- descriptif du posteAu sein du groupe, vous êtes en charge de l'administratif, la trésorerie, la comptabilité, les ressources humaines et les opérations financières du groupe, nous recherchons un(e) responsable comptable.Sous la direction du Directeur Administratif et Financier, vos missions seront :Gestion comptable des sociétés du groupe (exploitation et autres sociétés)Etablissement des comptes annuels (écritures d'arrêté, refacturation inter-sociétés) edescriptif du posteAu sein du groupe, vous êtes en charge de l'administratif, la trésorerie, la comptabilité, les ressources humaines et les opérations financières du groupe, nous recherchons un(e) responsable comptable.Sous la direction du Directeur Administratif et Financier, vos missions seront :Gestion comptable des sociétés du groupe (exploitation et autres sociétés)Etablissement des comptes annuels (écritures d'arrêté, refacturation inter-sociétés) e
- descriptif du posteRattaché au département IT-Software, vous intégrez une équipe Agile organisée en Chapter et Squad chargée de concevoir et d'optimiser des applications critiques utilisées par des milliers de professionnels de santé et de patients à travers la France. Vos missions incluent :- Conception et Développement : Créer des APIs robustes et performantes au sein d'une architecture microservices, avec une priorité technologique accordée au frameworkdescriptif du posteRattaché au département IT-Software, vous intégrez une équipe Agile organisée en Chapter et Squad chargée de concevoir et d'optimiser des applications critiques utilisées par des milliers de professionnels de santé et de patients à travers la France. Vos missions incluent :- Conception et Développement : Créer des APIs robustes et performantes au sein d'une architecture microservices, avec une priorité technologique accordée au framework
- descriptif du posteTa mission : créer le match parfait80% de ton temps sera dédié à la conquête de nouveaux clients et à dynamiser tonportefeuille.Le reste ? C'est le cœur du métier : identifier les meilleurs Talents et réaliser le "bonmatching". Tu es un partenaire de carrière et tu veilles au succès des missions.Pour t'accompagner, nous mettons à ta disposition des outils digitaux dernier cri (ycompris une IA) et un parcours d'intégration personnalisé dedescriptif du posteTa mission : créer le match parfait80% de ton temps sera dédié à la conquête de nouveaux clients et à dynamiser tonportefeuille.Le reste ? C'est le cœur du métier : identifier les meilleurs Talents et réaliser le "bonmatching". Tu es un partenaire de carrière et tu veilles au succès des missions.Pour t'accompagner, nous mettons à ta disposition des outils digitaux dernier cri (ycompris une IA) et un parcours d'intégration personnalisé de
- descriptif du posteEn tant que Manager Fiscalité Locale, vous utilisez votre expertise pour améliorer la performance financière des clients en réduisant leurs charges fiscales.- Vous collaborerez à la formation des consultants, soutenez les nouveaux arrivants et travaillez en binôme sur des dossiers complexes- Vous êtes le référent des consultants juniors et les encouragez à s'impliquer dans les projets de développement- Vous contribuez à élaborer, testerdescriptif du posteEn tant que Manager Fiscalité Locale, vous utilisez votre expertise pour améliorer la performance financière des clients en réduisant leurs charges fiscales.- Vous collaborerez à la formation des consultants, soutenez les nouveaux arrivants et travaillez en binôme sur des dossiers complexes- Vous êtes le référent des consultants juniors et les encouragez à s'impliquer dans les projets de développement- Vous contribuez à élaborer, tester
- descriptif du posteRattaché au département IT-Software, vous intégrez une équipe Agile de 15 personnes organisée en Chapter et Squad chargée de concevoir et d'optimiser des applications critiques utilisées par des milliers de professionnels de santé et de patients.En lien étroit avec l'Architecte Technique et le Lead Developer Frontend, vous intervenez en tant qu'Expert technique sur les solutions backend. Au quotidien, vous accompagnez une équipe de Déveldescriptif du posteRattaché au département IT-Software, vous intégrez une équipe Agile de 15 personnes organisée en Chapter et Squad chargée de concevoir et d'optimiser des applications critiques utilisées par des milliers de professionnels de santé et de patients.En lien étroit avec l'Architecte Technique et le Lead Developer Frontend, vous intervenez en tant qu'Expert technique sur les solutions backend. Au quotidien, vous accompagnez une équipe de Dével
- descriptif du posteMissions:Au sein d'une équipe de 3 Chargés de projets, vous pilotez des projets transverses variés (IT, métiers, communication, réglementaires). Vous agissez comme le relais opérationnel quotidien du Responsable du pôle.1. Cadrer et Documenter (Le "Savoir-Écrire") Vous produisez tous les livrables essentiels à la bonne tenue du projet :Recueil et expression des besoins.Cadrage du projet et définition du périmètre.Création des supports dedescriptif du posteMissions:Au sein d'une équipe de 3 Chargés de projets, vous pilotez des projets transverses variés (IT, métiers, communication, réglementaires). Vous agissez comme le relais opérationnel quotidien du Responsable du pôle.1. Cadrer et Documenter (Le "Savoir-Écrire") Vous produisez tous les livrables essentiels à la bonne tenue du projet :Recueil et expression des besoins.Cadrage du projet et définition du périmètre.Création des supports de
- descriptif du posteAu sein de la Direction des Ressources Humaines et rattaché(e) à la Direction Compensation & Benefits, vous jouez un rôle clé dans le pilotage et l'optimisation de la politique de rémunération et des avantages sociaux de l'entreprise.Ce poste est très majoritairement orienté sur la rémunération et les avantages sociaux, avec une forte dimension analytique, réglementaire et stratégique.Vos missions principales sont : Pilotage de la rémunédescriptif du posteAu sein de la Direction des Ressources Humaines et rattaché(e) à la Direction Compensation & Benefits, vous jouez un rôle clé dans le pilotage et l'optimisation de la politique de rémunération et des avantages sociaux de l'entreprise.Ce poste est très majoritairement orienté sur la rémunération et les avantages sociaux, avec une forte dimension analytique, réglementaire et stratégique.Vos missions principales sont : Pilotage de la rémuné
- descriptif du posteAu sein de l'équipe finance rattachée au Responsable contrôle de gestion, vous intégrez une équipe de 3 contrôleurs de gestion. Votre rôle sera de participer au pilotage de la performance et à l'amélioration des processus financiers de l'entreprise (comprenant 50 agences de distribution Détail, 5 agences distribution Négoce, 7 filiales en France, 2 en Suisse et 2 en Allemagne).Vos missions: ¿Participer à l'élaboration des budgets, forecadescriptif du posteAu sein de l'équipe finance rattachée au Responsable contrôle de gestion, vous intégrez une équipe de 3 contrôleurs de gestion. Votre rôle sera de participer au pilotage de la performance et à l'amélioration des processus financiers de l'entreprise (comprenant 50 agences de distribution Détail, 5 agences distribution Négoce, 7 filiales en France, 2 en Suisse et 2 en Allemagne).Vos missions: ¿Participer à l'élaboration des budgets, foreca
