71 human resources jobs found in Québec

Localisation : Ville Saint-LaurentMode de travail : HybrideContrat : Temporaire pour une durée minimale de 6 moisSalaire : 65-75k annuellementNotre partenaire est à la recherche d’un(e) spécialiste – Avantages sociaux afin de soutenir l’administration des programmes d’avantages sociaux pour ses employés au Canada.Relevant d’une équipe RH, la personne titulaire du poste agit comme point de liaison entre les employés, les ressources humaines, la paie, les fo

Randstad, le partenaire mondial de premier plan pour les talents, investit dans un Recruteur Technique pour rejoindre notre Spécialité Digitale. Les Recruteurs Techniques sont responsables du recrutement complet, y compris la constitution d'un vivier de candidats qualifiés par le biais de la recherche, du dépistage, des entrevues et de la soumission aux clients. Nous prenons le temps de construire des relations avec les clients et les candidats afin de bie

Randstad, le partenaire mondial de premier plan pour les talents, investit dans un Recruteur Technique pour rejoindre notre Spécialité Digitale. Les Recruteurs Techniques sont responsables du recrutement complet, y compris la constitution d'un vivier de candidats qualifiés par le biais de la recherche, du dépistage, des entrevues et de la soumission aux clients. Nous prenons le temps de construire des relations avec les clients et les candidats afin de bie

Poste: Directeur.trice des ressources humainesEmplacement: DrummondvilleDurée: PermanentPossèdes-tu les compétences clés en gestion de projets ?Es-tu capable d'inspirer confiance, de bâtir des relations solides et de faire preuve d'écoute, de collaboration et de coaching ?Es-tu un mobilisateur capable de développer et de faire grandir les équipes?Génial! J'aimerais vraiment échanger avec toi, car j'ai une opportunité incroyable : trouver le futur DRH pour

Vous recherchez un rôle stimulant où la créativité rencontre les relations humaines? Un leader québécois dans son domaine est à la recherche de son futur Spécialiste recrutement et marketing! En tant que Spécialiste recrutement et marketing, vous jouerez un rôle clé au cœur de la stratégie d'attraction de talents et du rayonnement de la marque. Si vous êtes passionné par la dotation, le design visuel et le marketing événementiel, ce poste de Spécialiste re

Nous sommes à la recherche d’un(e) Recruteur(euse) pour joindre temporairement l’équipe d’acquisition de talents d’une entreprise reconnue dans le secteur des télécommunications. Dans le cadre de ce mandat d’une durée minimale de 3 mois, vous jouerez un rôle clé dans la réalisation des besoins de recrutement de l’organisation en prenant en charge l’ensemble du cycle de recrutement, de la compréhension des besoins avec les gestionnaires jusqu’à l’embauche d

Poste: Technicien.ne en ressources humainesEmplacement: MagogDurée: Temporaire / Contrat de 3 mois avec possibilité de prolongation Tu carbures au recrutement, tu as à cœur d'offrir une expérience d'accueil inoubliable aux nouveaux employés et la gestion administrative n'a pas de secret pour toi ? Je recherche un.e technicien.ne RH pour soutenir au quotidien la Responsable RH d'une entreprise manufacturière à Magog.Ce qui t'attend :Mandat initial : 3 mois

Conseiller(e) en Ressources HumainesSecteur d'activité : Développement et Gestion ImmobilièreStatut : Permanent, Temps pleinLieu : Montréal, QC (Secteur Rosemont) — Mode HybrideNotre client, une entreprise québécoise innovante et en forte croissance spécialisée dans le développement et la gestion immobilière résidentielle (portefeuille de plus de 1 500 unités), recherche un(e) Conseiller / Conseillère en Ressources Humaines pour créer et structurer son pôl

Our client, a global leader in the apparel manufacturing industry, is seeking a dynamic and autonomous Talent Acquisition Coordinator to support the expansion and centralization of its global recruitment operations at its Montreal headquarters.As part of a strategic new position creation, you will work in close collaboration with the Global Talent Acquisition Director and the Senior Advisor. You will play a pivotal role in coordinating the full recruitment

Notre client, un chef de file mondial dans l'industrie de la fabrication de vêtements, recherche un(e) Coordinateur/Coordinatrice en acquisition de talents dynamique et autonome pour soutenir l'expansion et la centralisation de ses opérations globales de recrutement au siège social de Montréal.Dans le cadre d'une création de poste stratégique, vous travaillerez en étroite collaboration avec la Directrice globale de l'acquisition de talents et le Conseiller

Poste: Directeur(trice) des ressources humaines et des opérationsEmplacement: Nicolet (possibilité de 2 jours en télétravail) Durée: PermanentTu es un·e généraliste RH qui souhaite contribuer aux opérations d'une entreprise inspirante dont la mission est d'encourager la bougeotte et d'inviter les enfants à jouer dehors !Ce que je recherche pour mon client: Un esprit proactif qui anticipe les besoins et arrive avec des solutions concrètes.Une posture de c

Localisation : Lachine Mode de travail : Présentiel Contrat : Permanent Salaire : 85k-95 annuellement Notre partenaire est une entreprise québécoise indépendante œuvrant dans le secteur manufacturier de haute technologie. Reconnue pour son expertise dans un marché niche, elle conçoit, développe et fabrique l'ensemble de ses produits à l'interne pour une clientèle présente partout au Canada et à l'international.Comptant près de 90 employés, l'organisation r

emporary HR Generalist position in Montreal for a 6-month duration within an international ICT (Information and Communications Technology) company. The role involves covering a leave, managing day-to-day HR administration, preparing Canadian payroll (via an external provider), and supporting HR operations/projects for Canadian and US sites.AdvantagesCompetitive hourly rate (based on Canada/US experience level).Hybrid work model (1 to 2 days in the Montreal

Poste temporaire de Généraliste Ressources Humaines à Montréal pour une durée de 6 mois au sein d'une entreprise internationale œuvrant dans le secteur des technologies TIC. Le rôle consiste à assurer le remplacement d'un congé, gérer l'administration RH quotidienne, la préparation de la paie canadienne (via un fournisseur externe) et soutenir les opérations/projets RH pour les sites canadiens et américains.AvantagesTaux horaire compétitif (selon le périmè

Conseiller.ere Senior Santé et SécuritéPoste permanentRive-Sud de MontréalTu cherches un environnement stimulant où la haute direction soutient réellement la santé et la sécurité ? Un endroit où tu joueras un rôle pivot au cœur de projets d'envergure ? Tu as toujours agi à titre de LA référence technique sur le terrain pour tes collègues ? On te reconnaît pour ton talent à vulgariser les enjeux techniques et ta capacité naturelle à mobiliser les équipes ve

Conseiller.ère en ressources humainesBas Saint-Laurent - poste permanent** Bienvenue aux profils juniors**Vous êtes un.e conseiller.ère en ressources humaines allumé et prêt à plonger au cœur de l'action manufacturière ? Une grande entreprise d'envergure du Bas-Saint-Laurent vous ouvre ses portes pour propulser votre carrière. En devenant le bras droit d'un gestionnaire humain et chevronné, vous rejoindrez une équipe dynamique au sein d'une usine stable et

Poste: Partenaire d'affaires en ressources humainesEmplacement: DrummondvilleDurée: PermanentTu es un généraliste RH qui souhaites te joindre à une belle équipe au sein d'une entreprise de renommée internationale à Drummondville? En plus d'aimer le coaching, tu recherches un rôle avec de grandes responsabilités où l'équipe RH a carte blanche et une réelle influence ? Tu es reconnu pour ta proactivité, ta collaboration, ton côté terre-à-terre et ton sens

Conseiller.ère en santé et sécuritéVille de QuébecEnvie de mettre votre expertise en Santé-Sécurité au service d'une entreprise chef de file? Joignez-vous à une entreprise d'envergure, bien établie à travers le Québec! Vous serez le pilier qui assure un environnement de travail sécuritaire et conforme aux plus hauts standards.AvantagesVous aurez une grande autonomie et un rôle central dans notre stratégie d’entreprise.- Horaire de jour du lundi au vendredi

Conseiller.ère en acquisition de talentsLévis Poste permanentVous excellez dans les environnements stimulants où l'adaptabilité et l'esprit d'initiative sont valorisés ? Nous recherchons un.e professionnel.le du recrutement qui sait naviguer avec aisance au cœur du changement et aborder les défis quotidiens avec flexibilité.Au-delà de la diversité des dossiers, vous rejoindrez une culture authentique, transparente et axée sur la collaboration. Lisez ce qu

Poste: Coordonnateur.trice en ressources humainesLieu : Saint-Jean-Sur-Richelieu et l'ouest de l'île Mode : HybrideReconnue pour l'excellence de son environnement de travail, cette entreprise certifiée Great Place to Work est à la recherche d'un.e Coordonnateur.trice en Ressources Humaines accessible, autonome et orienté.e vers les solutions.Au cœur de l'action, tu agiras comme premier point de contact pour l'ensemble des collaborateurs et des gestionnaire

Do you thrive in fast-paced environments and high-volume recruiting? Our client, a leader in the heavy industrial sector with a global footprint, is looking for a recruitment powerhouse to join their team. In this role, you aren’t just filling seats; you are the engine keeping our operational sites running. You will work in a stimulating environment where autonomy and initiative are both encouraged and required.AdvantagesCompetitive salary and performance-

Vous carburez à l’action et au recrutement de masse ? Notre client, un fleuron de l’industrie lourde québécoise en pleine expansion internationale, recherche une force de la nature pour propulser son équipe de recrutement. Dans ce rôle, vous ne vous contentez pas de remplir des cases : vous êtes le moteur qui permet à nos sites d’exploitation de tourner à plein régime. Vous travaillerez dans un environnement stimulant où l’autonomie et l’initiative sont no

As-tu envie de faire une différence au quotidien et de joindre une équipe passionnée au sein d'un fleuron de l'industrie agroalimentaire ? Nous sommes activement à la recherche d'un profil de terrain prêt à faire rayonner les meilleures pratiques en matière de prévention ! C'est le moment parfait pour propulser ta carrière au niveau supérieur.Rôle : Spécialiste en santé, sécurité et environnementRattachement hiérarchique : Direction d'usinePrésence sur le

Poste : Coordonnateur, coordonnatrice RHLieux : Ville Saint-LaurentMode de travail : Hybride très axé télétravail.Position : Contrat de 1 an.Salaire : 30$ par heure.Industrie : PharmaceutiqueNous sommes à la recherche d’un technicien.ne RH à l’aise avec la technologie pour soutenir notre partenaire, une multinationale dans le milieu pharmaceutique, dans un rôle à fort volume transactionnel. Ce poste temporaire offre une flexibilité d’horaire après une cour

Spécialiste Santé et Sécurité au Travail (SST) – Milieu Manufacturier AlimentaireNotre client, un chef de file mondial de l'industrie agroalimentaire, recherche un(e) Spécialiste SST terrain pour son plus grand complexe manufacturier du Québec situé à Saint-Léonard (Montréal).Rattaché(e) à une équipe RH et SST dynamique et axée sur la confiance, vous jouerez un rôle central de prévention, d'écoute et d'accompagnement directement auprès des équipes de produ

•Titre du poste : Généraliste RH•Statut : Temps plein, permanent•Lieu de travail : Anjou, QC (100 % sur site) •Horaire : Du lundi au vendredi, de 8 h 30 à 17 h 00 (flexibilité d'horaire possible)•Secteur d'activité : Distribution et transformation alimentaire•Fourchette salariale : 80 000 $ à 90 000$ / an selon séniorité du profil + bonis de 10 %Notre client, un acteur majeur et établi dans le secteur de la distribution et de la transformation alimentaire,

Lachine Permanent 37,5 h/semaine 70 000 $ à 80 000 $Vous souhaitez évoluer dans un rôle généraliste où le recrutement occupe une place importante? Notre partenaire, une entreprise bien établie dans le secteur du transport international, est à la recherche d'un(e) Coordonnateur(trice) RH et Acquisition de talents pour joindre son équipe des ressources humaines à Lachine.Faisant partie d'une entreprise familiale reconnue pour la fidélité de ses employés e

Poste: Conseiller.ere en ressources humainesStatut : Temps plein, permanentLieu : ChamblyEn tant que Conseiller.ere en ressources humaines, tu feras partie intégrante d'une équipe énergique située à Chambly. Tu pourras jouer un rôle clé en collaborant étroitement avec les équipes opérationnelles pour favoriser un environnement de travail sain, stimulant et équilibré.AvantagesRégime d'assurance collective flexible et personnaliséREER collectif avantageux a

Poste: Partenaire d'affaires ressources Humaines Type de poste: PermanentEmplacement: Saint-BrunoTu as une belle expérience en relation de travail dans un environnement syndiqué?Tu recherches un environnement dynamique, tourné vers la collaboration et le plaisir?Vous aimez être impliquée dans différents projets RH et avoir la chance de partager tes idées ?Ce rôle est pour vous !Notre client, une entreprise reconnue, est actuellement à la recherche d’un(e)

Poste : Coordonnateur, Coordonnatrice en recrutementContrat : Temporaire (6 mois) Mode de travail : Hybride (Présence au bureau 3 jours par mois)Notre partenaire, une entreprise pharmaceutique d'envergure est à la recherche d’un coordonnateur(trice) en recrutement passionné et dynamique pour rejoindre son équipe des ressources humaines à Montréal. En tant que membre essentiel de l'équipe RH, le coordonnateur(trice) au recrutement serait amené à jouer un r