As-tu envie de faire une différence au quotidien et de joindre une équipe passionnée au sein d'un fleuron de l'industrie agroalimentaire ? Nous sommes activement à la recherche d'un profil de terrain prêt à faire rayonner les meilleures pratiques en matière de prévention ! C'est le moment parfait pour propulser ta carrière au niveau supérieur.Rôle : Spécialiste en santé, sécurité et environnementRattachement hiérarchique : Direction d'usinePrésence sur le
As-tu envie de faire une différence au quotidien et de joindre une équipe passionnée au sein d'un fleuron de l'industrie agroalimentaire ? Nous sommes activement à la recherche d'un profil de terrain prêt à faire rayonner les meilleures pratiques en matière de prévention ! C'est le moment parfait pour propulser ta carrière au niveau supérieur.Rôle : Spécialiste en santé, sécurité et environnementRattachement hiérarchique : Direction d'usinePrésence sur le
Conseiller.ere Senior Santé et SécuritéPoste permanentRive-Sud de MontréalTu cherches un environnement stimulant où la haute direction soutient réellement la santé et la sécurité ? Un endroit où tu joueras un rôle pivot au cœur de projets d'envergure ? Tu as toujours agi à titre de LA référence technique sur le terrain pour tes collègues ? On te reconnaît pour ton talent à vulgariser les enjeux techniques et ta capacité naturelle à mobiliser les équipes ve
Conseiller.ere Senior Santé et SécuritéPoste permanentRive-Sud de MontréalTu cherches un environnement stimulant où la haute direction soutient réellement la santé et la sécurité ? Un endroit où tu joueras un rôle pivot au cœur de projets d'envergure ? Tu as toujours agi à titre de LA référence technique sur le terrain pour tes collègues ? On te reconnaît pour ton talent à vulgariser les enjeux techniques et ta capacité naturelle à mobiliser les équipes ve
Conseiller(e) en Ressources HumainesSecteur d'activité : Développement et Gestion ImmobilièreStatut : Permanent, Temps pleinLieu : Montréal, QC (Secteur Rosemont) — Mode HybrideNotre client, une entreprise québécoise innovante et en forte croissance spécialisée dans le développement et la gestion immobilière résidentielle (portefeuille de plus de 1 500 unités), recherche un(e) Conseiller / Conseillère en Ressources Humaines pour créer et structurer son pôl
Conseiller(e) en Ressources HumainesSecteur d'activité : Développement et Gestion ImmobilièreStatut : Permanent, Temps pleinLieu : Montréal, QC (Secteur Rosemont) — Mode HybrideNotre client, une entreprise québécoise innovante et en forte croissance spécialisée dans le développement et la gestion immobilière résidentielle (portefeuille de plus de 1 500 unités), recherche un(e) Conseiller / Conseillère en Ressources Humaines pour créer et structurer son pôl
Localisation : Mont-RoyalMode de travail : HybrideContrat : PermanentSalaire : 65k-75 annuellementNotre partenaire est à la recherche d’un(e) Technicien(ne) administratif(ve) RH afin de soutenir l’équipe dans ses différentes activités liées au cycle de vie des employés. La personne jouera un rôle clé dans le soutien administratif, la gestion des données RH, l’intégration des employés et le suivi de différents processus et projets RH.AvantagesCe qui te sera
Localisation : Mont-RoyalMode de travail : HybrideContrat : PermanentSalaire : 65k-75 annuellementNotre partenaire est à la recherche d’un(e) Technicien(ne) administratif(ve) RH afin de soutenir l’équipe dans ses différentes activités liées au cycle de vie des employés. La personne jouera un rôle clé dans le soutien administratif, la gestion des données RH, l’intégration des employés et le suivi de différents processus et projets RH.AvantagesCe qui te sera
Bienvenue dans une équipe où l'humain est réellement au cœur des priorités ! Nous sommes à la recherche d'un(e) conseiller(ère) ressources humaines passionné pour joindre une équipe jeune, soudée et collaborative au sein d'un fleuron québécois du secteur du transport et de la logistique.Dans ce rôle clé basé à Boucherville, vous agirez comme un véritable conseiller stratégique et un allié d'influence auprès des gestionnaires opérationnels, naviguant avec a
Bienvenue dans une équipe où l'humain est réellement au cœur des priorités ! Nous sommes à la recherche d'un(e) conseiller(ère) ressources humaines passionné pour joindre une équipe jeune, soudée et collaborative au sein d'un fleuron québécois du secteur du transport et de la logistique.Dans ce rôle clé basé à Boucherville, vous agirez comme un véritable conseiller stratégique et un allié d'influence auprès des gestionnaires opérationnels, naviguant avec a
Spécialiste Santé et Sécurité au Travail (SST) – Milieu Manufacturier AlimentaireNotre client, un chef de file mondial de l'industrie agroalimentaire, recherche un(e) Spécialiste SST terrain pour son plus grand complexe manufacturier du Québec situé à Saint-Léonard (Montréal).Rattaché(e) à une équipe RH et SST dynamique et axée sur la confiance, vous jouerez un rôle central de prévention, d'écoute et d'accompagnement directement auprès des équipes de produ
Spécialiste Santé et Sécurité au Travail (SST) – Milieu Manufacturier AlimentaireNotre client, un chef de file mondial de l'industrie agroalimentaire, recherche un(e) Spécialiste SST terrain pour son plus grand complexe manufacturier du Québec situé à Saint-Léonard (Montréal).Rattaché(e) à une équipe RH et SST dynamique et axée sur la confiance, vous jouerez un rôle central de prévention, d'écoute et d'accompagnement directement auprès des équipes de produ
Un leader dans le domaine de la distribution à Boucherville ste à la recherche de son(sa) prochain(e) Analyste en avantages sociaux et rémunération!Relevant de la Gestionnaire de la paie et des avantages sociaux, vous occuperez un rôle clé, à mi-chemin entre l'analyse de données et la gestion administrative. Vous veillerez à l'intégrité de nos données, optimiserez nos processus internes et agirez comme personne-ressource auprès de nos équipes à travers le
Un leader dans le domaine de la distribution à Boucherville ste à la recherche de son(sa) prochain(e) Analyste en avantages sociaux et rémunération!Relevant de la Gestionnaire de la paie et des avantages sociaux, vous occuperez un rôle clé, à mi-chemin entre l'analyse de données et la gestion administrative. Vous veillerez à l'intégrité de nos données, optimiserez nos processus internes et agirez comme personne-ressource auprès de nos équipes à travers le
Notre client, un chef de file mondial dans le secteur des hautes technologies pour la défense et la sécurité publique, est à la recherche d’un(e) Spécialiste en Acquisition de talents techniques pour joindre son équipe de Montréal.Il s'agit d'une création de poste dans le cadre d'un mandat contractuel d'une durée de 1 an, avec une possibilité de permanence.Au sein d'un environnement de travail collaboratif, calme et analytique, vous jouerez un rôle straté
Notre client, un chef de file mondial dans le secteur des hautes technologies pour la défense et la sécurité publique, est à la recherche d’un(e) Spécialiste en Acquisition de talents techniques pour joindre son équipe de Montréal.Il s'agit d'une création de poste dans le cadre d'un mandat contractuel d'une durée de 1 an, avec une possibilité de permanence.Au sein d'un environnement de travail collaboratif, calme et analytique, vous jouerez un rôle straté
Randstad, le partenaire mondial de premier plan pour les talents, investit dans un Recruteur Technique pour rejoindre notre Spécialité Digitale. Les Recruteurs Techniques sont responsables du recrutement complet, y compris la constitution d'un vivier de candidats qualifiés par le biais de la recherche, du dépistage, des entrevues et de la soumission aux clients. Nous prenons le temps de construire des relations avec les clients et les candidats afin de bie
Randstad, le partenaire mondial de premier plan pour les talents, investit dans un Recruteur Technique pour rejoindre notre Spécialité Digitale. Les Recruteurs Techniques sont responsables du recrutement complet, y compris la constitution d'un vivier de candidats qualifiés par le biais de la recherche, du dépistage, des entrevues et de la soumission aux clients. Nous prenons le temps de construire des relations avec les clients et les candidats afin de bie
Randstad, le partenaire mondial de premier plan pour les talents, investit dans un Recruteur Technique pour rejoindre notre Spécialité Digitale. Les Recruteurs Techniques sont responsables du recrutement complet, y compris la constitution d'un vivier de candidats qualifiés par le biais de la recherche, du dépistage, des entrevues et de la soumission aux clients. Nous prenons le temps de construire des relations avec les clients et les candidats afin de bie
Randstad, le partenaire mondial de premier plan pour les talents, investit dans un Recruteur Technique pour rejoindre notre Spécialité Digitale. Les Recruteurs Techniques sont responsables du recrutement complet, y compris la constitution d'un vivier de candidats qualifiés par le biais de la recherche, du dépistage, des entrevues et de la soumission aux clients. Nous prenons le temps de construire des relations avec les clients et les candidats afin de bie
•Titre du poste : Généraliste RH•Statut : Temps plein, permanent•Lieu de travail : Anjou, QC (100 % sur site) •Horaire : Du lundi au vendredi, de 8 h 30 à 17 h 00 (flexibilité d'horaire possible)•Secteur d'activité : Distribution et transformation alimentaire•Fourchette salariale : 80 000 $ à 90 000$ / an selon séniorité du profil + bonis de 10 %Notre client, un acteur majeur et établi dans le secteur de la distribution et de la transformation alimentaire,
•Titre du poste : Généraliste RH•Statut : Temps plein, permanent•Lieu de travail : Anjou, QC (100 % sur site) •Horaire : Du lundi au vendredi, de 8 h 30 à 17 h 00 (flexibilité d'horaire possible)•Secteur d'activité : Distribution et transformation alimentaire•Fourchette salariale : 80 000 $ à 90 000$ / an selon séniorité du profil + bonis de 10 %Notre client, un acteur majeur et établi dans le secteur de la distribution et de la transformation alimentaire,
Poste : Coordonnateur,trice en ressources humainesContrat : Permanent Lieu : Côte des neigesMode : Présentiel Notre partenaire, une entreprise émergente dans le milieu des hautes technologies, est à la recherche d'un(e) coordonnateur(trice) des ressources humaines qui travaillera main dans la main avec le chef des ressources humaines, assurant le bon fonctionnement des activités de ressources humaines. Vous serez le pont entre les départements, les employé
Poste : Coordonnateur,trice en ressources humainesContrat : Permanent Lieu : Côte des neigesMode : Présentiel Notre partenaire, une entreprise émergente dans le milieu des hautes technologies, est à la recherche d'un(e) coordonnateur(trice) des ressources humaines qui travaillera main dans la main avec le chef des ressources humaines, assurant le bon fonctionnement des activités de ressources humaines. Vous serez le pont entre les départements, les employé