Sachbearbeiter/in Payroll / Lohnbuchhaltung 60?80%Zahlen sind deine Leidenschaft, du schätzt ein modernes Teamgefüge und möchtest aktiv Prozesse mitgestalten? Für eine renommierte, krisensichere Institution im Berner Gesundheitswesen suchen wir nach Vereinbarung eine initiative Persönlichkeit für die Lohnverarbeitung. Dich erwartet eine unbefristete Festanstellung in einem sympathischen, dynamischen HR-Team direkt in der Stadt Bern.Deine HauptaufgabenSelbs
Sachbearbeiter/in Payroll / Lohnbuchhaltung 60?80%Zahlen sind deine Leidenschaft, du schätzt ein modernes Teamgefüge und möchtest aktiv Prozesse mitgestalten? Für eine renommierte, krisensichere Institution im Berner Gesundheitswesen suchen wir nach Vereinbarung eine initiative Persönlichkeit für die Lohnverarbeitung. Dich erwartet eine unbefristete Festanstellung in einem sympathischen, dynamischen HR-Team direkt in der Stadt Bern.Deine HauptaufgabenSelbs
Payroll Specialist 60?80%Du hast ein Flair für Zahlen, denkst gerne mit und suchst eine Aufgabe mit echter Wirkung? Für unseren Kunden ? eine moderne und zukunftsorientierte Institution im Gesundheitswesen im Raum Bern ? suchen wir per 1. Februar 2027 oder nach Vereinbarung eine motivierte Verstärkung für das eingespielte HR-Team. Unbefristet, flexibel im Teilzeitpensum (60?80%) und mitten in Bern.Deine Hauptaufgaben:Abwicklung der monatlichen Payroll im T
Payroll Specialist 60?80%Du hast ein Flair für Zahlen, denkst gerne mit und suchst eine Aufgabe mit echter Wirkung? Für unseren Kunden ? eine moderne und zukunftsorientierte Institution im Gesundheitswesen im Raum Bern ? suchen wir per 1. Februar 2027 oder nach Vereinbarung eine motivierte Verstärkung für das eingespielte HR-Team. Unbefristet, flexibel im Teilzeitpensum (60?80%) und mitten in Bern.Deine Hauptaufgaben:Abwicklung der monatlichen Payroll im T
HR Generalist/in & Payroll (80?100%)Unser Kunde ? ein bedeutendes Dienstleistungsunternehmen im Gesundheitswesen in der Region Biel-Seeland ? sucht Verstärkung fürs HR-Team. Du schätzt die Vielfalt einer HR-Generalistenfunktion und willst Verantwortung übernehmen? Dann erwartet dich hier eine vielseitige, dynamische Rolle mit grossem Gestaltungsspielraum!Stellentitel: HR Generalist:in & PayrollPensum: 80?100%Arbeitsort: Region Biel (zweiprachiges Umfeld)Ei
HR Generalist/in & Payroll (80?100%)Unser Kunde ? ein bedeutendes Dienstleistungsunternehmen im Gesundheitswesen in der Region Biel-Seeland ? sucht Verstärkung fürs HR-Team. Du schätzt die Vielfalt einer HR-Generalistenfunktion und willst Verantwortung übernehmen? Dann erwartet dich hier eine vielseitige, dynamische Rolle mit grossem Gestaltungsspielraum!Stellentitel: HR Generalist:in & PayrollPensum: 80?100%Arbeitsort: Region Biel (zweiprachiges Umfeld)Ei
HR Business Partner (m/w/d) 80?100%Unser Kunde ist eine renommierte, öffentlich-rechtliche Institution mit nationaler Ausstrahlung. Zur Verstärkung des HR-Teams im Grossraum Bern (Agglomeration Nord) suchen wir per 1. Dezember 2026 oder nach Vereinbarung eine initiative und lösungsorientierte Persönlichkeit als HR Business Partner im Pensum von 80?100%.Deine Hauptaufgaben:Umfassende Beratung, Begleitung und Coaching von Führungskräften und Mitarbeitenden e
HR Business Partner (m/w/d) 80?100%Unser Kunde ist eine renommierte, öffentlich-rechtliche Institution mit nationaler Ausstrahlung. Zur Verstärkung des HR-Teams im Grossraum Bern (Agglomeration Nord) suchen wir per 1. Dezember 2026 oder nach Vereinbarung eine initiative und lösungsorientierte Persönlichkeit als HR Business Partner im Pensum von 80?100%.Deine Hauptaufgaben:Umfassende Beratung, Begleitung und Coaching von Führungskräften und Mitarbeitenden e
Pensum: Start ca. 50 %, ab Frühling (ca. März/April) 100 %Dauer: ca. 7?9 MonateStart: Dezember 2026 / Januar 2027Arbeitsort: Region OensingenBist du eine initiative Persönlichkeit mit fundiertem HR-Know-how und suchst nach einer spannenden, vielseitigen temporären Herausforderung?Im Auftrag unseres Kunden, eines renommierten Industrieunternehmens im Raum Oensingen, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung Verstärkung für das eingespielte HR-Team.Deine
Pensum: Start ca. 50 %, ab Frühling (ca. März/April) 100 %Dauer: ca. 7?9 MonateStart: Dezember 2026 / Januar 2027Arbeitsort: Region OensingenBist du eine initiative Persönlichkeit mit fundiertem HR-Know-how und suchst nach einer spannenden, vielseitigen temporären Herausforderung?Im Auftrag unseres Kunden, eines renommierten Industrieunternehmens im Raum Oensingen, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung Verstärkung für das eingespielte HR-Team.Deine
Pour le compte de l'un de nos clients, un acteur reconnu du secteur industriel implanté dans la région, nous recherchons un(e) Talent Acquisition Specialist.Vos missions principalesPilotage du processus de recrutement : recueil du besoin auprès des opérationnels, diffusion des offres, entretiens de pré-qualification et entretiens approfondis.Chasse & Sourcing proactif : identification et approche directe de profils qualifiés (techniques, ingénierie, foncti
Pour le compte de l'un de nos clients, un acteur reconnu du secteur industriel implanté dans la région, nous recherchons un(e) Talent Acquisition Specialist.Vos missions principalesPilotage du processus de recrutement : recueil du besoin auprès des opérationnels, diffusion des offres, entretiens de pré-qualification et entretiens approfondis.Chasse & Sourcing proactif : identification et approche directe de profils qualifiés (techniques, ingénierie, foncti
Payroll Specialist 80-100% - BielSuchst du nach dem nächsten Meilenstein in deiner HR-Laufbahn? Für ein international führendes Hightech-Industrieunternehmen mit Hauptsitz im Raum Biel suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine motivierte, zahlenaffine Persönlichkeit als Payroll Specialist (80-100%) im unbefristeten oder befristeten Anstellung. Hier verbindest du globale Dynamik mit Schweizer Präzision und gestaltest moderne HR-Prozesse aktiv mit.De
Payroll Specialist 80-100% - BielSuchst du nach dem nächsten Meilenstein in deiner HR-Laufbahn? Für ein international führendes Hightech-Industrieunternehmen mit Hauptsitz im Raum Biel suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine motivierte, zahlenaffine Persönlichkeit als Payroll Specialist (80-100%) im unbefristeten oder befristeten Anstellung. Hier verbindest du globale Dynamik mit Schweizer Präzision und gestaltest moderne HR-Prozesse aktiv mit.De
Gestion complète des salaires : tu assures l'ensemble du processus Payroll pour environ 250 collaborateurs, avec différentes CCT, de la préparation au contrôle final, dans le respect des délais et des exigences légalesAssurances sociales et absences : tu gères le suivi des assurances sociales, des caisses et des absences, en collaboration avec les partenaires internes et externesCollaboration transverse : Tu fais partie de l'équipe Payroll & HR Operations
Gestion complète des salaires : tu assures l'ensemble du processus Payroll pour environ 250 collaborateurs, avec différentes CCT, de la préparation au contrôle final, dans le respect des délais et des exigences légalesAssurances sociales et absences : tu gères le suivi des assurances sociales, des caisses et des absences, en collaboration avec les partenaires internes et externesCollaboration transverse : Tu fais partie de l'équipe Payroll & HR Operations
Unser Kunde ist ein führendes und traditionsreiches Unternehmen in der Schweizer Baubranche mit Sitz in der Region Bern. Zur Verstärkung des HR-Teams suchen wir eine engagierte und exakt arbeitende Persönlichkeit für die selbstständige Betreuung der Lohnadministration.Wir suchen eine/n Spezialist/in Payroll 80-100%Deine Hauptaufgaben:Lohnverarbeitung: Eigenständige, termingerechte und präzise Salärabwicklung für mehrere Mandate in der Westschweiz.Datenpfle
Unser Kunde ist ein führendes und traditionsreiches Unternehmen in der Schweizer Baubranche mit Sitz in der Region Bern. Zur Verstärkung des HR-Teams suchen wir eine engagierte und exakt arbeitende Persönlichkeit für die selbstständige Betreuung der Lohnadministration.Wir suchen eine/n Spezialist/in Payroll 80-100%Deine Hauptaufgaben:Lohnverarbeitung: Eigenständige, termingerechte und präzise Salärabwicklung für mehrere Mandate in der Westschweiz.Datenpfle
Im Rahmen einer Nachfolgeplanung suchen wir im exklusiven Mandat eine pragmatische, strategisch denkende und führungserfahrene Persönlichkeit alsLeiter/in Human Resources & Mitglied der Geschäftsleitung (80?100%)Deine Gestaltungsräume & AufgabenIn dieser Schlüsselposition berichtest du direkt an den CEO und übernimmst die Gesamtverantwortung für die strategische wie operative HR-Arbeit. Gemeinsam mit der Geschäftsleitung prägst du die Zukunft und Kultur de
Im Rahmen einer Nachfolgeplanung suchen wir im exklusiven Mandat eine pragmatische, strategisch denkende und führungserfahrene Persönlichkeit alsLeiter/in Human Resources & Mitglied der Geschäftsleitung (80?100%)Deine Gestaltungsräume & AufgabenIn dieser Schlüsselposition berichtest du direkt an den CEO und übernimmst die Gesamtverantwortung für die strategische wie operative HR-Arbeit. Gemeinsam mit der Geschäftsleitung prägst du die Zukunft und Kultur de