56 jobs found in Hessen

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    • frankfurt am main, hessen
    • permanent
    • €2,500 - €3,200 per month
    • 40
    Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir aktuell einen HR Specialist am Standort Frankfurt. Dank unserer vertrauensvollen Kontakte zu Personalentscheidern vor Ort ist Randstad Ihr Sprungbrett in diese attraktive Position.Das dürfen Sie erwartenDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenGehaltsgestaltung je nach Qualifikation und BerufserfahrungVertrauensvolle Kontakte zu Unternehmen der Region durch langjährige MarktpräsenzIntensive Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch bei unserem AuftraggeberAbsolute Vertraulichkeit sowie Einhaltung von SperrvermerkenIhre AufgabenStammdatenpflege in SAP und SalesforceBetreibung und Mitwirklung beim Cross SellingSchaltung von StellenMitarbeiterbetreuungMithilfe bei der Neukundenakquise und Rekrutierung geeigneter KandidatenUnterstützung bei der Betreuung aktiver KundenUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als BürokaufmannErste Erfahrung im Vertrieb wünschenswertAusgeprägtes Verhandlungsgeschick, Kommunikationsfähigkeit und TeamgeistOrganisationstalentGenaue und gründliche Arbeitsweise Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt. Werden auch Sie ein Teil von Randstad: Neben einer fairen Bezahlung nach Tarif bieten wir Zuschüsse zur Altersvorsorge, kostenlose e.learning-Kurse und Mitarbeitervergünstigungen bei attraktiven Partnern!
    Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir aktuell einen HR Specialist am Standort Frankfurt. Dank unserer vertrauensvollen Kontakte zu Personalentscheidern vor Ort ist Randstad Ihr Sprungbrett in diese attraktive Position.Das dürfen Sie erwartenDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenGehaltsgestaltung je nach Qualifikation und BerufserfahrungVertrauensvolle Kontakte zu Unternehmen der Region durch langjährige MarktpräsenzIntensive Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch bei unserem AuftraggeberAbsolute Vertraulichkeit sowie Einhaltung von SperrvermerkenIhre AufgabenStammdatenpflege in SAP und SalesforceBetreibung und Mitwirklung beim Cross SellingSchaltung von StellenMitarbeiterbetreuungMithilfe bei der Neukundenakquise und Rekrutierung geeigneter KandidatenUnterstützung bei der Betreuung aktiver KundenUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als BürokaufmannErste Erfahrung im Vertrieb wünschenswertAusgeprägtes Verhandlungsgeschick, Kommunikationsfähigkeit und TeamgeistOrganisationstalentGenaue und gründliche Arbeitsweise Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt. Werden auch Sie ein Teil von Randstad: Neben einer fairen Bezahlung nach Tarif bieten wir Zuschüsse zur Altersvorsorge, kostenlose e.learning-Kurse und Mitarbeitervergünstigungen bei attraktiven Partnern!
    • herborn, hessen
    • permanent
    • €38,000 - €50,000 per year
    • 40
    Im Auftrag unseres Geschäftspartners suchen wir derzeit einen qualifizierten Payroll Specialist in direkter Personalvermittlung. Nutzen Sie unseren Service als Sprungbrett in ein attraktives Unternehmen am Standort Herborn. Ergreifen Sie die Gelegenheit und bewerben Sie sich gerne zusätzlich mit einem kurzen Bewerbungsvideo.Das dürfen Sie erwartenDirekte Vermittlung in attraktive Positionen bei seriösen UnternehmenAttraktive, leistungsgerechte VergütungWertschätzende und vertrauensvolle Betreuung während des gesamten VermittlungsprozessesZielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den EntscheidungsträgernIndividuelle Beratung bei der Stellenauswahl und KarriereplanungIhre AufgabenAusführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten MitarbeiterkreisDurchführung und Vorbereitung der Monats- und JahresabschlussarbeitenTelefonische und schriftliche Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen und BehördenBearbeitung von Anträgen und Bescheinigungen sowie ReisekostenabrechnungAnsprechpartner für sämtliche lohnsteuer-, arbeits- und sozialversicherungsrechtliche FragenStammdatenpflegeUnsere AnforderungenErfolgreich absolvierte kaufmännische Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann, eine Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter oder eine ähnliche QualifikationMehrjährige Berufserfahrung in einer gleichwertigen TätigkeitVersierter Umgang mit Lexware, DATEV, SAP und MS-OfficeSehr gute Kenntnisse des Lohnsteuer- und SozialversicherungsgesetzesAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt. Werden auch Sie ein Teil von Randstad: Neben einer fairen Bezahlung nach Tarif bieten wir Zuschüsse zur Altersvorsorge, kostenlose e.learning-Kurse und Mitarbeitervergünstigungen bei attraktiven Partnern!
    Im Auftrag unseres Geschäftspartners suchen wir derzeit einen qualifizierten Payroll Specialist in direkter Personalvermittlung. Nutzen Sie unseren Service als Sprungbrett in ein attraktives Unternehmen am Standort Herborn. Ergreifen Sie die Gelegenheit und bewerben Sie sich gerne zusätzlich mit einem kurzen Bewerbungsvideo.Das dürfen Sie erwartenDirekte Vermittlung in attraktive Positionen bei seriösen UnternehmenAttraktive, leistungsgerechte VergütungWertschätzende und vertrauensvolle Betreuung während des gesamten VermittlungsprozessesZielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den EntscheidungsträgernIndividuelle Beratung bei der Stellenauswahl und KarriereplanungIhre AufgabenAusführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten MitarbeiterkreisDurchführung und Vorbereitung der Monats- und JahresabschlussarbeitenTelefonische und schriftliche Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen und BehördenBearbeitung von Anträgen und Bescheinigungen sowie ReisekostenabrechnungAnsprechpartner für sämtliche lohnsteuer-, arbeits- und sozialversicherungsrechtliche FragenStammdatenpflegeUnsere AnforderungenErfolgreich absolvierte kaufmännische Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann, eine Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter oder eine ähnliche QualifikationMehrjährige Berufserfahrung in einer gleichwertigen TätigkeitVersierter Umgang mit Lexware, DATEV, SAP und MS-OfficeSehr gute Kenntnisse des Lohnsteuer- und SozialversicherungsgesetzesAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt. Werden auch Sie ein Teil von Randstad: Neben einer fairen Bezahlung nach Tarif bieten wir Zuschüsse zur Altersvorsorge, kostenlose e.learning-Kurse und Mitarbeitervergünstigungen bei attraktiven Partnern!
    • egelsbach, hessen
    • permanent
    • €2,300 - €3,800 per month
    • 40
    Sie sind Sachbearbeiter im Bereich Personal und suchen eine neue Herausforderung in Egelsbach? Sie üben Ihren Beruf mit Leidenschaft und Engagement aus und geben immer 100%? Wir auch! Die Zufriedenheit unserer Kunden und Kandidaten ist unser oberstes Ziel bei der Vermittlung qualifizierter Fachkräfte. Aktuell suchen wir am Standort Egelsbach HR Mitarbeiter.Das dürfen Sie erwartenDirekte Vermittlung in attraktive Positionen bei seriösen UnternehmenGehaltsgestaltung je nach Qualifikation und BerufserfahrungDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei einem unserer GeschäftspartnerEinzigartiges Netzwerk sowohl zu Großunternehmen als auch zu mittelständischen Firmen in der RegionWertschätzende und vertrauensvolle Betreuung während des gesamten VermittlungsprozessesIhre AufgabenÜberwachen von Krankheits- und Arbeitszeiten sowie Führen von UrlaubslistenKoordinieren und Organisieren von Workshops sowie Schulungen Durchführen des BewerbermanagementsErstellen von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und weiteren DokumentenAnlegen und Pflege von Personalakten im elektronischen Personalwirtschaftssystem Korrespondenz mit Mitarbeitern, Abteilungsleitern, Krankenkassen und ÄmternUnterstützen bei der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mithilfe von PersonalabrechnungssystemenUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Büro- oder Industriekaufmann, bzw. eine vergleichbare QualifikationKenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht von Vorteil Berufserfahrung in den genannten Tätigkeitsfeldern wünschenswert Versierter Umgang mit MS Office, idealerweise SAP KenntnisseKommunikativ und serviceorientiert Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung.Über Randstad1960 in Amsterdam gegründet ist die weltweit tätige Randstad Gruppe seit Jahrzehnten gleichermaßen strategischer Partner für Unternehmen wie attraktiver Arbeitgeber für qualifizierte Mitarbeiter. Kommen Sie zu Randstad und profitieren Sie von der Sicherheit und den attraktiven Sozialleistungen eines international erfolgreichen Personaldienstleisters.
    Sie sind Sachbearbeiter im Bereich Personal und suchen eine neue Herausforderung in Egelsbach? Sie üben Ihren Beruf mit Leidenschaft und Engagement aus und geben immer 100%? Wir auch! Die Zufriedenheit unserer Kunden und Kandidaten ist unser oberstes Ziel bei der Vermittlung qualifizierter Fachkräfte. Aktuell suchen wir am Standort Egelsbach HR Mitarbeiter.Das dürfen Sie erwartenDirekte Vermittlung in attraktive Positionen bei seriösen UnternehmenGehaltsgestaltung je nach Qualifikation und BerufserfahrungDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei einem unserer GeschäftspartnerEinzigartiges Netzwerk sowohl zu Großunternehmen als auch zu mittelständischen Firmen in der RegionWertschätzende und vertrauensvolle Betreuung während des gesamten VermittlungsprozessesIhre AufgabenÜberwachen von Krankheits- und Arbeitszeiten sowie Führen von UrlaubslistenKoordinieren und Organisieren von Workshops sowie Schulungen Durchführen des BewerbermanagementsErstellen von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und weiteren DokumentenAnlegen und Pflege von Personalakten im elektronischen Personalwirtschaftssystem Korrespondenz mit Mitarbeitern, Abteilungsleitern, Krankenkassen und ÄmternUnterstützen bei der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mithilfe von PersonalabrechnungssystemenUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Büro- oder Industriekaufmann, bzw. eine vergleichbare QualifikationKenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht von Vorteil Berufserfahrung in den genannten Tätigkeitsfeldern wünschenswert Versierter Umgang mit MS Office, idealerweise SAP KenntnisseKommunikativ und serviceorientiert Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung.Über Randstad1960 in Amsterdam gegründet ist die weltweit tätige Randstad Gruppe seit Jahrzehnten gleichermaßen strategischer Partner für Unternehmen wie attraktiver Arbeitgeber für qualifizierte Mitarbeiter. Kommen Sie zu Randstad und profitieren Sie von der Sicherheit und den attraktiven Sozialleistungen eines international erfolgreichen Personaldienstleisters.
    • offenbach, hessen
    • permanent
    • €3,000 - €4,500 per month
    • 40
    Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir aktuell eine HR Specialist am Standort Offenbach. Dank unserer vertrauensvollen Kontakte zu Personalentscheidern vor Ort ist Randstad Ihr Sprungbrett in diese attraktive Position.Das dürfen Sie erwartenGehaltsgestaltung je nach Qualifikation und BerufserfahrungDirekte Vermittlung in attraktive Positionen bei seriösen UnternehmenWertschätzende und vertrauensvolle Betreuung während des gesamten VermittlungsprozessesIntensive Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch bei unserem AuftraggeberPassgenaues Briefing zu der beschriebenen Position und unserem MandantenIhre AufgabenDurchführung von HR-Projekten und nachfolgende Implementierung neuer HR-StandardsVertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem BetriebsratMitwirkung beim Onboarding-Prozess neuer MitarbeiterAnsprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen FragestellungenGewissenhafte Erstellung von Vertragsunterlagen, Bescheinigungen und ArbeitszeugnissenVertretung des Unternehmens bei arbeitsgerichtlichen ProzessenWeiterentwicklung von HR-Prozessen, Instrumenten und SystemenUnterstützung bei der monatlichen Entgeltabrechnung inklusive der ZeitwirtschaftUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Bürokaufmann und bestenfalls eine Zusatzqualifikation zum Personalkaufmann oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalwirtschaft, alternativ eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung im genannten AufgabengebietKenntnisse in arbeits-, tarif- und sozialrechtlichen FragestellungenVersierter Umgang mit MS Office und bestenfalls DATEV-KenntnisseAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und TeamfähigkeitService- und Dienstleistungsorientierung Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt. Werden auch Sie ein Teil von Randstad: Neben einer fairen Bezahlung nach Tarif bieten wir Zuschüsse zur Altersvorsorge, kostenlose e.learning-Kurse und Mitarbeitervergünstigungen bei attraktiven Partnern!
    Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir aktuell eine HR Specialist am Standort Offenbach. Dank unserer vertrauensvollen Kontakte zu Personalentscheidern vor Ort ist Randstad Ihr Sprungbrett in diese attraktive Position.Das dürfen Sie erwartenGehaltsgestaltung je nach Qualifikation und BerufserfahrungDirekte Vermittlung in attraktive Positionen bei seriösen UnternehmenWertschätzende und vertrauensvolle Betreuung während des gesamten VermittlungsprozessesIntensive Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch bei unserem AuftraggeberPassgenaues Briefing zu der beschriebenen Position und unserem MandantenIhre AufgabenDurchführung von HR-Projekten und nachfolgende Implementierung neuer HR-StandardsVertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem BetriebsratMitwirkung beim Onboarding-Prozess neuer MitarbeiterAnsprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen FragestellungenGewissenhafte Erstellung von Vertragsunterlagen, Bescheinigungen und ArbeitszeugnissenVertretung des Unternehmens bei arbeitsgerichtlichen ProzessenWeiterentwicklung von HR-Prozessen, Instrumenten und SystemenUnterstützung bei der monatlichen Entgeltabrechnung inklusive der ZeitwirtschaftUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Bürokaufmann und bestenfalls eine Zusatzqualifikation zum Personalkaufmann oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalwirtschaft, alternativ eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung im genannten AufgabengebietKenntnisse in arbeits-, tarif- und sozialrechtlichen FragestellungenVersierter Umgang mit MS Office und bestenfalls DATEV-KenntnisseAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und TeamfähigkeitService- und Dienstleistungsorientierung Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt. Werden auch Sie ein Teil von Randstad: Neben einer fairen Bezahlung nach Tarif bieten wir Zuschüsse zur Altersvorsorge, kostenlose e.learning-Kurse und Mitarbeitervergünstigungen bei attraktiven Partnern!
    • eschborn, hessen
    • temp to perm
    • €1,900 - €2,100 per month
    • 40
    Sie suchen einen sicheren und dauerhaften Job? Abwechslungsreiche Aufgaben? Eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre und ein Team, welches Ihren Einsatz und Ihr Engagement schätzt? Sie sind HR Specialist und wohnen in oder um Eschborn? Dann kommen Sie zu uns - wir bringen Sie weiter!Das dürfen Sie erwartenEine attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeErstattung von FahrtkostenMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrZielgerichtete WeiterbildungsmöglichkeitenKostenlose Heiß- und Kaltgetränke sowie gute Verpflegungsmöglichkeit in der hauseigenen Cafeteria und KantineIhre AufgabenKontrolle und Einforderung von offenen TimesheetsBearbeitung und Freigabe von erfassten Online-Zeiten im ZeitportalAbrechnung für ca. 500 überbetriebliche Mitarbeiter sowie Zeitarbeitskräfte Alert Bearbeitung Timesheets im ERP-System erfassen Abwicklung der Korrespondenz Pflege und Nachhaltung von Akten Unsere AnforderungenAbgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Bürokaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation  Kenntnisse in der Lohnbuchsachbearbeitung von VorteilSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte, ergebnisorientierte und selbstständige ArbeitsweiseSicherer Umgang mit dem PC und idealerweise gute SAP-Kenntnisse Teamfähig, flexibel und einsatzbereit Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.Über Randstad1960 in Amsterdam gegründet ist die weltweit tätige Randstad Gruppe seit Jahrzehnten gleichermaßen strategischer Partner für Unternehmen wie attraktiver Arbeitgeber für qualifizierte Mitarbeiter. Dank unseres dichten Standort Netzes haben Sie stets einen freundlichen und kompetenten Betreuer an Ihrer Seite. Er berät Sie bei Fragen rund um Ihren Einsatz sowie hinsichtlich individueller Weiterbildungsmaßnahmen.
    Sie suchen einen sicheren und dauerhaften Job? Abwechslungsreiche Aufgaben? Eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre und ein Team, welches Ihren Einsatz und Ihr Engagement schätzt? Sie sind HR Specialist und wohnen in oder um Eschborn? Dann kommen Sie zu uns - wir bringen Sie weiter!Das dürfen Sie erwartenEine attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeErstattung von FahrtkostenMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrZielgerichtete WeiterbildungsmöglichkeitenKostenlose Heiß- und Kaltgetränke sowie gute Verpflegungsmöglichkeit in der hauseigenen Cafeteria und KantineIhre AufgabenKontrolle und Einforderung von offenen TimesheetsBearbeitung und Freigabe von erfassten Online-Zeiten im ZeitportalAbrechnung für ca. 500 überbetriebliche Mitarbeiter sowie Zeitarbeitskräfte Alert Bearbeitung Timesheets im ERP-System erfassen Abwicklung der Korrespondenz Pflege und Nachhaltung von Akten Unsere AnforderungenAbgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Bürokaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation  Kenntnisse in der Lohnbuchsachbearbeitung von VorteilSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte, ergebnisorientierte und selbstständige ArbeitsweiseSicherer Umgang mit dem PC und idealerweise gute SAP-Kenntnisse Teamfähig, flexibel und einsatzbereit Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.Über Randstad1960 in Amsterdam gegründet ist die weltweit tätige Randstad Gruppe seit Jahrzehnten gleichermaßen strategischer Partner für Unternehmen wie attraktiver Arbeitgeber für qualifizierte Mitarbeiter. Dank unseres dichten Standort Netzes haben Sie stets einen freundlichen und kompetenten Betreuer an Ihrer Seite. Er berät Sie bei Fragen rund um Ihren Einsatz sowie hinsichtlich individueller Weiterbildungsmaßnahmen.
    • pohlheim, hessen
    • temp to perm
    • €45,000 - €55,000 per year
    • 40
    Im Auftrag unseres Geschäftspartners suchen wir derzeit einen qualifizierten Personaler in direkter Personalvermittlung. Nutzen Sie unseren Service als Sprungbrett in ein attraktives Unternehmen der IT-Branche am Standort Pohlheim.Das dürfen Sie erwartenDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenAttraktive, leistungsgerechte VergütungAufgeschlossenes und kollegiales TeamMöglichkeit zum Homeoffice Modern ausgestatteter Arbeitsplatz Zahlung von Weihnachtsgeld Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldKostenfreie Getränke und frisches ObstFamilienfreundliche Arbeitszeit dank GleitzeitregelungUnfallversicherung auch für den PrivatbereichKostenlose Parkplätze für MitarbeiterIhre AufgabenDurchführung der Vor- und Nachbereitung der Lohn- und GehaltsabrechnungKooperation mit internationalen Payroll Services und Steuerberatern in Bezug auf Gehaltsrelevante Vorgänge Steuerung des HR-BerichtswesenLeitung der BonussystemeVerwaltung der ZeitwirtschaftErfassung von Eintritten und AustrittenBetreuung der betrieblichen AltersvorsorgeUnterstützung der Personalleitung bei BedarfUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, z.B als Bürokaufmann, ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung in der oben genannten Tätigkeit Versierter Umgang mit MS-Office, insbesondere ExcelSehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu durchdringenHohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Verhandlungssicherheit Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.Über RandstadRandstad wurde 1960 von zwei niederländischen Studenten gegründet und ist heute der weltweit größte Personaldienstleister. Passende Bewerber und attraktive Stellen zusammenzubringen, ist unsere Kernkompetenz. Im Rahmen der Personalvermittlung bieten wir Ihnen eine Festanstellung direkt bei unserem Kunden. Überzeugen Sie uns von Ihren Fähigkeiten und zeigen Sie, dass Sie genau der richtige Kandidat für den Job sind!
    Im Auftrag unseres Geschäftspartners suchen wir derzeit einen qualifizierten Personaler in direkter Personalvermittlung. Nutzen Sie unseren Service als Sprungbrett in ein attraktives Unternehmen der IT-Branche am Standort Pohlheim.Das dürfen Sie erwartenDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenAttraktive, leistungsgerechte VergütungAufgeschlossenes und kollegiales TeamMöglichkeit zum Homeoffice Modern ausgestatteter Arbeitsplatz Zahlung von Weihnachtsgeld Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldKostenfreie Getränke und frisches ObstFamilienfreundliche Arbeitszeit dank GleitzeitregelungUnfallversicherung auch für den PrivatbereichKostenlose Parkplätze für MitarbeiterIhre AufgabenDurchführung der Vor- und Nachbereitung der Lohn- und GehaltsabrechnungKooperation mit internationalen Payroll Services und Steuerberatern in Bezug auf Gehaltsrelevante Vorgänge Steuerung des HR-BerichtswesenLeitung der BonussystemeVerwaltung der ZeitwirtschaftErfassung von Eintritten und AustrittenBetreuung der betrieblichen AltersvorsorgeUnterstützung der Personalleitung bei BedarfUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, z.B als Bürokaufmann, ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung in der oben genannten Tätigkeit Versierter Umgang mit MS-Office, insbesondere ExcelSehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu durchdringenHohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Verhandlungssicherheit Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.Über RandstadRandstad wurde 1960 von zwei niederländischen Studenten gegründet und ist heute der weltweit größte Personaldienstleister. Passende Bewerber und attraktive Stellen zusammenzubringen, ist unsere Kernkompetenz. Im Rahmen der Personalvermittlung bieten wir Ihnen eine Festanstellung direkt bei unserem Kunden. Überzeugen Sie uns von Ihren Fähigkeiten und zeigen Sie, dass Sie genau der richtige Kandidat für den Job sind!
    • frankfurt am main, hessen
    • temp to perm
    • €2,400 - €2,600 per month
    • 40
    Für unseren Geschäftspartner, ein Dienstleister des öffentlichen Sektors am Standort Frankfurt am Main, suchen wir derzeit einen HR Mitarbeiter. Ein sicheres, tarifgebundenes Einkommen und gute Sozialleistungen sind Ihnen genauso wichtig wie eine abwechslungsreiche Tätigkeit und eine langfristige Perspektive? Dann kommen Sie zu uns - Ihre Zufriedenheit ist unser Ziel!Das dürfen Sie erwartenEine attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrPersönliche Betreuung und Beratung durch Ihren fachkundigen Ansprechpartner in der NiederlassungIhre AufgabenErledigung administrativer und verwaltungsnaher Aufgaben mit Schwerpunkt Personal, Personalgewinnung und PersonalmarketingVerantwortung für das On- und Offboarding von ProjektmitarbeiternKorrespondenz mit Mitarbeitern, Abteilungsleitern, Krankenkassen und ÄmternVerwaltung von Personalakten und DatenErstellung von Statistiken, Auswertungen und ReportsUnsere AnforderungenErfolgreich absolvierte kaufmännische Ausbildung, z.B. als PersonaldienstleistungskaufmannBerufserfahrung im genannten AufgabengebietKenntnisse im Bereich PersonalSicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen insbesondere von ExcelHohes Maß an Diskretion, Loyalität und Zuverlässigkeit Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns selbstverständlich willkommen.Über RandstadAls größter Personaldienstleister Deutschlands mit bundesweiter Präsenz in über 300 Niederlassungen hat Randstad beste Kontakte zu attraktiven Unternehmen und Top-Bewerbern. Überzeugen Sie uns und unsere Kunden von Ihren Fähigkeiten und nutzen Sie Randstad als Sprungbrett in eine Festanstellung.
    Für unseren Geschäftspartner, ein Dienstleister des öffentlichen Sektors am Standort Frankfurt am Main, suchen wir derzeit einen HR Mitarbeiter. Ein sicheres, tarifgebundenes Einkommen und gute Sozialleistungen sind Ihnen genauso wichtig wie eine abwechslungsreiche Tätigkeit und eine langfristige Perspektive? Dann kommen Sie zu uns - Ihre Zufriedenheit ist unser Ziel!Das dürfen Sie erwartenEine attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrPersönliche Betreuung und Beratung durch Ihren fachkundigen Ansprechpartner in der NiederlassungIhre AufgabenErledigung administrativer und verwaltungsnaher Aufgaben mit Schwerpunkt Personal, Personalgewinnung und PersonalmarketingVerantwortung für das On- und Offboarding von ProjektmitarbeiternKorrespondenz mit Mitarbeitern, Abteilungsleitern, Krankenkassen und ÄmternVerwaltung von Personalakten und DatenErstellung von Statistiken, Auswertungen und ReportsUnsere AnforderungenErfolgreich absolvierte kaufmännische Ausbildung, z.B. als PersonaldienstleistungskaufmannBerufserfahrung im genannten AufgabengebietKenntnisse im Bereich PersonalSicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen insbesondere von ExcelHohes Maß an Diskretion, Loyalität und Zuverlässigkeit Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns selbstverständlich willkommen.Über RandstadAls größter Personaldienstleister Deutschlands mit bundesweiter Präsenz in über 300 Niederlassungen hat Randstad beste Kontakte zu attraktiven Unternehmen und Top-Bewerbern. Überzeugen Sie uns und unsere Kunden von Ihren Fähigkeiten und nutzen Sie Randstad als Sprungbrett in eine Festanstellung.
    • darmstadt, hessen
    • permanent
    • €34,000 - €45,000 per year
    • 40
    Im Auftrag unseres Geschäftspartners suchen wir derzeit einen qualifizierten Sachbearbeiter Entgeltabrechnung in direkter Personalvermittlung. Nutzen Sie unseren Service als Sprungbrett in ein attraktives Unternehmen am Standort Darmstadt.Das dürfen Sie erwartenGehaltsgestaltung je nach Qualifikation und BerufserfahrungDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenProfessionelle Beratung durch unser kompetentes Personalvermittlungs-TeamZielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den EntscheidungsträgernWertschätzende und vertrauensvolle Betreuung während des gesamten VermittlungsprozessesIhre AufgabenAnlage, Pflege und Führung der Personalakten in digitaler FormAnsprechpartner für Mitarbeiter und Vorgesetzte in abrechnungsrelevanten ThemenKontrolle und eigenverantwortliche Durchführung von EntgeltabrechnungenAbwicklung des Melde- und BescheinigungswesensKorrespondenz und Kommunikation mit entsprechenden Sozialversicherungsträgern, Behörden und ÄmternErfassung und Prüfung von abrechnungsrelevanten Daten unter Berücksichtigung der steuerrechtlichen, sozialversicherungsrechtlichen und tariflichen BestimmungenUmsetzung von Betriebsvereinbarungen, z.B. Schichtmodelle, Entlohnung, Prämien, etc. in das AbrechnungssystemUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Bürokaufmann oder eine ähnliche QualifikationPraxiserfahrung im genannten AufgabengebietVersierter Umgang mit MS-Office und SAPKundenorientierte EinstellungLösungsorientierte Denk- und Handlungsweise Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands führender Personaldienstleister. Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten! Wir helfen Bewerbern dabei, ihr wahres Potenzial auszuschöpfen. Neben attraktiven Sozialleistungen und einer leistungsgerechten Vergütung bieten wir Ihnen eine Vielzahl an kostenlosen Weiterbildungsmöglichkeiten.
    Im Auftrag unseres Geschäftspartners suchen wir derzeit einen qualifizierten Sachbearbeiter Entgeltabrechnung in direkter Personalvermittlung. Nutzen Sie unseren Service als Sprungbrett in ein attraktives Unternehmen am Standort Darmstadt.Das dürfen Sie erwartenGehaltsgestaltung je nach Qualifikation und BerufserfahrungDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenProfessionelle Beratung durch unser kompetentes Personalvermittlungs-TeamZielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den EntscheidungsträgernWertschätzende und vertrauensvolle Betreuung während des gesamten VermittlungsprozessesIhre AufgabenAnlage, Pflege und Führung der Personalakten in digitaler FormAnsprechpartner für Mitarbeiter und Vorgesetzte in abrechnungsrelevanten ThemenKontrolle und eigenverantwortliche Durchführung von EntgeltabrechnungenAbwicklung des Melde- und BescheinigungswesensKorrespondenz und Kommunikation mit entsprechenden Sozialversicherungsträgern, Behörden und ÄmternErfassung und Prüfung von abrechnungsrelevanten Daten unter Berücksichtigung der steuerrechtlichen, sozialversicherungsrechtlichen und tariflichen BestimmungenUmsetzung von Betriebsvereinbarungen, z.B. Schichtmodelle, Entlohnung, Prämien, etc. in das AbrechnungssystemUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Bürokaufmann oder eine ähnliche QualifikationPraxiserfahrung im genannten AufgabengebietVersierter Umgang mit MS-Office und SAPKundenorientierte EinstellungLösungsorientierte Denk- und Handlungsweise Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands führender Personaldienstleister. Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten! Wir helfen Bewerbern dabei, ihr wahres Potenzial auszuschöpfen. Neben attraktiven Sozialleistungen und einer leistungsgerechten Vergütung bieten wir Ihnen eine Vielzahl an kostenlosen Weiterbildungsmöglichkeiten.
    • frankfurt am main, hessen
    • permanent
    • €45,000 - €55,000 per year
    • 40
    Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir aktuell einen HR-Generalisten am Standort Frankfurt am Main. Dank unserer vertrauensvollen Kontakte zu Personalentscheidern vor Ort ist Randstad Ihr Sprungbrett in diese attraktive Position.Das dürfen Sie erwartenDirekte Vermittlung in attraktive Positionen bei seriösen UnternehmenGehaltsgestaltung je nach Qualifikation und BerufserfahrungIndividuelle Beratung bei der Stellenauswahl und KarriereplanungZielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den EntscheidungsträgernWertschätzende und vertrauensvolle Betreuung während des gesamten VermittlungsprozessesIhre AufgabenVertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Arbeitnehmer- und SchwerbehindertenvertretungEigenverantwortliche Betreuung und Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter in allen relevanten HR-ThemenSchnittstelle zur PersonalabrechnungDurchführung und Begleitung von Umstrukturierungsmaßnahmen und VeränderungsprozessenVerantwortlichkeit für alle operativ und administrativ anfallenden HR-TätigkeitenUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Berufsausbildung im Personalbereich, z.B. als PersonaldienstleistungskaufmannEinschlägige Berufserfahrung im vorgenannten AufgabengebietSehr gute Kenntnisse im Arbeits- und BetriebsverfassungsrechtVersierter Umgang mit MS-OfficeFließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftKundenorientierte EinstellungAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands führender Personaldienstleister. Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten! Wir helfen Bewerbern dabei, ihr wahres Potenzial auszuschöpfen. Neben attraktiven Sozialleistungen und einer leistungsgerechten Vergütung bieten wir Ihnen eine Vielzahl an kostenlosen Weiterbildungsmöglichkeiten.
    Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir aktuell einen HR-Generalisten am Standort Frankfurt am Main. Dank unserer vertrauensvollen Kontakte zu Personalentscheidern vor Ort ist Randstad Ihr Sprungbrett in diese attraktive Position.Das dürfen Sie erwartenDirekte Vermittlung in attraktive Positionen bei seriösen UnternehmenGehaltsgestaltung je nach Qualifikation und BerufserfahrungIndividuelle Beratung bei der Stellenauswahl und KarriereplanungZielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den EntscheidungsträgernWertschätzende und vertrauensvolle Betreuung während des gesamten VermittlungsprozessesIhre AufgabenVertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Arbeitnehmer- und SchwerbehindertenvertretungEigenverantwortliche Betreuung und Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter in allen relevanten HR-ThemenSchnittstelle zur PersonalabrechnungDurchführung und Begleitung von Umstrukturierungsmaßnahmen und VeränderungsprozessenVerantwortlichkeit für alle operativ und administrativ anfallenden HR-TätigkeitenUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Berufsausbildung im Personalbereich, z.B. als PersonaldienstleistungskaufmannEinschlägige Berufserfahrung im vorgenannten AufgabengebietSehr gute Kenntnisse im Arbeits- und BetriebsverfassungsrechtVersierter Umgang mit MS-OfficeFließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftKundenorientierte EinstellungAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands führender Personaldienstleister. Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten! Wir helfen Bewerbern dabei, ihr wahres Potenzial auszuschöpfen. Neben attraktiven Sozialleistungen und einer leistungsgerechten Vergütung bieten wir Ihnen eine Vielzahl an kostenlosen Weiterbildungsmöglichkeiten.
    • eschborn, hessen
    • temp to perm
    • €2,400 - €2,900 per month
    • 40
    Jetzt mit neuem Schwung durchstarten: Sie sind stets mit Leidenschaft bei der Sache und geben immer 100%? Wir auch! Im Auftrag unserer Kunden in Eschborn suchen wir aktuell einen Recruiting Specialist mit der richtigen Portion Elan.Das dürfen Sie erwartenAttraktive Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Zeit- und Projektmanagement250 € (brutto) für jede erfolgreiche Weiterempfehlung an einen Freund oder BekanntenIhre AufgabenTelefon- und Videobasierte Betreuung von Online-KundenRekrutierung und Matching von Bewerbern unter Nutzung zielgruppenspezifischer RekrutierungskanäleVertragsgestaltung mit Kunden und Bewerbern sowie Begleitung des OnboardingprozessesMitarbeit bei der Weiterentwicklung des Bereiches und kontinuierliche Optimierung von ProzessenTest neuer Instrumente im Rahmen der digitalen StrategieUnsere AnforderungenAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Personalkaufmann, oder HochschulabschlussErste Berufserfahrung im Recruiting oder Vertrieb wünschenswertGute MS-Office-Kenntnisse sowie Kenntnisse der Google-Produkte wünschenswert, z.B. Google TabellenSehr gute Deutschkenntnisse und solide Englischkenntnisse in Wort und SchriftAusgeprägte Affinität zu Themen rund um die Digitalisierung von ProzessenKommunikationsstärke sowie Freude am telefonischen und videobasierten Arbeiten Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt. Durch spannende Einsätze in attraktiven Unternehmen sowie individuelle Weiterbildungen fördern wir Ihre berufliche Entwicklung. Lassen Sie uns gemeinsam vorankommen!
    Jetzt mit neuem Schwung durchstarten: Sie sind stets mit Leidenschaft bei der Sache und geben immer 100%? Wir auch! Im Auftrag unserer Kunden in Eschborn suchen wir aktuell einen Recruiting Specialist mit der richtigen Portion Elan.Das dürfen Sie erwartenAttraktive Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Zeit- und Projektmanagement250 € (brutto) für jede erfolgreiche Weiterempfehlung an einen Freund oder BekanntenIhre AufgabenTelefon- und Videobasierte Betreuung von Online-KundenRekrutierung und Matching von Bewerbern unter Nutzung zielgruppenspezifischer RekrutierungskanäleVertragsgestaltung mit Kunden und Bewerbern sowie Begleitung des OnboardingprozessesMitarbeit bei der Weiterentwicklung des Bereiches und kontinuierliche Optimierung von ProzessenTest neuer Instrumente im Rahmen der digitalen StrategieUnsere AnforderungenAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Personalkaufmann, oder HochschulabschlussErste Berufserfahrung im Recruiting oder Vertrieb wünschenswertGute MS-Office-Kenntnisse sowie Kenntnisse der Google-Produkte wünschenswert, z.B. Google TabellenSehr gute Deutschkenntnisse und solide Englischkenntnisse in Wort und SchriftAusgeprägte Affinität zu Themen rund um die Digitalisierung von ProzessenKommunikationsstärke sowie Freude am telefonischen und videobasierten Arbeiten Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt. Durch spannende Einsätze in attraktiven Unternehmen sowie individuelle Weiterbildungen fördern wir Ihre berufliche Entwicklung. Lassen Sie uns gemeinsam vorankommen!
    • seligenstadt, hessen
    • permanent
    • €32,000 - €45,000 per year
    • 40
    Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir aktuell für unseren Kunden aus der Metallbranche einen HR Specialist am Standort Seligenstadt. Dank unserer vertrauensvollen Kontakte zu Personalentscheidern vor Ort ist Randstad Ihr Sprungbrett in diese attraktive Position.Das dürfen Sie erwartenDirekte Vermittlung in attraktive Positionen bei seriösen UnternehmenAttraktive, leistungsgerechte VergütungEinzigartiges Netzwerk sowohl zu Großunternehmen als auch zu mittelständischen Firmen in der RegionPassgenaue Auswahl der richtigen Position auf Basis Ihrer Qualifikation, Erfahrung und persönlichen WünscheIntensive Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch bei unserem AuftraggeberIhre AufgabenSchnittstelle und Zusammenarbeit mit unserem externen AbrechnungsdienstleisterBetreuung der ZeiterfassungErstellung von Bescheinigungen, Auswertungen etc.Kommunikation mit den Ämtern, Krankenkassen und BehördenMitarbeit bei administrativen TätigkeitenAnsprechpartner für die vorgenannten BetreuungsbereicheUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einer Weiterbildung im Bereich PersonalMehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position in einem Unternehmen mit ca. 500 MAErfahrung in der generalistischen Personalsachbearbeitung und mit ZeiterfassungssystemenSchnelle und zuverlässige ArbeitsweiseSicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad heute Deutschlands führender Personaldienstleister. Der Erfolg unserer Bewerber und Kunden treibt uns an – gemeinsam vorankommen ist unsere Mission. Gehen Sie den nächsten Karriereschritt mit Randstad. Wir begleiten und beraten Sie persönlich auf Ihrem Weg in eine attraktive Festanstellung direkt bei unserem Kundenunternehmen.
    Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir aktuell für unseren Kunden aus der Metallbranche einen HR Specialist am Standort Seligenstadt. Dank unserer vertrauensvollen Kontakte zu Personalentscheidern vor Ort ist Randstad Ihr Sprungbrett in diese attraktive Position.Das dürfen Sie erwartenDirekte Vermittlung in attraktive Positionen bei seriösen UnternehmenAttraktive, leistungsgerechte VergütungEinzigartiges Netzwerk sowohl zu Großunternehmen als auch zu mittelständischen Firmen in der RegionPassgenaue Auswahl der richtigen Position auf Basis Ihrer Qualifikation, Erfahrung und persönlichen WünscheIntensive Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch bei unserem AuftraggeberIhre AufgabenSchnittstelle und Zusammenarbeit mit unserem externen AbrechnungsdienstleisterBetreuung der ZeiterfassungErstellung von Bescheinigungen, Auswertungen etc.Kommunikation mit den Ämtern, Krankenkassen und BehördenMitarbeit bei administrativen TätigkeitenAnsprechpartner für die vorgenannten BetreuungsbereicheUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einer Weiterbildung im Bereich PersonalMehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position in einem Unternehmen mit ca. 500 MAErfahrung in der generalistischen Personalsachbearbeitung und mit ZeiterfassungssystemenSchnelle und zuverlässige ArbeitsweiseSicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad heute Deutschlands führender Personaldienstleister. Der Erfolg unserer Bewerber und Kunden treibt uns an – gemeinsam vorankommen ist unsere Mission. Gehen Sie den nächsten Karriereschritt mit Randstad. Wir begleiten und beraten Sie persönlich auf Ihrem Weg in eine attraktive Festanstellung direkt bei unserem Kundenunternehmen.
    • eschborn, hessen
    • permanent
    • €2,900 - €3,400 per month
    • 40
    Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir aktuell Recruiting Specialists am Standort Eschborn. Dank unserer vertrauensvollen Kontakte zu Personalentscheidern vor Ort ist Randstad Ihr Sprungbrett in diese attraktive Position.Das dürfen Sie erwartenEinstieg in ein wachsendes Unternehmen, das Internationalität und Entwicklungsmöglichkeiten bietetEin attraktives Gehaltspaket, inkl. ZusatzleistungenUnbefristeter ArbeitsvertragFlexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zu Homeoffice und TeilzeitEin modernes Büro in Eschborn mit sehr guter Verkehrsanbindung und kostenfreien ParkplätzenFirmeneigenes Fitnessstudio, Kickertisch, Ruheräumen, Barista Bar und viele weitere AnnehmlichkeitenIhre AufgabenSuche nach den besten Talenten für unsere Kunden via Active Sourcing, Stellenausschreibungen und DatenbankrechercheErste Ansprechperson für Bewerber im Rahmen des gesamten BewerbungsprozessesSicherstellung einer positiven Candidate ExperienceBetreuung des kompletten Recruiting-Prozesses, inkl. Erstellung von aussagekräftigen Exposés unserer TalentenBegleitung unserer Talente beim kompletten Onboarding-ProzessZusammenarbeit mit verschiedenen internen AbteilungenUnterstützung unseres Fachbereichs bei der Weiterentwicklung und der Optimierung von ProzessenTest neuer Instrumente und Medien im Rahmen unserer digitalen StrategieUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, z.B. als BürokaufmannEinschlägige Berufserfahrung im vorgenannten AufgabengebietGute Kenntnisse der Google-Produkten sowie idealerweise Erfahrung im Umgang mit BewerbermanagementsystemenGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftKommunikationsstärke sowie Freude am telefonischen und videobasierten ArbeitenEine ausgeprägte Affinität zu Themen rund um die Digitalisierung von Prozessen Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt. Werden auch Sie ein Teil von Randstad: Neben einer fairen Bezahlung nach Tarif bieten wir Zuschüsse zur Altersvorsorge, kostenlose e.learning-Kurse und Mitarbeitervergünstigungen bei attraktiven Partnern!
    Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir aktuell Recruiting Specialists am Standort Eschborn. Dank unserer vertrauensvollen Kontakte zu Personalentscheidern vor Ort ist Randstad Ihr Sprungbrett in diese attraktive Position.Das dürfen Sie erwartenEinstieg in ein wachsendes Unternehmen, das Internationalität und Entwicklungsmöglichkeiten bietetEin attraktives Gehaltspaket, inkl. ZusatzleistungenUnbefristeter ArbeitsvertragFlexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zu Homeoffice und TeilzeitEin modernes Büro in Eschborn mit sehr guter Verkehrsanbindung und kostenfreien ParkplätzenFirmeneigenes Fitnessstudio, Kickertisch, Ruheräumen, Barista Bar und viele weitere AnnehmlichkeitenIhre AufgabenSuche nach den besten Talenten für unsere Kunden via Active Sourcing, Stellenausschreibungen und DatenbankrechercheErste Ansprechperson für Bewerber im Rahmen des gesamten BewerbungsprozessesSicherstellung einer positiven Candidate ExperienceBetreuung des kompletten Recruiting-Prozesses, inkl. Erstellung von aussagekräftigen Exposés unserer TalentenBegleitung unserer Talente beim kompletten Onboarding-ProzessZusammenarbeit mit verschiedenen internen AbteilungenUnterstützung unseres Fachbereichs bei der Weiterentwicklung und der Optimierung von ProzessenTest neuer Instrumente und Medien im Rahmen unserer digitalen StrategieUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, z.B. als BürokaufmannEinschlägige Berufserfahrung im vorgenannten AufgabengebietGute Kenntnisse der Google-Produkten sowie idealerweise Erfahrung im Umgang mit BewerbermanagementsystemenGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftKommunikationsstärke sowie Freude am telefonischen und videobasierten ArbeitenEine ausgeprägte Affinität zu Themen rund um die Digitalisierung von Prozessen Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt. Werden auch Sie ein Teil von Randstad: Neben einer fairen Bezahlung nach Tarif bieten wir Zuschüsse zur Altersvorsorge, kostenlose e.learning-Kurse und Mitarbeitervergünstigungen bei attraktiven Partnern!
    • marburg, hessen
    • temp to perm
    • €2,300 - €2,800 per month
    • 40
    Aktuell bieten wir eine attraktive Position als Sachbearbeiter im Bereich Personal bei unserem Kunden, ein Anbieter von Lederwaren, in Marburg. Werden Sie Teil unseres erfolgreichen Teams!Das dürfen Sie erwartenEine attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeIn der Regel einen unbefristeten ArbeitsvertragMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrUrlaubsanträge und Entgeltnachweise per AppIhre AufgabenKoordination und Lenkung der Personellen BesetzungVerantwortung für eine reibungslose personelle AufstellungMitwirkung bei der Rekrutierung von FachkräftenBewerbermanagementPlanung der Aufträge sowie die Kontrolle und gegebenenfalls deren Abwicklung Durchführung des gesetzlichen Melde- sowie des BescheinigungswesensAllgemeine PersonalverwaltungsaufgabenUnterstützung der Führungskräfte des Unternehmens bei VerwaltungsaufgabenUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Personaldienstleistungskaufmann oder eine vergleichbare QualifikationFundierte Berufserfahrung im Dienstleistungs- oder Personalbereich Erfahrung iin der DispositionAnalytisches DenkvermögenSelbstständige und sorgfältige ArbeitsweiseKundenorientiertes, freundliches Auftreten Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.Über RandstadRandstad wurde 1960 von zwei niederländischen Studenten gegründet und ist heute der weltweit größte Personaldienstleister. Passende Bewerber und attraktive Stellen zusammenzubringen, ist unsere Kernkompetenz. Im Rahmen der Personalvermittlung bieten wir Ihnen eine Festanstellung direkt bei unserem Kunden. Überzeugen Sie uns von Ihren Fähigkeiten und zeigen Sie, dass Sie genau der richtige Kandidat für den Job sind!
    Aktuell bieten wir eine attraktive Position als Sachbearbeiter im Bereich Personal bei unserem Kunden, ein Anbieter von Lederwaren, in Marburg. Werden Sie Teil unseres erfolgreichen Teams!Das dürfen Sie erwartenEine attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeIn der Regel einen unbefristeten ArbeitsvertragMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrUrlaubsanträge und Entgeltnachweise per AppIhre AufgabenKoordination und Lenkung der Personellen BesetzungVerantwortung für eine reibungslose personelle AufstellungMitwirkung bei der Rekrutierung von FachkräftenBewerbermanagementPlanung der Aufträge sowie die Kontrolle und gegebenenfalls deren Abwicklung Durchführung des gesetzlichen Melde- sowie des BescheinigungswesensAllgemeine PersonalverwaltungsaufgabenUnterstützung der Führungskräfte des Unternehmens bei VerwaltungsaufgabenUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Personaldienstleistungskaufmann oder eine vergleichbare QualifikationFundierte Berufserfahrung im Dienstleistungs- oder Personalbereich Erfahrung iin der DispositionAnalytisches DenkvermögenSelbstständige und sorgfältige ArbeitsweiseKundenorientiertes, freundliches Auftreten Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.Über RandstadRandstad wurde 1960 von zwei niederländischen Studenten gegründet und ist heute der weltweit größte Personaldienstleister. Passende Bewerber und attraktive Stellen zusammenzubringen, ist unsere Kernkompetenz. Im Rahmen der Personalvermittlung bieten wir Ihnen eine Festanstellung direkt bei unserem Kunden. Überzeugen Sie uns von Ihren Fähigkeiten und zeigen Sie, dass Sie genau der richtige Kandidat für den Job sind!
    • frankfurt am main, hessen
    • temp to perm
    • €40,000 - €50,000 per year
    • 40
    Im Auftrag unseres Geschäftspartners,einer Steuerberatungskanzlei, suchen wir derzeit einen qualifizierten Lohn- und Gehaltsabrechner in direkter Personalvermittlung. Nutzen Sie unseren Service als Sprungbrett in ein attraktives Unternehmen am Standort Frankfurt am Main.Das dürfen Sie erwartenDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenGehaltsgestaltung je nach Qualifikation und BerufserfahrungPassgenaue Auswahl der richtigen Position auf Basis Ihrer Qualifikation, Erfahrung und persönlichen WünscheIndividuelle Beratung bei der Stellenauswahl und KarriereplanungProfessionelle Beratung durch unser kompetentes Personalvermittlungs-TeamIhre AufgabenErstellung der Lohn- und Gehaltsbuchhaltungen unserer MandantenBearbeitung von lohn- und sozialversicherungsrechtlichen ThemenErstellung von BescheinigungenKorrespondenz mit Mandanten, Behörden und SozialversicherungsträgernMitwirkung bei Lohnsteuer- und SozialversicherungsprüfungenUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten oder eine andere abgeschlossene kaufmännische BerufsausbildungFundierte Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen, SAP R/3 Kenntnisse sind von VorteilDATEV-Kenntnisse sind wünschenswertSehr gute KommunikationsfähigkeitTeamfähigkeit und eigenverantwortliches ArbeitenZuverlässigkeit und freundliche und motivierte Persönlichkeit Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.Über RandstadUnsere Kernkompetenz ist es, den richtigen Mitarbeiter zum passenden Arbeitsplatz zu vermitteln. Wir von Randstad kennen die Qualifikationen unserer Arbeitnehmer und die Anforderungen unserer Kunden genau. So gelingt es uns, jedes Jahr tausende Menschen in einen neuen Job zu bringen. Wir möchten Sie voranbringen: Neben abwechslungsreichen Einsätzen bei unseren Kundenunternehmen bieten wir eine Vielzahl an kostenlosen Kursen, Umschulungen und Qualifizierungsmaßnahmen, bei denen Sie sich beruflich und persönlich weiterbilden können.
    Im Auftrag unseres Geschäftspartners,einer Steuerberatungskanzlei, suchen wir derzeit einen qualifizierten Lohn- und Gehaltsabrechner in direkter Personalvermittlung. Nutzen Sie unseren Service als Sprungbrett in ein attraktives Unternehmen am Standort Frankfurt am Main.Das dürfen Sie erwartenDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenGehaltsgestaltung je nach Qualifikation und BerufserfahrungPassgenaue Auswahl der richtigen Position auf Basis Ihrer Qualifikation, Erfahrung und persönlichen WünscheIndividuelle Beratung bei der Stellenauswahl und KarriereplanungProfessionelle Beratung durch unser kompetentes Personalvermittlungs-TeamIhre AufgabenErstellung der Lohn- und Gehaltsbuchhaltungen unserer MandantenBearbeitung von lohn- und sozialversicherungsrechtlichen ThemenErstellung von BescheinigungenKorrespondenz mit Mandanten, Behörden und SozialversicherungsträgernMitwirkung bei Lohnsteuer- und SozialversicherungsprüfungenUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten oder eine andere abgeschlossene kaufmännische BerufsausbildungFundierte Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen, SAP R/3 Kenntnisse sind von VorteilDATEV-Kenntnisse sind wünschenswertSehr gute KommunikationsfähigkeitTeamfähigkeit und eigenverantwortliches ArbeitenZuverlässigkeit und freundliche und motivierte Persönlichkeit Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.Über RandstadUnsere Kernkompetenz ist es, den richtigen Mitarbeiter zum passenden Arbeitsplatz zu vermitteln. Wir von Randstad kennen die Qualifikationen unserer Arbeitnehmer und die Anforderungen unserer Kunden genau. So gelingt es uns, jedes Jahr tausende Menschen in einen neuen Job zu bringen. Wir möchten Sie voranbringen: Neben abwechslungsreichen Einsätzen bei unseren Kundenunternehmen bieten wir eine Vielzahl an kostenlosen Kursen, Umschulungen und Qualifizierungsmaßnahmen, bei denen Sie sich beruflich und persönlich weiterbilden können.
    • frankfurt am main, hessen
    • temp to perm
    • €1,000 - €1,500 per month
    • 30
    Familie und Beruf unter einen Hut bringen - Kein Problem! Derzeit suchen wir HR Mitarbeiter in Teilzeit für unseren Kunden, ein europaweit agierendes Unternehmen im Bereich Immobilienberatung und -management, am Standort Frankfurt am Main.Das dürfen Sie erwartenEine attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftTeilzeitbeschäftigung Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Kommunikation, PräsentationstechnikenSonderkonditionen beim Kauf von Konzertkarten, Elektronikgeräten, Sportartikeln und vielem mehrDienstrad-Leasing für MitarbeiterBetreuung und Beratung durch unser WerksarztzentrumIhre AufgabenVorsortieren und Aufbereiten von Papierakten zum Übertrag in die digitale Personalakte Scannen und Bearbeiten von Urlaubsanträgen, Krankmeldungen sowie weiteren DokumentenAdministratives Unterstützen der Kollegen im Payroll-TeamPersonalstammdatenpflege in SAPMitarbeit im RecruitingprozessUnsere AnforderungenEine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Personaldienstleistungskaufmann, Kaufmann für Büromanagement oder eine vergleichbare QualifikationErste Erfahrung im Personalwesen, gerne auch in der EntgeltabrechnungIT-Affinität, idealerweise SAP-Kenntnisse und sehr gute ExcelkenntnisseStrukturierte und genaue ArbeitsweiseZuverlässige, freundliche und motivierte Persönlichkeit Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands führender Personaldienstleister. Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten! Wir helfen Bewerbern dabei, ihr wahres Potenzial auszuschöpfen. Neben attraktiven Sozialleistungen und einer leistungsgerechten Vergütung bieten wir Ihnen eine Vielzahl an kostenlosen Weiterbildungsmöglichkeiten.
    Familie und Beruf unter einen Hut bringen - Kein Problem! Derzeit suchen wir HR Mitarbeiter in Teilzeit für unseren Kunden, ein europaweit agierendes Unternehmen im Bereich Immobilienberatung und -management, am Standort Frankfurt am Main.Das dürfen Sie erwartenEine attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftTeilzeitbeschäftigung Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Kommunikation, PräsentationstechnikenSonderkonditionen beim Kauf von Konzertkarten, Elektronikgeräten, Sportartikeln und vielem mehrDienstrad-Leasing für MitarbeiterBetreuung und Beratung durch unser WerksarztzentrumIhre AufgabenVorsortieren und Aufbereiten von Papierakten zum Übertrag in die digitale Personalakte Scannen und Bearbeiten von Urlaubsanträgen, Krankmeldungen sowie weiteren DokumentenAdministratives Unterstützen der Kollegen im Payroll-TeamPersonalstammdatenpflege in SAPMitarbeit im RecruitingprozessUnsere AnforderungenEine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Personaldienstleistungskaufmann, Kaufmann für Büromanagement oder eine vergleichbare QualifikationErste Erfahrung im Personalwesen, gerne auch in der EntgeltabrechnungIT-Affinität, idealerweise SAP-Kenntnisse und sehr gute ExcelkenntnisseStrukturierte und genaue ArbeitsweiseZuverlässige, freundliche und motivierte Persönlichkeit Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands führender Personaldienstleister. Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten! Wir helfen Bewerbern dabei, ihr wahres Potenzial auszuschöpfen. Neben attraktiven Sozialleistungen und einer leistungsgerechten Vergütung bieten wir Ihnen eine Vielzahl an kostenlosen Weiterbildungsmöglichkeiten.
    • ludwigsau, hessen
    • permanent
    • €40,000 - €55,000 per year
    • 40
    Sie sind Vollblutpersonaler, sehen sich als Sparringspartner auf Augenhöhe mit der Geschäftsführung und steuern gleichzeitig das operative Tagesgeschäft? Dann bewerben Sie sich jetzt als (Senior-) Personalreferent (m/w/d) im Großraum Bad Hersfeld! 1946 als Familienunternehmen gegründet hat sich unsere Mandantin durch technische Innovation, höchste Qualität und starkem Service unaufhaltsam zur weltweiten Marktführerin in der Entwässerungstechnik entwickelt. Mit 35 Produktionsstandorten in 18 Ländern entwickelt, produziert und vertreibt das Unternehmen Produkte der Gebäude- und Grundstücksentwässerung für den Bereich der Haustechnik. Helfen Sie dabei diese Erfolgsgeschichte weiterzuschreiben und starten mit Ihrer Karriere durch!Das dürfen Sie erwartenAttraktives Gehalt30 Tage Urlaub Urlaubs- und WeihnachtsgeldBetriebliches GesundheitsmanagementZuschüsse für E-Bike, Fitnessstudio berufsbezogene Weiterbildungen Das bietet Ihnen die Randstad PersonalberatungAbsolute Vertraulichkeit sowie Einhaltung von SperrvermerkenPassgenaues Briefing zu der beschriebenen Position und unserem MandantenProfessionelle Sichtung und ggf. individuelle Anpassung Ihrer BewerbungsunterlagenZielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den EntscheidungsträgernVermittlung von Fach- und Führungskräften zu unseren attraktiven KundenunternehmenIhre AufgabenAnsprechpartner für alle Mitarbeiter und FührungskräftePersonalrecruiting und OnboardingUmsetzung von PersonalentwicklungsmaßnahmenPlanung und Umsetzung von HR-ProjektenUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossenes Studium im HR-BereichFür diese Position erforderliche Berufserfahrung im PersonalbereichUmfangreiche Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie Steuer- und SV-RechtKenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen, SAP-HR wünschenswert
    Sie sind Vollblutpersonaler, sehen sich als Sparringspartner auf Augenhöhe mit der Geschäftsführung und steuern gleichzeitig das operative Tagesgeschäft? Dann bewerben Sie sich jetzt als (Senior-) Personalreferent (m/w/d) im Großraum Bad Hersfeld! 1946 als Familienunternehmen gegründet hat sich unsere Mandantin durch technische Innovation, höchste Qualität und starkem Service unaufhaltsam zur weltweiten Marktführerin in der Entwässerungstechnik entwickelt. Mit 35 Produktionsstandorten in 18 Ländern entwickelt, produziert und vertreibt das Unternehmen Produkte der Gebäude- und Grundstücksentwässerung für den Bereich der Haustechnik. Helfen Sie dabei diese Erfolgsgeschichte weiterzuschreiben und starten mit Ihrer Karriere durch!Das dürfen Sie erwartenAttraktives Gehalt30 Tage Urlaub Urlaubs- und WeihnachtsgeldBetriebliches GesundheitsmanagementZuschüsse für E-Bike, Fitnessstudio berufsbezogene Weiterbildungen Das bietet Ihnen die Randstad PersonalberatungAbsolute Vertraulichkeit sowie Einhaltung von SperrvermerkenPassgenaues Briefing zu der beschriebenen Position und unserem MandantenProfessionelle Sichtung und ggf. individuelle Anpassung Ihrer BewerbungsunterlagenZielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den EntscheidungsträgernVermittlung von Fach- und Führungskräften zu unseren attraktiven KundenunternehmenIhre AufgabenAnsprechpartner für alle Mitarbeiter und FührungskräftePersonalrecruiting und OnboardingUmsetzung von PersonalentwicklungsmaßnahmenPlanung und Umsetzung von HR-ProjektenUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossenes Studium im HR-BereichFür diese Position erforderliche Berufserfahrung im PersonalbereichUmfangreiche Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie Steuer- und SV-RechtKenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen, SAP-HR wünschenswert
    • darmstadt, hessen
    • permanent
    • €3,000 - €4,500 per month
    • 40
    Sie sind auf der Suche nach einer Festanstellung bei einem Unternehmen im Bereich der Personalberatung? Dann haben wir das Richtige für Sie: Im Auftrag unseres Kunden suchen wir aktuell einen HR Mitarbeiter im Rahmen der direkten Personalvermittlung am Standort Darmstadt.Das dürfen Sie erwartenDirekte Vermittlung in attraktive Positionen bei seriösen UnternehmenAttraktive, leistungsgerechte VergütungPassgenaue Auswahl der richtigen Position auf Basis Ihrer Qualifikation, Erfahrung und persönlichen WünschePassgenaues Briefing zu der beschriebenen Position und unserem MandantenZielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den EntscheidungsträgernIhre AufgabenBetreuung der Mitarbeiter in allen personalwirtschaftlichen und arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen FragestellungenEntwicklung und Durchführung von PersonalbeschaffungsmaßnehmenFührung von VorstellungsgesprächenErstellung von Arbeitsverträgen, Kündigungen und ArbeitszeugnissenPlanung und Durchführung von PersonalentwicklungsmaßnahmenUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Bürokaufmann und bestenfalls eine Zusatzqualifikation zum Personalkaufmann, oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalwirtschaft, alternativ eine vergleichbare QualifikationEinschlägige Berufserfahrung im genannten AufgabengebietVersierter Umgang mit MS-OfficeSehr gute KommunikationsfähigkeitHohes Maß an Diskretion, Loyalität und Zuverlässigkeit Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad heute Deutschlands führender Personaldienstleister. Der Erfolg unserer Bewerber und Kunden treibt uns an – gemeinsam vorankommen ist unsere Mission. Gehen Sie den nächsten Karriereschritt mit Randstad. Wir begleiten und beraten Sie persönlich auf Ihrem Weg in eine attraktive Festanstellung direkt bei unserem Kundenunternehmen.
    Sie sind auf der Suche nach einer Festanstellung bei einem Unternehmen im Bereich der Personalberatung? Dann haben wir das Richtige für Sie: Im Auftrag unseres Kunden suchen wir aktuell einen HR Mitarbeiter im Rahmen der direkten Personalvermittlung am Standort Darmstadt.Das dürfen Sie erwartenDirekte Vermittlung in attraktive Positionen bei seriösen UnternehmenAttraktive, leistungsgerechte VergütungPassgenaue Auswahl der richtigen Position auf Basis Ihrer Qualifikation, Erfahrung und persönlichen WünschePassgenaues Briefing zu der beschriebenen Position und unserem MandantenZielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den EntscheidungsträgernIhre AufgabenBetreuung der Mitarbeiter in allen personalwirtschaftlichen und arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen FragestellungenEntwicklung und Durchführung von PersonalbeschaffungsmaßnehmenFührung von VorstellungsgesprächenErstellung von Arbeitsverträgen, Kündigungen und ArbeitszeugnissenPlanung und Durchführung von PersonalentwicklungsmaßnahmenUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Bürokaufmann und bestenfalls eine Zusatzqualifikation zum Personalkaufmann, oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalwirtschaft, alternativ eine vergleichbare QualifikationEinschlägige Berufserfahrung im genannten AufgabengebietVersierter Umgang mit MS-OfficeSehr gute KommunikationsfähigkeitHohes Maß an Diskretion, Loyalität und Zuverlässigkeit Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad heute Deutschlands führender Personaldienstleister. Der Erfolg unserer Bewerber und Kunden treibt uns an – gemeinsam vorankommen ist unsere Mission. Gehen Sie den nächsten Karriereschritt mit Randstad. Wir begleiten und beraten Sie persönlich auf Ihrem Weg in eine attraktive Festanstellung direkt bei unserem Kundenunternehmen.
    • kelsterbach, hessen
    • permanent
    • €45,000 - €65,000 per year
    • 40
    Aktuell bieten wir eine attraktive Position in direkter Personalvermittlung als Sachbearbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung bei unserem Kunden, ein Unternehmen für medizinische Lösungen, in Kelsterbach. Werden Sie Teil unseres erfolgreichen Teams!Das dürfen Sie erwartenDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenGehaltsgestaltung je nach Qualifikation und BerufserfahrungFlexible Arbeitszeiten - gute Vereinbarkeit von Privat- und BerufslebenInteressante und abwechslungsreiche Tätigkeit Bis zu 30 Tage Urlaub pro JahrTätigkeit in einem international tätigen UnternehmenAngenehmes Betriebsklima Ihre AufgabenFunktion als Ansprechpartner für sämtliche lohnsteuer-, arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen FragenBetreuung und Beratung der regionalen HR Manager, Vorgesetzten und Mitarbeiter in Personalfragen Erfassung aller abrechnungsrelevanter Stamm- und Bewegungsdaten sowie der variablenGehaltsbestandteileFührung der PersonalaktenKontrolle der laufenden VorgängeOrganisation und Durchführung der korrekten Gehaltsabrechnung mithilfe von SAP R/3 unterBeachtung aller vertraglichen, tariflichen und gesetzlichen VorgabenPflege und Aktualisierung der relevanten Stammdaten im Modul SAP Fertigung aller notwendigen Bescheinigungen Kooperation mit Krankenkassen, Versicherungen, Ämtern, Behörden und internen Bereichen, z.B. Finanzen zur KontenabstimmungUmsetzung von ausführlichen monatlichen und quartalsweisen PersonalstatistikenErstellung von Statistiken und Auswertungen sowie Erstellung von Ad hoc-AuswertungenMitwirkung bei der Durchführung der Personalrückstellungen für die Quartals- undJahresrückstellungenErstellung von Dokumentationen zu Änderungen in SAPMitarbeit in ProjektenUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation  Einschlägige Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung oder PersonalsachbearbeitungSehr gute MS-Office- und WarenwirtschaftsprogrammkenntnisseKenntnisse im Lohnsteuer-, Arbeits- und SozialversicherungsrechtHohes Maß an Diskretion, Loyalität und ZuverlässigkeitAnalytisches Denkvermögen Selbstständige und sorgfältige ArbeitsweiseDurchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Verhandlungssicherheit Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns selbstverständlich willkommen.Über RandstadAls erfahrener und kompetenter Partner für Berufs-, Quer- und Wiedereinsteiger bietet Randstad sichere Arbeitsplätze, attraktive Entlohnung und den Einstieg bei interessanten Kundenunternehmen. Überzeugen Sie unsere Kunden von Ihren Fähigkeiten und nutzen Sie Randstad als Sprungbrett in eine Festanstellung.
    Aktuell bieten wir eine attraktive Position in direkter Personalvermittlung als Sachbearbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung bei unserem Kunden, ein Unternehmen für medizinische Lösungen, in Kelsterbach. Werden Sie Teil unseres erfolgreichen Teams!Das dürfen Sie erwartenDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenGehaltsgestaltung je nach Qualifikation und BerufserfahrungFlexible Arbeitszeiten - gute Vereinbarkeit von Privat- und BerufslebenInteressante und abwechslungsreiche Tätigkeit Bis zu 30 Tage Urlaub pro JahrTätigkeit in einem international tätigen UnternehmenAngenehmes Betriebsklima Ihre AufgabenFunktion als Ansprechpartner für sämtliche lohnsteuer-, arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen FragenBetreuung und Beratung der regionalen HR Manager, Vorgesetzten und Mitarbeiter in Personalfragen Erfassung aller abrechnungsrelevanter Stamm- und Bewegungsdaten sowie der variablenGehaltsbestandteileFührung der PersonalaktenKontrolle der laufenden VorgängeOrganisation und Durchführung der korrekten Gehaltsabrechnung mithilfe von SAP R/3 unterBeachtung aller vertraglichen, tariflichen und gesetzlichen VorgabenPflege und Aktualisierung der relevanten Stammdaten im Modul SAP Fertigung aller notwendigen Bescheinigungen Kooperation mit Krankenkassen, Versicherungen, Ämtern, Behörden und internen Bereichen, z.B. Finanzen zur KontenabstimmungUmsetzung von ausführlichen monatlichen und quartalsweisen PersonalstatistikenErstellung von Statistiken und Auswertungen sowie Erstellung von Ad hoc-AuswertungenMitwirkung bei der Durchführung der Personalrückstellungen für die Quartals- undJahresrückstellungenErstellung von Dokumentationen zu Änderungen in SAPMitarbeit in ProjektenUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation  Einschlägige Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung oder PersonalsachbearbeitungSehr gute MS-Office- und WarenwirtschaftsprogrammkenntnisseKenntnisse im Lohnsteuer-, Arbeits- und SozialversicherungsrechtHohes Maß an Diskretion, Loyalität und ZuverlässigkeitAnalytisches Denkvermögen Selbstständige und sorgfältige ArbeitsweiseDurchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Verhandlungssicherheit Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns selbstverständlich willkommen.Über RandstadAls erfahrener und kompetenter Partner für Berufs-, Quer- und Wiedereinsteiger bietet Randstad sichere Arbeitsplätze, attraktive Entlohnung und den Einstieg bei interessanten Kundenunternehmen. Überzeugen Sie unsere Kunden von Ihren Fähigkeiten und nutzen Sie Randstad als Sprungbrett in eine Festanstellung.
    • langen, hessen
    • permanent
    • €45,000 - €65,000 per year
    • 40
    Im Auftrag unseres Geschäftspartners suchen wir derzeit einen qualifizierten Entgeltabrechner in direkter Personalvermittlung. Nutzen Sie unseren Service als Sprungbrett in ein attraktives Unternehmen der Gesundheits-Branche am Standort Langen.Das dürfen Sie erwartenDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenAttraktive, leistungsgerechte VergütungFlexible Arbeitszeiten - gute Vereinbarkeit von Privat- und BerufslebenBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrIntensive Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch bei unserem AuftraggeberWertschätzende und vertrauensvolle Betreuung während des gesamten VermittlungsprozessesIhre AufgabenFunktion als Ansprechpartner für sämtliche lohnsteuer-, arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen FragenBetreuung und Beratung der regionalen HR Manager, Vorgesetzten und Mitarbeiter in Personalfragen Erfassung aller abrechnungsrelevanter Stamm- und Bewegungsdaten sowie der variablenGehaltsbestandteileFührung der PersonalaktenKontrolle  der laufenden VorgängeOrganisation und Durchführung der korrekten Gehaltsabrechnung mithilfe von SAP R/3 unterBeachtung aller vertraglichen, tariflichen und gesetzlichen VorgabenPflege und Aktualisierung der relevanten Stammdaten im Modul SAP Fertigung aller notwendigen Bescheinigungen Kooperation mit Krankenkassen, Versicherungen, Ämtern, Behörden und internen Bereichen, z.B. Finanzen zur KontenabstimmungUmsetzung von ausführlichen monatlichen und quartalsweisen PersonalstatistikenErstellung von Statistiken und Auswertungen sowie Erstellung von Ad hoc-AuswertungenMitwirkung bei der Durchführung der Personalrückstellungen für die Quartals- undJahresrückstellungenErstellung von Dokumentationen zu Änderungen in SAPMitarbeit in ProjektenUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation  Einschlägige Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung oder PersonalsachbearbeitungSehr gute MS-Office- und WarenwirtschaftsprogrammkenntnisseHohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und BelastbarkeitAnalytisches Denkvermögen Selbstständige und sorgfältige ArbeitsweiseService- und Dienstleistungsorientierung Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.Über Randstad1960 in Amsterdam gegründet ist die weltweit tätige Randstad Gruppe seit Jahrzehnten gleichermaßen strategischer Partner für Unternehmen wie attraktiver Arbeitgeber für qualifizierte Mitarbeiter. Dank unseres dichten Standort Netzes haben Sie stets einen freundlichen und kompetenten Betreuer an Ihrer Seite. Er berät Sie bei Fragen rund um Ihren Einsatz sowie hinsichtlich individueller Weiterbildungsmaßnahmen.
    Im Auftrag unseres Geschäftspartners suchen wir derzeit einen qualifizierten Entgeltabrechner in direkter Personalvermittlung. Nutzen Sie unseren Service als Sprungbrett in ein attraktives Unternehmen der Gesundheits-Branche am Standort Langen.Das dürfen Sie erwartenDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenAttraktive, leistungsgerechte VergütungFlexible Arbeitszeiten - gute Vereinbarkeit von Privat- und BerufslebenBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrIntensive Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch bei unserem AuftraggeberWertschätzende und vertrauensvolle Betreuung während des gesamten VermittlungsprozessesIhre AufgabenFunktion als Ansprechpartner für sämtliche lohnsteuer-, arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen FragenBetreuung und Beratung der regionalen HR Manager, Vorgesetzten und Mitarbeiter in Personalfragen Erfassung aller abrechnungsrelevanter Stamm- und Bewegungsdaten sowie der variablenGehaltsbestandteileFührung der PersonalaktenKontrolle  der laufenden VorgängeOrganisation und Durchführung der korrekten Gehaltsabrechnung mithilfe von SAP R/3 unterBeachtung aller vertraglichen, tariflichen und gesetzlichen VorgabenPflege und Aktualisierung der relevanten Stammdaten im Modul SAP Fertigung aller notwendigen Bescheinigungen Kooperation mit Krankenkassen, Versicherungen, Ämtern, Behörden und internen Bereichen, z.B. Finanzen zur KontenabstimmungUmsetzung von ausführlichen monatlichen und quartalsweisen PersonalstatistikenErstellung von Statistiken und Auswertungen sowie Erstellung von Ad hoc-AuswertungenMitwirkung bei der Durchführung der Personalrückstellungen für die Quartals- undJahresrückstellungenErstellung von Dokumentationen zu Änderungen in SAPMitarbeit in ProjektenUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation  Einschlägige Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung oder PersonalsachbearbeitungSehr gute MS-Office- und WarenwirtschaftsprogrammkenntnisseHohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und BelastbarkeitAnalytisches Denkvermögen Selbstständige und sorgfältige ArbeitsweiseService- und Dienstleistungsorientierung Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.Über Randstad1960 in Amsterdam gegründet ist die weltweit tätige Randstad Gruppe seit Jahrzehnten gleichermaßen strategischer Partner für Unternehmen wie attraktiver Arbeitgeber für qualifizierte Mitarbeiter. Dank unseres dichten Standort Netzes haben Sie stets einen freundlichen und kompetenten Betreuer an Ihrer Seite. Er berät Sie bei Fragen rund um Ihren Einsatz sowie hinsichtlich individueller Weiterbildungsmaßnahmen.
    • mörfelden-walldorf, hessen
    • permanent
    • €45,000 - €65,000 per year
    • 40
    Im Auftrag unseres Geschäftspartners, ein Anbieter medizinischer Lösungen, suchen wir in direkter Personalvermittlung derzeit einen Payroll Specialist in Mörfelden-Walldorf.Das dürfen Sie erwartenDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenAttraktive, leistungsgerechte VergütungFlexible Arbeitszeiten - gute Vereinbarkeit von Privat- und BerufslebenBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrTätigkeit in einem wachsenden Untenehmen Flache Hierarchie und kurze KommunikationswegeIhre AufgabenFunktion als Ansprechpartner für sämtliche lohnsteuer-, arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen FragenBetreuung und Beratung der regionalen HR Manager, Vorgesetzten und Mitarbeiter in Personalfragen Erfassung aller abrechnungsrelevanter Stamm- und Bewegungsdaten sowie der variablenGehaltsbestandteileFührung der PersonalaktenKontrolle der laufenden VorgängeOrganisation und Durchführung der korrekten Gehaltsabrechnung mithilfe von SAP R/3 unterBeachtung aller vertraglichen, tariflichen und gesetzlichen VorgabenPflege und Aktualisierung der relevanten Stammdaten im Modul SAP Fertigung aller notwendigen Bescheinigungen Kooperation mit Krankenkassen, Versicherungen, Ämtern, Behörden und internen Bereichen, z.B. Finanzen zur KontenabstimmungUmsetzung von ausführlichen monatlichen und quartalsweisen PersonalstatistikenErstellung von Statistiken und Auswertungen sowie Erstellung von Ad hoc-AuswertungenMitwirkung bei der Durchführung der Personalrückstellungen für die Quartals- undJahresrückstellungenErstellung von Dokumentationen zu Änderungen in SAPMitarbeit in ProjektenUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation  Fundierte Erfahrungen in der Lohn- und GehaltsabrechnungSicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen, SAP R/3 Kenntnisse sind von VorteilKenntnisse im Lohnsteuer-, Arbeits- und SozialversicherungsrechtHohes Maß an Diskretion, Loyalität und ZuverlässigkeitAnalytisches Denkvermögen Selbstständige und sorgfältige ArbeitsweiseDurchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Verhandlungssicherheit Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt. Werden auch Sie ein Teil von Randstad: Neben einer fairen Bezahlung nach Tarif bieten wir Zuschüsse zur Altersvorsorge, kostenlose e.learning-Kurse und Mitarbeitervergünstigungen bei attraktiven Partnern!
    Im Auftrag unseres Geschäftspartners, ein Anbieter medizinischer Lösungen, suchen wir in direkter Personalvermittlung derzeit einen Payroll Specialist in Mörfelden-Walldorf.Das dürfen Sie erwartenDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenAttraktive, leistungsgerechte VergütungFlexible Arbeitszeiten - gute Vereinbarkeit von Privat- und BerufslebenBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrTätigkeit in einem wachsenden Untenehmen Flache Hierarchie und kurze KommunikationswegeIhre AufgabenFunktion als Ansprechpartner für sämtliche lohnsteuer-, arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen FragenBetreuung und Beratung der regionalen HR Manager, Vorgesetzten und Mitarbeiter in Personalfragen Erfassung aller abrechnungsrelevanter Stamm- und Bewegungsdaten sowie der variablenGehaltsbestandteileFührung der PersonalaktenKontrolle der laufenden VorgängeOrganisation und Durchführung der korrekten Gehaltsabrechnung mithilfe von SAP R/3 unterBeachtung aller vertraglichen, tariflichen und gesetzlichen VorgabenPflege und Aktualisierung der relevanten Stammdaten im Modul SAP Fertigung aller notwendigen Bescheinigungen Kooperation mit Krankenkassen, Versicherungen, Ämtern, Behörden und internen Bereichen, z.B. Finanzen zur KontenabstimmungUmsetzung von ausführlichen monatlichen und quartalsweisen PersonalstatistikenErstellung von Statistiken und Auswertungen sowie Erstellung von Ad hoc-AuswertungenMitwirkung bei der Durchführung der Personalrückstellungen für die Quartals- undJahresrückstellungenErstellung von Dokumentationen zu Änderungen in SAPMitarbeit in ProjektenUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation  Fundierte Erfahrungen in der Lohn- und GehaltsabrechnungSicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen, SAP R/3 Kenntnisse sind von VorteilKenntnisse im Lohnsteuer-, Arbeits- und SozialversicherungsrechtHohes Maß an Diskretion, Loyalität und ZuverlässigkeitAnalytisches Denkvermögen Selbstständige und sorgfältige ArbeitsweiseDurchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Verhandlungssicherheit Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt. Werden auch Sie ein Teil von Randstad: Neben einer fairen Bezahlung nach Tarif bieten wir Zuschüsse zur Altersvorsorge, kostenlose e.learning-Kurse und Mitarbeitervergünstigungen bei attraktiven Partnern!
    • frankfurt am main, hessen
    • permanent
    • €45,000 - €65,000 per year
    • 40
    Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir aktuell einen Payroll accountant am Standort Frankfurt am Main für einen Anbieter von medizinischen Lösungen. Dank unserer vertrauensvollen Kontakte zu Personalentscheidern vor Ort ist Randstad Ihr Sprungbrett in diese attraktive Position.Das dürfen Sie erwartenDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenAttraktive, leistungsgerechte VergütungFlexible Arbeitszeiten - gute Vereinbarkeit von Privat- und BerufslebenBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrParkplätze für MitarbeiterAngenehmes Betriebsklima Ihre AufgabenFunktion als Ansprechpartner für sämtliche lohnsteuer-, arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen FragenBetreuung und Beratung der regionalen HR Manager, Vorgesetzten und Mitarbeiter in Personalfragen Erfassung aller abrechnungsrelevanter Stamm- und Bewegungsdaten sowie der variablenGehaltsbestandteileFührung der PersonalaktenKontrolle der laufenden VorgängeOrganisation und Durchführung der korrekten Gehaltsabrechnung mithilfe von SAP R/3 unterBeachtung aller vertraglichen, tariflichen und gesetzlichen VorgabenPflege und Aktualisierung der relevanten Stammdaten im Modul SAP Fertigung aller notwendigen Bescheinigungen Kooperation mit Krankenkassen, Versicherungen, Ämtern, Behörden und internen Bereichen, z.B. Finanzen zur KontenabstimmungUmsetzung von ausführlichen monatlichen und quartalsweisen PersonalstatistikenErstellung von Statistiken und Auswertungen sowie Erstellung von Ad hoc-AuswertungenMitwirkung bei der Durchführung der Personalrückstellungen für die Quartals- undJahresrückstellungenErstellung von Dokumentationen zu Änderungen in SAPMitarbeit in ProjektenUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation  Einschlägige Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung oder PersonalsachbearbeitungSehr gute MS-Office- und WarenwirtschaftsprogrammkenntnisseKenntnisse im Lohnsteuer-, Arbeits- und SozialversicherungsrechtHohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und BelastbarkeitAnalytisches Denkvermögen Selbstständige und sorgfältige ArbeitsweiseService- und Dienstleistungsorientierung Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, wertvolle Berufserfahrungen in verschiedenen Unternehmen zu sammeln. Zeigen Sie unseren Kunden, was Sie können und empfehlen Sie sich für eine Übernahme in eine Festanstellung!
    Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir aktuell einen Payroll accountant am Standort Frankfurt am Main für einen Anbieter von medizinischen Lösungen. Dank unserer vertrauensvollen Kontakte zu Personalentscheidern vor Ort ist Randstad Ihr Sprungbrett in diese attraktive Position.Das dürfen Sie erwartenDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenAttraktive, leistungsgerechte VergütungFlexible Arbeitszeiten - gute Vereinbarkeit von Privat- und BerufslebenBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrParkplätze für MitarbeiterAngenehmes Betriebsklima Ihre AufgabenFunktion als Ansprechpartner für sämtliche lohnsteuer-, arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen FragenBetreuung und Beratung der regionalen HR Manager, Vorgesetzten und Mitarbeiter in Personalfragen Erfassung aller abrechnungsrelevanter Stamm- und Bewegungsdaten sowie der variablenGehaltsbestandteileFührung der PersonalaktenKontrolle der laufenden VorgängeOrganisation und Durchführung der korrekten Gehaltsabrechnung mithilfe von SAP R/3 unterBeachtung aller vertraglichen, tariflichen und gesetzlichen VorgabenPflege und Aktualisierung der relevanten Stammdaten im Modul SAP Fertigung aller notwendigen Bescheinigungen Kooperation mit Krankenkassen, Versicherungen, Ämtern, Behörden und internen Bereichen, z.B. Finanzen zur KontenabstimmungUmsetzung von ausführlichen monatlichen und quartalsweisen PersonalstatistikenErstellung von Statistiken und Auswertungen sowie Erstellung von Ad hoc-AuswertungenMitwirkung bei der Durchführung der Personalrückstellungen für die Quartals- undJahresrückstellungenErstellung von Dokumentationen zu Änderungen in SAPMitarbeit in ProjektenUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation  Einschlägige Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung oder PersonalsachbearbeitungSehr gute MS-Office- und WarenwirtschaftsprogrammkenntnisseKenntnisse im Lohnsteuer-, Arbeits- und SozialversicherungsrechtHohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und BelastbarkeitAnalytisches Denkvermögen Selbstständige und sorgfältige ArbeitsweiseService- und Dienstleistungsorientierung Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, wertvolle Berufserfahrungen in verschiedenen Unternehmen zu sammeln. Zeigen Sie unseren Kunden, was Sie können und empfehlen Sie sich für eine Übernahme in eine Festanstellung!
    • darmstadt, hessen
    • permanent
    • €42,000 - €44,000 per year
    • 40
    Zeit für Veränderungen - Zeit für einen neuen Job in direkter Festanstellung! Sie sind HR Mitarbeiter und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung in Darmstadt? Wir haben, was Sie suchen: Einen sicheren Arbeitsplatz, attraktive Benefits und einen Job mit spannenden Aufgaben.Das dürfen Sie erwartenDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenGehaltsgestaltung je nach Qualifikation und BerufserfahrungWertschätzende und vertrauensvolle Betreuung während des gesamten Vermittlungsprozesses Individuelle Beratung bei der Stellenauswahl und KarriereplanungIntensive Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch bei unserem AuftraggeberAbsolute Vertraulichkeit sowie Einhaltung von SperrvermerkenIhre AufgabenAnsprechpartner für Mitarbeiter bei allen administrativen Themen, wie z.B. ZeiterfassungKommunikation mit Krankenkassen und BehördenMelde- und BescheinigungswesenVerwaltung von PersonalaktenAdministrative Aufgaben in der PersonalabteilungUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als IndustriekaufmannLösungsorientierte Denk- und HandlungsweiseService- und DienstleistungsorientierungAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und TeamfähigkeitSelbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands führender Personaldienstleister. Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten! Wir helfen Bewerbern dabei, ihr wahres Potenzial auszuschöpfen. Neben attraktiven Sozialleistungen und einer leistungsgerechten Vergütung bieten wir Ihnen eine Vielzahl an kostenlosen Weiterbildungsmöglichkeiten.
    Zeit für Veränderungen - Zeit für einen neuen Job in direkter Festanstellung! Sie sind HR Mitarbeiter und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung in Darmstadt? Wir haben, was Sie suchen: Einen sicheren Arbeitsplatz, attraktive Benefits und einen Job mit spannenden Aufgaben.Das dürfen Sie erwartenDirekte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei unserem KundenunternehmenGehaltsgestaltung je nach Qualifikation und BerufserfahrungWertschätzende und vertrauensvolle Betreuung während des gesamten Vermittlungsprozesses Individuelle Beratung bei der Stellenauswahl und KarriereplanungIntensive Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch bei unserem AuftraggeberAbsolute Vertraulichkeit sowie Einhaltung von SperrvermerkenIhre AufgabenAnsprechpartner für Mitarbeiter bei allen administrativen Themen, wie z.B. ZeiterfassungKommunikation mit Krankenkassen und BehördenMelde- und BescheinigungswesenVerwaltung von PersonalaktenAdministrative Aufgaben in der PersonalabteilungUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als IndustriekaufmannLösungsorientierte Denk- und HandlungsweiseService- und DienstleistungsorientierungAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und TeamfähigkeitSelbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands führender Personaldienstleister. Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten! Wir helfen Bewerbern dabei, ihr wahres Potenzial auszuschöpfen. Neben attraktiven Sozialleistungen und einer leistungsgerechten Vergütung bieten wir Ihnen eine Vielzahl an kostenlosen Weiterbildungsmöglichkeiten.
    • offenbach, hessen
    • temp to perm
    • €45,000 - €50,000 per year
    • 40
    Für unseren Geschäftspartner aus der Automatisierungstechnik am Standort Offenbach suchen wir derzeit einen HR-Generalisten. Ein sicheres, tarifgebundenes Einkommen und gute Sozialleistungen sind Ihnen genauso wichtig wie eine abwechslungsreiche Tätigkeit und eine langfristige Perspektive? Dann kommen Sie zu uns - Ihre Zufriedenheit ist unser Ziel!Das dürfen Sie erwartenAttraktives, übertarifliches Gehalt in Anlehnung an den Tarifvertrag (BAP/DGB)Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrVertretung durch einen flächendeckenden BetriebsratUrlaubsanträge, Entgeltnachweise und Informationen des Betriebsrates per AppPersönliche Betreuung und Beratung durch Ihren fachkundigen Ansprechpartner in der NiederlassungIhre AufgabenBetreuung von Fach- und Führungskräften vom Eintritt bis zum AustrittUnterstützung bei Personalplanung ung BudgetplanungPlanung, Organisation und Dokumentation von PersonalentwicklungsmaßnahmenUnterstützung des Recruitingprozesses, wie Stellenschaltung, Auswahl und Teilnahme an GesprächenBegleitung des jährlichen Performance Review Prozesses sowie regelmäßige Reportings und AuswertungenUnterstützung bei der vorbereitenden Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit externem GehaltsbüroLeitung des betrieblichen EingliederungsmanagementsErstellung von Vertragsänderungen, Bescheinigungen, Zeugnissen etc.Verwaltung der Zeiterfassung und des Abwesenheitsmanagements, inkl. Kontrolle von Überstunden und Einhaltung interner RegelungenUnsere AnforderungenEine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder Studium mit dem Schwerpunkt PersonalErste Erfahrung im Personalbereich sowie mit der BetriebsratarbeitKenntnisse in Arbeits-, Sozial- und SteuerrechtSicherer Umgang mit MS-OfficeSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseGute Kommunikationsfähigkeiten, Durchsetzungsfähigkeit Ein hohes Maß an Serviceorientierung und Eigenmotivation Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.Über Randstad1960 in Amsterdam gegründet ist die weltweit tätige Randstad Gruppe seit Jahrzehnten gleichermaßen strategischer Partner für Unternehmen wie attraktiver Arbeitgeber für qualifizierte Mitarbeiter. Dank unseres dichten Standort Netzes haben Sie stets einen freundlichen und kompetenten Betreuer an Ihrer Seite. Er berät Sie bei Fragen rund um Ihren Einsatz sowie hinsichtlich individueller Weiterbildungsmaßnahmen.
    Für unseren Geschäftspartner aus der Automatisierungstechnik am Standort Offenbach suchen wir derzeit einen HR-Generalisten. Ein sicheres, tarifgebundenes Einkommen und gute Sozialleistungen sind Ihnen genauso wichtig wie eine abwechslungsreiche Tätigkeit und eine langfristige Perspektive? Dann kommen Sie zu uns - Ihre Zufriedenheit ist unser Ziel!Das dürfen Sie erwartenAttraktives, übertarifliches Gehalt in Anlehnung an den Tarifvertrag (BAP/DGB)Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrVertretung durch einen flächendeckenden BetriebsratUrlaubsanträge, Entgeltnachweise und Informationen des Betriebsrates per AppPersönliche Betreuung und Beratung durch Ihren fachkundigen Ansprechpartner in der NiederlassungIhre AufgabenBetreuung von Fach- und Führungskräften vom Eintritt bis zum AustrittUnterstützung bei Personalplanung ung BudgetplanungPlanung, Organisation und Dokumentation von PersonalentwicklungsmaßnahmenUnterstützung des Recruitingprozesses, wie Stellenschaltung, Auswahl und Teilnahme an GesprächenBegleitung des jährlichen Performance Review Prozesses sowie regelmäßige Reportings und AuswertungenUnterstützung bei der vorbereitenden Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit externem GehaltsbüroLeitung des betrieblichen EingliederungsmanagementsErstellung von Vertragsänderungen, Bescheinigungen, Zeugnissen etc.Verwaltung der Zeiterfassung und des Abwesenheitsmanagements, inkl. Kontrolle von Überstunden und Einhaltung interner RegelungenUnsere AnforderungenEine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder Studium mit dem Schwerpunkt PersonalErste Erfahrung im Personalbereich sowie mit der BetriebsratarbeitKenntnisse in Arbeits-, Sozial- und SteuerrechtSicherer Umgang mit MS-OfficeSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseGute Kommunikationsfähigkeiten, Durchsetzungsfähigkeit Ein hohes Maß an Serviceorientierung und Eigenmotivation Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.Über Randstad1960 in Amsterdam gegründet ist die weltweit tätige Randstad Gruppe seit Jahrzehnten gleichermaßen strategischer Partner für Unternehmen wie attraktiver Arbeitgeber für qualifizierte Mitarbeiter. Dank unseres dichten Standort Netzes haben Sie stets einen freundlichen und kompetenten Betreuer an Ihrer Seite. Er berät Sie bei Fragen rund um Ihren Einsatz sowie hinsichtlich individueller Weiterbildungsmaßnahmen.
    • wiesbaden, hessen
    • temp to perm
    • €2,500 - €3,800 per month
    • 40
    Sie suchen einen sicheren und dauerhaften Job? Abwechslungsreiche Aufgaben? Eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre und ein Team, welches Ihren Einsatz und Ihr Engagement schätzt? Sie sind HR Specialist und wohnen in oder um Wiesbaden? Dann kommen Sie zu uns - wir bringen Sie weiter!Das dürfen Sie erwartenEine attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeAttraktive Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und WeihnachtsgeldMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Konfliktlösung, Arbeiten im Team250 € (brutto) für jede erfolgreiche Weiterempfehlung an einen Freund oder BekanntenNutzung der Randstad App (Urlaubsanträge online, Abrechnung jederzeit einsehbar und vieles mehr)Kompetente Ansprechpartner vor Ort in den NiederlassungenIhre AufgabenBegleitung und Beratung der Mitarbeiter im Rahmen der HR-ProzesseAnlage und Pflege von Personaldaten im HR-System (SuccessFactors) und im Zeiterfassungssystem (Kronos)Unterstützung beim Bewerber- und Contractor-ManagementAnlage und Pflege von Personalakten, inkl. Verantwortung für die Vollständigkeit von sämtlichen Dokumenten, Freigaben etc.Erstellung von Personaldokumenten, wie Verträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen sowie von ZeugnissenVerantwortung für die Fristenkontrolle, u.a. mit Fokus auf befristete Verträge, Probezeiten, Aufenthaltsgenehmigungen, Elternzeit etc.Erstellung von Statistiken und ÜbersichtenMitwirkung bei HR-Projekten und Initiativen, insbesondere beim Onboarding-ProzessMitarbeit beim Rollout der europäischen OVF HR-RichtlinienZuständigkeit für die Übergabe der monatlichen Änderungsdaten an die Gehaltsab­rechnungKommunikation mit externen Dienstleistern und WirtschaftsprüfernVerantwortung für die abteilungsinternen Bestellungen und die Rechnungs­bearbeitungErstellung von Rückstellungsübersichten für den HR-Bereich in Zusammenarbeit mit der FinanzabteilungUnterstützung bei der Zusammenarbeit mit dem lokalen Betriebsrat sowie beim betrieblichen GesundheitsmanagementUnsere AnforderungenAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Bürokaufmann oder eine absolviertes StudiumGrundlegende Kenntnisse im ArbeitsrechtGrundlagenkenntnisse im Betriebsverfassungs-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht wünschenswertVersierter Umgang mit MS-OfficeGute Kenntnisse der SAP HR-Anwendungen (SuccessFactors)Erfahrungen in der Betreuung eines Zeiterfassungssystems von VorteilSehr gute EnglischkenntnisseAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und TeamfähigkeitSelbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.Über RandstadUnsere Kernkompetenz ist es, den richtigen Mitarbeiter zum passenden Arbeitsplatz zu vermitteln. Wir von Randstad kennen die Qualifikationen unserer Arbeitnehmer und die Anforderungen unserer Kunden genau. So gelingt es uns, jedes Jahr tausende Menschen in einen neuen Job zu bringen. Wir möchten Sie voranbringen: Neben abwechslungsreichen Einsätzen bei unseren Kundenunternehmen bieten wir eine Vielzahl an kostenlosen Kursen, Umschulungen und Qualifizierungsmaßnahmen, bei denen Sie sich beruflich und persönlich weiterbilden können.
    Sie suchen einen sicheren und dauerhaften Job? Abwechslungsreiche Aufgaben? Eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre und ein Team, welches Ihren Einsatz und Ihr Engagement schätzt? Sie sind HR Specialist und wohnen in oder um Wiesbaden? Dann kommen Sie zu uns - wir bringen Sie weiter!Das dürfen Sie erwartenEine attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeAttraktive Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und WeihnachtsgeldMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Konfliktlösung, Arbeiten im Team250 € (brutto) für jede erfolgreiche Weiterempfehlung an einen Freund oder BekanntenNutzung der Randstad App (Urlaubsanträge online, Abrechnung jederzeit einsehbar und vieles mehr)Kompetente Ansprechpartner vor Ort in den NiederlassungenIhre AufgabenBegleitung und Beratung der Mitarbeiter im Rahmen der HR-ProzesseAnlage und Pflege von Personaldaten im HR-System (SuccessFactors) und im Zeiterfassungssystem (Kronos)Unterstützung beim Bewerber- und Contractor-ManagementAnlage und Pflege von Personalakten, inkl. Verantwortung für die Vollständigkeit von sämtlichen Dokumenten, Freigaben etc.Erstellung von Personaldokumenten, wie Verträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen sowie von ZeugnissenVerantwortung für die Fristenkontrolle, u.a. mit Fokus auf befristete Verträge, Probezeiten, Aufenthaltsgenehmigungen, Elternzeit etc.Erstellung von Statistiken und ÜbersichtenMitwirkung bei HR-Projekten und Initiativen, insbesondere beim Onboarding-ProzessMitarbeit beim Rollout der europäischen OVF HR-RichtlinienZuständigkeit für die Übergabe der monatlichen Änderungsdaten an die Gehaltsab­rechnungKommunikation mit externen Dienstleistern und WirtschaftsprüfernVerantwortung für die abteilungsinternen Bestellungen und die Rechnungs­bearbeitungErstellung von Rückstellungsübersichten für den HR-Bereich in Zusammenarbeit mit der FinanzabteilungUnterstützung bei der Zusammenarbeit mit dem lokalen Betriebsrat sowie beim betrieblichen GesundheitsmanagementUnsere AnforderungenAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Bürokaufmann oder eine absolviertes StudiumGrundlegende Kenntnisse im ArbeitsrechtGrundlagenkenntnisse im Betriebsverfassungs-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht wünschenswertVersierter Umgang mit MS-OfficeGute Kenntnisse der SAP HR-Anwendungen (SuccessFactors)Erfahrungen in der Betreuung eines Zeiterfassungssystems von VorteilSehr gute EnglischkenntnisseAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und TeamfähigkeitSelbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.Über RandstadUnsere Kernkompetenz ist es, den richtigen Mitarbeiter zum passenden Arbeitsplatz zu vermitteln. Wir von Randstad kennen die Qualifikationen unserer Arbeitnehmer und die Anforderungen unserer Kunden genau. So gelingt es uns, jedes Jahr tausende Menschen in einen neuen Job zu bringen. Wir möchten Sie voranbringen: Neben abwechslungsreichen Einsätzen bei unseren Kundenunternehmen bieten wir eine Vielzahl an kostenlosen Kursen, Umschulungen und Qualifizierungsmaßnahmen, bei denen Sie sich beruflich und persönlich weiterbilden können.
    • eschborn, hessen
    • temp to perm
    • €30,000 - €42,000 per year
    • 40
    Zeit für Veränderungen - Zeit für einen neuen Job! Sie sind Sachbearbeiter im Bereich Personal und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung in Eschborn? Wir haben, was Sie suchen: Einen sicheren Arbeitsplatz, attraktive Benefits und einen Job mit spannenden Aufgaben.Das dürfen Sie erwartenAttraktive Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldVertretung durch einen flächendeckenden BetriebsratMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Rechnungswesen, Buchhaltung, ControllingSonderkonditionen beim Kauf von Konzertkarten, Elektronikgeräten, Sportartikeln und vielem mehrGehaltsabrechnung direkt auf das HandyIhre AufgabenKorrespondenz mit Mitarbeitern, Führungskräften und externen StellenErstellung und Aufbereitung von Statistiken und Auswertungen Vorbereitung von Arbeitsverträgen und Recherche zu SonderthemenAdministration personeller Einzelmaßnahmen (Eintritte, Versetzungen und Austritte)Erstellung von Betriebsratsanhörungen, Versetzungsschreiben, ZeugnissenUnterstützung der HR-Abteilung bei der Erledigung von administrativen und organisatorischen Tätigkeiten von der Einstellung bis zum AustrittUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bestenfalls im Personalbereich oder z.B. als Büro- oder Industriekaufmann, alternativ eine äquivalente QualifikationRelevante Berufserfahrung im genannten Tätigkeitsfeld von Vorteil Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen, ERP-Kenntnisse sind von VorteilAktuelle Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht wünschenswert Ausgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.Über RandstadRandstad wurde 1960 von zwei niederländischen Studenten gegründet und ist heute der weltweit größte Personaldienstleister. Passende Bewerber und attraktive Stellen zusammenzubringen, ist unsere Kernkompetenz. Im Rahmen der Personalvermittlung bieten wir Ihnen eine Festanstellung direkt bei unserem Kunden. Überzeugen Sie uns von Ihren Fähigkeiten und zeigen Sie, dass Sie genau der richtige Kandidat für den Job sind!
    Zeit für Veränderungen - Zeit für einen neuen Job! Sie sind Sachbearbeiter im Bereich Personal und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung in Eschborn? Wir haben, was Sie suchen: Einen sicheren Arbeitsplatz, attraktive Benefits und einen Job mit spannenden Aufgaben.Das dürfen Sie erwartenAttraktive Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldVertretung durch einen flächendeckenden BetriebsratMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Rechnungswesen, Buchhaltung, ControllingSonderkonditionen beim Kauf von Konzertkarten, Elektronikgeräten, Sportartikeln und vielem mehrGehaltsabrechnung direkt auf das HandyIhre AufgabenKorrespondenz mit Mitarbeitern, Führungskräften und externen StellenErstellung und Aufbereitung von Statistiken und Auswertungen Vorbereitung von Arbeitsverträgen und Recherche zu SonderthemenAdministration personeller Einzelmaßnahmen (Eintritte, Versetzungen und Austritte)Erstellung von Betriebsratsanhörungen, Versetzungsschreiben, ZeugnissenUnterstützung der HR-Abteilung bei der Erledigung von administrativen und organisatorischen Tätigkeiten von der Einstellung bis zum AustrittUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bestenfalls im Personalbereich oder z.B. als Büro- oder Industriekaufmann, alternativ eine äquivalente QualifikationRelevante Berufserfahrung im genannten Tätigkeitsfeld von Vorteil Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen, ERP-Kenntnisse sind von VorteilAktuelle Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht wünschenswert Ausgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.Über RandstadRandstad wurde 1960 von zwei niederländischen Studenten gegründet und ist heute der weltweit größte Personaldienstleister. Passende Bewerber und attraktive Stellen zusammenzubringen, ist unsere Kernkompetenz. Im Rahmen der Personalvermittlung bieten wir Ihnen eine Festanstellung direkt bei unserem Kunden. Überzeugen Sie uns von Ihren Fähigkeiten und zeigen Sie, dass Sie genau der richtige Kandidat für den Job sind!
    • hanau, hessen
    • temp to perm
    • €34,000 - €44,000 per year
    • 40
    Zeit für Veränderungen - Zeit für einen neuen Job! Sie sind Sachbearbeiter im Bereich Personal und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung in Hanau? Wir haben, was Sie suchen: Einen sicheren Arbeitsplatz, attraktive Benefits und einen Job mit spannenden Aufgaben.Das dürfen Sie erwartenBezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftAttraktive Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und WeihnachtsgeldZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeGute Übernahmechancen bei unseren KundenunternehmenUrlaubsanträge, Entgeltnachweise und Informationen des Betriebsrates per AppIhre AufgabenErstellung von Verträgen, Zusatzvereinbarungen, Zeugnissen und BescheinigungenPersonalverwaltung und -StammdatenpflegeLohn- und GehaltsbuchhaltungMitwirkung beim Personalreporting und -controllingPersonaladministration sowie Strukturierung von AbläufenUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als BürokaufmannPraktische Berufserfahrung im beschriebenen Fachgebiet Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, SAP-Kenntnisse wünschenswertSelbstständige und sorgfältige ArbeitsweiseDurchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Verhandlungssicherheit Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt. Werden auch Sie ein Teil von Randstad: Neben einer fairen Bezahlung nach Tarif bieten wir Zuschüsse zur Altersvorsorge, kostenlose e.learning-Kurse und Mitarbeitervergünstigungen bei attraktiven Partnern!
    Zeit für Veränderungen - Zeit für einen neuen Job! Sie sind Sachbearbeiter im Bereich Personal und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung in Hanau? Wir haben, was Sie suchen: Einen sicheren Arbeitsplatz, attraktive Benefits und einen Job mit spannenden Aufgaben.Das dürfen Sie erwartenBezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftAttraktive Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und WeihnachtsgeldZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeGute Übernahmechancen bei unseren KundenunternehmenUrlaubsanträge, Entgeltnachweise und Informationen des Betriebsrates per AppIhre AufgabenErstellung von Verträgen, Zusatzvereinbarungen, Zeugnissen und BescheinigungenPersonalverwaltung und -StammdatenpflegeLohn- und GehaltsbuchhaltungMitwirkung beim Personalreporting und -controllingPersonaladministration sowie Strukturierung von AbläufenUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als BürokaufmannPraktische Berufserfahrung im beschriebenen Fachgebiet Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, SAP-Kenntnisse wünschenswertSelbstständige und sorgfältige ArbeitsweiseDurchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Verhandlungssicherheit Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt. Werden auch Sie ein Teil von Randstad: Neben einer fairen Bezahlung nach Tarif bieten wir Zuschüsse zur Altersvorsorge, kostenlose e.learning-Kurse und Mitarbeitervergünstigungen bei attraktiven Partnern!
    • waldhaus grebe, hessen
    • temp to perm
    • €2,500 - €2,900 per month
    • 40
    Zahlenaffinität, Sorgfalt und Diskretion zeichnen Sie aus? Dann suchen wir Sie! Werden Sie jetzt Lohnbuchhalter bei unserem Kunden aus dem öffentlichen Dienst am Standort Biedenkopf. Wir garantieren eine leistungsgerechte Vergütung, individuelle Beratung und professionelle Betreuung durch unser sympathisches Team vor Ort. Ihr Start wird belohnt - bewerben Sie sich jetzt und sichern Sie sich ein Startergeld von 250,00€ (brutto)!Das dürfen Sie erwartenAttraktive Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Zeit- und ProjektmanagementSonderkonditionen beim Kauf von Konzertkarten, Elektronikgeräten, Sportartikeln und vielem mehrPersönliche Betreuung und Beratung durch Ihren fachkundigen Ansprechpartner in der NiederlassungImpftermine mit der Randstad Impf-Finder-App findenIhre AufgabenErster Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen, arbeits- und tarifrechtlichen FragestellungenAusführung der monatlichen GehaltsabrechnungÜbernahme der Personaladministration vom Ein- bis zum Austritt der Mitarbeiter, wie z.B. Vertragserstellung, Zeugniserstellung und PersonalstammdatenpflegeBearbeitung des Melde- und BescheinigungswesensPflege der Zeitwirtschaft Kooperation mit externen PrüfernKommunikation mit Krankenkassen, Rentenversicherungen, Finanzämtern und anderen Behörden sowie mit den BetriebsrätenVorbereitung und Durchführung von Berufsinformationstagen in SchulenÜbernahme von SonderprojektenUnsere AnforderungenEine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Personaldienstleistungskaufmann der eine Weiterbildung in der EntgeltabrechnungErste Erfahrung im genannten Aufgabengebiet von VorteilVersierter Umgang mit MS-OfficeSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige und sorgfältige ArbeitsweiseHohes Verantwortungsbewusstsein Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen behinderter Menschen sind uns selbstverständlich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands führender Personaldienstleister. Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten. Wir möchten Sie fordern und fördern! Mit spannenden Einsätzen bei unseren Kunden sowie individuellen Weiterbildungen bringen wir Sie voran und eröffnen Ihnen neue berufliche Perspektiven.
    Zahlenaffinität, Sorgfalt und Diskretion zeichnen Sie aus? Dann suchen wir Sie! Werden Sie jetzt Lohnbuchhalter bei unserem Kunden aus dem öffentlichen Dienst am Standort Biedenkopf. Wir garantieren eine leistungsgerechte Vergütung, individuelle Beratung und professionelle Betreuung durch unser sympathisches Team vor Ort. Ihr Start wird belohnt - bewerben Sie sich jetzt und sichern Sie sich ein Startergeld von 250,00€ (brutto)!Das dürfen Sie erwartenAttraktive Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Zeit- und ProjektmanagementSonderkonditionen beim Kauf von Konzertkarten, Elektronikgeräten, Sportartikeln und vielem mehrPersönliche Betreuung und Beratung durch Ihren fachkundigen Ansprechpartner in der NiederlassungImpftermine mit der Randstad Impf-Finder-App findenIhre AufgabenErster Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen, arbeits- und tarifrechtlichen FragestellungenAusführung der monatlichen GehaltsabrechnungÜbernahme der Personaladministration vom Ein- bis zum Austritt der Mitarbeiter, wie z.B. Vertragserstellung, Zeugniserstellung und PersonalstammdatenpflegeBearbeitung des Melde- und BescheinigungswesensPflege der Zeitwirtschaft Kooperation mit externen PrüfernKommunikation mit Krankenkassen, Rentenversicherungen, Finanzämtern und anderen Behörden sowie mit den BetriebsrätenVorbereitung und Durchführung von Berufsinformationstagen in SchulenÜbernahme von SonderprojektenUnsere AnforderungenEine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Personaldienstleistungskaufmann der eine Weiterbildung in der EntgeltabrechnungErste Erfahrung im genannten Aufgabengebiet von VorteilVersierter Umgang mit MS-OfficeSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige und sorgfältige ArbeitsweiseHohes Verantwortungsbewusstsein Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen behinderter Menschen sind uns selbstverständlich willkommen.Über RandstadAls Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands führender Personaldienstleister. Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten. Wir möchten Sie fordern und fördern! Mit spannenden Einsätzen bei unseren Kunden sowie individuellen Weiterbildungen bringen wir Sie voran und eröffnen Ihnen neue berufliche Perspektiven.
    • gießen, hessen
    • training
    • €800 - €1,000 per month
    • 40
    Aktuell bieten wir eine attraktive Ausbildung zur Personaldienstleistungskauffrau an unserem Standort in Gießen an. Werde Teil unseres erfolgreichen Teams!Stell dich uns gerne via Kurzvideo vor oder ruf uns direkt bei Fragen an 015254507803 oder schreib uns eine WhatsApp. Wir freuen uns auf DichDas dürfen Sie erwarten800 Euro (brutto) im 1. Lehrjahr, 900 Euro (brutto) im 2. Lehrjahr und 1.000 Euro (brutto) im 3. LehrjahrAttraktive Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und WeihnachtsgeldErstattung von FahrtkostenTeilnahme am Aktienerwerbsplan Bis zu 30 Tage Urlaub pro JahrVertrauensarbeitszeit Zuschuss zu LehrmaterialMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrDie Stelle ist dauerhaft zu besetzen; es bestehen gute Chancen auf ÜbernahmeBereitstellung von Smartphone und Notebook Mehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Rechnungswesen, Buchhaltung, Controlling Vertretung durch einen bundesweiten GesamtbetriebsratGehaltsabrechnung direkt auf das HandyIhre AufgabenAktive Kontaktaufnahme zu potenziellen Neukunden und Betreuung von BestandskundenPlanung sowie Umsetzung von Vertriebs- und Bewerberkampagnen in den Social-Media-KanälenAbwicklung des kompletten Bewerbermanagements: Stellenschaltung, Abgleich von Anforderungs- und Bewerberprofilen, Sichtung und Auswertung von Unterlagen sowie das Führen von VorstellungsgesprächenDisposition und Organisation der MitarbeitereinsätzeMitarbeiterbetreuungUnsere AnforderungenEin guter Schulabschluss (Fachhochschulreife oder Abitur)Kontaktfreude und Spaß am Umgang mit unterschiedlichsten MenschenEngagement und BegeisterungsfähigkeitIn der digitalen Welt ZuhauseEin hohes Maß an DienstleistungsorientierungFührerschein der Klasse B Als Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands Personaldienstleister Nr. 1 und Garant für Kompetenz und Sicherheit. Aber für uns zählt nicht nur Größe: Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten.Unsere Marke ist ein Versprechen: Für unsere Kunden und Mitarbeiter stehen wir für unseren Anspruch, gemeinsam weiterzukommen - auf menschliche Art. Das nennen wir: Human Forward - Zwei Wörter, die sagen, wer wir sind, woran wir glauben und wofür wir stehen.Wir sind der vertrauenswürdige und persönliche Partner in der von Technologie geprägten Welt der Arbeit. Wir helfen Unternehmen und Bewerbern dabei, ihr wahres Potenzial auszuschöpfen. Mit intelligenter Technologie – aber zugleich ganz persönlich. Denn wir wissen aus Erfahrung, dass echte Verbindungen nicht aus Daten und Algorithmen entstehen – sie brauchen menschliche Interaktion, Empathie und Intuition.Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns selbstverständlich willkommen.
    Aktuell bieten wir eine attraktive Ausbildung zur Personaldienstleistungskauffrau an unserem Standort in Gießen an. Werde Teil unseres erfolgreichen Teams!Stell dich uns gerne via Kurzvideo vor oder ruf uns direkt bei Fragen an 015254507803 oder schreib uns eine WhatsApp. Wir freuen uns auf DichDas dürfen Sie erwarten800 Euro (brutto) im 1. Lehrjahr, 900 Euro (brutto) im 2. Lehrjahr und 1.000 Euro (brutto) im 3. LehrjahrAttraktive Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und WeihnachtsgeldErstattung von FahrtkostenTeilnahme am Aktienerwerbsplan Bis zu 30 Tage Urlaub pro JahrVertrauensarbeitszeit Zuschuss zu LehrmaterialMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrDie Stelle ist dauerhaft zu besetzen; es bestehen gute Chancen auf ÜbernahmeBereitstellung von Smartphone und Notebook Mehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Rechnungswesen, Buchhaltung, Controlling Vertretung durch einen bundesweiten GesamtbetriebsratGehaltsabrechnung direkt auf das HandyIhre AufgabenAktive Kontaktaufnahme zu potenziellen Neukunden und Betreuung von BestandskundenPlanung sowie Umsetzung von Vertriebs- und Bewerberkampagnen in den Social-Media-KanälenAbwicklung des kompletten Bewerbermanagements: Stellenschaltung, Abgleich von Anforderungs- und Bewerberprofilen, Sichtung und Auswertung von Unterlagen sowie das Führen von VorstellungsgesprächenDisposition und Organisation der MitarbeitereinsätzeMitarbeiterbetreuungUnsere AnforderungenEin guter Schulabschluss (Fachhochschulreife oder Abitur)Kontaktfreude und Spaß am Umgang mit unterschiedlichsten MenschenEngagement und BegeisterungsfähigkeitIn der digitalen Welt ZuhauseEin hohes Maß an DienstleistungsorientierungFührerschein der Klasse B Als Tochter der 1960 in Amsterdam gegründeten Randstad N.V. ist Randstad Deutschlands Personaldienstleister Nr. 1 und Garant für Kompetenz und Sicherheit. Aber für uns zählt nicht nur Größe: Was uns in den über 550 Niederlassungen in Deutschland antreibt, ist der Erfolg unserer Kunden und Kandidaten.Unsere Marke ist ein Versprechen: Für unsere Kunden und Mitarbeiter stehen wir für unseren Anspruch, gemeinsam weiterzukommen - auf menschliche Art. Das nennen wir: Human Forward - Zwei Wörter, die sagen, wer wir sind, woran wir glauben und wofür wir stehen.Wir sind der vertrauenswürdige und persönliche Partner in der von Technologie geprägten Welt der Arbeit. Wir helfen Unternehmen und Bewerbern dabei, ihr wahres Potenzial auszuschöpfen. Mit intelligenter Technologie – aber zugleich ganz persönlich. Denn wir wissen aus Erfahrung, dass echte Verbindungen nicht aus Daten und Algorithmen entstehen – sie brauchen menschliche Interaktion, Empathie und Intuition.Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns selbstverständlich willkommen.
    • frankfurt am main, hessen
    • temp to perm
    • €45,000 - €60,000 per month
    • 40
    Zeit für Veränderungen - Zeit für einen neuen Job! Sie sind Sachbearbeiter für die Auftragsabwicklung und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung im Kreis Frankfurter Flughafen? Wir haben, was Sie suchen: Einen sicheren Arbeitsplatz, attraktive Benefits und einen Job mit spannenden Aufgaben.Das dürfen Sie erwartenAttraktive Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Konfliktlösung, Arbeiten im TeamÜbernahmemöglichkeit durch unseren GeschäftspartnerMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrIhre AufgabenTelefonische und schriftliche Beratung und Betreuung von KundenErstellung und Verfolgung von AngebotenSicherstellung einer reibungslosen Auftragsabwicklung, z.B. Auftragsannahme und -erfassung im WarenwirtschaftssystemErfassung und Pflege von Kunden- und ArtikelstammdatenTerminüberwachung und RechnungserstellungReklamationsbearbeitungUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Industriekaufmann, Bürokaufmann, oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Auftragsabwicklung bzw. im Vertriebsinnendienst von Vorteil Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert Routinierter Umgang mit MS Office sowie mit einem zentralen ERP-System, z.B. SAPAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt. Werden auch Sie ein Teil von Randstad: Neben einer fairen Bezahlung nach Tarif bieten wir Zuschüsse zur Altersvorsorge, kostenlose e.learning-Kurse und Mitarbeitervergünstigungen bei attraktiven Partnern!
    Zeit für Veränderungen - Zeit für einen neuen Job! Sie sind Sachbearbeiter für die Auftragsabwicklung und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung im Kreis Frankfurter Flughafen? Wir haben, was Sie suchen: Einen sicheren Arbeitsplatz, attraktive Benefits und einen Job mit spannenden Aufgaben.Das dürfen Sie erwartenAttraktive Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeMehr als 200 kostenlose Online-Kurse, z.B. Konfliktlösung, Arbeiten im TeamÜbernahmemöglichkeit durch unseren GeschäftspartnerMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrIhre AufgabenTelefonische und schriftliche Beratung und Betreuung von KundenErstellung und Verfolgung von AngebotenSicherstellung einer reibungslosen Auftragsabwicklung, z.B. Auftragsannahme und -erfassung im WarenwirtschaftssystemErfassung und Pflege von Kunden- und ArtikelstammdatenTerminüberwachung und RechnungserstellungReklamationsbearbeitungUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Industriekaufmann, Bürokaufmann, oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Auftragsabwicklung bzw. im Vertriebsinnendienst von Vorteil Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert Routinierter Umgang mit MS Office sowie mit einem zentralen ERP-System, z.B. SAPAusgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt direkt online! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns ausdrücklich willkommen.Über RandstadVor über 60 Jahren wurde Randstad von zwei niederländischen Studenten gegründet, heute sind wir nicht nur in Deutschland der Personaldienstleister Nummer 1 und Arbeitgeber für tausende Menschen. Ein Erfolg, der verpflichtet und uns immer wieder anspornt. Werden auch Sie ein Teil von Randstad: Neben einer fairen Bezahlung nach Tarif bieten wir Zuschüsse zur Altersvorsorge, kostenlose e.learning-Kurse und Mitarbeitervergünstigungen bei attraktiven Partnern!
    • raunheim, hessen
    • temp to perm
    • €36,000 - €45,000 per year
    • 40
    Im Auftrag unseres Geschäftspartners, ein Entwickler und Hersteller von Umgebungskontrollen für aktive und passive Schwingungsisolierung suchen wir derzeit HR Specialists in Raunheim.Das dürfen Sie erwartenEine attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeVertretung durch einen bundesweiten GesamtbetriebsratMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrUrlaubsanträge und Entgeltnachweise per AppGesundheitsvorsorge durch unser Werksarztzentrum - kostenfreie Dienstleistungen rund um die Arbeitsmedizin und individuelle Antworten auf Ihre GesundheitsfragenIn der Regel einen unbefristeten ArbeitsvertragIhre AufgabenAnsprechpartner für Personaldienstleiter, Agentur für Arbeit, Schulungsanbieter, Krankenkassen, Mitarbeiter etc.Überwachungen der Einhaltung von Gesetzen, Richtlinien, Vorgaben, Einweisungen etc.Abwicklung und Bearbeitung von Ein- und AustrittenKontrolle und Verwaltung An- und Abwesenheiten, z.B Zeiterfassung, Urlaub, Krankmeldung etc.Führung von PersonalaktenAnlage von neuen Mitarbeitern im ERP und TimeOrganizer BescheinigungswesenPflege der PersonalaktenBeschaffung von Personal einschließlich kompletter KommunikationErstellung interner und externer StellenausschreibungenErfassung und bearbeiten eingehender Bewerbungen und Terminierung der VorstellungsgesprächeFertigung und Führen von Statistiken, KPI‘sUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Bürokaufmann oder eine vergleichbare QualifikationLangjährige Berufserfahrung in der PersonalverwaltungKenntnisse im ArbeitsrechtGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftSicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen, ERP-Kenntnisse sind von VorteilSelbstständige und sorgfältige ArbeitsweiseHohes Maß an Diskretion, Loyalität und ZuverlässigkeitTeamfähigkeit und eigenverantwortliches ArbeitenQualitäts- und Verantwortungsbewusstsein Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung.Über Randstad1960 in Amsterdam gegründet ist die weltweit tätige Randstad Gruppe seit Jahrzehnten gleichermaßen strategischer Partner für Unternehmen wie attraktiver Arbeitgeber für qualifizierte Mitarbeiter. Kommen Sie zu Randstad und profitieren Sie von der Sicherheit und den attraktiven Sozialleistungen eines international erfolgreichen Personaldienstleisters.
    Im Auftrag unseres Geschäftspartners, ein Entwickler und Hersteller von Umgebungskontrollen für aktive und passive Schwingungsisolierung suchen wir derzeit HR Specialists in Raunheim.Das dürfen Sie erwartenEine attraktive und leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB TarifgemeinschaftUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldBis zu 30 Tage Urlaub pro JahrZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach ProbezeitendeVertretung durch einen bundesweiten GesamtbetriebsratMonatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehrUrlaubsanträge und Entgeltnachweise per AppGesundheitsvorsorge durch unser Werksarztzentrum - kostenfreie Dienstleistungen rund um die Arbeitsmedizin und individuelle Antworten auf Ihre GesundheitsfragenIn der Regel einen unbefristeten ArbeitsvertragIhre AufgabenAnsprechpartner für Personaldienstleiter, Agentur für Arbeit, Schulungsanbieter, Krankenkassen, Mitarbeiter etc.Überwachungen der Einhaltung von Gesetzen, Richtlinien, Vorgaben, Einweisungen etc.Abwicklung und Bearbeitung von Ein- und AustrittenKontrolle und Verwaltung An- und Abwesenheiten, z.B Zeiterfassung, Urlaub, Krankmeldung etc.Führung von PersonalaktenAnlage von neuen Mitarbeitern im ERP und TimeOrganizer BescheinigungswesenPflege der PersonalaktenBeschaffung von Personal einschließlich kompletter KommunikationErstellung interner und externer StellenausschreibungenErfassung und bearbeiten eingehender Bewerbungen und Terminierung der VorstellungsgesprächeFertigung und Führen von Statistiken, KPI‘sUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Bürokaufmann oder eine vergleichbare QualifikationLangjährige Berufserfahrung in der PersonalverwaltungKenntnisse im ArbeitsrechtGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftSicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen, ERP-Kenntnisse sind von VorteilSelbstständige und sorgfältige ArbeitsweiseHohes Maß an Diskretion, Loyalität und ZuverlässigkeitTeamfähigkeit und eigenverantwortliches ArbeitenQualitäts- und Verantwortungsbewusstsein Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung.Über Randstad1960 in Amsterdam gegründet ist die weltweit tätige Randstad Gruppe seit Jahrzehnten gleichermaßen strategischer Partner für Unternehmen wie attraktiver Arbeitgeber für qualifizierte Mitarbeiter. Kommen Sie zu Randstad und profitieren Sie von der Sicherheit und den attraktiven Sozialleistungen eines international erfolgreichen Personaldienstleisters.
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