Zoek jij een stage voor in het voorjaar van 2027 waarin je niet alleen meedraait, maar echt het gezicht bent van Randstad Groep Nederland? Weet jij als student precies wat jouw medestudenten zoeken in een eerste baan, en wil je leren hoe je die doelgroep bereikt én enthousiasmeert voor ons management traineeship? Kom impact maken én ontdekken waar jouw talenten liggen binnen de afdeling Talent Acquisition!
...Als stagiair(e) campus recruitment werk je nauw samen met de campus recruiter. Jij wordt mede het gezicht van RGN richting WO-starters. Van het bouwen van toffe partnerships met studieverenigingen tot de organisatie van leuke events: jij bent erbij. Daarnaast krijg je een uniek kijkje achter de schermen bij de werving en selectie van de toekomstige managers van ons bedrijf. Je helpt bij het stroomlijnen van de selectieprocedure, het organiseren van de selectiedagen en het behouden van contact met enthousiaste kandidaten. En heb je affiniteit met social media? Mooi meegenomen! Dan denk je direct mee met onze employer branding specialist over hoe we onze zichtbaarheid op Instagram kunnen vergroten.
Je maakt deel uit van het team Talent Acquisition (TA) van Randstad Groep Nederland. Binnen TA vallen wij onder het subteam employer branding & campus recruitment. Je werkt direct samen met Isabel (de campus recruiter management traineeship), met Jaap (performance marketeer) en met Iris (employer branding specialist). We zijn een enthousiast, gedreven en energiek team waarin jouw ideeën écht tellen en waar veel ruimte is om te leren.
Dat snappen wij, dus laat van je horen!! Stuur ons je cv met daarbij een korte motivatie waarin je laat zien waarom jij onze nieuwe campus recruitment stagiair(e) bent. Heb je eerst nog vragen? Je mag Isabel Houben altijd even appen, bellen of mailen via 06 - 57 211 014 of isabel.houben@randstadgroep.nl. Tot snel!
#stage #recruitmentstage #HRstage #Amsterdam #werkenbijrandstad
Hoppa! Je hebt de eerste stap gezet naar een nieuwe carrière move! Jouw sollicitatie is goed ontvangen en binnen slechts 2 werkdagen kun je een reactie van ons verwachten. Als wij voldoende aansluiting zien met jouw profiel, willen we je uiteraard beter leren kennen tijdens een korte telefonische kennismaking.
De Talent Acquisition Specialist gaat verder met jou in gesprek over de functie, het team en ons bedrijf. Maar nog belangrijker, we zijn razend benieuwd naar jou! Wat zijn jouw unieke talenten en wat maakt jou zo speciaal? Het gesprek kan zowel op ons kantoor plaatsvinden als online, afhankelijk van jouw voorkeur.
En dan het tweede gesprek! Hier krijg je de kans om jouw toekomstige manager te ontmoeten en een nog beter beeld te krijgen van jouw toekomstige werkplek. Meestal is er nog een ander persoon aanwezig, afhankelijk van de vacature en afdeling. Het kan een andere manager zijn, een directeur of een collega uit het team. We zijn al overtuigd van jouw talenten, maar we willen ervoor zorgen dat je de perfecte plek vindt die het beste bij jou past.
En dan... tromgeroffel... is het moment daar! Je bent aangenomen! Van harte gefeliciteerd! Wij hebben een passend aanbod voor je klaarliggen, en hebben dus alleen nog een krabbel van jou nodig. Welkom bij Tempo-Team. Met ons speciale onboardingsprogramma zorgen we ervoor dat je je direct thuis voelt in ons bedrijf en helpen we je met een vliegende start van je nieuwe baan. Wij kunnen niet wachten!
Zoek jij een stage voor in het voorjaar van 2027 waarin je niet alleen meedraait, maar echt het gezicht bent van Randstad Groep Nederland? Weet jij als student precies wat jouw medestudenten zoeken in een eerste baan, en wil je leren hoe je die doelgroep bereikt én enthousiasmeert voor ons management traineeship? Kom impact maken én ontdekken waar jouw talenten liggen binnen de afdeling Talent Acquisition!
Als stagiair(e) campus recruitment werk je nauw samen met de campus recruiter. Jij wordt mede het gezicht van RGN richting WO-starters. Van het bouwen van toffe partnerships met studieverenigingen tot de organisatie van leuke events: jij bent erbij. Daarnaast krijg je een uniek kijkje achter de schermen bij de werving en selectie van de toekomstige managers van ons bedrijf. Je helpt bij het stroomlijnen van de selectieprocedure, het organiseren van de selectiedagen en het behouden van contact met enthousiaste kandidaten. En heb je affiniteit met social media? Mooi meegenomen! Dan denk je direct mee met onze employer branding specialist over hoe we onze zichtbaarheid op Instagram kunnen vergroten.
...Je maakt deel uit van het team Talent Acquisition (TA) van Randstad Groep Nederland. Binnen TA vallen wij onder het subteam employer branding & campus recruitment. Je werkt direct samen met Isabel (de campus recruiter management traineeship), met Jaap (performance marketeer) en met Iris (employer branding specialist). We zijn een enthousiast, gedreven en energiek team waarin jouw ideeën écht tellen en waar veel ruimte is om te leren.
Dat snappen wij, dus laat van je horen!! Stuur ons je cv met daarbij een korte motivatie waarin je laat zien waarom jij onze nieuwe campus recruitment stagiair(e) bent. Heb je eerst nog vragen? Je mag Isabel Houben altijd even appen, bellen of mailen via 06 - 57 211 014 of isabel.houben@randstadgroep.nl. Tot snel!
#stage #recruitmentstage #HRstage #Amsterdam #werkenbijrandstad
Hoppa! Je hebt de eerste stap gezet naar een nieuwe carrière move! Jouw sollicitatie is goed ontvangen en binnen slechts 2 werkdagen kun je een reactie van ons verwachten. Als wij voldoende aansluiting zien met jouw profiel, willen we je uiteraard beter leren kennen tijdens een korte telefonische kennismaking.
De Talent Acquisition Specialist gaat verder met jou in gesprek over de functie, het team en ons bedrijf. Maar nog belangrijker, we zijn razend benieuwd naar jou! Wat zijn jouw unieke talenten en wat maakt jou zo speciaal? Het gesprek kan zowel op ons kantoor plaatsvinden als online, afhankelijk van jouw voorkeur.
En dan het tweede gesprek! Hier krijg je de kans om jouw toekomstige manager te ontmoeten en een nog beter beeld te krijgen van jouw toekomstige werkplek. Meestal is er nog een ander persoon aanwezig, afhankelijk van de vacature en afdeling. Het kan een andere manager zijn, een directeur of een collega uit het team. We zijn al overtuigd van jouw talenten, maar we willen ervoor zorgen dat je de perfecte plek vindt die het beste bij jou past.
En dan... tromgeroffel... is het moment daar! Je bent aangenomen! Van harte gefeliciteerd! Wij hebben een passend aanbod voor je klaarliggen, en hebben dus alleen nog een krabbel van jou nodig. Welkom bij Tempo-Team. Met ons speciale onboardingsprogramma zorgen we ervoor dat je je direct thuis voelt in ons bedrijf en helpen we je met een vliegende start van je nieuwe baan. Wij kunnen niet wachten!
See what comes ahead in the application process. Find out how we help you land that job.
Applying with us is easy. We will review your application and see if you are a good fit for the job and the company.
Our consultant will call you at a suitable time to discuss your application and further career aspirations.
If you’ve never worked with us before, we’ll need some basic additional pieces of information to confirm your eligibility for work.
Next, we just need to verify a few things - we’ll make the relevant compliance checks and keep you posted.
As part of the process in ensuring you’re perfect for the role, we’ll make contact with any relevant references you’ve provided.
Our expert team will either arrange an interview for the role you’ve applied for, or if they believe there’s a better opportunity, they’ll suggest alternative options too.
We’ll ensure that you’re fully prepared ahead of your interview and know exactly what to expect - good luck!
Congratulations, you’re ready to begin your new job. The team will ensure that you’re fully prepared for your first day.
We will keep you updated when we have similar job postings.
Thank you for subscribing to your personalised job alerts.