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descriptif du posteCe poste, basé à COURBEVOIE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 2 mois.La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience entre 35 et 40KeRattaché au responsable comptable, vous intervenez principalement sur la production des comptes sociaux en normes françaises. Vos missions s'articulent autour des arrêtés mensuels, de l'analyse des variations de résultats et du suivi de la trésorerie. Vous partic

descriptif du posteConditions & Avantages :Lieu : Paris 12e (Métro Nation) Contrat : CDI, Statut Cadre (Forfait Jour)Salaire : À partir de 50K€ annuel (sur 13 mois), négociable selon votre profil. Repos : 35 jours de Congés Payés + Jours de repos forfait cadre. Flexibilité : Charte Télétravail pour un meilleur équilibre. Petit Plus : Avantages CSE attractifs. Pré requis : 5 ans minimum sur un poste similaire.Expertise Technique OBLIGATOIRE : IBM Planning A

descriptif du postePrêt(e) à transformer le secteur des assurances en tant qu'Agent administratif d'assurances (F/H) ?Dans le cadre de ce poste captivant, vous serez chargé·e de la gestion et de l'optimisation des dossiers des assurés et non-assurés Prairie.- Envoyer et suivre les courriers aux non-assurés Prairie - Mettre à jour efficacement les coordonnées bancaires des non-assurés Prairie - Effectuer un décompte précis des sinistres PrairieUne proposi

descriptif du posteVous aurez la charge de la gestion d'un parc de véhicules légers, des engins et des poids lourds du périmètre affecté.Vos missions seront les suivantes :· Valider en collaboration avec les Chefs D'agence le plan de renouvellement du parc auto· Exécuter et respecter les échéances du plan de renouvellement validé· Connaître et faire appliquer les standards technico-économiques existants lors des renouvellements véhicules· Centraliser et ad

descriptif du posteVos responsabilités principales seront de :- Rédiger des annonces d'emploi attractives qui captent l'attention.- Sourcer des candidats sur divers jobboards afin d'étendre notre portée.- Gérer les candidatures en respectant des critères précis.- Conduire des entretiens téléphoniques pour pré-sélectionner les candidats.- Proposer et implémenter des techniques de recherche et de recrutement innovantes.profil recherchéUne formation ou une ce

descriptif du posteMissions principales1. MANAGEMENT D'ÉQUIPE- Superviser, encadrer et fédérer l'équipe : assurer la coordination quotidienne, l'animation du collectif (réunions, briefs) et maintenir une dynamique positive au sein du pôle- Développer les compétences et la cohésion : identifier les besoins de formation, accompagner la montée en compétences et assurer la gestion des situations relationnelles complexes.- Assurer les EAP : fixer les objectifs

descriptif du posteEnvie de contribuer à des projets ambitieux en tant que Technicien de maintenance (F/H) ?Dans ce rôle essentiel, vous assurerez la maintenance des équipements tout en veillant à la sécurité. - Devenir l'expert technique des équipements - Être garant des consignes de sécurité - Assurer la maintenance corrective du parc machines pour réduire l'impact sur la production - Effectuer la maintenance préventive en contrôlant régulièrement le

descriptif du posteVous prenez en charge le traitement des dossiers de KYC. Vous contribuez à la surveillance des risques de conformité. Vous analysez les données sous l'angle de la relation client d'un point de vue de conformité.profil recherchéUne formation Bac + 2 à bac + 3 en banque assurance est souhaitée.Une expérience de 6 mois sur poste similaire est souhaitée.Vous maîtrisez les outils bureautiques.à propos de notre clientNous recherchons pour le c

descriptif du posteEn tant que Mechanical Leader, vous portez la responsabilité de la flotte locale. Votre rôle est d'allier le savoir-faire manuel à une gestion rigoureuse :Expertise et Contrôle Qualité : Vous intervenez sur l'entretien et la réparation des véhicules (vans et camping-cars). En tant qu'interlocuteur technique principal, vous résolvez les pannes complexes et inspectez chaque intervention pour garantir une sécurité totale avant le départ des

descriptif du posteRattaché(e) directement au Responsable de l'Exploitation, vous devenez le garant du maintien en condition opérationnelle (MCO) de l'infrastructure tout en étant le visage de l'informatique auprès des équipes internes. Votre rôle est transverse, stratégique et varié :1. Pilotage de l'Exploitation et des Systèmes :Vous assurez la gestion quotidienne et l'optimisation des environnements Windows Server (2016/2019/2022).Vous supervisez les fl

descriptif du posteRattaché au responsable de l'agence de Paris, vous intervenez sur des missions de contrôle technique de construction sur des chantiers variés ou de diagnostic de bâtiments.Dans ce cadre vous êtes amené à réaliser en parfaite autonomie toutes les missions dédiées au chargé d'affaires en contrôle technique.Ainsi, vous intervenez de la conception d'un projet immobilier à sa livraison afin de garantir la maîtrise de risques sur divers typolo

descriptif du posteÊtes-vous prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique en tant que Chargé(e) d'accueil et administratif ? F/HRejoignez une équipe dynamique où vous assurerez un accueil chaleureux et une gestion efficace des tâches administratives variées• Accueillir physiquement et téléphoniquement les visiteurs avec professionnalisme• Organiser et coordonner les réservations de salles de réunions• Assurer la gestion quotidienne et la distribution précise d

descriptif du posteVos missions:Saisie et gestion des contrats dans Geocom (notre outil de facturation)Vérification et sécurisation des éléments contractuelsCoordination avec ADV et financeTraitement en autonomie des renouvellements simples (produits standards)Préparation de devis et mises à jour contractuellesProduction de supports commerciaux (PowerPoint niveau avancé)Mise à jour et fiabilisation des données CRMContribution active au chantier SalesforceS

descriptif du posteVous intervenez sur plusieurs chantiers neuf ou rénovation en collaboration avec l'équipe de permanent de l'entreprise.Vos missions sont:- Aide au déchargement du matériel puis à la préparation du chantier- Poser des menuiseries aluminium- Poser des volets, des stores- Poser des portes d'entrée- Travaux en rénovation ou en dépose totale- Remplacer les volets roulants- Poser des vérandas.- Pose de différents éléments de menuiserieprofil r

descriptif du posteEn tant qu'expert des données RH, vous assurerez l'interface entre les différents systèmes (SIRH, paie, outils connexes) et interviendrez sur les missions suivantes :- Gestion des données et des flux : Réaliser des imports de données en masse , contrôler la qualité des données importées , identifier les anomalies et assurer le monitoring des flux automatiques entre les outils.- Appui technique et fonctionnel : Assister techniquement la R

descriptif du posteAu cœur de la direction des services partagés RH, vous assurez le support opérationnel et financier du catalogue de formation :Pilotage de l'activité : Extractions de données (Power BI) et mise à jour des sessions de formation.Gestion du cycle Achats : Création des bons de commande dans l'outil ARIBA, gestion des codes d'imputation analytique et rapprochement des factures.Interface interne : Collaboration étroite avec les référents RH et

descriptif du posteRattaché au responsable du Laboratoire Investigation et Support Chimie, votre rôle consiste à devenir le référent technique pour les projets de R&D. Vous développez des protocoles sur mesure et menez des études d'investigation approfondies, tout en assurant le contrôle qualité des matières premières et des réactifs. Votre expertise vous permet de traiter les demandes de support analytique émanant de clients internes, de la définition du

descriptif du posteRattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous devenez le point de contact privilégié pour toute la population "Jeunes Talents" (Stagiaires, Alternants et VIE). Votre mission est globale : de l'identification du besoin jusqu'à la fin de la mission.Vos principales missions :Pilotage du recrutement : Recueil des besoins auprès des managers et liaison étroite avec le Centre de Services Partagés (GBS Talent Acquisition) pour le sou

descriptif du postePour la Direction des enquêtes et des contrôles du compte client, vous rejoindrez la Division coopération internationale et support fonctionnel. Votre rôle central consistera à assurer la gestion administrative des dossiers de contrôle, le reporting d'activité et le suivi budgétaire de la Direction. Vous interviendrez également en back-up sur les missions d'assistanat.Vos missions seront les suivantes :Participer à la gestion administrat

descriptif du posteVos missions :En véritable couteau suisse de l'infrastructure, vous assurez la fluidité du travail au quotidien :Support aux utilisateurs : Diagnostic et résolution (Niveau 1 & 2) dans un environnement Windows/Office 365.Gestion du parc : Préparation et déploiement des postes de travail, tablettes et périphériques.Infrastructure : Participation au maintien en condition opérationnelle (réseaux, téléphonie IP, visioconférence).Projets : Vo

descriptif du postePrêt·e à révolutionner l'avenir en tant que Mécanicien de maintenance (F/H) ?Rejoignez notre client pour assurer la maintenance patrimoniale de matériels ferroviaires en garantissant leur sécurité et le confort des voyageurs.- Effectuer les révisions des bogies en respectant le référentiel de maintenance et les procédures de qualité - Maintenance sur tous les organes d'un train. - Proposer des solutions techniques pour résoudre les prob

descriptif du posteEn qualité d'Assistante de Direction polyvalente, vos missions s'articuleront autour de deux pôles principaux :1. Soutien aux Relations Sociales (DRS et Chef d'établissement) :Gestion des instances représentatives du personnel (CSEC, CSE) : Préparation complète des réunions (dossiers, convocations, ordres du jour), gestion logistique (réservations de salles, visioconférences, société de prise de notes).Administration : Publication des do

descriptif du posteDans le cadre du développement d'une concession automobile, nous recherchons un Conseiller Après-Vente (H/F) expérimenté pour rejoindre l' équipe dynamique de notre client :Vos missions principales :Accueillir, écouter et conseiller nos clients avec professionnalismeOrganiser et planifier les interventions en lien avec l'atelierRédiger les ordres de réparation et mettre à jour les documents techniquesRestituer les véhicules aux clients e

descriptif du posteNous recrutons un professionnel chargé de gérer la comptabilité générale d'un portefeuille de sociétés du groupe et de veiller au respect des obligations fiscales courantes.- Assurer la tenue de la comptabilité générale et établir les déclarations fiscales jusqu'à la liasse fiscale- Réaliser le rapprochement bancaire, le pointage des écritures de paie et suivre les process et plannings établis- Effectuer les opérations mensuelles d'arrêt

descriptif du posteVous pilotez l'intégration IT : Vous prenez la responsabilité du déploiement d'infrastructures numériques fiables, en veillant scrupuleusement au respect des délais, de la qualité et de la rentabilité de vos projets.Vous coordonnez les collaborateurs: Vous dirigez les équipes NOC en lien étroit avec les Team Leaders et les experts techniques pour définir les ressources nécessaires au succès de vos engagements.Vous garantissez la performa

descriptif du posteAu sein du département RH, vous êtes l'interlocuteur privilégié des managers et collaborateurs des directions de votre portefeuille pour les accompagner et les conseiller. A ce titre, vos missions principales sont : - Conseiller et appuyer les managers pour le développement des équipes et le déploiement des principaux process managériaux- Participations/Interventions en CODIR ; points réguliers avec les managers du périmètre- Conseiller

descriptif du posteVous intégrez l'équipe Qualité sous la responsabilité de la Manager Affaires Réglementaires. Vos missions principales incluent :- Gestion du Module 3 (CMC/Qualité) : Rédaction, revue et mise à jour de la documentation technique.- Life Cycle Management : Suivi du cycle de vie des produits et gestion des variations.- Gestion du Changement : Évaluation de l'impact réglementaire des changements et coordination des soumissions.- Compliance :

descriptif du posteEn totale autonomie sur un portefeuille de clients variés, vous êtes le garant de la fiabilité sociale pour vos interlocuteurs.- Production de la Paie : Élaboration, contrôle et édition des bulletins sur un périmètre multi-conventions.- Charges Sociales : Gestion des déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles (DSN).- Administration du Personnel : Gestion complète de l'entrée à la sortie (contrats, avenants, procédures

descriptif du posteMissions :Missions principales :Gestion du parc informatique et téléphonique :Déploiement, maintenance et gestion des postes de travail, des appareils mobiles et des outils de communication.Installation et configuration des équipements.Résolution des incidents et des demandes d'assistance.Gestion des stocks et approvisionnements.Support aux utilisateurs :Assistance aux collaborateurs sur les outils informatiques et téléphoniques.Diagnost

descriptif du posteSous la responsabilité de la Direction des Ressources Humaines, vous intervenez sur deux piliers majeurs :I. Gestion de la PaieTraitement du cycle de paie : Collecte, saisie et contrôle des variables ; vérification des bulletins avant validation.Sorties de contrats : Élaboration des soldes de tout compte et documents associés.Suivi de l'absentéisme : Gestion des IJSS, subrogation, arrêts maladie, maternité et AT/MP.Avantages sociaux : Su