la recuperación de datos.-Big query para realizar consultas analíticas a gran escala.

1.RESPONSABILIDADESJefe de Proyecto¿Responsabilidad de Proyectos. Experiencia de al menos 8 años gestionando proyectos de desarrollo e implantación de Core asegurador¿Responsabilidad en desarrollo de proyectos de transformación de plataformas core ¿Responsabilidad de Implantación de Plataforma Core de Seguros Diversos¿Gestión de proveedores externos1.NECESITA HACERFunciones¿Planificación, supervisión y seguimiento de proyectos de transformación¿Definición

Reportando a Presidencia, entre tus funciones se encuentran las siguientes:- Tareas administrativas y/o de soporte a las funciones del Presidente.- Contribuir a las mejores relaciones y coordinación de actividades con todos los stakeholders clave: Directivos, Administraciones, Clientes, Sociedad en general, siendo fiel a la confianza de la Dirección y sirviendo a la vez de enlace entre la propiedad, la dirección general y resto de Departamentos de la Empre

Trabajando junto con diferentes equipos de contabilidad y fiscalidad, y reportando directamente al socio de área fiscal, serás el encargado de:- Asesoramiento y preparación de las liquidaciones tributarias de diversa cartera de clientes.- Asesoramiento en la gestión e inspección tributaria.- Soporte en la planificación fiscal de los clientes.- Soporte a contabilidad en los cierres contables de los clientes.- Gestión de una cartera de clientes, principalmen

- Desarrollo e implementación del plan anual de Trade:- Definición de las campañas a realizar en base al plan de marketing y las necesidades comerciales.- Desarrollo de materiales junto con l@s responsables (Brand manager y/o Product Manager de cada marca o gama implicada).- Definición, implementación junto con departamento comercial, de los clientes donde se lleva a cabo las implementaciones.- Reporte mensual implementaciones con el apoyo del departamento

Buscamos un perfil comercial B2B dirigido a ofrecer servicios de reformas, mantenimiento, facility management, etc. a empresas de varios sectores (gran consumo, industrial, banca...).