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Formar parte del equipo encargado de la migración de Dynamics a SAP S/4Hana.Migración de datos.Pruebas posteriores.

Reportando directamente a Gerencia, las principales funciones del puesto son:Gestión y Mantenimiento de Cartera: Actuar como el punto de contacto principal para nuestros clientes actuales, asegurando su satisfacción, detectando necesidades de actualización de riesgos y gestionando renovaciones.Prospección Comercial: Identificar y captar nuevos clientes en la zona asignada, mediante una labor activa de búsqueda y networking.Asesoramiento Técnico: Analizar l

Formando parte del departamento de Prl, tus funciones a realizar serán:¿ Conocimiento en gestión de la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE), manejo de las plataformas documentales (Obralia, Ctaima, Nidus, etc) y manejo de documentación relacionada (de empresa y trabajadores).¿ Manejo informático (Microsoft Office, especialmente Excel, y plataformas digitales relacionadas con la gestión documental).¿ Capacidad organizativa y habilidades de comuni

Formando parte del departamento técnico, tus funciones como Jefe de obra, son:Controlar y dirigir la obra para que se complete en el plazo, coste ycalidad acordados. Gestiona recursos humanos (subcontratas, equipos), materiales,Control de seguridad Comunicación con la dirección facultativa.

Reportando a Dirección Financiera:- Contabilidad.- Atención al cliente.

- Conciliaciones: Conciliación bancaria diaria y resolución de descuadres.- Apoyo en cierres: Colaboración en la preparación de los cierres contables mensuales y anuales.- Gestión de tesorería: Apoyo en el control de cobros, pagos y gestión de notas de gastos.- Impuestos: Soporte en la preparación de modelos fiscales básicos (IVA, retenciones).

- Gestión y Supervisión de la Producción: Cumplimiento del plan diario, asegurando que se alcancen los objetivos. Arranque y cierre de línea. Control de tiempos y rendimientos.- Calidad y Seguridad Alimentaria: Asegurar la higiene y trazabilidad. - Gestión de Equipos: Organización del personal y asignación de tareas. Fomentar el trabajo en equipo y resolver los conflictos que puedan surgir en el día a día. Reportar las ausencias o incidencias.- Seguridad y

- Mantenimiento de cartera de clientes.- Prospección y captación de nuevos clientes.- Visitas presenciales habitúales para atender necesidades de actuales y potenciales clientes.- Asesoramiento técnico en cuanto a producto.

- Mantener ordenado el almacén.- Control de albaranes.- Recepción de mercancía.- Preparación de la mercancía.- Transporte de la mercancía.

Montaje parcial de grúas sobre camión a partir de la interpretación de planos técnicos y esquemas (mecánicos, hidráulicos y/o eléctricos).Ajuste y ensamblaje de componentes mecánicos, hidráulicos y eléctricos utilizando herramientas manuales y eléctricas.Realización de pruebas de funcionamiento y verificación de la calidad del montaje, asegurando el cumplimiento de los estándares de seguridad y especificaciones del fabricante.Manejo de maquinaria de elevac

Formando parte del departamento técnico en obra, tus funciones como jefe de producción son gestionar los recursos (personal, materiales y maquinaria), controlar los costes y plazos de ejecución, asegurar la calidad técnica y garantizar el cumplimiento de la normativa de seguridad y medio ambiente.

Formando parte del departamento de logística, tus funciones a realizar como encargado de almacén son:- Gestión del equipo de almacén- Cargas y descargas según planificación- Recepción, ubicación y control de material- Preparación de material para órdenes de producción- Ejecución de inventarios- Seguridad y orden en el almacén

Tareas administrativas y de asesoramiento habituales además de:Funciones comercialesProspección y captación de clientes: Busca activamente nuevas empresas o autónomos que puedan necesitar sus servicios de asesoría laboral. Presentación de servicios: Expone de manera clara y convincente los beneficios de la asesoría laboralElaboración de presupuestos y propuestas: Diseña ofertas personalizadas y competitivas, negociando los términos del servicio y cerrando

- Vigilancia en obra fotovoltaica, vigilancia in situ diaria de la fase de obra.- Toma de decisiones frente al equipo y responsable directo.- Capacidad de toma de decisiones, iniciativa para resolver cualquier problemática y redacción de documentación.- Conocimientos de la normativa vigente para los distintos permisos.

- Manage the HR function, serving as the single point of contact for all queries.- Manage the ADP/Celergo payroll system.- Develop and Implement policies and procedures in compliance with employment legislation.- Plan and lead negotiations and communications with Works Council members.- Manage recruitment and performance management. Develop and manage a training and development plan.- Administer employee files, offers, contracts, and draft required letters

Como Responsable Financiero de la delegación de Zaragoza, tus principales funciones serán:- Planificación y Control Financiero.- Cierres contables y Reporting financiero.- Gestión y Control de costes.- Contabilidad, Fiscalidad y cumplimiento normativo.- Relación con Stakeholders financieros.- Coordinación con Finanzas Corporativas (HQ).- Transformación digital y Mejora de procesos financieros.- Análisis financiero y Soporte a la dirección.

- Manage the HR function, serving as the single point of contact for all queries.- Manage the ADP/Celergo payroll system.- Develop and Implement policies and procedures in compliance with employment legislation.- Plan and lead negotiations and communications with Works Council members.- Manage recruitment and performance management. Develop and manage a training and development plan.- Administer employee files, offers, contracts, and draft required letters

Tus principales responsabilidades y tareas serán:- Realizar labores en cualquier punto de la línea de producción: Calcinación, Preparación de Aditivos y Papel, Mixer, Cuchillo, Secador, Stacker y Fabricación de Tiras, todo bajo los procedimientos de trabajo establecidos.- Gestionar producto terminado y materias primas según corresponda.- Mantener la carretilla en óptimas condiciones, procurando mantener limpio el equipo, realizar tareas básicas de mantenim

- Manage the HR function, serving as the single point of contact for all queries.- Manage the ADP/Celergo payroll system.- Develop and Implement policies and procedures in compliance with employment legislation.- Plan and lead negotiations and communications with Works Council members.- Manage recruitment and performance management. Develop and manage a training and development plan.- Administer employee files, offers, contracts, and draft required letters

-Clasificación de mercancía.-Embalaje de mercancía. -Empaquetado de mercancía.

Representación de la compañía en procesos judiciales y administrativos (Asistencia a juicios, actos de conciliación, comparecencias ante ITSS, etc)Control del cumplimiento de las leyes y normativa vigenteResolución de conflictos de carácter laboral analizando y proponiendosoluciones acordes con las directrices de la compañía.Representación de empresa en negociaciones colectivas con la representación legal de los trabajadores y reuniones periódicas con RLT.

Recepción de pedidos.Gestión de stock.Coordinación con otros departamentos.Gestión de precios.Incidencias.

Reportando al Responsable de Administración, tus principales funciones serán:- Facturación a proveedores y acreedores.- Contabilización de facturas.- Gestión documental.- Atención y resolución de incidencias de facturas.- Apoyo en la elaboración de impuestos básicos.- Asientos contables.

Funciones Principales y Responsabilidades¿Supervisión Técnica y de Calidad:oVerificar la correcta ejecución de los trabajos, asegurando el cumplimiento estricto de los planos, especificaciones técnicas y la normativa vigente (nacional e internacional).oControlar los protocolos de pruebas y puesta en marcha (P&C), especialmente en las Subestaciones Eléctricas (HV/MV) y en los sistemas de la planta fotovoltaica.oGestionar y emitir informes sobre las No Confo

-Actuar como enlace directo entre la propiedad y la EPCista (Engineering,Procurement, Construction) y otros contratistas.-Monitorizar el progreso de la obra contra la planificación del proyecto -Supervisión Técnica y de Calidad-Verificar la correcta ejecución de los trabajos, asegurando el cumplimiento estricto de los planos, especificaciones técnicas y la normativa vigente (nacional einternacional)- Controlar los protocolos de pruebas y puesta en marcha (

¿ Experiencia en atención al cliente y venta técnica en mostrador.¿ Asesoramiento técnico y resolución de incidencias.

¿ Introducción, carga y validación de datos productivos (consumos, tiempos,cantidades).¿ Detección de incidencias y control de desviaciones en datos.¿ Participación en la mejora continua de procesos administrativos y de registro.

Formando parte del departamento técnico, tu función principal como Técnico de estudios será la de apoyar al resto del departamento en la correcta elaboración y presentación de las licitaciones u ofertas. Estudiará y preparará la documentación necesaria para presentar las licitaciones asignadas.Funciones: - Estudio de pliego de condiciones- Redacción de ofertas, memorias y presupuestos - Estudios de mejoras /alternativas.- Supervisión/ control documentación

Reportando al Responsable Financiero, tus principales funciones serán:- Atención al cliente.- Contabilidad.- Seguimiento de posibles incidencias y/o reclamaciones.- Función de intermediario/a entre los clientes de la inmobiliaria y la constructora encarga de la obra.- Control de solicitudes de mejoras y encargos de los clientes.

- Crear planes de suministro a nivel de planta que incorporen el plan de producción y logístico, garantizando su precisión.- Gestionar la producción y los envíos, garantizando que el producto se fabrique y envíe a tiempo.- Garantizar una buena comunicación con las partes interesadas.- Representar el punto de contacto para el seguimiento de las fechas de entrega a tiempo y la escalabilidad de los cambios relacionados con el suministro.- Poseer y gestionar l