- descriptif du posteRattaché(e) au secrétariat de la présidence, vous aurez pour principales missions :1- Gestion administrative du président :- Rédiger, organiser et suivre les différents courriers et invitations du président.- Établir les bons de commande et les ordres de mission.- Gérer les cotisations annuelles.- Superviser les approvisionnements et effectuer les commandes en conformité avec les besoins.- Participer à l'organisation des réunions et événdescriptif du posteRattaché(e) au secrétariat de la présidence, vous aurez pour principales missions :1- Gestion administrative du président :- Rédiger, organiser et suivre les différents courriers et invitations du président.- Établir les bons de commande et les ordres de mission.- Gérer les cotisations annuelles.- Superviser les approvisionnements et effectuer les commandes en conformité avec les besoins.- Participer à l'organisation des réunions et évén
- descriptif du posteVous aurez pour missions : - le montage de manège (utilisation de visseuse, perceuse, boulonneuse, clé cliquets)- faire des propositions pertinentes - travail en hauteur occasionnelprofil recherchéVous devez être titulaire d'un CAP ou équivalent et avez 2 années d'expériences réussies sur ce poste. Vous devez être à l'aise avec la mécanique générale.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client un Mécanicien Mondescriptif du posteVous aurez pour missions : - le montage de manège (utilisation de visseuse, perceuse, boulonneuse, clé cliquets)- faire des propositions pertinentes - travail en hauteur occasionnelprofil recherchéVous devez être titulaire d'un CAP ou équivalent et avez 2 années d'expériences réussies sur ce poste. Vous devez être à l'aise avec la mécanique générale.à propos de notre clientNous recherchons pour le compte de notre client un Mécanicien Mon
- descriptif du posteVos missions : -Construction et pilotage des campagnes annuelles d'augmentation et de variables-Elaboration du budget en lien étroit avec la Direction financière-Préconisations salariales internes et externes (benchmarks des rémunérations en fonction du marché et de la politique de rémunération interne)-Production des rapports sociaux (NAO, Bilan social, rapport de situation comparée …)-Production des reporting RH (effectifs et masse saldescriptif du posteVos missions : -Construction et pilotage des campagnes annuelles d'augmentation et de variables-Elaboration du budget en lien étroit avec la Direction financière-Préconisations salariales internes et externes (benchmarks des rémunérations en fonction du marché et de la politique de rémunération interne)-Production des rapports sociaux (NAO, Bilan social, rapport de situation comparée …)-Production des reporting RH (effectifs et masse sal
