社名社名非公開職種管理職（営業マネージャー、企画、管理部門）業務内容レポートラインはAPACとなり、よりグローバルな環境で仕事を進めていただくことができます。求められる経験Qualifications:1. Bachelor degree in Engineering or a related field.2. Proven experience in sales and business development, preferably in the industrial tools or equipment industry.3. Strong understanding of the manufacturing segments and tool business in Japan.4. Excellent communication and negotiation skills, with the ability to build and maintain long-term relationship
社名社名非公開職種管理職（営業マネージャー、企画、管理部門）業務内容レポートラインはAPACとなり、よりグローバルな環境で仕事を進めていただくことができます。求められる経験Qualifications:1. Bachelor degree in Engineering or a related field.2. Proven experience in sales and business development, preferably in the industrial tools or equipment industry.3. Strong understanding of the manufacturing segments and tool business in Japan.4. Excellent communication and negotiation skills, with the ability to build and maintain long-term relationship
社名社名非公開職種管理職（営業マネージャー、企画、管理部門）業務内容SALES STRATEGY DEVELOPMENT AND ACHIEVEMENT OF BUSINESS PLAN1.Development and Execution of Sales Strategy and the Business Plan together with the CEO, to achieve a sustainable growth of VJ.2.Exert Leadership for the Execution of the Business Strategy and Project Operation.3.Full accountability on the whole PL, including but not limited to Sales revenue, Gross Margin Management, Labor Cost and other important KPIs 4.Supervis
社名社名非公開職種管理職（営業マネージャー、企画、管理部門）業務内容SALES STRATEGY DEVELOPMENT AND ACHIEVEMENT OF BUSINESS PLAN1.Development and Execution of Sales Strategy and the Business Plan together with the CEO, to achieve a sustainable growth of VJ.2.Exert Leadership for the Execution of the Business Strategy and Project Operation.3.Full accountability on the whole PL, including but not limited to Sales revenue, Gross Margin Management, Labor Cost and other important KPIs 4.Supervis
社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容【職務内容】＜採用＞ 要員計画に向けた戦略人事の立案・実行（社内移動、外部採用）＜採用＞ 優秀な人材を獲得するためのマーケティング企画から実行までのリード＜評価＞ 人材評価の立案・可視化（ストック型収益モデル評価の立案・実行）＜育成＞ 会社のビジネスニーズと個人のキャリアニーズを両立する人事異動の立案・実行＜育成＞ 組織風土／エンゲージメントの測定、発見された課題への解決策の立案・実行＜育成＞ 先進的な教育手法・研修ツールの開発・導入、外部研修の内製化のリード＜サステナ＞ サステナビリティ／マテリアリティ文脈において人的資本の開示・立案のリード求められる経験・多様に変化する抽象的な人事課題においてのコミットメント能力・プロジェクトのハンドリング能力・チームマネジメント能力保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■住宅手当【諸手当メモ】家賃補助2万円 ※勤務地の最寄り駅から2駅以内に住む場合に限り
社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容【職務内容】＜採用＞ 要員計画に向けた戦略人事の立案・実行（社内移動、外部採用）＜採用＞ 優秀な人材を獲得するためのマーケティング企画から実行までのリード＜評価＞ 人材評価の立案・可視化（ストック型収益モデル評価の立案・実行）＜育成＞ 会社のビジネスニーズと個人のキャリアニーズを両立する人事異動の立案・実行＜育成＞ 組織風土／エンゲージメントの測定、発見された課題への解決策の立案・実行＜育成＞ 先進的な教育手法・研修ツールの開発・導入、外部研修の内製化のリード＜サステナ＞ サステナビリティ／マテリアリティ文脈において人的資本の開示・立案のリード求められる経験・多様に変化する抽象的な人事課題においてのコミットメント能力・プロジェクトのハンドリング能力・チームマネジメント能力保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■住宅手当【諸手当メモ】家賃補助2万円 ※勤務地の最寄り駅から2駅以内に住む場合に限り
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容衛星開発プロジェクトにおける予算管理全般を担当していただきます。予算管理プロセス検討から集計までの一連を担当し、仕組みづくりもお任せいたします。・プロジェクト内での予算管理、調整、報告 ・プロジェクト予算の作成支援および調整を行い、予算の正確性を確保・プロジェクトの部材費、人件費などの費用を分析し、予算の進捗状況を定期的に報告 ・プロジェクト内での実績管理におけるPDCAの支援・予実の乖離に関するリスクを評価し、適切な対策案を立案しプロジェクトマネージャーへ提言・プロジェクトメンバーと協力し、予算に関連する問題や懸念事項を共有求められる経験・生産現場における計数管理や管理会計の実務経験、または建築・土木・システム開発などのプロジェクトにおける予算管理の実務経験・エクセルや予算管理ツールなどの関連ソフトウェアの使用経験・各方面において調整・合意形成ができる、高いコミュニケーションスキル・自ら考え、自ら動く主体性・不確実性の高い状況においても対応が
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容衛星開発プロジェクトにおける予算管理全般を担当していただきます。予算管理プロセス検討から集計までの一連を担当し、仕組みづくりもお任せいたします。・プロジェクト内での予算管理、調整、報告 ・プロジェクト予算の作成支援および調整を行い、予算の正確性を確保・プロジェクトの部材費、人件費などの費用を分析し、予算の進捗状況を定期的に報告 ・プロジェクト内での実績管理におけるPDCAの支援・予実の乖離に関するリスクを評価し、適切な対策案を立案しプロジェクトマネージャーへ提言・プロジェクトメンバーと協力し、予算に関連する問題や懸念事項を共有求められる経験・生産現場における計数管理や管理会計の実務経験、または建築・土木・システム開発などのプロジェクトにおける予算管理の実務経験・エクセルや予算管理ツールなどの関連ソフトウェアの使用経験・各方面において調整・合意形成ができる、高いコミュニケーションスキル・自ら考え、自ら動く主体性・不確実性の高い状況においても対応が
社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容InnovationPatient CentricityAgile Organisation求められる経験Required Experience:•Experience in alliance management with Japanese and/or non-Japanese (US / European) companies or experience in pharmaceutical industry in Japan in Finance, Sales, Marketing, or Ethic & Compliance at least 6 years•Experience in cross-functional work/project•Good written and verbal presentation/communication skills, appreciation to diversity•Must be fluent in
社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容InnovationPatient CentricityAgile Organisation求められる経験Required Experience:•Experience in alliance management with Japanese and/or non-Japanese (US / European) companies or experience in pharmaceutical industry in Japan in Finance, Sales, Marketing, or Ethic & Compliance at least 6 years•Experience in cross-functional work/project•Good written and verbal presentation/communication skills, appreciation to diversity•Must be fluent in
社名社名非公開職種管理職（営業マネージャー、企画、管理部門）業務内容仕事内容お客様企業の全社レベルの変革（トランスフォーメーション）を支援する、「大型かつ複雑な案件」において、案件の推進と実行の全体管理を行うポジションです。当社がお客様に対して行う支援は、ITアウトソーシングやBPO（ビジネスプロセスアウトソーシング）、クラウドシフト、基幹システムのグローバル統合はもちろん、近年ではデジタルトランスフォーメーション、エコシステム形成を含むサステナブルビジネス等、大型な案件が増えています。また、これらの変革ではお客様の組織や事業全体を抜本的に変革することもり、複数のソリューションが複雑に連携し合います。社内の関係組織やサービスグループも多岐に渡り、チームの立ち上げから契約締結までが長期化します。そこで、セールス・提案活動の範囲を超えた「プロジェクトの推進と実行」に非常に近い立ち位置のビッドマネジャーが各案件の全体管理を担うことがますます重要になっています。 ◆業務内容ビッドマネジャーの主な役割はビッドマネジメ
社名社名非公開職種管理職（営業マネージャー、企画、管理部門）業務内容仕事内容お客様企業の全社レベルの変革（トランスフォーメーション）を支援する、「大型かつ複雑な案件」において、案件の推進と実行の全体管理を行うポジションです。当社がお客様に対して行う支援は、ITアウトソーシングやBPO（ビジネスプロセスアウトソーシング）、クラウドシフト、基幹システムのグローバル統合はもちろん、近年ではデジタルトランスフォーメーション、エコシステム形成を含むサステナブルビジネス等、大型な案件が増えています。また、これらの変革ではお客様の組織や事業全体を抜本的に変革することもり、複数のソリューションが複雑に連携し合います。社内の関係組織やサービスグループも多岐に渡り、チームの立ち上げから契約締結までが長期化します。そこで、セールス・提案活動の範囲を超えた「プロジェクトの推進と実行」に非常に近い立ち位置のビッドマネジャーが各案件の全体管理を担うことがますます重要になっています。 ◆業務内容ビッドマネジャーの主な役割はビッドマネジメ
社名社名非公開職種その他 経営・管理職業務内容当社は、「良い食事、良い睡眠、良い運動を通じて、お客様1人1人が美顔・美髪・美Bodyになって頂き、お客様1人1人の免疫力が高まり、疲れない身体づくりを実現する」というビジョンのもと、2028年までに400億円を達成させる目標を掲げています。本ポジションは、深い洞察と分析を通じて、戦略・方向性の提言を基に事業成長の加速を促すポジションです。求められる経験必須スキル・4大卒以上・事業全体・各種施策における、各種効果測定および効率改善経験・事業PL、KPI、予実管理経験歓迎スキル・化粧品やサプリメント業界経験・通販/D2Cメーカーの支援をした経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生社会保険完備 中⼩企業退職⾦共済制度（試⽤期間後加⼊） 無料のドリンクバー フリーアドレス 副業可休日休暇土曜日 日曜日 祝日■休日・休暇 ・年間休日120日以上 ・完全週休2日制（土・日）、祝日 ・年間有給休暇10日～20日 （下限日数は、入社半年経過後の付与日
社名社名非公開職種その他 経営・管理職業務内容当社は、「良い食事、良い睡眠、良い運動を通じて、お客様1人1人が美顔・美髪・美Bodyになって頂き、お客様1人1人の免疫力が高まり、疲れない身体づくりを実現する」というビジョンのもと、2028年までに400億円を達成させる目標を掲げています。本ポジションは、深い洞察と分析を通じて、戦略・方向性の提言を基に事業成長の加速を促すポジションです。求められる経験必須スキル・4大卒以上・事業全体・各種施策における、各種効果測定および効率改善経験・事業PL、KPI、予実管理経験歓迎スキル・化粧品やサプリメント業界経験・通販/D2Cメーカーの支援をした経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生社会保険完備 中⼩企業退職⾦共済制度（試⽤期間後加⼊） 無料のドリンクバー フリーアドレス 副業可休日休暇土曜日 日曜日 祝日■休日・休暇 ・年間休日120日以上 ・完全週休2日制（土・日）、祝日 ・年間有給休暇10日～20日 （下限日数は、入社半年経過後の付与日
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容有名大手企業などを株主に持ち安定した開発環境で充実した働き方ができる。IoT・MaaS案件を中心に大手企業の案件に携わることができます。働き方支援（家賃補助・フレックス制）、スキルアップ支援（資格取得支援・社内外研修制度）、休暇制度など充実した福利厚生が整っています求められる経験【必須経験】・新規システム・サービスのプロジェクト経験（カスタマイズではなく）・コンシューマー向けWebシステムのプロジェクト経験（B to B to CでもOK）・複数のステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験・開発経験及びプロジェクトマネジメント経験10年以上・下記開発環境での開発経験＜開発環境＞ ・環境: クラウドサービス（AWSなど） ・OS: Linux ・言語: Java,PHP ・フレームワーク: Spring Tools 4 For Eclipseなど ・APPサーバ: Tomcat8など ・DB: Aurora MySQLなど ・Ver管理:
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容有名大手企業などを株主に持ち安定した開発環境で充実した働き方ができる。IoT・MaaS案件を中心に大手企業の案件に携わることができます。働き方支援（家賃補助・フレックス制）、スキルアップ支援（資格取得支援・社内外研修制度）、休暇制度など充実した福利厚生が整っています求められる経験【必須経験】・新規システム・サービスのプロジェクト経験（カスタマイズではなく）・コンシューマー向けWebシステムのプロジェクト経験（B to B to CでもOK）・複数のステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験・開発経験及びプロジェクトマネジメント経験10年以上・下記開発環境での開発経験＜開発環境＞ ・環境: クラウドサービス（AWSなど） ・OS: Linux ・言語: Java,PHP ・フレームワーク: Spring Tools 4 For Eclipseなど ・APPサーバ: Tomcat8など ・DB: Aurora MySQLなど ・Ver管理:
社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容オンライン証券新規立ち上げスタートアップ段階のため裁量が大きく挑戦できる環境リモートワーク相談可能求められる経験◆証券業界または金融業界での経験（5年以上）◆ITドメイン（特にガバナンスまたはセキュリティファンクション）およびITプロジェクト管理（最低5年）の実務経験と知識◆以下の経験、スキルがあれば尚可・情報リスク管理、IT監査、情報/サイバーセキュリティ機能の経験および/または知識・国内法規制（FSA、FISC）や関連するグッドプラクティスの基本的な知識・CISM / CISA / CGEIT / CRISC / CISSP / GCIHの資格、または取得する意欲・他オペレーショナルリスクに関する基本的な理解保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収800 ～ 1,500万円賞与TBC
社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容オンライン証券新規立ち上げスタートアップ段階のため裁量が大きく挑戦できる環境リモートワーク相談可能求められる経験◆証券業界または金融業界での経験（5年以上）◆ITドメイン（特にガバナンスまたはセキュリティファンクション）およびITプロジェクト管理（最低5年）の実務経験と知識◆以下の経験、スキルがあれば尚可・情報リスク管理、IT監査、情報/サイバーセキュリティ機能の経験および/または知識・国内法規制（FSA、FISC）や関連するグッドプラクティスの基本的な知識・CISM / CISA / CGEIT / CRISC / CISSP / GCIHの資格、または取得する意欲・他オペレーショナルリスクに関する基本的な理解保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収800 ～ 1,500万円賞与TBC
社名社名非公開職種管理職（営業マネージャー、企画、管理部門）業務内容Sales Director, Head of Department - Consulting, professional Service background preferred - Managing team of around 15-20 (3-4 direct report) Head of Performance Unit - Relevant Industry Professions proffered - Managing team of around 5 ICs求められる経験・8-12 years of experience in a commercial role at a technology-driven company or management consulting experience with significant exposure to digital and marketing・Demonst
社名社名非公開職種管理職（営業マネージャー、企画、管理部門）業務内容Sales Director, Head of Department - Consulting, professional Service background preferred - Managing team of around 15-20 (3-4 direct report) Head of Performance Unit - Relevant Industry Professions proffered - Managing team of around 5 ICs求められる経験・8-12 years of experience in a commercial role at a technology-driven company or management consulting experience with significant exposure to digital and marketing・Demonst
社名社名非公開職種管理職（営業マネージャー、企画、管理部門）業務内容Leading global technology company is looking for a Sales Manager to join their team in Japan and support their business growth. What does the company offer you?> international company, HQ in Singapore> small team in Japan with career development opportunities> competitive package and incentivesWhat will you be doing?> Execute sales strategies and drive revenue> Support market development in various industries> Work closely
社名社名非公開職種管理職（営業マネージャー、企画、管理部門）業務内容Leading global technology company is looking for a Sales Manager to join their team in Japan and support their business growth. What does the company offer you?> international company, HQ in Singapore> small team in Japan with career development opportunities> competitive package and incentivesWhat will you be doing?> Execute sales strategies and drive revenue> Support market development in various industries> Work closely
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容★60歳以上雇用/年収以上維持★★自動車関連★★エンジン開発実験・機械系実験業務★求められる経験■必須要件■ Must Have・設備導入または経理の経験がある方・エクセル、ワードを使える方※京都製作所へ通勤可能な方■歓迎要件■ Good to Have・英語スキルある方保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生◆昇給年1回 (6月)◆通勤手当（上限2万/月）◆給与詳細：完全年俸制（1/12を毎月支給）◆残業手当 ◆各種社会保険完備• 厚生年金• 健康保険（協会けんぽ）• 雇用保険• 労働者災害補償保険◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など） ◆65歳定年制 ※役職定年なし（定年後もコンサルタントとして引続き雇用する可能性あり）◆社内研修制度（オンライン）◆試用期間3ヶ月、業務・待遇変更なし◆受動喫煙防止対策：あり（屋内禁煙）休日休暇日曜日,土曜日,祝日【有給休暇 初年度】10日 【年間休日】125日 【休
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容★60歳以上雇用/年収以上維持★★自動車関連★★エンジン開発実験・機械系実験業務★求められる経験■必須要件■ Must Have・設備導入または経理の経験がある方・エクセル、ワードを使える方※京都製作所へ通勤可能な方■歓迎要件■ Good to Have・英語スキルある方保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生◆昇給年1回 (6月)◆通勤手当（上限2万/月）◆給与詳細：完全年俸制（1/12を毎月支給）◆残業手当 ◆各種社会保険完備• 厚生年金• 健康保険（協会けんぽ）• 雇用保険• 労働者災害補償保険◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など） ◆65歳定年制 ※役職定年なし（定年後もコンサルタントとして引続き雇用する可能性あり）◆社内研修制度（オンライン）◆試用期間3ヶ月、業務・待遇変更なし◆受動喫煙防止対策：あり（屋内禁煙）休日休暇日曜日,土曜日,祝日【有給休暇 初年度】10日 【年間休日】125日 【休
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容★60歳以上雇用/年収以上維持★★自動車関連★★デジタルデータ活用システム開発業務★求められる経験■必須要件■ Must Have・デジタルシステムの開発経験■歓迎要件■ Good to Have・PDMシステム開発の実務経験・システムエンジニアリング、データ解析の知識保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生◆昇給年1回 (6月)◆通勤手当（上限2万/月）◆給与詳細：完全年俸制（1/12を毎月支給）◆残業手当 ◆各種社会保険完備• 厚生年金• 健康保険（協会けんぽ）• 雇用保険• 労働者災害補償保険◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など） ◆65歳定年制 ※役職定年なし（定年後もコンサルタントとして引続き雇用する可能性あり）◆社内研修制度（オンライン）◆試用期間3ヶ月、業務・待遇変更なし◆受動喫煙防止対策：あり（屋内禁煙）休日休暇日曜日,土曜日,祝日【有給休暇 初年度】10日 【年間休日】125日 【休暇
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容★60歳以上雇用/年収以上維持★★自動車関連★★デジタルデータ活用システム開発業務★求められる経験■必須要件■ Must Have・デジタルシステムの開発経験■歓迎要件■ Good to Have・PDMシステム開発の実務経験・システムエンジニアリング、データ解析の知識保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生◆昇給年1回 (6月)◆通勤手当（上限2万/月）◆給与詳細：完全年俸制（1/12を毎月支給）◆残業手当 ◆各種社会保険完備• 厚生年金• 健康保険（協会けんぽ）• 雇用保険• 労働者災害補償保険◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など） ◆65歳定年制 ※役職定年なし（定年後もコンサルタントとして引続き雇用する可能性あり）◆社内研修制度（オンライン）◆試用期間3ヶ月、業務・待遇変更なし◆受動喫煙防止対策：あり（屋内禁煙）休日休暇日曜日,土曜日,祝日【有給休暇 初年度】10日 【年間休日】125日 【休暇
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容★60歳以上雇用/年収以上維持★★自動車関連★★新型車開発における自動車用自動変速装置制御開発業務★求められる経験■必須要件■ Must Have・制御開発に使うツールの活用経験・PCスキル（ワード、エクセル、パワーポイント）※資料作成に必要です。・自動車メーカー、建機・重機メーカー、家電メーカー、部品サプライヤーに於ける制御設計の実務経験があること■歓迎要件■ Good to Have以下の開発ツールの経験ある方・CAD、CATIA・MATLAB/Simulink保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生◆昇給年1回 (6月)◆通勤手当（上限2万/月）◆給与詳細：完全年俸制（1/12を毎月支給）◆残業手当 ◆各種社会保険完備• 厚生年金• 健康保険（協会けんぽ）• 雇用保険• 労働者災害補償保険◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など） ◆65歳定年制 ※役職定年なし（定年後もコンサルタントとして引続き雇用す
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容★60歳以上雇用/年収以上維持★★自動車関連★★新型車開発における自動車用自動変速装置制御開発業務★求められる経験■必須要件■ Must Have・制御開発に使うツールの活用経験・PCスキル（ワード、エクセル、パワーポイント）※資料作成に必要です。・自動車メーカー、建機・重機メーカー、家電メーカー、部品サプライヤーに於ける制御設計の実務経験があること■歓迎要件■ Good to Have以下の開発ツールの経験ある方・CAD、CATIA・MATLAB/Simulink保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生◆昇給年1回 (6月)◆通勤手当（上限2万/月）◆給与詳細：完全年俸制（1/12を毎月支給）◆残業手当 ◆各種社会保険完備• 厚生年金• 健康保険（協会けんぽ）• 雇用保険• 労働者災害補償保険◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など） ◆65歳定年制 ※役職定年なし（定年後もコンサルタントとして引続き雇用す
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容★60歳以上雇用/年収以上維持★★自動車関連★★生産技術部門 計測業務★求められる経験【必須（MUST）】・非接触式3D計測器の使用経験・POLYWORKS(ソフト)の使用経験【歓迎要件(WANT)】・CATIA V5の使用経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生◆昇給年1回 (6月)◆通勤手当（上限2万/月）◆給与詳細：完全年俸制（1/12を毎月支給）◆残業手当 ◆各種社会保険完備• 厚生年金• 健康保険（協会けんぽ）• 雇用保険• 労働者災害補償保険◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など） ◆65歳定年制 ※役職定年なし（定年後もコンサルタントとして引続き雇用する可能性あり）◆社内研修制度（オンライン）◆試用期間3ヶ月、業務・待遇変更なし◆受動喫煙防止対策：あり（屋内禁煙）休日休暇日曜日,土曜日,祝日【有給休暇 初年度】10日 【年間休日】125日 【休暇】 完全週休２日制（土・日） 祝日 年末年
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容★60歳以上雇用/年収以上維持★★自動車関連★★生産技術部門 計測業務★求められる経験【必須（MUST）】・非接触式3D計測器の使用経験・POLYWORKS(ソフト)の使用経験【歓迎要件(WANT)】・CATIA V5の使用経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生◆昇給年1回 (6月)◆通勤手当（上限2万/月）◆給与詳細：完全年俸制（1/12を毎月支給）◆残業手当 ◆各種社会保険完備• 厚生年金• 健康保険（協会けんぽ）• 雇用保険• 労働者災害補償保険◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など） ◆65歳定年制 ※役職定年なし（定年後もコンサルタントとして引続き雇用する可能性あり）◆社内研修制度（オンライン）◆試用期間3ヶ月、業務・待遇変更なし◆受動喫煙防止対策：あり（屋内禁煙）休日休暇日曜日,土曜日,祝日【有給休暇 初年度】10日 【年間休日】125日 【休暇】 完全週休２日制（土・日） 祝日 年末年
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容★60歳以上雇用/年収以上維持★★自動車関連★★CAE解析業務★求められる経験■必須要件■ Must Have・Apex/Simfact/Marc/ Hyperloop の使用経験・CAE解析業務の実務経験■歓迎要件■ Good to Have・CAEを使用した溶接組立工程の改善経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生◆昇給年1回 (6月)◆通勤手当（上限2万/月）◆給与詳細：完全年俸制（1/12を毎月支給）◆残業手当 ◆各種社会保険完備• 厚生年金• 健康保険（協会けんぽ）• 雇用保険• 労働者災害補償保険◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など） ◆65歳定年制 ※役職定年なし（定年後もコンサルタントとして引続き雇用する可能性あり）◆社内研修制度（オンライン）◆試用期間3ヶ月、業務・待遇変更なし◆受動喫煙防止対策：あり（屋内禁煙）休日休暇日曜日,土曜日,祝日【有給休暇 初年度】10日 【年間休日】12
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容★60歳以上雇用/年収以上維持★★自動車関連★★CAE解析業務★求められる経験■必須要件■ Must Have・Apex/Simfact/Marc/ Hyperloop の使用経験・CAE解析業務の実務経験■歓迎要件■ Good to Have・CAEを使用した溶接組立工程の改善経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生◆昇給年1回 (6月)◆通勤手当（上限2万/月）◆給与詳細：完全年俸制（1/12を毎月支給）◆残業手当 ◆各種社会保険完備• 厚生年金• 健康保険（協会けんぽ）• 雇用保険• 労働者災害補償保険◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など） ◆65歳定年制 ※役職定年なし（定年後もコンサルタントとして引続き雇用する可能性あり）◆社内研修制度（オンライン）◆試用期間3ヶ月、業務・待遇変更なし◆受動喫煙防止対策：あり（屋内禁煙）休日休暇日曜日,土曜日,祝日【有給休暇 初年度】10日 【年間休日】12
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容★60歳以上雇用/年収以上維持★★自動車関連★★板金溶接業務★求められる経験■必須要件■ Must Have・板金溶接経験、一般工具の取り扱い経験・WindowsOSの取り扱い経験■歓迎要件■ Good to Have・アーク溶接作業者やガス溶接技能者資格保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生◆昇給年1回 (6月)◆通勤手当（上限2万/月）◆給与詳細：完全年俸制（1/12を毎月支給）◆残業手当 ◆各種社会保険完備• 厚生年金• 健康保険（協会けんぽ）• 雇用保険• 労働者災害補償保険◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など） ◆65歳定年制 ※役職定年なし（定年後もコンサルタントとして引続き雇用する可能性あり）◆社内研修制度（オンライン）◆試用期間3ヶ月、業務・待遇変更なし◆受動喫煙防止対策：あり（屋内禁煙）休日休暇日曜日,土曜日,祝日【有給休暇 初年度】10日 【年間休日】125日 【休暇】 完全週休２
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容★60歳以上雇用/年収以上維持★★自動車関連★★板金溶接業務★求められる経験■必須要件■ Must Have・板金溶接経験、一般工具の取り扱い経験・WindowsOSの取り扱い経験■歓迎要件■ Good to Have・アーク溶接作業者やガス溶接技能者資格保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生◆昇給年1回 (6月)◆通勤手当（上限2万/月）◆給与詳細：完全年俸制（1/12を毎月支給）◆残業手当 ◆各種社会保険完備• 厚生年金• 健康保険（協会けんぽ）• 雇用保険• 労働者災害補償保険◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など） ◆65歳定年制 ※役職定年なし（定年後もコンサルタントとして引続き雇用する可能性あり）◆社内研修制度（オンライン）◆試用期間3ヶ月、業務・待遇変更なし◆受動喫煙防止対策：あり（屋内禁煙）休日休暇日曜日,土曜日,祝日【有給休暇 初年度】10日 【年間休日】125日 【休暇】 完全週休２
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容★60歳以上雇用/年収以上維持★★自動車関連★★電池・モータ実験業務★求められる経験【必須（MUST）】電池、モータ開発に従事していた経験がある方【歓迎要件(WANT)】・CATIA V5の使用経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生◆昇給年1回 (6月)◆通勤手当（上限2万/月）◆給与詳細：完全年俸制（1/12を毎月支給）◆残業手当 ◆各種社会保険完備• 厚生年金• 健康保険（協会けんぽ）• 雇用保険• 労働者災害補償保険◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など） ◆65歳定年制 ※役職定年なし（定年後もコンサルタントとして引続き雇用する可能性あり）◆社内研修制度（オンライン）◆試用期間3ヶ月、業務・待遇変更なし◆受動喫煙防止対策：あり（屋内禁煙）休日休暇日曜日,土曜日,祝日【有給休暇 初年度】10日 【年間休日】125日 【休暇】 完全週休２日制（土・日） 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇給与
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容★60歳以上雇用/年収以上維持★★自動車関連★★電池・モータ実験業務★求められる経験【必須（MUST）】電池、モータ開発に従事していた経験がある方【歓迎要件(WANT)】・CATIA V5の使用経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生◆昇給年1回 (6月)◆通勤手当（上限2万/月）◆給与詳細：完全年俸制（1/12を毎月支給）◆残業手当 ◆各種社会保険完備• 厚生年金• 健康保険（協会けんぽ）• 雇用保険• 労働者災害補償保険◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など） ◆65歳定年制 ※役職定年なし（定年後もコンサルタントとして引続き雇用する可能性あり）◆社内研修制度（オンライン）◆試用期間3ヶ月、業務・待遇変更なし◆受動喫煙防止対策：あり（屋内禁煙）休日休暇日曜日,土曜日,祝日【有給休暇 初年度】10日 【年間休日】125日 【休暇】 完全週休２日制（土・日） 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇給与
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容★60歳以上雇用/年収以上維持★★自動車関連★★エンジン、駆動系の開発実験★求められる経験【必須（MUST）】・設備導入または経理の経験がある方・エクセル、ワードを使える方【歓迎要件(WANT)】・英語スキルある方保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生◆昇給年1回 (6月)◆通勤手当（上限2万/月）◆給与詳細：完全年俸制（1/12を毎月支給）◆残業手当 ◆各種社会保険完備• 厚生年金• 健康保険（協会けんぽ）• 雇用保険• 労働者災害補償保険◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など） ◆65歳定年制 ※役職定年なし（定年後もコンサルタントとして引続き雇用する可能性あり）◆社内研修制度（オンライン）◆試用期間3ヶ月、業務・待遇変更なし◆受動喫煙防止対策：あり（屋内禁煙）休日休暇日曜日,土曜日,祝日【有給休暇 初年度】10日 【年間休日】125日 【休暇】 完全週休２日制（土・日） 祝日 年末年始休暇 夏季休
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容★60歳以上雇用/年収以上維持★★自動車関連★★エンジン、駆動系の開発実験★求められる経験【必須（MUST）】・設備導入または経理の経験がある方・エクセル、ワードを使える方【歓迎要件(WANT)】・英語スキルある方保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生◆昇給年1回 (6月)◆通勤手当（上限2万/月）◆給与詳細：完全年俸制（1/12を毎月支給）◆残業手当 ◆各種社会保険完備• 厚生年金• 健康保険（協会けんぽ）• 雇用保険• 労働者災害補償保険◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など） ◆65歳定年制 ※役職定年なし（定年後もコンサルタントとして引続き雇用する可能性あり）◆社内研修制度（オンライン）◆試用期間3ヶ月、業務・待遇変更なし◆受動喫煙防止対策：あり（屋内禁煙）休日休暇日曜日,土曜日,祝日【有給休暇 初年度】10日 【年間休日】125日 【休暇】 完全週休２日制（土・日） 祝日 年末年始休暇 夏季休
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容Global company and working environmentVery flexible working policiesGreat and competitive salary and benefits求められる経験- Fluent in Japanese- Business level in English- Strong Project Management experience, close to ~10 years- Strong communication and team player mentality- Nice to have Project Management Certifications (PMP, Prince2, etc)- Nice to have experience working in Financial or Insurance industries- Ability to work wit
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容Global company and working environmentVery flexible working policiesGreat and competitive salary and benefits求められる経験- Fluent in Japanese- Business level in English- Strong Project Management experience, close to ~10 years- Strong communication and team player mentality- Nice to have Project Management Certifications (PMP, Prince2, etc)- Nice to have experience working in Financial or Insurance industries- Ability to work wit
社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容海外での急成長を見据える企業様にて、・Global HR Leader・CHROとしてご活躍いただけるオポチュニティ。求められる経験【必須】ビジネスレベルの英語力【歓迎条件】・海外での駐在経験・ゼロイチのご経験（HR領域以外でもOK）保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生【各種手当】・時間外手当 ※1分単位・全額支給・出張手当（日当の支給）・家族手当（配偶者/16,000円・子1人目/6,000円・子2人目/8,000円・子3人目/10,000円）・寮社宅あり（会社負担：35歳未満は家賃70％、35歳以上は家賃50％）※但し会社の指示による異動時に限り適用・住宅手当（家賃の30％を会社が負担。上限20,000円迄。持家・賃貸の両方適用可。但し、社員本人が契約者の場合に限る）・単身赴任手当（規程あり）【福利厚生】・GLTD保険（団体長期障害所得補償保険）休日休暇年間休日１１０日（毎月8～10日の公休日）
社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容海外での急成長を見据える企業様にて、・Global HR Leader・CHROとしてご活躍いただけるオポチュニティ。求められる経験【必須】ビジネスレベルの英語力【歓迎条件】・海外での駐在経験・ゼロイチのご経験（HR領域以外でもOK）保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生【各種手当】・時間外手当 ※1分単位・全額支給・出張手当（日当の支給）・家族手当（配偶者/16,000円・子1人目/6,000円・子2人目/8,000円・子3人目/10,000円）・寮社宅あり（会社負担：35歳未満は家賃70％、35歳以上は家賃50％）※但し会社の指示による異動時に限り適用・住宅手当（家賃の30％を会社が負担。上限20,000円迄。持家・賃貸の両方適用可。但し、社員本人が契約者の場合に限る）・単身赴任手当（規程あり）【福利厚生】・GLTD保険（団体長期障害所得補償保険）休日休暇年間休日１１０日（毎月8～10日の公休日）
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容★60歳以上雇用/年収以上維持★★自動車関連★★エンジン組み立て・トランスミッションドッキング業務★求められる経験■必須要件■ Must Have・エンジン整備経験とマイクロメータ等での精密計測経験・一般工具の取扱い・WindowsOSの取扱い経験■歓迎要件■ Good to Have・整備士資格、検査員資格保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生◆昇給年1回 (6月)◆通勤手当（上限2万/月）◆給与詳細：完全年俸制（1/12を毎月支給）◆残業手当 ◆各種社会保険完備• 厚生年金• 健康保険（協会けんぽ）• 雇用保険• 労働者災害補償保険◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など） ◆65歳定年制 ※役職定年なし（定年後もコンサルタントとして引続き雇用する可能性あり）◆社内研修制度（オンライン）◆試用期間3ヶ月、業務・待遇変更なし◆受動喫煙防止対策：あり（屋内禁煙）休日休暇日曜日,土曜日,祝日【有給休暇 初年度
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容★60歳以上雇用/年収以上維持★★自動車関連★★エンジン組み立て・トランスミッションドッキング業務★求められる経験■必須要件■ Must Have・エンジン整備経験とマイクロメータ等での精密計測経験・一般工具の取扱い・WindowsOSの取扱い経験■歓迎要件■ Good to Have・整備士資格、検査員資格保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生◆昇給年1回 (6月)◆通勤手当（上限2万/月）◆給与詳細：完全年俸制（1/12を毎月支給）◆残業手当 ◆各種社会保険完備• 厚生年金• 健康保険（協会けんぽ）• 雇用保険• 労働者災害補償保険◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など） ◆65歳定年制 ※役職定年なし（定年後もコンサルタントとして引続き雇用する可能性あり）◆社内研修制度（オンライン）◆試用期間3ヶ月、業務・待遇変更なし◆受動喫煙防止対策：あり（屋内禁煙）休日休暇日曜日,土曜日,祝日【有給休暇 初年度
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容★60歳以上雇用/年収以上維持★★自動車関連★★試験車ボデー組立・分析★求められる経験【必須（MUST）】・板金溶接経験・一般工具の取扱い・WindowsOSの取扱い経験【歓迎（WANT）】・整備士資格、検査員資格保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生◆昇給年1回 (6月)◆通勤手当（上限2万/月）◆給与詳細：完全年俸制（1/12を毎月支給）◆残業手当 ◆各種社会保険完備• 厚生年金• 健康保険（協会けんぽ）• 雇用保険• 労働者災害補償保険◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など） ◆65歳定年制 ※役職定年なし（定年後もコンサルタントとして引続き雇用する可能性あり）◆社内研修制度（オンライン）◆試用期間3ヶ月、業務・待遇変更なし◆受動喫煙防止対策：あり（屋内禁煙）休日休暇日曜日,土曜日,祝日【有給休暇 初年度】10日 【年間休日】125日 【休暇】 完全週休２日制（土・日） 祝日 年末年始休暇 夏季休
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容★60歳以上雇用/年収以上維持★★自動車関連★★試験車ボデー組立・分析★求められる経験【必須（MUST）】・板金溶接経験・一般工具の取扱い・WindowsOSの取扱い経験【歓迎（WANT）】・整備士資格、検査員資格保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生◆昇給年1回 (6月)◆通勤手当（上限2万/月）◆給与詳細：完全年俸制（1/12を毎月支給）◆残業手当 ◆各種社会保険完備• 厚生年金• 健康保険（協会けんぽ）• 雇用保険• 労働者災害補償保険◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など） ◆65歳定年制 ※役職定年なし（定年後もコンサルタントとして引続き雇用する可能性あり）◆社内研修制度（オンライン）◆試用期間3ヶ月、業務・待遇変更なし◆受動喫煙防止対策：あり（屋内禁煙）休日休暇日曜日,土曜日,祝日【有給休暇 初年度】10日 【年間休日】125日 【休暇】 完全週休２日制（土・日） 祝日 年末年始休暇 夏季休
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容★60歳以上雇用/年収以上維持★★自動車関連★★組立生産技術エンジニア★求められる経験■必須要件■ Must Have• 3年以上のCAD (AutoCAD, CATIA)経験• 現場改善活動の経験■歓迎要件■ Good to Have• プロセス改善や品質改善の経験■語学力■ Language Skill• 英語力‐ ビジネスレベル （メールでの読み書きができる程度 翻訳ツール使用可能）• 日本語力‐ ネイティブレベル保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生◆昇給年1回 (6月)◆通勤手当（上限2万/月）◆給与詳細：完全年俸制（1/12を毎月支給）◆残業手当 ◆各種社会保険完備• 厚生年金• 健康保険（協会けんぽ）• 雇用保険• 労働者災害補償保険◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など） ◆65歳定年制 ※役職定年なし（定年後もコンサルタントとして引続き雇用する可能性あり）◆社内研修制度（オンライン）◆試
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容★60歳以上雇用/年収以上維持★★自動車関連★★組立生産技術エンジニア★求められる経験■必須要件■ Must Have• 3年以上のCAD (AutoCAD, CATIA)経験• 現場改善活動の経験■歓迎要件■ Good to Have• プロセス改善や品質改善の経験■語学力■ Language Skill• 英語力‐ ビジネスレベル （メールでの読み書きができる程度 翻訳ツール使用可能）• 日本語力‐ ネイティブレベル保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生◆昇給年1回 (6月)◆通勤手当（上限2万/月）◆給与詳細：完全年俸制（1/12を毎月支給）◆残業手当 ◆各種社会保険完備• 厚生年金• 健康保険（協会けんぽ）• 雇用保険• 労働者災害補償保険◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など） ◆65歳定年制 ※役職定年なし（定年後もコンサルタントとして引続き雇用する可能性あり）◆社内研修制度（オンライン）◆試
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容★60歳以上雇用/年収以上維持★★自動車関連★★組立生産技術エンジニア★求められる経験【必須（MUST）】• 3年以上のCAD (CATIA)経験• 現場改善活動の経験【歓迎（WANT）】• プロセス改善や品質改善の経験【語学力】• 英語力‐ ビジネスレベル （メールでの読み書きができる程度 翻訳ツール使用可能）• 日本語力‐ ネイティブレベル保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生◆昇給年1回 (6月)◆通勤手当（上限2万/月）◆給与詳細：完全年俸制（1/12を毎月支給）◆残業手当 ◆各種社会保険完備• 厚生年金• 健康保険（協会けんぽ）• 雇用保険• 労働者災害補償保険◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など） ◆65歳定年制 ※役職定年なし（定年後もコンサルタントとして引続き雇用する可能性あり）◆社内研修制度（オンライン）◆試用期間3ヶ月、業務・待遇変更なし◆受動喫煙防止対策：あり（屋内禁煙）休日休暇日
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容★60歳以上雇用/年収以上維持★★自動車関連★★組立生産技術エンジニア★求められる経験【必須（MUST）】• 3年以上のCAD (CATIA)経験• 現場改善活動の経験【歓迎（WANT）】• プロセス改善や品質改善の経験【語学力】• 英語力‐ ビジネスレベル （メールでの読み書きができる程度 翻訳ツール使用可能）• 日本語力‐ ネイティブレベル保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生◆昇給年1回 (6月)◆通勤手当（上限2万/月）◆給与詳細：完全年俸制（1/12を毎月支給）◆残業手当 ◆各種社会保険完備• 厚生年金• 健康保険（協会けんぽ）• 雇用保険• 労働者災害補償保険◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など） ◆65歳定年制 ※役職定年なし（定年後もコンサルタントとして引続き雇用する可能性あり）◆社内研修制度（オンライン）◆試用期間3ヶ月、業務・待遇変更なし◆受動喫煙防止対策：あり（屋内禁煙）休日休暇日
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容★60歳以上雇用/年収以上維持★★自動車関連★★生産技術部門 事務業務★求められる経験【必須（MUST）】•コミュニケーションを取りながら問題なく業務を行える方•Excel、PowerPoint、Outlook、Teamsなど一般的なOAツールが扱える方【歓迎（WANT）】•事務 / 庶務 / 総務経験【語学力】•英語力 ‐ 不問 •日本語力 ‐ ネイティブレベル保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生◆昇給年1回 (6月)◆通勤手当（上限2万/月）◆給与詳細：完全年俸制（1/12を毎月支給）◆残業手当 ◆各種社会保険完備• 厚生年金• 健康保険（協会けんぽ）• 雇用保険• 労働者災害補償保険◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など） ◆65歳定年制 ※役職定年なし（定年後もコンサルタントとして引続き雇用する可能性あり）◆社内研修制度（オンライン）◆試用期間3ヶ月、業務・待遇変更なし◆受動喫煙防止対策：あり（
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容★60歳以上雇用/年収以上維持★★自動車関連★★生産技術部門 事務業務★求められる経験【必須（MUST）】•コミュニケーションを取りながら問題なく業務を行える方•Excel、PowerPoint、Outlook、Teamsなど一般的なOAツールが扱える方【歓迎（WANT）】•事務 / 庶務 / 総務経験【語学力】•英語力 ‐ 不問 •日本語力 ‐ ネイティブレベル保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生◆昇給年1回 (6月)◆通勤手当（上限2万/月）◆給与詳細：完全年俸制（1/12を毎月支給）◆残業手当 ◆各種社会保険完備• 厚生年金• 健康保険（協会けんぽ）• 雇用保険• 労働者災害補償保険◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など） ◆65歳定年制 ※役職定年なし（定年後もコンサルタントとして引続き雇用する可能性あり）◆社内研修制度（オンライン）◆試用期間3ヶ月、業務・待遇変更なし◆受動喫煙防止対策：あり（
社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容New Business UnitHigh unmet medical needInnovation求められる経験Are you passionate to be part of a world-renowned pharmaceutical company whose aim is to change patients’ lives? Do you thrive in providing strategic marketing/branding skills to spread new launching innovative medicines and solutions within serious chronic diseases into the market to improve patients’ quality of life and ensure a sustainable business growth? If this sounds
社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容New Business UnitHigh unmet medical needInnovation求められる経験Are you passionate to be part of a world-renowned pharmaceutical company whose aim is to change patients’ lives? Do you thrive in providing strategic marketing/branding skills to spread new launching innovative medicines and solutions within serious chronic diseases into the market to improve patients’ quality of life and ensure a sustainable business growth? If this sounds
社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容組織創りやマネジメントのキャリアを構築できますIPOを目指して裁量が非常に大きな環境で、広い範囲の意思決定・実行を行なうことで成長することができますtoCサービスで、顧客の声を密に聞きながらサービス改善に取り組むことができます求められる経験IT系ベンチャー企業でいずれかのうち一つ以上近しい経験をされた方・事業責任者として、戦略立案や戦略遂行の経験がある方（3年以上）・役員としての会社経営、もしくは相応の経験（3年以上）・事業部長として部門を統括した経験のある方（3年以上）保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収800 ～ 1,400万円賞与2000000
社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容組織創りやマネジメントのキャリアを構築できますIPOを目指して裁量が非常に大きな環境で、広い範囲の意思決定・実行を行なうことで成長することができますtoCサービスで、顧客の声を密に聞きながらサービス改善に取り組むことができます求められる経験IT系ベンチャー企業でいずれかのうち一つ以上近しい経験をされた方・事業責任者として、戦略立案や戦略遂行の経験がある方（3年以上）・役員としての会社経営、もしくは相応の経験（3年以上）・事業部長として部門を統括した経験のある方（3年以上）保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収800 ～ 1,400万円賞与2000000
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容Role1.Lead the team responsible for the company’s Environmental, Safety and Health (ESH) compliance practices.2.Launch programs to manage and reduce the potential ESH compliance risks within 12" fab environment.Key Areas of Responsibility1.Align company ESH practices with head office ESH policies and guidelines. 2.Establish ESH management system and build related policies and procedures.3.Conduct ESH risk assessments for new
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容Role1.Lead the team responsible for the company’s Environmental, Safety and Health (ESH) compliance practices.2.Launch programs to manage and reduce the potential ESH compliance risks within 12" fab environment.Key Areas of Responsibility1.Align company ESH practices with head office ESH policies and guidelines. 2.Establish ESH management system and build related policies and procedures.3.Conduct ESH risk assessments for new
社名社名非公開職種安全環境衛生業務内容1.建設衛生、安全、環境保護のプロセス、データ管理、データ管理とシステムの入力と使用による記録、編集、結果と改善機会を評価し、共有します。2.建設のための重要なプログラムを管理し、文書化、トレーニング、記録保持、コンプライアンスの保証、報告、継続的に改善します。3.高所作業、危険エネルギーの管理、個人用保護具（PPE）、重機、電気の安全性、フォークリフトの安全性、その他に関連する評価を実施します。4.該当するEHSプログラムの監査を実施およびレビューし、推奨事項を作成します。インテル標準、連邦、州、地方の法律や規制に確実に準拠するための改善を計画します。5.EHS 建設基準を確立し、変更を評価して伝達し、インテル標準および EHS 規制に関連する質問を解釈し、回答します。6.チームを率いて影響を与え、インシデント調査と根本原因分析を主導し、EHS イニシアティブに関して主要顧客と緊密に連携します。7.ESH法的許可を申請します。求められる経験■職務要件1.安全、産業衛生
社名社名非公開職種安全環境衛生業務内容1.建設衛生、安全、環境保護のプロセス、データ管理、データ管理とシステムの入力と使用による記録、編集、結果と改善機会を評価し、共有します。2.建設のための重要なプログラムを管理し、文書化、トレーニング、記録保持、コンプライアンスの保証、報告、継続的に改善します。3.高所作業、危険エネルギーの管理、個人用保護具（PPE）、重機、電気の安全性、フォークリフトの安全性、その他に関連する評価を実施します。4.該当するEHSプログラムの監査を実施およびレビューし、推奨事項を作成します。インテル標準、連邦、州、地方の法律や規制に確実に準拠するための改善を計画します。5.EHS 建設基準を確立し、変更を評価して伝達し、インテル標準および EHS 規制に関連する質問を解釈し、回答します。6.チームを率いて影響を与え、インシデント調査と根本原因分析を主導し、EHS イニシアティブに関して主要顧客と緊密に連携します。7.ESH法的許可を申請します。求められる経験■職務要件1.安全、産業衛生