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1030 jobs found in Québec - Page 26

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    • terrebonne, québec
    • permanent
    • $40,000 - $45,000 per year
    Titre: Adjointe aux réclamations et achatsDurée : Poste permanent Salaire : 18$ à 23$ selon l'expérience Lieu: Terrebonne Type d’emploi: Temps pleinVous aimeriez trouver un emploi permanent à proximité de Bois-des-Filion qui vous permettra de concilier travail-famille?Ce poste offre la possibilité de faire entre 30h et 40h un horaire sera établi selon votre préférence.Vous cherchez une entreprise qui mets en priorité l'humain, tant pour leurs employés que leurs clients? Voici une offre d'adjoint(e) au service client à ne pas manquer pour une PME en croissance dans le domaine des pièces industrielles de la région de Terrebonne. Ce poste permanent offre une multitude d'avantages en plus d'une ambiance de travail conviviale et humaine.AvantagesCe poste permanent offre des avantages compétitifs, tels que:- Assurances collectives payées par à 50% par l'entreprise- Horaire flexible de 30h00 à 40h00 sur 5 jours - à votre préférence !- Possibilités de bonus - REER avec contribution de l'entreprise- Un gym sur place- 2 semaines de congé aux fêtes et 2 semaines durant les vacances de la construction- Conciliation, flexibilité et environnement social agréable- Environnement décontracté - Activités sociales organisées par l'entreprise et plus encore !ResponsabilitésÀ titre d'adjoint(e) aux réclamations et achats vous aurez la responsabilité de - Entrée de commande et répartition de l'inventaire- Suivi des commandes d’achats (confirmation, expédition, calendrier)- Responsable des non conformités (erreurs d'expédition, investigation et ajustement d'inventaire, Note de crédit)- Analyses (Excel, Recherche V, TCD)- Entrée de données- Support administratifQualifications- Être bilingue- Avoir une bonne connaissance d'Excel (tableaux croisés et recherche v)- Détenir 2-3 ans d'expérience au service à la clientèle et en prise de commandes- Être allumé, polyvalent, avoir une bonne gestion des priorités SommaireNe tardez pas à nous contacter pour nous soumettre votre profil, ce poste ne restera pas disponible longtemps ! Nous cherchons une personne disponible pour débuter l'emploi rapidement. Elyse et Stéphanie 450-682-0505stephanie.croteau@randstad.ca elyse.charlebois@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Titre: Adjointe aux réclamations et achatsDurée : Poste permanent Salaire : 18$ à 23$ selon l'expérience Lieu: Terrebonne Type d’emploi: Temps pleinVous aimeriez trouver un emploi permanent à proximité de Bois-des-Filion qui vous permettra de concilier travail-famille?Ce poste offre la possibilité de faire entre 30h et 40h un horaire sera établi selon votre préférence.Vous cherchez une entreprise qui mets en priorité l'humain, tant pour leurs employés que leurs clients? Voici une offre d'adjoint(e) au service client à ne pas manquer pour une PME en croissance dans le domaine des pièces industrielles de la région de Terrebonne. Ce poste permanent offre une multitude d'avantages en plus d'une ambiance de travail conviviale et humaine.AvantagesCe poste permanent offre des avantages compétitifs, tels que:- Assurances collectives payées par à 50% par l'entreprise- Horaire flexible de 30h00 à 40h00 sur 5 jours - à votre préférence !- Possibilités de bonus - REER avec contribution de l'entreprise- Un gym sur place- 2 semaines de congé aux fêtes et 2 semaines durant les vacances de la construction- Conciliation, flexibilité et environnement social agréable- Environnement décontracté - Activités sociales organisées par l'entreprise et plus encore !ResponsabilitésÀ titre d'adjoint(e) aux réclamations et achats vous aurez la responsabilité de - Entrée de commande et répartition de l'inventaire- Suivi des commandes d’achats (confirmation, expédition, calendrier)- Responsable des non conformités (erreurs d'expédition, investigation et ajustement d'inventaire, Note de crédit)- Analyses (Excel, Recherche V, TCD)- Entrée de données- Support administratifQualifications- Être bilingue- Avoir une bonne connaissance d'Excel (tableaux croisés et recherche v)- Détenir 2-3 ans d'expérience au service à la clientèle et en prise de commandes- Être allumé, polyvalent, avoir une bonne gestion des priorités SommaireNe tardez pas à nous contacter pour nous soumettre votre profil, ce poste ne restera pas disponible longtemps ! Nous cherchons une personne disponible pour débuter l'emploi rapidement. Elyse et Stéphanie 450-682-0505stephanie.croteau@randstad.ca elyse.charlebois@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    • terrebonne, québec
    • permanent
    • $40,000 - $45,000 per year
    Titre: Adjointe au service client et à la prise de commandesDurée : Poste permanent Salaire : 18$ à 23$ selon l'expérience Lieu: Terrebonne Type d’emploi: Temps pleinVous êtes allumé, polyvalent et dynamique?Vous cherchez une entreprise qui mets en priorité l'humain, tant pour leurs employés que leurs clients? Voici une offre d'adjoint(e) au service client à ne pas manquer pour une PME en croissance dans le domaine des pièces industrielles de la région de Terrebonne. Ce poste permanent offre une multitude d'avantages en plus d'une ambiance de travail conviviale et humaine.AvantagesCe poste permanent offre des avantages compétitifs, tels que:- Assurances collectives payées par à 50% par l'entreprise- Possibilités de bonus - Reer avec contribution de l'entreprise- Un gym sur place- 2 semaines de congé aux fêtes et 2 semaines durant les vacances de la construction- Conciliation, flexibilité et environnement social agréable- Environnement décontracté - Activités sociales organisées par l'entreprise et plus encore !ResponsabilitésÀ titre d'adjoint(e) au service client et prise de commandes, vos responsabilités seront: - Offrir un accueil et service exceptionnel aux clients de l'entreprise- Répondre aux questions des clients sur les produits et les prix, en considérant les exceptions- Compléter et gérer le volume des commandes dans le système informatique- Procéder à la confirmation des commandes et la facturation client- Planifier les livraisons et contacter les transporteurs- Autres tâches connexes à l'administration et service aux clientsQualifications- Etre bilingue- Détenir 2-3 ans d'expérience au service à la clientèle et en prise de commandes- Être allumé, polyvalent, avoir une bonne gestion des priorités SommaireNe tardez pas à nous contacter pour nous soumettre votre profil, ce poste ne restera pas disponible longtemps ! Nous cherchons une personne disponible pour débuter l'emploi rapidement. Elyse et Stéphanie 450-682-0505stephanie.croteau@randstad.ca elyse.charlebois@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Titre: Adjointe au service client et à la prise de commandesDurée : Poste permanent Salaire : 18$ à 23$ selon l'expérience Lieu: Terrebonne Type d’emploi: Temps pleinVous êtes allumé, polyvalent et dynamique?Vous cherchez une entreprise qui mets en priorité l'humain, tant pour leurs employés que leurs clients? Voici une offre d'adjoint(e) au service client à ne pas manquer pour une PME en croissance dans le domaine des pièces industrielles de la région de Terrebonne. Ce poste permanent offre une multitude d'avantages en plus d'une ambiance de travail conviviale et humaine.AvantagesCe poste permanent offre des avantages compétitifs, tels que:- Assurances collectives payées par à 50% par l'entreprise- Possibilités de bonus - Reer avec contribution de l'entreprise- Un gym sur place- 2 semaines de congé aux fêtes et 2 semaines durant les vacances de la construction- Conciliation, flexibilité et environnement social agréable- Environnement décontracté - Activités sociales organisées par l'entreprise et plus encore !ResponsabilitésÀ titre d'adjoint(e) au service client et prise de commandes, vos responsabilités seront: - Offrir un accueil et service exceptionnel aux clients de l'entreprise- Répondre aux questions des clients sur les produits et les prix, en considérant les exceptions- Compléter et gérer le volume des commandes dans le système informatique- Procéder à la confirmation des commandes et la facturation client- Planifier les livraisons et contacter les transporteurs- Autres tâches connexes à l'administration et service aux clientsQualifications- Etre bilingue- Détenir 2-3 ans d'expérience au service à la clientèle et en prise de commandes- Être allumé, polyvalent, avoir une bonne gestion des priorités SommaireNe tardez pas à nous contacter pour nous soumettre votre profil, ce poste ne restera pas disponible longtemps ! Nous cherchons une personne disponible pour débuter l'emploi rapidement. Elyse et Stéphanie 450-682-0505stephanie.croteau@randstad.ca elyse.charlebois@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    • pointe-claire, québec
    • permanent
    En tant que représentant du service à la clientèle, vous serez principalement chargé de recevoir et de traiter les commandes entrantes de marchandises, de vous occuper de l'exportation des produits et de remplir tous les documents connexes. Vous interagirez également avec les clients sur les questions relatives aux produits et leur fournirez des informations sur la réception, les prix, le suivi et les dates et délais d'expédition. Vous offrirez un soutien administratif et une aide à la saisie de données à l'équipe de vente pour les échantillons, les documents des clients et les programmes commerciaux.Avantages-Une entreprise familiale avec une ambiance familiale : nous encourageons le partage et le travail en réseau dans toute l'entreprise, [et les employés de bureau bénéficient d'un aménagement flexible des horaires de base].-Salaire compétitif $45,000-$50,000-Prime annuelle basée sur les objectifs et les bénéfices.-Avantages sociaux : un plan individuel de santé et de soins dentaires entièrement pris en charge par l'entreprise, et un plan familial à faible coût.-Programme d'assistance aux employés.-Programme de réserve pour les employés.-Plan d'épargne retraite collectif avec une contribution annuelle de l'employeur.-Formation et cours payés par l'entreprise.Responsabilités-Saisir, examiner, traiter et suivre les commandes et les retours de produits reçus.-Communiquer avec les clients existants, les autres services et les sociétés de transport afin d'accélérer ou de suivre les commandes.-Traiter et préparer la documentation et les documents nécessaires pour les expéditions à l'étranger.-Recommander des marchandises ou des services pour répondre aux besoins des clients.-Être le premier point de contact pour toutes les demandes de soutien aux ventes.-Traiter et coordonner tous les aspects des demandes d'échantillons.-Maintenir et mettre à jour les informations sur les prospects dans le système de base de données clients (Salesforce).-Maintenir la connaissance des produits et des promotions en cours.-Vous serez chargé(e) d'assister les autres représentants du service clientèle.QualificationsVous êtes parfaitement bilingue, vous avez au moins 2 ans d'expérience pertinente, vous maîtrisez la suite MS Office et vous êtes capable de travailler sous pression.Une connaissance de la logistique serait un atout.SommairePourquoi Randstad ?Il y a beaucoup de bons emplois, d'incroyables entreprises et de grands patrons.Chez Randstad, nous sommes là pour vous aider à trouver la combinaison qui vous convient.Si vous n'avez pas encore de profil chez Randstad et que vous êtes intéressé par ce poste, je vous invite à nous appeler au 514.695.3315 et à demander à Sean ou à Brandon d'organiser une entrevue avec nous ou à nous envoyer votre CV par courriel à:melissa.cumetti@randstad.casean.lynch@randstad.cabrandon.freger@randstad.caVeuillez nous ajouter sur LinkedIn:- https://www.linkedin.com/in/sean-lynch-370492126/- https://www.linkedin.com/in/brandon-freger-ba340392/- https://www.linkedin.com/in/melissa-cumetti-2ab401169/Pour postuler:Appelez nous au 514.695.3315CLIQUEZ sur le bouton "Apply NowPour une liste complète de tous les emplois disponibles par division, consultez le site www.randstad.ca.heureux de vous connaîtreRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    En tant que représentant du service à la clientèle, vous serez principalement chargé de recevoir et de traiter les commandes entrantes de marchandises, de vous occuper de l'exportation des produits et de remplir tous les documents connexes. Vous interagirez également avec les clients sur les questions relatives aux produits et leur fournirez des informations sur la réception, les prix, le suivi et les dates et délais d'expédition. Vous offrirez un soutien administratif et une aide à la saisie de données à l'équipe de vente pour les échantillons, les documents des clients et les programmes commerciaux.Avantages-Une entreprise familiale avec une ambiance familiale : nous encourageons le partage et le travail en réseau dans toute l'entreprise, [et les employés de bureau bénéficient d'un aménagement flexible des horaires de base].-Salaire compétitif $45,000-$50,000-Prime annuelle basée sur les objectifs et les bénéfices.-Avantages sociaux : un plan individuel de santé et de soins dentaires entièrement pris en charge par l'entreprise, et un plan familial à faible coût.-Programme d'assistance aux employés.-Programme de réserve pour les employés.-Plan d'épargne retraite collectif avec une contribution annuelle de l'employeur.-Formation et cours payés par l'entreprise.Responsabilités-Saisir, examiner, traiter et suivre les commandes et les retours de produits reçus.-Communiquer avec les clients existants, les autres services et les sociétés de transport afin d'accélérer ou de suivre les commandes.-Traiter et préparer la documentation et les documents nécessaires pour les expéditions à l'étranger.-Recommander des marchandises ou des services pour répondre aux besoins des clients.-Être le premier point de contact pour toutes les demandes de soutien aux ventes.-Traiter et coordonner tous les aspects des demandes d'échantillons.-Maintenir et mettre à jour les informations sur les prospects dans le système de base de données clients (Salesforce).-Maintenir la connaissance des produits et des promotions en cours.-Vous serez chargé(e) d'assister les autres représentants du service clientèle.QualificationsVous êtes parfaitement bilingue, vous avez au moins 2 ans d'expérience pertinente, vous maîtrisez la suite MS Office et vous êtes capable de travailler sous pression.Une connaissance de la logistique serait un atout.SommairePourquoi Randstad ?Il y a beaucoup de bons emplois, d'incroyables entreprises et de grands patrons.Chez Randstad, nous sommes là pour vous aider à trouver la combinaison qui vous convient.Si vous n'avez pas encore de profil chez Randstad et que vous êtes intéressé par ce poste, je vous invite à nous appeler au 514.695.3315 et à demander à Sean ou à Brandon d'organiser une entrevue avec nous ou à nous envoyer votre CV par courriel à:melissa.cumetti@randstad.casean.lynch@randstad.cabrandon.freger@randstad.caVeuillez nous ajouter sur LinkedIn:- https://www.linkedin.com/in/sean-lynch-370492126/- https://www.linkedin.com/in/brandon-freger-ba340392/- https://www.linkedin.com/in/melissa-cumetti-2ab401169/Pour postuler:Appelez nous au 514.695.3315CLIQUEZ sur le bouton "Apply NowPour une liste complète de tous les emplois disponibles par division, consultez le site www.randstad.ca.heureux de vous connaîtreRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    • pointe-claire, québec
    • permanent
    As a customer Service Representative, you will be mainly responsible to receive and process incoming orders for merchandise, handle exporting of products and completing all related documents. You will also interact with customers on product inquiries and provide customers with information on receiving, pricing, tracking, and shipping dates and delays. You will offer administrative support and data-entry assistance to the sales team with samples, customer documents and trade programs.Advantages-Family-firm with a family ambiance: we encourage sharing and networking throughout the company, [and office employees benefit from a flex-time arrangement with core hours].-Competitive salary $45,000-$50,000-Yearly bonus based on objectives and profits.-Health benefits features an individual health + dental plan fully paid by the company, and low cost for a family plan.-Employee assistance program.-Employee reserve program.-Group retirement savings plan with an incentive employer contribution annually.-Company paid training and courses.Responsibilities-Enter, review, process, and follow-up on orders and product returns received-Confer with existing customers, other departments, and transport companies in order to expedite or trace orders-Handle and prepare the necessary documentation and paperwork for out-of-country shipments-Recommend merchandise or services to meet customers; needs-Be the 1 st point of contact for all Sales support requests-Handle and coordinate all aspects of sample requests-Maintain and update lead information in the customer database system (Salesforce)-Maintain knowledge of current products and promotions.-Back-up other customer service representativesQualificationsYou are fully bilingual with at least 2 years of pertinent experience with a good command of MS Office suite and able to work under pressure.Knowledge of logistics would be an asset.SummaryWhy Randstad?There are lots of great jobs, incredible companies, and great bosses.At Randstad, we are here to help you find the right combination for you.If you do not yet have a profile at Randstad and are interested in this position, I invite you to call us at 514.695.3315 and ask Meliissa, Sean or to Brandon arrange an interview with us or send us your resume by email at:E-MAIL your CV tomelissa.cumetti@randstad.casean.lynch@randstad.cabrandon.freger@randstad.caPlease add us on LinkedIn- https://www.linkedin.com/in/sean-lynch-370492126/- https://www.linkedin.com/in/brandon-freger-ba340392/- https://www.linkedin.com/in/melissa-cumetti-2ab401169/-To apply:Call us at 514.695.3315CLICK on the "Apply Now" buttonFor a complete list of all available jobs by division, visit www.randstad.ca.good to know youRandstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.
    As a customer Service Representative, you will be mainly responsible to receive and process incoming orders for merchandise, handle exporting of products and completing all related documents. You will also interact with customers on product inquiries and provide customers with information on receiving, pricing, tracking, and shipping dates and delays. You will offer administrative support and data-entry assistance to the sales team with samples, customer documents and trade programs.Advantages-Family-firm with a family ambiance: we encourage sharing and networking throughout the company, [and office employees benefit from a flex-time arrangement with core hours].-Competitive salary $45,000-$50,000-Yearly bonus based on objectives and profits.-Health benefits features an individual health + dental plan fully paid by the company, and low cost for a family plan.-Employee assistance program.-Employee reserve program.-Group retirement savings plan with an incentive employer contribution annually.-Company paid training and courses.Responsibilities-Enter, review, process, and follow-up on orders and product returns received-Confer with existing customers, other departments, and transport companies in order to expedite or trace orders-Handle and prepare the necessary documentation and paperwork for out-of-country shipments-Recommend merchandise or services to meet customers; needs-Be the 1 st point of contact for all Sales support requests-Handle and coordinate all aspects of sample requests-Maintain and update lead information in the customer database system (Salesforce)-Maintain knowledge of current products and promotions.-Back-up other customer service representativesQualificationsYou are fully bilingual with at least 2 years of pertinent experience with a good command of MS Office suite and able to work under pressure.Knowledge of logistics would be an asset.SummaryWhy Randstad?There are lots of great jobs, incredible companies, and great bosses.At Randstad, we are here to help you find the right combination for you.If you do not yet have a profile at Randstad and are interested in this position, I invite you to call us at 514.695.3315 and ask Meliissa, Sean or to Brandon arrange an interview with us or send us your resume by email at:E-MAIL your CV tomelissa.cumetti@randstad.casean.lynch@randstad.cabrandon.freger@randstad.caPlease add us on LinkedIn- https://www.linkedin.com/in/sean-lynch-370492126/- https://www.linkedin.com/in/brandon-freger-ba340392/- https://www.linkedin.com/in/melissa-cumetti-2ab401169/-To apply:Call us at 514.695.3315CLICK on the "Apply Now" buttonFor a complete list of all available jobs by division, visit www.randstad.ca.good to know youRandstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.
    • pointe-claire, québec
    • permanent
    • $50,000 - $58,000 per year
    Vous êtes autonome et dynamique, passionné(e) de cuisine, doté(e) d'un bon relationnel et capable d'établir de nouvelles relations ?capable d'établir de nouvelles relations ? Notre client de Pointe Claire est actuellement à la recherche d'un gestionnaire de comptes. Vous serez principalement responsable de recevoir et de traiter les commandes entrantes de marchandises, de vous occuper de l'exportation des produits et de remplir tous les documents connexes. Vous interagirez également avec les clients sur les questions relatives aux produits et leur fournirez des informations sur la réception, les prix, le suivi et les dates et délais d'expédition. Vous offrirez un soutien administratif et une aide à la saisie de données à l'équipe de vente pour les échantillons, les documents des clients et les programmes commerciaux. AvantagesEntreprise familiale et ambiance familiale : nous encourageons le partage et le travail en réseaudans l'ensemble de l'entreprise (les employés de bureau peuvent bénéficier d'un horaire de travail flexible conformément aux directives du bureau).Salaire compétitif révisé annuellement de 50 000 $ à 58 000Prime annuelle basée sur les objectifs et les bénéficesRégime individuel d'assurance maladie et dentaire entièrement pris en charge par l'entreprise et régime familial offert à faible coûtProgramme d'aide aux employésRéserve des employésRégime d'épargne-retraite collectif avec une contribution annuelle incitative de l'employeurFormations et cours payés par l'entrepriseResponsabilitésVous allez :-Organiser quatre jours par semaine de développement commercial sur la route avec nos clients et les produits ciblés.-Vous établissez de nouvelles ventes et de nouveaux partenariats commerciaux.-Développez les relations existantes avec les clients et partenaires locaux.-Collaborez avec vos collègues pour assurer le soutien et la synergie de l'équipe.-Communiquer avec les clients après une vente ou la signature d'un contrat pour leur fournir un soutien continu.-Préparer les activités de vente et de prévision, les rapports, les mises à jour et les résultats à l'aide du CRM.QualificationsVous êtes le candidat idéal pour ce poste :Vous êtes bilingue anglais et français (écrit et parlé).Vous avez une expérience pertinente dans le domaine de la vente et du marketing et une bonne maîtrise des outils MS Office. Vous êtes titulaire d'un permis de conduire valideVous êtes une personne créative, passionnée et déterminée.Si ce poste vous intéresse ou si vous connaissez quelqu'un qui pourrait vous convenir. Veuillez envoyer votre CV à brandon.freger@randstad.ca ou sean.lynch@randstad.ca ou melissa.cumetti@randstad.ca ou appelez-nous au 514-695-3315. SommaireIl y a beaucoup de bons emplois, des belles entreprises et des bons patrons.Chez Randstad, nous sommes là pour vous aider à trouver la combinaison qui vous convient.Si vous n'avez pas encore de profil chez Randstad et que vous êtes intéressé par ce poste, on vous invite à nous appeler au 514.695.3315 et à demander pour Brandon ou Sean pour organiser une rencontre avec vous. Vous pouvez envoyer votre CV par courriel à brandon.freger@randstad.ca / sean.lynch@randstad.ca / melissa.cumetti@randstad.caVeuillez nous ajouter sur LinkedIn- https://www.linkedin.com/in/sean-lynch-370492126/- https://www.linkedin.com/in/brandon-freger-ba340392/- https://www.linkedin.com/in/melissa-cumetti-2ab401169/Pour une liste complète de tous les emplois disponibles par division, consultez le site www.randstad.ca.heureux de vous connaîtreRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Vous êtes autonome et dynamique, passionné(e) de cuisine, doté(e) d'un bon relationnel et capable d'établir de nouvelles relations ?capable d'établir de nouvelles relations ? Notre client de Pointe Claire est actuellement à la recherche d'un gestionnaire de comptes. Vous serez principalement responsable de recevoir et de traiter les commandes entrantes de marchandises, de vous occuper de l'exportation des produits et de remplir tous les documents connexes. Vous interagirez également avec les clients sur les questions relatives aux produits et leur fournirez des informations sur la réception, les prix, le suivi et les dates et délais d'expédition. Vous offrirez un soutien administratif et une aide à la saisie de données à l'équipe de vente pour les échantillons, les documents des clients et les programmes commerciaux. AvantagesEntreprise familiale et ambiance familiale : nous encourageons le partage et le travail en réseaudans l'ensemble de l'entreprise (les employés de bureau peuvent bénéficier d'un horaire de travail flexible conformément aux directives du bureau).Salaire compétitif révisé annuellement de 50 000 $ à 58 000Prime annuelle basée sur les objectifs et les bénéficesRégime individuel d'assurance maladie et dentaire entièrement pris en charge par l'entreprise et régime familial offert à faible coûtProgramme d'aide aux employésRéserve des employésRégime d'épargne-retraite collectif avec une contribution annuelle incitative de l'employeurFormations et cours payés par l'entrepriseResponsabilitésVous allez :-Organiser quatre jours par semaine de développement commercial sur la route avec nos clients et les produits ciblés.-Vous établissez de nouvelles ventes et de nouveaux partenariats commerciaux.-Développez les relations existantes avec les clients et partenaires locaux.-Collaborez avec vos collègues pour assurer le soutien et la synergie de l'équipe.-Communiquer avec les clients après une vente ou la signature d'un contrat pour leur fournir un soutien continu.-Préparer les activités de vente et de prévision, les rapports, les mises à jour et les résultats à l'aide du CRM.QualificationsVous êtes le candidat idéal pour ce poste :Vous êtes bilingue anglais et français (écrit et parlé).Vous avez une expérience pertinente dans le domaine de la vente et du marketing et une bonne maîtrise des outils MS Office. Vous êtes titulaire d'un permis de conduire valideVous êtes une personne créative, passionnée et déterminée.Si ce poste vous intéresse ou si vous connaissez quelqu'un qui pourrait vous convenir. Veuillez envoyer votre CV à brandon.freger@randstad.ca ou sean.lynch@randstad.ca ou melissa.cumetti@randstad.ca ou appelez-nous au 514-695-3315. SommaireIl y a beaucoup de bons emplois, des belles entreprises et des bons patrons.Chez Randstad, nous sommes là pour vous aider à trouver la combinaison qui vous convient.Si vous n'avez pas encore de profil chez Randstad et que vous êtes intéressé par ce poste, on vous invite à nous appeler au 514.695.3315 et à demander pour Brandon ou Sean pour organiser une rencontre avec vous. Vous pouvez envoyer votre CV par courriel à brandon.freger@randstad.ca / sean.lynch@randstad.ca / melissa.cumetti@randstad.caVeuillez nous ajouter sur LinkedIn- https://www.linkedin.com/in/sean-lynch-370492126/- https://www.linkedin.com/in/brandon-freger-ba340392/- https://www.linkedin.com/in/melissa-cumetti-2ab401169/Pour une liste complète de tous les emplois disponibles par division, consultez le site www.randstad.ca.heureux de vous connaîtreRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    • pointe-claire, québec
    • permanent
    • $50,000 - $58,000 per year
    Are you autonomous and dynamic, passionate about food, good with people andable to establish new relationships? Our client in Pointe Claire is currently looking fors an account manager. You will be mainly responsible to receive and process incoming orders for merchandise, handle exporting of products and completing all related documents. You will also interact with customers on product inquiries and provide customers with information on receiving, pricing, tracking, and shipping dates and delays. You will offer administrative support and data-entry assistance to the sales team with samples, customer documents and trade programs. AdvantagesFamily business and family atmosphere: we encourage sharing and networkingthroughout the company (office workers can benefit from a flexible work schedule in accordance with the office guidelinesCompetitive salary revised annually $50,000-$58,000Annual bonus based on objectives and profitsIndividual health and dental insurance plan fully paid for by the company and a family plan offered at low costEmployee assistance programEmployee ReserveGroup retirement savings plan with an annual incentive employer contributionCompany paid trainings and coursesResponsibilitiesYou will:-Organize four days per week of commercial development on the road with our customers and targeted products-Establish new sales and new business partnerships-Build on existing relationships with local customers and partners-Collaborate with colleagues for team support and synergy-Communicate with customers after a sale or signing of a contract to provide them with ongoing support-Prepare sales and forecasting activities, reports, updates, and results using CRMQualificationsAs the ideal candidate for this position:You are bilingual English and French (written and spoken)You have relevant experience in sales and marketing and a good command of MS Office tools. You hold a valid drivers licenseYou are a creative, passionate, and determined person.If interested in this position or know someone who would be a good fit. Please send your CV to brandon.freger@randstad.ca or sean.lynch@randstad.ca or melissa.cumetti@randstad.ca or give us a call at 514-695-3315 SummaryWhy Randstad?There are a lot of good jobs, great companies and great bosses.At Randstad, we're here to help you find the right fit.If you don't have a Randstad profile yet and are interested in this position, we invite you to call us at 514.695.3315 and ask for Brandon or Sean to arrange a meeting with you. You can email your resume to brandon.freger@randstad.ca / sean.lynch@randstad.ca / melissa.cumetti@randstad.caPlease add us on LinkedIn- https://www.linkedin.com/in/sean-lynch-370492126/- https://www.linkedin.com/in/brandon-freger-ba340392/- https://www.linkedin.com/in/melissa-cumetti-2ab401169/For a complete list of all available jobs by division, visit www.randstad.ca.We look forward to hearing from youRandstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.
    Are you autonomous and dynamic, passionate about food, good with people andable to establish new relationships? Our client in Pointe Claire is currently looking fors an account manager. You will be mainly responsible to receive and process incoming orders for merchandise, handle exporting of products and completing all related documents. You will also interact with customers on product inquiries and provide customers with information on receiving, pricing, tracking, and shipping dates and delays. You will offer administrative support and data-entry assistance to the sales team with samples, customer documents and trade programs. AdvantagesFamily business and family atmosphere: we encourage sharing and networkingthroughout the company (office workers can benefit from a flexible work schedule in accordance with the office guidelinesCompetitive salary revised annually $50,000-$58,000Annual bonus based on objectives and profitsIndividual health and dental insurance plan fully paid for by the company and a family plan offered at low costEmployee assistance programEmployee ReserveGroup retirement savings plan with an annual incentive employer contributionCompany paid trainings and coursesResponsibilitiesYou will:-Organize four days per week of commercial development on the road with our customers and targeted products-Establish new sales and new business partnerships-Build on existing relationships with local customers and partners-Collaborate with colleagues for team support and synergy-Communicate with customers after a sale or signing of a contract to provide them with ongoing support-Prepare sales and forecasting activities, reports, updates, and results using CRMQualificationsAs the ideal candidate for this position:You are bilingual English and French (written and spoken)You have relevant experience in sales and marketing and a good command of MS Office tools. You hold a valid drivers licenseYou are a creative, passionate, and determined person.If interested in this position or know someone who would be a good fit. Please send your CV to brandon.freger@randstad.ca or sean.lynch@randstad.ca or melissa.cumetti@randstad.ca or give us a call at 514-695-3315 SummaryWhy Randstad?There are a lot of good jobs, great companies and great bosses.At Randstad, we're here to help you find the right fit.If you don't have a Randstad profile yet and are interested in this position, we invite you to call us at 514.695.3315 and ask for Brandon or Sean to arrange a meeting with you. You can email your resume to brandon.freger@randstad.ca / sean.lynch@randstad.ca / melissa.cumetti@randstad.caPlease add us on LinkedIn- https://www.linkedin.com/in/sean-lynch-370492126/- https://www.linkedin.com/in/brandon-freger-ba340392/- https://www.linkedin.com/in/melissa-cumetti-2ab401169/For a complete list of all available jobs by division, visit www.randstad.ca.We look forward to hearing from youRandstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.
    • montreal, québec
    • permanent
    Vous avez un intérêt pour le courtage et la gestion de patrimoine?Vous recherchez un emploi en télétravail? Vous souhaitez travailler dans un environnement convivial où règne la collaboration?Nous sommes présentement à la recherche d’un agent administratif en assurance au centre-ville de Montréal .Si cela vous interpelle, nous avons le poste idéal pour vous.AvantagesCe que le poste d’un agent administratif dans le domaine du courtage au centre-ville de Montréal vous offre: · Un mandat permanent· En télétravail· Un salaire compétitif entre 25 et 30$ de l'heure· Un horaire de jour flexible de 35h/semaineResponsabilitésÀ quoi ressemblera votre journée en tant qu’agente administrative dans le domaine du courtage au centre-ville de Montréal. · Effectuer l'entrée de données dans les comptes clients· Concilier régulièrement les comptes· Recueillir l'information des événements de réorganisation· Faire le suivi auprès des clients dans les meilleurs délais· Autres tâches administratives connexesQualificationsAvez-vous tout ce qu’il faut pour ce poste d’agente administrative dans le domaine du courtage au centre-ville de Montréal? · Excellente maîtrise du français et de l’anglais tant à l’écrit qu’à l’oral· 3 ans d’expérience dans le domaine des assurances (un atout)· Expérience en courtage (un atout)· Connaissance et aisance informatique (essentiel) - Connaissance de Excel - ISM - CDSX - TEAMS· Être organisé, avoir le souci du détail autonome et proactif, avoir un bon esprit d’équipeSommaireCe poste vous intéresse ?Envoyez-nous un courriel en tout temps à catherine.lague@randstad.ca ou à moniakamelissa.ly@randstad.caAppelez Catherine au 581-443-2732.Si vous connaissez des gens intéressés par des postes en soutien administratif, n’hésitez pas à leur fournir mes coordonnées. Il me fera plaisir de les aider!Pour obtenir plus d’informations sur ce poste et tous les autres postes présentement disponibles, rendez-vous au www.randstad.ca.J’attends votre CV avec impatience.Tous les cv reçus seront examinés à part égal.Seul les candidat(e)s sélectionné(es) seront contacté(e)sRandstad Canada, 525, avenue Viger Ouest, bureau 501, Montréal, Québec H2Z 0B3 Tel. 514.350.0033Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Vous avez un intérêt pour le courtage et la gestion de patrimoine?Vous recherchez un emploi en télétravail? Vous souhaitez travailler dans un environnement convivial où règne la collaboration?Nous sommes présentement à la recherche d’un agent administratif en assurance au centre-ville de Montréal .Si cela vous interpelle, nous avons le poste idéal pour vous.AvantagesCe que le poste d’un agent administratif dans le domaine du courtage au centre-ville de Montréal vous offre: · Un mandat permanent· En télétravail· Un salaire compétitif entre 25 et 30$ de l'heure· Un horaire de jour flexible de 35h/semaineResponsabilitésÀ quoi ressemblera votre journée en tant qu’agente administrative dans le domaine du courtage au centre-ville de Montréal. · Effectuer l'entrée de données dans les comptes clients· Concilier régulièrement les comptes· Recueillir l'information des événements de réorganisation· Faire le suivi auprès des clients dans les meilleurs délais· Autres tâches administratives connexesQualificationsAvez-vous tout ce qu’il faut pour ce poste d’agente administrative dans le domaine du courtage au centre-ville de Montréal? · Excellente maîtrise du français et de l’anglais tant à l’écrit qu’à l’oral· 3 ans d’expérience dans le domaine des assurances (un atout)· Expérience en courtage (un atout)· Connaissance et aisance informatique (essentiel) - Connaissance de Excel - ISM - CDSX - TEAMS· Être organisé, avoir le souci du détail autonome et proactif, avoir un bon esprit d’équipeSommaireCe poste vous intéresse ?Envoyez-nous un courriel en tout temps à catherine.lague@randstad.ca ou à moniakamelissa.ly@randstad.caAppelez Catherine au 581-443-2732.Si vous connaissez des gens intéressés par des postes en soutien administratif, n’hésitez pas à leur fournir mes coordonnées. Il me fera plaisir de les aider!Pour obtenir plus d’informations sur ce poste et tous les autres postes présentement disponibles, rendez-vous au www.randstad.ca.J’attends votre CV avec impatience.Tous les cv reçus seront examinés à part égal.Seul les candidat(e)s sélectionné(es) seront contacté(e)sRandstad Canada, 525, avenue Viger Ouest, bureau 501, Montréal, Québec H2Z 0B3 Tel. 514.350.0033Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    • montreal, québec
    • permanent
    Vous avez un intérêt pour le courtage et la gestion de patrimoine?Vous recherchez un emploi en télétravail? Vous souhaitez travailler dans un environnement convivial où règne la collaboration?Nous sommes présentement à la recherche d’un agent administratif en assurance au centre-ville de Montréal .Si cela vous interpelle, nous avons le poste idéal pour vous.AvantagesCe que le poste d’un agent administratif dans le domaine du courtage au centre-ville de Montréal vous offre: · Un mandat temporaire d'approximativement 3 mois avec possibilité de permanence· En télétravail· Un salaire compétitif entre 25 et 30$ de l'heure· Un horaire de jour flexible de 35h/semaineResponsabilitésÀ quoi ressemblera votre journée en tant qu’agente administrative dans le domaine du courtage au centre-ville de Montréal. · Effectuer l'entrée de données dans les comptes clients· Concilier régulièrement les comptes· Recueillir l'information des événement de réorganisation· Faire le suivi auprès des clients dans les meilleurs délais· Autres tâches administratives connexesQualificationsAvez-vous tout ce qu’il faut pour ce poste d’agente administrative dans le domaine du courtage au centre-ville de Montréal? · Excellente maîtrise du français et de l’anglais tant à l’écrit qu’à l’oral· 3 ans d’expérience dans le domaine des assurances (un atout)· Expérience en courtage (un atout)· Connaissance et aisance informatique (essentiel) - Connaissance de Excel - ISM - TEAMS· Être organisé, avoir le souci du détail autonome et proactif, avoir un bon esprit d’équipeSommaireCe poste vous intéresse ?Envoyez-nous un courriel en tout temps à catherine.lague@randstad.ca ou à moniakamelissa.ly@randstad.caAppelez Catherine au 581-443-2732.Si vous connaissez des gens intéressés par des postes en soutien administratif, n’hésitez pas à leur fournir mes coordonnées. Il me fera plaisir de les aider!Pour obtenir plus d’informations sur ce poste et tous les autres postes présentement disponibles, rendez-vous au www.randstad.ca.J’attends votre CV avec impatience.Tous les cv reçus seront examinés à part égal.Seul les candidat(e)s sélectionné(es) seront contacté(e)sRandstad Canada, 525, avenue Viger Ouest, bureau 501, Montréal, Québec H2Z 0B3 Tel. 514.350.0033Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Vous avez un intérêt pour le courtage et la gestion de patrimoine?Vous recherchez un emploi en télétravail? Vous souhaitez travailler dans un environnement convivial où règne la collaboration?Nous sommes présentement à la recherche d’un agent administratif en assurance au centre-ville de Montréal .Si cela vous interpelle, nous avons le poste idéal pour vous.AvantagesCe que le poste d’un agent administratif dans le domaine du courtage au centre-ville de Montréal vous offre: · Un mandat temporaire d'approximativement 3 mois avec possibilité de permanence· En télétravail· Un salaire compétitif entre 25 et 30$ de l'heure· Un horaire de jour flexible de 35h/semaineResponsabilitésÀ quoi ressemblera votre journée en tant qu’agente administrative dans le domaine du courtage au centre-ville de Montréal. · Effectuer l'entrée de données dans les comptes clients· Concilier régulièrement les comptes· Recueillir l'information des événement de réorganisation· Faire le suivi auprès des clients dans les meilleurs délais· Autres tâches administratives connexesQualificationsAvez-vous tout ce qu’il faut pour ce poste d’agente administrative dans le domaine du courtage au centre-ville de Montréal? · Excellente maîtrise du français et de l’anglais tant à l’écrit qu’à l’oral· 3 ans d’expérience dans le domaine des assurances (un atout)· Expérience en courtage (un atout)· Connaissance et aisance informatique (essentiel) - Connaissance de Excel - ISM - TEAMS· Être organisé, avoir le souci du détail autonome et proactif, avoir un bon esprit d’équipeSommaireCe poste vous intéresse ?Envoyez-nous un courriel en tout temps à catherine.lague@randstad.ca ou à moniakamelissa.ly@randstad.caAppelez Catherine au 581-443-2732.Si vous connaissez des gens intéressés par des postes en soutien administratif, n’hésitez pas à leur fournir mes coordonnées. Il me fera plaisir de les aider!Pour obtenir plus d’informations sur ce poste et tous les autres postes présentement disponibles, rendez-vous au www.randstad.ca.J’attends votre CV avec impatience.Tous les cv reçus seront examinés à part égal.Seul les candidat(e)s sélectionné(es) seront contacté(e)sRandstad Canada, 525, avenue Viger Ouest, bureau 501, Montréal, Québec H2Z 0B3 Tel. 514.350.0033Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    • montreal, québec
    • permanent
    Are you looking for a new administrative challenge? Are you interested in a career in the legal sector?Are you looking to join an organization that fosters the personal development of individuals, within a team dynamic, and offers stimulating career opportunities?Our client, a major legal firm, is looking to hire a legal assistant in labor law for their downtown Montreal office.Advantages- 33.75 hours / week (9am to 5pm);- 4 weeks of vacation time;- Health insurance ;- RRSP ;- 100% at work;- Stable and human team in growth;- Competitive salary scale according to experience;Responsibilities- Draft, transcribe, revise and format various legal and administrative documents in French and English;- Follow up on telephone calls, as well as e-mail and postal mail;- Open new files, ensure their update and daily filing;- Assemble the authority books for hearings;- Verify the calculation of deadlines during procedures and ensure follow-up with the team;- Organize meetings and coordinate all aspects when necessary;- Manage the lawyers' agenda;- Record time entries and expense accounts;- Organize travel when requested;- Perform all other related tasksQualificationsRequirements- Professional or college diploma in office automation, legal option, or any other training combined with relevant work experience;- At least ten (10) years of experience in a similar position. Essential Skills- Knowledge of labor law, CNESST and litigation procedures;- Proficiency in Microsoft Office software;- Fluency in French and English, both oral and written. - Ability to manage multiple files at once and work under pressure;- Sense of organization and priorities, thoroughness and attention to detail;- Resourcefulness and flexibility;- Good team spirit;- Great discretionSummaryAre you interested in this position? Please send your application by email to gregory.milhau@randstad.ca, stephanie.desgagnes@randstad.ca ,and we will contact you shortly if your profile matches the criteria.We look forward to speaking with you.Human Forward !Randstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.
    Are you looking for a new administrative challenge? Are you interested in a career in the legal sector?Are you looking to join an organization that fosters the personal development of individuals, within a team dynamic, and offers stimulating career opportunities?Our client, a major legal firm, is looking to hire a legal assistant in labor law for their downtown Montreal office.Advantages- 33.75 hours / week (9am to 5pm);- 4 weeks of vacation time;- Health insurance ;- RRSP ;- 100% at work;- Stable and human team in growth;- Competitive salary scale according to experience;Responsibilities- Draft, transcribe, revise and format various legal and administrative documents in French and English;- Follow up on telephone calls, as well as e-mail and postal mail;- Open new files, ensure their update and daily filing;- Assemble the authority books for hearings;- Verify the calculation of deadlines during procedures and ensure follow-up with the team;- Organize meetings and coordinate all aspects when necessary;- Manage the lawyers' agenda;- Record time entries and expense accounts;- Organize travel when requested;- Perform all other related tasksQualificationsRequirements- Professional or college diploma in office automation, legal option, or any other training combined with relevant work experience;- At least ten (10) years of experience in a similar position. Essential Skills- Knowledge of labor law, CNESST and litigation procedures;- Proficiency in Microsoft Office software;- Fluency in French and English, both oral and written. - Ability to manage multiple files at once and work under pressure;- Sense of organization and priorities, thoroughness and attention to detail;- Resourcefulness and flexibility;- Good team spirit;- Great discretionSummaryAre you interested in this position? Please send your application by email to gregory.milhau@randstad.ca, stephanie.desgagnes@randstad.ca ,and we will contact you shortly if your profile matches the criteria.We look forward to speaking with you.Human Forward !Randstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.
    • montreal, québec
    • permanent
    Vous recherchez un nouveau défi administratif? Une carrière dans le secteur juridique vous tente ?Est-ce que vous cherchez à rejoindre une organisation qui favorise le développement personnel des individus, à l’intérieur d’une dynamique d’équipe, et offrant des perspectives de carrière stimulantes?Notre client, une entreprise importante dans le domaine juridique cherche à embaucher, une adjointe juridique droit fiscal pour leur bureau du centre-ville Montréal.Avantages- 33,75 heures / semaine ;- 4 semaines de congés ;- Assurance maladie ;- REER ;- Télétravail- Équipe stable et humaine en croissance;- Échelle salariale compétitive en fonction de l'expérience;Responsabilités• Rédiger, transcrire, réviser et mettre en page divers documents de nature administrative et juridique afin qu’ils soient conformes aux procédures juridiques, aux normes du cabinet et à l'usage grammatical;• Assurer la coordination et le suivi des dossiers;• Gérer l’agenda des procédures et des délais inhérents dans l’agenda des avocats et veiller à ce qu’ils soient respectés;• Assurer les suivis téléphoniques et les correspondances électroniques et postales;• Procéder à l’ouverture des nouveaux dossiers, s’assurer de leur mise à jour et du classement quotidien;• Organiser des réunions et en coordonner tous les aspects lorsque nécessaire;• Enregistrer les entrées de temps et les comptes de dépenses;• Organiser les déplacements lorsque demandé;• Accomplir toute autre tâche connexe.Qualifications• Connaissance en litige fiscal (un atout important);• Maitrise des logiciels de la suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)• Maitrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit;• Grammaires française et anglaise impeccables; • Capacité à gérer plusieurs dossiers à la fois et à travailler sous pression;• Sens de l'organisation et des priorités, rigueur et minutie;• Polyvalence, autonomie et flexibilité;• Esprit d’équipe;• Grande discrétion;SommaireCe poste vous intéresse ? Veuillez envoyer votre candidature par courriel à gregory.milhau@randstad.ca, stephanie.desgagnes@randstad.ca et nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond aux critères.Au plaisir de vous parler.L'humain en tête!Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Vous recherchez un nouveau défi administratif? Une carrière dans le secteur juridique vous tente ?Est-ce que vous cherchez à rejoindre une organisation qui favorise le développement personnel des individus, à l’intérieur d’une dynamique d’équipe, et offrant des perspectives de carrière stimulantes?Notre client, une entreprise importante dans le domaine juridique cherche à embaucher, une adjointe juridique droit fiscal pour leur bureau du centre-ville Montréal.Avantages- 33,75 heures / semaine ;- 4 semaines de congés ;- Assurance maladie ;- REER ;- Télétravail- Équipe stable et humaine en croissance;- Échelle salariale compétitive en fonction de l'expérience;Responsabilités• Rédiger, transcrire, réviser et mettre en page divers documents de nature administrative et juridique afin qu’ils soient conformes aux procédures juridiques, aux normes du cabinet et à l'usage grammatical;• Assurer la coordination et le suivi des dossiers;• Gérer l’agenda des procédures et des délais inhérents dans l’agenda des avocats et veiller à ce qu’ils soient respectés;• Assurer les suivis téléphoniques et les correspondances électroniques et postales;• Procéder à l’ouverture des nouveaux dossiers, s’assurer de leur mise à jour et du classement quotidien;• Organiser des réunions et en coordonner tous les aspects lorsque nécessaire;• Enregistrer les entrées de temps et les comptes de dépenses;• Organiser les déplacements lorsque demandé;• Accomplir toute autre tâche connexe.Qualifications• Connaissance en litige fiscal (un atout important);• Maitrise des logiciels de la suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)• Maitrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit;• Grammaires française et anglaise impeccables; • Capacité à gérer plusieurs dossiers à la fois et à travailler sous pression;• Sens de l'organisation et des priorités, rigueur et minutie;• Polyvalence, autonomie et flexibilité;• Esprit d’équipe;• Grande discrétion;SommaireCe poste vous intéresse ? Veuillez envoyer votre candidature par courriel à gregory.milhau@randstad.ca, stephanie.desgagnes@randstad.ca et nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond aux critères.Au plaisir de vous parler.L'humain en tête!Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    • montreal, québec
    • permanent
    Are you looking for a new administrative challenge? Are you interested in a career in the legal sector?Are you looking to join an organization that fosters the personal development of individuals, within a team dynamic, and offers stimulating career opportunities?Our client, a major legal firm, is looking to hire a legal assistant in fiscal law for their downtown Montreal office.Advantages- 33.75 hours / week;- 4 weeks of vacation time;- Health insurance ;- RRSP ;- Remote Work;- Stable and human team in growth;- Competitive salary scale according to experience;Responsibilities- Writes, transcribes, edits, and formats various administrative and legal documents to comply with legal procedures, firm standards, and grammatical usage;- Ensure the coordination and follow-up of files;- Manage the agenda of procedures and deadlines in the lawyers' agenda and ensure that they are respected;- Follow up on telephone calls and electronic and postal correspondence;- Open new files, ensure their update and daily filing;- Organize meetings and coordinate all aspects of meetings when necessary;- Record time entries and expense accounts;- Organize travel when requested;- Perform any other related duties;Qualifications- Knowledge of tax litigation (an important asset);- Proficiency in Microsoft Office software (Word, Excel, PowerPoint)- Fluency in French and English, both oral and written;- Flawless French and English grammar; - Ability to manage several files at once and to work under pressure;- Organizational skills and ability to prioritize, rigor and attention to detail;- Versatility, autonomy and flexibility;- Team spirit;- Great discretion;SummaryAre you interested in this position? Please send your application by email to gregory.milhau@randstad.ca, stephanie.desgagnes@randstad.ca ,and we will contact you shortly if your profile matches the criteria.We look forward to speaking with you.Human Forward !Randstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.
    Are you looking for a new administrative challenge? Are you interested in a career in the legal sector?Are you looking to join an organization that fosters the personal development of individuals, within a team dynamic, and offers stimulating career opportunities?Our client, a major legal firm, is looking to hire a legal assistant in fiscal law for their downtown Montreal office.Advantages- 33.75 hours / week;- 4 weeks of vacation time;- Health insurance ;- RRSP ;- Remote Work;- Stable and human team in growth;- Competitive salary scale according to experience;Responsibilities- Writes, transcribes, edits, and formats various administrative and legal documents to comply with legal procedures, firm standards, and grammatical usage;- Ensure the coordination and follow-up of files;- Manage the agenda of procedures and deadlines in the lawyers' agenda and ensure that they are respected;- Follow up on telephone calls and electronic and postal correspondence;- Open new files, ensure their update and daily filing;- Organize meetings and coordinate all aspects of meetings when necessary;- Record time entries and expense accounts;- Organize travel when requested;- Perform any other related duties;Qualifications- Knowledge of tax litigation (an important asset);- Proficiency in Microsoft Office software (Word, Excel, PowerPoint)- Fluency in French and English, both oral and written;- Flawless French and English grammar; - Ability to manage several files at once and to work under pressure;- Organizational skills and ability to prioritize, rigor and attention to detail;- Versatility, autonomy and flexibility;- Team spirit;- Great discretion;SummaryAre you interested in this position? Please send your application by email to gregory.milhau@randstad.ca, stephanie.desgagnes@randstad.ca ,and we will contact you shortly if your profile matches the criteria.We look forward to speaking with you.Human Forward !Randstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.
    • montreal, québec
    • permanent
    Vous recherchez un nouveau défi administratif? Une carrière dans le secteur juridique vous tente ?Est-ce que vous cherchez à rejoindre une organisation qui favorise le développement personnel des individus, à l’intérieur d’une dynamique d’équipe, et offrant des perspectives de carrière stimulantes?Notre client, une entreprise importante dans le domaine juridique cherche à embaucher, une adjointe juridique en droit du travail pour leur bureau du centre-ville Montréal.Avantages- 33,75 heures / semaine ;- 4 semaines de congés ;- Assurance maladie ;- REER ;- Télétravail;- Équipe stable et humaine en croissance;- Échelle salariale compétitive en fonction de l'expérience;Responsabilités• Rédiger, transcrire, réviser et mettre en page divers documents de nature juridique et administrative, en français et en anglais;• Assurer les suivis téléphoniques ainsi que du courrier électronique et postal;• Procéder à l’ouverture des nouveaux dossiers, s’assurer de leur mise à jour et du classement quotidien;• Monter les cahiers d’autorités lors d’auditions;• Vérifier les calculs des délais lors de procédures et en assurer les suivis auprès de son équipe;• Organiser des réunions et en coordonner tous les aspects lorsque nécessaire;• Gérer l’agenda des avocats;• Enregistrer les entrées de temps et les comptes de dépenses;• Organiser les déplacements lorsque demandé;• Accomplir toute autre tâche connexeQualificationsExigences• Diplôme d’études professionnelles ou collégiales en bureautique, option juridique, ou toute autre formation jumelée avec une expérience professionnelle pertinente;• Posséder au moins dix (10) d’expérience dans un poste similaire.Compétences essentielles• Connaissance du droit du travail, de la CNESST et des procédures de litige;• Maîtriser les logiciels de la suite Microsoft Office;• Maitrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit. • Capacité à gérer plusieurs dossiers à la fois et à travailler sous pression;• Sens de l'organisation et des priorités, rigueur et minutie;• Débrouillardise et flexibilité;• Bon esprit d’équipe;• Grande discrétionSommaireCe poste vous intéresse ? Veuillez envoyer votre candidature par courriel à gregory.milhau@randstad.ca, stephanie.desgagnes@randstad.ca et nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond aux critères.Au plaisir de vous parler.L'humain en tête!Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Vous recherchez un nouveau défi administratif? Une carrière dans le secteur juridique vous tente ?Est-ce que vous cherchez à rejoindre une organisation qui favorise le développement personnel des individus, à l’intérieur d’une dynamique d’équipe, et offrant des perspectives de carrière stimulantes?Notre client, une entreprise importante dans le domaine juridique cherche à embaucher, une adjointe juridique en droit du travail pour leur bureau du centre-ville Montréal.Avantages- 33,75 heures / semaine ;- 4 semaines de congés ;- Assurance maladie ;- REER ;- Télétravail;- Équipe stable et humaine en croissance;- Échelle salariale compétitive en fonction de l'expérience;Responsabilités• Rédiger, transcrire, réviser et mettre en page divers documents de nature juridique et administrative, en français et en anglais;• Assurer les suivis téléphoniques ainsi que du courrier électronique et postal;• Procéder à l’ouverture des nouveaux dossiers, s’assurer de leur mise à jour et du classement quotidien;• Monter les cahiers d’autorités lors d’auditions;• Vérifier les calculs des délais lors de procédures et en assurer les suivis auprès de son équipe;• Organiser des réunions et en coordonner tous les aspects lorsque nécessaire;• Gérer l’agenda des avocats;• Enregistrer les entrées de temps et les comptes de dépenses;• Organiser les déplacements lorsque demandé;• Accomplir toute autre tâche connexeQualificationsExigences• Diplôme d’études professionnelles ou collégiales en bureautique, option juridique, ou toute autre formation jumelée avec une expérience professionnelle pertinente;• Posséder au moins dix (10) d’expérience dans un poste similaire.Compétences essentielles• Connaissance du droit du travail, de la CNESST et des procédures de litige;• Maîtriser les logiciels de la suite Microsoft Office;• Maitrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit. • Capacité à gérer plusieurs dossiers à la fois et à travailler sous pression;• Sens de l'organisation et des priorités, rigueur et minutie;• Débrouillardise et flexibilité;• Bon esprit d’équipe;• Grande discrétionSommaireCe poste vous intéresse ? Veuillez envoyer votre candidature par courriel à gregory.milhau@randstad.ca, stephanie.desgagnes@randstad.ca et nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond aux critères.Au plaisir de vous parler.L'humain en tête!Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    • montreal, québec
    • permanent
    • $60,000 - $70,000 per year
    Are you looking for a new administrative challenge? Does a career in the Finance sector appeal to you?Are you looking to join an organization that fosters the personal development of individuals, within a team dynamic, and offers stimulating career opportunities?Our client, a major company in the industrial/energy sector, is looking to hire an Executive Assistant for their downtown Montreal officeAdvantages- 37.5 hours / week;- 4 weeks vacation;- Health insurance ;- RRSP;- Hybridized telecommuting (onboarding in person)- Stable and human team in growth;- Competitive salary scale according to experience (substantial bonus of about 5%);- Computer equipment and telephone provided;ResponsibilitiesManage the agenda, meetings and travel (domestic and international) of the President and CEO, ensuring that everything runs smoothly and in a timely manner;Contribute to the preparation of events and possible participation;Participate in the writing and translation of presentations and communications;Respond to requests for information, prepare necessary documentation and follow up on actions;Provide general administrative support (management meetings, payment of invoices, cheque requests, orders and purchases, preparation of purchase orders, expense reports, follow-up of HR and Communication budgets, etc.);Assist in the tracking and renewal of work permits;Coordinate services offered to employees in the relocation process and follow up on budgets offered;Coordinate updates and publication of internal policies, and support the legal team as needed;QualificationsHolder of a degree in administration and/or secretarial studies combined with 10 years of relevant experience in a corporate environment;You are bilingual (French, English) and have strong writing and editing skills;You have good computer skills: experience with Google Apps and knowledge of ORACLE (an asset);You are reliable and autonomous with excellent analytical skills;You have a strong ability to learn; You are recognized as a customer service oriented individual with the ability to work in a flexible environment with changing priorities;SummaryAre you interested in this position? Please send your application by email to gregory.milhau@randstad.ca, stephanie.desgagnes@randstad.ca and we will contact you shortly if your profile matches the criteria.We look forward to speaking with you.Human Forward !Randstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.
    Are you looking for a new administrative challenge? Does a career in the Finance sector appeal to you?Are you looking to join an organization that fosters the personal development of individuals, within a team dynamic, and offers stimulating career opportunities?Our client, a major company in the industrial/energy sector, is looking to hire an Executive Assistant for their downtown Montreal officeAdvantages- 37.5 hours / week;- 4 weeks vacation;- Health insurance ;- RRSP;- Hybridized telecommuting (onboarding in person)- Stable and human team in growth;- Competitive salary scale according to experience (substantial bonus of about 5%);- Computer equipment and telephone provided;ResponsibilitiesManage the agenda, meetings and travel (domestic and international) of the President and CEO, ensuring that everything runs smoothly and in a timely manner;Contribute to the preparation of events and possible participation;Participate in the writing and translation of presentations and communications;Respond to requests for information, prepare necessary documentation and follow up on actions;Provide general administrative support (management meetings, payment of invoices, cheque requests, orders and purchases, preparation of purchase orders, expense reports, follow-up of HR and Communication budgets, etc.);Assist in the tracking and renewal of work permits;Coordinate services offered to employees in the relocation process and follow up on budgets offered;Coordinate updates and publication of internal policies, and support the legal team as needed;QualificationsHolder of a degree in administration and/or secretarial studies combined with 10 years of relevant experience in a corporate environment;You are bilingual (French, English) and have strong writing and editing skills;You have good computer skills: experience with Google Apps and knowledge of ORACLE (an asset);You are reliable and autonomous with excellent analytical skills;You have a strong ability to learn; You are recognized as a customer service oriented individual with the ability to work in a flexible environment with changing priorities;SummaryAre you interested in this position? Please send your application by email to gregory.milhau@randstad.ca, stephanie.desgagnes@randstad.ca and we will contact you shortly if your profile matches the criteria.We look forward to speaking with you.Human Forward !Randstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.
    • montreal, québec
    • permanent
    • $60,000 - $70,000 per year
    Vous recherchez un nouveau défi administratif? Une carrière dans le secteur finance e vous tente ?Est-ce que vous cherchez à rejoindre une organisation qui favorise le développement personnel des individus, à l’intérieur d’une dynamique d’équipe, et offrant des perspectives de carrière stimulantes?Notre client, une entreprise importante dans le secteur industriel de l'énergie cherche à embaucher, une adjointe exécutive pour leur bureau du centre-ville Montréal.Avantages- 37,5 heures / semaine ;- 4 semaines de congés ;- Assurance maladie ;- REER ;- Télétravail hybridation (onboarding en présentiel)- Équipe stable et humaine en croissance;- Échelle salariale compétitive en fonction de l'expérience (bonification substantielle env 5%);- Matériel informatique et téléphone fournis;ResponsabilitésGérer l’agenda, les réunions et les déplacements (au Canada et à l’étranger) du Président et chef de la direction, en veillant à ce que tout se déroule en douceur et en temps opportun;Contribuer à la préparation d'événements et éventuelle participation;Participer à la rédaction et la traduction de présentations et communications;Répondre aux demandes d'information, préparer la documentation nécessaire et assurer le suivi des actions;Fournir un soutien administratif général (réunions de gestion, paiement de factures, demandes de chèque, commandes et achats, préparation des bons de commandes, rapport de dépenses, suivi des budgets RH et Communication, etc.);Aider dans le suivi et le renouvellement des permis de travail;Coordonner les services offerts aux employés en processus de relogement (réinstallation) et suivi des budgets offerts;Coordonner les mises à jour et publication des politiques internes et soutenir l'équipe juridique au besoin;QualificationsTitulaire d’un diplôme en administration et/ou en secrétariat combiné à 10 ans d'expérience pertinente dans un environnement corporatif;Vous êtes bilingue ( français,anglais ) et êtes doté de solides compétences en rédaction et révision;Vous possédez de bonne connaissances informatiques: expérience avec Google Apps ainsi qu’une connaissance d’ORACLE ( un atout);Vous êtes fiable et autonome avec d’excellentes capacités d’analyse;Vous avez une capacité d’apprentissage accrue; On vous reconnaît comme un individu orienté vers le service à la clientèle qui possède les aptitudes à travailler dans un environnement flexible où les priorités changent;SommaireCe poste vous intéresse ? Veuillez envoyer votre candidature par courriel à gregory.milhau@randstad.ca, stephanie.desgagnes@randstad.ca et valerie.coulombe@randstad.ca nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond aux critères.Au plaisir de vous parler.L'humain en tête!Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Vous recherchez un nouveau défi administratif? Une carrière dans le secteur finance e vous tente ?Est-ce que vous cherchez à rejoindre une organisation qui favorise le développement personnel des individus, à l’intérieur d’une dynamique d’équipe, et offrant des perspectives de carrière stimulantes?Notre client, une entreprise importante dans le secteur industriel de l'énergie cherche à embaucher, une adjointe exécutive pour leur bureau du centre-ville Montréal.Avantages- 37,5 heures / semaine ;- 4 semaines de congés ;- Assurance maladie ;- REER ;- Télétravail hybridation (onboarding en présentiel)- Équipe stable et humaine en croissance;- Échelle salariale compétitive en fonction de l'expérience (bonification substantielle env 5%);- Matériel informatique et téléphone fournis;ResponsabilitésGérer l’agenda, les réunions et les déplacements (au Canada et à l’étranger) du Président et chef de la direction, en veillant à ce que tout se déroule en douceur et en temps opportun;Contribuer à la préparation d'événements et éventuelle participation;Participer à la rédaction et la traduction de présentations et communications;Répondre aux demandes d'information, préparer la documentation nécessaire et assurer le suivi des actions;Fournir un soutien administratif général (réunions de gestion, paiement de factures, demandes de chèque, commandes et achats, préparation des bons de commandes, rapport de dépenses, suivi des budgets RH et Communication, etc.);Aider dans le suivi et le renouvellement des permis de travail;Coordonner les services offerts aux employés en processus de relogement (réinstallation) et suivi des budgets offerts;Coordonner les mises à jour et publication des politiques internes et soutenir l'équipe juridique au besoin;QualificationsTitulaire d’un diplôme en administration et/ou en secrétariat combiné à 10 ans d'expérience pertinente dans un environnement corporatif;Vous êtes bilingue ( français,anglais ) et êtes doté de solides compétences en rédaction et révision;Vous possédez de bonne connaissances informatiques: expérience avec Google Apps ainsi qu’une connaissance d’ORACLE ( un atout);Vous êtes fiable et autonome avec d’excellentes capacités d’analyse;Vous avez une capacité d’apprentissage accrue; On vous reconnaît comme un individu orienté vers le service à la clientèle qui possède les aptitudes à travailler dans un environnement flexible où les priorités changent;SommaireCe poste vous intéresse ? Veuillez envoyer votre candidature par courriel à gregory.milhau@randstad.ca, stephanie.desgagnes@randstad.ca et valerie.coulombe@randstad.ca nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond aux critères.Au plaisir de vous parler.L'humain en tête!Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    • mont-royal, québec
    • permanent
    • $42,000 - $48,000 per year
    Une entreprise de communication située à Mont Royal est à la recherche d'un(e) adjoint(e) administratif(ve) aux ventes pour se joindre à son bureau à temps plein.Le salaire proposé se situe entre 42 000 $ et 48 000 $ par année, du lundi au vendredi, (semaine de 40 heures de travail), horaire est de 8h00 à 17h00, 2 semaines de vacances, avantages sociaux après 3 mois, stationnement disponible sur place.Avantages- 2 semaines de vacances- Avantage sociaux après 3 mois- Excellent environnement de travail- Stationnement disponibleResponsabilités•Assister et communiquer avec les vendeurs pour faciliter le partage de l’information et assurer l’exactitude de celle-ci •Communications écrites et téléphoniques avec les clients, comme support aux vendeurs et à l’administration•Offrir un service à la clientèle courtois à nos clients•Entrée des contrats dans CellSell et File Maker•Production de rapports hebdomadaires et mensuels•Support à la coordination des publicités (Web, magazines, etc)•Rédaction de correspondance, mémos, etc. •Traduction Anglais/Français – Français/Anglais, au besoin•Entrée de données•Maintenir les bases de données•Tâches administratives courantes (incluant classement de documents)•Planification et organisation d’événements•Participer à répondre au téléphone occasionnellement (heure de lunch, vacances, absences). Cette tâche est partagée avec d’autres employés.•Toutes autres tâches connexesQualifications- Bilingue français et anglais- Un minimum de 2 ans d'expérience professionnelle pertinente- Capacité à travailler sous pression et à travailler de manière autonome- Excellentes capacités de planification et d'organisationSommaireVous recherchez un poste d'Adjointe administrative aux ventes ?Vous cherchez à travailler à Mont Royal?Cliquez sur « Appliquer maintenant » ou envoyez votre CV à notre gestionnaire de ressources Jessica : jessica.macchiagodena@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Une entreprise de communication située à Mont Royal est à la recherche d'un(e) adjoint(e) administratif(ve) aux ventes pour se joindre à son bureau à temps plein.Le salaire proposé se situe entre 42 000 $ et 48 000 $ par année, du lundi au vendredi, (semaine de 40 heures de travail), horaire est de 8h00 à 17h00, 2 semaines de vacances, avantages sociaux après 3 mois, stationnement disponible sur place.Avantages- 2 semaines de vacances- Avantage sociaux après 3 mois- Excellent environnement de travail- Stationnement disponibleResponsabilités•Assister et communiquer avec les vendeurs pour faciliter le partage de l’information et assurer l’exactitude de celle-ci •Communications écrites et téléphoniques avec les clients, comme support aux vendeurs et à l’administration•Offrir un service à la clientèle courtois à nos clients•Entrée des contrats dans CellSell et File Maker•Production de rapports hebdomadaires et mensuels•Support à la coordination des publicités (Web, magazines, etc)•Rédaction de correspondance, mémos, etc. •Traduction Anglais/Français – Français/Anglais, au besoin•Entrée de données•Maintenir les bases de données•Tâches administratives courantes (incluant classement de documents)•Planification et organisation d’événements•Participer à répondre au téléphone occasionnellement (heure de lunch, vacances, absences). Cette tâche est partagée avec d’autres employés.•Toutes autres tâches connexesQualifications- Bilingue français et anglais- Un minimum de 2 ans d'expérience professionnelle pertinente- Capacité à travailler sous pression et à travailler de manière autonome- Excellentes capacités de planification et d'organisationSommaireVous recherchez un poste d'Adjointe administrative aux ventes ?Vous cherchez à travailler à Mont Royal?Cliquez sur « Appliquer maintenant » ou envoyez votre CV à notre gestionnaire de ressources Jessica : jessica.macchiagodena@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    • mont-royal, québec
    • permanent
    • $42,000 - $48,000 per year
    A communication company located in Mont Royal is looking for an Administrative Sales Assistant to join their office full time.The proposed salary is between $42,000 to $48,000 a year, Monday through Friday, (40 hour work week), schedule is from 8:00 am to 5:00 pm, 2 weeks vacation, benefits after 3 months, parking available on site. Advantages- 2 weeks vacation- Benefits after 3 months - Competitive Salary - Great work environment - Parking available Responsibilities• Assist and communicate with sellers to facilitate information sharing and ensure its accuracy• Written and telephone communications with customers, as support to salespeople and administration• Provide courteous customer service to our customers• Contract entry in CellSell and File Maker• Production of weekly and monthly reports• Support for coordinating advertising (Web, magazines, etc.)• Drafting of correspondence, memos, etc.• Maintain databases• Routine administrative tasks (including filing documents)• Planning and organization of events• Participate in answering the phone occasionally (lunch hour, vacation, absences). This task is shared with other employees.• All other related tasksQualifications- Bilingual in French and English- A minimum of 2 years of relevant work experience- Ability to perform under pressure and work independently- Excellent planning and organizational skillsSummaryAre you looking for an Administrative Sales Assistant position?Are you looking to work in Mont Royal?Click on "Apply Now" or send your resume to our resource manager Jessica:jessica.macchiagodena@randstad.caRandstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.
    A communication company located in Mont Royal is looking for an Administrative Sales Assistant to join their office full time.The proposed salary is between $42,000 to $48,000 a year, Monday through Friday, (40 hour work week), schedule is from 8:00 am to 5:00 pm, 2 weeks vacation, benefits after 3 months, parking available on site. Advantages- 2 weeks vacation- Benefits after 3 months - Competitive Salary - Great work environment - Parking available Responsibilities• Assist and communicate with sellers to facilitate information sharing and ensure its accuracy• Written and telephone communications with customers, as support to salespeople and administration• Provide courteous customer service to our customers• Contract entry in CellSell and File Maker• Production of weekly and monthly reports• Support for coordinating advertising (Web, magazines, etc.)• Drafting of correspondence, memos, etc.• Maintain databases• Routine administrative tasks (including filing documents)• Planning and organization of events• Participate in answering the phone occasionally (lunch hour, vacation, absences). This task is shared with other employees.• All other related tasksQualifications- Bilingual in French and English- A minimum of 2 years of relevant work experience- Ability to perform under pressure and work independently- Excellent planning and organizational skillsSummaryAre you looking for an Administrative Sales Assistant position?Are you looking to work in Mont Royal?Click on "Apply Now" or send your resume to our resource manager Jessica:jessica.macchiagodena@randstad.caRandstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.
    • westmount, québec
    • permanent
    Notre client , un grand complexe immobilier résidentiel est à la recherche d’un(e) coordonateur (trice) aux services à la clientèle située au centre-ville de Montréal , sous la supervision du Directeur Services aux Résidents, le candidat ou la candidate saura se distinguer pour les tâches suivantes :Avantages- Salaire : 45 000- 55 000 selon experience-Horaire de 37.5 h semaine du lundi au vendredi -Bonis annuel -AssuranceResponsabilités-Répondre aux appels des résidents, -Répondre aux emails des résidents,-Émettre des appels de service en fonction de la nature de la demande de chaque résident,-Faire le suivi pour chaque appel de service, vérifier si la demande a été traitée en interne par la maintenance et s’il faut appeler le corps de métier approprié (Plombier, électricien…), ou bien fournir les références au propriétaire pour les contacter,-Faire l’entrée de données des appels de service dans Hopem, fermer chaque appel et les remettre au directeur pour approbation (rechargeable ou non rechargeable),-Assembler les backups (email, Appel de services signés par les résidents) pour chaque appel de service rechargeable,-Appeler les résidents qui sont à l’origine de l’appel de service ou de la plainte lorsque le travail est terminé pour s’assurer de leur satisfaction et de s’enquérir d’autres problèmes potentiels,-Classer les appels de service dans les dossiers relatifs à chaque appartement,-Tenir un fichier pour les demandes des résidents concernant les réparations (moustiquaires, fenêtres, fancoils, filtres) et assurer un suivi,-Inspection des tapis chaque 2 mois,-Vérifier les besoin de l’équipe de portiers, valet et maintenance en termes de matériel.-Passer les commandes nécessaires auprès des fournisseurs,Qualifications-Bilinguisme requis-Excellent service a la clientèle-3 a 5 ans d'expérience dans le domaine . SommairePour postuler merci de bien vouloir envoyer vote cv a : stephanie.desgagnes@randstad.ca et valerie.coulombe@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Notre client , un grand complexe immobilier résidentiel est à la recherche d’un(e) coordonateur (trice) aux services à la clientèle située au centre-ville de Montréal , sous la supervision du Directeur Services aux Résidents, le candidat ou la candidate saura se distinguer pour les tâches suivantes :Avantages- Salaire : 45 000- 55 000 selon experience-Horaire de 37.5 h semaine du lundi au vendredi -Bonis annuel -AssuranceResponsabilités-Répondre aux appels des résidents, -Répondre aux emails des résidents,-Émettre des appels de service en fonction de la nature de la demande de chaque résident,-Faire le suivi pour chaque appel de service, vérifier si la demande a été traitée en interne par la maintenance et s’il faut appeler le corps de métier approprié (Plombier, électricien…), ou bien fournir les références au propriétaire pour les contacter,-Faire l’entrée de données des appels de service dans Hopem, fermer chaque appel et les remettre au directeur pour approbation (rechargeable ou non rechargeable),-Assembler les backups (email, Appel de services signés par les résidents) pour chaque appel de service rechargeable,-Appeler les résidents qui sont à l’origine de l’appel de service ou de la plainte lorsque le travail est terminé pour s’assurer de leur satisfaction et de s’enquérir d’autres problèmes potentiels,-Classer les appels de service dans les dossiers relatifs à chaque appartement,-Tenir un fichier pour les demandes des résidents concernant les réparations (moustiquaires, fenêtres, fancoils, filtres) et assurer un suivi,-Inspection des tapis chaque 2 mois,-Vérifier les besoin de l’équipe de portiers, valet et maintenance en termes de matériel.-Passer les commandes nécessaires auprès des fournisseurs,Qualifications-Bilinguisme requis-Excellent service a la clientèle-3 a 5 ans d'expérience dans le domaine . SommairePour postuler merci de bien vouloir envoyer vote cv a : stephanie.desgagnes@randstad.ca et valerie.coulombe@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    • montreal, québec
    • contract
    Vous voulez travailler au sein d’une entreprise en forte croissance établie à travers le Canada ?Vous aimez autant le service à la clientèle que les tâches administratives ?Vous avez un intérêt démarqué par le domaine des assurances?Nous recherchons actuellement une adjointe administrative dans le domaine des assurances au centre-ville de Montréal. Si cela vous interpelle, nous avons le poste idéal pour vous.AvantagesCe que le poste d’adjointe administrative dans le domaine des assurances au centre-ville de Montréal vous offre:• Environnement dynamique au centre-ville de Montréal• Un horaire de jour de 35 heures par semaine flexible en fonction des besoins de l’équipe• Modèle hybride (télétravail + bureau)• Salaire de 20$ à 27$ de l’heure selon l’expérience • 6 mois avec possibilité de permanence ResponsabilitésÀ quoi ressemblera votre journée en tant qu’adjointe administrative dans le domaine des assurances au centre-ville de Montréal. · Créer, documenter et maintenant à jour les polices d’assurance au système informatique · Traiter avec exactitude les notes, factures et lettres · Gestion du calendrier et coordination · Collaborer avec divers départements pour la résolution de certains problèmes · Autres tâches administratives connexesQualificationsAvez-vous tout ce qu’il faut pour ce poste d’adjointe administrative dans le domaine des assurances au centre-ville de Montréal? • Professionnalisme, excellent service à la clientèle et bonne gestion du temps et des priorités • Diplôme d’études collégiales ou expérience en assurances (un atout)• Bonne connaissance de l’anglais écrit et parlé• Connaissance approfondie de la suite MS Office (Word, Excel, Outlook, Power Point)SommaireCe poste vous intéresse ?Envoyez-nous un courriel en tout temps à catherine.lague@randstad.ca ou à moniakamelissa.ly@randstad.caAppelez Catherine au 581-443-2732.Si vous connaissez des gens intéressés par des postes en soutien administratif, n’hésitez pas à leur fournir mes coordonnées. Il me fera plaisir de les aider!Pour obtenir plus d’informations sur ce poste et tous les autres postes présentement disponibles, rendez-vous au www.randstad.ca.J’attends votre CV avec impatience.Tous les cv reçus seront examinés à part égal.Seul les candidat(e)s sélectionné(es) seront contacté(e)sRandstad Canada, 525, avenue Viger Ouest, bureau 501, Montréal, Québec H2Z 0B3 Tel. 514.350.0033Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Vous voulez travailler au sein d’une entreprise en forte croissance établie à travers le Canada ?Vous aimez autant le service à la clientèle que les tâches administratives ?Vous avez un intérêt démarqué par le domaine des assurances?Nous recherchons actuellement une adjointe administrative dans le domaine des assurances au centre-ville de Montréal. Si cela vous interpelle, nous avons le poste idéal pour vous.AvantagesCe que le poste d’adjointe administrative dans le domaine des assurances au centre-ville de Montréal vous offre:• Environnement dynamique au centre-ville de Montréal• Un horaire de jour de 35 heures par semaine flexible en fonction des besoins de l’équipe• Modèle hybride (télétravail + bureau)• Salaire de 20$ à 27$ de l’heure selon l’expérience • 6 mois avec possibilité de permanence ResponsabilitésÀ quoi ressemblera votre journée en tant qu’adjointe administrative dans le domaine des assurances au centre-ville de Montréal. · Créer, documenter et maintenant à jour les polices d’assurance au système informatique · Traiter avec exactitude les notes, factures et lettres · Gestion du calendrier et coordination · Collaborer avec divers départements pour la résolution de certains problèmes · Autres tâches administratives connexesQualificationsAvez-vous tout ce qu’il faut pour ce poste d’adjointe administrative dans le domaine des assurances au centre-ville de Montréal? • Professionnalisme, excellent service à la clientèle et bonne gestion du temps et des priorités • Diplôme d’études collégiales ou expérience en assurances (un atout)• Bonne connaissance de l’anglais écrit et parlé• Connaissance approfondie de la suite MS Office (Word, Excel, Outlook, Power Point)SommaireCe poste vous intéresse ?Envoyez-nous un courriel en tout temps à catherine.lague@randstad.ca ou à moniakamelissa.ly@randstad.caAppelez Catherine au 581-443-2732.Si vous connaissez des gens intéressés par des postes en soutien administratif, n’hésitez pas à leur fournir mes coordonnées. Il me fera plaisir de les aider!Pour obtenir plus d’informations sur ce poste et tous les autres postes présentement disponibles, rendez-vous au www.randstad.ca.J’attends votre CV avec impatience.Tous les cv reçus seront examinés à part égal.Seul les candidat(e)s sélectionné(es) seront contacté(e)sRandstad Canada, 525, avenue Viger Ouest, bureau 501, Montréal, Québec H2Z 0B3 Tel. 514.350.0033Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    • montreal, québec
    • permanent
    • $50,000 - $55,000 per year
    Are you looking for a new administrative challenge? Are you interested in a career in the finance sector?Are you looking to join an organization that fosters the personal development of individuals, within a team dynamic, and offers stimulating career opportunities?Our client, a leading financial and investment firm, is looking to hire an Executive Assistant for their downtown Montreal office.Advantages- 35 hours / week;- 3 weeks of vacations ;- Health insurance ;- RRSP ;- Telecommuting hybrid (3 days at the office / 2 at home)- Stable and human team in growth;- Competitive salary scale according to experience (substantial 5% bonus);- Computer equipment and telephone provided;Responsibilities- Provide administrative assistance to the Financial and Operations Compliance Department and to the Director;- Compose and mainly proofread correspondence; handle confidential information discreetly;- Coordinate mass email sending with colleagues across other offices;- Plan and arrange for the annual Compliance conference in Montréal : site and caterer choices, preparation and distribution of materials and guests’ invitations;- Manage travel arrangements for the Financial and Operations Compliance Department staff, including the Director;- Assist the Director with the fiscal year budget preparation and the forecast for education expenses;- Assist in the preparation, revision and correction of various documents (French and English); Qualifications- Bilingual;- Excellent command of MS Office 365, including Word (mail merge), Excel, Outlook, PowerPoint, Adobe Acrobat and SharePoint;- Strong ability to learn internal databases;- Excellent spelling, grammar and proofreading skills ensuring correspondence is written in plain language;- Excellent knowledge of internal policies and procedures involving the issuance of various standard letters and reports in both languages;- Ability to establish good relationships with executive assistants at various levels;- Management of the Director's schedule to avoid conflict;- Ability to handle confidential information in a sensitive manner;- Ability to take initiative and work independently with minimal supervision;- Team player and demonstrated customer service orientation;- Knowledge of the Canadian securities industry would be an asset;SummaryAre you interested in this position? Please send your application by email to gregory.milhau@randstad.ca, stephanie.desgagnes@randstad.ca and we will contact you shortly if your profile matches the criteria.We look forward to speaking with you.Human Forward !Randstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.
    Are you looking for a new administrative challenge? Are you interested in a career in the finance sector?Are you looking to join an organization that fosters the personal development of individuals, within a team dynamic, and offers stimulating career opportunities?Our client, a leading financial and investment firm, is looking to hire an Executive Assistant for their downtown Montreal office.Advantages- 35 hours / week;- 3 weeks of vacations ;- Health insurance ;- RRSP ;- Telecommuting hybrid (3 days at the office / 2 at home)- Stable and human team in growth;- Competitive salary scale according to experience (substantial 5% bonus);- Computer equipment and telephone provided;Responsibilities- Provide administrative assistance to the Financial and Operations Compliance Department and to the Director;- Compose and mainly proofread correspondence; handle confidential information discreetly;- Coordinate mass email sending with colleagues across other offices;- Plan and arrange for the annual Compliance conference in Montréal : site and caterer choices, preparation and distribution of materials and guests’ invitations;- Manage travel arrangements for the Financial and Operations Compliance Department staff, including the Director;- Assist the Director with the fiscal year budget preparation and the forecast for education expenses;- Assist in the preparation, revision and correction of various documents (French and English); Qualifications- Bilingual;- Excellent command of MS Office 365, including Word (mail merge), Excel, Outlook, PowerPoint, Adobe Acrobat and SharePoint;- Strong ability to learn internal databases;- Excellent spelling, grammar and proofreading skills ensuring correspondence is written in plain language;- Excellent knowledge of internal policies and procedures involving the issuance of various standard letters and reports in both languages;- Ability to establish good relationships with executive assistants at various levels;- Management of the Director's schedule to avoid conflict;- Ability to handle confidential information in a sensitive manner;- Ability to take initiative and work independently with minimal supervision;- Team player and demonstrated customer service orientation;- Knowledge of the Canadian securities industry would be an asset;SummaryAre you interested in this position? Please send your application by email to gregory.milhau@randstad.ca, stephanie.desgagnes@randstad.ca and we will contact you shortly if your profile matches the criteria.We look forward to speaking with you.Human Forward !Randstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.
    • montreal, québec
    • permanent
    • $50,000 - $55,000 per year
    Vous recherchez un nouveau défi administratif? Une carrière dans le secteur finance vous tente ?Est-ce que vous cherchez à rejoindre une organisation qui favorise le développement personnel des individus, à l’intérieur d’une dynamique d’équipe, et offrant des perspectives de carrière stimulantes?Notre client, une entreprise importante dans le secteur de la finance et des investissements cherche à embaucher, une adjointe exécutive pour leur bureau du centre-ville Montréal.Avantages- 35 heures / semaine ;- 3 semaines de congés ;- Assurance maladie ;- REER ;- Télétravail hybridation (3 jours au bureau / 2 à la maison)- Équipe stable et humaine en croissance;- Échelle salariale compétitive en fonction de l'expérience (bonification substantielle de 5%);- Matériel informatique et téléphone fournis;Responsabilités- Fournir une assistance administrative au département "Conformité financière et opérationnelle" et au directeur ;- Composer et principalement relire la correspondance ; traiter discrètement les informations confidentielles ;- Coordonner l'envoi massif de courriels avec les collègues des autres bureaux ;- Planifier et organiser la conférence annuelle sur la conformité à Montréal : choix du site et du traiteur, préparation et distribution du matériel et des invitations des invités ;- Gérer les préparatifs de voyage du personnel du Service de la conformité financière et opérationnelle, y compris du directeur ;- Aider le directeur à préparer le budget de l'exercice financier et à prévoir les dépenses d'éducation ;- Aider dans la préparation, révision et correction de divers documents (français et anglais);Qualifications- Bilingue;- Excellente maîtrise de MS Office 365, notamment Word (fusion de courrier), Excel, Outlook, PowerPoint, Adobe Acrobat et SharePoint;- Forte capacité à apprendre les bases de données internes;- Excellentes compétences en matière d'orthographe, de grammaire et de correction d'épreuves en veillant à ce que la correspondance soit rédigée en langage clair;- Excellente connaissance des politiques et procédures internes impliquant l'émission de diverses lettres et rapports standard dans les deux langues;- Capacité à établir de bonnes relations avec les assistants de direction de différents niveaux;- Gestion du calendrier du directeur pour éviter tout conflit;- Capacité à traiter des informations confidentielles de manière sensible;- Capacité à prendre des initiatives et à travailler de manière indépendante avec un minimum de supervision;- Esprit d'équipe et orientation manifeste vers le service à la clientèle;- La connaissance de l'industrie canadienne des valeurs mobilières serait un atout;SommaireCe poste vous intéresse ? Veuillez envoyer votre candidature par courriel à gregory.milhau@randstad.ca, stephanie.desgagnes@randstad.ca et valerie.coulombe@randstad.ca nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond aux critères.Au plaisir de vous parler.L'humain en tête!Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Vous recherchez un nouveau défi administratif? Une carrière dans le secteur finance vous tente ?Est-ce que vous cherchez à rejoindre une organisation qui favorise le développement personnel des individus, à l’intérieur d’une dynamique d’équipe, et offrant des perspectives de carrière stimulantes?Notre client, une entreprise importante dans le secteur de la finance et des investissements cherche à embaucher, une adjointe exécutive pour leur bureau du centre-ville Montréal.Avantages- 35 heures / semaine ;- 3 semaines de congés ;- Assurance maladie ;- REER ;- Télétravail hybridation (3 jours au bureau / 2 à la maison)- Équipe stable et humaine en croissance;- Échelle salariale compétitive en fonction de l'expérience (bonification substantielle de 5%);- Matériel informatique et téléphone fournis;Responsabilités- Fournir une assistance administrative au département "Conformité financière et opérationnelle" et au directeur ;- Composer et principalement relire la correspondance ; traiter discrètement les informations confidentielles ;- Coordonner l'envoi massif de courriels avec les collègues des autres bureaux ;- Planifier et organiser la conférence annuelle sur la conformité à Montréal : choix du site et du traiteur, préparation et distribution du matériel et des invitations des invités ;- Gérer les préparatifs de voyage du personnel du Service de la conformité financière et opérationnelle, y compris du directeur ;- Aider le directeur à préparer le budget de l'exercice financier et à prévoir les dépenses d'éducation ;- Aider dans la préparation, révision et correction de divers documents (français et anglais);Qualifications- Bilingue;- Excellente maîtrise de MS Office 365, notamment Word (fusion de courrier), Excel, Outlook, PowerPoint, Adobe Acrobat et SharePoint;- Forte capacité à apprendre les bases de données internes;- Excellentes compétences en matière d'orthographe, de grammaire et de correction d'épreuves en veillant à ce que la correspondance soit rédigée en langage clair;- Excellente connaissance des politiques et procédures internes impliquant l'émission de diverses lettres et rapports standard dans les deux langues;- Capacité à établir de bonnes relations avec les assistants de direction de différents niveaux;- Gestion du calendrier du directeur pour éviter tout conflit;- Capacité à traiter des informations confidentielles de manière sensible;- Capacité à prendre des initiatives et à travailler de manière indépendante avec un minimum de supervision;- Esprit d'équipe et orientation manifeste vers le service à la clientèle;- La connaissance de l'industrie canadienne des valeurs mobilières serait un atout;SommaireCe poste vous intéresse ? Veuillez envoyer votre candidature par courriel à gregory.milhau@randstad.ca, stephanie.desgagnes@randstad.ca et valerie.coulombe@randstad.ca nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond aux critères.Au plaisir de vous parler.L'humain en tête!Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    • montreal, québec
    • permanent
    Le(la) titulaire est responsable d’apporter un soutien à l’équipe Finances, essentiellement dans lapréparation des documents requis pour le comité d’audit et le conseil d’administration en plusd’accomplir diverses tâches administratives.Il(elle) offre également son soutien administratif à la vice-présidente, Finances en la secondantdans l’organisation de son travail en général, la planification, la gestion et le suivi de ses réunions.Avantages•Teletravail Hybride • Salaire : 65 000 - 75 000 selon experience + Bonis annuel de 7 %•4 semaines de vacances•5 jours personelle•6 jours flexible •REER + assurance ResponsabilitésVOS PRINCIPALES RESPONSABILITÉSCoordination du comité d’audit (40 %)• Actualiser les points à l’ordre du jour, en collaboration avec la vice-présidente, Finances• Assurer le suivi de l’échéancier des livrables, en collaboration avec la directrice principale,Comptabilité et services corporatifs• Faire les suivis nécessaires auprès des différents intervenants de l’équipe Finances et descollaborateurs externes à l’équipe• Colliger et uniformiser l’information reçue• Maintenir un système de classement logique et fonctionnel, facile d’accès pour tous lesintervenants• Assurer un suivi auprès de la vice-présidente, du progrès des travaux• Participer à la préparation de certains documents pour le conseil d’administrationSoutien administratif – Équipe Finances (35 %)• Collaborer régulièrement avec l’équipe à l’élaboration, la conception, et la préparation deprésentations, rapports trimestriels, tableaux, communications, politiques d’entreprise• Offrir un soutien à la rédaction, la révision et la mise en page de documents (révisionlinguistique: orthographe, syntaxe, anglicismes, réécriture au besoin, traduction, etc.)• Contribuer au processus d’attestation financière – révision et suivi des signatures• Produire les comptes de dépenses et les demandes de paiement et assurer le suivi dessignatures• Approuver les feuilles de temps des membres de l’équipe• Produire un calendrier de vacances / congés des membres de l’équipe et en assurer lesuiviSoutien administratif – Vice-présidente, Finances (25 %)• Assurer un suivi des courriels et prendre action sur les tâches de nature administrative• Assurer la coordination du calendrier et résoudre les conflits d’horaire• Assurer la logistique des déplacements, réservations et coordination de voyages• Organiser un système de classement logique et fonctionnelQualificationsVOTRE PROFIL• Diplôme d’études collégiales en techniques de secrétariat ou de bureautique ouexpérience équivalente• Minimum de dix (10) années d’expérience pertinente• Maîtrise exceptionnelle de la Suite Microsoft Office – Outlook, Word, Excel, PowerPoint,SharePoint, Teams• Bilinguisme – Français et anglais• Excellente maîtrise du français et de l’anglais écrit• Très bon sens de l’organisation et souci de la qualité• Capacité de travailler sous pression et de gérer plusieurs dossiers à la fois• Aptitude à exécuter des tâches multiples dans des délais stricts• Capacité d’entretenir de bonnes relations interpersonnelles à tous les niveaux• Fait preuve d’une grande autonomie• Maîtrise de tous les aspects reliés à la bonne gestion des activités journalières d’unmembre de la haute direction• Souci des échéanciers• Capacité de travailler de manière autonome et en équipeSommairePour postuler ? Merci de bien vouloir envoyer votre cv : stephanie.desgagnes@randstad.ca et valerie.couloum@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Le(la) titulaire est responsable d’apporter un soutien à l’équipe Finances, essentiellement dans lapréparation des documents requis pour le comité d’audit et le conseil d’administration en plusd’accomplir diverses tâches administratives.Il(elle) offre également son soutien administratif à la vice-présidente, Finances en la secondantdans l’organisation de son travail en général, la planification, la gestion et le suivi de ses réunions.Avantages•Teletravail Hybride • Salaire : 65 000 - 75 000 selon experience + Bonis annuel de 7 %•4 semaines de vacances•5 jours personelle•6 jours flexible •REER + assurance ResponsabilitésVOS PRINCIPALES RESPONSABILITÉSCoordination du comité d’audit (40 %)• Actualiser les points à l’ordre du jour, en collaboration avec la vice-présidente, Finances• Assurer le suivi de l’échéancier des livrables, en collaboration avec la directrice principale,Comptabilité et services corporatifs• Faire les suivis nécessaires auprès des différents intervenants de l’équipe Finances et descollaborateurs externes à l’équipe• Colliger et uniformiser l’information reçue• Maintenir un système de classement logique et fonctionnel, facile d’accès pour tous lesintervenants• Assurer un suivi auprès de la vice-présidente, du progrès des travaux• Participer à la préparation de certains documents pour le conseil d’administrationSoutien administratif – Équipe Finances (35 %)• Collaborer régulièrement avec l’équipe à l’élaboration, la conception, et la préparation deprésentations, rapports trimestriels, tableaux, communications, politiques d’entreprise• Offrir un soutien à la rédaction, la révision et la mise en page de documents (révisionlinguistique: orthographe, syntaxe, anglicismes, réécriture au besoin, traduction, etc.)• Contribuer au processus d’attestation financière – révision et suivi des signatures• Produire les comptes de dépenses et les demandes de paiement et assurer le suivi dessignatures• Approuver les feuilles de temps des membres de l’équipe• Produire un calendrier de vacances / congés des membres de l’équipe et en assurer lesuiviSoutien administratif – Vice-présidente, Finances (25 %)• Assurer un suivi des courriels et prendre action sur les tâches de nature administrative• Assurer la coordination du calendrier et résoudre les conflits d’horaire• Assurer la logistique des déplacements, réservations et coordination de voyages• Organiser un système de classement logique et fonctionnelQualificationsVOTRE PROFIL• Diplôme d’études collégiales en techniques de secrétariat ou de bureautique ouexpérience équivalente• Minimum de dix (10) années d’expérience pertinente• Maîtrise exceptionnelle de la Suite Microsoft Office – Outlook, Word, Excel, PowerPoint,SharePoint, Teams• Bilinguisme – Français et anglais• Excellente maîtrise du français et de l’anglais écrit• Très bon sens de l’organisation et souci de la qualité• Capacité de travailler sous pression et de gérer plusieurs dossiers à la fois• Aptitude à exécuter des tâches multiples dans des délais stricts• Capacité d’entretenir de bonnes relations interpersonnelles à tous les niveaux• Fait preuve d’une grande autonomie• Maîtrise de tous les aspects reliés à la bonne gestion des activités journalières d’unmembre de la haute direction• Souci des échéanciers• Capacité de travailler de manière autonome et en équipeSommairePour postuler ? Merci de bien vouloir envoyer votre cv : stephanie.desgagnes@randstad.ca et valerie.couloum@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    • dollard des ormeaux, québec
    • contract
    Nous sommes actuellement à la recherche d'une personne qui soutiendra le bureau en effectuant des tâches administratives. Cette personne travaillera dans un centre d'hébergement et de soins de longue durée (CHSLD) situé à Dollard Des Ormeaux. Il s'agit d'un contrat temporaire à long terme pour travailler pour une entreprise réputée. Dans ce rôle, vous serez responsable d'effectuer diverses tâches. AvantagesLundi-Vendredi 8AM-4PMSalaire 20,20$-21,55$.Contrat temporaire de longue durée Excellent environnement de travail Avantages sociaux complets (soins médicaux et dentaires) ResponsabilitésVous accueillerez les visiteurs, les résidents et leurs proches;Vous effectuerez la réception des appels téléphoniques;Vous procéderez à l'ouverture, au suivi et à la fermeture des dossiers administratifs des résidents;Vous serez responsable de la petite caisse et du contrôle des factures;Vous effectuerez toute autre tâche connexe à votre rôle.QualificationsVous détenez un diplôme de formation professionnelle pertinente?Vous avez une bonne connaissance du travail de bureau (minimum d’une (1) année d’expériencepertinente)?Vous possédez de bonnes habiletés informatiques et maîtrisez les logiciels de la suite Office?Vous avez d'excellentes aptitudes à créer et maintenir de bonnes relations interpersonnelles?Bilingue (anglais/français) (écrit/parlé)Si vous êtes intéressé par cette opportunité ou si vous connaissez quelqu'un qui pourrait y correspondre. Veuillez envoyer votre CV à brandon.freger@randstad.ca ou sean.lynch@randstad.ca ou melissa.cumetti@randstad.ca ou appelez-nous au 514-695-3315. SommairePourquoi Randstad?Il y a beaucoup de bons emplois, des belles entreprises et des bons patrons.Chez Randstad, nous sommes là pour vous aider à trouver la combinaison qui vous convient.Si vous n'avez pas encore de profil chez Randstad et que vous êtes intéressé par ce poste, on vous invite à nous appeler au 514.695.3315 et à demander pour Brandon ou Sean pour organiser une rencontre avec vous. Vous pouvez envoyer votre CV par courriel à brandon.freger@randstad.ca / sean.lynch@randstad.ca. ou melissa.cumetti@randstad.ca Veuillez nous ajouter sur LinkedIn- https://www.linkedin.com/in/sean-lynch-370492126/- https://www.linkedin.com/in/brandon-freger-ba340392/- https://www.linkedin.com/in/melissa-cumetti-2ab401169/Pour une liste complète de tous les emplois disponibles par division, consultez le site www.randstad.ca.heureux de vous connaîtreRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Nous sommes actuellement à la recherche d'une personne qui soutiendra le bureau en effectuant des tâches administratives. Cette personne travaillera dans un centre d'hébergement et de soins de longue durée (CHSLD) situé à Dollard Des Ormeaux. Il s'agit d'un contrat temporaire à long terme pour travailler pour une entreprise réputée. Dans ce rôle, vous serez responsable d'effectuer diverses tâches. AvantagesLundi-Vendredi 8AM-4PMSalaire 20,20$-21,55$.Contrat temporaire de longue durée Excellent environnement de travail Avantages sociaux complets (soins médicaux et dentaires) ResponsabilitésVous accueillerez les visiteurs, les résidents et leurs proches;Vous effectuerez la réception des appels téléphoniques;Vous procéderez à l'ouverture, au suivi et à la fermeture des dossiers administratifs des résidents;Vous serez responsable de la petite caisse et du contrôle des factures;Vous effectuerez toute autre tâche connexe à votre rôle.QualificationsVous détenez un diplôme de formation professionnelle pertinente?Vous avez une bonne connaissance du travail de bureau (minimum d’une (1) année d’expériencepertinente)?Vous possédez de bonnes habiletés informatiques et maîtrisez les logiciels de la suite Office?Vous avez d'excellentes aptitudes à créer et maintenir de bonnes relations interpersonnelles?Bilingue (anglais/français) (écrit/parlé)Si vous êtes intéressé par cette opportunité ou si vous connaissez quelqu'un qui pourrait y correspondre. Veuillez envoyer votre CV à brandon.freger@randstad.ca ou sean.lynch@randstad.ca ou melissa.cumetti@randstad.ca ou appelez-nous au 514-695-3315. SommairePourquoi Randstad?Il y a beaucoup de bons emplois, des belles entreprises et des bons patrons.Chez Randstad, nous sommes là pour vous aider à trouver la combinaison qui vous convient.Si vous n'avez pas encore de profil chez Randstad et que vous êtes intéressé par ce poste, on vous invite à nous appeler au 514.695.3315 et à demander pour Brandon ou Sean pour organiser une rencontre avec vous. Vous pouvez envoyer votre CV par courriel à brandon.freger@randstad.ca / sean.lynch@randstad.ca. ou melissa.cumetti@randstad.ca Veuillez nous ajouter sur LinkedIn- https://www.linkedin.com/in/sean-lynch-370492126/- https://www.linkedin.com/in/brandon-freger-ba340392/- https://www.linkedin.com/in/melissa-cumetti-2ab401169/Pour une liste complète de tous les emplois disponibles par division, consultez le site www.randstad.ca.heureux de vous connaîtreRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    • dollard des ormeaux, québec
    • contract
    We are currently looking for someone who will support the office doing administrative tasks. This person will be working at a Residential and long-term care centers (CHSLD) located in Dollard Des Ormeaux. This is a temporary long term contract with strong possibility to permanence to work for a reputable company. In this role you will be responsible for doing various tasks. AdvantagesMonday-Friday 8AM-4PMSalary 20.20$-21.55$Temporary long term contract Great working environment Full benefits Medical and Dental ResponsibilitiesYou will welcome visitors, residents and their families;You will receive telephone calls;You will open, follow up and close the administrative files of the residents;You will be responsible for petty cash and invoice control;You will perform all other tasks related to your role.QualificationsDo you have a relevant professional degree?You have a good knowledge of office work (minimum of one (1) year of relevant experience)?Good computer skills and master the Office suite (Excel, Outlook, Word)Excellent interpersonal skillsExperience in customer service Bilingual (English / French) (written/spoken)If interested in this opportunity or know someone who would be a fit. Please send your CV to brandon.freger@randstad.ca or sean.lynch@randstad.ca or melissa.cumetti@randstad.ca or give us a call at 514-695-3315 SummaryWhy Randstad?There are lots of great jobs, incredible companies, and great bosses.At Randstad, we are here to help you find the right combination for you.If you do not yet have a profile at Randstad and are interested in this position, we invite you to call us at 514.695.3315 and ask for Brandon or Sean or Melissa to arrange a meeting or send us your resume by email at brandon.freger@randstad.ca / sean.lynch@randstad.ca / melissa.cumetti@randstad.ca Add us on LinkedIn:- https://www.linkedin.com/in/sean-lynch-370492126/- https://www.linkedin.com/in/brandon-freger-ba340392/- https://www.linkedin.com/in/melissa-cumetti-2ab401169/For a complete list of all available jobs by division, visit www.randstad.cagood to know youRandstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.
    We are currently looking for someone who will support the office doing administrative tasks. This person will be working at a Residential and long-term care centers (CHSLD) located in Dollard Des Ormeaux. This is a temporary long term contract with strong possibility to permanence to work for a reputable company. In this role you will be responsible for doing various tasks. AdvantagesMonday-Friday 8AM-4PMSalary 20.20$-21.55$Temporary long term contract Great working environment Full benefits Medical and Dental ResponsibilitiesYou will welcome visitors, residents and their families;You will receive telephone calls;You will open, follow up and close the administrative files of the residents;You will be responsible for petty cash and invoice control;You will perform all other tasks related to your role.QualificationsDo you have a relevant professional degree?You have a good knowledge of office work (minimum of one (1) year of relevant experience)?Good computer skills and master the Office suite (Excel, Outlook, Word)Excellent interpersonal skillsExperience in customer service Bilingual (English / French) (written/spoken)If interested in this opportunity or know someone who would be a fit. Please send your CV to brandon.freger@randstad.ca or sean.lynch@randstad.ca or melissa.cumetti@randstad.ca or give us a call at 514-695-3315 SummaryWhy Randstad?There are lots of great jobs, incredible companies, and great bosses.At Randstad, we are here to help you find the right combination for you.If you do not yet have a profile at Randstad and are interested in this position, we invite you to call us at 514.695.3315 and ask for Brandon or Sean or Melissa to arrange a meeting or send us your resume by email at brandon.freger@randstad.ca / sean.lynch@randstad.ca / melissa.cumetti@randstad.ca Add us on LinkedIn:- https://www.linkedin.com/in/sean-lynch-370492126/- https://www.linkedin.com/in/brandon-freger-ba340392/- https://www.linkedin.com/in/melissa-cumetti-2ab401169/For a complete list of all available jobs by division, visit www.randstad.cagood to know youRandstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.
    • knowlton, québec
    • permanent
    Statut : Temps plein – PermanentHoraire : Équipe de jour de 8 heures, de 7 h 45 à 4 h 30 avec un déjeuner de 45 minutes.Date de début : Dès que possible Lieu : 315 Knowlton Rd. Knowlton, QC. Relève de : SuperviseurFourchette de salaire : À discuter, selon l'expérience.Êtes-vous à la recherche d'un emploi permanent à temps plein qui vous offre la sécurité d'emploi et plusieurs possibilités de croissance interne ?Aimeriez-vous faire partie d'une entreprise renommée qui est un fournisseur mondial de solutions à valeur ajoutée pour de nombreuses grandes marques mondiales dans les catégories de la beauté, des soins personnels et des soins à domicile ? Vous avez l'esprit d'équipe et mettez l'accent sur la sécurité ? Vous aimez travailler dans un environnement où les activités se déroulent à un rythme rapide ? Ne cherchez pas plus loin et rejoignez notre équipe en pleine expansion chez kdc/one, car nous sommes à la recherche d’un/une TECHNICIEN(E) INFORMATIQUE motivée comme vous !VOTRE RÔLE :Le technicien informatique est chargé de soutenir les utilisateurs et de veiller au fonctionnement stable de l’environnement informatique de bureau et du réseau informatique interne de l’organisation, conformément aux politiques et procédures de l’entreprise. Il s’agit notamment d’assurer la continuité des services des systèmes informatiques pour les utilisateurs finaux en fournissant l’expertise technique, l’assistance et la coordination des projets nécessaires pour installer des logiciels informatiques, modifier/réparer le matériel et résoudre les problèmes techniques. Cette personne sera membre de l’équipe informatique locale en tant que support de niveau 1 pour le site de Knowlton. Le technicien informatique collaborera également avec les administrateurs système pour assurer des opérations efficaces et minimiser les temps d’arrêt.Avantages●Un environnement amusant et dynamique qui accueille la diversité sous toutes ses formes, le talent, les idées et la créativité ; ●Horaire de jour de 8h ;●Vacances : 3 semaines à l'embauche ;●Prime : 5% du salaire annuel (si nous atteignons nos objectifs) ;●REER ;●Assurance collective (gamme complète : vision, médicaments, assurance vie, invalidité de longue durée, option dentaire) ;●Parking gratuit ;●Cafétéria à l'intérieur de l'établissement.●Produits gratuits tous les 2-3 mois environ + possibilité de les acheter ;●Prime de référence de 1000 $ après 3-6-9 mois ;Responsabilités•Effectue des analyses sur site, des diagnostics et la résolution de problèmes complexes pour les utilisateurs finaux ; cela inclut la prise en charge des logiciels, du matériel et des périphériques ;•Recommande et met en œuvre des solutions correctives, pour les utilisateurs sur site et hors site ;•Assure la liaison avec d'autres groupes informatiques au sein de l'organisation ou avec des prestataires externes et fournisseurs d'équipement informatique tiers ;•Installe, configure, teste, maintient, surveille et dépanne le matériel, les logiciels et les périphériques réseau et le câblage des ordinateurs de bureau de l’utilisateur final ;•Répond aux tickets attribués par le système Help Desk (Manage Engine Service Desk) et veille à leur achèvement. Ces tickets proviendront des utilisateurs ainsi que d’autres équipes informatiques ;•Assure la liaison avec les utilisateurs finaux pour fournir une formation et un soutien sur toutes les questions posées ;•Effectue la gestion des actifs des systèmes, y compris la maintenance de l’inventaire des périphériques de bureau et réseau ;•Participe à l’identification des problèmes liés à l’infrastructure ;•Veille à l’application des politiques d’entreprise et locales ainsi que des directives de sécurité informatique de kdc/one ;•Collabore avec les administrateurs système (support de niveau 2-3) pour optimiser la gestion du réseau et la mise en œuvre des projets de bureau et d’infrastructure ;•S’acquitte d’autres tâches qui lui sont assignées.QualificationsQUALIFICATIONS:•DEC en informatique ou BAC+2 à BAC+5 ;•Minimum de 3 ans d’expérience dans le support informatique ;•Excellente connaissance technique du matériel PC et de bureau, y compris les ordinateurs de bureau professionnels, les ordinateurs portables, les imprimantes, les scanners, etc. ;•Expérience dans la prise en charge et dépannage du matériel, des systèmes et des applications ;•Expérience dans le support des applications Microsoft Windows et la suite collaborative Microsoft Office 365 ;•Connaissance technique pratique des protocoles, des systèmes d’exploitation et des normes actuelles ;•Capacité à utiliser des outils, des composants et des accessoires périphériques ;•Capable de lire et de comprendre des manuels techniques, de la documentation procédurale et des guides ;•Maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’écrit qu’à l’oral ;•Expérience dans un environnement industriel (un atout) ;•Connaissance de l’ITIL (un atout).APTITUDES :•Forte orientation « service client » ;•Capacités d’analyse et de résolution de problèmes, avec une attention particulière aux détails ;•Solides compétences en communication - capacité de présenter des idées dans un langage convivial ;•Bien organisé, méthodique et bonne gestion du temps ;•Motivé et orienté résultats, avec la capacité de hiérarchiser et d’exécuter efficacement les tâches dans un environnement à haute pression ;•Capacité d’apprentissage rapide ;•Capable de s’adapter et de travailler dans un environnement en constante évolution.SommaireInstructions de postulation : Veuillez envoyer votre lettre de motivation et votre curriculum vitae par courriel à andres.velilla@randstad.ca Description de l'entreprise : kdc/one est un fournisseur mondial de solutions à valeur ajoutée pour les grandes marques de soins de beauté, de soins personnels et d’entretien domestique. Nous collaborons étroitement au succès de nos clients en offrant des services de qualité supérieure tant au niveau de l’idéation, de la formulation, de la conception, de l’emballage et de la fabrication. Chaque année, nous participons à la création et la fabrication de produits pour plus de 1000 marques vendues mondialement. De l’idéation à la fabrication, en passant par l’approvisionnement, kdc/one est un partenaire de choix pour la planification stratégique de produits de beauté, de soins personnels et d’entretien domestique. Notre dévouement à l’innovation se reflète dans l’idéation et la formulation, et incorporent des capacités étendues dans les systèmes de livraison de produits, la conception et l’emballage. Notre infrastructure mondiale et notre chaîne d’approvisionnement intégrée nous permettent de développer et de livrer des produits complexes tout en maintenant la flexibilité nécessaire pour répondre aux besoins en constante évolution de nos clients.kdc/one accueillons et encourageons les candidatures de manière équitable et avec dignité, indépendamment de la race, du sexe, de la nationalité, de l'origine ethnique, de la religion, de l'âge, de l'orientation sexuelle ou de tout ce qui nous rend différents. **L'usage du masculin est utilisé dans le but d'alléger ce texte. Chez Randstad, nos activités se poursuivent ! Notre équipe spécialisée en ressources humaines continue de rester proche de ses partenaires et du marché afin de soutenir nos talents et les gestionnaires dans cette période particulière liée à la COVID-19. Que vous ayez besoin de conseils sur votre recherche d'emploi, nous sommes là pour vous écouter et vous supporter au meilleur de nos compétences. Au plaisir de faire votre connaissance virtuellement !**Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Statut : Temps plein – PermanentHoraire : Équipe de jour de 8 heures, de 7 h 45 à 4 h 30 avec un déjeuner de 45 minutes.Date de début : Dès que possible Lieu : 315 Knowlton Rd. Knowlton, QC. Relève de : SuperviseurFourchette de salaire : À discuter, selon l'expérience.Êtes-vous à la recherche d'un emploi permanent à temps plein qui vous offre la sécurité d'emploi et plusieurs possibilités de croissance interne ?Aimeriez-vous faire partie d'une entreprise renommée qui est un fournisseur mondial de solutions à valeur ajoutée pour de nombreuses grandes marques mondiales dans les catégories de la beauté, des soins personnels et des soins à domicile ? Vous avez l'esprit d'équipe et mettez l'accent sur la sécurité ? Vous aimez travailler dans un environnement où les activités se déroulent à un rythme rapide ? Ne cherchez pas plus loin et rejoignez notre équipe en pleine expansion chez kdc/one, car nous sommes à la recherche d’un/une TECHNICIEN(E) INFORMATIQUE motivée comme vous !VOTRE RÔLE :Le technicien informatique est chargé de soutenir les utilisateurs et de veiller au fonctionnement stable de l’environnement informatique de bureau et du réseau informatique interne de l’organisation, conformément aux politiques et procédures de l’entreprise. Il s’agit notamment d’assurer la continuité des services des systèmes informatiques pour les utilisateurs finaux en fournissant l’expertise technique, l’assistance et la coordination des projets nécessaires pour installer des logiciels informatiques, modifier/réparer le matériel et résoudre les problèmes techniques. Cette personne sera membre de l’équipe informatique locale en tant que support de niveau 1 pour le site de Knowlton. Le technicien informatique collaborera également avec les administrateurs système pour assurer des opérations efficaces et minimiser les temps d’arrêt.Avantages●Un environnement amusant et dynamique qui accueille la diversité sous toutes ses formes, le talent, les idées et la créativité ; ●Horaire de jour de 8h ;●Vacances : 3 semaines à l'embauche ;●Prime : 5% du salaire annuel (si nous atteignons nos objectifs) ;●REER ;●Assurance collective (gamme complète : vision, médicaments, assurance vie, invalidité de longue durée, option dentaire) ;●Parking gratuit ;●Cafétéria à l'intérieur de l'établissement.●Produits gratuits tous les 2-3 mois environ + possibilité de les acheter ;●Prime de référence de 1000 $ après 3-6-9 mois ;Responsabilités•Effectue des analyses sur site, des diagnostics et la résolution de problèmes complexes pour les utilisateurs finaux ; cela inclut la prise en charge des logiciels, du matériel et des périphériques ;•Recommande et met en œuvre des solutions correctives, pour les utilisateurs sur site et hors site ;•Assure la liaison avec d'autres groupes informatiques au sein de l'organisation ou avec des prestataires externes et fournisseurs d'équipement informatique tiers ;•Installe, configure, teste, maintient, surveille et dépanne le matériel, les logiciels et les périphériques réseau et le câblage des ordinateurs de bureau de l’utilisateur final ;•Répond aux tickets attribués par le système Help Desk (Manage Engine Service Desk) et veille à leur achèvement. Ces tickets proviendront des utilisateurs ainsi que d’autres équipes informatiques ;•Assure la liaison avec les utilisateurs finaux pour fournir une formation et un soutien sur toutes les questions posées ;•Effectue la gestion des actifs des systèmes, y compris la maintenance de l’inventaire des périphériques de bureau et réseau ;•Participe à l’identification des problèmes liés à l’infrastructure ;•Veille à l’application des politiques d’entreprise et locales ainsi que des directives de sécurité informatique de kdc/one ;•Collabore avec les administrateurs système (support de niveau 2-3) pour optimiser la gestion du réseau et la mise en œuvre des projets de bureau et d’infrastructure ;•S’acquitte d’autres tâches qui lui sont assignées.QualificationsQUALIFICATIONS:•DEC en informatique ou BAC+2 à BAC+5 ;•Minimum de 3 ans d’expérience dans le support informatique ;•Excellente connaissance technique du matériel PC et de bureau, y compris les ordinateurs de bureau professionnels, les ordinateurs portables, les imprimantes, les scanners, etc. ;•Expérience dans la prise en charge et dépannage du matériel, des systèmes et des applications ;•Expérience dans le support des applications Microsoft Windows et la suite collaborative Microsoft Office 365 ;•Connaissance technique pratique des protocoles, des systèmes d’exploitation et des normes actuelles ;•Capacité à utiliser des outils, des composants et des accessoires périphériques ;•Capable de lire et de comprendre des manuels techniques, de la documentation procédurale et des guides ;•Maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’écrit qu’à l’oral ;•Expérience dans un environnement industriel (un atout) ;•Connaissance de l’ITIL (un atout).APTITUDES :•Forte orientation « service client » ;•Capacités d’analyse et de résolution de problèmes, avec une attention particulière aux détails ;•Solides compétences en communication - capacité de présenter des idées dans un langage convivial ;•Bien organisé, méthodique et bonne gestion du temps ;•Motivé et orienté résultats, avec la capacité de hiérarchiser et d’exécuter efficacement les tâches dans un environnement à haute pression ;•Capacité d’apprentissage rapide ;•Capable de s’adapter et de travailler dans un environnement en constante évolution.SommaireInstructions de postulation : Veuillez envoyer votre lettre de motivation et votre curriculum vitae par courriel à andres.velilla@randstad.ca Description de l'entreprise : kdc/one est un fournisseur mondial de solutions à valeur ajoutée pour les grandes marques de soins de beauté, de soins personnels et d’entretien domestique. Nous collaborons étroitement au succès de nos clients en offrant des services de qualité supérieure tant au niveau de l’idéation, de la formulation, de la conception, de l’emballage et de la fabrication. Chaque année, nous participons à la création et la fabrication de produits pour plus de 1000 marques vendues mondialement. De l’idéation à la fabrication, en passant par l’approvisionnement, kdc/one est un partenaire de choix pour la planification stratégique de produits de beauté, de soins personnels et d’entretien domestique. Notre dévouement à l’innovation se reflète dans l’idéation et la formulation, et incorporent des capacités étendues dans les systèmes de livraison de produits, la conception et l’emballage. Notre infrastructure mondiale et notre chaîne d’approvisionnement intégrée nous permettent de développer et de livrer des produits complexes tout en maintenant la flexibilité nécessaire pour répondre aux besoins en constante évolution de nos clients.kdc/one accueillons et encourageons les candidatures de manière équitable et avec dignité, indépendamment de la race, du sexe, de la nationalité, de l'origine ethnique, de la religion, de l'âge, de l'orientation sexuelle ou de tout ce qui nous rend différents. **L'usage du masculin est utilisé dans le but d'alléger ce texte. Chez Randstad, nos activités se poursuivent ! Notre équipe spécialisée en ressources humaines continue de rester proche de ses partenaires et du marché afin de soutenir nos talents et les gestionnaires dans cette période particulière liée à la COVID-19. Que vous ayez besoin de conseils sur votre recherche d'emploi, nous sommes là pour vous écouter et vous supporter au meilleur de nos compétences. Au plaisir de faire votre connaissance virtuellement !**Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    • knowlton, québec
    • permanent
    Status: Full Time - PermanentSchedule: 8-Hour DAY Shift, 7:45 a.m. to 4:30 a.m. with a 45-minute lunchStart Date: As soon as possibleLocation: 315 Knowlton Rd. Knowlton, QC.Reports to: IT SupervisorSalary range: To be discussed, depending on experienceAre you looking for a full-time permanent job that offers you employment security and several opportunities for internal growth? Would you like to be part of a renowned company that is a global provider of value-added solutions for many of the world's leading brands in the beauty, personal care and home care categories? Are you a team player with a strong focus on safety? Do you enjoy working in a fast-paced environment? Look no further and join our rapidly growing team at kdc/one, as we are looking for a motivated IT TECHNICIAN just like you! YOUR ROLE: The IT Technician is responsible for supporting the users et and see to stable operation of the organization’s desktop computing environment and in-house computer network, in accordance with enterprise-wide policies and procedures. This includes ensuring continuity of computer system services for end-users by providing the technical expertise, assistance, and project coordination necessary to install computer software products, modify/repair hardware and resolve technical problems. That person will be part of the local IT Team as the level 1 support for the Knowlton location. The IT Technician will also collaborate with the System Administrators to ensure efficient operations and minimize downtime.Advantages●A fun and dynamic environment that welcomes diversity in all its forms, talent, ideas, and creativity; ●A fun and dynamic environment that welcomes diversity in all its forms, talent, ideas, and creativity;●8h day schedule;●Vacation: 3 weeks upon hiring;●Bonus: 5% of annual salary (if we reach our objectives);●RRSP;●Group insurance (complete range: vision, medication, life insurance, long-term disability, dental option);●Free parking;●Cafeteria inside the facility.●Free products every 2-3 months or so + possibility to buy them;●Referral bonus of $1,000 after 3-6-9 monthsResponsibilities•Performs on-site analysis, diagnosis, and resolution of complex desktop issues for end-users; this includes software, hardware and peripherals support;•Recommends and implements corrective solutions, for onsite and offsite users;•Liaise with other IT groups within the organization or third-party support and PC equipment vendors;•Installs, configures, tests, maintains, monitors, and troubleshoots end-user desktop hardware, software, and network peripheral devices and cabling;•Responds to tickets assigned by the Help Desk system (Manage Engine Service Desk) and see to their completion. These tickets will come from users as well as other IT Teams;•Liaises with desktop end users to provide training and support on all issues;•Performs systems asset management, including maintenance of desktop and network device inventory;•Participate in identifying infrastructure related issues;•Sees to the application of corporate and local policies as well as the kdc/one IT Security Guidelines;•Collaborate with the Systems Administrators (level 2-3 support) in optimizing the network management and supports the implementation of desktop and infrastructure projects;•Performs other duties as assigned.QualificationsQUALIFICATIONS:•DEC in computer science or BAC + 2 to BAC + 5;•Minimum of 3 years of experience in IT support;•Excellent technical knowledge of PC and office equipment including business desktops, laptops, printers, scanners, etc. ;•Experience in supporting and troubleshooting hardware, systems and applications;•Experience in supporting Microsoft Windows applications and the Microsoft Office 365 collaborative suite;•Working technical knowledge of current protocols, operating systems and standards;•Ability to use tools, components and peripheral accessories;•Able to read and understand technical manuals, procedural documentation and guides;•Fluency in French and English, both written and oral;•Experience in an industrial environment (an asset);•Knowledge of ITIL (an asset).SKILLS REQUIRED:•Strong “customer service” orientation;•Analytical and problem-solving skills, with particular attention to detail;•Strong communication skills - ability to present ideas in friendly language;•Well organized, methodical and good time management;•Motivated and results oriented, with the ability to prioritize and execute tasks effectively in a high-pressure environment;•Ability to learn quickly;•Able to adapt and work in a constantly changing environment.SummaryApplication instructions: Please send us your cover letter and resume to andres.velilla@randstad.ca. Background: kdc/one is a trusted, global provider of value-added solutions to many of the world’s leading brands in the beauty, personal care, and home care categories. We partner closely with customers as a critical enabler of their success through ideation, formulation, design, packaging and manufacturing of products. Every year, we help develop and manufacture products for brands sold in countries all over the world. kdc/one is an equal opportunity employer. We treat each other fairly and with dignity regardless of race, gender, nationality, ethnic origin, religion, age, sexual orientation or anything else that makes us different. Randstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.
    Status: Full Time - PermanentSchedule: 8-Hour DAY Shift, 7:45 a.m. to 4:30 a.m. with a 45-minute lunchStart Date: As soon as possibleLocation: 315 Knowlton Rd. Knowlton, QC.Reports to: IT SupervisorSalary range: To be discussed, depending on experienceAre you looking for a full-time permanent job that offers you employment security and several opportunities for internal growth? Would you like to be part of a renowned company that is a global provider of value-added solutions for many of the world's leading brands in the beauty, personal care and home care categories? Are you a team player with a strong focus on safety? Do you enjoy working in a fast-paced environment? Look no further and join our rapidly growing team at kdc/one, as we are looking for a motivated IT TECHNICIAN just like you! YOUR ROLE: The IT Technician is responsible for supporting the users et and see to stable operation of the organization’s desktop computing environment and in-house computer network, in accordance with enterprise-wide policies and procedures. This includes ensuring continuity of computer system services for end-users by providing the technical expertise, assistance, and project coordination necessary to install computer software products, modify/repair hardware and resolve technical problems. That person will be part of the local IT Team as the level 1 support for the Knowlton location. The IT Technician will also collaborate with the System Administrators to ensure efficient operations and minimize downtime.Advantages●A fun and dynamic environment that welcomes diversity in all its forms, talent, ideas, and creativity; ●A fun and dynamic environment that welcomes diversity in all its forms, talent, ideas, and creativity;●8h day schedule;●Vacation: 3 weeks upon hiring;●Bonus: 5% of annual salary (if we reach our objectives);●RRSP;●Group insurance (complete range: vision, medication, life insurance, long-term disability, dental option);●Free parking;●Cafeteria inside the facility.●Free products every 2-3 months or so + possibility to buy them;●Referral bonus of $1,000 after 3-6-9 monthsResponsibilities•Performs on-site analysis, diagnosis, and resolution of complex desktop issues for end-users; this includes software, hardware and peripherals support;•Recommends and implements corrective solutions, for onsite and offsite users;•Liaise with other IT groups within the organization or third-party support and PC equipment vendors;•Installs, configures, tests, maintains, monitors, and troubleshoots end-user desktop hardware, software, and network peripheral devices and cabling;•Responds to tickets assigned by the Help Desk system (Manage Engine Service Desk) and see to their completion. These tickets will come from users as well as other IT Teams;•Liaises with desktop end users to provide training and support on all issues;•Performs systems asset management, including maintenance of desktop and network device inventory;•Participate in identifying infrastructure related issues;•Sees to the application of corporate and local policies as well as the kdc/one IT Security Guidelines;•Collaborate with the Systems Administrators (level 2-3 support) in optimizing the network management and supports the implementation of desktop and infrastructure projects;•Performs other duties as assigned.QualificationsQUALIFICATIONS:•DEC in computer science or BAC + 2 to BAC + 5;•Minimum of 3 years of experience in IT support;•Excellent technical knowledge of PC and office equipment including business desktops, laptops, printers, scanners, etc. ;•Experience in supporting and troubleshooting hardware, systems and applications;•Experience in supporting Microsoft Windows applications and the Microsoft Office 365 collaborative suite;•Working technical knowledge of current protocols, operating systems and standards;•Ability to use tools, components and peripheral accessories;•Able to read and understand technical manuals, procedural documentation and guides;•Fluency in French and English, both written and oral;•Experience in an industrial environment (an asset);•Knowledge of ITIL (an asset).SKILLS REQUIRED:•Strong “customer service” orientation;•Analytical and problem-solving skills, with particular attention to detail;•Strong communication skills - ability to present ideas in friendly language;•Well organized, methodical and good time management;•Motivated and results oriented, with the ability to prioritize and execute tasks effectively in a high-pressure environment;•Ability to learn quickly;•Able to adapt and work in a constantly changing environment.SummaryApplication instructions: Please send us your cover letter and resume to andres.velilla@randstad.ca. Background: kdc/one is a trusted, global provider of value-added solutions to many of the world’s leading brands in the beauty, personal care, and home care categories. We partner closely with customers as a critical enabler of their success through ideation, formulation, design, packaging and manufacturing of products. Every year, we help develop and manufacture products for brands sold in countries all over the world. kdc/one is an equal opportunity employer. We treat each other fairly and with dignity regardless of race, gender, nationality, ethnic origin, religion, age, sexual orientation or anything else that makes us different. Randstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.
    • dorval, québec
    • permanent
    • $50,000 - $60,000 per year
    Notre client à Dorval est actuellement à la recherche d'un représentant du service à la clientèle.Relevant du directeur du service à la clientèle, le spécialiste du service à la clientèle est chargé de s'occuper d'activités telles que la prise de commandes, le traitement des commandes du début à la fin, l'offre d'un point de contact unique pour assurer une expérience client cohérente, la coordination de l'exécution des commandes, la fourniture des informations nécessaires aux clients et la résolution des problèmes. Si vous êtes à la recherche d'un rôle passionnant dans un environnement axé sur le travail d'équipe, ce poste est fait pour vous !AvantagesDu lundi au vendredi de 8h00 à 16h302 jours au bureau, 3 jours à la maisonSalaire compétitif de 50 000 à 55 000 $.3 semaines de vacancesProgramme de travail flexibleProgrammes de formation et de développement rémunérés à tous les niveauxPossibilités d'avancement de carrière et de mentorat à l'échelle mondialeAllocation d'étudesSalaire compétitif, avantages sociaux comprenant : assurance médicale et dentaire payée par l'employeur, couverture d'invalidité à court et à long terme, pension avec contributions de l'employeur.Gymnase sur placeDes réseaux de ressources pour les employés qui défendent la diversité, l'équité et l'inclusion au sein de l'entreprise.ResponsabilitésRecevoir et traiter les commandes des clientsDévelopper des solutions aux besoins/opportunités des clientsÉtablir et maintenir des partenariats à long terme avec les clientsFaire preuve d'une communication efficace et de compétences interpersonnellesCollaborer efficacement avec les membres de l'équipeRésoudre rapidement les problèmes et les non-conformités.Autres tâches selon les besoinsQualificationsExpérience du service à la clientèle un atout (bureau ou centre d'appels)Forte capacité d'organisation, sens du détail et excellente gestion du temps.Solides compétences en matière de résolution de problèmes et capacité à établir des priorités et à effectuer plusieurs tâches à la fois.Avoir l'esprit d'équipe, être orienté vers le client, être motivé et être capable d'interagir avec confiance avec les parties prenantes internes et externes.Excellentes compétences informatiques avec la suite Microsoft Office, notamment Outlook, Excel et Word.Bilingue en français et en anglaisExpérience de SAP, un atout Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité ou si vous connaissez quelqu'un qui pourrait correspondre à ce poste. Veuillez envoyer votre CV à brandon.freger@randstad.ca ou sean.lynch@randstad.ca ou melissa.cumetti@randstad.ca ou appelez-nous au 514-695-3315. SommairePourquoi Randstad?Il y a beaucoup de bons emplois, des belles entreprises et des bons patrons.Chez Randstad, nous sommes là pour vous aider à trouver la combinaison qui vous convient.Si vous n'avez pas encore de profil chez Randstad et que vous êtes intéressé par ce poste, on vous invite à nous appeler au 514.695.3315 et à demander pour Brandon ou Sean pour organiser une rencontre avec vous. Vous pouvez envoyer votre CV par courriel à brandon.freger@randstad.ca / sean.lynch@randstad.ca / melissa.cumetti@randstad.caVeuillez nous ajouter sur LinkedIn- https://www.linkedin.com/in/sean-lynch-370492126/- https://www.linkedin.com/in/brandon-freger-ba340392/- https://www.linkedin.com/in/melissa-cumetti-2ab401169Pour une liste complète de tous les emplois disponibles par division, consultez le site www.randstad.ca.heureux de vous connaîtreRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Notre client à Dorval est actuellement à la recherche d'un représentant du service à la clientèle.Relevant du directeur du service à la clientèle, le spécialiste du service à la clientèle est chargé de s'occuper d'activités telles que la prise de commandes, le traitement des commandes du début à la fin, l'offre d'un point de contact unique pour assurer une expérience client cohérente, la coordination de l'exécution des commandes, la fourniture des informations nécessaires aux clients et la résolution des problèmes. Si vous êtes à la recherche d'un rôle passionnant dans un environnement axé sur le travail d'équipe, ce poste est fait pour vous !AvantagesDu lundi au vendredi de 8h00 à 16h302 jours au bureau, 3 jours à la maisonSalaire compétitif de 50 000 à 55 000 $.3 semaines de vacancesProgramme de travail flexibleProgrammes de formation et de développement rémunérés à tous les niveauxPossibilités d'avancement de carrière et de mentorat à l'échelle mondialeAllocation d'étudesSalaire compétitif, avantages sociaux comprenant : assurance médicale et dentaire payée par l'employeur, couverture d'invalidité à court et à long terme, pension avec contributions de l'employeur.Gymnase sur placeDes réseaux de ressources pour les employés qui défendent la diversité, l'équité et l'inclusion au sein de l'entreprise.ResponsabilitésRecevoir et traiter les commandes des clientsDévelopper des solutions aux besoins/opportunités des clientsÉtablir et maintenir des partenariats à long terme avec les clientsFaire preuve d'une communication efficace et de compétences interpersonnellesCollaborer efficacement avec les membres de l'équipeRésoudre rapidement les problèmes et les non-conformités.Autres tâches selon les besoinsQualificationsExpérience du service à la clientèle un atout (bureau ou centre d'appels)Forte capacité d'organisation, sens du détail et excellente gestion du temps.Solides compétences en matière de résolution de problèmes et capacité à établir des priorités et à effectuer plusieurs tâches à la fois.Avoir l'esprit d'équipe, être orienté vers le client, être motivé et être capable d'interagir avec confiance avec les parties prenantes internes et externes.Excellentes compétences informatiques avec la suite Microsoft Office, notamment Outlook, Excel et Word.Bilingue en français et en anglaisExpérience de SAP, un atout Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité ou si vous connaissez quelqu'un qui pourrait correspondre à ce poste. Veuillez envoyer votre CV à brandon.freger@randstad.ca ou sean.lynch@randstad.ca ou melissa.cumetti@randstad.ca ou appelez-nous au 514-695-3315. SommairePourquoi Randstad?Il y a beaucoup de bons emplois, des belles entreprises et des bons patrons.Chez Randstad, nous sommes là pour vous aider à trouver la combinaison qui vous convient.Si vous n'avez pas encore de profil chez Randstad et que vous êtes intéressé par ce poste, on vous invite à nous appeler au 514.695.3315 et à demander pour Brandon ou Sean pour organiser une rencontre avec vous. Vous pouvez envoyer votre CV par courriel à brandon.freger@randstad.ca / sean.lynch@randstad.ca / melissa.cumetti@randstad.caVeuillez nous ajouter sur LinkedIn- https://www.linkedin.com/in/sean-lynch-370492126/- https://www.linkedin.com/in/brandon-freger-ba340392/- https://www.linkedin.com/in/melissa-cumetti-2ab401169Pour une liste complète de tous les emplois disponibles par division, consultez le site www.randstad.ca.heureux de vous connaîtreRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    • dorval, québec
    • permanent
    • $50,000 - $60,000 per year
    Our client in Dorval is currently looking for a customer service representative.Reporting to the Customer Service Manager, the Customer Service Specialist is responsible to handle activities including order taking, processing orders from beginning to end, providing a single point of contact to ensure a consistent customer experience, coordinating order fulfillment, providing necessary information to customers, and problem resolution. If you are looking for an exciting role in a team orientated environment this is the job for you!AdvantagesMonday to Friday 8:00 to 4:302 days in office, 3 days at homeCompetitive salary $50,000-$55,0003 weeks vacationFlexible work programPaid training and development programs at every levelGlobal career advancement and mentoring opportunitiesEducation allowanceCompetitive salary, benefits to include; employer paid medical & dental, short term and long term disability coverage, pension with employer matched contributionsOn site GymEmployee Resource Networks that are advocating for advancing diversity, equity and inclusion within the company.ResponsibilitiesReceive and process customer ordersDevelop solutions to customer needs/opportunitiesBuild and sustain long-term customer partnershipsDisplay effective communication and interpersonal skillsCollaborate effectively with team membersResolve problems and non-conformances quicklyOther duties as requiredQualificationsCustomer service experience an asset (Office or Call Center)Strong organizational aptitude, be detailed oriented and have excellent time management skillsStrong problem-solving skills with the ability to prioritize and multitaskTeam player who is customer-oriented and self-motivated with a proven ability to interface confidently with internal and external stakeholdersStrong computer skills using Microsoft office suite including Outlook, Excel and WordBilingual in French and EnglishSAP experience an asset If interested in this opportunity or know someone who would be a good fit. Please send your CV to brandon.freger@randstad.ca or sean.lynch@randstad.ca or melissa.cumetti@randstad.ca or give us a call at 514-695-3315 SummaryWhy Randstad?There are lots of great jobs, incredible companies, and great bosses.At Randstad, we are here to help you find the right combination for you.If you do not yet have a profile at Randstad and are interested in this position, we invite you to call us at 514.695.3315 and ask for Brandon or Sean or Melissa to arrange a meeting or send us your resume by email at brandon.freger@randstad.ca / sean.lynch@randstad.ca / melissa.cumetti@randstad.caAdd us on LinkedIn:- https://www.linkedin.com/in/sean-lynch-370492126/- https://www.linkedin.com/in/brandon-freger-ba340392/- https://www.linkedin.com/in/melissa-cumetti-2ab401169For a complete list of all available jobs by division, visit www.randstad.cagood to know youRandstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.
    Our client in Dorval is currently looking for a customer service representative.Reporting to the Customer Service Manager, the Customer Service Specialist is responsible to handle activities including order taking, processing orders from beginning to end, providing a single point of contact to ensure a consistent customer experience, coordinating order fulfillment, providing necessary information to customers, and problem resolution. If you are looking for an exciting role in a team orientated environment this is the job for you!AdvantagesMonday to Friday 8:00 to 4:302 days in office, 3 days at homeCompetitive salary $50,000-$55,0003 weeks vacationFlexible work programPaid training and development programs at every levelGlobal career advancement and mentoring opportunitiesEducation allowanceCompetitive salary, benefits to include; employer paid medical & dental, short term and long term disability coverage, pension with employer matched contributionsOn site GymEmployee Resource Networks that are advocating for advancing diversity, equity and inclusion within the company.ResponsibilitiesReceive and process customer ordersDevelop solutions to customer needs/opportunitiesBuild and sustain long-term customer partnershipsDisplay effective communication and interpersonal skillsCollaborate effectively with team membersResolve problems and non-conformances quicklyOther duties as requiredQualificationsCustomer service experience an asset (Office or Call Center)Strong organizational aptitude, be detailed oriented and have excellent time management skillsStrong problem-solving skills with the ability to prioritize and multitaskTeam player who is customer-oriented and self-motivated with a proven ability to interface confidently with internal and external stakeholdersStrong computer skills using Microsoft office suite including Outlook, Excel and WordBilingual in French and EnglishSAP experience an asset If interested in this opportunity or know someone who would be a good fit. Please send your CV to brandon.freger@randstad.ca or sean.lynch@randstad.ca or melissa.cumetti@randstad.ca or give us a call at 514-695-3315 SummaryWhy Randstad?There are lots of great jobs, incredible companies, and great bosses.At Randstad, we are here to help you find the right combination for you.If you do not yet have a profile at Randstad and are interested in this position, we invite you to call us at 514.695.3315 and ask for Brandon or Sean or Melissa to arrange a meeting or send us your resume by email at brandon.freger@randstad.ca / sean.lynch@randstad.ca / melissa.cumetti@randstad.caAdd us on LinkedIn:- https://www.linkedin.com/in/sean-lynch-370492126/- https://www.linkedin.com/in/brandon-freger-ba340392/- https://www.linkedin.com/in/melissa-cumetti-2ab401169For a complete list of all available jobs by division, visit www.randstad.cagood to know youRandstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.
    • montreal, québec
    • permanent
    • $45,000 - $50,000 per year
    Are you looking for a new administrative challenge? Are you interested in a career in the audit field?Are you looking to join an organization that fosters the personal development of individuals, within a team dynamic, and offers stimulating career opportunities?Our client, an international firm specialized in the field of auditing, is looking to hire an Audit Administrative Assistant for their downtown Montreal office.Advantages- 37.5 h / week- 4 weeks of vacations ;- Insurance;- Telecommuting (for the moment) + loan of computer equipment;- Stable and human team;- Competitive salary scale according to experience;Responsibilities- Provide high level administrative support to associates and their team;- Verify that records are complete and data is accurate to ensure risk management and brand protection in accordance with national guidelines;- Coordinate, prepare, edit and proofread documents such as correspondence, service offerings, presentations and reports using various software programs;- Responds to client inquiries and escalates more complex requests to appropriate levels based on knowledge of the group/structure and process;- Manage associate schedules and coordinate client relationship management to optimize their time;- Provide proactive billing and collection support and coordinate related tasks through various internal systems;- Organize travel (sometimes complex) and book domestic and international flights for individuals and groups, ensuring that costs and resources are kept to a minimum;- Coordinate meetings, teleconferences, video conferences, Skype meetings, etc., prepare the necessary materials and take minutes;Ensure the preparation and submission of time and expense reports for associates;Qualifications- You have a college diploma or an equivalent combination of education and experience as an administrative assistant;- You are bilingual (French / English);- You have proofreading skills (able to make necessary corrections and suggest ways to reword text);- You have at least three to five years of experience in administrative services;- You are familiar with advanced MS Office functions, primarily Outlook, Word, Excel and PowerPoint;SummaryAre you interested in this position? Please send your application by email to gregory.milhau@randstad.ca and stephanie.desgagnes@randstad.ca and we will contact you shortly if your profile matches the criteria.We look forward to speaking with you.Human Forward !Randstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.
    Are you looking for a new administrative challenge? Are you interested in a career in the audit field?Are you looking to join an organization that fosters the personal development of individuals, within a team dynamic, and offers stimulating career opportunities?Our client, an international firm specialized in the field of auditing, is looking to hire an Audit Administrative Assistant for their downtown Montreal office.Advantages- 37.5 h / week- 4 weeks of vacations ;- Insurance;- Telecommuting (for the moment) + loan of computer equipment;- Stable and human team;- Competitive salary scale according to experience;Responsibilities- Provide high level administrative support to associates and their team;- Verify that records are complete and data is accurate to ensure risk management and brand protection in accordance with national guidelines;- Coordinate, prepare, edit and proofread documents such as correspondence, service offerings, presentations and reports using various software programs;- Responds to client inquiries and escalates more complex requests to appropriate levels based on knowledge of the group/structure and process;- Manage associate schedules and coordinate client relationship management to optimize their time;- Provide proactive billing and collection support and coordinate related tasks through various internal systems;- Organize travel (sometimes complex) and book domestic and international flights for individuals and groups, ensuring that costs and resources are kept to a minimum;- Coordinate meetings, teleconferences, video conferences, Skype meetings, etc., prepare the necessary materials and take minutes;Ensure the preparation and submission of time and expense reports for associates;Qualifications- You have a college diploma or an equivalent combination of education and experience as an administrative assistant;- You are bilingual (French / English);- You have proofreading skills (able to make necessary corrections and suggest ways to reword text);- You have at least three to five years of experience in administrative services;- You are familiar with advanced MS Office functions, primarily Outlook, Word, Excel and PowerPoint;SummaryAre you interested in this position? Please send your application by email to gregory.milhau@randstad.ca and stephanie.desgagnes@randstad.ca and we will contact you shortly if your profile matches the criteria.We look forward to speaking with you.Human Forward !Randstad Canada is committed to building a diverse workforce reflective of the diversity of Canada. As a result, we promote employment equity and encourage candidates, especially those who identify as a woman, an Aboriginal person, a person with a disability or a member of a visible minority group, and any others who may contribute to the diversification of our workforce, to apply.Randstad Canada is also committed to developing an inclusive, barrier-free selection processes and work environments.If contacted in relation to a job opportunity, you should advise your Randstad Representative or your local Randstad branch in a timely fashion of the accommodation measures which must be taken to enable you to be assessed in a fair and equitable manner.Information received relating to accommodation measures will be addressed confidentially.For all feedback on equity and accommodation needs, please contact your local Randstad Canada Branch.
    • montreal, québec
    • permanent
    • $45,000 - $50,000 per year
    Vous recherchez un nouveau défi administratif ? Une carrière dans le domaine de l'audit vous tente ?Est-ce que vous cherchez à rejoindre une organisation qui favorise le développement personnel des individus, à l’intérieur d’une dynamique d’équipe, et offrant des perspectives de carrière stimulantes?Notre client, une entreprise internationale spécialisée dans le domaine de l'audit, cherche à embaucher, une adjointe administrative audit pour leur bureau du centre-ville Montréal.Avantages- 37,5 h / semaine- 4 semaines de congés ;- Assurances ;- Télétravail (pour le moment) + prêt de matériel informatique ;- Équipe stable et humaine ;- Échelle salariale compétitive en fonction de l'expérience ;Responsabilités- Fournir un soutien administratif de haut niveau aux associés et à leur équipe;- Vérifier que les dossiers sont complets et les données, exactes pour assurer la gestion du risque et la protection de la marque, conformément aux lignes directrices nationales;- Coordonner, préparer, corriger et relire des documents comme la correspondance, les offres de services, les présentations et les rapports en utilisant divers logiciels;- Répondre aux questions des clients et soumettre les demandes plus complexes aux échelons supérieurs appropriés selon sa connaissance du groupe ou de la structure, et de la marche à suivre;- Gérer l’agenda des associés et coordonner la gestion des relations clients afin d’optimiser leur emploi du temps;- Offrir un soutien proactif à la facturation et au recouvrement et coordonner les tâches afférentes au moyen des divers systèmes internes;- Organiser les déplacements (parfois complexes) et réserver les vols intérieurs ou extérieurs, pour une personne ou un groupe, en veillant aux coûts et aux moyens ;- Coordonner les réunions, les téléconférences, les vidéoconférences, les réunions par Skype, etc., préparer le matériel nécessaire et rédiger les comptes rendus;Veiller à la préparation et à l’envoi du relevé des heures et des comptes de dépenses pour les associés;Qualifications- Vous possédez un diplôme d’études collégiales ou une combinaison équivalente d’études et d’expérience à titre d’adjoint(e) administratif (ve);- Vous êtes bilingue (Français / Anglais);- Vous possédez des aptitudes en correction d’épreuves (capable d’apporter les corrections nécessaires et de suggérer des façons de reformuler un texte);- Vous avez au moins trois à cinq années d’expérience en services administratifs;- Vous connaissez des fonctions avancées de MS Office, principalement Outlook, Word, Excel et PowerPoint;SommaireCe poste vous intéresse ? Veuillez envoyer votre candidature par courriel à gregory.milhau@randstad.ca et stephanie.desgagnes@randstad.ca et nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond aux critères.Au plaisir de vous parler.L'humain en tête!Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Vous recherchez un nouveau défi administratif ? Une carrière dans le domaine de l'audit vous tente ?Est-ce que vous cherchez à rejoindre une organisation qui favorise le développement personnel des individus, à l’intérieur d’une dynamique d’équipe, et offrant des perspectives de carrière stimulantes?Notre client, une entreprise internationale spécialisée dans le domaine de l'audit, cherche à embaucher, une adjointe administrative audit pour leur bureau du centre-ville Montréal.Avantages- 37,5 h / semaine- 4 semaines de congés ;- Assurances ;- Télétravail (pour le moment) + prêt de matériel informatique ;- Équipe stable et humaine ;- Échelle salariale compétitive en fonction de l'expérience ;Responsabilités- Fournir un soutien administratif de haut niveau aux associés et à leur équipe;- Vérifier que les dossiers sont complets et les données, exactes pour assurer la gestion du risque et la protection de la marque, conformément aux lignes directrices nationales;- Coordonner, préparer, corriger et relire des documents comme la correspondance, les offres de services, les présentations et les rapports en utilisant divers logiciels;- Répondre aux questions des clients et soumettre les demandes plus complexes aux échelons supérieurs appropriés selon sa connaissance du groupe ou de la structure, et de la marche à suivre;- Gérer l’agenda des associés et coordonner la gestion des relations clients afin d’optimiser leur emploi du temps;- Offrir un soutien proactif à la facturation et au recouvrement et coordonner les tâches afférentes au moyen des divers systèmes internes;- Organiser les déplacements (parfois complexes) et réserver les vols intérieurs ou extérieurs, pour une personne ou un groupe, en veillant aux coûts et aux moyens ;- Coordonner les réunions, les téléconférences, les vidéoconférences, les réunions par Skype, etc., préparer le matériel nécessaire et rédiger les comptes rendus;Veiller à la préparation et à l’envoi du relevé des heures et des comptes de dépenses pour les associés;Qualifications- Vous possédez un diplôme d’études collégiales ou une combinaison équivalente d’études et d’expérience à titre d’adjoint(e) administratif (ve);- Vous êtes bilingue (Français / Anglais);- Vous possédez des aptitudes en correction d’épreuves (capable d’apporter les corrections nécessaires et de suggérer des façons de reformuler un texte);- Vous avez au moins trois à cinq années d’expérience en services administratifs;- Vous connaissez des fonctions avancées de MS Office, principalement Outlook, Word, Excel et PowerPoint;SommaireCe poste vous intéresse ? Veuillez envoyer votre candidature par courriel à gregory.milhau@randstad.ca et stephanie.desgagnes@randstad.ca et nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond aux critères.Au plaisir de vous parler.L'humain en tête!Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    • montreal, québec
    • permanent
    Vous aimez le travail minutieux, polyvalent et possédez une rapidité de frappe au clavier ?Vous aimez que votre travail soit reconnu et important à travers votre équipe de travail ? Nous sommes à la recherche d’un préposé au soutien opérationnel pour notre divisionde l’assurance collective.Le titulaire du poste devra apporter un soutien au service dans son ensemble par le biaisde l’autonomie et l’intuition dans les tâches répétitives.Avantages- Poste permanent- 35h/ semaine- Possibilité Télétravail - Avantages et vacances Responsabilités- Ouvrir des dossiers d’invalidité de courte et de longue durée ;- Numériser les documents reçus au service de l’invalidité ;- Établir des dépôts directs dans les dossiers d’invalidité ;- Payer des factures ;- Encaisser des chèques ;-En collaboration avec les autres membres de l’équipe, partager les tâches-Toutes autres tâches connexes.Qualifications- Expérience service clientèle- Vitesse de frappe sur un clavier- Expérience en soutien admnistratif- Bonne communication- Le billinguisme est un atout SommaireCe poste vous intéresse ? Veuillez envoyer votre candidature par courriel à valerie.coulombe@randstad.ca gregory.milhau@randstad.ca stephanie.desgagnes@randstad.caNous vous contacterons rapidement si votre profil correspond aux critères.Au plaisir de vous parler.L'humain en tête!Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
    Vous aimez le travail minutieux, polyvalent et possédez une rapidité de frappe au clavier ?Vous aimez que votre travail soit reconnu et important à travers votre équipe de travail ? Nous sommes à la recherche d’un préposé au soutien opérationnel pour notre divisionde l’assurance collective.Le titulaire du poste devra apporter un soutien au service dans son ensemble par le biaisde l’autonomie et l’intuition dans les tâches répétitives.Avantages- Poste permanent- 35h/ semaine- Possibilité Télétravail - Avantages et vacances Responsabilités- Ouvrir des dossiers d’invalidité de courte et de longue durée ;- Numériser les documents reçus au service de l’invalidité ;- Établir des dépôts directs dans les dossiers d’invalidité ;- Payer des factures ;- Encaisser des chèques ;-En collaboration avec les autres membres de l’équipe, partager les tâches-Toutes autres tâches connexes.Qualifications- Expérience service clientèle- Vitesse de frappe sur un clavier- Expérience en soutien admnistratif- Bonne communication- Le billinguisme est un atout SommaireCe poste vous intéresse ? Veuillez envoyer votre candidature par courriel à valerie.coulombe@randstad.ca gregory.milhau@randstad.ca stephanie.desgagnes@randstad.caNous vous contacterons rapidement si votre profil correspond aux critères.Au plaisir de vous parler.L'humain en tête!Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
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