- Firmar y supervisar los procesos de inspección técnica según la normativa vigente, asegurando que los usuarios reciban un servicio de calidad.- Velar por el cumplimiento y realización de los procesos de inspección en base a los procedimientos internos del Sistema de Calidad.- Tramitar expedientes de inspecciones no periódicas.- Sustituir y asumir las funciones del director técnico en su ausencia.- Gestionar consultas, reclamaciones e información a usuari
- Firmar y supervisar los procesos de inspección técnica según la normativa vigente, asegurando que los usuarios reciban un servicio de calidad.- Velar por el cumplimiento y realización de los procesos de inspección en base a los procedimientos internos del Sistema de Calidad.- Tramitar expedientes de inspecciones no periódicas.- Sustituir y asumir las funciones del director técnico en su ausencia.- Gestionar consultas, reclamaciones e información a usuari
Funciones a desarrollar:Se responsabilizará, entre otras cosas, de las siguientes funcionesAnalizar los riesgos de empresa e iniciativas en el segmento de pymes o micro-financiaciones en todos los sectores de financiación.Seguimiento y monitorización de los proyectos ya financiados.Actuar como impulsor de los sectores de inversión.Ofrecer apoyo y asesoramiento especializado a la red comercial mediante asistencia a eventos, ferias y conferencias, así como v
Funciones a desarrollar:Se responsabilizará, entre otras cosas, de las siguientes funcionesAnalizar los riesgos de empresa e iniciativas en el segmento de pymes o micro-financiaciones en todos los sectores de financiación.Seguimiento y monitorización de los proyectos ya financiados.Actuar como impulsor de los sectores de inversión.Ofrecer apoyo y asesoramiento especializado a la red comercial mediante asistencia a eventos, ferias y conferencias, así como v
Van a buscar operaciones, negociar ofertas, hacer el seguimiento hasta la realización de la financiación y después el reembolso del crédito. Van a negociar con clientes Corporate, Traders y también con bancos en Africa, Oriente Medio y otras regiones del mundo que cubrimos. Deben estar capaces de valorar el interés de una operación y la calidad del riesgo que cogeremos.
Van a buscar operaciones, negociar ofertas, hacer el seguimiento hasta la realización de la financiación y después el reembolso del crédito. Van a negociar con clientes Corporate, Traders y también con bancos en Africa, Oriente Medio y otras regiones del mundo que cubrimos. Deben estar capaces de valorar el interés de una operación y la calidad del riesgo que cogeremos.
Recepción, análisis y envío de siniestros a las Compañías Aseguradoras.Comunicación efectiva y empática con clientes, Cajas Rurales y compañías terceras.Coordinación y seguimiento de expedientes para asegurar su resolución en tiempo y forma.Análisis de reclamaciones e identificación de tendencias para anticipar problemas futuros.Asegurar el cumplimiento normativo en todas las operaciones.
Recepción, análisis y envío de siniestros a las Compañías Aseguradoras.Comunicación efectiva y empática con clientes, Cajas Rurales y compañías terceras.Coordinación y seguimiento de expedientes para asegurar su resolución en tiempo y forma.Análisis de reclamaciones e identificación de tendencias para anticipar problemas futuros.Asegurar el cumplimiento normativo en todas las operaciones.
Como especialista en Real Estate, serás responsable del ciclo completo de la nueva línea de negocio, reportando directamente a dirección. Tus principales tareas serán:-Prospección y captación: realizar un profundo análisis del mercado madrileño (online y a pie de calle) para identificar y captar viviendas de segunda mano con alto potencial de revalorización.-Análisis de oportunidades: evaluar cada activo desde una perspectiva comercial, técnica y legal, an
Como especialista en Real Estate, serás responsable del ciclo completo de la nueva línea de negocio, reportando directamente a dirección. Tus principales tareas serán:-Prospección y captación: realizar un profundo análisis del mercado madrileño (online y a pie de calle) para identificar y captar viviendas de segunda mano con alto potencial de revalorización.-Análisis de oportunidades: evaluar cada activo desde una perspectiva comercial, técnica y legal, an
Funciones: Preparar y revisar las declaraciones del Impuesto sobre Sociedades, tanto individuales como consolidadas.Gestionar el régimen de consolidación fiscal nacional, incluyendo la coordinación entre entidades del grupo y la elaboración de documentación soporte.Implementar y mantener el cumplimiento de las normas del Pilar II.Analizar el impacto de la normativa BEPS y de los estándares OCDE en la estructura fiscal del grupo.Participar en el cierre fisc
Funciones: Preparar y revisar las declaraciones del Impuesto sobre Sociedades, tanto individuales como consolidadas.Gestionar el régimen de consolidación fiscal nacional, incluyendo la coordinación entre entidades del grupo y la elaboración de documentación soporte.Implementar y mantener el cumplimiento de las normas del Pilar II.Analizar el impacto de la normativa BEPS y de los estándares OCDE en la estructura fiscal del grupo.Participar en el cierre fisc
Funciones:Registrar las provisiones y asientos contables conforme a las solicitudes del líder de R2R, del área de Controlling o del Contable Jefe de la entidad.Preparar los informes financieros mensuales.Llevar a cabo la conciliación de cuentas correspondientes a las entidades asignadas.Garantizar que el Balance General, los sub-libros contables y los balances de comprobación se encuentren actualizados y debidamente conciliados.
Funciones:Registrar las provisiones y asientos contables conforme a las solicitudes del líder de R2R, del área de Controlling o del Contable Jefe de la entidad.Preparar los informes financieros mensuales.Llevar a cabo la conciliación de cuentas correspondientes a las entidades asignadas.Garantizar que el Balance General, los sub-libros contables y los balances de comprobación se encuentren actualizados y debidamente conciliados.
Como Técnico de Sistemas, tu rol principal será asegurar la operatividad y la evolución tecnológica de la compañía, realizando tareas como:Soporte y Gestión de Incidencias: Proporcionar soporte técnico a usuarios, realizar seguimiento de incidencias y administrar usuarios y activos informáticos.Implantación y Proyectos: Participar activamente en proyectos de transformación digital y en la implantación de nuevos sistemas, como el ERP SAP S/4HANA Public Clou
Como Técnico de Sistemas, tu rol principal será asegurar la operatividad y la evolución tecnológica de la compañía, realizando tareas como:Soporte y Gestión de Incidencias: Proporcionar soporte técnico a usuarios, realizar seguimiento de incidencias y administrar usuarios y activos informáticos.Implantación y Proyectos: Participar activamente en proyectos de transformación digital y en la implantación de nuevos sistemas, como el ERP SAP S/4HANA Public Clou
Funciones:- Representar a EHS (Salud, Seguridad y Medio Ambiente) en el centro y para asociarse con el liderazgo del centro y las partes interesadas clave.- Requisitos legales de EHS pertinentes en España y Madrid.- Interacción gubernamental y solicitud de permisos.- Implementación de Sistemas de Gestión EHS (ISO 14001/45001).- Metodología de Gestión y Evaluación de Riesgos EHS.- Implementación de Programas EHS en una empresa multinacional, incluida la cre
Funciones:- Representar a EHS (Salud, Seguridad y Medio Ambiente) en el centro y para asociarse con el liderazgo del centro y las partes interesadas clave.- Requisitos legales de EHS pertinentes en España y Madrid.- Interacción gubernamental y solicitud de permisos.- Implementación de Sistemas de Gestión EHS (ISO 14001/45001).- Metodología de Gestión y Evaluación de Riesgos EHS.- Implementación de Programas EHS en una empresa multinacional, incluida la cre
Las principales funciones a desarrollar son:Gestión de Cartas de Pago:Emisión, recepción y seguimiento de cartas de pago internacionales.Verificación de la documentación y cumplimiento de las condiciones de pago.Coordinación con clientes, bancos y agentes para garantizar la correcta ejecución de las transacciones.Comunicaciones SWIFT:Envío y recepción de mensajes SWIFT (Society for Worldwide Interbank Financial Telecommunication) para facilitar transferenc
Las principales funciones a desarrollar son:Gestión de Cartas de Pago:Emisión, recepción y seguimiento de cartas de pago internacionales.Verificación de la documentación y cumplimiento de las condiciones de pago.Coordinación con clientes, bancos y agentes para garantizar la correcta ejecución de las transacciones.Comunicaciones SWIFT:Envío y recepción de mensajes SWIFT (Society for Worldwide Interbank Financial Telecommunication) para facilitar transferenc
Puesta en Marcha: Instalar, probar y configurar la maquinaria en las instalaciones del cliente, asegurando su correcto funcionamiento y la integración con otros sistemas. Esto incluye la calibración de robots y sistemas de visión para garantizar precisión.Mantenimiento: Diagnosticar y resolver fallas complejas (eléctricas, electrónicas, robóticas, visión), realizar reparaciones y desarrollar planes de mantenimiento preventivo para minimizar paradas.Interac
Puesta en Marcha: Instalar, probar y configurar la maquinaria en las instalaciones del cliente, asegurando su correcto funcionamiento y la integración con otros sistemas. Esto incluye la calibración de robots y sistemas de visión para garantizar precisión.Mantenimiento: Diagnosticar y resolver fallas complejas (eléctricas, electrónicas, robóticas, visión), realizar reparaciones y desarrollar planes de mantenimiento preventivo para minimizar paradas.Interac
Recopilación mensual de variables de nómina (altas, bajas, cambios de jornada, bonus, etc.) y comunicación al área de Finanzas.Gestión de beneficios para empleados.Uso de plataformas como Workday y coordinación con el proveedor externo de nóminas (ADP).Elaboración de reportes mensuales, listado de plantilla y headcount.Generación de pedidos de compra (PO) y tareas asociadas.Gestión de altas y bajas en las plataformas internas.
Recopilación mensual de variables de nómina (altas, bajas, cambios de jornada, bonus, etc.) y comunicación al área de Finanzas.Gestión de beneficios para empleados.Uso de plataformas como Workday y coordinación con el proveedor externo de nóminas (ADP).Elaboración de reportes mensuales, listado de plantilla y headcount.Generación de pedidos de compra (PO) y tareas asociadas.Gestión de altas y bajas en las plataformas internas.
Tus responsabilidades directas se englobaran en los siguientes bloques: 1. Análisis y reporting: Diseñar, elaborar y automatizar cuadros de mando (dashboards) e informes periódicos de RR.HH. (plantilla, rotación, absentismo, costes, compensación, clima laboral, etc.).2. Modelado predictivo: Desarrollar modelos predictivos para identificar tendencias y riesgos relacionados con el talento (ej. predicción de rotación, impacto de programas de formación).3. Ase
Tus responsabilidades directas se englobaran en los siguientes bloques: 1. Análisis y reporting: Diseñar, elaborar y automatizar cuadros de mando (dashboards) e informes periódicos de RR.HH. (plantilla, rotación, absentismo, costes, compensación, clima laboral, etc.).2. Modelado predictivo: Desarrollar modelos predictivos para identificar tendencias y riesgos relacionados con el talento (ej. predicción de rotación, impacto de programas de formación).3. Ase
Dentro del departamento de Soporte de Ventas / Servicio al Cliente, el candidato se encargará de las actividades de back office para el canal B2C: llamadas entrantes/salientes, recogida de pedidos de ventas, gestión de movimientos de almacén, planificación diaria de la instalación, entrada de datos de pedidos de ventas, preparación de un informe periódico sobre ventas/ facturación.Responsabilidad:Llamadas entrantes/salientes;Cobro de pedidos de ventas;Gest
Dentro del departamento de Soporte de Ventas / Servicio al Cliente, el candidato se encargará de las actividades de back office para el canal B2C: llamadas entrantes/salientes, recogida de pedidos de ventas, gestión de movimientos de almacén, planificación diaria de la instalación, entrada de datos de pedidos de ventas, preparación de un informe periódico sobre ventas/ facturación.Responsabilidad:Llamadas entrantes/salientes;Cobro de pedidos de ventas;Gest
Serás una pieza clave en la estrategia financiera:Liderazgo del Cierre Contable:Gestionar y garantizar la calidad y puntualidad del cierre contable mensual, supervisando flujos de datos y haciendo el reparto por unidad de negocio.Análisis Estratégico y Control:Analizar e interpretar la información contable de Trading, validando cálculos y proponiendo mejoras en procesos y sistemas.Identificar riesgos, oportunidades y posibles desviaciones contables, ofreci
Serás una pieza clave en la estrategia financiera:Liderazgo del Cierre Contable:Gestionar y garantizar la calidad y puntualidad del cierre contable mensual, supervisando flujos de datos y haciendo el reparto por unidad de negocio.Análisis Estratégico y Control:Analizar e interpretar la información contable de Trading, validando cálculos y proponiendo mejoras en procesos y sistemas.Identificar riesgos, oportunidades y posibles desviaciones contables, ofreci
- Gestión de Incidencias: Recepción, valoración técnica y gestión de reparaciones generales como albañilería, pintura y fontanería, excluyendo instalaciones mecánicas.- Gestión de Equipo y Subcontratas: Liderar y coordinar un equipo de 6 personas. Asignar tareas, supervisar la calidad de los trabajos y gestionar la relación con subcontratas.- Gestión de Presupuestos: Elaborar presupuestos de reparación, controlar costes y gestionar las certificaciones de o
- Gestión de Incidencias: Recepción, valoración técnica y gestión de reparaciones generales como albañilería, pintura y fontanería, excluyendo instalaciones mecánicas.- Gestión de Equipo y Subcontratas: Liderar y coordinar un equipo de 6 personas. Asignar tareas, supervisar la calidad de los trabajos y gestionar la relación con subcontratas.- Gestión de Presupuestos: Elaborar presupuestos de reparación, controlar costes y gestionar las certificaciones de o
Impulsar el itinerario de transformación aprovechando la visión global derivada del conocimiento de la estrategia corporativa.Realizar el seguimiento de proyectos estratégicos, asegurando el avance de los mismos e identificando nuevas necesidades.Priorizar iniciativas según su impacto y viabilidad, tomando decisiones ágiles en coordinación con las áreas involucradas.Liderar directamente algunos proyectos clave, participando activamente en su ejecución y fa
Impulsar el itinerario de transformación aprovechando la visión global derivada del conocimiento de la estrategia corporativa.Realizar el seguimiento de proyectos estratégicos, asegurando el avance de los mismos e identificando nuevas necesidades.Priorizar iniciativas según su impacto y viabilidad, tomando decisiones ágiles en coordinación con las áreas involucradas.Liderar directamente algunos proyectos clave, participando activamente en su ejecución y fa
- Servicio de atención y seguimiento de clientes activos.- Desarrollar competencias en planificación, control de stock y priorización de servicios.- Formar en el uso del ERP y CRM para trazabilidad técnica y gestión de incidencias.- Capacitar en el manejo del software de cromatografía y espectroscopía, así como en el funcionamiento de los equipos del laboratorio.- Fomentar la documentación técnica, la elaboración de manuales internos y la propuesta de acci
- Servicio de atención y seguimiento de clientes activos.- Desarrollar competencias en planificación, control de stock y priorización de servicios.- Formar en el uso del ERP y CRM para trazabilidad técnica y gestión de incidencias.- Capacitar en el manejo del software de cromatografía y espectroscopía, así como en el funcionamiento de los equipos del laboratorio.- Fomentar la documentación técnica, la elaboración de manuales internos y la propuesta de acci
Gestión Ejecutiva de la Agenda: Administrar y coordinar de forma integral la agenda de la Dirección. Esto incluye la planificación y organización de reuniones, viajes, etc. Gestionar la Comunicación Estratégica: Actuar como el principal canal para la comunicación interna que proviene directamente de la Dirección. La responsabilidad clave es asegurar que las órdenes, directrices e información clave fluyan de manera efectiva y lleguen a tiempo al resto de la
Gestión Ejecutiva de la Agenda: Administrar y coordinar de forma integral la agenda de la Dirección. Esto incluye la planificación y organización de reuniones, viajes, etc. Gestionar la Comunicación Estratégica: Actuar como el principal canal para la comunicación interna que proviene directamente de la Dirección. La responsabilidad clave es asegurar que las órdenes, directrices e información clave fluyan de manera efectiva y lleguen a tiempo al resto de la
Reportando a dirección serás responsable de las siguientes funciones:*elaboración de informes, análisis y cierre de mes*apoyo en el área de M&A, a través de la estructuración de datos financieros, asistencia en la integración y preparación de materiales para toma de decisiones*diseño y mantenimiento de datos para mejorar la estabilidad de los informes*desarrollar soluciones de automatización y aplicaciones para optimizar los procesos financieros*construir
Reportando a dirección serás responsable de las siguientes funciones:*elaboración de informes, análisis y cierre de mes*apoyo en el área de M&A, a través de la estructuración de datos financieros, asistencia en la integración y preparación de materiales para toma de decisiones*diseño y mantenimiento de datos para mejorar la estabilidad de los informes*desarrollar soluciones de automatización y aplicaciones para optimizar los procesos financieros*construir
- Gestiones propias del ámbito académico en lo que se refiere a soporte a estudiantes y profesorado. - Asistencia y gestión administrativa y documental: certificados de estudiantes, listados de staff, renovaciones, documentación de riesgos laborales y digitalización. - Funciones telefónicas y el IT: soporte técnico, supervisión de materiales y descansos de las jornadas académicas. - Asistencia a otros departamentos en aquellas labores administrativas que p
- Gestiones propias del ámbito académico en lo que se refiere a soporte a estudiantes y profesorado. - Asistencia y gestión administrativa y documental: certificados de estudiantes, listados de staff, renovaciones, documentación de riesgos laborales y digitalización. - Funciones telefónicas y el IT: soporte técnico, supervisión de materiales y descansos de las jornadas académicas. - Asistencia a otros departamentos en aquellas labores administrativas que p
Responsable de planificar, organizar y supervisar la ejecución de obras para asegurar que se cumplan los plazos, el presupuesto y los estándares de calidad. Sus funciones incluyen la gestión de recursos (personal, materiales y equipos), la coordinación de equipos de trabajo y subcontratistas, el control presupuestario y de calidad, la resolución de problemas y el cumplimiento de las normativas de seguridad. Supervisión General: Coordina y supervisa la ejec
Responsable de planificar, organizar y supervisar la ejecución de obras para asegurar que se cumplan los plazos, el presupuesto y los estándares de calidad. Sus funciones incluyen la gestión de recursos (personal, materiales y equipos), la coordinación de equipos de trabajo y subcontratistas, el control presupuestario y de calidad, la resolución de problemas y el cumplimiento de las normativas de seguridad. Supervisión General: Coordina y supervisa la ejec
Elaboración y seguimiento de la contabilidad diaria.Asegurar el correcto funcionamiento del repositorio histórico de créditos.Elaboración de cierres mensuales.Colaboración en la auditoría anual.Colaboración en actividades de controlling (elaboración de KPIs o CAPEX/OPEX)Elaboración de reportes mensuales de riesgos y fraude.Colaboración con el equipo de presupuestación.Conciliación bancaria.
Elaboración y seguimiento de la contabilidad diaria.Asegurar el correcto funcionamiento del repositorio histórico de créditos.Elaboración de cierres mensuales.Colaboración en la auditoría anual.Colaboración en actividades de controlling (elaboración de KPIs o CAPEX/OPEX)Elaboración de reportes mensuales de riesgos y fraude.Colaboración con el equipo de presupuestación.Conciliación bancaria.
Como Ingeniero/a de Procesos, tus responsabilidades se dividirán en tres áreas principales:1. Industrialización Definición e implantación de procesos de trabajo.Definición, selección y puesta en marcha de maquinaria y/o utillajes.Trabajo con maquinaria existente como Punzonadoras/Corte láser, Plegadoras, Montajes, Robots/Cobots y Cámaras de visión.Realización de análisis de riesgos/beneficios para nuevos proyectos.Formación de empleados/operarios en los pr
Como Ingeniero/a de Procesos, tus responsabilidades se dividirán en tres áreas principales:1. Industrialización Definición e implantación de procesos de trabajo.Definición, selección y puesta en marcha de maquinaria y/o utillajes.Trabajo con maquinaria existente como Punzonadoras/Corte láser, Plegadoras, Montajes, Robots/Cobots y Cámaras de visión.Realización de análisis de riesgos/beneficios para nuevos proyectos.Formación de empleados/operarios en los pr
Entre sus principales responsabilidades están:- Gestión completa del ciclo contable, elaboración de asientos contables, estimaciones y colaboración en el cierre contable mensual.- Participación y preparación documentación para auditoría contable.- SII, envío facturas y rectificación posibles errores.- Contabilización de facturas de proveedores y clientes.- Contabilización y conciliación de bancos.- Soporte y "back up" de la dirección administrativa/financi
Entre sus principales responsabilidades están:- Gestión completa del ciclo contable, elaboración de asientos contables, estimaciones y colaboración en el cierre contable mensual.- Participación y preparación documentación para auditoría contable.- SII, envío facturas y rectificación posibles errores.- Contabilización de facturas de proveedores y clientes.- Contabilización y conciliación de bancos.- Soporte y "back up" de la dirección administrativa/financi
- Creación de formaciones y material.- Gestión de Plataformas: Administrar y mantener actualizadas las plataformas de e-learning (LMS), incluyendo el alta de usuarios, seguimiento de progreso y extracción de informes.- Documentación de programas: Organizar, estandarizar y archivar materiales de formación (presentaciones, manuales, guías didácticas, etc.) asegurando la coherencia.- Gestión de Clientes: Apoyar en la recopilación y gestión de la documentación
- Creación de formaciones y material.- Gestión de Plataformas: Administrar y mantener actualizadas las plataformas de e-learning (LMS), incluyendo el alta de usuarios, seguimiento de progreso y extracción de informes.- Documentación de programas: Organizar, estandarizar y archivar materiales de formación (presentaciones, manuales, guías didácticas, etc.) asegurando la coherencia.- Gestión de Clientes: Apoyar en la recopilación y gestión de la documentación
Como HR Generalista, serás el motor de las estrategias de Talento y Desarrollo de la organización:Selección de Personal (End-to-End): Gestionarás los procesos de reclutamiento de perfiles técnicos y corporativos, asegurando la mejor candidate experience.Onboarding y Acogida: Diseñarás e implementarás planes de bienvenida y programas de inducción para la integración exitosa de los nuevos empleados.Formación y Desarrollo: Identificarás necesidades formativas
Como HR Generalista, serás el motor de las estrategias de Talento y Desarrollo de la organización:Selección de Personal (End-to-End): Gestionarás los procesos de reclutamiento de perfiles técnicos y corporativos, asegurando la mejor candidate experience.Onboarding y Acogida: Diseñarás e implementarás planes de bienvenida y programas de inducción para la integración exitosa de los nuevos empleados.Formación y Desarrollo: Identificarás necesidades formativas
El/La Comercial Industrial tendrá como principales responsabilidades la ejecución de la estrategia comercial, enfocándose en los siguientes puntos:Gestión de Cartera y Fidelización: Gestionar de forma proactiva y consolidar la cartera de clientes existente, compuesta principalmente por distribuidores y clientes industriales. Asegurar un servicio excepcional para reforzar la relación a largo plazo con la red de distribución.Actividad en Campo y Asesoramient
El/La Comercial Industrial tendrá como principales responsabilidades la ejecución de la estrategia comercial, enfocándose en los siguientes puntos:Gestión de Cartera y Fidelización: Gestionar de forma proactiva y consolidar la cartera de clientes existente, compuesta principalmente por distribuidores y clientes industriales. Asegurar un servicio excepcional para reforzar la relación a largo plazo con la red de distribución.Actividad en Campo y Asesoramient
Formando parte del Departamento Financiero, trabajarás mano a mano con un equipo muy senior y reportarás directamente al CFO (Ignacio). Tus funciones principales como Controller de Gestión (Junior) serán:Análisis de Rentabilidad: Proporcionar una visión financiera global del negocio para apoyar la toma de decisiones de la Dirección.Reporting Clave: Elaboración y seguimiento periódico de Balances y Cuentas de Explotación (P&L).Cuenta de Resultados: Análisis
Formando parte del Departamento Financiero, trabajarás mano a mano con un equipo muy senior y reportarás directamente al CFO (Ignacio). Tus funciones principales como Controller de Gestión (Junior) serán:Análisis de Rentabilidad: Proporcionar una visión financiera global del negocio para apoyar la toma de decisiones de la Dirección.Reporting Clave: Elaboración y seguimiento periódico de Balances y Cuentas de Explotación (P&L).Cuenta de Resultados: Análisis
- Liderar la gestión del mantenimiento (preventivo y correctivo) de las instalaciones de la delegación.- Supervisar los proyectos de renovación, reparación y modernización de los ascensores instalados.- Dirigir al equipo técnico, incluyendo la administración de vehículos, herramientas y EPIs, y la asignación estratégica de tareas, zonas de inspección y revisión.- Administrar el inventario de la delegación, gestionando la solicitud y el aprovisionamiento de
- Liderar la gestión del mantenimiento (preventivo y correctivo) de las instalaciones de la delegación.- Supervisar los proyectos de renovación, reparación y modernización de los ascensores instalados.- Dirigir al equipo técnico, incluyendo la administración de vehículos, herramientas y EPIs, y la asignación estratégica de tareas, zonas de inspección y revisión.- Administrar el inventario de la delegación, gestionando la solicitud y el aprovisionamiento de