10 Temporary Administrative & support services found

Kom jij ons team versterken als HR assistant met specialisatie rekrutering?Ben jij een geboren netwerker met een vlotte babbel? Zoek je veel afwisseling in een job? Dan hebben wij een opportuniteit voor jou !We zoeken een collega die zal werken vanuit het kantoor te Oostende en/of Brugge. Je bent minstens 4 dagen per week beschikbaar.Jouw verantwoordelijkhedenVind de beste kandidaten: Je bent de eerste stem die sollicitanten horen. Je belt alle kandidaten

Ben jij de planner & organisator die wij zoeken voor de retailafdeling van Tempo Team Turnhout?je staat in voor de selecties van kandidaten die een job in de retail zoeken.je maakt de planning op van de uitzendkrachten bij de verschillende filialenje maakt dus continue een 'juiste' selectieKlaar om de uitdaging aan te gaan?We zoeken iemand die minstens 32 u/per week beschikbaar is en onmiddellijk inzetbaar is.Neem dan zo snel mogelijk contact met ons op vi

Zin in een nieuwe uitdaging in de HR sector?Word jij onze nieuwe collega in Kalmthout?Lees zeker verder.Als hr consultant ben je verantwoordelijk voor:Het bouwen van de brug tussen bedrijf en kandidaten, de ideale match vinden voor beideHet interviewen van talentenJe hebt een commerciële driveVacatures aantrekkelijk schrijven en ze publiceren op onze websiteDe algemene administratieve opvolging

Als Junior Sales Consultant word je de drijvende kracht achter de groei van een ambitieus kantoor in de Kempen. In deze ondernemende rol fungeer je als de cruciale schakel tussen lokaal talent en dynamische KMO’s, waarbij je door middel van gericht advies en proactieve matchmaking de perfecte match realiseert. Samen met een ervaren team bouw je aan een eigen marktpositie en evolueer je naar een volwaardige strategische HR-partner.Heb je interesse en/of vra

Ben jij een ambitieuze starter met een commerciële mindset en een passie voor menselijk kapitaal? Als Junior Sales Consultant in Herentals word jij de spilfiguur tussen lokaal talent en KMO’s in de regio, waarbij je proactief matcht en adviseert. Je stapt in een ondernemende rol binnen een ervaren team van drie, waar je de vrijheid krijgt om je eigen marktpositie uit te bouwen en door te groeien tot een strategische HR-partner.Heb je interesse en/of vragen

Kom jij ons team versterken als HR assistant met specialisatie rekrutering?Ben jij een geboren netwerker met een vlotte babbel? Zoek je veel afwisseling in een job? Dan hebben wij een opportuniteit voor jou !We zoeken een collega die zal werken vanuit het kantoor te Brussel Strombeek. Je bent minstens 4dagen per week beschikbaar. Jouw verantwoordelijkhedenVind de beste kandidaten: Je bent de eerste stem die sollicitanten horen. Je belt alle kandidaten die

Goed nieuws! We hebben misschien dé perfecte studentenjob voor jou binnen de Randstad Group. Voor onze partner HelloFresh in Houthalen zijn we op zoek naar een student die graag de handen uit de mouwen steekt.

Kom jij ons team versterken als HR assistant?Ben jij een geboren netwerker met een vlotte babbel? Zoek je veel afwisseling in een job? Dan hebben wij een opportuniteit voor jou !We zoeken een collega-student die zal werken vanuit het kantoor te Zeebrugge, maar ook vlot verplaatsbaar is naar onze eigen klanten. Je bent 2 dagen per week beschikbaar en idealiter beschik je over een wagen.Jouw verantwoordelijkhedenVind de beste kandidaten: Je bent de eerste st

Kom jij ons team versterken als HR assistant?Ben jij een geboren netwerker met een vlotte babbel? Zoek je veel afwisseling in een job? Dan hebben wij een opportuniteit voor jou !We zoeken een collega-student die zal werken vanuit het kantoor te Roeselare, maar ook vlot verplaatsbaar is naar onze eigen klanten. Je bent 2 dagen per week beschikbaar en idealiter beschik je over een wagen.Jouw verantwoordelijkhedenVind de beste kandidaten: Je bent de eerste st

Key Responsibilities  Maintain HR (Human Resources), manage employee records, ensure data integrity, and run HR reports. Oversee IT recruitment processEnsure adherence to labor laws, company policies, and assist with HR Identify inefficiencies, implement best practices, and streamline HR workflows and documentation. Act as a point of contact for employee HR . experience4