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63 Permanent Customer service & call center jobs found in Longueuil, Québec

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    • longueuil, québec
    • permanent
    • $41,000 per year
    Are you a French bilingual customer service representative looking for a new opportunity within the financial sector? Do you value customers and provide a high level of customer service over the telephone? Are you looking to work remotely from Ontario or Quebec? If so, then we may have the role for you. We are currently looking for a customer service representative (Customer Relations Specialist) to join our team working from home in a permanent role. This role offers full-time hours.**Please note, this role is working from home. You will need a high-speed internet connection via an Ethernet wire**The main responsibility of this role is to respond to all inbound client inquiries regarding banking & financial queries via inbound phone and inbound email in both French and English. Typical calls will be helping with password resets, answering questions about charges on personal bank accounts, and discussing credit card applications.There will be a high volume of phone calls in this role, with most calls lasting 5 minutes. - Hours of operation for this role are 6.30 am to midnight; Monday to Sunday. You will need to be flexible for all shifts ideally. Shifts will be 8 hours a day, 5 days a week. - Salary: $41,000 plus an additional $2,000 as a "welcome bonus" for French and English bilingual candidates.If this sounds like a good fit for you then please apply directly to this posting as we are interviewing this week! This role will close quickly so please do not hesitate with your application! Email me: trisha.ghia@randstad.ca with the subject "French Bilingual Inbound Customer Service " **Whilst we appreciate all applications, only qualified candidates will be contacted.Advantages- Work with a huge Canadian company with an excellent culture- Learn about the financial industry- An industry-leading company- Full-time role (40 hours a week, 5 days a week!)- Starting June 20th 2022- Working as part of a super friendly and cohesive team- Salary: $41,000 plus an additional $2,000 as a "welcome bonus" for French and English bilingual candidates.- Permanent role- Employee Share Ownership Program- Canada Pension Defined Contribution Component- Recognition Rewards- Employee discounts**Please note, this role is working from home. You will need high-speed internet connection via an Ethernet wire**Responsibilities- Answer all customer questions in an efficient and timely manner whilst building rapport over the phone and via email- Provide a high level of product knowledge to help resolve any issues or concerns- Confidently discuss topics regarding personal banking, credit cards, charges on accounts, password resets- Meet all internal targets/call center KPIs- Liaise with all other internal departments to help provide an excellent customer experience- Handle any and all escalationsQualifications- Must be fluent in both French & English- Must have excellent communication skills and an upbeat, can-do attitude!- Customer service experience, ideally in a fast-paced environment is a must!- Excellent communication skills both written and verbal- Can work well as part of a large team, remotely- Must be able to work from home with a hard-wired, Ethernet connectionSummaryhe main responsibility of this role is to respond to all inbound client inquiries regarding banking & financial queries via inbound phone and inbound email in both French and English. Typical calls will be helping with password resets, answering questions about charges on personal bank accounts and discussing credit card applications.There will be a high volume of phone calls in this role, with most calls lasting 5 minutes. - Hours of operation for this role are 6.30 am to midnight; Monday to Sunday. You will need to be flexible for all shifts ideally. Shifts will be 8 hours a day, 5 days a week. - Salary: $41,000 plus an additional $2,000 as a "welcome bonus" for French and English bilingual candidates.If this sounds like a good fit for you then please apply directly to this posting as we are interviewing this week! This role will close quickly so please do not hesitate with your application! Email me: trisha.ghia@randstad.ca with the subject "French Bilingual Inbound Customer Service " If this sounds like a good fit for you then please apply directly to this posting as we are interviewing this week! This role will close quickly so please do not hesitate with your application! Whilst we appreciate all applications, only qualified candidates will be contacted.Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    Are you a French bilingual customer service representative looking for a new opportunity within the financial sector? Do you value customers and provide a high level of customer service over the telephone? Are you looking to work remotely from Ontario or Quebec? If so, then we may have the role for you. We are currently looking for a customer service representative (Customer Relations Specialist) to join our team working from home in a permanent role. This role offers full-time hours.**Please note, this role is working from home. You will need a high-speed internet connection via an Ethernet wire**The main responsibility of this role is to respond to all inbound client inquiries regarding banking & financial queries via inbound phone and inbound email in both French and English. Typical calls will be helping with password resets, answering questions about charges on personal bank accounts, and discussing credit card applications.There will be a high volume of phone calls in this role, with most calls lasting 5 minutes. - Hours of operation for this role are 6.30 am to midnight; Monday to Sunday. You will need to be flexible for all shifts ideally. Shifts will be 8 hours a day, 5 days a week. - Salary: $41,000 plus an additional $2,000 as a "welcome bonus" for French and English bilingual candidates.If this sounds like a good fit for you then please apply directly to this posting as we are interviewing this week! This role will close quickly so please do not hesitate with your application! Email me: trisha.ghia@randstad.ca with the subject "French Bilingual Inbound Customer Service " **Whilst we appreciate all applications, only qualified candidates will be contacted.Advantages- Work with a huge Canadian company with an excellent culture- Learn about the financial industry- An industry-leading company- Full-time role (40 hours a week, 5 days a week!)- Starting June 20th 2022- Working as part of a super friendly and cohesive team- Salary: $41,000 plus an additional $2,000 as a "welcome bonus" for French and English bilingual candidates.- Permanent role- Employee Share Ownership Program- Canada Pension Defined Contribution Component- Recognition Rewards- Employee discounts**Please note, this role is working from home. You will need high-speed internet connection via an Ethernet wire**Responsibilities- Answer all customer questions in an efficient and timely manner whilst building rapport over the phone and via email- Provide a high level of product knowledge to help resolve any issues or concerns- Confidently discuss topics regarding personal banking, credit cards, charges on accounts, password resets- Meet all internal targets/call center KPIs- Liaise with all other internal departments to help provide an excellent customer experience- Handle any and all escalationsQualifications- Must be fluent in both French & English- Must have excellent communication skills and an upbeat, can-do attitude!- Customer service experience, ideally in a fast-paced environment is a must!- Excellent communication skills both written and verbal- Can work well as part of a large team, remotely- Must be able to work from home with a hard-wired, Ethernet connectionSummaryhe main responsibility of this role is to respond to all inbound client inquiries regarding banking & financial queries via inbound phone and inbound email in both French and English. Typical calls will be helping with password resets, answering questions about charges on personal bank accounts and discussing credit card applications.There will be a high volume of phone calls in this role, with most calls lasting 5 minutes. - Hours of operation for this role are 6.30 am to midnight; Monday to Sunday. You will need to be flexible for all shifts ideally. Shifts will be 8 hours a day, 5 days a week. - Salary: $41,000 plus an additional $2,000 as a "welcome bonus" for French and English bilingual candidates.If this sounds like a good fit for you then please apply directly to this posting as we are interviewing this week! This role will close quickly so please do not hesitate with your application! Email me: trisha.ghia@randstad.ca with the subject "French Bilingual Inbound Customer Service " If this sounds like a good fit for you then please apply directly to this posting as we are interviewing this week! This role will close quickly so please do not hesitate with your application! Whilst we appreciate all applications, only qualified candidates will be contacted.Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    • longueuil, québec
    • permanent
    Are you ready to take the next step in your career? Do you have excellent French and English communication skills? Are you passionate about customer service and banking? Are you interested in the financial industry?If you answered "yes", then this may be the opportunity you have been looking for. This is a permanent full-time position working with a top financial institution.Position: Bilingual (English/French) Customer Service Representative - Express QueueLocation: In Office position ( Montreal ) Hours of Operation:The business operates Monday - SundayBetween the hours of 7 am - 10 pmScheduled for full-time hoursTraining: 4 weeks, full-time paid trainingAdvantages- Competitive pay of $39,000- Permanent, full-time position- Well known and reputable financial company- Career growth and advancement opportunities are available- Benefits and Paid Vacation- Annual Bonus available- Transit accessible location in MontrealResponsibilitiesAs a Bilingual (English/French) Customer Service Representative, you will be responsible for:- Bilingual (English/French) inbound calls- Taking inbound customer service inquiries regarding clients' financial products and services on the Express Que- Provide knowledgeable assistance to clients over the phone - You will be the first point of contact and will create a warm, and pleasant experience for clients- Achieve quality service by assessing & responding to client needs- Capturing call/email details into a case tracking system- Building and maintaining strong client relationshipsQualifications- fluency in French and English- call centre (contact centre) or financial/bank experience is an asset- strong problem solving and analytical abilities- tech-savvy and working knowledge of computers- full time and flexible availability- detail-oriented with excellent communication skills (verbal and written)SummaryHow to apply:This role will not be available for long! Interviews happening soon.If you or someone you know is interested in this opportunity, please apply by following 1 of the following options:1. apply directly to this posting2. apply on our website at www.randstad.ca or3. send your current up-to-date resume to ameymohit.bhise@randstad.ca and add the subject line: "Bilingual Customer Service Rep - Montreal"Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    Are you ready to take the next step in your career? Do you have excellent French and English communication skills? Are you passionate about customer service and banking? Are you interested in the financial industry?If you answered "yes", then this may be the opportunity you have been looking for. This is a permanent full-time position working with a top financial institution.Position: Bilingual (English/French) Customer Service Representative - Express QueueLocation: In Office position ( Montreal ) Hours of Operation:The business operates Monday - SundayBetween the hours of 7 am - 10 pmScheduled for full-time hoursTraining: 4 weeks, full-time paid trainingAdvantages- Competitive pay of $39,000- Permanent, full-time position- Well known and reputable financial company- Career growth and advancement opportunities are available- Benefits and Paid Vacation- Annual Bonus available- Transit accessible location in MontrealResponsibilitiesAs a Bilingual (English/French) Customer Service Representative, you will be responsible for:- Bilingual (English/French) inbound calls- Taking inbound customer service inquiries regarding clients' financial products and services on the Express Que- Provide knowledgeable assistance to clients over the phone - You will be the first point of contact and will create a warm, and pleasant experience for clients- Achieve quality service by assessing & responding to client needs- Capturing call/email details into a case tracking system- Building and maintaining strong client relationshipsQualifications- fluency in French and English- call centre (contact centre) or financial/bank experience is an asset- strong problem solving and analytical abilities- tech-savvy and working knowledge of computers- full time and flexible availability- detail-oriented with excellent communication skills (verbal and written)SummaryHow to apply:This role will not be available for long! Interviews happening soon.If you or someone you know is interested in this opportunity, please apply by following 1 of the following options:1. apply directly to this posting2. apply on our website at www.randstad.ca or3. send your current up-to-date resume to ameymohit.bhise@randstad.ca and add the subject line: "Bilingual Customer Service Rep - Montreal"Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    • longueuil, québec
    • permanent
    Êtes-vous prêt à passer à l'étape suivante de votre carrière ? Avez-vous d'excellentes compétences en communication en français et en anglais ? Êtes-vous intéressé dans le secteur financier?Si vous avez répondu "oui", il s'agit peut-être de l'opportunité que vous recherchiez. Il s'agit d'un poste permanent à temps plein au sein d'une institution financière respectée.Poste : Représentant du service à la clientèle bilingue (anglais/français) - File d'attente expressEmplacement : Poste au bureau (Montréal)Heures d'ouverture :L'entreprise est ouverte du lundi au dimancheEntre 7h00 et 22h00Prévu pour des heures à temps pleinFormation : 4 semaines, formation rémunérée à temps pleinAvantages- Salaire compétitif de $39 000- Poste permanent, à temps plein- Société financière bien connue et réputée- Possibilités de croissance de carrière et d'avancement- Avantages sociaux et congés payés- Prime annuelle disponible- Emplacement accessible par transport en commun à MontréalResponsabilitésEn tant que représentant du service à la clientèle bilingue (anglais/français), vous serez responsable de ce qui suit :- Effectuer des appels entrants bilingues (anglais/français).- Répondre aux demandes de renseignements des clients concernant les produits et services financiers de l'Express Que.- Fournir une assistance bien informée aux clients au téléphone- Vous serez le premier point de contact et vous créerez une expérience chaleureuse et agréable pour les clients.- Offrir un service de qualité en évaluant les besoins des clients et en y répondant.- Saisir les détails des appels et des courriels dans un système de suivi.- Établir et maintenir des relations solides avec les clients.Qualifications- maîtrise du français et de l'anglais- expérience dans un centre d'appels (centre de contact) ou dans le domaine financier/bancaire est un atout- fortes capacités de résolution de problèmes et d'analyse- connaissances techniques et des ordinateurs - disponibilité à temps plein et flexible- Souci du détail et excellentes aptitudes à la communication (verbale et écrite)SommaireComment postuler :Ce poste ne sera pas disponible longtemps ! Les entrevues auront lieu prochainement.Si vous ou quelqu'un que vous connaissez est intéressé par cette opportunité, veuillez postuler en suivant l'une des options suivantes :1. postuler directement à cette annonce2. postuler sur notre site Web à l'adresse www.randstad.ca ou3. envoyez votre CV à jour à ameymohit.bhise@randstad.ca et ajoutez dans la ligne d'objet : "Représentant du service à la clientèle bilingue - Montréal".Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Êtes-vous prêt à passer à l'étape suivante de votre carrière ? Avez-vous d'excellentes compétences en communication en français et en anglais ? Êtes-vous intéressé dans le secteur financier?Si vous avez répondu "oui", il s'agit peut-être de l'opportunité que vous recherchiez. Il s'agit d'un poste permanent à temps plein au sein d'une institution financière respectée.Poste : Représentant du service à la clientèle bilingue (anglais/français) - File d'attente expressEmplacement : Poste au bureau (Montréal)Heures d'ouverture :L'entreprise est ouverte du lundi au dimancheEntre 7h00 et 22h00Prévu pour des heures à temps pleinFormation : 4 semaines, formation rémunérée à temps pleinAvantages- Salaire compétitif de $39 000- Poste permanent, à temps plein- Société financière bien connue et réputée- Possibilités de croissance de carrière et d'avancement- Avantages sociaux et congés payés- Prime annuelle disponible- Emplacement accessible par transport en commun à MontréalResponsabilitésEn tant que représentant du service à la clientèle bilingue (anglais/français), vous serez responsable de ce qui suit :- Effectuer des appels entrants bilingues (anglais/français).- Répondre aux demandes de renseignements des clients concernant les produits et services financiers de l'Express Que.- Fournir une assistance bien informée aux clients au téléphone- Vous serez le premier point de contact et vous créerez une expérience chaleureuse et agréable pour les clients.- Offrir un service de qualité en évaluant les besoins des clients et en y répondant.- Saisir les détails des appels et des courriels dans un système de suivi.- Établir et maintenir des relations solides avec les clients.Qualifications- maîtrise du français et de l'anglais- expérience dans un centre d'appels (centre de contact) ou dans le domaine financier/bancaire est un atout- fortes capacités de résolution de problèmes et d'analyse- connaissances techniques et des ordinateurs - disponibilité à temps plein et flexible- Souci du détail et excellentes aptitudes à la communication (verbale et écrite)SommaireComment postuler :Ce poste ne sera pas disponible longtemps ! Les entrevues auront lieu prochainement.Si vous ou quelqu'un que vous connaissez est intéressé par cette opportunité, veuillez postuler en suivant l'une des options suivantes :1. postuler directement à cette annonce2. postuler sur notre site Web à l'adresse www.randstad.ca ou3. envoyez votre CV à jour à ameymohit.bhise@randstad.ca et ajoutez dans la ligne d'objet : "Représentant du service à la clientèle bilingue - Montréal".Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • longueuil, québec
    • permanent
    • $41,000 per year
    Êtes-vous un représentant du service à la clientèle bilingue français à la recherche d'une nouvelle opportunité dans le secteur financier? Vous appréciez les clients et fournissez un service client de haut niveau par téléphone ? Vous cherchez à travailler à distance depuis l'Ontario ou le Québec? Si c'est le cas, nous avons peut-être le rôle pour vous.Nous sommes actuellement à la recherche d'un représentant du service à la clientèle (spécialiste des relations avec la clientèle) pour se joindre à notre équipe travaillant à domicile dans un rôle permanent. Ce poste offre des heures à temps plein.**Veuillez noter que ce rôle est en télétravail. Vous aurez besoin d'une connexion Internet à haut débit via un fil Ethernet**La principale responsabilité de ce rôle est de répondre à toutes les demandes de renseignements des clients entrants concernant les questions bancaires et financières par téléphone entrant et e-mail entrant en français et en anglais. Les appels typiques aideront à réinitialiser les mots de passe, à répondre aux questions sur les frais sur les comptes bancaires personnels et à discuter des demandes de carte de crédit.Il y aura un volume élevé d'appels téléphoniques dans ce rôle, la plupart des appels durent 5 minutes.- Les heures d'opération pour ce rôle sont de 6h30 à minuit ; Lundi à Dimanche. Idéalement, vous devrez être flexible pour tous les quarts de travail. Les quarts de travail seront de 8 heures par jour, 5 jours par semaine.- Salaire : 41 000 $ pour les candidats bilingues français et anglais. Plus un 2, 000 $ supplémentaire comme bonus de bienvenue Si ce poste vous intéresse, veuillez postuler directement à cette annonce car nous passons un entretien cette semaine ! Ce poste se terminera rapidement alors n'hésitez pas avec votre candidature! Envoyez-moi un courriel : trisha.ghia@randstad.ca avec le sujet « French Bilingual Inbound Customer Service »** Bien que nous apprécions toutes les candidatures, seuls les candidats qualifiés seront contactés.Avantages- Travailler avec une grande entreprise canadienne avec une excellente culture- En savoir plus sur le secteur financier- Une entreprise leader sur le marché- Poste à temps plein (40 heures par semaine, 5 jours par semaine !)- À partir du 20 Juin 2022- Travailler au sein d'une équipe super sympa et soudée- Salaire : 41 000 $ pour les candidats bilingues français et anglais. Plus un 2, 000 $ supplémentaire comme bonus de bienvenue - Rôle permanent- Programme d'actionnariat salarié- Volet à cotisations déterminées du Régime de pensions du Canada- Récompenses de reconnaissance- Réductions pour les employés**Veuillez noter que ce rôle est en télétravail. Vous aurez besoin d'une connexion Internet à haut débit via un câble Ethernet**Responsabilités- Répondre à toutes les questions des clients de manière efficace et rapide tout en établissant des relations par téléphone et par e-mail- Fournir un haut niveau de connaissance des produits pour aider à résoudre tout problème ou préoccupation- Discutez en toute confiance de sujets concernant les services bancaires personnels, les cartes de crédit, les frais sur les comptes, les réinitialisations de mot de passe- Atteindre tous les objectifs internes/KPI du centre d'appels- Assurer la liaison avec tous les autres services internes pour aider à fournir une excellente expérience client- Gérer toutes les escaladesQualifications- Parler couramment le français et l'anglais- Avoir d'excellentes compétences en communication et une attitude optimiste et dynamique !- Une expérience en service à la clientèle, idéalement dans un environnement en évolution rapide, est indispensable !- Excellentes compétences en communication écrite et verbale- Peut bien travailler au sein d'une grande équipe, à distance- Ëtre capable de travailler à domicile avec une connexion Ethernet câbléeSommaireLa principale responsabilité de ce rôle est de répondre à toutes les demandes de renseignements des clients entrants concernant les questions bancaires et financières par téléphone entrant et e-mail entrant en français et en anglais. Les appels typiques aideront à réinitialiser les mots de passe, à répondre aux questions sur les frais sur les comptes bancaires personnels et à discuter des demandes de carte de crédit.Il y aura un volume élevé d'appels téléphoniques dans ce rôle, la plupart des appels durent 5 minutes.- Les heures d'opération pour ce rôle sont de 6h30 à minuit ; Lundi à Dimanche. Idéalement, vous devrez être flexible pour tous les quarts de travail. Les quarts de travail seront de 8 heures par jour, 5 jours par semaine.- Salaire : 41 000 $ pour les candidats bilingues français et anglais. Plus un 2, 000 $ supplémentaire comme bonus de bienvenue Si ce poste vous intéresse, veuillez postuler directement à cette annonce car nous passons un entretien cette semaine ! Ce poste se terminera rapidement alors n'hésitez pas avec votre candidature! Envoyez-moi un courriel : trisha.ghia@randstad.ca avec le sujet « French Bilingual Inbound Customer Service»Si ce poste vous intéresse, veuillez postuler directement à cette annonce car nous passons un entretien cette semaine ! Ce poste se terminera rapidement alors n'hésitez pas avec votre candidature! Bien que nous apprécions toutes les candidatures, seuls les candidats qualifiés seront contactés.Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Êtes-vous un représentant du service à la clientèle bilingue français à la recherche d'une nouvelle opportunité dans le secteur financier? Vous appréciez les clients et fournissez un service client de haut niveau par téléphone ? Vous cherchez à travailler à distance depuis l'Ontario ou le Québec? Si c'est le cas, nous avons peut-être le rôle pour vous.Nous sommes actuellement à la recherche d'un représentant du service à la clientèle (spécialiste des relations avec la clientèle) pour se joindre à notre équipe travaillant à domicile dans un rôle permanent. Ce poste offre des heures à temps plein.**Veuillez noter que ce rôle est en télétravail. Vous aurez besoin d'une connexion Internet à haut débit via un fil Ethernet**La principale responsabilité de ce rôle est de répondre à toutes les demandes de renseignements des clients entrants concernant les questions bancaires et financières par téléphone entrant et e-mail entrant en français et en anglais. Les appels typiques aideront à réinitialiser les mots de passe, à répondre aux questions sur les frais sur les comptes bancaires personnels et à discuter des demandes de carte de crédit.Il y aura un volume élevé d'appels téléphoniques dans ce rôle, la plupart des appels durent 5 minutes.- Les heures d'opération pour ce rôle sont de 6h30 à minuit ; Lundi à Dimanche. Idéalement, vous devrez être flexible pour tous les quarts de travail. Les quarts de travail seront de 8 heures par jour, 5 jours par semaine.- Salaire : 41 000 $ pour les candidats bilingues français et anglais. Plus un 2, 000 $ supplémentaire comme bonus de bienvenue Si ce poste vous intéresse, veuillez postuler directement à cette annonce car nous passons un entretien cette semaine ! Ce poste se terminera rapidement alors n'hésitez pas avec votre candidature! Envoyez-moi un courriel : trisha.ghia@randstad.ca avec le sujet « French Bilingual Inbound Customer Service »** Bien que nous apprécions toutes les candidatures, seuls les candidats qualifiés seront contactés.Avantages- Travailler avec une grande entreprise canadienne avec une excellente culture- En savoir plus sur le secteur financier- Une entreprise leader sur le marché- Poste à temps plein (40 heures par semaine, 5 jours par semaine !)- À partir du 20 Juin 2022- Travailler au sein d'une équipe super sympa et soudée- Salaire : 41 000 $ pour les candidats bilingues français et anglais. Plus un 2, 000 $ supplémentaire comme bonus de bienvenue - Rôle permanent- Programme d'actionnariat salarié- Volet à cotisations déterminées du Régime de pensions du Canada- Récompenses de reconnaissance- Réductions pour les employés**Veuillez noter que ce rôle est en télétravail. Vous aurez besoin d'une connexion Internet à haut débit via un câble Ethernet**Responsabilités- Répondre à toutes les questions des clients de manière efficace et rapide tout en établissant des relations par téléphone et par e-mail- Fournir un haut niveau de connaissance des produits pour aider à résoudre tout problème ou préoccupation- Discutez en toute confiance de sujets concernant les services bancaires personnels, les cartes de crédit, les frais sur les comptes, les réinitialisations de mot de passe- Atteindre tous les objectifs internes/KPI du centre d'appels- Assurer la liaison avec tous les autres services internes pour aider à fournir une excellente expérience client- Gérer toutes les escaladesQualifications- Parler couramment le français et l'anglais- Avoir d'excellentes compétences en communication et une attitude optimiste et dynamique !- Une expérience en service à la clientèle, idéalement dans un environnement en évolution rapide, est indispensable !- Excellentes compétences en communication écrite et verbale- Peut bien travailler au sein d'une grande équipe, à distance- Ëtre capable de travailler à domicile avec une connexion Ethernet câbléeSommaireLa principale responsabilité de ce rôle est de répondre à toutes les demandes de renseignements des clients entrants concernant les questions bancaires et financières par téléphone entrant et e-mail entrant en français et en anglais. Les appels typiques aideront à réinitialiser les mots de passe, à répondre aux questions sur les frais sur les comptes bancaires personnels et à discuter des demandes de carte de crédit.Il y aura un volume élevé d'appels téléphoniques dans ce rôle, la plupart des appels durent 5 minutes.- Les heures d'opération pour ce rôle sont de 6h30 à minuit ; Lundi à Dimanche. Idéalement, vous devrez être flexible pour tous les quarts de travail. Les quarts de travail seront de 8 heures par jour, 5 jours par semaine.- Salaire : 41 000 $ pour les candidats bilingues français et anglais. Plus un 2, 000 $ supplémentaire comme bonus de bienvenue Si ce poste vous intéresse, veuillez postuler directement à cette annonce car nous passons un entretien cette semaine ! Ce poste se terminera rapidement alors n'hésitez pas avec votre candidature! Envoyez-moi un courriel : trisha.ghia@randstad.ca avec le sujet « French Bilingual Inbound Customer Service»Si ce poste vous intéresse, veuillez postuler directement à cette annonce car nous passons un entretien cette semaine ! Ce poste se terminera rapidement alors n'hésitez pas avec votre candidature! Bien que nous apprécions toutes les candidatures, seuls les candidats qualifiés seront contactés.Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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    Are you passionate about customer service? Would you like to work for a Quebec-based company established since 1942 that is still growing? You want to be part of a team of passionate people? Here is an opportunity not to be missed!We are looking for a customer service agent who will take care of customer requests coming from different communication channels (phone, email, website, etc.).Position: Customer Service AgentSchedule: Monday to Friday 8:45am-5:00pm (36.25H/week)Salary: 19-21$/H AdvantagesThe benefits of this position are: - Permanent, full time - On-site parking and 5 minutes from the Acadie metro station- Group health, medical and dental insurance (60/40)- Travel and life insurance - 3 weeks of vacation + 7 sick days (vacation is paid if not taken) - Friendly atmosphere and spirit of mutual aid ResponsibilitiesYour main tasks will be: -Receive and handle customer inquiries (order tracking, corrections, exchanges & returns, billing, complaints, etc.).-Communicate with customers on all quality assurance and customer satisfaction initiatives (promotions, substitutes, surveys, etc.)-Provide support to the team in order to optimize customer service while respecting the specificities of the school market and other sectors-All tasks related to the finalization of customer requests, in relation to their ordersQualificationsQualifications for this position are: -Customer service experience -Completed high school diploma or equivalent,-Fluency in written and spoken French and English (tests to be completed)-Experience in a call center or similar position is an important asset,-Knowledge of Microsoft Office softwareSummaryPosition: Customer Service AgentSchedule: Monday to Friday 8:45am-5:00pm (36.25H/week)Salary: 19-21$/hrIf you are interested in this position, please send your resume to lea.murray@randstad.caRandstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    Are you passionate about customer service? Would you like to work for a Quebec-based company established since 1942 that is still growing? You want to be part of a team of passionate people? Here is an opportunity not to be missed!We are looking for a customer service agent who will take care of customer requests coming from different communication channels (phone, email, website, etc.).Position: Customer Service AgentSchedule: Monday to Friday 8:45am-5:00pm (36.25H/week)Salary: 19-21$/H AdvantagesThe benefits of this position are: - Permanent, full time - On-site parking and 5 minutes from the Acadie metro station- Group health, medical and dental insurance (60/40)- Travel and life insurance - 3 weeks of vacation + 7 sick days (vacation is paid if not taken) - Friendly atmosphere and spirit of mutual aid ResponsibilitiesYour main tasks will be: -Receive and handle customer inquiries (order tracking, corrections, exchanges & returns, billing, complaints, etc.).-Communicate with customers on all quality assurance and customer satisfaction initiatives (promotions, substitutes, surveys, etc.)-Provide support to the team in order to optimize customer service while respecting the specificities of the school market and other sectors-All tasks related to the finalization of customer requests, in relation to their ordersQualificationsQualifications for this position are: -Customer service experience -Completed high school diploma or equivalent,-Fluency in written and spoken French and English (tests to be completed)-Experience in a call center or similar position is an important asset,-Knowledge of Microsoft Office softwareSummaryPosition: Customer Service AgentSchedule: Monday to Friday 8:45am-5:00pm (36.25H/week)Salary: 19-21$/hrIf you are interested in this position, please send your resume to lea.murray@randstad.caRandstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
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    Are you ready to take the next step in your career? Do you have excellent French and English communication skills? Are you passionate about customer service and banking? Are you interested in the financial industry?If you answered "yes", then this may be the opportunity you have been looking for. This is a permanent full-time position working with a top financial institution.Position: Bilingual (English/French) Customer Service Representative - Express QueueLocation: In Office position ( Montreal ) Hours of Operation:The business operates Monday - SundayBetween the hours of 7 am - 10 pmScheduled for full-time hoursTraining: 4 weeks, full-time paid trainingAdvantages- Competitive pay of $39,000- Permanent, full-time position- Well known and reputable financial company- Career growth and advancement opportunities are available- Benefits and Paid Vacation- Annual Bonus available- Transit accessible location in MontrealResponsibilitiesAs a Bilingual (English/French) Customer Service Representative, you will be responsible for:- Bilingual (English/French) inbound calls- Taking inbound customer service inquiries regarding clients' financial products and services on the Express Que- Provide knowledgeable assistance to clients over the phone - You will be the first point of contact and will create a warm, and pleasant experience for clients- Achieve quality service by assessing & responding to client needs- Capturing call/email details into a case tracking system- Building and maintaining strong client relationshipsQualifications- fluency in French and English- call centre (contact centre) or financial/bank experience is an asset- strong problem solving and analytical abilities- tech-savvy and working knowledge of computers- full time and flexible availability- detail-oriented with excellent communication skills (verbal and written)SummaryHow to apply:This role will not be available for long! Interviews happening soon.If you or someone you know is interested in this opportunity, please apply by following 1 of the following options:1. apply directly to this posting2. apply on our website at www.randstad.ca or3. send your current up-to-date resume to ameymohit.bhise@randstad.ca and add the subject line: "Bilingual Customer Service Rep - Montreal"Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    Are you ready to take the next step in your career? Do you have excellent French and English communication skills? Are you passionate about customer service and banking? Are you interested in the financial industry?If you answered "yes", then this may be the opportunity you have been looking for. This is a permanent full-time position working with a top financial institution.Position: Bilingual (English/French) Customer Service Representative - Express QueueLocation: In Office position ( Montreal ) Hours of Operation:The business operates Monday - SundayBetween the hours of 7 am - 10 pmScheduled for full-time hoursTraining: 4 weeks, full-time paid trainingAdvantages- Competitive pay of $39,000- Permanent, full-time position- Well known and reputable financial company- Career growth and advancement opportunities are available- Benefits and Paid Vacation- Annual Bonus available- Transit accessible location in MontrealResponsibilitiesAs a Bilingual (English/French) Customer Service Representative, you will be responsible for:- Bilingual (English/French) inbound calls- Taking inbound customer service inquiries regarding clients' financial products and services on the Express Que- Provide knowledgeable assistance to clients over the phone - You will be the first point of contact and will create a warm, and pleasant experience for clients- Achieve quality service by assessing & responding to client needs- Capturing call/email details into a case tracking system- Building and maintaining strong client relationshipsQualifications- fluency in French and English- call centre (contact centre) or financial/bank experience is an asset- strong problem solving and analytical abilities- tech-savvy and working knowledge of computers- full time and flexible availability- detail-oriented with excellent communication skills (verbal and written)SummaryHow to apply:This role will not be available for long! Interviews happening soon.If you or someone you know is interested in this opportunity, please apply by following 1 of the following options:1. apply directly to this posting2. apply on our website at www.randstad.ca or3. send your current up-to-date resume to ameymohit.bhise@randstad.ca and add the subject line: "Bilingual Customer Service Rep - Montreal"Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
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    Vous recherchez un nouveau défi administratif ? Une carrière dans le domaine du service à la clientèle - admin /RH vous tente ?Est-ce que vous cherchez à rejoindre une organisation internationale qui favorise le développement personnel des individus, à l’intérieur d’une dynamique d’équipe, et offrant des perspectives de carrière stimulantes?Notre client, un des fournisseurs principaux en vérification d’antécédents, cherche à embaucher, un agent de vérification bilingue pour leur bureau du centre-ville Montréal.Ce que l'entreprise vous offrira:- 37, 5 h ;- 2 semaines de congés ;- Assurances ;- REER;- Télétravail (hybridation) ;- Équipe stable et humaine ;- Échelle salariale entre 16,40$/h et 17,50$/h (en fonction de l'expérience) ;- Organisation de 5@7, événements collaboratifs, etc.- Matériel informatique fourni (nécessite une bonne connexion internet pour l'utilisation de la téléphonie I.P)- Démarrer une carrière et progresser à travers l'entreprise;Avantages- 37, 5 h ;- 2 semaines de congés ;- Assurances ;- REER;- Télétravail (hybridation) ;- Équipe stable et humaine ;- Échelle salariale compétitive en fonction de l'expérience ;- Organisation de 5@7, événements collaboratifs, etc.- Matériel informatique fourni (nécessite une bonne connexion internet pour l'utilisation de la téléphonie I.P)Responsabilités- Comprendre clairement la nature et les limites du mandat donné par le client;- Obtenir les documents de consentement nécessaires à la vérification demandée;- Effectuer le travail de vérification en utilisant les outils disponibles et se tenir informé des nouveaux services, des procédures et des lois applicables- Effectuer un suivi régulier en fonction des besoins des clients et répondre à leurs questions dans les délais;- Fournir les résultats aux clients selon la procédure établie et proposer d'autres pistes de recherche, si nécessaire;- Respecter les délais de services aux clients;- Effectuer des appels sortants et répondre aux appels entrants pour compléter les vérifications;- Veiller au respect des normes de l'entreprise en matière de respect de la vie privée et de sécurité- Travailler avec les membres de l'équipe pour assurer un excellent service à la clientèle;- Comprendre et appliquer la politique de résolution des problèmes ("processus d'escalade") si nécessaire;- Se référer au chef d'équipe pour obtenir des conseils, des réponses à leurs questions et les informer de toute situation problématique;- Effectuer toute autre tâche pouvant lui être assignée par un de ses superviseurs;QualificationsConnaissances et formation- Diplôme d’études secondaires (DES);- Bilinguisme (français et anglais);- Une troisième lange (un atout);- Capacité de frappe (vitesse de frappe minimale) - 30 mots par minuteExpérience et compétences- Un minimum d'un an d'expérience dans le service à la clientèle (fort volume d'appels);- Excellentes connaissances informatiques, du web, d'une base de données conventionnelle ou d'un autre outil permettant de réaliser des audits;- Fortes capacités d'organisation, autonomie, souci du détail;- Capacité à communiquer clairement les résultats de la recherche;- Bonnes aptitudes à la communication orale et écrite;- Aptitude à travailler à la fois en équipe et individuellement;- Capacité à travailler dans un environnement changeant;SommaireCe poste vous intéresse ? Veuillez envoyer votre candidature par courriel à gregory.milhau@randstad.ca et stephanie.desgagnes@randstad.ca et nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond aux critères.Au plaisir de vous parler.L'humain en tête!Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Vous recherchez un nouveau défi administratif ? Une carrière dans le domaine du service à la clientèle - admin /RH vous tente ?Est-ce que vous cherchez à rejoindre une organisation internationale qui favorise le développement personnel des individus, à l’intérieur d’une dynamique d’équipe, et offrant des perspectives de carrière stimulantes?Notre client, un des fournisseurs principaux en vérification d’antécédents, cherche à embaucher, un agent de vérification bilingue pour leur bureau du centre-ville Montréal.Ce que l'entreprise vous offrira:- 37, 5 h ;- 2 semaines de congés ;- Assurances ;- REER;- Télétravail (hybridation) ;- Équipe stable et humaine ;- Échelle salariale entre 16,40$/h et 17,50$/h (en fonction de l'expérience) ;- Organisation de 5@7, événements collaboratifs, etc.- Matériel informatique fourni (nécessite une bonne connexion internet pour l'utilisation de la téléphonie I.P)- Démarrer une carrière et progresser à travers l'entreprise;Avantages- 37, 5 h ;- 2 semaines de congés ;- Assurances ;- REER;- Télétravail (hybridation) ;- Équipe stable et humaine ;- Échelle salariale compétitive en fonction de l'expérience ;- Organisation de 5@7, événements collaboratifs, etc.- Matériel informatique fourni (nécessite une bonne connexion internet pour l'utilisation de la téléphonie I.P)Responsabilités- Comprendre clairement la nature et les limites du mandat donné par le client;- Obtenir les documents de consentement nécessaires à la vérification demandée;- Effectuer le travail de vérification en utilisant les outils disponibles et se tenir informé des nouveaux services, des procédures et des lois applicables- Effectuer un suivi régulier en fonction des besoins des clients et répondre à leurs questions dans les délais;- Fournir les résultats aux clients selon la procédure établie et proposer d'autres pistes de recherche, si nécessaire;- Respecter les délais de services aux clients;- Effectuer des appels sortants et répondre aux appels entrants pour compléter les vérifications;- Veiller au respect des normes de l'entreprise en matière de respect de la vie privée et de sécurité- Travailler avec les membres de l'équipe pour assurer un excellent service à la clientèle;- Comprendre et appliquer la politique de résolution des problèmes ("processus d'escalade") si nécessaire;- Se référer au chef d'équipe pour obtenir des conseils, des réponses à leurs questions et les informer de toute situation problématique;- Effectuer toute autre tâche pouvant lui être assignée par un de ses superviseurs;QualificationsConnaissances et formation- Diplôme d’études secondaires (DES);- Bilinguisme (français et anglais);- Une troisième lange (un atout);- Capacité de frappe (vitesse de frappe minimale) - 30 mots par minuteExpérience et compétences- Un minimum d'un an d'expérience dans le service à la clientèle (fort volume d'appels);- Excellentes connaissances informatiques, du web, d'une base de données conventionnelle ou d'un autre outil permettant de réaliser des audits;- Fortes capacités d'organisation, autonomie, souci du détail;- Capacité à communiquer clairement les résultats de la recherche;- Bonnes aptitudes à la communication orale et écrite;- Aptitude à travailler à la fois en équipe et individuellement;- Capacité à travailler dans un environnement changeant;SommaireCe poste vous intéresse ? Veuillez envoyer votre candidature par courriel à gregory.milhau@randstad.ca et stephanie.desgagnes@randstad.ca et nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond aux critères.Au plaisir de vous parler.L'humain en tête!Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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    Are you looking for a new administrative challenge? Are you interested in a career in the field of customer service - admin/HR?Are you looking to join an organization that fosters the personal development of individuals, within a team dynamic, and offers exciting career opportunities?Our client, a leading provider of background checks, is looking to hire a bilingual Verification Agent for their downtown Montreal office.What the company will offer you:- 37, 5 h ;- 2 weeks of vacation time ;- Insurance ;- RRSP;- Telecommuting (hybridization);- Stable and human team;- Salary range between 16,40$/h and 17,50$/h (depending on experience);- Organization of 5@7, collaborative events, etc.- Computer equipment provided (requires a good internet connection to use I.P. telephony)- Start a career and progress through the company;Advantages- 37, 5 h ;- 2 weeks off;- Insurance ;- RRSP;- Telecommuting (hybridization) ;- Stable and human team;- Salary range between 16,40$/h and 17,50$/h (depending on experience);- Organization of 5@7, collaborative events, etc.- Computer equipment provided (requires a good internet connection for the use of I.P. telephony);- Start a career and progress through the company;Responsibilities- Clearly understand the nature and limitations of the mandate given by the client;- Obtain the necessary consent documents for the requested audit;- Carry out the audit work using the tools available and keep abreast of new services, procedures and applicable laws- Perform regular follow-up based on client needs and respond to client questions in a timely manner;- Provide results to clients according to established procedure and suggest additional avenues of research, if necessary;- Respect the deadlines for services to clients;- Make outbound calls and answer inbound calls to complete audits;- Ensure compliance with company privacy and security standards- Work with team members to ensure excellent customer service;- Understand and apply the problem resolution policy ("escalation process") as necessary;- Refer to the team leader for advice, answers to their questions and informs them of any problematic situations;- Perform any other duties that may be assigned by a supervisor;QualificationsKnowledge and training- High school diploma (DES);- Bilingualism (French and English);- A third language (an asset);- Typing ability (minimum typing speed) - 30 words per minuteExperience and skills- A minimum of one year experience in customer service (high call volume);- Excellent computer skills, web skills, conventional database or other auditing tool;- Strong organizational skills, self-starter, attention to detail;- Ability to clearly communicate research results;- Good oral and written communication skills;- Ability to work both in a team and individually;- Ability to work in a changing environment;SummaryAre you interested in this position? Please send your application by email to gregory.milhau@randstad.ca and stephanie.desgagnes@randstad.ca, and we will contact you shortly if your profile matches the criteria.We look forward to speaking with you.Human Forward !Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
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    Are you looking for a new administrative challenge? Are you interested in a career in the field of customer service - admin / HR?Are you looking to join an international organization that fosters the personal development of individuals, within a team dynamic, and offers exciting career opportunities?Our client, a leading provider of background checks, is looking to hire a typist for their downtown Montreal office.What the company will offer:- 37, 5 h ;- 2 weeks of vacation ;- Insurance ;- RRSP;- Telecommuting (hybridization);- Stable and human team;- Salary range between 16,40$/h and 17,50$/h (depending on experience);- Organization of 5@7, collaborative events, etc.- Computer equipment provided (requires a good internet connection to use I.P. telephony)- Start a career and progress through the company;Advantages- 37, 5 h ;- 2 weeks off;- Insurance ;- RRSP;- Telecommuting (hybridization) ;- Stable and human team;- Competitive salary scale according to experience;- Organization of 5@7, collaborative events, etc.- Computer equipment provided;Responsibilities- Clearly understand the nature and limits of the mandate given by the client;- Customer service;- Drafting of various documents in English and French;- Revision of various documents in English and French;;- Respecting the deadlines of services to clients;- Ensure compliance with the company's privacy and security standards- Work with team members to ensure excellent customer service- Understand and apply the problem resolution policy ("escalation process") as necessary;- Refer to the team leader for advice, answers to their questions and informs them of any problematic situations;- Perform any other duties that may be assigned by a supervisor;QualificationsKnowledge and training- High school diploma (DES);- Bilingualism in written and spoken French and English; - Excellent writing skills in French and English- A minimum of one year of experience in customer service (high volume of calls);- Excellent computer skills (MS Office Suite); - Strong organizational skills, autonomy, attention to detail;- Ability to clearly communicate research results;- Good oral and written communication skills;- Ability to work both in a team and individually;- Ability to work in a changing environment;SummaryAre you interested in this position? Please send your application by email to gregory.milhau@randstad.ca and stephanie.desgagnes@randstad.ca, and we will contact you shortly if your profile matches the criteria.We look forward to speaking with you.Human Forward !Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    Are you looking for a new administrative challenge? Are you interested in a career in the field of customer service - admin / HR?Are you looking to join an international organization that fosters the personal development of individuals, within a team dynamic, and offers exciting career opportunities?Our client, a leading provider of background checks, is looking to hire a typist for their downtown Montreal office.What the company will offer:- 37, 5 h ;- 2 weeks of vacation ;- Insurance ;- RRSP;- Telecommuting (hybridization);- Stable and human team;- Salary range between 16,40$/h and 17,50$/h (depending on experience);- Organization of 5@7, collaborative events, etc.- Computer equipment provided (requires a good internet connection to use I.P. telephony)- Start a career and progress through the company;Advantages- 37, 5 h ;- 2 weeks off;- Insurance ;- RRSP;- Telecommuting (hybridization) ;- Stable and human team;- Competitive salary scale according to experience;- Organization of 5@7, collaborative events, etc.- Computer equipment provided;Responsibilities- Clearly understand the nature and limits of the mandate given by the client;- Customer service;- Drafting of various documents in English and French;- Revision of various documents in English and French;;- Respecting the deadlines of services to clients;- Ensure compliance with the company's privacy and security standards- Work with team members to ensure excellent customer service- Understand and apply the problem resolution policy ("escalation process") as necessary;- Refer to the team leader for advice, answers to their questions and informs them of any problematic situations;- Perform any other duties that may be assigned by a supervisor;QualificationsKnowledge and training- High school diploma (DES);- Bilingualism in written and spoken French and English; - Excellent writing skills in French and English- A minimum of one year of experience in customer service (high volume of calls);- Excellent computer skills (MS Office Suite); - Strong organizational skills, autonomy, attention to detail;- Ability to clearly communicate research results;- Good oral and written communication skills;- Ability to work both in a team and individually;- Ability to work in a changing environment;SummaryAre you interested in this position? Please send your application by email to gregory.milhau@randstad.ca and stephanie.desgagnes@randstad.ca, and we will contact you shortly if your profile matches the criteria.We look forward to speaking with you.Human Forward !Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    • montreal, québec
    • permanent
    Are you passionate about business development?Do you want to work for an international expert in digital transformation?Do you want a hybrid position?We definitely have the right position for you.Permanent positionLocation: Hybrid / Downtown (Tuesday and Thursday office) Salary: 55000-60000Schedule: Monday-Friday day shift AdvantagesBenefits offered:- Permanent position with stable schedule (Monday-Friday daytime) 37.5h/week (Tuesday-Thursday in the office)- Great opportunity for advancement - Salary 55000-60000 + monthly bonus- Group insurance, RRSP- 3 weeks vacationResponsibilitiesDaily duties of this position:- Detect potential leads and identify sales opportunities- Actively research, identify and approach new prospects and leads through variousthrough various channels including outbound calls,- Qualify prospects,- Set up a maximum number of appointments for the sales representatives- Participate in building Cegid's brand image with customers.QualificationsQualifications required for this position:- With a higher education degree, you have a first commercial experience, acquired in anexperience, acquired through an internship - Knowledge in the technology sector, an asset- You are recognized for your dynamism, curiosity and excellent relational skillsrelational excellence,- You like to reach objectives and be in constant improvement- The fluency in English is necessary for this position.SummaryAre you the person we need?Would you like to apply for the job quickly?It's easy!Apply directly online or send us your CV to lea.murray@randstad.caWe look forward to meeting youRandstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    Are you passionate about business development?Do you want to work for an international expert in digital transformation?Do you want a hybrid position?We definitely have the right position for you.Permanent positionLocation: Hybrid / Downtown (Tuesday and Thursday office) Salary: 55000-60000Schedule: Monday-Friday day shift AdvantagesBenefits offered:- Permanent position with stable schedule (Monday-Friday daytime) 37.5h/week (Tuesday-Thursday in the office)- Great opportunity for advancement - Salary 55000-60000 + monthly bonus- Group insurance, RRSP- 3 weeks vacationResponsibilitiesDaily duties of this position:- Detect potential leads and identify sales opportunities- Actively research, identify and approach new prospects and leads through variousthrough various channels including outbound calls,- Qualify prospects,- Set up a maximum number of appointments for the sales representatives- Participate in building Cegid's brand image with customers.QualificationsQualifications required for this position:- With a higher education degree, you have a first commercial experience, acquired in anexperience, acquired through an internship - Knowledge in the technology sector, an asset- You are recognized for your dynamism, curiosity and excellent relational skillsrelational excellence,- You like to reach objectives and be in constant improvement- The fluency in English is necessary for this position.SummaryAre you the person we need?Would you like to apply for the job quickly?It's easy!Apply directly online or send us your CV to lea.murray@randstad.caWe look forward to meeting youRandstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    • montreal, québec
    • permanent
    • $28.00 - $35.00 per hour
    Nous recherchons un agent au support technique qui désire travailler pour l'une des plus grosses entreprises de service RH au Canada. Vous avez de l'expérience en service à la clientèle et recherchez à gagner de l'expérience en support technique niveau 1?Vous êtes bilingues et un poste temporaire 6 mois avec forte possibilité de prolongation vous intéresse?Vous pouvez commencer dès que possible?Voici une opportunité en or pour vous!Poste: Agent au support techniqueEmplacement : 100% télétravail (bureau au centre-ville)Horaire: Lundi au vendredi de 8h à 18h Salaire: entre 28 et 35$/hrs selon expérienceDurée: temporaire 6 mois avec forte possibilité de prolongation Cette entreprise de grande envergure recherche un agent qui adore le contact client et qui désire aider son prochain. Cette personne aura à répondre par téléphone et par chat aux différentes questions des clients utilisateurs qui auront des problèmes techniques.En tant que spécialiste du service d'assistance, vous serez la voix de l'informatique en offrant un soutien aux employés de l'entreprise au Canada. Vous serez responsable du cycle de vie complet des tickets des clients : - S'assurer que des tickets corrects et valides sont ouverts,- Travailler avec les clients pour recueillir les détails manquants, et effectuer un dépannage de base et des résolutions avec le soutien des scripts de la base de connaissances. -Travailler en étroite collaboration avec les clients tout au long du cycle de vie d'un ticket et avec le support pour fournir les détails requis lorsqu'une escalade est nécessaire. - Gérer plusieurs tâches en parallèle et fournir un niveau d'assistance adéquat pour respecter nos accords de niveau de service et nos indicateurs de performance clés.- Interaction professionnelle avec tous les employés de l,entreprise, les fournisseurs et les équipes de soutien externe.-Connaissance approfondie de divers systèmes d'exploitation et logiciels. - Excellentes aptitudes à la communication (écrite et orale, en anglais et en français).- Capacité à créer une documentation claire et utilisable pour toutes les tâches effectuées dans le cadre du poste, qui sera ensuite ajoutée à la base de connaissances.-Doit être capable de traiter plusieurs demandes/incidents en même temps-Capacité à trouver des solutions et à formuler des recommandationsAvantagesEn travaillant pour cette entreprise:- Vous aurez un horaire de jour et de semaine- Un salaire très compétitf entre 28 et 35$/hrs- L'opportunité de gagner de l'expérience dans une entreprise reconnue mondialement- Avoir la flexibilité de travailler pour une durée de 6 mois sans obligations de poursuivreResponsabilitésDans le role d"agent au support technique, vous allez être:-Responsable du traitement de tous les tickets entrants dans notre système de service desk (tâche quotidienne) et de la réponse aux appels de support et aux chats des clients.-Examiner les tickets d'assistance fournis par les clients-Trier les tickets pour s'assurer qu'ils ont été envoyés à la bonne équipe et les rediriger vers le groupe approprié s'ils ne sont pas liés au logiciel.-Valider le contenu du ticket et recueillir auprès de l'appelant toutes les informations et artefacts requis (étapes à reproduire, journaux, captures d'écran, etc.) s'ils sont manquants-Effectuer le dépannage L1/L2 en utilisant les articles et les scripts de la base de connaissances (KB).-Transférer le problème au service d'assistance si nécessaire et collaborer avec ce dernier pour le résoudre.-Assurer le cycle de vie complet du ticket, y compris la fermeture et la résolution.-Atteindre un taux de réussite de 90 % dans l'assistance fournie au client en veillant à ce que tous les tickets soient résolus dans le cadre de l'accord de niveau de service approprié.-Rapports sur le vieillissement et les indicateurs clés de performance (ICP) ; suivi des éléments L1/L2 ouverts.-Travailler avec le support en apprenant à comprendre les solutions logicielles et à résoudre les problèmes de base.-Créer et distribuer les articles appropriés de la base de connaissances (KB) à l'équipe ServiceDesk et au client, le cas échéant.-Respecter les politiques de l'entreprise, la sécurité et la qualité d'exécution.-Soutenir, maintenir et promouvoir les capacités de Self-Service au sein de l'entrepriseQualifications-Détenir 3 à 5 ans d'expérience en service à la clientèle au téléphone-Avoir les compétences techniques nécessaires pour pouvoir assister les clients aux telephone ayant des problemes techniques sur les plateformes concernées -2 ans ou plus d'expérience de soutien au service d'assistance L2-ITIL V4.0 est requisVous devez être familier avec les logiciels suivants:Applications de la suite Google (mail, calendrier, contacts, google admin)Microsoft Office (Excel / PPT / Word / Outlook)Outil ITSM (Service Now, HPSM, BMC, Remedy, autres.)Produits Altassians (JIRA & Confluence)Microsoft AzureWindows10Connexion totale de BellIntuneRépertoire actifSystèmes de gestion des candidats et/ou des relations avec la clientèleSharePointVisioSommairePoste: Agent au support techniqueEmplacement : 100% teletravail (bureau au centre-ville)Horaire: Lundi au vendredi de 8h à 18h Salaire: entre 28 et 35$/hrs selon expérienceDurée: temporaire 6 mois avec forte possibilité de prolongation Si vous avez les compétences pour ce poste, envoyez-moi votre cv à karell.fucile@randstad.ca et indiquer ''agent support technique'' comme titre.Nous contacterons seulement les personnes détenant l'expérience nécessaire.Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Nous recherchons un agent au support technique qui désire travailler pour l'une des plus grosses entreprises de service RH au Canada. Vous avez de l'expérience en service à la clientèle et recherchez à gagner de l'expérience en support technique niveau 1?Vous êtes bilingues et un poste temporaire 6 mois avec forte possibilité de prolongation vous intéresse?Vous pouvez commencer dès que possible?Voici une opportunité en or pour vous!Poste: Agent au support techniqueEmplacement : 100% télétravail (bureau au centre-ville)Horaire: Lundi au vendredi de 8h à 18h Salaire: entre 28 et 35$/hrs selon expérienceDurée: temporaire 6 mois avec forte possibilité de prolongation Cette entreprise de grande envergure recherche un agent qui adore le contact client et qui désire aider son prochain. Cette personne aura à répondre par téléphone et par chat aux différentes questions des clients utilisateurs qui auront des problèmes techniques.En tant que spécialiste du service d'assistance, vous serez la voix de l'informatique en offrant un soutien aux employés de l'entreprise au Canada. Vous serez responsable du cycle de vie complet des tickets des clients : - S'assurer que des tickets corrects et valides sont ouverts,- Travailler avec les clients pour recueillir les détails manquants, et effectuer un dépannage de base et des résolutions avec le soutien des scripts de la base de connaissances. -Travailler en étroite collaboration avec les clients tout au long du cycle de vie d'un ticket et avec le support pour fournir les détails requis lorsqu'une escalade est nécessaire. - Gérer plusieurs tâches en parallèle et fournir un niveau d'assistance adéquat pour respecter nos accords de niveau de service et nos indicateurs de performance clés.- Interaction professionnelle avec tous les employés de l,entreprise, les fournisseurs et les équipes de soutien externe.-Connaissance approfondie de divers systèmes d'exploitation et logiciels. - Excellentes aptitudes à la communication (écrite et orale, en anglais et en français).- Capacité à créer une documentation claire et utilisable pour toutes les tâches effectuées dans le cadre du poste, qui sera ensuite ajoutée à la base de connaissances.-Doit être capable de traiter plusieurs demandes/incidents en même temps-Capacité à trouver des solutions et à formuler des recommandationsAvantagesEn travaillant pour cette entreprise:- Vous aurez un horaire de jour et de semaine- Un salaire très compétitf entre 28 et 35$/hrs- L'opportunité de gagner de l'expérience dans une entreprise reconnue mondialement- Avoir la flexibilité de travailler pour une durée de 6 mois sans obligations de poursuivreResponsabilitésDans le role d"agent au support technique, vous allez être:-Responsable du traitement de tous les tickets entrants dans notre système de service desk (tâche quotidienne) et de la réponse aux appels de support et aux chats des clients.-Examiner les tickets d'assistance fournis par les clients-Trier les tickets pour s'assurer qu'ils ont été envoyés à la bonne équipe et les rediriger vers le groupe approprié s'ils ne sont pas liés au logiciel.-Valider le contenu du ticket et recueillir auprès de l'appelant toutes les informations et artefacts requis (étapes à reproduire, journaux, captures d'écran, etc.) s'ils sont manquants-Effectuer le dépannage L1/L2 en utilisant les articles et les scripts de la base de connaissances (KB).-Transférer le problème au service d'assistance si nécessaire et collaborer avec ce dernier pour le résoudre.-Assurer le cycle de vie complet du ticket, y compris la fermeture et la résolution.-Atteindre un taux de réussite de 90 % dans l'assistance fournie au client en veillant à ce que tous les tickets soient résolus dans le cadre de l'accord de niveau de service approprié.-Rapports sur le vieillissement et les indicateurs clés de performance (ICP) ; suivi des éléments L1/L2 ouverts.-Travailler avec le support en apprenant à comprendre les solutions logicielles et à résoudre les problèmes de base.-Créer et distribuer les articles appropriés de la base de connaissances (KB) à l'équipe ServiceDesk et au client, le cas échéant.-Respecter les politiques de l'entreprise, la sécurité et la qualité d'exécution.-Soutenir, maintenir et promouvoir les capacités de Self-Service au sein de l'entrepriseQualifications-Détenir 3 à 5 ans d'expérience en service à la clientèle au téléphone-Avoir les compétences techniques nécessaires pour pouvoir assister les clients aux telephone ayant des problemes techniques sur les plateformes concernées -2 ans ou plus d'expérience de soutien au service d'assistance L2-ITIL V4.0 est requisVous devez être familier avec les logiciels suivants:Applications de la suite Google (mail, calendrier, contacts, google admin)Microsoft Office (Excel / PPT / Word / Outlook)Outil ITSM (Service Now, HPSM, BMC, Remedy, autres.)Produits Altassians (JIRA & Confluence)Microsoft AzureWindows10Connexion totale de BellIntuneRépertoire actifSystèmes de gestion des candidats et/ou des relations avec la clientèleSharePointVisioSommairePoste: Agent au support techniqueEmplacement : 100% teletravail (bureau au centre-ville)Horaire: Lundi au vendredi de 8h à 18h Salaire: entre 28 et 35$/hrs selon expérienceDurée: temporaire 6 mois avec forte possibilité de prolongation Si vous avez les compétences pour ce poste, envoyez-moi votre cv à karell.fucile@randstad.ca et indiquer ''agent support technique'' comme titre.Nous contacterons seulement les personnes détenant l'expérience nécessaire.Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • montreal, québec
    • permanent
    • $47,500 - $48,000 per year
    Tu travailles dans le domaine financier depuis plusieurs années ? Les REER, CELI, REEE, actions et fonds communs de placement n'ont plus de secret pour toi ? Tu es passionné du service client ? Nous avons un poste fait sur-mesure pour toi! L'une des plus grosses institutions financières du Canada recherche actuellement un représentant à la clientèle pour sa division gestion de patrimoine. Voici ce que tu seras appelé à faire pour ce poste de représentant clientèle bilingue : Avantages- Possibilité de carrière et avancement à l'interne- Salaire : 48 000$- Poste permanent - Télétravail - Avantages sociaux complets et compétitifs - Vaste programme de formation - Régime de retraite à cotisations déterminées et régime d'achat d'actions offerts à tous les employés.- Horaire de jour de semaine, variant de 8 am à 6pm - Trois semaines de vacances et jusqu'à 10 jours personnels/de bien-être payés par anResponsabilités- Répondre aux appels et courriels entrants provenant des conseillers, adjoints, associés, clients- Assister toutes les demandes avec soin et en faisant preuve d’un niveau élevé de professionnalisme- Offrir un soutien pour les lancements de nouveaux produits, les technologies et les processus qui sont essentiels au succès de la transformation.Qualifications- Être BILINGUE tant à l'oral qu'à l'écrit (français / anglais) - Avoir un très bon niveau de français à l'écrit (sera évalué) - Être disponible pour travailler du lundi au vendredi entre 8h am et 6h pm - Avoir un certain nombre d'années d'expérience dans le secteur des services financiers (REER, CELI, REEE), placements de fonds communs, actions - Avoir un haut niveau de compétence en service à la clientèle SommaireTu crois que ce poste est fait pour toi ? Tu veux travailler pour une entreprise financière Canadienne plus que prospère ? Tu veux une carrière et une sécurité d'emploi ? Tu es à la bonne place. Fais-moi parvenir ton CV à cedric.lepine@randstad.ca en ajoutant comme objet ; Représentant clientèle, gestion de patrimoineNous avons hâte de te rencontrer ! Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Tu travailles dans le domaine financier depuis plusieurs années ? Les REER, CELI, REEE, actions et fonds communs de placement n'ont plus de secret pour toi ? Tu es passionné du service client ? Nous avons un poste fait sur-mesure pour toi! L'une des plus grosses institutions financières du Canada recherche actuellement un représentant à la clientèle pour sa division gestion de patrimoine. Voici ce que tu seras appelé à faire pour ce poste de représentant clientèle bilingue : Avantages- Possibilité de carrière et avancement à l'interne- Salaire : 48 000$- Poste permanent - Télétravail - Avantages sociaux complets et compétitifs - Vaste programme de formation - Régime de retraite à cotisations déterminées et régime d'achat d'actions offerts à tous les employés.- Horaire de jour de semaine, variant de 8 am à 6pm - Trois semaines de vacances et jusqu'à 10 jours personnels/de bien-être payés par anResponsabilités- Répondre aux appels et courriels entrants provenant des conseillers, adjoints, associés, clients- Assister toutes les demandes avec soin et en faisant preuve d’un niveau élevé de professionnalisme- Offrir un soutien pour les lancements de nouveaux produits, les technologies et les processus qui sont essentiels au succès de la transformation.Qualifications- Être BILINGUE tant à l'oral qu'à l'écrit (français / anglais) - Avoir un très bon niveau de français à l'écrit (sera évalué) - Être disponible pour travailler du lundi au vendredi entre 8h am et 6h pm - Avoir un certain nombre d'années d'expérience dans le secteur des services financiers (REER, CELI, REEE), placements de fonds communs, actions - Avoir un haut niveau de compétence en service à la clientèle SommaireTu crois que ce poste est fait pour toi ? Tu veux travailler pour une entreprise financière Canadienne plus que prospère ? Tu veux une carrière et une sécurité d'emploi ? Tu es à la bonne place. Fais-moi parvenir ton CV à cedric.lepine@randstad.ca en ajoutant comme objet ; Représentant clientèle, gestion de patrimoineNous avons hâte de te rencontrer ! Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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    • permanent
    Are you looking for a new administrative challenge in real estate? Are you interested in a career in real estate administration?Are you looking to join a Canadian organization that promotes the personal development of individuals, within a team dynamic, and offers stimulating career opportunities?Our client, a major player in the management of office, commercial and residential buildings in Quebec, is looking to hire a Leasing Administrative Assistant for their downtown Montreal office.What the company will offer:- 9am to 5pm ;- 3 weeks of vacation time;- Insurance (after 3 months) ;- RRSP (after 3 months);- Hybridization 2 days at the office / 3 days at home (Atwater metro);- Stable and human team;- Salary between 45k$ and 55k$ (depending on experience);Advantages- 9am to 5pm ;- 3 weeks of vacation time;- Insurance (after 3 months) ;- RRSP (after 3 months);- Hybridization 2 days at the office / 3 days at home (Atwater metro);- Stable and human team;- Salary between 45k$ and 55k$ (depending on experience);Responsibilities Provide administrative support to Leasing Consultants and Managers in their daily tasks;- Perform data entry for transactions and update of rental spaces in the Yardi system, especially in the Leasing pad module;- Ensure the drafting or revision of routine correspondence as well as all other administrative documents (emails, reports, PowerPoint presentations, etc.);- Participate in the preparation of leasing proposals;- Control the linguistic and stylistic quality of the documents produced as well as their layout;- Send plans, information, presentations and follow up with clients in the legal department and with leasing consultants and managers;- Research existing leases and identify specific clauses or rights of certain tenants;- Research potential retail clients and prospects via the web, publications and other means;- Manage the promotion of vacant space online and conduct web searches as needed to find information on targeted prospects or businesses;- Coordinate financial verifications of potential tenants with the firm in charge and do the preliminary verification when signed documents are returned;- Perform data entry and preparation of tables for the directors during the preparation of annual budgets as well as the necessary entries for the budget;- Participate in the organization of monthly rental meetings and attend as requested;- Assist in the organization of monthly rental meetings and attend them as requested; Take care of the logistics for the consultants and directors during events or travel (agenda, appointment planning and room reservations);- Participate in events and conferences as required;- Keep abreast of what is happening in the market;Qualifications- Has completed relevant training in administration, marketing, project management or equivalent;- Strong communication skills (French and English), interpersonal skills, customer service skills and ability to manage critical deadlines and priorities, and ensure deadlines are met;- Very good knowledge of the web in general (social media, newsletters, websites);- Proficient in the Office suite (Word, PowerPoint, Excel, Outlook) and Adobe;- Adaptable, self-directed and self-developing;- Possesses leadership skills and fosters teamwork and collaboration;- Has good priority management and ensures deadlines are met;- Works collaboratively in a multi-disciplinary team environment;- Navigates comfortably with some level of uncertainty and ambiguity;SummaryAre you interested in this position? Please send your application by email to gregory.milhau@randstad.ca and stephanie.desgagnes@randstad.ca and we will contact you shortly if your profile matches the criteria.We look forward to speaking with you.Human forward !Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    Are you looking for a new administrative challenge in real estate? Are you interested in a career in real estate administration?Are you looking to join a Canadian organization that promotes the personal development of individuals, within a team dynamic, and offers stimulating career opportunities?Our client, a major player in the management of office, commercial and residential buildings in Quebec, is looking to hire a Leasing Administrative Assistant for their downtown Montreal office.What the company will offer:- 9am to 5pm ;- 3 weeks of vacation time;- Insurance (after 3 months) ;- RRSP (after 3 months);- Hybridization 2 days at the office / 3 days at home (Atwater metro);- Stable and human team;- Salary between 45k$ and 55k$ (depending on experience);Advantages- 9am to 5pm ;- 3 weeks of vacation time;- Insurance (after 3 months) ;- RRSP (after 3 months);- Hybridization 2 days at the office / 3 days at home (Atwater metro);- Stable and human team;- Salary between 45k$ and 55k$ (depending on experience);Responsibilities Provide administrative support to Leasing Consultants and Managers in their daily tasks;- Perform data entry for transactions and update of rental spaces in the Yardi system, especially in the Leasing pad module;- Ensure the drafting or revision of routine correspondence as well as all other administrative documents (emails, reports, PowerPoint presentations, etc.);- Participate in the preparation of leasing proposals;- Control the linguistic and stylistic quality of the documents produced as well as their layout;- Send plans, information, presentations and follow up with clients in the legal department and with leasing consultants and managers;- Research existing leases and identify specific clauses or rights of certain tenants;- Research potential retail clients and prospects via the web, publications and other means;- Manage the promotion of vacant space online and conduct web searches as needed to find information on targeted prospects or businesses;- Coordinate financial verifications of potential tenants with the firm in charge and do the preliminary verification when signed documents are returned;- Perform data entry and preparation of tables for the directors during the preparation of annual budgets as well as the necessary entries for the budget;- Participate in the organization of monthly rental meetings and attend as requested;- Assist in the organization of monthly rental meetings and attend them as requested; Take care of the logistics for the consultants and directors during events or travel (agenda, appointment planning and room reservations);- Participate in events and conferences as required;- Keep abreast of what is happening in the market;Qualifications- Has completed relevant training in administration, marketing, project management or equivalent;- Strong communication skills (French and English), interpersonal skills, customer service skills and ability to manage critical deadlines and priorities, and ensure deadlines are met;- Very good knowledge of the web in general (social media, newsletters, websites);- Proficient in the Office suite (Word, PowerPoint, Excel, Outlook) and Adobe;- Adaptable, self-directed and self-developing;- Possesses leadership skills and fosters teamwork and collaboration;- Has good priority management and ensures deadlines are met;- Works collaboratively in a multi-disciplinary team environment;- Navigates comfortably with some level of uncertainty and ambiguity;SummaryAre you interested in this position? Please send your application by email to gregory.milhau@randstad.ca and stephanie.desgagnes@randstad.ca and we will contact you shortly if your profile matches the criteria.We look forward to speaking with you.Human forward !Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    • montreal, québec
    • permanent
    • $55,000 per year
    Vous désirez faire carrière dans le domaine des assurances?êtes un(e) passionné(e) du contact client?Vous avez de l'expérience en service à la clientèle et vous êtes bilingue? Notre client vous offres l'opportunité d'obtenir l'AMF au sein de son entreprise tout en ayant un poste permanent assuré à l'obtention de celle-ci. Vous aurez la chance de travailler dans une entreprise de renom dans le domaine des assurances. Poste : Agent du centre de contact BILINGUESalaire : 55K annuellementLieu de travail : Travail de la maison - centre-ville de montreal100% télétravailHeures d'ouverture :L'entreprise fonctionne du lundi au vendrediEntre 8h00 am à 8h00 pmPrévu pour des heures à temps pleinDate de début : 9 juin 2022Formation : 6 mois de formation qui inclut 3 mois de formations et 3 examens pour le permis de l'AMF + 3 mois de stages AvantagesCe poste vous offres : -Salaire compétitif- Gamme complète davantage sociaux dès la première journée - Poste permanent- Possibilité d'obtenir votre AMF et recevoir un bonus de 2500$- Horaire du lundi au vendredi entre 8h00 am et 8h00 pm. (rotatif sur 1 mois, possibilité d'échange) - Bonus annuel- TélétravailResponsabilitésLes tâches de ce poste : - Répondre aux demandes de renseignements des clients sur les produits d'assurance- Résolution de problème - Formation en continu sur les nouveaux produits- Respecter les mesures d'assurance qualité, telles que le suivi des appels et le retour d'information des enquêtes auprès des clients, afin de garantir la qualité du service fourni.- Respect des KPI QualificationsLes qualifications requises pour ce poste : - Diplôme post-secondaire - Bilinguisme- Vous recevrez une formation professionnelle payée en classe et du matériel pour vous préparer à passer les trois examens obligatoires de l'AMF (Autorité des marchés financiers) en assurance des particuliers. Des exigences supplémentaires telles que le maintien de votre licence annuelle de l'AMF et l'obtention de licences dans d'autres provinces en assurance des particuliers seront requises.- Expérience en centre d'appel- Compétence numérique, facilité à naviguer de nouveaux logiciels - Mode résolution de problème- Aimé la structure et l'apprentissageSommaireComment postuler :Ce poste ne sera pas disponible longtemps ! Les entretiens auront lieu prochainement.Si vous ou quelqu'un que vous connaissez est intéressé par cette opportunité, veuillez postuler en envoyant votre CV à jour à cedric.lepine@randstad.ca et ajoutez la ligne d'objet : "Agent Assurance "Au plaisir de discuter avec vous!Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Vous désirez faire carrière dans le domaine des assurances?êtes un(e) passionné(e) du contact client?Vous avez de l'expérience en service à la clientèle et vous êtes bilingue? Notre client vous offres l'opportunité d'obtenir l'AMF au sein de son entreprise tout en ayant un poste permanent assuré à l'obtention de celle-ci. Vous aurez la chance de travailler dans une entreprise de renom dans le domaine des assurances. Poste : Agent du centre de contact BILINGUESalaire : 55K annuellementLieu de travail : Travail de la maison - centre-ville de montreal100% télétravailHeures d'ouverture :L'entreprise fonctionne du lundi au vendrediEntre 8h00 am à 8h00 pmPrévu pour des heures à temps pleinDate de début : 9 juin 2022Formation : 6 mois de formation qui inclut 3 mois de formations et 3 examens pour le permis de l'AMF + 3 mois de stages AvantagesCe poste vous offres : -Salaire compétitif- Gamme complète davantage sociaux dès la première journée - Poste permanent- Possibilité d'obtenir votre AMF et recevoir un bonus de 2500$- Horaire du lundi au vendredi entre 8h00 am et 8h00 pm. (rotatif sur 1 mois, possibilité d'échange) - Bonus annuel- TélétravailResponsabilitésLes tâches de ce poste : - Répondre aux demandes de renseignements des clients sur les produits d'assurance- Résolution de problème - Formation en continu sur les nouveaux produits- Respecter les mesures d'assurance qualité, telles que le suivi des appels et le retour d'information des enquêtes auprès des clients, afin de garantir la qualité du service fourni.- Respect des KPI QualificationsLes qualifications requises pour ce poste : - Diplôme post-secondaire - Bilinguisme- Vous recevrez une formation professionnelle payée en classe et du matériel pour vous préparer à passer les trois examens obligatoires de l'AMF (Autorité des marchés financiers) en assurance des particuliers. Des exigences supplémentaires telles que le maintien de votre licence annuelle de l'AMF et l'obtention de licences dans d'autres provinces en assurance des particuliers seront requises.- Expérience en centre d'appel- Compétence numérique, facilité à naviguer de nouveaux logiciels - Mode résolution de problème- Aimé la structure et l'apprentissageSommaireComment postuler :Ce poste ne sera pas disponible longtemps ! Les entretiens auront lieu prochainement.Si vous ou quelqu'un que vous connaissez est intéressé par cette opportunité, veuillez postuler en envoyant votre CV à jour à cedric.lepine@randstad.ca et ajoutez la ligne d'objet : "Agent Assurance "Au plaisir de discuter avec vous!Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • montreal, québec
    • permanent
    Vous êtes un(e) passionné(e) du service à la clientèle? Vous aimeriez travailler au sein d'une entreprise québécoise établie depuis 1942 qui est en pleine croissance? Vous voulez faire partie d'une équipe de passionnés ? Voici une opportunité à ne pas manquer!!!Nous sommes à la recherche d'un agent au service à la clientèle qui s'occupera des demandes clients venant des différents canaux de communication (téléphone, courriel, site web, etc.).Poste: Agent service à la clientèleHoraire: : Lundi au vendredi 8h45-17h00 (36.25H/sermaine)Salaire: 19-21$/H AvantagesLes avantages de ce poste sont : - Permanent, temps plein - Stationnement sur place et 5 minutes du métro l'Acadie- Assurance collective santé, médical, dentaire (60/40)- Assurance voyage et vie - 3 semaines de vacances + 7 jours de maladie (les vacances sont rémunérés si elles ne sont pas prises) - Ambiance conviviale et esprit d'entraide ResponsabilitésVos principales tâches serons: -Recevoir et prendre en charge les requêtes de clients (suivi de la commande, corrections, échanges & retours, facturation, réclamations, etc.).-Communiquer avec la clientèle pour toute initiative visant l’assurance qualité et la satisfaction client (promotions, substituts, sondages, etc.)-Apporter le support à l’équipe afin d’optimiser le service-client en respectant les spécificités du marché scolaire et des autres secteurs-Toutes tâches connexes à la finalisation des requêtes clients, en rapport à leurs commandesQualificationsLes qualifications requises pour ce poste sont : -Expérience en service à la clientèle -Diplôme d’études secondaires terminé ou équivalent,-Maîtrise du français et de l’anglais à l’oral et à l’écrit, (tests à compléter)-Expérience dans un centre d’appel ou un poste similaire un atout important,-Connaissance des logiciels de la suite Microsoft OfficeSommairePoste: Agent service à la clientèleHoraire: : Lundi au vendredi 8h45-17h00 (36.25H/sermaine)Salaire: 19-21$/hSi ce poste vous intéresse, veuillez nous envoyer votre cv à lea.murray@randstad.caRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Vous êtes un(e) passionné(e) du service à la clientèle? Vous aimeriez travailler au sein d'une entreprise québécoise établie depuis 1942 qui est en pleine croissance? Vous voulez faire partie d'une équipe de passionnés ? Voici une opportunité à ne pas manquer!!!Nous sommes à la recherche d'un agent au service à la clientèle qui s'occupera des demandes clients venant des différents canaux de communication (téléphone, courriel, site web, etc.).Poste: Agent service à la clientèleHoraire: : Lundi au vendredi 8h45-17h00 (36.25H/sermaine)Salaire: 19-21$/H AvantagesLes avantages de ce poste sont : - Permanent, temps plein - Stationnement sur place et 5 minutes du métro l'Acadie- Assurance collective santé, médical, dentaire (60/40)- Assurance voyage et vie - 3 semaines de vacances + 7 jours de maladie (les vacances sont rémunérés si elles ne sont pas prises) - Ambiance conviviale et esprit d'entraide ResponsabilitésVos principales tâches serons: -Recevoir et prendre en charge les requêtes de clients (suivi de la commande, corrections, échanges & retours, facturation, réclamations, etc.).-Communiquer avec la clientèle pour toute initiative visant l’assurance qualité et la satisfaction client (promotions, substituts, sondages, etc.)-Apporter le support à l’équipe afin d’optimiser le service-client en respectant les spécificités du marché scolaire et des autres secteurs-Toutes tâches connexes à la finalisation des requêtes clients, en rapport à leurs commandesQualificationsLes qualifications requises pour ce poste sont : -Expérience en service à la clientèle -Diplôme d’études secondaires terminé ou équivalent,-Maîtrise du français et de l’anglais à l’oral et à l’écrit, (tests à compléter)-Expérience dans un centre d’appel ou un poste similaire un atout important,-Connaissance des logiciels de la suite Microsoft OfficeSommairePoste: Agent service à la clientèleHoraire: : Lundi au vendredi 8h45-17h00 (36.25H/sermaine)Salaire: 19-21$/hSi ce poste vous intéresse, veuillez nous envoyer votre cv à lea.murray@randstad.caRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • montreal, québec
    • permanent
    • $55,000 - $60,000 per year
    Join a talented team delivering immersive virtual environments and industry leading simulation-based training solutions for the world’s top manufacturers and training organizations. Our clientis currently seeking a highly motivated individual to fill the position of BusinessDevelopment Representative and dynamically grow our existing base of customers. Theposition calls for an entrepreneurial self-starter with tenacity and ambition.Where: Montreal Salary: 55-60k depending on experienceSchedule: hybrid (one or 2 days in office per week), Monday to Friday 40 hours/week (schedule can be flexible, as long as total hours are worked)Advantages●No cap commission program●3 weeks paid vacation and benefits after 3 months ●Competitive salary●Dynamic team ●Growing company●Hybrid workResponsibilities● Source and generate leads globally for potential new business over the phone and byemail● Follow up on leads and conduct research to qualify potential prospects● Build and cultivate prospect relationships by initiating communications and conductingfollow-up communications in order to move opportunities to Sales Qualified Leads● Communicate our solutions and their benefits from C-level to technical staff● Work with the management team to develop and grow the leads pipeline to consistentlymeet quarterly goals.● Manage data for new and prospective clients ensuring all communications are logged,information is accurate and documents are attached● Work with the marketing department to create ABM campaigns which target thoseaccounts● Participate in presentations, client visits and industry trade shows● Act as an ambassador for the companyQualifications● 2 years of experience selling software solutions, training technology/systems orprofessional services● A proven track record of achieving sales targets and growth in competitive markets● Bachelor’s degree in business or related field; a technical background is an asset● Strong interpersonal and relationship building skills with a dynamic personality● Passionate about leading-edge technologies● Positive and professional demeanor● Salesforce, Hubspot CRM experience an asset● A background that includes a sound understanding of, and/or an interest in training,visualization and simulation is an asset● Experience in sales in the defense, port, energy, or construction industries is also anasset.● Experience in working with marketing teams to build programs is also an asset● Bilingual with excellent English written and verbal communication, listening, andpresentation skills.SummaryIf you are interested in this position, please apply on this job positing or send your updated resume at gabriel.whiting@randstad.caWe're looking forward to speaking with you!Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    Join a talented team delivering immersive virtual environments and industry leading simulation-based training solutions for the world’s top manufacturers and training organizations. Our clientis currently seeking a highly motivated individual to fill the position of BusinessDevelopment Representative and dynamically grow our existing base of customers. Theposition calls for an entrepreneurial self-starter with tenacity and ambition.Where: Montreal Salary: 55-60k depending on experienceSchedule: hybrid (one or 2 days in office per week), Monday to Friday 40 hours/week (schedule can be flexible, as long as total hours are worked)Advantages●No cap commission program●3 weeks paid vacation and benefits after 3 months ●Competitive salary●Dynamic team ●Growing company●Hybrid workResponsibilities● Source and generate leads globally for potential new business over the phone and byemail● Follow up on leads and conduct research to qualify potential prospects● Build and cultivate prospect relationships by initiating communications and conductingfollow-up communications in order to move opportunities to Sales Qualified Leads● Communicate our solutions and their benefits from C-level to technical staff● Work with the management team to develop and grow the leads pipeline to consistentlymeet quarterly goals.● Manage data for new and prospective clients ensuring all communications are logged,information is accurate and documents are attached● Work with the marketing department to create ABM campaigns which target thoseaccounts● Participate in presentations, client visits and industry trade shows● Act as an ambassador for the companyQualifications● 2 years of experience selling software solutions, training technology/systems orprofessional services● A proven track record of achieving sales targets and growth in competitive markets● Bachelor’s degree in business or related field; a technical background is an asset● Strong interpersonal and relationship building skills with a dynamic personality● Passionate about leading-edge technologies● Positive and professional demeanor● Salesforce, Hubspot CRM experience an asset● A background that includes a sound understanding of, and/or an interest in training,visualization and simulation is an asset● Experience in sales in the defense, port, energy, or construction industries is also anasset.● Experience in working with marketing teams to build programs is also an asset● Bilingual with excellent English written and verbal communication, listening, andpresentation skills.SummaryIf you are interested in this position, please apply on this job positing or send your updated resume at gabriel.whiting@randstad.caWe're looking forward to speaking with you!Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    • montreal, québec
    • permanent
    • $41,000 per year
    Êtes-vous un représentant du service à la clientèle bilingue français à la recherche d'une nouvelle opportunité dans le secteur financier? Vous appréciez les clients et fournissez un service client de haut niveau par téléphone ? Vous cherchez à travailler à distance depuis l'Ontario ou le Québec? Si c'est le cas, nous avons peut-être le rôle pour vous.Nous sommes actuellement à la recherche d'un représentant du service à la clientèle (spécialiste des relations avec la clientèle) pour se joindre à notre équipe travaillant à domicile dans un rôle permanent. Ce poste offre des heures à temps plein.**Veuillez noter que ce rôle est en télétravail. Vous aurez besoin d'une connexion Internet à haut débit via un fil Ethernet**La principale responsabilité de ce rôle est de répondre à toutes les demandes de renseignements des clients entrants concernant les questions bancaires et financières par téléphone entrant et e-mail entrant en français et en anglais. Les appels typiques aideront à réinitialiser les mots de passe, à répondre aux questions sur les frais sur les comptes bancaires personnels et à discuter des demandes de carte de crédit.Il y aura un volume élevé d'appels téléphoniques dans ce rôle, la plupart des appels durent 5 minutes.- Les heures d'opération pour ce rôle sont de 6h30 à minuit ; Lundi à Dimanche. Idéalement, vous devrez être flexible pour tous les quarts de travail. Les quarts de travail seront de 8 heures par jour, 5 jours par semaine.- Salaire : 41 000 $ pour les candidats bilingues français et anglais. Plus un 2, 000 $ supplémentaire comme bonus de bienvenue Si ce poste vous intéresse, veuillez postuler directement à cette annonce car nous passons un entretien cette semaine ! Ce poste se terminera rapidement alors n'hésitez pas avec votre candidature! Envoyez-moi un courriel : virangana.shah@randstad.ca avec le sujet « French Bilingual Inbound Customer Service »** Bien que nous apprécions toutes les candidatures, seuls les candidats qualifiés seront contactés.Avantages- Travailler avec une grande entreprise canadienne avec une excellente culture- En savoir plus sur le secteur financier- Une entreprise leader sur le marché- Poste à temps plein (40 heures par semaine, 5 jours par semaine !)- À partir du 20 Juin 2022- Travailler au sein d'une équipe super sympa et soudée- Salaire : 41 000 $ pour les candidats bilingues français et anglais. Plus un 2, 000 $ supplémentaire comme bonus de bienvenue - Rôle permanent- Programme d'actionnariat salarié- Volet à cotisations déterminées du Régime de pensions du Canada- Récompenses de reconnaissance- Réductions pour les employés**Veuillez noter que ce rôle est en télétravail. Vous aurez besoin d'une connexion Internet à haut débit via un câble Ethernet**Responsabilités- Répondre à toutes les questions des clients de manière efficace et rapide tout en établissant des relations par téléphone et par e-mail- Fournir un haut niveau de connaissance des produits pour aider à résoudre tout problème ou préoccupation- Discutez en toute confiance de sujets concernant les services bancaires personnels, les cartes de crédit, les frais sur les comptes, les réinitialisations de mot de passe- Atteindre tous les objectifs internes/KPI du centre d'appels- Assurer la liaison avec tous les autres services internes pour aider à fournir une excellente expérience client- Gérer toutes les escaladesQualifications- Parler couramment le français et l'anglais- Avoir d'excellentes compétences en communication et une attitude optimiste et dynamique !- Une expérience en service à la clientèle, idéalement dans un environnement en évolution rapide, est indispensable !- Excellentes compétences en communication écrite et verbale- Peut bien travailler au sein d'une grande équipe, à distance- Ëtre capable de travailler à domicile avec une connexion Ethernet câbléeSommaireLa principale responsabilité de ce rôle est de répondre à toutes les demandes de renseignements des clients entrants concernant les questions bancaires et financières par téléphone entrant et e-mail entrant en français et en anglais. Les appels typiques aideront à réinitialiser les mots de passe, à répondre aux questions sur les frais sur les comptes bancaires personnels et à discuter des demandes de carte de crédit.Il y aura un volume élevé d'appels téléphoniques dans ce rôle, la plupart des appels durent 5 minutes.- Les heures d'opération pour ce rôle sont de 6h30 à minuit ; Lundi à Dimanche. Idéalement, vous devrez être flexible pour tous les quarts de travail. Les quarts de travail seront de 8 heures par jour, 5 jours par semaine.- Salaire : 41 000 $ pour les candidats bilingues français et anglais. Plus un 2, 000 $ supplémentaire comme bonus de bienvenue Si ce poste vous intéresse, veuillez postuler directement à cette annonce car nous passons un entretien cette semaine ! Ce poste se terminera rapidement alors n'hésitez pas avec votre candidature! Envoyez-moi un courriel : trisha.ghia@randstad.ca avec le sujet « French Bilingual Inbound Customer Service»Si ce poste vous intéresse, veuillez postuler directement à cette annonce car nous passons un entretien cette semaine ! Ce poste se terminera rapidement alors n'hésitez pas avec votre candidature! Bien que nous apprécions toutes les candidatures, seuls les candidats qualifiés seront contactés.Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Êtes-vous un représentant du service à la clientèle bilingue français à la recherche d'une nouvelle opportunité dans le secteur financier? Vous appréciez les clients et fournissez un service client de haut niveau par téléphone ? Vous cherchez à travailler à distance depuis l'Ontario ou le Québec? Si c'est le cas, nous avons peut-être le rôle pour vous.Nous sommes actuellement à la recherche d'un représentant du service à la clientèle (spécialiste des relations avec la clientèle) pour se joindre à notre équipe travaillant à domicile dans un rôle permanent. Ce poste offre des heures à temps plein.**Veuillez noter que ce rôle est en télétravail. Vous aurez besoin d'une connexion Internet à haut débit via un fil Ethernet**La principale responsabilité de ce rôle est de répondre à toutes les demandes de renseignements des clients entrants concernant les questions bancaires et financières par téléphone entrant et e-mail entrant en français et en anglais. Les appels typiques aideront à réinitialiser les mots de passe, à répondre aux questions sur les frais sur les comptes bancaires personnels et à discuter des demandes de carte de crédit.Il y aura un volume élevé d'appels téléphoniques dans ce rôle, la plupart des appels durent 5 minutes.- Les heures d'opération pour ce rôle sont de 6h30 à minuit ; Lundi à Dimanche. Idéalement, vous devrez être flexible pour tous les quarts de travail. Les quarts de travail seront de 8 heures par jour, 5 jours par semaine.- Salaire : 41 000 $ pour les candidats bilingues français et anglais. Plus un 2, 000 $ supplémentaire comme bonus de bienvenue Si ce poste vous intéresse, veuillez postuler directement à cette annonce car nous passons un entretien cette semaine ! Ce poste se terminera rapidement alors n'hésitez pas avec votre candidature! Envoyez-moi un courriel : virangana.shah@randstad.ca avec le sujet « French Bilingual Inbound Customer Service »** Bien que nous apprécions toutes les candidatures, seuls les candidats qualifiés seront contactés.Avantages- Travailler avec une grande entreprise canadienne avec une excellente culture- En savoir plus sur le secteur financier- Une entreprise leader sur le marché- Poste à temps plein (40 heures par semaine, 5 jours par semaine !)- À partir du 20 Juin 2022- Travailler au sein d'une équipe super sympa et soudée- Salaire : 41 000 $ pour les candidats bilingues français et anglais. Plus un 2, 000 $ supplémentaire comme bonus de bienvenue - Rôle permanent- Programme d'actionnariat salarié- Volet à cotisations déterminées du Régime de pensions du Canada- Récompenses de reconnaissance- Réductions pour les employés**Veuillez noter que ce rôle est en télétravail. Vous aurez besoin d'une connexion Internet à haut débit via un câble Ethernet**Responsabilités- Répondre à toutes les questions des clients de manière efficace et rapide tout en établissant des relations par téléphone et par e-mail- Fournir un haut niveau de connaissance des produits pour aider à résoudre tout problème ou préoccupation- Discutez en toute confiance de sujets concernant les services bancaires personnels, les cartes de crédit, les frais sur les comptes, les réinitialisations de mot de passe- Atteindre tous les objectifs internes/KPI du centre d'appels- Assurer la liaison avec tous les autres services internes pour aider à fournir une excellente expérience client- Gérer toutes les escaladesQualifications- Parler couramment le français et l'anglais- Avoir d'excellentes compétences en communication et une attitude optimiste et dynamique !- Une expérience en service à la clientèle, idéalement dans un environnement en évolution rapide, est indispensable !- Excellentes compétences en communication écrite et verbale- Peut bien travailler au sein d'une grande équipe, à distance- Ëtre capable de travailler à domicile avec une connexion Ethernet câbléeSommaireLa principale responsabilité de ce rôle est de répondre à toutes les demandes de renseignements des clients entrants concernant les questions bancaires et financières par téléphone entrant et e-mail entrant en français et en anglais. Les appels typiques aideront à réinitialiser les mots de passe, à répondre aux questions sur les frais sur les comptes bancaires personnels et à discuter des demandes de carte de crédit.Il y aura un volume élevé d'appels téléphoniques dans ce rôle, la plupart des appels durent 5 minutes.- Les heures d'opération pour ce rôle sont de 6h30 à minuit ; Lundi à Dimanche. Idéalement, vous devrez être flexible pour tous les quarts de travail. Les quarts de travail seront de 8 heures par jour, 5 jours par semaine.- Salaire : 41 000 $ pour les candidats bilingues français et anglais. Plus un 2, 000 $ supplémentaire comme bonus de bienvenue Si ce poste vous intéresse, veuillez postuler directement à cette annonce car nous passons un entretien cette semaine ! Ce poste se terminera rapidement alors n'hésitez pas avec votre candidature! Envoyez-moi un courriel : trisha.ghia@randstad.ca avec le sujet « French Bilingual Inbound Customer Service»Si ce poste vous intéresse, veuillez postuler directement à cette annonce car nous passons un entretien cette semaine ! Ce poste se terminera rapidement alors n'hésitez pas avec votre candidature! Bien que nous apprécions toutes les candidatures, seuls les candidats qualifiés seront contactés.Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • montreal, québec
    • permanent
    • $28.00 - $35.00 per hour
    We are looking for a technical support agent who wants to work for one of the largest HR service companie in Canada. You have experience in customer service and are looking to gain experience in technical support level 1?Are you bilingual and interested in a temporary 6 months position with a strong possibility of extension?Can you start as soon as possible?Here is a great opportunity for you!Position: Technical support agentLocation: 100% telecommuting (downtown office)Schedule: Monday to Friday from 8am to 6pm Salary: between 28 à 35$/hr depending on experienceDuration: temporary 6 months with strong possibility of extension This large company is looking for an agent who loves customer contact and wants to help others. This person will have to answer by phone and by chat to the different questions of the users who will have technical problems.As a Help Desk Specialist, you will be the voice of IT by providing support to the company's employees in Canada. You will be responsible for the full life cycle of customer tickets: - Ensure correct and valid tickets are opened,- Work with customers to gather missing details, and perform basic troubleshooting and resolutions with support from knowledge base scripts. -Work closely with customers throughout the life cycle of a ticket and with support to provide required details when escalation is needed. - Manage multiple tasks in parallel and provide an adequate level of support to meet our SLAs and KPIs.- Professional interaction with all company employees, vendors and external support teams.In-depth knowledge of various operating systems and software. - Excellent communication skills (written and oral, in English and French).- Ability to create clear and usable documentation for all tasks performed in the position, which will then be added to the knowledge base.-Must be able to handle multiple requests/incidents at the same time-Ability to find solutions and make recommendationsAdvantagesWorking for this company:- You will have a day and week schedule- A very competitive salary between 28 and 35$/hr- The opportunity to gain experience in a world renowned company- Have the flexibility to work for a period of 6 months with no obligation to continueResponsibilitiesIn the role of Technical Support Agent, you will be:-Responsible for processing all incoming tickets in our service desk system (daily task) and responding to customer support calls and chats.-Review support tickets provided by customers-Sort tickets to ensure they have been sent to the correct team and redirect them to the appropriate group if they are not software related.-Validate ticket content and collect all required information and artifacts (steps to reproduce, logs, screenshots, etc.) from the caller if they are missing-Perform L1/L2 troubleshooting using Knowledge Base (KB) articles and scripts.-Transfer the issue to the help desk if necessary and work with the help desk to resolve the issue.-Ensure full life cycle of the ticket including closure and resolution.-Achieve a 90% success rate in supporting the customer by ensuring all tickets are resolved within the appropriate service level agreement.-Aging and KPI reporting; track open L1/L2 items.-Work with support in learning to understand software solutions and resolve basic issues.-Create and distribute appropriate knowledge base (KB) articles to the ServiceDesk team and customer as needed.-Adhere to company policies, security and quality of workmanship.-Support, maintain and promote Self-Service capabilities within the company.Qualifications-Have 3 to 5 years of experience in customer service on the phone-Have the technical skills necessary to support customers on the phone with technical issues on the relevant platforms -2 or more years of L2 help desk support experience-ITIL V4.0 is requiredYou must be familiar with the following software:Google suite applications (mail, calendar, contacts, google admin)Microsoft Office (Excel / PPT / Word / Outlook)ITSM tool (Service Now, HPSM, BMC, Remedy, others.)Altassians products (JIRA & Confluence)Microsoft AzureWindows10Bell Total ConnectionIntuneActive DirectoryApplicant and/or customer relationship management systemsSharePointVisioSummaryPosition: Technical support agentLocation: 100% telecommuting (downtown office)Schedule: Monday to Friday from 8am to 6pm Salary: between 28 and 35$/hr depending on experienceDuration: temporary 6 months with strong possibility of extension If you have the skills for this position, please send your resume to karell.fucile@randstad.ca and indicate "technical support agent" as the title.We will only contact people with the necessary experience.Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    We are looking for a technical support agent who wants to work for one of the largest HR service companie in Canada. You have experience in customer service and are looking to gain experience in technical support level 1?Are you bilingual and interested in a temporary 6 months position with a strong possibility of extension?Can you start as soon as possible?Here is a great opportunity for you!Position: Technical support agentLocation: 100% telecommuting (downtown office)Schedule: Monday to Friday from 8am to 6pm Salary: between 28 à 35$/hr depending on experienceDuration: temporary 6 months with strong possibility of extension This large company is looking for an agent who loves customer contact and wants to help others. This person will have to answer by phone and by chat to the different questions of the users who will have technical problems.As a Help Desk Specialist, you will be the voice of IT by providing support to the company's employees in Canada. You will be responsible for the full life cycle of customer tickets: - Ensure correct and valid tickets are opened,- Work with customers to gather missing details, and perform basic troubleshooting and resolutions with support from knowledge base scripts. -Work closely with customers throughout the life cycle of a ticket and with support to provide required details when escalation is needed. - Manage multiple tasks in parallel and provide an adequate level of support to meet our SLAs and KPIs.- Professional interaction with all company employees, vendors and external support teams.In-depth knowledge of various operating systems and software. - Excellent communication skills (written and oral, in English and French).- Ability to create clear and usable documentation for all tasks performed in the position, which will then be added to the knowledge base.-Must be able to handle multiple requests/incidents at the same time-Ability to find solutions and make recommendationsAdvantagesWorking for this company:- You will have a day and week schedule- A very competitive salary between 28 and 35$/hr- The opportunity to gain experience in a world renowned company- Have the flexibility to work for a period of 6 months with no obligation to continueResponsibilitiesIn the role of Technical Support Agent, you will be:-Responsible for processing all incoming tickets in our service desk system (daily task) and responding to customer support calls and chats.-Review support tickets provided by customers-Sort tickets to ensure they have been sent to the correct team and redirect them to the appropriate group if they are not software related.-Validate ticket content and collect all required information and artifacts (steps to reproduce, logs, screenshots, etc.) from the caller if they are missing-Perform L1/L2 troubleshooting using Knowledge Base (KB) articles and scripts.-Transfer the issue to the help desk if necessary and work with the help desk to resolve the issue.-Ensure full life cycle of the ticket including closure and resolution.-Achieve a 90% success rate in supporting the customer by ensuring all tickets are resolved within the appropriate service level agreement.-Aging and KPI reporting; track open L1/L2 items.-Work with support in learning to understand software solutions and resolve basic issues.-Create and distribute appropriate knowledge base (KB) articles to the ServiceDesk team and customer as needed.-Adhere to company policies, security and quality of workmanship.-Support, maintain and promote Self-Service capabilities within the company.Qualifications-Have 3 to 5 years of experience in customer service on the phone-Have the technical skills necessary to support customers on the phone with technical issues on the relevant platforms -2 or more years of L2 help desk support experience-ITIL V4.0 is requiredYou must be familiar with the following software:Google suite applications (mail, calendar, contacts, google admin)Microsoft Office (Excel / PPT / Word / Outlook)ITSM tool (Service Now, HPSM, BMC, Remedy, others.)Altassians products (JIRA & Confluence)Microsoft AzureWindows10Bell Total ConnectionIntuneActive DirectoryApplicant and/or customer relationship management systemsSharePointVisioSummaryPosition: Technical support agentLocation: 100% telecommuting (downtown office)Schedule: Monday to Friday from 8am to 6pm Salary: between 28 and 35$/hr depending on experienceDuration: temporary 6 months with strong possibility of extension If you have the skills for this position, please send your resume to karell.fucile@randstad.ca and indicate "technical support agent" as the title.We will only contact people with the necessary experience.Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    • montreal, québec
    • permanent
    Vous recherchez un nouveau défi administratif et service à la clientèle ? Une carrière dans le domaine du service à la clientèle/admin en immobilier, vous tente ?Est-ce que vous cherchez à rejoindre une organisation canadienne qui favorise le développement personnel des individus, à l’intérieur d’une dynamique d’équipe, et offrant des perspectives de carrière stimulantes?Notre client, un des gros joueurs dans la gestion d’immeubles de bureaux, commerciaux et résidentiels au Québec, cherche à embaucher un agent de services aux locataires, pour leur bureau du centre-ville, de Montréal.Ce que l'entreprise vous offrira:- 9 h à 17 h ;- 3 semaines de congés ;- Assurances (après 3 mois) ;- REER (Après 3 mois);- Présentiel au bureau (métro Atwater) ;- Équipe stable et humaine ;- Salaire entre 45k$ et 50k$ (selon expérience) ;Avantages- 9 h à 17 h ;- 3 semaines de congés ;- Assurances (après 3 mois) ;- REER (Après 3 mois);- Présentiel au bureau (métro Atwater) ;- Équipe stable et humaine ;- Salaire entre 45k$ et 50k$ (selon expérience) ;Responsabilités- Recevoir et traiter des appels de services, en faire le suivi et aviser la direction des cas majeurs;- Travailler en étroite collaboration avec les membres de la gestion immobilière;- Maintenir des relations courtoises avec les locataires et communiquer régulièrement avec eux afin de maintenir à jour les informations requises (liste de contacts, suivi du taux d’occupation des locaux, etc.);- Travailler en collaboration avec le préposé au service à la clientèle (vente de cartes-cadeaux, programme privilège,etc.);- Filtrer les diverses demandes entrantes (appels et courriels), y répondre et/ou les diriger aux différents responsables (marketing, exploitation, sécurité, etc.);- Rédiger des mémos et des avis à l’intention des locataires et en faire le suivi;- Transmettre les recommandations des locataires aux personnes responsables;- Maintenir le calendrier des réservations d’ascenseurs à jour;- Mettre à jour trimestriellement diverses listes de contacts internes;- Toutes autres tâches connexes liées aux services aux locataires/clients;Qualifications- A complété un diplôme d’études professionnelles en secrétariat ou dans un domaine connexe;- Cumule une expérience minimale de 3 années dans un poste similaire;- Maîtrise le français et l’anglais (parlé, lu et écrit);- Travaille aisément avec les outils informatiques (MS Office);- À une bonne gestion des priorités et est capable de travailler sous pression;- Démontre une grande autonomie et une excellente capacité de collaboration;- Fait preuve de professionnalisme et d’un excellent service à la clientèle;SommaireCe poste vous intéresse ? Veuillez envoyer votre candidature par courriel à gregory.milhau@randstad.ca et stephanie.desgagnes@randstad.ca et nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond aux critères.Au plaisir de vous parler.L'humain en tête!Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Vous recherchez un nouveau défi administratif et service à la clientèle ? Une carrière dans le domaine du service à la clientèle/admin en immobilier, vous tente ?Est-ce que vous cherchez à rejoindre une organisation canadienne qui favorise le développement personnel des individus, à l’intérieur d’une dynamique d’équipe, et offrant des perspectives de carrière stimulantes?Notre client, un des gros joueurs dans la gestion d’immeubles de bureaux, commerciaux et résidentiels au Québec, cherche à embaucher un agent de services aux locataires, pour leur bureau du centre-ville, de Montréal.Ce que l'entreprise vous offrira:- 9 h à 17 h ;- 3 semaines de congés ;- Assurances (après 3 mois) ;- REER (Après 3 mois);- Présentiel au bureau (métro Atwater) ;- Équipe stable et humaine ;- Salaire entre 45k$ et 50k$ (selon expérience) ;Avantages- 9 h à 17 h ;- 3 semaines de congés ;- Assurances (après 3 mois) ;- REER (Après 3 mois);- Présentiel au bureau (métro Atwater) ;- Équipe stable et humaine ;- Salaire entre 45k$ et 50k$ (selon expérience) ;Responsabilités- Recevoir et traiter des appels de services, en faire le suivi et aviser la direction des cas majeurs;- Travailler en étroite collaboration avec les membres de la gestion immobilière;- Maintenir des relations courtoises avec les locataires et communiquer régulièrement avec eux afin de maintenir à jour les informations requises (liste de contacts, suivi du taux d’occupation des locaux, etc.);- Travailler en collaboration avec le préposé au service à la clientèle (vente de cartes-cadeaux, programme privilège,etc.);- Filtrer les diverses demandes entrantes (appels et courriels), y répondre et/ou les diriger aux différents responsables (marketing, exploitation, sécurité, etc.);- Rédiger des mémos et des avis à l’intention des locataires et en faire le suivi;- Transmettre les recommandations des locataires aux personnes responsables;- Maintenir le calendrier des réservations d’ascenseurs à jour;- Mettre à jour trimestriellement diverses listes de contacts internes;- Toutes autres tâches connexes liées aux services aux locataires/clients;Qualifications- A complété un diplôme d’études professionnelles en secrétariat ou dans un domaine connexe;- Cumule une expérience minimale de 3 années dans un poste similaire;- Maîtrise le français et l’anglais (parlé, lu et écrit);- Travaille aisément avec les outils informatiques (MS Office);- À une bonne gestion des priorités et est capable de travailler sous pression;- Démontre une grande autonomie et une excellente capacité de collaboration;- Fait preuve de professionnalisme et d’un excellent service à la clientèle;SommaireCe poste vous intéresse ? Veuillez envoyer votre candidature par courriel à gregory.milhau@randstad.ca et stephanie.desgagnes@randstad.ca et nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond aux critères.Au plaisir de vous parler.L'humain en tête!Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • montreal, québec
    • permanent
    L'été arrive à grand pas voudrais-tu la commencer en beauté ? Tu es prêt à te lancer vers un nouveau défi, mais tu recherches un poste stable et permanent ? Ça tombe bien nous avons actuellement un poste à combler comme coordonnateur service client dans le département marketing d'une firme réputée en évènementiel. Relevant directement du directeur marketing, tu seras en charge de répondre aux demandes des clients. C'est-à-dire, s'assurer d'offrir un service client hors pair. Voici plus précisément en quoi ton rôle consistera ; AvantagesVoici les avantages dont tu pourras bénéficier en tant qu'agent au service client département marketing : - Un salaire annuel de 45K- Poste permanent, 35 heures semaine - Horaire flexible du lundi au vendredi - horaire d'été et vacances pour tous entre Noël et le Jour de l'An- Assurances collectives et REER collectif - Être en télétravail actuellement et bénéficier d'une formule hybride dans le futur - Des bureaux localisés au centre-ville de Montréal - Petit département, ambiance familiale et conviviale - Possibilité d'avancement à long terme Responsabilités- Répondre aux appels entrants des clients et assurer un bon service à la clientèle - Être en mesure d'effectuer des suivis par téléphone ou encore par courriel - Identifier les besoins des clients et être en mesure de fournir une assistance et des solutions adéquates à chacun - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe en place QualificationsTu as ce qu'il faut pour ce poste ? - Avoir de 3 à 5 ans d'expérience dans le domaine du service client - Bonne connaissance des centres d'appels (atout considérable) - Être en mesure de travail de la maison ou encore au Centre-Ville de Montréal - Avoir un bon niveau d'anglais - Être à l'aise avec le service à la clientèle et avoir de forte aptitude de communication SommaireTu sens que ce défi est complétement fait pour toi ? Tu veux un emploi stable avec la gamme complète d’avantages sociaux ? Voici comment appliqué pour ce poste permanent en télétravail ; Me faire parvenir ton CV au lea.murray@randstad.ca ou encore appliques directement en ligne, Au plaisir de te rencontrer ! Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    L'été arrive à grand pas voudrais-tu la commencer en beauté ? Tu es prêt à te lancer vers un nouveau défi, mais tu recherches un poste stable et permanent ? Ça tombe bien nous avons actuellement un poste à combler comme coordonnateur service client dans le département marketing d'une firme réputée en évènementiel. Relevant directement du directeur marketing, tu seras en charge de répondre aux demandes des clients. C'est-à-dire, s'assurer d'offrir un service client hors pair. Voici plus précisément en quoi ton rôle consistera ; AvantagesVoici les avantages dont tu pourras bénéficier en tant qu'agent au service client département marketing : - Un salaire annuel de 45K- Poste permanent, 35 heures semaine - Horaire flexible du lundi au vendredi - horaire d'été et vacances pour tous entre Noël et le Jour de l'An- Assurances collectives et REER collectif - Être en télétravail actuellement et bénéficier d'une formule hybride dans le futur - Des bureaux localisés au centre-ville de Montréal - Petit département, ambiance familiale et conviviale - Possibilité d'avancement à long terme Responsabilités- Répondre aux appels entrants des clients et assurer un bon service à la clientèle - Être en mesure d'effectuer des suivis par téléphone ou encore par courriel - Identifier les besoins des clients et être en mesure de fournir une assistance et des solutions adéquates à chacun - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe en place QualificationsTu as ce qu'il faut pour ce poste ? - Avoir de 3 à 5 ans d'expérience dans le domaine du service client - Bonne connaissance des centres d'appels (atout considérable) - Être en mesure de travail de la maison ou encore au Centre-Ville de Montréal - Avoir un bon niveau d'anglais - Être à l'aise avec le service à la clientèle et avoir de forte aptitude de communication SommaireTu sens que ce défi est complétement fait pour toi ? Tu veux un emploi stable avec la gamme complète d’avantages sociaux ? Voici comment appliqué pour ce poste permanent en télétravail ; Me faire parvenir ton CV au lea.murray@randstad.ca ou encore appliques directement en ligne, Au plaisir de te rencontrer ! Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • montreal, québec
    • permanent
    Are you passionate about customer service?Are you inspired by the world of today's restaurant industry?Are you a student looking for a part-time telecommuting position?We have just the position for you!We are looking for an Inside Sales Representative for one of the largest food distributors in Quebec.Position: Inside Sales RepresentativeSchedule: Monday to Friday evenings, part-time telecommutingSalary: $18-20 AdvantagesWhat this position offers:Flexible schedule (25hrs/week)Telecommuting, equipment providedSalary $18-20 Dynamic team ResponsibilitiesThe main tasks to be performed:Take telephone orders Order entry retentionQualificationsQualifications required for this position:Bilingual;Experience in customer account management (1-2)Experience in the restaurant or food industry an assetSummaryPosition: Inside Sales RepresentativeSchedule: Monday to Friday evenings, part-time telecommutingSalary: $18-20 If you are interested in this position, please send your resume to lea.murray@randstad.caWe look forward to talking with you!Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    Are you passionate about customer service?Are you inspired by the world of today's restaurant industry?Are you a student looking for a part-time telecommuting position?We have just the position for you!We are looking for an Inside Sales Representative for one of the largest food distributors in Quebec.Position: Inside Sales RepresentativeSchedule: Monday to Friday evenings, part-time telecommutingSalary: $18-20 AdvantagesWhat this position offers:Flexible schedule (25hrs/week)Telecommuting, equipment providedSalary $18-20 Dynamic team ResponsibilitiesThe main tasks to be performed:Take telephone orders Order entry retentionQualificationsQualifications required for this position:Bilingual;Experience in customer account management (1-2)Experience in the restaurant or food industry an assetSummaryPosition: Inside Sales RepresentativeSchedule: Monday to Friday evenings, part-time telecommutingSalary: $18-20 If you are interested in this position, please send your resume to lea.murray@randstad.caWe look forward to talking with you!Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    • montreal, québec
    • permanent
    Nous recherchons un représentant au développement des affaires qui désire travailler pour une entreprise très connue aux États-Unis et à l'international et qui tente de se démarquer sur le sol canadien.Poste: représentant en développement des affairesEmplacement: Centre-ville, mais télétravail jusqu'à nouvel ordreSalaire: 50 000$ par an + commission qui peut s'élever à un salaire jusqu'à 70 000$Horaire: lundi au vendredi de 8 h à 17 hTu sors de l'école et tu recherches ta réelle première expérience professionnelle? Tu as de la ''drive'' et tu aimes faire de la sollicitation?Tu recherches un emploi permanent qui te permettra d'évoluer?Voici un poste super intéressant pour toi!Cette entreprise d'envergure à travers le monde recherche un représentant au développement des affaires qui saura attirer les clients à faire affaire avec l'entreprise.Il s'agit d'un cabinet de conseil international dont la mission est d'aider les entreprises de toutes tailles à améliorer leur performance commerciale.En tant que conseiller, vous aurez à apporter des solutions concrètes qui contribuent à la croissance et au développement des clients.Commencer une carrière pour cette entreprise, c'est un peu comme ouvrir votre propre entreprise. Située à Montréal, tout en desservant les États-Unis, vous aurez l'autonomie pour générer des opportunités dans une variété d'industries différentes, ouvrir des portes par téléphone et e-mail à de nouveaux prospects potentiels etrecevront la formation pour vous équiper pour le faire.Travaillant dans des secteurs allant de la pharmaceutique, financière, aérospatiale, automobile,Ingénierie, agences numériques, FinTech, architecture, brassage, logiciels et bien d'autres.Avantages- Salaire très compétitif- Poste permanent- Entreprise internationale- Avantage sociaux complets comprenant la santé, la vision, les soins dentaires, les soins de santé et jours fériés observés. - Une culture fondée sur le travail d'équipe collaboratif, le respect et l'honnêteté, l'énergie et les attitudes positivesResponsabilités- Contacter par telephone les différentes entreprises pour leur offrir vos services grace à des appels à froid et de prospection (50 appels par jour)- Céduler des rendez-vous avec les représentants des ventes sur la route- S'assurer de toujours offrir un bon service à la clientèleQualifications- Baccalauréat un atout - Passion pour la vente- Parler l'anglais très bien puisque vos appels seront aux États-unis- Excellentes capacités de communication, d'auto-motivation et d'organisation- Être à l'aise avec des objectifs à rencontrerSommairePoste: représentant en développement des affairesEmplacement: Centre-ville, mais télétravail jusqu'à nouvel ordreSalaire: 50 000$ par an + commission qui peut s'élever à un salaire jusqu'à 70 000$Horaire: lundi au vendredi de 8 h à 17 hSi ce poste vous intéresse, veuillez envoyer un courriel à lea.murray@randstad.caRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Nous recherchons un représentant au développement des affaires qui désire travailler pour une entreprise très connue aux États-Unis et à l'international et qui tente de se démarquer sur le sol canadien.Poste: représentant en développement des affairesEmplacement: Centre-ville, mais télétravail jusqu'à nouvel ordreSalaire: 50 000$ par an + commission qui peut s'élever à un salaire jusqu'à 70 000$Horaire: lundi au vendredi de 8 h à 17 hTu sors de l'école et tu recherches ta réelle première expérience professionnelle? Tu as de la ''drive'' et tu aimes faire de la sollicitation?Tu recherches un emploi permanent qui te permettra d'évoluer?Voici un poste super intéressant pour toi!Cette entreprise d'envergure à travers le monde recherche un représentant au développement des affaires qui saura attirer les clients à faire affaire avec l'entreprise.Il s'agit d'un cabinet de conseil international dont la mission est d'aider les entreprises de toutes tailles à améliorer leur performance commerciale.En tant que conseiller, vous aurez à apporter des solutions concrètes qui contribuent à la croissance et au développement des clients.Commencer une carrière pour cette entreprise, c'est un peu comme ouvrir votre propre entreprise. Située à Montréal, tout en desservant les États-Unis, vous aurez l'autonomie pour générer des opportunités dans une variété d'industries différentes, ouvrir des portes par téléphone et e-mail à de nouveaux prospects potentiels etrecevront la formation pour vous équiper pour le faire.Travaillant dans des secteurs allant de la pharmaceutique, financière, aérospatiale, automobile,Ingénierie, agences numériques, FinTech, architecture, brassage, logiciels et bien d'autres.Avantages- Salaire très compétitif- Poste permanent- Entreprise internationale- Avantage sociaux complets comprenant la santé, la vision, les soins dentaires, les soins de santé et jours fériés observés. - Une culture fondée sur le travail d'équipe collaboratif, le respect et l'honnêteté, l'énergie et les attitudes positivesResponsabilités- Contacter par telephone les différentes entreprises pour leur offrir vos services grace à des appels à froid et de prospection (50 appels par jour)- Céduler des rendez-vous avec les représentants des ventes sur la route- S'assurer de toujours offrir un bon service à la clientèleQualifications- Baccalauréat un atout - Passion pour la vente- Parler l'anglais très bien puisque vos appels seront aux États-unis- Excellentes capacités de communication, d'auto-motivation et d'organisation- Être à l'aise avec des objectifs à rencontrerSommairePoste: représentant en développement des affairesEmplacement: Centre-ville, mais télétravail jusqu'à nouvel ordreSalaire: 50 000$ par an + commission qui peut s'élever à un salaire jusqu'à 70 000$Horaire: lundi au vendredi de 8 h à 17 hSi ce poste vous intéresse, veuillez envoyer un courriel à lea.murray@randstad.caRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • montreal, québec
    • permanent
    • $40,000 - $45,000 per year
    Our client is a fintech company which provides Internet-based investment services. Their investment app is designed to make investing simple and accessible to millions of Americans. They are looking for a customer-centric and driven Customer Service Specialist to join their dynamic team, where she/he will have a chance to innovate, grow, and make a difference/impact in a rapidly growing company. They are looking for a candidate to work at their Montreal office, hybridly. Salary: 40-45K/year or more if relevant experienceSchedule: Monday to Friday during business hoursHybrid position, the team normally meets on Thursdays at the downtown officeAdvantages• Great work environment, dynamic team• Hybrid position• Insurance, paid vacation • Located downtown Montreal • Advancement and growth opportunities• No high volume of calls, quality over quantityResponsibilities•Communicate directly with customers to answer inquiries and address issues through emails and other channels•Help customers by identifying their goals, directing them to best practices and answer product questions•Respond to customer support tickets in a timely matter•Ensure our users are provided an excellent customer service experience•Work with team members to troubleshoot potential product issues from start to finish•Assist in developing best practices for handling support requests•Identify and track our users’ feedback to better advocate on their behalf Qualifications•Fluency in English•3 years experience supporting customers through a helpdesk, such as Zendesk, an asset•Excellent verbal & written communication skills•Strong organizational & multi-tasking skills•Excellent problem-solving skills•Empathetic and can communicate in a caring and friendly manner•Enjoy working in a fast-paced environment•Knowledge of, and ability to navigate, various software programs, including Word and Excel•Ability to create, analyze and provide feedback on reports SummaryIf you are interested in this position, please apply here directly or send us your updated resume at gabriel.whiting@randstad.caWe are looking forward to meeting you!Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    Our client is a fintech company which provides Internet-based investment services. Their investment app is designed to make investing simple and accessible to millions of Americans. They are looking for a customer-centric and driven Customer Service Specialist to join their dynamic team, where she/he will have a chance to innovate, grow, and make a difference/impact in a rapidly growing company. They are looking for a candidate to work at their Montreal office, hybridly. Salary: 40-45K/year or more if relevant experienceSchedule: Monday to Friday during business hoursHybrid position, the team normally meets on Thursdays at the downtown officeAdvantages• Great work environment, dynamic team• Hybrid position• Insurance, paid vacation • Located downtown Montreal • Advancement and growth opportunities• No high volume of calls, quality over quantityResponsibilities•Communicate directly with customers to answer inquiries and address issues through emails and other channels•Help customers by identifying their goals, directing them to best practices and answer product questions•Respond to customer support tickets in a timely matter•Ensure our users are provided an excellent customer service experience•Work with team members to troubleshoot potential product issues from start to finish•Assist in developing best practices for handling support requests•Identify and track our users’ feedback to better advocate on their behalf Qualifications•Fluency in English•3 years experience supporting customers through a helpdesk, such as Zendesk, an asset•Excellent verbal & written communication skills•Strong organizational & multi-tasking skills•Excellent problem-solving skills•Empathetic and can communicate in a caring and friendly manner•Enjoy working in a fast-paced environment•Knowledge of, and ability to navigate, various software programs, including Word and Excel•Ability to create, analyze and provide feedback on reports SummaryIf you are interested in this position, please apply here directly or send us your updated resume at gabriel.whiting@randstad.caWe are looking forward to meeting you!Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    • montreal, québec
    • permanent
    • $55,000 per year
    Are you passionate about customer contact?Have you always wanted to work in the insurance industry?You have experience in a call center and you are bilingual? Our client offers you the opportunity to obtain the MFA within his company while having a permanent position assured upon obtaining it. You will have the chance to work in a renowned company in the insurance field. Position: BILINGUAL Contact Center AgentSalary: 55K annually Workplace: Work from home - downtown montreal100% telecommutingBusiness Hours:The company operates from Monday to FridayBetween 8:00 am to 8:00 pmScheduled for full time hoursStart date: June 9thTraining: 6 months training that includes 3 months of training and 3 exams to pass for the AMF certification + 3 months internshipAdvantagesThis position offers you : -Competitive salary- Full range of benefits from day one - Permanent position- Possibility to get your AMF and receive a 2500$ bonus- Schedule from Monday to Friday between 8h00 am and 8h00 pm. (rotating on 1 month, possibility of exchange) - Annual bonus- TelecommutingResponsibilitiesDuties of this position: - Respond to customer inquiries about insurance products.- Problem solving - Ongoing training on new products- Adhere to quality assurance measures such as call tracking and customer survey feedback to ensure quality of service provided.- Compliance with KPIs QualificationsQualifications required for this position: - Post-secondary degree - Bilingualism- You will receive paid professional classroom training and materials to prepare you to write the three mandatory AMF (Autorité des marchés financiers) personal lines exams. Additional requirements such as maintaining your annual AMF license and obtaining licenses in other provinces in personal lines will be required.- Call center experience- Numerical proficiency, ability to navigate new software - Problem-solving mode- Enjoyed the structureSummaryHow to apply:This position will not be available for long! Interviews will be held soon.If you or someone you know is interested in this opportunity, please apply by sending your updated resume to cedric.lepine@randstad.ca and add the subject line: "Insurance Agent".We look forward to speaking with you!Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    Are you passionate about customer contact?Have you always wanted to work in the insurance industry?You have experience in a call center and you are bilingual? Our client offers you the opportunity to obtain the MFA within his company while having a permanent position assured upon obtaining it. You will have the chance to work in a renowned company in the insurance field. Position: BILINGUAL Contact Center AgentSalary: 55K annually Workplace: Work from home - downtown montreal100% telecommutingBusiness Hours:The company operates from Monday to FridayBetween 8:00 am to 8:00 pmScheduled for full time hoursStart date: June 9thTraining: 6 months training that includes 3 months of training and 3 exams to pass for the AMF certification + 3 months internshipAdvantagesThis position offers you : -Competitive salary- Full range of benefits from day one - Permanent position- Possibility to get your AMF and receive a 2500$ bonus- Schedule from Monday to Friday between 8h00 am and 8h00 pm. (rotating on 1 month, possibility of exchange) - Annual bonus- TelecommutingResponsibilitiesDuties of this position: - Respond to customer inquiries about insurance products.- Problem solving - Ongoing training on new products- Adhere to quality assurance measures such as call tracking and customer survey feedback to ensure quality of service provided.- Compliance with KPIs QualificationsQualifications required for this position: - Post-secondary degree - Bilingualism- You will receive paid professional classroom training and materials to prepare you to write the three mandatory AMF (Autorité des marchés financiers) personal lines exams. Additional requirements such as maintaining your annual AMF license and obtaining licenses in other provinces in personal lines will be required.- Call center experience- Numerical proficiency, ability to navigate new software - Problem-solving mode- Enjoyed the structureSummaryHow to apply:This position will not be available for long! Interviews will be held soon.If you or someone you know is interested in this opportunity, please apply by sending your updated resume to cedric.lepine@randstad.ca and add the subject line: "Insurance Agent".We look forward to speaking with you!Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    • montreal, québec
    • permanent
    • $39,000 per year
    Are you ready to take the next step in your career? Do you have excellent French and English communication skills? Are you passionate about customer service and banking? Are you interested in the financial industry?If you answered "yes", then this may be the opportunity you have been looking for. This is a permanent full-time position working with a top financial institution.Position: Bilingual (English/French) Customer Service Representative - Express QueueLocation: In Office position ( Montreal ) Hours of Operation:The business operates Monday - SundayBetween the hours of 7 am - 10 pmScheduled for full-time hoursTraining: 4 weeks, full-time paid trainingAdvantages- Competitive pay of $39,000- Permanent, full-time position- Well known and reputable financial company- Career growth and advancement opportunities are available- Benefits and Paid Vacation- Annual Bonus available- Transit accessible location in MontrealResponsibilitiesAs a Bilingual (English/French) Customer Service Representative, you will be responsible for:- Bilingual (English/French) inbound calls- Taking inbound customer service inquiries regarding clients' financial products and services on the Express Que- Provide knowledgeable assistance to clients over the phone - You will be the first point of contact and will create a warm, and pleasant experience for clients- Achieve quality service by assessing & responding to client needs- Capturing call/email details into a case tracking system- Building and maintaining strong client relationshipsQualifications- fluency in French and English- call centre (contact centre) or financial/bank experience is an asset- strong problem solving and analytical abilities- tech-savvy and working knowledge of computers- full time and flexible availability- detail-oriented with excellent communication skills (verbal and written)SummaryHow to apply:This role will not be available for long! Interviews happening soon.If you or someone you know is interested in this opportunity, please apply by following 1 of the following options:1. apply directly to this posting2. apply on our website at www.randstad.ca or3. send your current up-to-date resume to mina.albaghdadi@randstad.ca and add the subject line: "Bilingual Customer Service Rep - Montreal"Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    Are you ready to take the next step in your career? Do you have excellent French and English communication skills? Are you passionate about customer service and banking? Are you interested in the financial industry?If you answered "yes", then this may be the opportunity you have been looking for. This is a permanent full-time position working with a top financial institution.Position: Bilingual (English/French) Customer Service Representative - Express QueueLocation: In Office position ( Montreal ) Hours of Operation:The business operates Monday - SundayBetween the hours of 7 am - 10 pmScheduled for full-time hoursTraining: 4 weeks, full-time paid trainingAdvantages- Competitive pay of $39,000- Permanent, full-time position- Well known and reputable financial company- Career growth and advancement opportunities are available- Benefits and Paid Vacation- Annual Bonus available- Transit accessible location in MontrealResponsibilitiesAs a Bilingual (English/French) Customer Service Representative, you will be responsible for:- Bilingual (English/French) inbound calls- Taking inbound customer service inquiries regarding clients' financial products and services on the Express Que- Provide knowledgeable assistance to clients over the phone - You will be the first point of contact and will create a warm, and pleasant experience for clients- Achieve quality service by assessing & responding to client needs- Capturing call/email details into a case tracking system- Building and maintaining strong client relationshipsQualifications- fluency in French and English- call centre (contact centre) or financial/bank experience is an asset- strong problem solving and analytical abilities- tech-savvy and working knowledge of computers- full time and flexible availability- detail-oriented with excellent communication skills (verbal and written)SummaryHow to apply:This role will not be available for long! Interviews happening soon.If you or someone you know is interested in this opportunity, please apply by following 1 of the following options:1. apply directly to this posting2. apply on our website at www.randstad.ca or3. send your current up-to-date resume to mina.albaghdadi@randstad.ca and add the subject line: "Bilingual Customer Service Rep - Montreal"Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    • montreal, québec
    • permanent
    • $43,500 - $44,000 per year
    Would you like to work for a reputable firm in the insurance industry? Are you fully bilingual and love customer service? We are looking for someone just like you for a customer service representative position; Permanent position Very competitive salary; base $20 per hour + bonus ranging from $4 to $8 per hour more Weekday schedule with Friday off AdvantagesHere are the benefits you could receive for this position that is currently being done from home:- Large, recognized company in the insurance industry- Telecommuting during the Covid period- Permanent position- Great opportunity to integrate solid knowledge in the insurance field- Location (Metro Cremazie) (after Covid)- 35 hours per week position- Work in a dynamic environment and where co-worker relations are strong (after Covid)Responsibilities- Respond to telephone calls andand correspondence from our clients, partners or representatives -Ensure that transactions comply with business rules-Issue contracts, including the drafting of letters- Analyze the customer files that are assigned to you;Perform data entry of customer files and code calls in the system.QualificationsDo you have the skills required for this bilingual customer service position?- Experience in a customer service call center- Good computer skills (MS Windows, Excel, Word and Outlook)- Customer service skills in the financial services field would be an asset;- BILINGUALISM: excellent communication skills in French and English, both oral and writtenSummaryCan you imagine working for this company in the insurance industry? Apply directly here or email me at amelie.laprise@randstad.ca with the subject line; bilingual telemarketing agent Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    Would you like to work for a reputable firm in the insurance industry? Are you fully bilingual and love customer service? We are looking for someone just like you for a customer service representative position; Permanent position Very competitive salary; base $20 per hour + bonus ranging from $4 to $8 per hour more Weekday schedule with Friday off AdvantagesHere are the benefits you could receive for this position that is currently being done from home:- Large, recognized company in the insurance industry- Telecommuting during the Covid period- Permanent position- Great opportunity to integrate solid knowledge in the insurance field- Location (Metro Cremazie) (after Covid)- 35 hours per week position- Work in a dynamic environment and where co-worker relations are strong (after Covid)Responsibilities- Respond to telephone calls andand correspondence from our clients, partners or representatives -Ensure that transactions comply with business rules-Issue contracts, including the drafting of letters- Analyze the customer files that are assigned to you;Perform data entry of customer files and code calls in the system.QualificationsDo you have the skills required for this bilingual customer service position?- Experience in a customer service call center- Good computer skills (MS Windows, Excel, Word and Outlook)- Customer service skills in the financial services field would be an asset;- BILINGUALISM: excellent communication skills in French and English, both oral and writtenSummaryCan you imagine working for this company in the insurance industry? Apply directly here or email me at amelie.laprise@randstad.ca with the subject line; bilingual telemarketing agent Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
    • montreal, québec
    • permanent
    • $37,500 per year
    Êtes-vous prêt à passer à l'étape suivante de votre carrière ? Avez-vous d'excellentes compétences en communication en français et en anglais ? Êtes-vous intéressé dans le secteur financier?Si vous avez répondu "oui", il s'agit peut-être de l'opportunité que vous recherchiez. Il s'agit d'un poste permanent à temps plein au sein d'une institution financière respectée.Poste : Représentant du service à la clientèle bilingue (anglais/français) - File d'attente expressEmplacement : Poste au bureau (Montréal)Heures d'ouverture :L'entreprise est ouverte du lundi au dimancheEntre 7h00 et 22h00Prévu pour des heures à temps pleinFormation : 4 semaines, formation rémunérée à temps pleinAvantages- Salaire compétitif de $37 500- Poste permanent, à temps plein- Société financière bien connue et réputée- Possibilités de croissance de carrière et d'avancement- Avantages sociaux et congés payés- Prime annuelle disponible- Emplacement accessible par transport en commun à TorontoResponsabilitésEn tant que représentant du service à la clientèle bilingue (anglais/français), vous serez responsable de ce qui suit :- Effectuer des appels entrants bilingues (anglais/français).- Répondre aux demandes de renseignements des clients concernant les produits et services financiers de l'Express Que.- Fournir une assistance bien informée aux clients au téléphone- Vous serez le premier point de contact et vous créerez une expérience chaleureuse et agréable pour les clients.- Offrir un service de qualité en évaluant les besoins des clients et en y répondant.- Saisir les détails des appels et des courriels dans un système de suivi.- Établir et maintenir des relations solides avec les clients.Qualifications- maîtrise du français et de l'anglais- expérience dans un centre d'appels (centre de contact) ou dans le domaine financier/bancaire est un atout- fortes capacités de résolution de problèmes et d'analyse- connaissances techniques et des ordinateurs - disponibilité à temps plein et flexible- Souci du détail et excellentes aptitudes à la communication (verbale et écrite)SommaireComment postuler :Ce poste ne sera pas disponible longtemps ! Les entrevues auront lieu prochainement.Si vous ou quelqu'un que vous connaissez est intéressé par cette opportunité, veuillez postuler en suivant l'une des options suivantes :1. postuler directement à cette annonce2. postuler sur notre site Web à l'adresse www.randstad.ca ou3. envoyez votre CV à jour à mina.albaghdadi@randstad.ca et ajoutez dans la ligne d'objet : "Représentant du service à la clientèle bilingue - Montréal".Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Êtes-vous prêt à passer à l'étape suivante de votre carrière ? Avez-vous d'excellentes compétences en communication en français et en anglais ? Êtes-vous intéressé dans le secteur financier?Si vous avez répondu "oui", il s'agit peut-être de l'opportunité que vous recherchiez. Il s'agit d'un poste permanent à temps plein au sein d'une institution financière respectée.Poste : Représentant du service à la clientèle bilingue (anglais/français) - File d'attente expressEmplacement : Poste au bureau (Montréal)Heures d'ouverture :L'entreprise est ouverte du lundi au dimancheEntre 7h00 et 22h00Prévu pour des heures à temps pleinFormation : 4 semaines, formation rémunérée à temps pleinAvantages- Salaire compétitif de $37 500- Poste permanent, à temps plein- Société financière bien connue et réputée- Possibilités de croissance de carrière et d'avancement- Avantages sociaux et congés payés- Prime annuelle disponible- Emplacement accessible par transport en commun à TorontoResponsabilitésEn tant que représentant du service à la clientèle bilingue (anglais/français), vous serez responsable de ce qui suit :- Effectuer des appels entrants bilingues (anglais/français).- Répondre aux demandes de renseignements des clients concernant les produits et services financiers de l'Express Que.- Fournir une assistance bien informée aux clients au téléphone- Vous serez le premier point de contact et vous créerez une expérience chaleureuse et agréable pour les clients.- Offrir un service de qualité en évaluant les besoins des clients et en y répondant.- Saisir les détails des appels et des courriels dans un système de suivi.- Établir et maintenir des relations solides avec les clients.Qualifications- maîtrise du français et de l'anglais- expérience dans un centre d'appels (centre de contact) ou dans le domaine financier/bancaire est un atout- fortes capacités de résolution de problèmes et d'analyse- connaissances techniques et des ordinateurs - disponibilité à temps plein et flexible- Souci du détail et excellentes aptitudes à la communication (verbale et écrite)SommaireComment postuler :Ce poste ne sera pas disponible longtemps ! Les entrevues auront lieu prochainement.Si vous ou quelqu'un que vous connaissez est intéressé par cette opportunité, veuillez postuler en suivant l'une des options suivantes :1. postuler directement à cette annonce2. postuler sur notre site Web à l'adresse www.randstad.ca ou3. envoyez votre CV à jour à mina.albaghdadi@randstad.ca et ajoutez dans la ligne d'objet : "Représentant du service à la clientèle bilingue - Montréal".Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • montreal, québec
    • permanent
    Vous recherchez un nouveau défi administratif ? Une carrière dans le domaine du service à la clientèle - admin /RH vous tente ?Est-ce que vous cherchez à rejoindre une organisation internationale qui favorise le développement personnel des individus, à l’intérieur d’une dynamique d’équipe, et offrant des perspectives de carrière stimulantes?Notre client, un des fournisseurs principaux en vérification d’antécédents, cherche à embaucher un agent de rédaction, pour leur bureau du centre-ville Montréal.Ce que l'entreprise vous offrira:- 37, 5 h ;- 2 semaines de congés ;- Assurances ;- REER;- Télétravail (hybridation) ;- Équipe stable et humaine ;- Échelle salariale entre 16,40$/h et 17,50$/h (en fonction de l'expérience) ;- Organisation de 5@7, événements collaboratifs, etc.- Matériel informatique fourni (nécessite une bonne connexion internet pour l'utilisation de la téléphonie I.P)- Démarrer une carrière et progresser à travers l'entreprise;Avantages- 37, 5 h ;- 2 semaines de congés ;- Assurances ;- REER;- Télétravail (hybridation) ;- Équipe stable et humaine ;- Échelle salariale compétitive en fonction de l'expérience ;- Organisation de 5@7, événements collaboratifs, etc.- Matériel informatique fourni ;Responsabilités- Comprendre clairement la nature et les limites du mandat donné par le client;- Service à la clientèle;- Rédactions de divers documents en anglais et français;- Révision de divers documents en anglais et français;;- Respecter les délais de services aux clients;- Veiller au respect des normes de l'entreprise en matière de respect de la vie privée et de sécurité- Travailler avec les membres de l'équipe pour assurer un excellent service à la clientèle;- Comprendre et appliquer la politique de résolution des problèmes ("processus d'escalade") si nécessaire;- Se référer au chef d'équipe pour obtenir des conseils, des réponses à leurs questions et les informer de toute situation problématique;- Effectuer toute autre tâche pouvant lui être assignée par un de ses superviseurs;QualificationsConnaissances et formation- Diplôme d’études secondaires (DES);- Bilinguisme écrit et parlé (français et anglais); - Excellentes compétences en rédaction français et anglais- Un minimum d'un an d'expérience dans le service à la clientèle (fort volume d'appels);- Excellentes connaissances informatiques (Suite MS Office); - Fortes capacités d'organisation, autonomie, souci du détail;- Capacité à communiquer clairement les résultats de la recherche;- Bonnes aptitudes à la communication orale et écrite;- Aptitude à travailler à la fois en équipe et individuellement;- Capacité à travailler dans un environnement changeant;SommaireCe poste vous intéresse ? Veuillez envoyer votre candidature par courriel à gregory.milhau@randstad.ca et stephanie.desgagnes@randstad.ca et nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond aux critères.Au plaisir de vous parler.L'humain en tête!Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Vous recherchez un nouveau défi administratif ? Une carrière dans le domaine du service à la clientèle - admin /RH vous tente ?Est-ce que vous cherchez à rejoindre une organisation internationale qui favorise le développement personnel des individus, à l’intérieur d’une dynamique d’équipe, et offrant des perspectives de carrière stimulantes?Notre client, un des fournisseurs principaux en vérification d’antécédents, cherche à embaucher un agent de rédaction, pour leur bureau du centre-ville Montréal.Ce que l'entreprise vous offrira:- 37, 5 h ;- 2 semaines de congés ;- Assurances ;- REER;- Télétravail (hybridation) ;- Équipe stable et humaine ;- Échelle salariale entre 16,40$/h et 17,50$/h (en fonction de l'expérience) ;- Organisation de 5@7, événements collaboratifs, etc.- Matériel informatique fourni (nécessite une bonne connexion internet pour l'utilisation de la téléphonie I.P)- Démarrer une carrière et progresser à travers l'entreprise;Avantages- 37, 5 h ;- 2 semaines de congés ;- Assurances ;- REER;- Télétravail (hybridation) ;- Équipe stable et humaine ;- Échelle salariale compétitive en fonction de l'expérience ;- Organisation de 5@7, événements collaboratifs, etc.- Matériel informatique fourni ;Responsabilités- Comprendre clairement la nature et les limites du mandat donné par le client;- Service à la clientèle;- Rédactions de divers documents en anglais et français;- Révision de divers documents en anglais et français;;- Respecter les délais de services aux clients;- Veiller au respect des normes de l'entreprise en matière de respect de la vie privée et de sécurité- Travailler avec les membres de l'équipe pour assurer un excellent service à la clientèle;- Comprendre et appliquer la politique de résolution des problèmes ("processus d'escalade") si nécessaire;- Se référer au chef d'équipe pour obtenir des conseils, des réponses à leurs questions et les informer de toute situation problématique;- Effectuer toute autre tâche pouvant lui être assignée par un de ses superviseurs;QualificationsConnaissances et formation- Diplôme d’études secondaires (DES);- Bilinguisme écrit et parlé (français et anglais); - Excellentes compétences en rédaction français et anglais- Un minimum d'un an d'expérience dans le service à la clientèle (fort volume d'appels);- Excellentes connaissances informatiques (Suite MS Office); - Fortes capacités d'organisation, autonomie, souci du détail;- Capacité à communiquer clairement les résultats de la recherche;- Bonnes aptitudes à la communication orale et écrite;- Aptitude à travailler à la fois en équipe et individuellement;- Capacité à travailler dans un environnement changeant;SommaireCe poste vous intéresse ? Veuillez envoyer votre candidature par courriel à gregory.milhau@randstad.ca et stephanie.desgagnes@randstad.ca et nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond aux critères.Au plaisir de vous parler.L'humain en tête!Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • montreal, québec
    • permanent
    • $21.00 - $22.00 per hour
    Changement de saison changement de carrière ? Le printemps arrive et tu sens qu'il est temps de faire du ménage côté carrière ? Tu aimes le contact avec les gens ? Tu es un passionné du service client et tu aimerais travailler dans le domaine des assurances ? Vous être bilingue ?L'une des plus grandes compagnies d’assurance santé personnelle et assurance voyage à travers le Canada, est présentement à la recherche de candidats pour joindre leur équipe de service à la clientèle ! Tu auras l’opportunité de travailler avec une équipe de professionnels, des gens dynamiques et dans un environnement qui encourage le travail en équipe et l'avancement professionnel, le tout de la maison. Nous voulons des personnes motivées et intéressées à répondre à des appels entrants de clients existants et potentiels ayant besoin de recommandations concernant la couverture offerte ou leur processus d'admission ou de réclamation d'assurance.Poste: Conseiller service clientèle Salaire: 21.45$/hrs + boni Type: Permanent temps plein 37,5hrs/semaineEmplacement: Centre Ville de Montréal (métro Mcgill). Présentement en télétravail, et ce, pour une durée indéterminée AvantagesHoraire: 37,5 heures par semaine, réparties du lundi au vendredi entre 8h00 et 20h00 L'entrée en fonction sera le 28 Mars 2022 et il y aura une formation obligatoire et rémunérée de 4 à 6 semaines.Voici certains avantages dont vous pourrez bénéficier pour ce poste de conseiller en service à la clientèle et vente :• Poste permanent : Gamme complète d'avantages sociaux incluant un régime de retraite à prestations déterminées• En télétravail actuellement. Dans le futur = environnement de travail dynamique, convivial, au cœur du centre-ville de Montréal• Équipe de gestion compétente offrant support et reconnaissance sur une base continue ;• Formation initiale rémunérée, coaching et formation continue pour développer vos compétences professionnelles• Entreprise réputée, jouissant d’une excellente santé financière •Programme et des outils d’aide au mieux-être de nos employés•Programme de bonis incitatif allant jusqu’à 5 000 $ par an•Horaire stable et plusieurs quarts de travail disponiblesResponsabilités- Prend en charge les demandes des clients et effectue les suivis nécessaires avec les services concernés, dans le respect des procédures établies- Explique les conditions d’achat et d’admissibilité, et fournit des informations claires et concises concernant la couverture, le processus de réclamation et l’administration des contrats- Effectue la promotion et fait valoir les caractéristiques des produits et services par dans l’ensemble des communications écrites avec la clientèle au Centre Contacts Clients, et ce, dans les différents canaux de communication écrite- Répond aux plaintes des clients selon le processus en place-Encourage et développe des relations interdépartementales positives afin d’optimiser le service à la clientèleQualifications- Expérience dans le service à la clientèle et/ou la vente (en face à face ou par téléphone)- Une expérience dans le secteur de l'assurance est un atout- Maîtrise du français et de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit.- Capacité d'écoute et d'empathie/compassion- Bonne capacité d'analyse et jugement pratique- Attitude professionnelle et souci de la qualité du service- Capacité à travailler dans un environnement avec un volume de tâches élevé - Être en mode solutionSommaireCe poste est fait pour toi ? Vous pouvez postuler directement en ligne ou encore nous écrire directement au cedric.lepine@randstad.ca Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Changement de saison changement de carrière ? Le printemps arrive et tu sens qu'il est temps de faire du ménage côté carrière ? Tu aimes le contact avec les gens ? Tu es un passionné du service client et tu aimerais travailler dans le domaine des assurances ? Vous être bilingue ?L'une des plus grandes compagnies d’assurance santé personnelle et assurance voyage à travers le Canada, est présentement à la recherche de candidats pour joindre leur équipe de service à la clientèle ! Tu auras l’opportunité de travailler avec une équipe de professionnels, des gens dynamiques et dans un environnement qui encourage le travail en équipe et l'avancement professionnel, le tout de la maison. Nous voulons des personnes motivées et intéressées à répondre à des appels entrants de clients existants et potentiels ayant besoin de recommandations concernant la couverture offerte ou leur processus d'admission ou de réclamation d'assurance.Poste: Conseiller service clientèle Salaire: 21.45$/hrs + boni Type: Permanent temps plein 37,5hrs/semaineEmplacement: Centre Ville de Montréal (métro Mcgill). Présentement en télétravail, et ce, pour une durée indéterminée AvantagesHoraire: 37,5 heures par semaine, réparties du lundi au vendredi entre 8h00 et 20h00 L'entrée en fonction sera le 28 Mars 2022 et il y aura une formation obligatoire et rémunérée de 4 à 6 semaines.Voici certains avantages dont vous pourrez bénéficier pour ce poste de conseiller en service à la clientèle et vente :• Poste permanent : Gamme complète d'avantages sociaux incluant un régime de retraite à prestations déterminées• En télétravail actuellement. Dans le futur = environnement de travail dynamique, convivial, au cœur du centre-ville de Montréal• Équipe de gestion compétente offrant support et reconnaissance sur une base continue ;• Formation initiale rémunérée, coaching et formation continue pour développer vos compétences professionnelles• Entreprise réputée, jouissant d’une excellente santé financière •Programme et des outils d’aide au mieux-être de nos employés•Programme de bonis incitatif allant jusqu’à 5 000 $ par an•Horaire stable et plusieurs quarts de travail disponiblesResponsabilités- Prend en charge les demandes des clients et effectue les suivis nécessaires avec les services concernés, dans le respect des procédures établies- Explique les conditions d’achat et d’admissibilité, et fournit des informations claires et concises concernant la couverture, le processus de réclamation et l’administration des contrats- Effectue la promotion et fait valoir les caractéristiques des produits et services par dans l’ensemble des communications écrites avec la clientèle au Centre Contacts Clients, et ce, dans les différents canaux de communication écrite- Répond aux plaintes des clients selon le processus en place-Encourage et développe des relations interdépartementales positives afin d’optimiser le service à la clientèleQualifications- Expérience dans le service à la clientèle et/ou la vente (en face à face ou par téléphone)- Une expérience dans le secteur de l'assurance est un atout- Maîtrise du français et de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit.- Capacité d'écoute et d'empathie/compassion- Bonne capacité d'analyse et jugement pratique- Attitude professionnelle et souci de la qualité du service- Capacité à travailler dans un environnement avec un volume de tâches élevé - Être en mode solutionSommaireCe poste est fait pour toi ? Vous pouvez postuler directement en ligne ou encore nous écrire directement au cedric.lepine@randstad.ca Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    • montreal, québec
    • permanent
    Vous êtes un passionné du développement des affaires?Vous désirez travailler pour un expert international en transformation numérique?Vous voulez un poste hybride?Nous avons définitivement le poste qu'il te faut.Poste permanentLieu : Hybride / Centre-Ville (mardi et jeudi bureau) Salaire : 55000-60000Horaire : lundi-vendredi de jour AvantagesLes avantages offerts:• Poste permanent avec horaire stable (lundi-vendredi de jour) 37.5h/semaine (mardi-jeudi au bureau)• Grande possibilité d'avancement • Salaire 55000-60000 + bonus mensuel• Assurance collective, REER• 3 semaines de vacancesResponsabilitésLes tâches quotidiennes de ce poste :• Détecter des leads potentiels et identifier les opportunités de vente• Rechercher, identifier et approcher activement des nouveaux clients potentiels etprospects par le biais de divers canaux dont des appels sortants,• Qualifier les prospects,• Prendre un maximum de rendez-vous pour les représentants des ventes• Participer à la construction de l'image de marque de Cegid auprès des clients.QualificationsLes qualifications requises pour ce poste:• Diplômé(e) d’une formation supérieure, vous disposez d’une première expériencecommerciale, acquise en stage • Connaissance dans le secteur des technologies, un atout• Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, curiosité(e) ainsi que votre excellencerelationnel,• Vous aimez atteindre des objectifs et être en constante amélioration• La maitrise parfaite de l’anglais est nécessaire pour ce poste.SommaireTu es la personne qu'il nous faut ?Tu aimerais rapidement donner ta candidature pour le poste ?C'est simple !Applique directement en ligne ou fais nous parvenir ton CV au lea.murray@randstad.caAu plaisir de te rencontrerRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
    Vous êtes un passionné du développement des affaires?Vous désirez travailler pour un expert international en transformation numérique?Vous voulez un poste hybride?Nous avons définitivement le poste qu'il te faut.Poste permanentLieu : Hybride / Centre-Ville (mardi et jeudi bureau) Salaire : 55000-60000Horaire : lundi-vendredi de jour AvantagesLes avantages offerts:• Poste permanent avec horaire stable (lundi-vendredi de jour) 37.5h/semaine (mardi-jeudi au bureau)• Grande possibilité d'avancement • Salaire 55000-60000 + bonus mensuel• Assurance collective, REER• 3 semaines de vacancesResponsabilitésLes tâches quotidiennes de ce poste :• Détecter des leads potentiels et identifier les opportunités de vente• Rechercher, identifier et approcher activement des nouveaux clients potentiels etprospects par le biais de divers canaux dont des appels sortants,• Qualifier les prospects,• Prendre un maximum de rendez-vous pour les représentants des ventes• Participer à la construction de l'image de marque de Cegid auprès des clients.QualificationsLes qualifications requises pour ce poste:• Diplômé(e) d’une formation supérieure, vous disposez d’une première expériencecommerciale, acquise en stage • Connaissance dans le secteur des technologies, un atout• Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, curiosité(e) ainsi que votre excellencerelationnel,• Vous aimez atteindre des objectifs et être en constante amélioration• La maitrise parfaite de l’anglais est nécessaire pour ce poste.SommaireTu es la personne qu'il nous faut ?Tu aimerais rapidement donner ta candidature pour le poste ?C'est simple !Applique directement en ligne ou fais nous parvenir ton CV au lea.murray@randstad.caAu plaisir de te rencontrerRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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