102 jobs found in Baden-Württemberg

filter4
clear all
    • wört, baden-württemberg
    • temp to perm
    • €2,900 - €3,300 per month
    • 40
    Für unseren Geschäftspartner, ein international agierender Hersteller von Verbindungs‑ und Sensorlösungen am Standort Wört, suchen wir derzeit einen HR Mitarbeiter. Ein sicheres, tarifgebundenes Einkommen und gute Sozialleistungen sind Ihnen genauso wichtig wie eine abwechslungsreiche Tätigkeit und eine langfristige Perspektive? Dann kommen Sie zu uns - Ihre Zufriedenheit ist unser Ziel!Das dürfen Sie erwartenFamilienfreundliche Arbeitszeit dank Gleitzeitregelung und Arbeitszeiten zwischen 06:00 und 18:00 UhrEine attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrPersönliche Betreuung und Beratung durch Ihren fachkundigen Ansprechpartner in der NiederlassungIhre AufgabenMitarbeit bei lokalen und internationalen HR-ProjektenVerantwortung für die administrative Unterstützung der lokalen HR-AbteilungUnterstützung organisatorischer und administrativer Aufgaben des Recruitings, wie z.B. Bewerberkorrespondenz und -administrationBegleitung des Recruiting- und Einstellungsprozesses im HR SystemMitarbeit beim Onboarding neuer MitarbeiterAnfertigung und Aufbereitung von Präsentationen, Analysieren von DatenTelefonische interne und externe Kundenbetreuung, wie Bewerber oder Mitarbeiter, auch auf EnglischBearbeitung des Schriftverkehrs, wie Post, E-Mails, SerienbriefePflege des Systems, wie Personalstammdaten oder Auswertungen in ExcelDokumentenablageUnsere AnforderungenErfolgreich absolvierte kaufmännische Ausbildung, z.B. als Personaldienstleistungskaufmann oder eine absolviertes Studium mit Schwerpunkt PersonalBerufserfahrung im Personalbereich wünschenswertVersierter Umgang mit MS-OfficeFließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftAnalytische FähigkeitenHohes Maß an Diskretion, Loyalität und ZuverlässigkeitAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns selbstverständlich willkommen.Über RandstadAls größter Personaldienstleister Deutschlands mit bundesweiter Präsenz in über 300 Niederlassungen hat Randstad beste Kontakte zu attraktiven Unternehmen und Top-Bewerbern. Überzeugen Sie uns und unsere Kunden von Ihren Fähigkeiten und nutzen Sie Randstad als Sprungbrett in eine Festanstellung.
    Für unseren Geschäftspartner, ein international agierender Hersteller von Verbindungs‑ und Sensorlösungen am Standort Wört, suchen wir derzeit einen HR Mitarbeiter. Ein sicheres, tarifgebundenes Einkommen und gute Sozialleistungen sind Ihnen genauso wichtig wie eine abwechslungsreiche Tätigkeit und eine langfristige Perspektive? Dann kommen Sie zu uns - Ihre Zufriedenheit ist unser Ziel!Das dürfen Sie erwartenFamilienfreundliche Arbeitszeit dank Gleitzeitregelung und Arbeitszeiten zwischen 06:00 und 18:00 UhrEine attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrPersönliche Betreuung und Beratung durch Ihren fachkundigen Ansprechpartner in der NiederlassungIhre AufgabenMitarbeit bei lokalen und internationalen HR-ProjektenVerantwortung für die administrative Unterstützung der lokalen HR-AbteilungUnterstützung organisatorischer und administrativer Aufgaben des Recruitings, wie z.B. Bewerberkorrespondenz und -administrationBegleitung des Recruiting- und Einstellungsprozesses im HR SystemMitarbeit beim Onboarding neuer MitarbeiterAnfertigung und Aufbereitung von Präsentationen, Analysieren von DatenTelefonische interne und externe Kundenbetreuung, wie Bewerber oder Mitarbeiter, auch auf EnglischBearbeitung des Schriftverkehrs, wie Post, E-Mails, SerienbriefePflege des Systems, wie Personalstammdaten oder Auswertungen in ExcelDokumentenablageUnsere AnforderungenErfolgreich absolvierte kaufmännische Ausbildung, z.B. als Personaldienstleistungskaufmann oder eine absolviertes Studium mit Schwerpunkt PersonalBerufserfahrung im Personalbereich wünschenswertVersierter Umgang mit MS-OfficeFließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftAnalytische FähigkeitenHohes Maß an Diskretion, Loyalität und ZuverlässigkeitAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns selbstverständlich willkommen.Über RandstadAls größter Personaldienstleister Deutschlands mit bundesweiter Präsenz in über 300 Niederlassungen hat Randstad beste Kontakte zu attraktiven Unternehmen und Top-Bewerbern. Überzeugen Sie uns und unsere Kunden von Ihren Fähigkeiten und nutzen Sie Randstad als Sprungbrett in eine Festanstellung.
    • waiblingen, baden-württemberg
    • temp to perm
    • €2,350 - €3,500 per month
    • 40
    Jetzt mit neuem Schwung durchstarten: Sie sind stets mit Leidenschaft bei der Sache und geben immer 100%? Wir auch! Im Auftrag unserer Kunden in Waiblingen suchen wir aktuell Entgeltabrechner mit der richtigen Portion Elan.Das dürfen Sie erwartenAttraktive Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldInteressensvertretung durch einen flächendeckenden BetriebsratMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Konfliktlösung, Arbeiten im TeamSonderkonditionen beim Kauf von Konzertkarten, Elektronikgeräten, Sportartikeln und vielem mehrImpftermine mit der Randstad Impf-Finder-App findenIhre AufgabenAusführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mithilfe von PersonalabrechnungssystemenSteuer- und sozialversicherungsrechtliche Beurteilung abrechnungsrelevanter SachverhalteFührung von Personalakten und ArbeitszeitkontenErstellung von Lohn- und Gehaltsbescheinigungen Management des Melde- und BescheinigungswesensUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Bürokaufmann oder eine gleichwertige Qualifikation mit Schwerpunkt PersonalEinschlägige Berufserfahrung im vorgenannten AufgabengebietVersierter Umgang mit MS-OfficeKenntnisse im Lohnsteuer-, Arbeits- und SozialversicherungsrechtSelbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns selbstverständlich willkommen.Über RandstadAls größter Personaldienstleister Deutschlands mit bundesweiter Präsenz in über 300 Niederlassungen hat Randstad beste Kontakte zu attraktiven Unternehmen und Top-Bewerbern. Überzeugen Sie uns und unsere Kunden von Ihren Fähigkeiten und nutzen Sie Randstad als Sprungbrett in eine Festanstellung.
    Jetzt mit neuem Schwung durchstarten: Sie sind stets mit Leidenschaft bei der Sache und geben immer 100%? Wir auch! Im Auftrag unserer Kunden in Waiblingen suchen wir aktuell Entgeltabrechner mit der richtigen Portion Elan.Das dürfen Sie erwartenAttraktive Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldInteressensvertretung durch einen flächendeckenden BetriebsratMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Konfliktlösung, Arbeiten im TeamSonderkonditionen beim Kauf von Konzertkarten, Elektronikgeräten, Sportartikeln und vielem mehrImpftermine mit der Randstad Impf-Finder-App findenIhre AufgabenAusführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mithilfe von PersonalabrechnungssystemenSteuer- und sozialversicherungsrechtliche Beurteilung abrechnungsrelevanter SachverhalteFührung von Personalakten und ArbeitszeitkontenErstellung von Lohn- und Gehaltsbescheinigungen Management des Melde- und BescheinigungswesensUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Bürokaufmann oder eine gleichwertige Qualifikation mit Schwerpunkt PersonalEinschlägige Berufserfahrung im vorgenannten AufgabengebietVersierter Umgang mit MS-OfficeKenntnisse im Lohnsteuer-, Arbeits- und SozialversicherungsrechtSelbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns selbstverständlich willkommen.Über RandstadAls größter Personaldienstleister Deutschlands mit bundesweiter Präsenz in über 300 Niederlassungen hat Randstad beste Kontakte zu attraktiven Unternehmen und Top-Bewerbern. Überzeugen Sie uns und unsere Kunden von Ihren Fähigkeiten und nutzen Sie Randstad als Sprungbrett in eine Festanstellung.
    • stuttgart, baden-württemberg
    • temp to perm
    • €2,350 - €3,800 per month
    • 40
    Für unsere Kunden in Stuttgart suchen wir aktuell qualifizierte Sachbearbeiter Entgeltabrechnung für verantwortungsvolle Positionen in der Finanzbuchhaltung und im Rechnungswesen. Ihr Profil entscheidet - wir finden auch für Sie den passenden Job! Randstad: Wir bringen Menschen zusammen.Das dürfen Sie erwartenBezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftAttraktive Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und WeihnachtsgeldInteressensvertretung durch einen flächendeckenden BetriebsratMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. für Sportbekleidung, Kosmetik, Schuhe und vieles mehrKostenlose arbeitsmedizinische Vorsorge & BeratungIhre AufgabenAusgleichzahlungen, Zuschüsse und Sachbezüge in Bezug auf Steuer- und Sozialversicherungs­pflicht prüfen und sachgerecht AbrechnenBearbeiten des Schriftverkehrs mit Gläubigern, Gerichten und SozialversicherungsträgernDurchführen der Entgeltabrechnungen und das Bearbeiten von FehlerprotokollenZeiterfassungsdaten Zusammenstellen und ggf. AbstimmenLösen anwendungsspezifischer Problemstellungen unter Berücksichtigung technischer und wirtschaftlicher GesichtspunkteUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Industrie-, Bank- oder Speditionskaufmann, alternativ eine gleichwertige Qualifikation mit Schwerpunkt PersonalBerufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung wünschenswert Sichere Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint) Ausgeprägtes wirtschaftliches Urteils- und analytisches DenkvermögenKenntnisse auf dem Gebiet des Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrechts von Vorteil Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen behinderter Menschen sind uns selbstverständlich willkommen.Über RandstadUnsere Kernkompetenz ist es, den richtigen Mitarbeiter zum passenden Arbeitsplatz zu vermitteln. Wir von Randstad kennen die Qualifikationen unserer Arbeitnehmer und die Anforderungen unserer Kunden genau. So gelingt es uns, jedes Jahr tausende Menschen in einen neuen Job zu bringen. Ein persönlicher Ansprechpartner betreut Sie bereits ab der Bewerbungsphase und steht Ihnen auch während Ihrer Einsätze in unseren Kundenunternehmen mit Rat und Tat zur Seite. Wir helfen Ihnen in den richtigen Job!
    Für unsere Kunden in Stuttgart suchen wir aktuell qualifizierte Sachbearbeiter Entgeltabrechnung für verantwortungsvolle Positionen in der Finanzbuchhaltung und im Rechnungswesen. Ihr Profil entscheidet - wir finden auch für Sie den passenden Job! Randstad: Wir bringen Menschen zusammen.Das dürfen Sie erwartenBezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftAttraktive Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und WeihnachtsgeldInteressensvertretung durch einen flächendeckenden BetriebsratMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. für Sportbekleidung, Kosmetik, Schuhe und vieles mehrKostenlose arbeitsmedizinische Vorsorge & BeratungIhre AufgabenAusgleichzahlungen, Zuschüsse und Sachbezüge in Bezug auf Steuer- und Sozialversicherungs­pflicht prüfen und sachgerecht AbrechnenBearbeiten des Schriftverkehrs mit Gläubigern, Gerichten und SozialversicherungsträgernDurchführen der Entgeltabrechnungen und das Bearbeiten von FehlerprotokollenZeiterfassungsdaten Zusammenstellen und ggf. AbstimmenLösen anwendungsspezifischer Problemstellungen unter Berücksichtigung technischer und wirtschaftlicher GesichtspunkteUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Industrie-, Bank- oder Speditionskaufmann, alternativ eine gleichwertige Qualifikation mit Schwerpunkt PersonalBerufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung wünschenswert Sichere Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint) Ausgeprägtes wirtschaftliches Urteils- und analytisches DenkvermögenKenntnisse auf dem Gebiet des Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrechts von Vorteil Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen behinderter Menschen sind uns selbstverständlich willkommen.Über RandstadUnsere Kernkompetenz ist es, den richtigen Mitarbeiter zum passenden Arbeitsplatz zu vermitteln. Wir von Randstad kennen die Qualifikationen unserer Arbeitnehmer und die Anforderungen unserer Kunden genau. So gelingt es uns, jedes Jahr tausende Menschen in einen neuen Job zu bringen. Ein persönlicher Ansprechpartner betreut Sie bereits ab der Bewerbungsphase und steht Ihnen auch während Ihrer Einsätze in unseren Kundenunternehmen mit Rat und Tat zur Seite. Wir helfen Ihnen in den richtigen Job!
    • laupheim, baden-württemberg
    • temp to perm
    • €2,800 - €3,200 per month
    • 35
    Jetzt mit neuem Schwung durchstarten: Sie sind stets mit Leidenschaft bei der Sache und geben immer 100%? Wir auch! Im Auftrag unseres Kunden, eines Unternehmens für Material- und Werkstoffprüfung in Ehingen/Laupheim, suchen wir aktuell einen HR Mitarbeiter mit der richtigen Portion Elan. Die Stelle ist zunächst auf ein halbes Jahr befristet, es besteht aber die Option einer Verlängerung.Das dürfen Sie erwartenEine attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftAttraktive Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und WeihnachtsgeldModernste Infrastruktur und Kantine vorhandenGutes Betriebsklima und ein ambitioniertes, professionelles TeamAttraktive Arbeitsumgebung in idealer Lage am Rande von UlmArbeitszeit: 30 - 35 Stunden pro Woche, Möglichkeit der teilweisen Remote-Arbeit nach der EinarbeitungIhre AufgabenErledigung der BewerberkorrespondenzMitarbeit bei der Rekrutierung und Betreuung von ZeitarbeiternSchaltung von Stellenanzeigen, Bearbeitung der Online-Unternehmensauftritte und Unterstützung bei der Organisation von HochschulmessenÜbernahme unterstützender Tätigkeit, z.B. Erstellung von Präsentationen und RecherchearbeitenAktive Mitarbeit bei der Einführung einer neuen Recruiting-SoftwareBearbeitung definierter HR-Projekte, z.B. Einführung eines ZeugnisgeneratorsBetreuung der Verträge für Studenten und PraktikantenUnsere AnforderungenAbgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Bürokaufmann, mit Weiterbildung im PersonalwesenErste Erfahrung im HR-Bereich, z.B. durch entsprechende PraktikaVersierter Umgang mit MS-OfficeSelbstständige und sorgfältige ArbeitsweiseSehr gute Kommunikationsfähigkeit und Organisationstalent sowie ein sicheres Auftreten Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen behinderter Menschen sind uns selbstverständlich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands führender Personaldienstleister. Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten. Wir möchten Sie fordern und fördern! Mit spannenden Einsätzen bei unseren Kunden sowie individuellen Weiterbildungen bringen wir Sie voran und eröffnen Ihnen neue berufliche Perspektiven.
    Jetzt mit neuem Schwung durchstarten: Sie sind stets mit Leidenschaft bei der Sache und geben immer 100%? Wir auch! Im Auftrag unseres Kunden, eines Unternehmens für Material- und Werkstoffprüfung in Ehingen/Laupheim, suchen wir aktuell einen HR Mitarbeiter mit der richtigen Portion Elan. Die Stelle ist zunächst auf ein halbes Jahr befristet, es besteht aber die Option einer Verlängerung.Das dürfen Sie erwartenEine attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftAttraktive Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und WeihnachtsgeldModernste Infrastruktur und Kantine vorhandenGutes Betriebsklima und ein ambitioniertes, professionelles TeamAttraktive Arbeitsumgebung in idealer Lage am Rande von UlmArbeitszeit: 30 - 35 Stunden pro Woche, Möglichkeit der teilweisen Remote-Arbeit nach der EinarbeitungIhre AufgabenErledigung der BewerberkorrespondenzMitarbeit bei der Rekrutierung und Betreuung von ZeitarbeiternSchaltung von Stellenanzeigen, Bearbeitung der Online-Unternehmensauftritte und Unterstützung bei der Organisation von HochschulmessenÜbernahme unterstützender Tätigkeit, z.B. Erstellung von Präsentationen und RecherchearbeitenAktive Mitarbeit bei der Einführung einer neuen Recruiting-SoftwareBearbeitung definierter HR-Projekte, z.B. Einführung eines ZeugnisgeneratorsBetreuung der Verträge für Studenten und PraktikantenUnsere AnforderungenAbgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Bürokaufmann, mit Weiterbildung im PersonalwesenErste Erfahrung im HR-Bereich, z.B. durch entsprechende PraktikaVersierter Umgang mit MS-OfficeSelbstständige und sorgfältige ArbeitsweiseSehr gute Kommunikationsfähigkeit und Organisationstalent sowie ein sicheres Auftreten Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen behinderter Menschen sind uns selbstverständlich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands führender Personaldienstleister. Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten. Wir möchten Sie fordern und fördern! Mit spannenden Einsätzen bei unseren Kunden sowie individuellen Weiterbildungen bringen wir Sie voran und eröffnen Ihnen neue berufliche Perspektiven.
    • burgbretzingen, baden-württemberg
    • temp to perm
    • €2,500 - €3,500 per month
    • 40
    Zeit für Veränderungen - Zeit für einen neuen Job! Sie sind Entgeltabrechner und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung in Schwäbisch Hall? Wir haben was Sie suchen: Einen sicheren Arbeitsplatz, leistungsgerechte Entlohnung und anspruchsvolle Aufgaben bei attraktiven Kunden aus dem Dienstleistungssektor.Das dürfen Sie erwartenEine attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldInteressensvertretung durch einen flächendeckenden BetriebsratIn der Regel einen unbefristeten ArbeitsvertragMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Kommunikation, PräsentationstechnikenMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrPersönliche Betreuung und Beratung durch Ihren fachkundigen Ansprechpartner in der NiederlassungIhre AufgabenErster Ansprechpartner für die Beschäftigten bei Fragen zum Entgelt, der Entgeltzusammensetzung sowie der EntgeltabrechnungBearbeitung der Entgeltabrechnungen unter Beachtung aller relevanten BestimmungenErledigung von Reisekostenabrechnungen und Sondervorgängen Bearbeitung des gesamten BescheinigungswesensMeldungen von Unfällen sowie Kommunikation mit der BerufsgenossenschaftPflege und systemseitige Betreuung des ZeitwirtschaftssystemsOrganisation von Terminen mit dem BetriebsarztRechnungsprüfung und -freigabe für die beschäftigten LeiharbeitskräfteStammdatenpflege aller abrechnungsrelevanten InformationenUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Industriekauffrau oder eine vergleichbare QualifikationEinschlägige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung sowie Zeitwirtschaft eines Industrieunternehmens, bestenfalls in der Metall- und ElektroindustrieFundierte Kenntnisse im Tarif-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht Versierter Umgang mit MS Office ProgrammenIdealerweise SAP HCM KenntnisseSichere Englischkenntnisse sind von VorteilStrukturierte und zuverlässige ArbeitsweiseEigeninitiative, Vertrauenswürdigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit  Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad heute Deutschlands führender Personaldienstleister. Der Erfolg unserer Bewerber und Kunden treibt uns an – gemeinsam vorankommen ist unsere Mission. Gehen Sie den nächsten Karriereschritt mit Randstad. Wir begleiten und beraten Sie persönlich auf Ihrem Weg in eine attraktive Festanstellung direkt bei unserem Kundenunternehmen.
    Zeit für Veränderungen - Zeit für einen neuen Job! Sie sind Entgeltabrechner und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung in Schwäbisch Hall? Wir haben was Sie suchen: Einen sicheren Arbeitsplatz, leistungsgerechte Entlohnung und anspruchsvolle Aufgaben bei attraktiven Kunden aus dem Dienstleistungssektor.Das dürfen Sie erwartenEine attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldInteressensvertretung durch einen flächendeckenden BetriebsratIn der Regel einen unbefristeten ArbeitsvertragMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Kommunikation, PräsentationstechnikenMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrPersönliche Betreuung und Beratung durch Ihren fachkundigen Ansprechpartner in der NiederlassungIhre AufgabenErster Ansprechpartner für die Beschäftigten bei Fragen zum Entgelt, der Entgeltzusammensetzung sowie der EntgeltabrechnungBearbeitung der Entgeltabrechnungen unter Beachtung aller relevanten BestimmungenErledigung von Reisekostenabrechnungen und Sondervorgängen Bearbeitung des gesamten BescheinigungswesensMeldungen von Unfällen sowie Kommunikation mit der BerufsgenossenschaftPflege und systemseitige Betreuung des ZeitwirtschaftssystemsOrganisation von Terminen mit dem BetriebsarztRechnungsprüfung und -freigabe für die beschäftigten LeiharbeitskräfteStammdatenpflege aller abrechnungsrelevanten InformationenUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Industriekauffrau oder eine vergleichbare QualifikationEinschlägige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung sowie Zeitwirtschaft eines Industrieunternehmens, bestenfalls in der Metall- und ElektroindustrieFundierte Kenntnisse im Tarif-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht Versierter Umgang mit MS Office ProgrammenIdealerweise SAP HCM KenntnisseSichere Englischkenntnisse sind von VorteilStrukturierte und zuverlässige ArbeitsweiseEigeninitiative, Vertrauenswürdigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit  Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad heute Deutschlands führender Personaldienstleister. Der Erfolg unserer Bewerber und Kunden treibt uns an – gemeinsam vorankommen ist unsere Mission. Gehen Sie den nächsten Karriereschritt mit Randstad. Wir begleiten und beraten Sie persönlich auf Ihrem Weg in eine attraktive Festanstellung direkt bei unserem Kundenunternehmen.
    • mannheim, baden-württemberg
    • permanent
    • €45,000 - €50,000 per year
    • 40
    Sie sind ein HR Manager (m/w/d) und suchen abwechslungsreiche Herausforderungen in einem modernen, international ausgerichteten Unternehmen? Sie wollen Menschen und Organisation weiterentwickeln. Sie beraten gerne Führungskräfte und haben immer offenes Ohr für die Mitarbeiter. Dann sollten Sie unbedingt unseren Klienten aus der Eventbranche mit dem Sitz in Mannheim kennenlernen. Ergreifen Sie die Chance und werden Sie Teil eines tolles Teams. Diese Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen.Das dürfen Sie erwartenEin abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in einem  engagierten und kollegialen Team Selbstständiges Arbeiten in eigenverantwortlichen AufgabengebietEin dynamisches und internationales Umfeld mit persönlicher AtmosphäreKontinuierliche Fort- und Weiterbildungen für die persönliche Entwicklung  Attraktive Benefits wie z.B. Betriebliche Altersvorsorge, Jobticket, Firmenevents,  Kooperation mit Fitnessstudios, Homeoffice etc.  New Work Arbeitsplätze mit ergonomischen Möbeln, technischer Top Ausstattung  und modernster Arbeitsatmosphäre Ein Betriebliches Gesundheitsmanagement Ein Wachstumsstandort mit sehr guter LebensqualitätIhre AufgabenSie sind verantwortlich für die HR-Unterstützung von ca. 40 Mitarbeitern in DeutschlandSie sind aktiv in unser Recruiting eingebunden. Dabei wählen Sie geeignete  Recruiting-Kanäle aus, erstellen Stellenanzeigen und führen Bewerbungsgespräche  durch Sie begleiten den kompletten administrativen Employee-Lifecycle (vom Onboarding bis zum Leavingprozess) und erstellen sämtliche relevanten HR-Dokumente  (Arbeitsverträge, Arbeitszeugnisse etc.) Sie sind verantwortlich für die konzeptionelle Weiterentwicklung und konsequente  Umsetzung der Personalentwicklungsstrategie (inkl. Onboarding und jährlichen  Mitarbeiterfeedbackgespräche) Sie verantworten das Reporting von steuerungsrelevanten HR-Kennzahlen sowie die  vorbereitende Lohnabrechnung und pflegen eine enge Zusammenarbeit mit unserer  Buchhaltung Sie fungieren als Ausbilder und zentrale Ansprechperson für unsere Azubis und  dualen Studenten Darüber hinaus werden Sie an anderen Ad-hoc-HR-Projekten mitwirken, sie arbeiten  mit dem internationalen HR-Team zusammenUnsere AnforderungenSie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare  Ausbildung und können zudem auf mehrjährige Berufserfahrung im   Personalmanagement zurückgreifen Sie verfügen über einen Ausbilderschein oder die Bereitschaft den Ausbilderschein  zu absolvieren  Sie schätzen kreative und strategische HR-Herausforderungen, wissen aber auch um  die notwendigen administrativen, operativen und pragmatischen Umsetzungen Sie bringen bereits erste Erfahrungen im Arbeitsrecht mitDarüber hinaus haben Sie Freude daran Aufgaben und Themenbereiche zu  verändern, andere Wege zu gehen, neue Konzepte zu entwickeln und konsequent  umzusetzen Es macht Ihnen Spaß, selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeitenSie haben ein sicheres und vor allem sympathisches Auftreten, sind kommunikations- und kontaktstark und haben ein gutes Gespür für Menschen Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
    Sie sind ein HR Manager (m/w/d) und suchen abwechslungsreiche Herausforderungen in einem modernen, international ausgerichteten Unternehmen? Sie wollen Menschen und Organisation weiterentwickeln. Sie beraten gerne Führungskräfte und haben immer offenes Ohr für die Mitarbeiter. Dann sollten Sie unbedingt unseren Klienten aus der Eventbranche mit dem Sitz in Mannheim kennenlernen. Ergreifen Sie die Chance und werden Sie Teil eines tolles Teams. Diese Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen.Das dürfen Sie erwartenEin abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in einem  engagierten und kollegialen Team Selbstständiges Arbeiten in eigenverantwortlichen AufgabengebietEin dynamisches und internationales Umfeld mit persönlicher AtmosphäreKontinuierliche Fort- und Weiterbildungen für die persönliche Entwicklung  Attraktive Benefits wie z.B. Betriebliche Altersvorsorge, Jobticket, Firmenevents,  Kooperation mit Fitnessstudios, Homeoffice etc.  New Work Arbeitsplätze mit ergonomischen Möbeln, technischer Top Ausstattung  und modernster Arbeitsatmosphäre Ein Betriebliches Gesundheitsmanagement Ein Wachstumsstandort mit sehr guter LebensqualitätIhre AufgabenSie sind verantwortlich für die HR-Unterstützung von ca. 40 Mitarbeitern in DeutschlandSie sind aktiv in unser Recruiting eingebunden. Dabei wählen Sie geeignete  Recruiting-Kanäle aus, erstellen Stellenanzeigen und führen Bewerbungsgespräche  durch Sie begleiten den kompletten administrativen Employee-Lifecycle (vom Onboarding bis zum Leavingprozess) und erstellen sämtliche relevanten HR-Dokumente  (Arbeitsverträge, Arbeitszeugnisse etc.) Sie sind verantwortlich für die konzeptionelle Weiterentwicklung und konsequente  Umsetzung der Personalentwicklungsstrategie (inkl. Onboarding und jährlichen  Mitarbeiterfeedbackgespräche) Sie verantworten das Reporting von steuerungsrelevanten HR-Kennzahlen sowie die  vorbereitende Lohnabrechnung und pflegen eine enge Zusammenarbeit mit unserer  Buchhaltung Sie fungieren als Ausbilder und zentrale Ansprechperson für unsere Azubis und  dualen Studenten Darüber hinaus werden Sie an anderen Ad-hoc-HR-Projekten mitwirken, sie arbeiten  mit dem internationalen HR-Team zusammenUnsere AnforderungenSie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare  Ausbildung und können zudem auf mehrjährige Berufserfahrung im   Personalmanagement zurückgreifen Sie verfügen über einen Ausbilderschein oder die Bereitschaft den Ausbilderschein  zu absolvieren  Sie schätzen kreative und strategische HR-Herausforderungen, wissen aber auch um  die notwendigen administrativen, operativen und pragmatischen Umsetzungen Sie bringen bereits erste Erfahrungen im Arbeitsrecht mitDarüber hinaus haben Sie Freude daran Aufgaben und Themenbereiche zu  verändern, andere Wege zu gehen, neue Konzepte zu entwickeln und konsequent  umzusetzen Es macht Ihnen Spaß, selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeitenSie haben ein sicheres und vor allem sympathisches Auftreten, sind kommunikations- und kontaktstark und haben ein gutes Gespür für Menschen Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
    • ludwigsburg, baden-württemberg
    • temp to perm
    • €2,000 - €2,300 per month
    • 40
    Jetzt mit neuem Schwung durchstarten: Sie sind stets mit Leidenschaft bei der Sache und geben immer 100%? Wir auch! Im Auftrag unserer Kunden in Ludwigsburg suchen wir aktuell HR Mitarbeiter mit der richtigen Portion Elan.Das dürfen Sie erwartenEine attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Rechnungswesen, Buchhaltung, ControllingGehaltsabrechnung direkt auf das HandyGesundheitsvorsorge durch unser Werksarztzentrum - kostenfreie Dienstleistungen rund um die Arbeitsmedizin und individuelle Antworten auf Ihre GesundheitsfragenIhre AufgabenMitarbeit bei der Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen in der PersonalentwicklungAnsprechpartner für Mitarbeiter und Abteilungsleiter in allen personellen AngelegenheitenErstellen von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen Krankheits- und Arbeitszeiten überwachen und Urlaubslisten führenDurchführen des gesetzlichen Melde- und Bescheinigungswesens Abrechnung der Kosten von Dienstreisen und WeiterbildungsveranstaltungenUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bestenfalls im Personalbereich oder z.B. als Büro- oder Industriekaufmann, alternativ eine äquivalente QualifikationEinschlägige Berufserfahrung im Personalbereich vorteilhaft Routinierter Umgang mit den MS-Office-Programmen und bestenfalls SAP-KenntnisseAktuelle Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht wünschenswert Strukturierte Arbeitsweise und gute Kommunikationsfähigkeit  1960 in Amsterdam gegründet ist die weltweit tätige Randstad Gruppe seit Jahrzehnten gleichermaßen strategischer Partner für Unternehmen wie attraktiver Arbeitgeber für qualifizierte Mitarbeiter.Der Erfolg unseres Unternehmens ist neben der kommerziellen Professionalität nicht zuletzt auch der Achtung unserer Unternehmensphilosophie zu verdanken. Die Kernwerte dieser Philosophie lauten: kennen, dienen, vertrauen, simultane Interessenwahrung und Streben nach Perfektion.Unsere soziale Verantwortung als führender Personaldienstleister nehmen wir ernst und setzen uns für die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter ein. Kommen Sie zu Randstad, überzeugen Sie sich selbst und profitieren Sie von der Sicherheit und den attraktiven Sozialleistungen eines international erfolgreichen Konzerns der Personaldienstleistungsbranche.Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.
    Jetzt mit neuem Schwung durchstarten: Sie sind stets mit Leidenschaft bei der Sache und geben immer 100%? Wir auch! Im Auftrag unserer Kunden in Ludwigsburg suchen wir aktuell HR Mitarbeiter mit der richtigen Portion Elan.Das dürfen Sie erwartenEine attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Rechnungswesen, Buchhaltung, ControllingGehaltsabrechnung direkt auf das HandyGesundheitsvorsorge durch unser Werksarztzentrum - kostenfreie Dienstleistungen rund um die Arbeitsmedizin und individuelle Antworten auf Ihre GesundheitsfragenIhre AufgabenMitarbeit bei der Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen in der PersonalentwicklungAnsprechpartner für Mitarbeiter und Abteilungsleiter in allen personellen AngelegenheitenErstellen von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen Krankheits- und Arbeitszeiten überwachen und Urlaubslisten führenDurchführen des gesetzlichen Melde- und Bescheinigungswesens Abrechnung der Kosten von Dienstreisen und WeiterbildungsveranstaltungenUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bestenfalls im Personalbereich oder z.B. als Büro- oder Industriekaufmann, alternativ eine äquivalente QualifikationEinschlägige Berufserfahrung im Personalbereich vorteilhaft Routinierter Umgang mit den MS-Office-Programmen und bestenfalls SAP-KenntnisseAktuelle Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht wünschenswert Strukturierte Arbeitsweise und gute Kommunikationsfähigkeit  1960 in Amsterdam gegründet ist die weltweit tätige Randstad Gruppe seit Jahrzehnten gleichermaßen strategischer Partner für Unternehmen wie attraktiver Arbeitgeber für qualifizierte Mitarbeiter.Der Erfolg unseres Unternehmens ist neben der kommerziellen Professionalität nicht zuletzt auch der Achtung unserer Unternehmensphilosophie zu verdanken. Die Kernwerte dieser Philosophie lauten: kennen, dienen, vertrauen, simultane Interessenwahrung und Streben nach Perfektion.Unsere soziale Verantwortung als führender Personaldienstleister nehmen wir ernst und setzen uns für die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter ein. Kommen Sie zu Randstad, überzeugen Sie sich selbst und profitieren Sie von der Sicherheit und den attraktiven Sozialleistungen eines international erfolgreichen Konzerns der Personaldienstleistungsbranche.Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.
    • tuttlingen, baden-württemberg
    • permanent
    • €3,000 - €3,500 per month
    • 40
    Im Auftrag unseres Geschäftspartners, ein Hersteller von Zentrifugen und Inkubatoren, suchen wir derzeit einen qualifizierten Sachbearbeiter Entgeltabrechnung in direkter Personalvermittlung. Nutzen Sie unseren Service als Sprungbrett in ein attraktives Unternehmen am Standort Tuttlingen.Das dürfen Sie erwartenDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenGehaltsgestaltung je nach Qualifikation und BerufserfahrungWertschätzende und vertrauensvolle Betreuung während des gesamten Vermittlungsprozesses Intensive Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch bei unserem AuftraggeberAbsolute Vertraulichkeit sowie Einhaltung von SperrvermerkenIhre AufgabenPflege der entgeltrelevanten Daten in SAP unter Beachtung von Gesetzen und TarifverträgenSelbstständige Durchführung der monatlichen EntgeltabrechnungenZusammenarbeit mit Sozialversicherungsträgern und BehördenAnfertigung und Bearbeitung aller anfallenden Arbeitspapiere und BescheinigungenUnsere AnforderungenEine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann oder eine ähnliche QualifikationIdealerweise Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder Lohn- und GehaltsbuchhalterPraktische Berufserfahrung im beschriebenen Fachgebiet Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im ArbeitsrechtIdealerweise gute SAP-KenntnisseHohe ZahlenaffinitätAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit 1960 in Amsterdam gegründet ist die weltweit tätige Randstad Gruppe seit Jahrzehnten gleichermaßen strategischer Partner für Unternehmen wie attraktiver Arbeitgeber für qualifizierte Mitarbeiter.Der Erfolg unseres Unternehmens ist neben der kommerziellen Professionalität nicht zuletzt auch der Achtung unserer Unternehmensphilosophie zu verdanken. Die Kernwerte dieser Philosophie lauten: kennen, dienen, vertrauen, simultane Interessenwahrung und Streben nach Perfektion.Unsere soziale Verantwortung als führender Personaldienstleister nehmen wir ernst und setzen uns für die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter ein. Kommen Sie zu Randstad, überzeugen Sie sich selbst und profitieren Sie von der Sicherheit und den attraktiven Sozialleistungen eines international erfolgreichen Konzerns der Personaldienstleistungsbranche.Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.
    Im Auftrag unseres Geschäftspartners, ein Hersteller von Zentrifugen und Inkubatoren, suchen wir derzeit einen qualifizierten Sachbearbeiter Entgeltabrechnung in direkter Personalvermittlung. Nutzen Sie unseren Service als Sprungbrett in ein attraktives Unternehmen am Standort Tuttlingen.Das dürfen Sie erwartenDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenGehaltsgestaltung je nach Qualifikation und BerufserfahrungWertschätzende und vertrauensvolle Betreuung während des gesamten Vermittlungsprozesses Intensive Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch bei unserem AuftraggeberAbsolute Vertraulichkeit sowie Einhaltung von SperrvermerkenIhre AufgabenPflege der entgeltrelevanten Daten in SAP unter Beachtung von Gesetzen und TarifverträgenSelbstständige Durchführung der monatlichen EntgeltabrechnungenZusammenarbeit mit Sozialversicherungsträgern und BehördenAnfertigung und Bearbeitung aller anfallenden Arbeitspapiere und BescheinigungenUnsere AnforderungenEine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann oder eine ähnliche QualifikationIdealerweise Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder Lohn- und GehaltsbuchhalterPraktische Berufserfahrung im beschriebenen Fachgebiet Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im ArbeitsrechtIdealerweise gute SAP-KenntnisseHohe ZahlenaffinitätAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit 1960 in Amsterdam gegründet ist die weltweit tätige Randstad Gruppe seit Jahrzehnten gleichermaßen strategischer Partner für Unternehmen wie attraktiver Arbeitgeber für qualifizierte Mitarbeiter.Der Erfolg unseres Unternehmens ist neben der kommerziellen Professionalität nicht zuletzt auch der Achtung unserer Unternehmensphilosophie zu verdanken. Die Kernwerte dieser Philosophie lauten: kennen, dienen, vertrauen, simultane Interessenwahrung und Streben nach Perfektion.Unsere soziale Verantwortung als führender Personaldienstleister nehmen wir ernst und setzen uns für die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter ein. Kommen Sie zu Randstad, überzeugen Sie sich selbst und profitieren Sie von der Sicherheit und den attraktiven Sozialleistungen eines international erfolgreichen Konzerns der Personaldienstleistungsbranche.Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.
    • münsingen, baden-württemberg
    • temp to perm
    • €2,150 - €3,000 per month
    • 40
    Jetzt mit neuem Schwung durchstarten: Sie sind stets mit Leidenschaft bei der Sache und geben immer 100%? Wir auch! Im Auftrag unserer Kunden in Münsingen suchen wir aktuell HR Mitarbeiter mit der richtigen Portion Elan.Das dürfen Sie erwartenBezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrVertretung durch einen bundesweiten GesamtbetriebsratMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Konfliktlösung, Arbeiten im Team250 € Prämie für jeden Mitarbeiter, den Sie erfolgreich für uns werbenUrlaubsanträge, Entgeltnachweise und Informationen des Betriebsrates per AppIhre AufgabenAusführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mithilfe von PersonalabrechnungssystemenÜberwachung von Krankheits- und Arbeitszeiten sowie Führung von UrlaubslistenErstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und weiteren DokumentenVerwaltung von Mitarbeiterdateien und PersonalaktenKoordination von Personal- und Vorstellungsgesprächen sowie Koordination von Aus- und Weiterbildungen Durchführung des BewerbermanagementsUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Büro- bzw. Industriekaufmann, alternativ eine äquivalente QualifikationBerufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen wünschenswert Aktuelle Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und ArbeitsrechtSicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, SAP-Kenntnisse wünschenswertGute Englischkenntnisse in Wort und Schrift von VorteilRedegewandtheit und Überzeugungskraft sowie ein hohes Maß an Eigenmotivation  Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt. Werden auch Sie ein Teil von Randstad: Neben einer fairen Bezahlung nach Tarif bieten wir Zuschüsse zur Altersvorsorge, kostenlose e.learning-Kurse und Mitarbeitervergünstigungen bei attraktiven Partnern!
    Jetzt mit neuem Schwung durchstarten: Sie sind stets mit Leidenschaft bei der Sache und geben immer 100%? Wir auch! Im Auftrag unserer Kunden in Münsingen suchen wir aktuell HR Mitarbeiter mit der richtigen Portion Elan.Das dürfen Sie erwartenBezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrVertretung durch einen bundesweiten GesamtbetriebsratMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Konfliktlösung, Arbeiten im Team250 € Prämie für jeden Mitarbeiter, den Sie erfolgreich für uns werbenUrlaubsanträge, Entgeltnachweise und Informationen des Betriebsrates per AppIhre AufgabenAusführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mithilfe von PersonalabrechnungssystemenÜberwachung von Krankheits- und Arbeitszeiten sowie Führung von UrlaubslistenErstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und weiteren DokumentenVerwaltung von Mitarbeiterdateien und PersonalaktenKoordination von Personal- und Vorstellungsgesprächen sowie Koordination von Aus- und Weiterbildungen Durchführung des BewerbermanagementsUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Büro- bzw. Industriekaufmann, alternativ eine äquivalente QualifikationBerufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen wünschenswert Aktuelle Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und ArbeitsrechtSicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, SAP-Kenntnisse wünschenswertGute Englischkenntnisse in Wort und Schrift von VorteilRedegewandtheit und Überzeugungskraft sowie ein hohes Maß an Eigenmotivation  Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt. Werden auch Sie ein Teil von Randstad: Neben einer fairen Bezahlung nach Tarif bieten wir Zuschüsse zur Altersvorsorge, kostenlose e.learning-Kurse und Mitarbeitervergünstigungen bei attraktiven Partnern!
    • bad urach, baden-württemberg
    • temp to perm
    • €2,150 - €3,000 per month
    • 40
    Zeit für Veränderungen - Zeit für einen neuen Job! Sie sind Sachbearbeiter im Bereich Personal und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung in Bad Urach? Wir haben, was Sie suchen: Einen sicheren Arbeitsplatz, attraktive Benefits und einen Job mit spannenden Aufgaben.Das dürfen Sie erwartenBezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrInteressensvertretung durch einen flächendeckenden BetriebsratMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Konfliktlösung, Arbeiten im Team250 € Prämie für jeden Mitarbeiter, den Sie erfolgreich für uns werbenUrlaubsanträge, Entgeltnachweise und Informationen des Betriebsrates per AppIhre AufgabenAusführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mithilfe von PersonalabrechnungssystemenÜberwachung von Krankheits- und Arbeitszeiten sowie Führung von UrlaubslistenErstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und weiteren DokumentenVerwaltung von Mitarbeiterdateien und PersonalaktenKoordination von Personal- und Vorstellungsgesprächen sowie Koordination von Aus- und Weiterbildungen Durchführung des BewerbermanagementsUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Büro- bzw. Industriekaufmann, alternativ eine äquivalente QualifikationBerufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen wünschenswert Aktuelle Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und ArbeitsrechtSicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, SAP-Kenntnisse wünschenswertGute Englischkenntnisse in Wort und Schrift von VorteilRedegewandtheit und Überzeugungskraft sowie ein hohes Maß an Eigenmotivation  Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.Über RandstadUnsere Kernkompetenz ist es, den richtigen Mitarbeiter zum passenden Arbeitsplatz zu vermitteln. Wir von Randstad kennen die Qualifikationen unserer Arbeitnehmer und die Anforderungen unserer Kunden genau. So gelingt es uns, jedes Jahr tausende Menschen in einen neuen Job zu bringen. Wir möchten Sie voranbringen: Neben abwechslungsreichen Einsätzen bei unseren Kundenunternehmen bieten wir eine Vielzahl an kostenlosen Kursen, Umschulungen und Qualifizierungsmaßnahmen, bei denen Sie sich beruflich und persönlich weiterbilden können.
    Zeit für Veränderungen - Zeit für einen neuen Job! Sie sind Sachbearbeiter im Bereich Personal und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung in Bad Urach? Wir haben, was Sie suchen: Einen sicheren Arbeitsplatz, attraktive Benefits und einen Job mit spannenden Aufgaben.Das dürfen Sie erwartenBezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrInteressensvertretung durch einen flächendeckenden BetriebsratMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Konfliktlösung, Arbeiten im Team250 € Prämie für jeden Mitarbeiter, den Sie erfolgreich für uns werbenUrlaubsanträge, Entgeltnachweise und Informationen des Betriebsrates per AppIhre AufgabenAusführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mithilfe von PersonalabrechnungssystemenÜberwachung von Krankheits- und Arbeitszeiten sowie Führung von UrlaubslistenErstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und weiteren DokumentenVerwaltung von Mitarbeiterdateien und PersonalaktenKoordination von Personal- und Vorstellungsgesprächen sowie Koordination von Aus- und Weiterbildungen Durchführung des BewerbermanagementsUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Büro- bzw. Industriekaufmann, alternativ eine äquivalente QualifikationBerufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen wünschenswert Aktuelle Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und ArbeitsrechtSicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, SAP-Kenntnisse wünschenswertGute Englischkenntnisse in Wort und Schrift von VorteilRedegewandtheit und Überzeugungskraft sowie ein hohes Maß an Eigenmotivation  Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.Über RandstadUnsere Kernkompetenz ist es, den richtigen Mitarbeiter zum passenden Arbeitsplatz zu vermitteln. Wir von Randstad kennen die Qualifikationen unserer Arbeitnehmer und die Anforderungen unserer Kunden genau. So gelingt es uns, jedes Jahr tausende Menschen in einen neuen Job zu bringen. Wir möchten Sie voranbringen: Neben abwechslungsreichen Einsätzen bei unseren Kundenunternehmen bieten wir eine Vielzahl an kostenlosen Kursen, Umschulungen und Qualifizierungsmaßnahmen, bei denen Sie sich beruflich und persönlich weiterbilden können.
    • trochtelfingen, baden-württemberg
    • temp to perm
    • €2,150 - €3,000 per month
    • 40
    Sie suchen einen sicheren und dauerhaften Job? Abwechslungsreiche Aufgaben? Eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre und ein Team, welches Ihren Einsatz und Ihr Engagement schätzt? Sie sind HR Specialist und wohnen in oder um Trochtelfingen? Dann kommen Sie zu uns - wir bringen Sie weiter!Das dürfen Sie erwartenBezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Konfliktlösung, Arbeiten im Team250 € Prämie für jeden Mitarbeiter, den Sie erfolgreich für uns werbenMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrIhre AufgabenAusführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mithilfe von PersonalabrechnungssystemenÜberwachung von Krankheits- und Arbeitszeiten sowie Führung von UrlaubslistenErstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und weiteren DokumentenVerwaltung von Mitarbeiterdateien und PersonalaktenKoordination von Personal- und Vorstellungsgesprächen sowie Koordination von Aus- und Weiterbildungen Durchführung des BewerbermanagementsUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Büro- bzw. Industriekaufmann, alternativ eine äquivalente QualifikationBerufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen wünschenswert Aktuelle Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und ArbeitsrechtSicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, SAP-Kenntnisse wünschenswertGute Englischkenntnisse in Wort und Schrift von VorteilRedegewandtheit und Überzeugungskraft sowie ein hohes Maß an Eigenmotivation  Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns selbstverständlich willkommen.Über RandstadAls erfahrener und kompetenter Partner für Berufs-, Quer- und Wiedereinsteiger bietet Randstad sichere Arbeitsplätze, attraktive Entlohnung und den Einstieg bei interessanten Kundenunternehmen. Überzeugen Sie unsere Kunden von Ihren Fähigkeiten und nutzen Sie Randstad als Sprungbrett in eine Festanstellung.
    Sie suchen einen sicheren und dauerhaften Job? Abwechslungsreiche Aufgaben? Eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre und ein Team, welches Ihren Einsatz und Ihr Engagement schätzt? Sie sind HR Specialist und wohnen in oder um Trochtelfingen? Dann kommen Sie zu uns - wir bringen Sie weiter!Das dürfen Sie erwartenBezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Konfliktlösung, Arbeiten im Team250 € Prämie für jeden Mitarbeiter, den Sie erfolgreich für uns werbenMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrIhre AufgabenAusführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mithilfe von PersonalabrechnungssystemenÜberwachung von Krankheits- und Arbeitszeiten sowie Führung von UrlaubslistenErstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und weiteren DokumentenVerwaltung von Mitarbeiterdateien und PersonalaktenKoordination von Personal- und Vorstellungsgesprächen sowie Koordination von Aus- und Weiterbildungen Durchführung des BewerbermanagementsUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Büro- bzw. Industriekaufmann, alternativ eine äquivalente QualifikationBerufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen wünschenswert Aktuelle Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und ArbeitsrechtSicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, SAP-Kenntnisse wünschenswertGute Englischkenntnisse in Wort und Schrift von VorteilRedegewandtheit und Überzeugungskraft sowie ein hohes Maß an Eigenmotivation  Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns selbstverständlich willkommen.Über RandstadAls erfahrener und kompetenter Partner für Berufs-, Quer- und Wiedereinsteiger bietet Randstad sichere Arbeitsplätze, attraktive Entlohnung und den Einstieg bei interessanten Kundenunternehmen. Überzeugen Sie unsere Kunden von Ihren Fähigkeiten und nutzen Sie Randstad als Sprungbrett in eine Festanstellung.
    • rottenburg am neckar, baden-württemberg
    • temp to perm
    • €2,150 - €3,000 per month
    • 40
    Jetzt mit neuem Schwung durchstarten: Sie sind stets mit Leidenschaft bei der Sache und geben immer 100%? Wir auch! Im Auftrag unserer Kunden in Rottenburg am Neckar suchen wir aktuell Sachbearbeiter im Bereich Personal mit der richtigen Portion Elan.Das dürfen Sie erwartenBezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeGute Übernahmechancen bei unseren KundenunternehmenMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Französisch, Italienisch, SpanischGehaltsabrechnung direkt auf das HandyIhre AufgabenAusführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mithilfe von PersonalabrechnungssystemenÜberwachung von Krankheits- und Arbeitszeiten sowie Führung von UrlaubslistenErstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und weiteren DokumentenVerwaltung von Mitarbeiterdateien und PersonalaktenKoordination von Personal- und Vorstellungsgesprächen sowie Koordination von Aus- und Weiterbildungen Durchführung des BewerbermanagementsUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Büro- bzw. Industriekaufmann, alternativ eine äquivalente QualifikationBerufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen wünschenswert Aktuelle Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und ArbeitsrechtSicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, SAP-Kenntnisse wünschenswertGute Englischkenntnisse in Wort und Schrift von VorteilRedegewandtheit und Überzeugungskraft sowie ein hohes Maß an Eigenmotivation  Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt.Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, wertvolle Berufserfahrungen in verschiedenen Unternehmen zu sammeln. Zeigen Sie unseren Kunden, was Sie können und empfehlen Sie sich für eine Übernahme in eine Festanstellung!
    Jetzt mit neuem Schwung durchstarten: Sie sind stets mit Leidenschaft bei der Sache und geben immer 100%? Wir auch! Im Auftrag unserer Kunden in Rottenburg am Neckar suchen wir aktuell Sachbearbeiter im Bereich Personal mit der richtigen Portion Elan.Das dürfen Sie erwartenBezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeGute Übernahmechancen bei unseren KundenunternehmenMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Französisch, Italienisch, SpanischGehaltsabrechnung direkt auf das HandyIhre AufgabenAusführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mithilfe von PersonalabrechnungssystemenÜberwachung von Krankheits- und Arbeitszeiten sowie Führung von UrlaubslistenErstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und weiteren DokumentenVerwaltung von Mitarbeiterdateien und PersonalaktenKoordination von Personal- und Vorstellungsgesprächen sowie Koordination von Aus- und Weiterbildungen Durchführung des BewerbermanagementsUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Büro- bzw. Industriekaufmann, alternativ eine äquivalente QualifikationBerufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen wünschenswert Aktuelle Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und ArbeitsrechtSicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, SAP-Kenntnisse wünschenswertGute Englischkenntnisse in Wort und Schrift von VorteilRedegewandtheit und Überzeugungskraft sowie ein hohes Maß an Eigenmotivation  Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt.Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, wertvolle Berufserfahrungen in verschiedenen Unternehmen zu sammeln. Zeigen Sie unseren Kunden, was Sie können und empfehlen Sie sich für eine Übernahme in eine Festanstellung!
    • weil der stadt, baden-württemberg
    • temp to perm
    • €2,730 - €3,120 per month
    • 40
    Für unseren Geschäftspartner, ein inhabergeführter Edelmetallhändler am Standort Weil der Stadt, suchen wir derzeit einen HR Mitarbeiter. Ein sicheres, tarifgebundenes Einkommen und gute Sozialleistungen sind Ihnen genauso wichtig wie eine abwechslungsreiche Tätigkeit und eine langfristige Perspektive? Dann kommen Sie zu uns - Ihre Zufriedenheit ist unser Ziel!Das dürfen Sie erwartenEine attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldEin vielfältiges Aufgabengebiet und eine intensive EinarbeitungMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Zeit- und ProjektmanagementMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrIhre AufgabenBetreuung der Mitarbeiter in allen personalwirtschaftlichen und arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen FragestellungenDurchführung und Planung der PersonalbedarfsplanungEntwicklung und Durchführung von PersonalbeschaffungsmaßnehmenVorbereitung Lohn- und Gehaltsabrechnungen, Prüfung der Sozialversicherungspflicht von BeschäftigtenErstellung von Arbeitsverträgen, Kündigungen und ArbeitszeugnissenUnsere AnforderungenErfolgreich absolvierte kaufmännische Ausbildung, z.B. als PersonaldienstleistungskaufmannBerufserfahrung im genannten AufgabengebietVersierter Umgang mit MS-OfficeHohes Maß an Diskretion, Loyalität und ZuverlässigkeitAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands führender Personaldienstleister. Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten! Wir helfen Bewerbern dabei, ihr wahres Potenzial auszuschöpfen. Neben attraktiven Sozialleistungen und einer leistungsgerechten Vergütung bieten wir Ihnen eine Vielzahl an kostenlosen Weiterbildungsmöglichkeiten.
    Für unseren Geschäftspartner, ein inhabergeführter Edelmetallhändler am Standort Weil der Stadt, suchen wir derzeit einen HR Mitarbeiter. Ein sicheres, tarifgebundenes Einkommen und gute Sozialleistungen sind Ihnen genauso wichtig wie eine abwechslungsreiche Tätigkeit und eine langfristige Perspektive? Dann kommen Sie zu uns - Ihre Zufriedenheit ist unser Ziel!Das dürfen Sie erwartenEine attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldEin vielfältiges Aufgabengebiet und eine intensive EinarbeitungMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Zeit- und ProjektmanagementMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrIhre AufgabenBetreuung der Mitarbeiter in allen personalwirtschaftlichen und arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen FragestellungenDurchführung und Planung der PersonalbedarfsplanungEntwicklung und Durchführung von PersonalbeschaffungsmaßnehmenVorbereitung Lohn- und Gehaltsabrechnungen, Prüfung der Sozialversicherungspflicht von BeschäftigtenErstellung von Arbeitsverträgen, Kündigungen und ArbeitszeugnissenUnsere AnforderungenErfolgreich absolvierte kaufmännische Ausbildung, z.B. als PersonaldienstleistungskaufmannBerufserfahrung im genannten AufgabengebietVersierter Umgang mit MS-OfficeHohes Maß an Diskretion, Loyalität und ZuverlässigkeitAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands führender Personaldienstleister. Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten! Wir helfen Bewerbern dabei, ihr wahres Potenzial auszuschöpfen. Neben attraktiven Sozialleistungen und einer leistungsgerechten Vergütung bieten wir Ihnen eine Vielzahl an kostenlosen Weiterbildungsmöglichkeiten.
    • christophruhe, baden-württemberg
    • temp to perm
    • €3,500 - €4,500 per month
    • 40
    Für unseren Geschäftspartner, ein global agierendes Technologieunternehmen am Standort Heidenheim, suchen wir derzeit einen HR Specialist. Ein sicheres, tarifgebundenes Einkommen und gute Sozialleistungen sind Ihnen genauso wichtig wie eine abwechslungsreiche Tätigkeit und eine langfristige Perspektive? Dann kommen Sie zu uns - Ihre Zufriedenheit ist unser Ziel!Das dürfen Sie erwartenEine attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrPersönliche Betreuung und Beratung durch Ihren fachkundigen Ansprechpartner in der NiederlassungIhre AufgabenBeratung zu und Steuerung von HR-Aktivitäten im zugeordneten Verantwortungsbereich über alle HierarchieebenenWeiterentwicklung der Personalbetreuung zur rechtzeitigen Erkennung von Anforderungen und zur Entwicklung organisatorischer sowie prozessualer LösungenEffektiver Einsatz aller HR-Instrumente, Methoden und RichtlinienZusammenarbeit mit den Schnittstellen innerhalb der HR OrganisationOptimierung der HR-Prozesse, Instrumente und Systeme sowie Mitarbeit bei teilweise auch internationalen HR-ProjektenBegleitung von Veränderungsprozessen und Zusammenarbeit mit dem BetriebsratUnsere AnforderungenAbgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft, Sozialwissenschaften oder eine Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung, z.B. zum PersonaldienstleistungskaufmannLangjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren PositionKenntnisse im Umgang mit modernen HR-Instrumenten sowie im Arbeits-, Tarif- und BetriebsverfassungsrechtSicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen, SAP- und SuccessFactors-Kenntnisse sind von VorteilSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und TeamfähigkeitHohes Maß an Diskretion, Loyalität und Zuverlässigkeit Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands führender Personaldienstleister. Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten! Wir helfen Bewerbern dabei, ihr wahres Potenzial auszuschöpfen. Neben attraktiven Sozialleistungen und einer leistungsgerechten Vergütung bieten wir Ihnen eine Vielzahl an kostenlosen Weiterbildungsmöglichkeiten.
    Für unseren Geschäftspartner, ein global agierendes Technologieunternehmen am Standort Heidenheim, suchen wir derzeit einen HR Specialist. Ein sicheres, tarifgebundenes Einkommen und gute Sozialleistungen sind Ihnen genauso wichtig wie eine abwechslungsreiche Tätigkeit und eine langfristige Perspektive? Dann kommen Sie zu uns - Ihre Zufriedenheit ist unser Ziel!Das dürfen Sie erwartenEine attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrPersönliche Betreuung und Beratung durch Ihren fachkundigen Ansprechpartner in der NiederlassungIhre AufgabenBeratung zu und Steuerung von HR-Aktivitäten im zugeordneten Verantwortungsbereich über alle HierarchieebenenWeiterentwicklung der Personalbetreuung zur rechtzeitigen Erkennung von Anforderungen und zur Entwicklung organisatorischer sowie prozessualer LösungenEffektiver Einsatz aller HR-Instrumente, Methoden und RichtlinienZusammenarbeit mit den Schnittstellen innerhalb der HR OrganisationOptimierung der HR-Prozesse, Instrumente und Systeme sowie Mitarbeit bei teilweise auch internationalen HR-ProjektenBegleitung von Veränderungsprozessen und Zusammenarbeit mit dem BetriebsratUnsere AnforderungenAbgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft, Sozialwissenschaften oder eine Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung, z.B. zum PersonaldienstleistungskaufmannLangjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren PositionKenntnisse im Umgang mit modernen HR-Instrumenten sowie im Arbeits-, Tarif- und BetriebsverfassungsrechtSicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen, SAP- und SuccessFactors-Kenntnisse sind von VorteilSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und TeamfähigkeitHohes Maß an Diskretion, Loyalität und Zuverlässigkeit Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands führender Personaldienstleister. Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten! Wir helfen Bewerbern dabei, ihr wahres Potenzial auszuschöpfen. Neben attraktiven Sozialleistungen und einer leistungsgerechten Vergütung bieten wir Ihnen eine Vielzahl an kostenlosen Weiterbildungsmöglichkeiten.
    • aalen, baden-württemberg
    • temp to perm
    • €2,000 - €3,000 per month
    • 40
    Jetzt mit neuem Schwung durchstarten: Sie sind stets mit Leidenschaft bei der Sache und geben immer 100%? Wir auch! Im Auftrag unseres Kunden aus dem Finanzdienstleistungssektor in Aalen suchen wir aktuell einen Sachbearbeiter im Bereich Personal mit der richtigen Portion Elan.Das dürfen Sie erwartenEine attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftIn der Regel einen unbefristeten ArbeitsvertragUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldInteressensvertretung durch einen flächendeckenden BetriebsratMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Kommunikation, PräsentationstechnikenPersönliche Betreuung und Beratung durch Ihren fachkundigen Ansprechpartner in der NiederlassungIhre AufgabenErster Ansprechpartner für alle Mitarbeiter in sämtlichen HR Fragen Auftragsannahme, Klärung der thematischen Zuständigkeit sowie die Weiterleitung der AnfragenAuftragserstellung und -protokollierungUnterstützung im Bereich der Bereitstellung von Anleitungen und Q&A-ListenMitarbeit am kontinuierlichen Ausbau der internen WissensdatenbakUnsere AnforderungenAbgeschlossene Kaufmännische Ausbildung, z.B. als Bürokauffrau von VorteilPraxiskenntnisse in Bezug auf HR Mitarbeiter- und/oder in der Kundenberatung sowie mit Contact Center TelefonsystemenIdealerweise Kenntnisse im Bereich HR-Prozesse sowie Case Management ToolsFähigkeit zur schnellen Einarbeitung in komplexe Organisations- und ZuständigkeitsstrukturenGrundkenntnisse der englischen SpracheAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Kundenorientierung und freundliches Auftreten Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt. Durch spannende Einsätze in attraktiven Unternehmen sowie individuelle Weiterbildungen fördern wir Ihre berufliche Entwicklung. Lassen Sie uns gemeinsam vorankommen!
    Jetzt mit neuem Schwung durchstarten: Sie sind stets mit Leidenschaft bei der Sache und geben immer 100%? Wir auch! Im Auftrag unseres Kunden aus dem Finanzdienstleistungssektor in Aalen suchen wir aktuell einen Sachbearbeiter im Bereich Personal mit der richtigen Portion Elan.Das dürfen Sie erwartenEine attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftIn der Regel einen unbefristeten ArbeitsvertragUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldInteressensvertretung durch einen flächendeckenden BetriebsratMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Kommunikation, PräsentationstechnikenPersönliche Betreuung und Beratung durch Ihren fachkundigen Ansprechpartner in der NiederlassungIhre AufgabenErster Ansprechpartner für alle Mitarbeiter in sämtlichen HR Fragen Auftragsannahme, Klärung der thematischen Zuständigkeit sowie die Weiterleitung der AnfragenAuftragserstellung und -protokollierungUnterstützung im Bereich der Bereitstellung von Anleitungen und Q&A-ListenMitarbeit am kontinuierlichen Ausbau der internen WissensdatenbakUnsere AnforderungenAbgeschlossene Kaufmännische Ausbildung, z.B. als Bürokauffrau von VorteilPraxiskenntnisse in Bezug auf HR Mitarbeiter- und/oder in der Kundenberatung sowie mit Contact Center TelefonsystemenIdealerweise Kenntnisse im Bereich HR-Prozesse sowie Case Management ToolsFähigkeit zur schnellen Einarbeitung in komplexe Organisations- und ZuständigkeitsstrukturenGrundkenntnisse der englischen SpracheAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Kundenorientierung und freundliches Auftreten Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt. Durch spannende Einsätze in attraktiven Unternehmen sowie individuelle Weiterbildungen fördern wir Ihre berufliche Entwicklung. Lassen Sie uns gemeinsam vorankommen!
    • emmingen-liptingen, baden-württemberg
    • temp to perm
    • €2,050 - €2,850 per month
    • 40
    Zeit für Veränderungen - Zeit für einen neuen Job! Sie sind Sachbearbeiter Human Resources und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung in Emmingen-Liptingen? Wir haben, was Sie suchen: Einen sicheren Arbeitsplatz, attraktive Benefits und einen Job mit spannenden Aufgaben.Das dürfen Sie erwartenAttraktive Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldPersönliche Betreuung und Begleitung durch einen fachkundigen Randstad-Mitarbeiter vor OrtStarterprämie von 250 Euro Bis zu 30 Tage Urlaub pro JahrGewissenhafte Einarbeitung durch unser KundenunternehmenMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrFahrdienst von Tuttlingen, Radolfzell und Singen Ihre AufgabenBedienung des Bewerbermanagementsystems zur Sicherstellung der Erstellung von Zwischenbescheiden, Absagen und EinladungenTerminkoordination mit BewerbernDurchführung einer korrekten Zeitwirtschaft, inkl. Fehlzeitenerfassung und Arbeitszeitkontrolle in SAPSicherstellung der korrekten Zeitwirtschaft bei Entgeltfortzahlung im KrankheitsfallBeratung der FKs und MAs bei Fragen der ZeiterfassungOrganisation der Büromaterialversorgung und -ausgabe im TeamUnterstützung im Bereich der internen Kommunikation durch z.B. Sicherstellung der Aktualität von internen VeröffentlichungenErstellung von Karten für besondere Anlässe, wie z.B. Trauer- und GratulationskartenDurchführung administrativer Sonderaufgaben für die Personalleitung und Mitarbeit bei ProjektenUnsere AnforderungenEine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, bestenfalls im Personalbereich oder z.B. als Büro- oder Industriekaufmann, alternativ eine äquivalente QualifikationIdealerweise eine Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder relevante BerufserfahrungRoutinierter Umgang mit MS Office und bestenfalls SAP-KenntnisseEine strukturierte Arbeitsweise und gute KommunikationsfähigkeitenHohes Maß an Diskretion, Loyalität und Zuverlässigkeit Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt. Werden auch Sie ein Teil von Randstad: Neben einer fairen Bezahlung nach Tarif bieten wir Zuschüsse zur Altersvorsorge, kostenlose e.learning-Kurse und Mitarbeitervergünstigungen bei attraktiven Partnern!
    Zeit für Veränderungen - Zeit für einen neuen Job! Sie sind Sachbearbeiter Human Resources und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung in Emmingen-Liptingen? Wir haben, was Sie suchen: Einen sicheren Arbeitsplatz, attraktive Benefits und einen Job mit spannenden Aufgaben.Das dürfen Sie erwartenAttraktive Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldPersönliche Betreuung und Begleitung durch einen fachkundigen Randstad-Mitarbeiter vor OrtStarterprämie von 250 Euro Bis zu 30 Tage Urlaub pro JahrGewissenhafte Einarbeitung durch unser KundenunternehmenMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrFahrdienst von Tuttlingen, Radolfzell und Singen Ihre AufgabenBedienung des Bewerbermanagementsystems zur Sicherstellung der Erstellung von Zwischenbescheiden, Absagen und EinladungenTerminkoordination mit BewerbernDurchführung einer korrekten Zeitwirtschaft, inkl. Fehlzeitenerfassung und Arbeitszeitkontrolle in SAPSicherstellung der korrekten Zeitwirtschaft bei Entgeltfortzahlung im KrankheitsfallBeratung der FKs und MAs bei Fragen der ZeiterfassungOrganisation der Büromaterialversorgung und -ausgabe im TeamUnterstützung im Bereich der internen Kommunikation durch z.B. Sicherstellung der Aktualität von internen VeröffentlichungenErstellung von Karten für besondere Anlässe, wie z.B. Trauer- und GratulationskartenDurchführung administrativer Sonderaufgaben für die Personalleitung und Mitarbeit bei ProjektenUnsere AnforderungenEine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, bestenfalls im Personalbereich oder z.B. als Büro- oder Industriekaufmann, alternativ eine äquivalente QualifikationIdealerweise eine Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder relevante BerufserfahrungRoutinierter Umgang mit MS Office und bestenfalls SAP-KenntnisseEine strukturierte Arbeitsweise und gute KommunikationsfähigkeitenHohes Maß an Diskretion, Loyalität und Zuverlässigkeit Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt. Werden auch Sie ein Teil von Randstad: Neben einer fairen Bezahlung nach Tarif bieten wir Zuschüsse zur Altersvorsorge, kostenlose e.learning-Kurse und Mitarbeitervergünstigungen bei attraktiven Partnern!
    • mannheim, baden-württemberg
    • permanent
    • €10.45 - €12.00 per hour
    • 40
    Werkstudent Recruiting zur direkten Personalvermittlung in Mannheim gesucht! Zur Verstärkung suchen wir einen qualifizierten Studenten. Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.Das dürfen Sie erwartenErfahrener Recruiter als Mentor und festen AnsprechpartnerUnterstützung eigener Kompetenzen im Bereich Zeitmanagement, Selbstführung und PriorisierungFlexibel in der Verteilung der WochenzeitenVerantwortung für eigene fachliche Themengebiete Eine offene und lockere TeamatmosphäreHomeoffice ist generell möglichIhre AufgabenUnterstützung des Recruiting- und des SalesteamsMithilfe bei der Bewerberauswahl und -einschätzungIdentifizierung geeigneter Kandidaten im Rahmen von Active Sourcing in beruflichen Netzwerken Zuständig für den telefonischen KontaktBegleitung von Bewerbungsgesprächen mit Engineering-, Finance- und IT-Experten Übernahme weiterer administrativer AufgabenUnsere AnforderungenEingeschriebener Student in einer technischen, wirtschafts- oder sozialwissenschaftlichen DisziplinInteresse an modernem RecruitingIdealerweise erste Erfahrung im Recruiting oder BewerbermanagementEigenständige, prozessorientierte und strukturierte ArbeitsweiseSichere, offene und empathische KommunikationArbeitszeitmodell: max. 20 Std./Woche GULP ist ein führender Personaldienstleister in den Bereichen IT, Engineering und Finance. Ganz gleich, ob Sie Berufsstarter sind, über langjährige Berufserfahrung verfügen oder Ihre Karriere in eine neue Richtung entwickeln möchten: GULP berät Sie und findet die Position, die am besten zu Ihnen passt. Durch die Einbindung in die Randstad Gruppe Deutschland verfügt GULP über ein breites Netzwerk zu Top-Unternehmen der deutschen und internationalen Wirtschaft.Bewerben Sie sich jetzt direkt online - oder kontaktieren Sie uns telefonisch oder per E-Mail und lassen Sie sich unverbindlichen von unseren freundlichen Kollegen beraten. Übrigens: Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.
    Werkstudent Recruiting zur direkten Personalvermittlung in Mannheim gesucht! Zur Verstärkung suchen wir einen qualifizierten Studenten. Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.Das dürfen Sie erwartenErfahrener Recruiter als Mentor und festen AnsprechpartnerUnterstützung eigener Kompetenzen im Bereich Zeitmanagement, Selbstführung und PriorisierungFlexibel in der Verteilung der WochenzeitenVerantwortung für eigene fachliche Themengebiete Eine offene und lockere TeamatmosphäreHomeoffice ist generell möglichIhre AufgabenUnterstützung des Recruiting- und des SalesteamsMithilfe bei der Bewerberauswahl und -einschätzungIdentifizierung geeigneter Kandidaten im Rahmen von Active Sourcing in beruflichen Netzwerken Zuständig für den telefonischen KontaktBegleitung von Bewerbungsgesprächen mit Engineering-, Finance- und IT-Experten Übernahme weiterer administrativer AufgabenUnsere AnforderungenEingeschriebener Student in einer technischen, wirtschafts- oder sozialwissenschaftlichen DisziplinInteresse an modernem RecruitingIdealerweise erste Erfahrung im Recruiting oder BewerbermanagementEigenständige, prozessorientierte und strukturierte ArbeitsweiseSichere, offene und empathische KommunikationArbeitszeitmodell: max. 20 Std./Woche GULP ist ein führender Personaldienstleister in den Bereichen IT, Engineering und Finance. Ganz gleich, ob Sie Berufsstarter sind, über langjährige Berufserfahrung verfügen oder Ihre Karriere in eine neue Richtung entwickeln möchten: GULP berät Sie und findet die Position, die am besten zu Ihnen passt. Durch die Einbindung in die Randstad Gruppe Deutschland verfügt GULP über ein breites Netzwerk zu Top-Unternehmen der deutschen und internationalen Wirtschaft.Bewerben Sie sich jetzt direkt online - oder kontaktieren Sie uns telefonisch oder per E-Mail und lassen Sie sich unverbindlichen von unseren freundlichen Kollegen beraten. Übrigens: Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.
    • vogt, baden-württemberg
    • permanent
    • €3,000 - €4,400 per month
    • 40
    Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir aktuell für unseren Kunden, einen weltweit führenden Hersteller von Aluminium am Standort Vogt, einen Entgeltabrechner. Dank unserer vertrauensvollen Kontakte zu Personalentscheidern vor Ort ist Randstad Ihr Sprungbrett in diese attraktive Position.Das dürfen Sie erwartenDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenAttraktive, leistungsgerechte VergütungEinzigartiges Netzwerk sowohl zu Großunternehmen als auch zu mittelständischen Firmen in der RegionZielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den EntscheidungsträgernIndividuelle Beratung bei der Stellenauswahl und KarriereplanungIhre AufgabenDurchführen der Entgeltabrechnung der zu betreuenden Standorte bei unterschiedlichen Arbeitszeitmodellen und Entgeltmethoden unter Beachtung tariflicher, betrieblicher,arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher BestimmungenBerechnen von Zulagen und Zuschlägen, Ausgleichszahlungen, Zuschüsse sowie Sachbezüge in Bezug auf Steuer- und Sozialversicherungspflicht etc.Anlegen und Pflegen der Personalstammdaten für die Abrechnung (PAISY) und die Zeiterfassung (ATOSS) sowie Erstellen von StatistikenMitarbeit bei der Einführung und Umsetzung neuer SchichtmodelleSonderzahlungen wie z. B. tarifliches Urlaubs- u. Weihnachtsgeld, Jubiläumsgelder, Einmalzahlungen, Altersteilzeit etc. prüfenPfändbare Beträge nach Vorgaben und Beschluss erfassen, einbehalten und überweisenErstellen von Zeugnissen für angestellte und gewerbliche MitarbeiterDV-Systeme initiieren und Umsetzung auf Richtigkeit prüfenUnsere AnforderungenEine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z. B. als Industriekaufmann, Steuergehilfe, oder idealerweise ein Studium bzw. eine Weiterbildung zum BetriebswirtMehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren PositionErfahrung im Umgang mit Schichtmodellen und dessen Abrechnung wünschenswertKenntnisse im Bereich des Steuer- und Sozialversicherungsrechts sowie im Umgang mit Tarifverträgen, idealerweise der Metall- und ElektroindustrieSicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-ProgrammenGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftSelbständiges Arbeiten, hohe soziale Kompetenz und KommunikationsfähigkeitAusgeprägte Zahlenaffinität und analytische Fähigkeiten Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands führender Personaldienstleister. Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten! Wir helfen Bewerbern dabei, ihr wahres Potenzial auszuschöpfen. Neben attraktiven Sozialleistungen und einer leistungsgerechten Vergütung bieten wir Ihnen eine Vielzahl an kostenlosen Weiterbildungsmöglichkeiten.
    Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir aktuell für unseren Kunden, einen weltweit führenden Hersteller von Aluminium am Standort Vogt, einen Entgeltabrechner. Dank unserer vertrauensvollen Kontakte zu Personalentscheidern vor Ort ist Randstad Ihr Sprungbrett in diese attraktive Position.Das dürfen Sie erwartenDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenAttraktive, leistungsgerechte VergütungEinzigartiges Netzwerk sowohl zu Großunternehmen als auch zu mittelständischen Firmen in der RegionZielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den EntscheidungsträgernIndividuelle Beratung bei der Stellenauswahl und KarriereplanungIhre AufgabenDurchführen der Entgeltabrechnung der zu betreuenden Standorte bei unterschiedlichen Arbeitszeitmodellen und Entgeltmethoden unter Beachtung tariflicher, betrieblicher,arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher BestimmungenBerechnen von Zulagen und Zuschlägen, Ausgleichszahlungen, Zuschüsse sowie Sachbezüge in Bezug auf Steuer- und Sozialversicherungspflicht etc.Anlegen und Pflegen der Personalstammdaten für die Abrechnung (PAISY) und die Zeiterfassung (ATOSS) sowie Erstellen von StatistikenMitarbeit bei der Einführung und Umsetzung neuer SchichtmodelleSonderzahlungen wie z. B. tarifliches Urlaubs- u. Weihnachtsgeld, Jubiläumsgelder, Einmalzahlungen, Altersteilzeit etc. prüfenPfändbare Beträge nach Vorgaben und Beschluss erfassen, einbehalten und überweisenErstellen von Zeugnissen für angestellte und gewerbliche MitarbeiterDV-Systeme initiieren und Umsetzung auf Richtigkeit prüfenUnsere AnforderungenEine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z. B. als Industriekaufmann, Steuergehilfe, oder idealerweise ein Studium bzw. eine Weiterbildung zum BetriebswirtMehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren PositionErfahrung im Umgang mit Schichtmodellen und dessen Abrechnung wünschenswertKenntnisse im Bereich des Steuer- und Sozialversicherungsrechts sowie im Umgang mit Tarifverträgen, idealerweise der Metall- und ElektroindustrieSicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-ProgrammenGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftSelbständiges Arbeiten, hohe soziale Kompetenz und KommunikationsfähigkeitAusgeprägte Zahlenaffinität und analytische Fähigkeiten Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands führender Personaldienstleister. Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten! Wir helfen Bewerbern dabei, ihr wahres Potenzial auszuschöpfen. Neben attraktiven Sozialleistungen und einer leistungsgerechten Vergütung bieten wir Ihnen eine Vielzahl an kostenlosen Weiterbildungsmöglichkeiten.
    • weissach, baden-württemberg
    • temp to perm
    • €50,000 - €57,000 per year
    • 40
    Unser Tochterunternehmen GULP sucht aktuell im Auftrag eines Geschäftspartners einen qualifizierten Sachbearbeiter im Personalwesen. Nutzen Sie unseren Service als Sprungbrett in ein attraktives Unternehmen der Automobil-Branche am Standort Weissach.Das dürfen Sie erwartenIntensive Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch bei unserem AuftraggeberAttraktive, leistungsgerechte VergütungKompetente Ansprechpartner vor OrtOnboarding-ProgrammTeamorientiertes ArbeitenIhre AufgabenUnterstützung der HR-Beratung (Terminvereinbarung, Mitarbeit im Ticket-Tool bzw. der Hotline)Mitarbeit bei der Betreuung der studentischen ZielgruppenAbwicklung von administrativen TätigkeitenUnterstützung bei der ZeugniserstellungUnsere AnforderungenEine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbarMehrjährige Berufserfahrung in einfachen OrganisationsaufgabenBeherrschung von Standardsystemen und relevanten Techniken/Verfahren Versierter Umgang mit SAP/HR und MS OfficeKommunikationsstärke und Teamgeist GULP Solution Services ist innerhalb der Randstad Gruppe fokussiert auf die Vermittlung und Überlassung von Fachkräften in den Bereichen IT, Engineering und Finance. Profitieren Sie sowohl von der Sicherheit und dem umfassenden Angebot einer führenden Konzerngesellschaft, als auch vom spezialisierten Know-how unseres Professional-Bereich. Wir öffnen Ihnen Türen: GULP - Experts United.Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns selbstverständlich herzlich willkommen.
    Unser Tochterunternehmen GULP sucht aktuell im Auftrag eines Geschäftspartners einen qualifizierten Sachbearbeiter im Personalwesen. Nutzen Sie unseren Service als Sprungbrett in ein attraktives Unternehmen der Automobil-Branche am Standort Weissach.Das dürfen Sie erwartenIntensive Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch bei unserem AuftraggeberAttraktive, leistungsgerechte VergütungKompetente Ansprechpartner vor OrtOnboarding-ProgrammTeamorientiertes ArbeitenIhre AufgabenUnterstützung der HR-Beratung (Terminvereinbarung, Mitarbeit im Ticket-Tool bzw. der Hotline)Mitarbeit bei der Betreuung der studentischen ZielgruppenAbwicklung von administrativen TätigkeitenUnterstützung bei der ZeugniserstellungUnsere AnforderungenEine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbarMehrjährige Berufserfahrung in einfachen OrganisationsaufgabenBeherrschung von Standardsystemen und relevanten Techniken/Verfahren Versierter Umgang mit SAP/HR und MS OfficeKommunikationsstärke und Teamgeist GULP Solution Services ist innerhalb der Randstad Gruppe fokussiert auf die Vermittlung und Überlassung von Fachkräften in den Bereichen IT, Engineering und Finance. Profitieren Sie sowohl von der Sicherheit und dem umfassenden Angebot einer führenden Konzerngesellschaft, als auch vom spezialisierten Know-how unseres Professional-Bereich. Wir öffnen Ihnen Türen: GULP - Experts United.Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns selbstverständlich herzlich willkommen.
    • öhringen, baden-württemberg
    • temp to perm
    • €2,200 - €2,500 per month
    • 40
    Sie suchen einen sicheren und dauerhaften Job? Abwechslungsreiche Aufgaben? Eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre und ein Team, welches Ihren Einsatz und Ihr Engagement schätzt? Sie sind kaufmännischer Mitarbeiter und wohnen in oder um Heilbronn? Dann kommen Sie zu uns - wir bringen Sie weiter!Das dürfen Sie erwartenAttraktive Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldInteressensvertretung durch einen flächendeckenden Betriebsrat250 € Prämie für jeden Mitarbeiter, den Sie erfolgreich für uns werbenUrlaubsanträge, Entgeltnachweise und Informationen des Betriebsrates per AppMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrIhre AufgabenErstellung und Überarbeitung von Präsentationen sowie ProtokollenInterne und externe schriftliche KorrespondenzVorbereitung von Seminaren und BesprechungenTerminkoordination und -verwaltungArchivierung und Ablage von UnterlagenPostbearbeitung und -verteilungUnsere AnforderungenEine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. BürokaufmannRoutinierte MS-Office-KenntnisseERP-Kenntnisse von VorteilGenaue und gründliche ArbeitsweiseAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und TeamfähigkeitService- und Dienstleistungsorientierung Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen behinderter Menschen sind uns selbstverständlich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands führender Personaldienstleister. Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten. Wir möchten Sie fordern und fördern! Mit spannenden Einsätzen bei unseren Kunden sowie individuellen Weiterbildungen bringen wir Sie voran und eröffnen Ihnen neue berufliche Perspektiven.
    Sie suchen einen sicheren und dauerhaften Job? Abwechslungsreiche Aufgaben? Eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre und ein Team, welches Ihren Einsatz und Ihr Engagement schätzt? Sie sind kaufmännischer Mitarbeiter und wohnen in oder um Heilbronn? Dann kommen Sie zu uns - wir bringen Sie weiter!Das dürfen Sie erwartenAttraktive Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldInteressensvertretung durch einen flächendeckenden Betriebsrat250 € Prämie für jeden Mitarbeiter, den Sie erfolgreich für uns werbenUrlaubsanträge, Entgeltnachweise und Informationen des Betriebsrates per AppMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrIhre AufgabenErstellung und Überarbeitung von Präsentationen sowie ProtokollenInterne und externe schriftliche KorrespondenzVorbereitung von Seminaren und BesprechungenTerminkoordination und -verwaltungArchivierung und Ablage von UnterlagenPostbearbeitung und -verteilungUnsere AnforderungenEine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. BürokaufmannRoutinierte MS-Office-KenntnisseERP-Kenntnisse von VorteilGenaue und gründliche ArbeitsweiseAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und TeamfähigkeitService- und Dienstleistungsorientierung Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen behinderter Menschen sind uns selbstverständlich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands führender Personaldienstleister. Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten. Wir möchten Sie fordern und fördern! Mit spannenden Einsätzen bei unseren Kunden sowie individuellen Weiterbildungen bringen wir Sie voran und eröffnen Ihnen neue berufliche Perspektiven.
    • bad friedrichshall, baden-württemberg
    • permanent
    • €70,000 - €85,000 per year
    • 40
    Sie wollen einen Schritt in Richtung Wachstum gehen und von engagierten Kollegen umgeben sein? Eine innovative Unternehmenskultur und ein ebenso spannender wie vielfältiger Markt sind Ihnen ebenfalls wichtig? Auf Ihre Bewerbung freue ich mich!Sie haben die Möglichkeit, Teil eines aufstrebenden Unternehmens zu werden und den Bereich HR in Deutschland mit aufzubauen und in Richtung Wachstum zu führen. Exklusiv für unseren Kunden - einem Anbieter für Automatisierungslösungen innerhalb der Logistik - suche ich eine*n motivierte*n und ergebnisorientierte*n International*e HR Business Partner*in (m/w/d), welche*r das weitere Wachstum des Unternehmens maßgeblich mitgestalten wird.Das dürfen Sie erwartenDynamisches, internationales Geschäftsumfeld mit stetigem WachstumAttraktive Bedingungen, die Ihrer Leistung entsprechenDie Chance, auf internationaler Managementebene zu arbeitenEine kollegiale Unternehmenskultur, die durch flache Hierarchien gekennzeichnet ist30 Tage Urlaub / JahrDie Möglichkeit des Home-OfficeFirmenwagen und AltersvorsorgeIhre AufgabenSie verantworten den gesamten Bereich des operativen und strategischen HR-Managements im deutschen RaumSie optimieren HR-Prozessen auf globaler EbeneSie unterstützen Führungskräfte strategisch bei der Rekrutierung, Organisationsentwicklung, Kultur, Audits etc.Sie sind für die Personalbetreuung der (inter)nationalen Mitarbeiter:innen zuständigSie steuern und unterstützen die (inter)nationalen Rekrutierungs- und EinstellungsprozesseSie beraten die Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in allen strategischen und operativen HR-FragenSie verantworten die Aktualisierung und Implementierung der Systemlandschaft innerhalb Deutschland, Zentral- & SüdeuropaUnsere AnforderungenSie bringen 5 - 10 Jahre Erfahrung als (internationale*r) HR Business Partner*in mitSie haben einen Bachelor-Abschluss in Personalmanagement oder anderen relevanten BereichenSie sind erfahren in der Arbeit innerhalb eines globalen und schnell wachsenden UnternehmensSie zeichnet eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, tragfähige Lösungen zu finden ausSie bringen umfassende Erfahrung in der strategischen Steuerung von HR-Projekten mitSie verfügen über ausgezeichnete KommunikationsfähigkeitenSie haben die Bereitschaft zu (inter)nationalen Reisen (einige Tage/Monat)Fließende in Englisch- und Deutschkentnisse zeichnen Sie aus Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Gerne stehen wir Ihnen als deutscher Marktführer für Fragen zur Verfügung und beraten Sie individuell bei der Suche nach einer passenden Stelle.Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen. 
    Sie wollen einen Schritt in Richtung Wachstum gehen und von engagierten Kollegen umgeben sein? Eine innovative Unternehmenskultur und ein ebenso spannender wie vielfältiger Markt sind Ihnen ebenfalls wichtig? Auf Ihre Bewerbung freue ich mich!Sie haben die Möglichkeit, Teil eines aufstrebenden Unternehmens zu werden und den Bereich HR in Deutschland mit aufzubauen und in Richtung Wachstum zu führen. Exklusiv für unseren Kunden - einem Anbieter für Automatisierungslösungen innerhalb der Logistik - suche ich eine*n motivierte*n und ergebnisorientierte*n International*e HR Business Partner*in (m/w/d), welche*r das weitere Wachstum des Unternehmens maßgeblich mitgestalten wird.Das dürfen Sie erwartenDynamisches, internationales Geschäftsumfeld mit stetigem WachstumAttraktive Bedingungen, die Ihrer Leistung entsprechenDie Chance, auf internationaler Managementebene zu arbeitenEine kollegiale Unternehmenskultur, die durch flache Hierarchien gekennzeichnet ist30 Tage Urlaub / JahrDie Möglichkeit des Home-OfficeFirmenwagen und AltersvorsorgeIhre AufgabenSie verantworten den gesamten Bereich des operativen und strategischen HR-Managements im deutschen RaumSie optimieren HR-Prozessen auf globaler EbeneSie unterstützen Führungskräfte strategisch bei der Rekrutierung, Organisationsentwicklung, Kultur, Audits etc.Sie sind für die Personalbetreuung der (inter)nationalen Mitarbeiter:innen zuständigSie steuern und unterstützen die (inter)nationalen Rekrutierungs- und EinstellungsprozesseSie beraten die Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in allen strategischen und operativen HR-FragenSie verantworten die Aktualisierung und Implementierung der Systemlandschaft innerhalb Deutschland, Zentral- & SüdeuropaUnsere AnforderungenSie bringen 5 - 10 Jahre Erfahrung als (internationale*r) HR Business Partner*in mitSie haben einen Bachelor-Abschluss in Personalmanagement oder anderen relevanten BereichenSie sind erfahren in der Arbeit innerhalb eines globalen und schnell wachsenden UnternehmensSie zeichnet eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, tragfähige Lösungen zu finden ausSie bringen umfassende Erfahrung in der strategischen Steuerung von HR-Projekten mitSie verfügen über ausgezeichnete KommunikationsfähigkeitenSie haben die Bereitschaft zu (inter)nationalen Reisen (einige Tage/Monat)Fließende in Englisch- und Deutschkentnisse zeichnen Sie aus Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Gerne stehen wir Ihnen als deutscher Marktführer für Fragen zur Verfügung und beraten Sie individuell bei der Suche nach einer passenden Stelle.Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen. 
    • mössingen, baden-württemberg
    • temp to perm
    • €2,150 - €3,000 per month
    • 40
    Sie suchen einen sicheren und dauerhaften Job? Abwechslungsreiche Aufgaben? Eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre und ein Team, welches Ihren Einsatz und Ihr Engagement schätzt? Sie sind Sachbearbeiter im Bereich Personal und wohnen in oder um Mössingen? Dann kommen Sie zu uns - wir bringen Sie weiter!Das dürfen Sie erwartenBezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftAttraktive Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und WeihnachtsgeldMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Kommunikation, PräsentationstechnikenElektronische Zeiterfassung, z.B. per AppBetreuung und Beratung durch unser WerksarztzentrumIhre AufgabenAusführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mithilfe von PersonalabrechnungssystemenÜberwachung von Krankheits- und Arbeitszeiten sowie Führung von UrlaubslistenErstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und weiteren DokumentenVerwaltung von Mitarbeiterdateien und PersonalaktenKoordination von Personal- und Vorstellungsgesprächen sowie Koordination von Aus- und Weiterbildungen Durchführung des BewerbermanagementsUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Büro- bzw. Industriekaufmann, alternativ eine äquivalente QualifikationBerufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen wünschenswert Aktuelle Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und ArbeitsrechtSicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, SAP-Kenntnisse wünschenswertGute Englischkenntnisse in Wort und Schrift von VorteilRedegewandtheit und Überzeugungskraft sowie ein hohes Maß an Eigenmotivation  Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.Über RandstadUnsere Kernkompetenz ist es, den richtigen Mitarbeiter zum passenden Arbeitsplatz zu vermitteln. Wir von Randstad kennen die Qualifikationen unserer Arbeitnehmer und die Anforderungen unserer Kunden genau. So gelingt es uns, jedes Jahr tausende Menschen in einen neuen Job zu bringen. Wir möchten Sie voranbringen: Neben abwechslungsreichen Einsätzen bei unseren Kundenunternehmen bieten wir eine Vielzahl an kostenlosen Kursen, Umschulungen und Qualifizierungsmaßnahmen, bei denen Sie sich beruflich und persönlich weiterbilden können.
    Sie suchen einen sicheren und dauerhaften Job? Abwechslungsreiche Aufgaben? Eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre und ein Team, welches Ihren Einsatz und Ihr Engagement schätzt? Sie sind Sachbearbeiter im Bereich Personal und wohnen in oder um Mössingen? Dann kommen Sie zu uns - wir bringen Sie weiter!Das dürfen Sie erwartenBezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftAttraktive Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und WeihnachtsgeldMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Kommunikation, PräsentationstechnikenElektronische Zeiterfassung, z.B. per AppBetreuung und Beratung durch unser WerksarztzentrumIhre AufgabenAusführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mithilfe von PersonalabrechnungssystemenÜberwachung von Krankheits- und Arbeitszeiten sowie Führung von UrlaubslistenErstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und weiteren DokumentenVerwaltung von Mitarbeiterdateien und PersonalaktenKoordination von Personal- und Vorstellungsgesprächen sowie Koordination von Aus- und Weiterbildungen Durchführung des BewerbermanagementsUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Büro- bzw. Industriekaufmann, alternativ eine äquivalente QualifikationBerufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen wünschenswert Aktuelle Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und ArbeitsrechtSicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, SAP-Kenntnisse wünschenswertGute Englischkenntnisse in Wort und Schrift von VorteilRedegewandtheit und Überzeugungskraft sowie ein hohes Maß an Eigenmotivation  Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.Über RandstadUnsere Kernkompetenz ist es, den richtigen Mitarbeiter zum passenden Arbeitsplatz zu vermitteln. Wir von Randstad kennen die Qualifikationen unserer Arbeitnehmer und die Anforderungen unserer Kunden genau. So gelingt es uns, jedes Jahr tausende Menschen in einen neuen Job zu bringen. Wir möchten Sie voranbringen: Neben abwechslungsreichen Einsätzen bei unseren Kundenunternehmen bieten wir eine Vielzahl an kostenlosen Kursen, Umschulungen und Qualifizierungsmaßnahmen, bei denen Sie sich beruflich und persönlich weiterbilden können.
    • heilbronn, baden-württemberg
    • permanent
    • €35,000 - €40,000 per year
    • 40
    Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir aktuell einen Personaler am Standort Heilbronn. Dank unserer vertrauensvollen Kontakte zu Personalentscheidern vor Ort ist Randstad Ihr Sprungbrett in diese attraktive Position.Das dürfen Sie erwartenAttraktive, leistungsgerechte VergütungDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenWertschätzende und vertrauensvolle Betreuung während des gesamten VermittlungsprozessesVertrauensvolle Kontakte zu Unternehmen der Region durch langjährige MarktpräsenzIndividuelle Beratung bei der Stellenauswahl und KarriereplanungZielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den EntscheidungsträgernIhre AufgabenGewinnung neuer Kunden für vielseitige DienstleistungenKompetente Personalberatung der BestandskundenKontinuierliche Kundenmarkt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation von PotenzialkundenRekrutierung von Mitarbeitern für die Arbeitnehmerüberlassung und PersonalvermittlungVerantwortung für den gesamten Auswahlprozess übernehmenUnsere AnforderungenAbgeschlossenes Studium im Fach Betriebswirtschaftslehre oder Tourismusmanagement wünschenswertAusgeprägte Affinität zum Vertrieb und eine hohe Beratungskompetenz im Bereich Business-to-BusinessGerne Erfahrung in der PersonaldienstleistungsbrancheMobilität und Führerschein Klasse BHohe Dienstleistungsorientierung und ein Gespür für die Interessen und Bedarfe der MarktpartnerGrundverständnis für die Herausforderung in der Rekrutierung von MitarbeiternInteresse an Mitarbeiterführung Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands führender Personaldienstleister. Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten! Wir helfen Bewerbern dabei, ihr wahres Potenzial auszuschöpfen. Neben attraktiven Sozialleistungen und einer leistungsgerechten Vergütung bieten wir Ihnen eine Vielzahl an kostenlosen Weiterbildungsmöglichkeiten.
    Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir aktuell einen Personaler am Standort Heilbronn. Dank unserer vertrauensvollen Kontakte zu Personalentscheidern vor Ort ist Randstad Ihr Sprungbrett in diese attraktive Position.Das dürfen Sie erwartenAttraktive, leistungsgerechte VergütungDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenWertschätzende und vertrauensvolle Betreuung während des gesamten VermittlungsprozessesVertrauensvolle Kontakte zu Unternehmen der Region durch langjährige MarktpräsenzIndividuelle Beratung bei der Stellenauswahl und KarriereplanungZielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den EntscheidungsträgernIhre AufgabenGewinnung neuer Kunden für vielseitige DienstleistungenKompetente Personalberatung der BestandskundenKontinuierliche Kundenmarkt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation von PotenzialkundenRekrutierung von Mitarbeitern für die Arbeitnehmerüberlassung und PersonalvermittlungVerantwortung für den gesamten Auswahlprozess übernehmenUnsere AnforderungenAbgeschlossenes Studium im Fach Betriebswirtschaftslehre oder Tourismusmanagement wünschenswertAusgeprägte Affinität zum Vertrieb und eine hohe Beratungskompetenz im Bereich Business-to-BusinessGerne Erfahrung in der PersonaldienstleistungsbrancheMobilität und Führerschein Klasse BHohe Dienstleistungsorientierung und ein Gespür für die Interessen und Bedarfe der MarktpartnerGrundverständnis für die Herausforderung in der Rekrutierung von MitarbeiternInteresse an Mitarbeiterführung Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands führender Personaldienstleister. Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten! Wir helfen Bewerbern dabei, ihr wahres Potenzial auszuschöpfen. Neben attraktiven Sozialleistungen und einer leistungsgerechten Vergütung bieten wir Ihnen eine Vielzahl an kostenlosen Weiterbildungsmöglichkeiten.
    • auhof, baden-württemberg
    • temp to perm
    • €3,681 - €4,776 per month
    • 40
    Aktuell bieten wir eine attraktive Position als Recruiting Specialist bei unserem Kunden, ein Technikunternehmen, in Crailsheim. Werden Sie Teil unseres erfolgreichen Teams.Das dürfen Sie erwartenEine attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeVertretung durch einen bundesweiten GesamtbetriebsratMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Zeit- und ProjektmanagementElektronische Zeiterfassung, z.B. per AppMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrIhre AufgabenZuständig für den operativen End-to-End-Recruiting-Prozess von Fach- und FührungskräftenÜbernahme der Auswahl, Steuerung und Schaltung von geeigneten Rekrutierungskanäle, z.B. soziale Netzwerke, Messen etc. Vorauswahl von Bewerbern sowie die Führung von BewerbungsgesprächenDirekte Ansprache und Active SourcingFührung vom positivem Candidate Experience Optimierung  der relevanten Recruiting KPIs wie Time-to-Post und Time-to-HireUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, z.B. als Personaldienstleistungskaufmann oder ein abgeschlossenes Studium im Personal oder Psychologie Bereich Einschlägige Berufserfahrung im End-to-End-Recruiting-Prozess Erfahrungen in der  Nutzung von Plattformen und RekrutierungskanälenActive Sourcing-Kenntnisse Erfahrung in der Anwendung von Interviewtechniken Kenntnisse im Einsatz verschiedener Auswahlverfahren.Solides Wissen zum Thema ArbeitsrechtSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mitKundenorientierte EinstellungTeamfähigkeit und eigenverantwortliches ArbeitenDurchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und VerhandlungssicherheitSelbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen behinderter Menschen sind uns selbstverständlich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands führender Personaldienstleister. Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten. Wir möchten Sie fordern und fördern! Mit spannenden Einsätzen bei unseren Kunden sowie individuellen Weiterbildungen bringen wir Sie voran und eröffnen Ihnen neue berufliche Perspektiven.
    Aktuell bieten wir eine attraktive Position als Recruiting Specialist bei unserem Kunden, ein Technikunternehmen, in Crailsheim. Werden Sie Teil unseres erfolgreichen Teams.Das dürfen Sie erwartenEine attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeVertretung durch einen bundesweiten GesamtbetriebsratMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Zeit- und ProjektmanagementElektronische Zeiterfassung, z.B. per AppMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrIhre AufgabenZuständig für den operativen End-to-End-Recruiting-Prozess von Fach- und FührungskräftenÜbernahme der Auswahl, Steuerung und Schaltung von geeigneten Rekrutierungskanäle, z.B. soziale Netzwerke, Messen etc. Vorauswahl von Bewerbern sowie die Führung von BewerbungsgesprächenDirekte Ansprache und Active SourcingFührung vom positivem Candidate Experience Optimierung  der relevanten Recruiting KPIs wie Time-to-Post und Time-to-HireUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, z.B. als Personaldienstleistungskaufmann oder ein abgeschlossenes Studium im Personal oder Psychologie Bereich Einschlägige Berufserfahrung im End-to-End-Recruiting-Prozess Erfahrungen in der  Nutzung von Plattformen und RekrutierungskanälenActive Sourcing-Kenntnisse Erfahrung in der Anwendung von Interviewtechniken Kenntnisse im Einsatz verschiedener Auswahlverfahren.Solides Wissen zum Thema ArbeitsrechtSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mitKundenorientierte EinstellungTeamfähigkeit und eigenverantwortliches ArbeitenDurchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und VerhandlungssicherheitSelbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen behinderter Menschen sind uns selbstverständlich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands führender Personaldienstleister. Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten. Wir möchten Sie fordern und fördern! Mit spannenden Einsätzen bei unseren Kunden sowie individuellen Weiterbildungen bringen wir Sie voran und eröffnen Ihnen neue berufliche Perspektiven.
    • hausach, baden-württemberg
    • permanent
    • €50,000 - €60,000 per year
    • 40
    Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir aktuell für unseren Kunden aus der Metallbranche einen HR Specialist am Standort Hausach. Dank unserer vertrauensvollen Kontakte zu Personalentscheidern vor Ort ist Randstad Ihr Sprungbrett in diese attraktive Position.Das dürfen Sie erwartenDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenAttraktive, leistungsgerechte VergütungZielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den EntscheidungsträgernProfessionelle Beratung durch unser kompetentes Personalvermittlungs-TeamAbsolute Vertraulichkeit sowie Einhaltung von SperrvermerkenIhre AufgabenAusbau und Strukturierung der bestehenden HR-ProzessePlanung und Durchführung der Recruiting-AktivitätenFührung der Personalakten sowie von Jahresend- und Qualifikationsgesprächen, auch in Zusammenarbeit mit dem FachbereichsleiterEinstellung und Kündigung von MitarbeiternErmittlung der Löhne und Gehälter in Zusammenarbeit mit dem FachbereichsleiterZuständigkeit für die Personalbedarfsplanung, Personalentwicklung und SchulungsmaßnahmenErstellung von StatistikenBeratung der Führungskräfte in allen PersonalangelegenheitenPflege der Daten im ZeiterfassungsprogrammVorbereitung der monatlichen AbrechnungenAnsprechpartner für Mitarbeiter und Steuerbüro für Fragen zur AbrechnungErfassung von Arbeitsverträgen und ArbeitszeugnissenKlärung von rechtlichen Fragen im Bezug auf Entsendung von Mitarbeitern ins AuslandUnsere AnforderungenAusbildung in einem kaufmännischen Beruf, z.B. als Bürokaufmann mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft mit Schwerpunkt PersonalMehrjährige Erfahrung im Personalbereich eines produzierenden UnternehmensUmfangreiche Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und ArbeitsrechtSicherer Umgang mit MS-OfficePersönliche Anforderungen:Selbstständige und sorgfältige ArbeitsweiseService- und DienstleistungsorientierungDurchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und VerhandlungssicherheitÜberdurchschnittliches Engagement Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung.Über Randstad1960 in Amsterdam gegründet ist die weltweit tätige Randstad Gruppe seit Jahrzehnten gleichermaßen strategischer Partner für Unternehmen wie attraktiver Arbeitgeber für qualifizierte Mitarbeiter. Kommen Sie zu Randstad und profitieren Sie von der Sicherheit und den attraktiven Sozialleistungen eines international erfolgreichen Personaldienstleisters.
    Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir aktuell für unseren Kunden aus der Metallbranche einen HR Specialist am Standort Hausach. Dank unserer vertrauensvollen Kontakte zu Personalentscheidern vor Ort ist Randstad Ihr Sprungbrett in diese attraktive Position.Das dürfen Sie erwartenDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenAttraktive, leistungsgerechte VergütungZielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den EntscheidungsträgernProfessionelle Beratung durch unser kompetentes Personalvermittlungs-TeamAbsolute Vertraulichkeit sowie Einhaltung von SperrvermerkenIhre AufgabenAusbau und Strukturierung der bestehenden HR-ProzessePlanung und Durchführung der Recruiting-AktivitätenFührung der Personalakten sowie von Jahresend- und Qualifikationsgesprächen, auch in Zusammenarbeit mit dem FachbereichsleiterEinstellung und Kündigung von MitarbeiternErmittlung der Löhne und Gehälter in Zusammenarbeit mit dem FachbereichsleiterZuständigkeit für die Personalbedarfsplanung, Personalentwicklung und SchulungsmaßnahmenErstellung von StatistikenBeratung der Führungskräfte in allen PersonalangelegenheitenPflege der Daten im ZeiterfassungsprogrammVorbereitung der monatlichen AbrechnungenAnsprechpartner für Mitarbeiter und Steuerbüro für Fragen zur AbrechnungErfassung von Arbeitsverträgen und ArbeitszeugnissenKlärung von rechtlichen Fragen im Bezug auf Entsendung von Mitarbeitern ins AuslandUnsere AnforderungenAusbildung in einem kaufmännischen Beruf, z.B. als Bürokaufmann mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft mit Schwerpunkt PersonalMehrjährige Erfahrung im Personalbereich eines produzierenden UnternehmensUmfangreiche Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und ArbeitsrechtSicherer Umgang mit MS-OfficePersönliche Anforderungen:Selbstständige und sorgfältige ArbeitsweiseService- und DienstleistungsorientierungDurchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und VerhandlungssicherheitÜberdurchschnittliches Engagement Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung.Über Randstad1960 in Amsterdam gegründet ist die weltweit tätige Randstad Gruppe seit Jahrzehnten gleichermaßen strategischer Partner für Unternehmen wie attraktiver Arbeitgeber für qualifizierte Mitarbeiter. Kommen Sie zu Randstad und profitieren Sie von der Sicherheit und den attraktiven Sozialleistungen eines international erfolgreichen Personaldienstleisters.
    • rheinstetten, baden-württemberg
    • temp to perm
    • €2,500 - €2,800 per month
    • 40
    Jetzt mit neuem Schwung durchstarten: Sie sind stets mit Leidenschaft bei der Sache und geben immer 100%? Wir auch! Im Auftrag unserer Kunden in Rheinstetten suchen wir aktuell einen HR-Generalist mit der richtigen Portion Elan.Das dürfen Sie erwartenBezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende250 € Prämie für jeden Mitarbeiter, den Sie erfolgreich für uns werbenKompetente Ansprechpartner vor Ort in den NiederlassungenUrlaubsanträge und Entgeltnachweise per AppIhre AufgabenSteuerung und Abwicklung des gesamten RekrutierungsprozessesPlanung, Koordinierung sowie Führen von MitarbeitergesprächenAdministrative Betreuung der MitarbeiterPflege des ZeitwirtschaftssystemsVorbereitung der PersonalaktenErstellung von Arbeitsverträgen und ZeugnissenSteuerung des PersonalentwicklungsprozessesUnsere AnforderungenAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als PersonaldienstleistungskaufmannRelevante Berufserfahrung im RecruitingSicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-AnwendungenSelbstständige und sorgfältige ArbeitsweiseVerbindliches Auftreten und FreundlichkeitAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt. Werden auch Sie ein Teil von Randstad: Neben einer fairen Bezahlung nach Tarif bieten wir Zuschüsse zur Altersvorsorge, kostenlose e.learning-Kurse und Mitarbeitervergünstigungen bei attraktiven Partnern!
    Jetzt mit neuem Schwung durchstarten: Sie sind stets mit Leidenschaft bei der Sache und geben immer 100%? Wir auch! Im Auftrag unserer Kunden in Rheinstetten suchen wir aktuell einen HR-Generalist mit der richtigen Portion Elan.Das dürfen Sie erwartenBezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende250 € Prämie für jeden Mitarbeiter, den Sie erfolgreich für uns werbenKompetente Ansprechpartner vor Ort in den NiederlassungenUrlaubsanträge und Entgeltnachweise per AppIhre AufgabenSteuerung und Abwicklung des gesamten RekrutierungsprozessesPlanung, Koordinierung sowie Führen von MitarbeitergesprächenAdministrative Betreuung der MitarbeiterPflege des ZeitwirtschaftssystemsVorbereitung der PersonalaktenErstellung von Arbeitsverträgen und ZeugnissenSteuerung des PersonalentwicklungsprozessesUnsere AnforderungenAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als PersonaldienstleistungskaufmannRelevante Berufserfahrung im RecruitingSicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-AnwendungenSelbstständige und sorgfältige ArbeitsweiseVerbindliches Auftreten und FreundlichkeitAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt. Werden auch Sie ein Teil von Randstad: Neben einer fairen Bezahlung nach Tarif bieten wir Zuschüsse zur Altersvorsorge, kostenlose e.learning-Kurse und Mitarbeitervergünstigungen bei attraktiven Partnern!
    • brackenheim, baden-württemberg
    • temp to perm
    • €2,500 - €4,000 per month
    • 40
    Im Auftrag unseres Geschäftspartners suchen wir derzeit Lohnbuchhalter in Brackenheim. Die Stelle ist auch im Rahmen einer direkten Personalvermittlung möglich.Das dürfen Sie erwartenAttraktive Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftKostenlose persönliche Schutzausrüstung250 € Prämie für jeden Mitarbeiter, den Sie erfolgreich für uns werbenUrlaubsanträge und Entgeltnachweise per AppKompetente Ansprechpartner vor Ort in den NiederlassungenUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldIhre AufgabenErfassung und Pflege der Mitarbeiterdaten im AbrechnungssystemVorbereitung und Anweisung von ZahlungenDurchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Erfassung, Prüfung und Verbuchung von Rechnungen Anmeldung der Mitarbeiter bei den KrankenkassenPrüfung von Reisekostenabrechnungen, inklusive DatenpflegeUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Industriekaufmann, idealerweise eine Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder Lohn- und GehaltsbuchhalterBerufserfahrung in einer vergleichbaren Position wünschenswertVersierter Umgang mit MS-OfficeUmfassende Kenntnisse im Sozial-, Arbeits- und LohnsteuerrechtAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt. Werden auch Sie ein Teil von Randstad: Neben einer fairen Bezahlung nach Tarif bieten wir Zuschüsse zur Altersvorsorge, kostenlose e.learning-Kurse und Mitarbeitervergünstigungen bei attraktiven Partnern!
    Im Auftrag unseres Geschäftspartners suchen wir derzeit Lohnbuchhalter in Brackenheim. Die Stelle ist auch im Rahmen einer direkten Personalvermittlung möglich.Das dürfen Sie erwartenAttraktive Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftKostenlose persönliche Schutzausrüstung250 € Prämie für jeden Mitarbeiter, den Sie erfolgreich für uns werbenUrlaubsanträge und Entgeltnachweise per AppKompetente Ansprechpartner vor Ort in den NiederlassungenUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldIhre AufgabenErfassung und Pflege der Mitarbeiterdaten im AbrechnungssystemVorbereitung und Anweisung von ZahlungenDurchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Erfassung, Prüfung und Verbuchung von Rechnungen Anmeldung der Mitarbeiter bei den KrankenkassenPrüfung von Reisekostenabrechnungen, inklusive DatenpflegeUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Industriekaufmann, idealerweise eine Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder Lohn- und GehaltsbuchhalterBerufserfahrung in einer vergleichbaren Position wünschenswertVersierter Umgang mit MS-OfficeUmfassende Kenntnisse im Sozial-, Arbeits- und LohnsteuerrechtAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt. Werden auch Sie ein Teil von Randstad: Neben einer fairen Bezahlung nach Tarif bieten wir Zuschüsse zur Altersvorsorge, kostenlose e.learning-Kurse und Mitarbeitervergünstigungen bei attraktiven Partnern!
    • filderstadt, baden-württemberg
    • temp to perm
    • €2,500 - €3,700 per month
    • 40
    Zahlen, Daten, Fakten sind Ihre Welt? Sie sind zahlenaffin und verfügen über analytische Fähigkeiten? Dann haben wir den richtigen Job für Sie: Für unsere Kunden in Filderstadt suchen wir aktuell einen qualifizierten Lohn- und Gehaltsabrechner. Vertrauen Sie uns - Ihre Zufriedenheit ist unser Ziel!Das dürfen Sie erwartenBezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftAttraktive Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und WeihnachtsgeldZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeVertretung durch einen flächendeckenden BetriebsratUrlaubsanträge, Entgeltnachweise und Informationen des Betriebsrates per AppKostenlose arbeitsmedizinische Vorsorge & BeratungIhre AufgabenAllgemeine administrative Aufgaben in der PersonalabteilungBeachtung und Einhaltung der tarifrechtlichen und gesetzlichen VorschriftenVertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den FührungskräftenAnsprechpartner für Mitarbeiter bei allen administrativen Themen wie z.B. ZeiterfassungAnlage und Führung der Personalakten im elektronischen PersonalwirtschaftssystemUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als IndustriekaufmannIdealerweise Berufserfahrung im genannten TätigkeitsbereichHohes Maß an Diskretion, Loyalität und ZuverlässigkeitHohes VerantwortungsbewusstseinSelbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns selbstverständlich willkommen.Über RandstadAls erfahrener und kompetenter Partner für Berufs-, Quer- und Wiedereinsteiger bietet Randstad sichere Arbeitsplätze, attraktive Entlohnung und den Einstieg bei interessanten Kundenunternehmen. Überzeugen Sie unsere Kunden von Ihren Fähigkeiten und nutzen Sie Randstad als Sprungbrett in eine Festanstellung.
    Zahlen, Daten, Fakten sind Ihre Welt? Sie sind zahlenaffin und verfügen über analytische Fähigkeiten? Dann haben wir den richtigen Job für Sie: Für unsere Kunden in Filderstadt suchen wir aktuell einen qualifizierten Lohn- und Gehaltsabrechner. Vertrauen Sie uns - Ihre Zufriedenheit ist unser Ziel!Das dürfen Sie erwartenBezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftAttraktive Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und WeihnachtsgeldZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeVertretung durch einen flächendeckenden BetriebsratUrlaubsanträge, Entgeltnachweise und Informationen des Betriebsrates per AppKostenlose arbeitsmedizinische Vorsorge & BeratungIhre AufgabenAllgemeine administrative Aufgaben in der PersonalabteilungBeachtung und Einhaltung der tarifrechtlichen und gesetzlichen VorschriftenVertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den FührungskräftenAnsprechpartner für Mitarbeiter bei allen administrativen Themen wie z.B. ZeiterfassungAnlage und Führung der Personalakten im elektronischen PersonalwirtschaftssystemUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als IndustriekaufmannIdealerweise Berufserfahrung im genannten TätigkeitsbereichHohes Maß an Diskretion, Loyalität und ZuverlässigkeitHohes VerantwortungsbewusstseinSelbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns selbstverständlich willkommen.Über RandstadAls erfahrener und kompetenter Partner für Berufs-, Quer- und Wiedereinsteiger bietet Randstad sichere Arbeitsplätze, attraktive Entlohnung und den Einstieg bei interessanten Kundenunternehmen. Überzeugen Sie unsere Kunden von Ihren Fähigkeiten und nutzen Sie Randstad als Sprungbrett in eine Festanstellung.
    • dettenhausen, baden-württemberg
    • temp to perm
    • €2,150 - €3,000 per month
    • 40
    Jetzt mit neuem Schwung durchstarten: Sie sind stets mit Leidenschaft bei der Sache und geben immer 100%? Wir auch! Im Auftrag unserer Kunden in Dettenhausen suchen wir aktuell kompetente Sachbearbeiter im Bereich Personal mit der richtigen Portion Elan.Das dürfen Sie erwartenAttraktive Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldVertretung durch einen flächendeckenden BetriebsratMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Kommunikation, PräsentationstechnikenGehaltsabrechnung direkt auf das HandyIhre AufgabenAusführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mithilfe von PersonalabrechnungssystemenÜberwachung von Krankheits- und Arbeitszeiten sowie Führung von UrlaubslistenErstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und weiteren DokumentenVerwaltung von Mitarbeiterdateien und PersonalaktenKoordination von Personal- und Vorstellungsgesprächen sowie Koordination von Aus- und Weiterbildungen Durchführung des BewerbermanagementsUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Büro- bzw. Industriekaufmann, alternativ eine äquivalente QualifikationBerufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen wünschenswert Aktuelle Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und ArbeitsrechtSicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, SAP-Kenntnisse wünschenswertGute Englischkenntnisse in Wort und Schrift von VorteilDurchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Verhandlungssicherheit Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung.Über Randstad1960 in Amsterdam gegründet ist die weltweit tätige Randstad Gruppe seit Jahrzehnten gleichermaßen strategischer Partner für Unternehmen wie attraktiver Arbeitgeber für qualifizierte Mitarbeiter. Kommen Sie zu Randstad und profitieren Sie von der Sicherheit und den attraktiven Sozialleistungen eines international erfolgreichen Personaldienstleisters.
    Jetzt mit neuem Schwung durchstarten: Sie sind stets mit Leidenschaft bei der Sache und geben immer 100%? Wir auch! Im Auftrag unserer Kunden in Dettenhausen suchen wir aktuell kompetente Sachbearbeiter im Bereich Personal mit der richtigen Portion Elan.Das dürfen Sie erwartenAttraktive Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldVertretung durch einen flächendeckenden BetriebsratMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Kommunikation, PräsentationstechnikenGehaltsabrechnung direkt auf das HandyIhre AufgabenAusführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mithilfe von PersonalabrechnungssystemenÜberwachung von Krankheits- und Arbeitszeiten sowie Führung von UrlaubslistenErstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und weiteren DokumentenVerwaltung von Mitarbeiterdateien und PersonalaktenKoordination von Personal- und Vorstellungsgesprächen sowie Koordination von Aus- und Weiterbildungen Durchführung des BewerbermanagementsUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Büro- bzw. Industriekaufmann, alternativ eine äquivalente QualifikationBerufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen wünschenswert Aktuelle Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und ArbeitsrechtSicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, SAP-Kenntnisse wünschenswertGute Englischkenntnisse in Wort und Schrift von VorteilDurchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Verhandlungssicherheit Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung.Über Randstad1960 in Amsterdam gegründet ist die weltweit tätige Randstad Gruppe seit Jahrzehnten gleichermaßen strategischer Partner für Unternehmen wie attraktiver Arbeitgeber für qualifizierte Mitarbeiter. Kommen Sie zu Randstad und profitieren Sie von der Sicherheit und den attraktiven Sozialleistungen eines international erfolgreichen Personaldienstleisters.
    • pliezhausen, baden-württemberg
    • temp to perm
    • €2,150 - €3,000 per month
    • 40
    Jetzt mit neuem Schwung durchstarten: Sie sind stets mit Leidenschaft bei der Sache und geben immer 100%? Wir auch! Im Auftrag unserer Kunden in Pliezhausen suchen wir aktuell Sachbearbeiter im Bereich Personal mit der richtigen Portion Elan.Das dürfen Sie erwartenBezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftAttraktive Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und WeihnachtsgeldZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeVertretung durch einen bundesweiten GesamtbetriebsratNutzung der Randstad App (Urlaubsanträge online, Abrechnung jederzeit einsehbar und vieles mehr)Flexible Arbeitszeiten - gute Vereinbarkeit von Privat- und BerufslebenIhre AufgabenAusführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mithilfe von PersonalabrechnungssystemenÜberwachung von Krankheits- und Arbeitszeiten sowie Führung von UrlaubslistenErstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und weiteren DokumentenVerwaltung von Mitarbeiterdateien und PersonalaktenKoordination von Personal- und Vorstellungsgesprächen sowie Koordination von Aus- und Weiterbildungen Durchführung des BewerbermanagementsUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Büro- bzw. Industriekaufmann, alternativ eine äquivalente QualifikationBerufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen wünschenswert Aktuelle Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und ArbeitsrechtSicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, SAP-Kenntnisse wünschenswertGute Englischkenntnisse in Wort und Schrift von VorteilHohe Eigeninitiative, sorgfältige Arbeitsweise und klare Zielorientierung   Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung.Über Randstad1960 in Amsterdam gegründet ist die weltweit tätige Randstad Gruppe seit Jahrzehnten gleichermaßen strategischer Partner für Unternehmen wie attraktiver Arbeitgeber für qualifizierte Mitarbeiter. Kommen Sie zu Randstad und profitieren Sie von der Sicherheit und den attraktiven Sozialleistungen eines international erfolgreichen Personaldienstleisters.
    Jetzt mit neuem Schwung durchstarten: Sie sind stets mit Leidenschaft bei der Sache und geben immer 100%? Wir auch! Im Auftrag unserer Kunden in Pliezhausen suchen wir aktuell Sachbearbeiter im Bereich Personal mit der richtigen Portion Elan.Das dürfen Sie erwartenBezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftAttraktive Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und WeihnachtsgeldZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeVertretung durch einen bundesweiten GesamtbetriebsratNutzung der Randstad App (Urlaubsanträge online, Abrechnung jederzeit einsehbar und vieles mehr)Flexible Arbeitszeiten - gute Vereinbarkeit von Privat- und BerufslebenIhre AufgabenAusführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mithilfe von PersonalabrechnungssystemenÜberwachung von Krankheits- und Arbeitszeiten sowie Führung von UrlaubslistenErstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und weiteren DokumentenVerwaltung von Mitarbeiterdateien und PersonalaktenKoordination von Personal- und Vorstellungsgesprächen sowie Koordination von Aus- und Weiterbildungen Durchführung des BewerbermanagementsUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Büro- bzw. Industriekaufmann, alternativ eine äquivalente QualifikationBerufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen wünschenswert Aktuelle Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und ArbeitsrechtSicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, SAP-Kenntnisse wünschenswertGute Englischkenntnisse in Wort und Schrift von VorteilHohe Eigeninitiative, sorgfältige Arbeitsweise und klare Zielorientierung   Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung.Über Randstad1960 in Amsterdam gegründet ist die weltweit tätige Randstad Gruppe seit Jahrzehnten gleichermaßen strategischer Partner für Unternehmen wie attraktiver Arbeitgeber für qualifizierte Mitarbeiter. Kommen Sie zu Randstad und profitieren Sie von der Sicherheit und den attraktiven Sozialleistungen eines international erfolgreichen Personaldienstleisters.
30 of 102 jobs seen

It looks like you want to switch your language. This will reset your filters on your current job search.