- descriptif du posteVous intervenez sur trois piliers majeurs:Processus DROM-COM :Gérer le processus dans son ensemble.Réaliser et suivre la facturation vers le titulaire du marché et la comptabilité.Médailles d'honneur des chemins de fer :Piloter l'ensemble du processus d'attribution et en assurer le pilotage des promotions.Veiller à la conformité et à la mise à jour du processus selon la réglementation en vigueur.Accompagner et soutenir les Directions dandescriptif du posteVous intervenez sur trois piliers majeurs:Processus DROM-COM :Gérer le processus dans son ensemble.Réaliser et suivre la facturation vers le titulaire du marché et la comptabilité.Médailles d'honneur des chemins de fer :Piloter l'ensemble du processus d'attribution et en assurer le pilotage des promotions.Veiller à la conformité et à la mise à jour du processus selon la réglementation en vigueur.Accompagner et soutenir les Directions dan
- descriptif du posteMissions principales:A. Pilotage et gestion du plan de développement des compétences des CSP- Recueillir et analyser les besoins en compétences auprès des managers et des équipes.- Construire, mettre en œuvre et suivre le plan de développement des compétences (PDC).- Organiser l'ensemble du dispositif formation avec les partenaires internes (CSRH formation et centres de formation) et externes (organismes de formation).- Coassurer la gestdescriptif du posteMissions principales:A. Pilotage et gestion du plan de développement des compétences des CSP- Recueillir et analyser les besoins en compétences auprès des managers et des équipes.- Construire, mettre en œuvre et suivre le plan de développement des compétences (PDC).- Organiser l'ensemble du dispositif formation avec les partenaires internes (CSRH formation et centres de formation) et externes (organismes de formation).- Coassurer la gest
