- descriptif du posteCe poste comprend deux volets essentiels:- Sélectionner un stock pour approvisionner nos points de vente. - Réaliser des achats auprès d'une clientèle de particuliers pour approvisionner le stock en magasin.- Ponctuellement: effectuer de la vente en magasin afin d'avoir une vision des différentes demandes clients.MISSIONS:Vous aurez une double mission: achats et ventes, dont la partie “Achats” est essentielle. Les missions principalesdescriptif du posteCe poste comprend deux volets essentiels:- Sélectionner un stock pour approvisionner nos points de vente. - Réaliser des achats auprès d'une clientèle de particuliers pour approvisionner le stock en magasin.- Ponctuellement: effectuer de la vente en magasin afin d'avoir une vision des différentes demandes clients.MISSIONS:Vous aurez une double mission: achats et ventes, dont la partie “Achats” est essentielle. Les missions principales
- descriptif du posteEn tant que Chargé(e) de Clientèle, vos journées seront rythmées et variées. Voici vos responsabilités principales :-Relation Client & ConseilAccueil : Prise en charge de l'ensemble des demandes entrantes (appels, emails) avec professionnalisme.Accompagnement : Conseil et assistance de A à Z, de la demande de devis à la gestion des urgences ou des réclamations.Suivi : S'assurer de la satisfaction client une fois la prestation réalisée.-descriptif du posteEn tant que Chargé(e) de Clientèle, vos journées seront rythmées et variées. Voici vos responsabilités principales :-Relation Client & ConseilAccueil : Prise en charge de l'ensemble des demandes entrantes (appels, emails) avec professionnalisme.Accompagnement : Conseil et assistance de A à Z, de la demande de devis à la gestion des urgences ou des réclamations.Suivi : S'assurer de la satisfaction client une fois la prestation réalisée.-
- descriptif du posteSes responsabilités diverses et variées comprennent ainsi :- la réception de véhicules et la réalisation de tests pour poser un diagnostic ;- le contrôle des composantes mécaniques, électroniques ou électriques ;- le démontage et le remplacement des pièces défectueuses ou encrassées ;- la réparation et réfection des véhicules et la mise en œuvre d'opérations de maintenance préventive ;- la réalisation des réglages nécessaires une fois ledescriptif du posteSes responsabilités diverses et variées comprennent ainsi :- la réception de véhicules et la réalisation de tests pour poser un diagnostic ;- le contrôle des composantes mécaniques, électroniques ou électriques ;- le démontage et le remplacement des pièces défectueuses ou encrassées ;- la réparation et réfection des véhicules et la mise en œuvre d'opérations de maintenance préventive ;- la réalisation des réglages nécessaires une fois le
- descriptif du posteAu sein du service commercial, vous serez un interlocuteur clé pour les clients locataires, qu'ils soient particuliers ou professionnels. Vous aurez pour mission de traiter leurs demandes, que ce soit pour la gestion des contrats, les modifications ou le suivi des prestations. Vous apporterez des réponses claires et adaptées, tout en veillant à garantir une qualité de service irréprochable.En lien avec les équipes commerciales sédentairedescriptif du posteAu sein du service commercial, vous serez un interlocuteur clé pour les clients locataires, qu'ils soient particuliers ou professionnels. Vous aurez pour mission de traiter leurs demandes, que ce soit pour la gestion des contrats, les modifications ou le suivi des prestations. Vous apporterez des réponses claires et adaptées, tout en veillant à garantir une qualité de service irréprochable.En lien avec les équipes commerciales sédentaire
- descriptif du posteRattaché(e) à l'Adjointe à la DRH, vous assurez la double responsabilité du développement des compétences pour les succursales et du pilotage de l'Organisme de Formation Interne.Stratégie et Opérations (Succursales) : Vous concevez et pilotez le Plan de Développement des Compétences. Cela inclut la gestion budgétaire, le suivi des obligations réglementaires et la logistique opérationnelle des sessions de formation. La maîtrise d'Excel (Tdescriptif du posteRattaché(e) à l'Adjointe à la DRH, vous assurez la double responsabilité du développement des compétences pour les succursales et du pilotage de l'Organisme de Formation Interne.Stratégie et Opérations (Succursales) : Vous concevez et pilotez le Plan de Développement des Compétences. Cela inclut la gestion budgétaire, le suivi des obligations réglementaires et la logistique opérationnelle des sessions de formation. La maîtrise d'Excel (T
- descriptif du posteQuels défis stimulants rencontrerez-vous en tant que conseiller financement (F/H) au sein de cette entreprise?Dans le cadre de ce poste, vous prendrez en charge les missions suivantes :- gestion de la relation clients- simulation des capacités d'emprunt des clients- montage et transfert des dossiers de financement auprès des banques- transmission des dossiers aux partenaires- suivi des dossiers, jusqu'à la signature des contratsVoici lesdescriptif du posteQuels défis stimulants rencontrerez-vous en tant que conseiller financement (F/H) au sein de cette entreprise?Dans le cadre de ce poste, vous prendrez en charge les missions suivantes :- gestion de la relation clients- simulation des capacités d'emprunt des clients- montage et transfert des dossiers de financement auprès des banques- transmission des dossiers aux partenaires- suivi des dossiers, jusqu'à la signature des contratsVoici les
- descriptif du posteDans le cadre de ce CDI, vos missions principales seront :Corporate – gouvernance d'entreprise :Gérer la vie sociale des sociétés du périmètre de notre client (conseils, assemblées générales, approbation des comptes, augmentations de capital, modifications statutaires courantes ,tenue des registres légaux, …) et contribuer à la préparation et à l'organisation des opérations ponctuelles de réorganisation,Contrats :Négocier, rédiger et valdescriptif du posteDans le cadre de ce CDI, vos missions principales seront :Corporate – gouvernance d'entreprise :Gérer la vie sociale des sociétés du périmètre de notre client (conseils, assemblées générales, approbation des comptes, augmentations de capital, modifications statutaires courantes ,tenue des registres légaux, …) et contribuer à la préparation et à l'organisation des opérations ponctuelles de réorganisation,Contrats :Négocier, rédiger et val
