社名SB C&S（旧ソフトバンクコマース&サービス）職種人事、労務業務内容【募集部署のミッション】東京及び首都圏エリアの法人に対する営業既存顧客に向けた通信サービス・クラウドサービスの提供【業務内容】営業部門における業務サポートをお任せします。以下を中心に考えています。1.クラウドサービスやITサービスの見積書作成 商品コードを検索し、専用システムで定められた価格の見積書を作成2.発注手配や特価申請 社内やメーカーへのメール送信、申請システムで必要情報の入力3.営業担当者からの依頼業務 データ入力、その他の事務サポート4.管理シートの更新入力など※仕事に慣れた後、業務範囲を広げたり他の作業にもチャレンジいただけるよう支援いたします。【働き方】出社と在宅勤務のハイブリット方式。原則：月8日以上出社。入社の出社頻度多くなります。（相談可）水曜日はコミュニケーションのためチームで出社。残り1日は個人ごとに設定。【入社後のフォロー体制】ご入社後先輩社員を必ず1名いたします。他メンバーも話しやすくコミュニケーションの
社名SB C&S（旧ソフトバンクコマース&サービス）職種人事、労務業務内容【募集部署のミッション】東京及び首都圏エリアの法人に対する営業既存顧客に向けた通信サービス・クラウドサービスの提供【業務内容】営業部門における業務サポートをお任せします。以下を中心に考えています。1.クラウドサービスやITサービスの見積書作成 商品コードを検索し、専用システムで定められた価格の見積書を作成2.発注手配や特価申請 社内やメーカーへのメール送信、申請システムで必要情報の入力3.営業担当者からの依頼業務 データ入力、その他の事務サポート4.管理シートの更新入力など※仕事に慣れた後、業務範囲を広げたり他の作業にもチャレンジいただけるよう支援いたします。【働き方】出社と在宅勤務のハイブリット方式。原則：月8日以上出社。入社の出社頻度多くなります。（相談可）水曜日はコミュニケーションのためチームで出社。残り1日は個人ごとに設定。【入社後のフォロー体制】ご入社後先輩社員を必ず1名いたします。他メンバーも話しやすくコミュニケーションの
社名社名非公開職種一般事務業務内容＜具体的な責任＞HIVならびにCOVID-19本部におけるプロモーション活動のサポート業務＜業務および職務＞社内システムVeeva Vaultへパンフレットなどをアップロードするエクセルデータの加工、アンケート集計、データダウンロード営業向けメール作成ならびに発信医療従事者向けサイトへの薬剤適正使用の情報掲載法的および規制要件、社内ポリシー、社外規範の遵守【業務内容の変更範囲】会社が定める業務【就業場所の変更範囲】会社が定める勤務地選考フロー：書類選考⇒面接1回求められる経験経験【必須要件】・Excelでの作業経験・基本的なPC操作（Outlook、Word、PowerPointの使用経験）・医薬品のコンプライアンスに対する理解【望ましい要件】・Excel中級レベルスキル・基本的なExcel操作・Webならびに社内システムなどの操作経験・口頭と書面の両方で効率的かつ生産的なコミュニケーション能力（必須）言語・日本語その他・競合環境における適応・患者さん／顧客重視の考え方・チ
社名社名非公開職種一般事務業務内容＜具体的な責任＞HIVならびにCOVID-19本部におけるプロモーション活動のサポート業務＜業務および職務＞社内システムVeeva Vaultへパンフレットなどをアップロードするエクセルデータの加工、アンケート集計、データダウンロード営業向けメール作成ならびに発信医療従事者向けサイトへの薬剤適正使用の情報掲載法的および規制要件、社内ポリシー、社外規範の遵守【業務内容の変更範囲】会社が定める業務【就業場所の変更範囲】会社が定める勤務地選考フロー：書類選考⇒面接1回求められる経験経験【必須要件】・Excelでの作業経験・基本的なPC操作（Outlook、Word、PowerPointの使用経験）・医薬品のコンプライアンスに対する理解【望ましい要件】・Excel中級レベルスキル・基本的なExcel操作・Webならびに社内システムなどの操作経験・口頭と書面の両方で効率的かつ生産的なコミュニケーション能力（必須）言語・日本語その他・競合環境における適応・患者さん／顧客重視の考え方・チ
社名ASKUL Corporation （アスクル）職種一般事務業務内容弊社はアスクル100％子会社のアスクル販売代理店です。現場最前線でしかキャッチできないお客様の貴重な声をアスクルに届け、アスクル全体のサービス改善やお客様の満足度UPにつなげていく事が重要なミッションとなります。また、新規プロジェクトの実験場の役割も担っており、他の販売店へ横展開前に実証実験を実施し、エージェント代表としての声をアスクルに届けるということも重要なミッションとなります。求められる経験◆必須知識・技能・経験・社会人経験3年以上・office（ワード・エクセルなど）の実務経験2年以上・データ集計業務（データ種別は問わず。抽出したデータを都度加工、集計出来ること。）・対社外（BtoB）の方とのメールや電話での対応◆あると良いスキル・経験・営業での顧客訪問のご経験・PPTを用いた資料作成のご経験・Access利用のご経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生退職金制度有り賃金締切日：毎月20日、賃金支払日：毎
社名ASKUL Corporation （アスクル）職種一般事務業務内容弊社はアスクル100％子会社のアスクル販売代理店です。現場最前線でしかキャッチできないお客様の貴重な声をアスクルに届け、アスクル全体のサービス改善やお客様の満足度UPにつなげていく事が重要なミッションとなります。また、新規プロジェクトの実験場の役割も担っており、他の販売店へ横展開前に実証実験を実施し、エージェント代表としての声をアスクルに届けるということも重要なミッションとなります。求められる経験◆必須知識・技能・経験・社会人経験3年以上・office（ワード・エクセルなど）の実務経験2年以上・データ集計業務（データ種別は問わず。抽出したデータを都度加工、集計出来ること。）・対社外（BtoB）の方とのメールや電話での対応◆あると良いスキル・経験・営業での顧客訪問のご経験・PPTを用いた資料作成のご経験・Access利用のご経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生退職金制度有り賃金締切日：毎月20日、賃金支払日：毎
社名randstad (ランスタッド)職種一般事務業務内容人材派遣事業部における、サポート業務をご担当頂きます。適性や支店の状況に応じて、下記の業務の中からご担当いただく業務を決定します。スタッフメンバー表の作成クライアントへのメンバー表の送付応募者対応専用システムでのマッチング入力自社ホームページ、外部サイトへの求人掲載掲載中求人の修正、更新などのメンテナンス作業営業サポート(契約書の作成、契約更新処理、提案資料の作成補助など)電話応対（一次受け）その他、上記に関連する付帯業務◆働き方について基本的には出社型を想定しております。チームメンバーも8～9割ほどは出社しており、予定がある日は在宅勤務を活用することも可能です。選考フロー：書類選考⇒面接（部門責任者、マネージャー）⇒内定求められる経験・PC基本操作・コミュニケーションを図りながら業務をした経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生育児・介護休業制度、慶弔見舞金制度、財形貯蓄制度、法人向け福利厚生クラブ会員、福利厚生施設（健康保
社名randstad (ランスタッド)職種一般事務業務内容人材派遣事業部における、サポート業務をご担当頂きます。適性や支店の状況に応じて、下記の業務の中からご担当いただく業務を決定します。スタッフメンバー表の作成クライアントへのメンバー表の送付応募者対応専用システムでのマッチング入力自社ホームページ、外部サイトへの求人掲載掲載中求人の修正、更新などのメンテナンス作業営業サポート(契約書の作成、契約更新処理、提案資料の作成補助など)電話応対（一次受け）その他、上記に関連する付帯業務◆働き方について基本的には出社型を想定しております。チームメンバーも8～9割ほどは出社しており、予定がある日は在宅勤務を活用することも可能です。選考フロー：書類選考⇒面接（部門責任者、マネージャー）⇒内定求められる経験・PC基本操作・コミュニケーションを図りながら業務をした経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生育児・介護休業制度、慶弔見舞金制度、財形貯蓄制度、法人向け福利厚生クラブ会員、福利厚生施設（健康保
社名社名非公開職種一般事務業務内容【職務内容】＜所属部署のミッション＞■業務企画部 経営方策・経営計画に関する企画・立案・管理、コンプライアンス・リスク管理、人事に関する業務■事業推進部 国内風力事業の統括管理、実務の推進本社・事業所間のパイプ役※上記いずれかの部署への配属を予定しています。【主な業務】※下記は一例です。業務内容は候補の方の障がい特性に応じて相談させていただきます。▪風力発電所の会計・発注業務（伝票起票、注文書発行）▪そのほか風力発電所に関わる庶務業務【具体的な業務】▪伝票起票▪注文書発行▪電話対応▪郵便仕分け▪押印対応【契約更新の有無】あり（6～12ヶ月更新）【契約更新の判断基準】期間満了時の業務量、勤務態度、業務遂行能力、会社の経営状況、業務の進捗状況【契約更新上限の有無】あり（通算契約期間は5年を上限とする）【業務内容の変更範囲】会社内でのすべての業務【就業場所の変更範囲】なし【選考フロー】Web適性検査（SPI）・一次面接（オンライン）：採用部署部長、人事担当による面接⇒実技（PC）
社名社名非公開職種一般事務業務内容【職務内容】＜所属部署のミッション＞■業務企画部 経営方策・経営計画に関する企画・立案・管理、コンプライアンス・リスク管理、人事に関する業務■事業推進部 国内風力事業の統括管理、実務の推進本社・事業所間のパイプ役※上記いずれかの部署への配属を予定しています。【主な業務】※下記は一例です。業務内容は候補の方の障がい特性に応じて相談させていただきます。▪風力発電所の会計・発注業務（伝票起票、注文書発行）▪そのほか風力発電所に関わる庶務業務【具体的な業務】▪伝票起票▪注文書発行▪電話対応▪郵便仕分け▪押印対応【契約更新の有無】あり（6～12ヶ月更新）【契約更新の判断基準】期間満了時の業務量、勤務態度、業務遂行能力、会社の経営状況、業務の進捗状況【契約更新上限の有無】あり（通算契約期間は5年を上限とする）【業務内容の変更範囲】会社内でのすべての業務【就業場所の変更範囲】なし【選考フロー】Web適性検査（SPI）・一次面接（オンライン）：採用部署部長、人事担当による面接⇒実技（PC）
社名社名非公開職種一般事務業務内容人事・総務・庶務業務を中心に幅広いバックオフィス業務をお任せします。以下は業務例です。ご経験に合わせてお任せする業務を決定します。1. 受付・電話・郵便対応 （※電話の配慮可能）・来客・代表電話・部署直通電話の対応・郵便物・社内メール便の受取、発送、仕分け・宅配便等の受け取り2. 備品・施設管理・ゲストカードの貸出管理・オフィス用品の発注・在庫管理・社内環境整備（コピー用紙補充、管球交換手配、落とし物対応）3. 人事・労務サポート・社員の入社・退社時の貸与品準備・勤怠管理サポート（入力漏れ確認、36協定管理）・衛生委員会運営サポート（アジェンダ検討、当日運営、議事録作成サポートなど）4. 経理サポート・源泉納付手続き（仕訳伝票入力、会計確認、銀行での納付手続き）・切手・レターパックの管理5. その他サポート・年末年始対応（カレンダー、年賀状の発注数取りまとめと発注）・組織図・座席表の更新・法令に基づく各種行動計画の策定・届出関連業務・次世代育成支援対策推進法、女性活躍推進法
社名社名非公開職種一般事務業務内容人事・総務・庶務業務を中心に幅広いバックオフィス業務をお任せします。以下は業務例です。ご経験に合わせてお任せする業務を決定します。1. 受付・電話・郵便対応 （※電話の配慮可能）・来客・代表電話・部署直通電話の対応・郵便物・社内メール便の受取、発送、仕分け・宅配便等の受け取り2. 備品・施設管理・ゲストカードの貸出管理・オフィス用品の発注・在庫管理・社内環境整備（コピー用紙補充、管球交換手配、落とし物対応）3. 人事・労務サポート・社員の入社・退社時の貸与品準備・勤怠管理サポート（入力漏れ確認、36協定管理）・衛生委員会運営サポート（アジェンダ検討、当日運営、議事録作成サポートなど）4. 経理サポート・源泉納付手続き（仕訳伝票入力、会計確認、銀行での納付手続き）・切手・レターパックの管理5. その他サポート・年末年始対応（カレンダー、年賀状の発注数取りまとめと発注）・組織図・座席表の更新・法令に基づく各種行動計画の策定・届出関連業務・次世代育成支援対策推進法、女性活躍推進法
社名社名非公開職種人事、労務業務内容セキュリティ・医療・産業分野向け機器・モジュールの開発、製造、販売システムインテグレーション、施工、保守、メンテナンス及びこれらに関するサービスを含む各種ソリューションの提供基本的には残業は殆どなく、休みも多い働きやすい社風。パナソニックの一事業部が独立した会社のため、パナソニックの福利厚生等を継続しており、働きやすさを支えている制度があります。求められる経験パソコン（簡単な文書作成（メール送受）、ブラウザ操作など）が扱えること保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生積立年休：5日／年、最大50日、特別休日（下記1日、その他3日）、その他休暇（慶弔休暇、育樹休業、介護休業、等）、自己研鑽プログラム、資格取得補助制度、カフェテリアプランキャリアカフェポイント、育児応援カフェポイント、介護応援カフェポイント、ベネフィットステーション（会員制の福利厚生サービス）賃金締切日：毎月末日、賃金支払日：毎月25日退職金制度有り、労働組合有り、育児休業取得実績有り休日
社名社名非公開職種人事、労務業務内容セキュリティ・医療・産業分野向け機器・モジュールの開発、製造、販売システムインテグレーション、施工、保守、メンテナンス及びこれらに関するサービスを含む各種ソリューションの提供基本的には残業は殆どなく、休みも多い働きやすい社風。パナソニックの一事業部が独立した会社のため、パナソニックの福利厚生等を継続しており、働きやすさを支えている制度があります。求められる経験パソコン（簡単な文書作成（メール送受）、ブラウザ操作など）が扱えること保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生積立年休：5日／年、最大50日、特別休日（下記1日、その他3日）、その他休暇（慶弔休暇、育樹休業、介護休業、等）、自己研鑽プログラム、資格取得補助制度、カフェテリアプランキャリアカフェポイント、育児応援カフェポイント、介護応援カフェポイント、ベネフィットステーション（会員制の福利厚生サービス）賃金締切日：毎月末日、賃金支払日：毎月25日退職金制度有り、労働組合有り、育児休業取得実績有り休日
社名Diva Corporation（株式会社ディーバ）職種総務業務内容お持ちの障害に合わせた配慮はもちろん致しますが、基本的には健常者の方と変わらない環境下で過ごしていただく予定です。ぜひ、「障害特性に捉われることなく働き、キャリアアップしていきたい」というお気持ちの方をお待ちしております。求められる経験【必須】 ▪Excelに強い方（VLOOKUP関数、IF関数などの関数を活用できる方）▪ITに関連する業務に抵抗のない方※お客様視点をもった思考や行動を大切にしている方を求めています保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生・従業員持株会／奨励金は20％・従業員向け譲渡制限付き株式付与制度(RS信託)・慶弔見舞金、慶弔休暇制度・その他・関東ITソフトウェア健保組合の各種福利厚生・ウォーターサーバー無料設置・健康診断オプション補助（上限5,000円）・ベビーシッター、病児保育補助(上限あり)労働組合なし、育児・介護休業取得実績あり賃金締切日：毎月末、賃金支払日：毎月25日休日休暇土曜日 日
社名Diva Corporation（株式会社ディーバ）職種総務業務内容お持ちの障害に合わせた配慮はもちろん致しますが、基本的には健常者の方と変わらない環境下で過ごしていただく予定です。ぜひ、「障害特性に捉われることなく働き、キャリアアップしていきたい」というお気持ちの方をお待ちしております。求められる経験【必須】 ▪Excelに強い方（VLOOKUP関数、IF関数などの関数を活用できる方）▪ITに関連する業務に抵抗のない方※お客様視点をもった思考や行動を大切にしている方を求めています保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生・従業員持株会／奨励金は20％・従業員向け譲渡制限付き株式付与制度(RS信託)・慶弔見舞金、慶弔休暇制度・その他・関東ITソフトウェア健保組合の各種福利厚生・ウォーターサーバー無料設置・健康診断オプション補助（上限5,000円）・ベビーシッター、病児保育補助(上限あり)労働組合なし、育児・介護休業取得実績あり賃金締切日：毎月末、賃金支払日：毎月25日休日休暇土曜日 日
社名OTSUKA CORPORATION (大塚商会)職種一般事務業務内容相談員が在籍の働きやすい環境障害者職業生活相談員が在籍しており、入社後も定期的な面談やアンケートを実施しています。 業務における課題のヒアリングや、個々に必要となるサポート機器の導入など、ハード面のサポートから通院状況の確認・必要に応じた制度の見直しなどソフト面の確認も行っています。求められる経験・一般企業での就労経験・電話対応が比較的に多い部署となりますので現職での経験を優遇します保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生賃金締切日：毎月末日、賃金支払日：毎月25日財形貯蓄制度、退職金制度、再雇用制度、保養所、社内預金制度、社員持株会、直営リゾートホテル休日休暇日曜日,土曜日,祝日年次有給：初年度10日(付与日数は入社日による。最大40日 ）夏季、年末年始、慶弔休暇、育児・介護休暇、リフレッシュ休暇・ストック休暇給与年収462 ～ 632万円賞与有り（年間2回）雇用期間期間の定めなし
社名OTSUKA CORPORATION (大塚商会)職種一般事務業務内容相談員が在籍の働きやすい環境障害者職業生活相談員が在籍しており、入社後も定期的な面談やアンケートを実施しています。 業務における課題のヒアリングや、個々に必要となるサポート機器の導入など、ハード面のサポートから通院状況の確認・必要に応じた制度の見直しなどソフト面の確認も行っています。求められる経験・一般企業での就労経験・電話対応が比較的に多い部署となりますので現職での経験を優遇します保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生賃金締切日：毎月末日、賃金支払日：毎月25日財形貯蓄制度、退職金制度、再雇用制度、保養所、社内預金制度、社員持株会、直営リゾートホテル休日休暇日曜日,土曜日,祝日年次有給：初年度10日(付与日数は入社日による。最大40日 ）夏季、年末年始、慶弔休暇、育児・介護休暇、リフレッシュ休暇・ストック休暇給与年収462 ～ 632万円賞与有り（年間2回）雇用期間期間の定めなし
社名ASKUL Corporation （アスクル）職種一般事務業務内容お客様からのお問い合わせ窓口の運営管理、頂いたご注文・ご登録対応、部門で利用するシステムの管理、そしてお客様からいただいた声を分析し、全社に発信し、サービス改善や進化につなげていく事が部門の役割となりますカスタマーサービス本部のコミュニケーションはとても良好で、老若男女様々なメンバーがいます。話しやすく、サポーティブなメンバーばかりですので、ぜひ一緒に働いていただける方の応募をお待ちしております。求められる経験◆必須知識・技能・経験・社会人経験3年以上・office（ワード・エクセル・パワーポイントなど）を使用した実務経験2年以上・メールや電話でのコミュニケーション経験※業務システムの仕様経験は問いません、入社後お教えします。◆あると良いスキル・経験・アウトソーシングでの事務作業等の業務経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生退職金制度有り賃金締切日：毎月20日、賃金支払日：毎月25日休日休暇土曜日 日曜日 祝日
社名ASKUL Corporation （アスクル）職種一般事務業務内容お客様からのお問い合わせ窓口の運営管理、頂いたご注文・ご登録対応、部門で利用するシステムの管理、そしてお客様からいただいた声を分析し、全社に発信し、サービス改善や進化につなげていく事が部門の役割となりますカスタマーサービス本部のコミュニケーションはとても良好で、老若男女様々なメンバーがいます。話しやすく、サポーティブなメンバーばかりですので、ぜひ一緒に働いていただける方の応募をお待ちしております。求められる経験◆必須知識・技能・経験・社会人経験3年以上・office（ワード・エクセル・パワーポイントなど）を使用した実務経験2年以上・メールや電話でのコミュニケーション経験※業務システムの仕様経験は問いません、入社後お教えします。◆あると良いスキル・経験・アウトソーシングでの事務作業等の業務経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生退職金制度有り賃金締切日：毎月20日、賃金支払日：毎月25日休日休暇土曜日 日曜日 祝日
社名SBIアルヒ職種一般事務業務内容住宅ローンの貸し出し・取次業務、保険代理店業務、銀行代理業務求められる経験・PowerPoint（必須）、Excel（必須）※簡単な関数、Wordでの資料作成ができる方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生※一部、契約社員には適用されない制度がございます・在宅勤務制度、手当・通勤費全額支給・給与改定・確定拠出年金制度・財形貯蓄／持株会・福利厚生倶楽部加入（リロクラブ）・総合福祉団体定期保険・介護休業制度・育児休業（最長3年）／育児短時間勤務（小学6年迄時短可能）正社員登用制度あり賃金締切日：毎月末日、賃金支払日：毎月25日休日休暇土曜日 日曜日 祝日年末年始休暇、慶弔休暇、有給：初年度10日（付与日：入社から、最大20日）その他：部署により火・水、水・日給与年収300 ～ 600万円賞与年1回雇用期間期間の定めなし
社名SBIアルヒ職種一般事務業務内容住宅ローンの貸し出し・取次業務、保険代理店業務、銀行代理業務求められる経験・PowerPoint（必須）、Excel（必須）※簡単な関数、Wordでの資料作成ができる方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生※一部、契約社員には適用されない制度がございます・在宅勤務制度、手当・通勤費全額支給・給与改定・確定拠出年金制度・財形貯蓄／持株会・福利厚生倶楽部加入（リロクラブ）・総合福祉団体定期保険・介護休業制度・育児休業（最長3年）／育児短時間勤務（小学6年迄時短可能）正社員登用制度あり賃金締切日：毎月末日、賃金支払日：毎月25日休日休暇土曜日 日曜日 祝日年末年始休暇、慶弔休暇、有給：初年度10日（付与日：入社から、最大20日）その他：部署により火・水、水・日給与年収300 ～ 600万円賞与年1回雇用期間期間の定めなし
社名FPG Co., Ltd (FPG)職種人事、労務業務内容私たちＦＰＧは、航空機・船舶・コンテナ等を世界の航空会社や海運会社にリースする「日本型オペレーティング・リース」と、都心一等地の不動産への小口投資を実現した「不動産小口化商品」、そしてハワイのホテルなどのアメリカの大型不動産を対象とした「米国不動産投資商品」のリーディングカンパニーです。主力3事業のほか、ホンダジェットを使用したプライベートジェット事業や、アート・スーパーカーの共同保有プラットフォーム事業など、新たな事業の柱の確立に向けた取り組みを進めています。社員のワークライフバランスを重視しているため、全社平均残業時間は10時間台です。オンとオフのバランスを各自の裁量で上手に調整していくことで、充実したワーキングスタイルを実現できます！社内には金融系経験者はもちろん、全くの異業界からの転職者も在籍しているなど、メンバーのバックグランドは様々であることが特徴です。配属予定の部署においては、平均年齢も40代で男女比5:5の落ち着いた職場となってお
社名FPG Co., Ltd (FPG)職種人事、労務業務内容私たちＦＰＧは、航空機・船舶・コンテナ等を世界の航空会社や海運会社にリースする「日本型オペレーティング・リース」と、都心一等地の不動産への小口投資を実現した「不動産小口化商品」、そしてハワイのホテルなどのアメリカの大型不動産を対象とした「米国不動産投資商品」のリーディングカンパニーです。主力3事業のほか、ホンダジェットを使用したプライベートジェット事業や、アート・スーパーカーの共同保有プラットフォーム事業など、新たな事業の柱の確立に向けた取り組みを進めています。社員のワークライフバランスを重視しているため、全社平均残業時間は10時間台です。オンとオフのバランスを各自の裁量で上手に調整していくことで、充実したワーキングスタイルを実現できます！社内には金融系経験者はもちろん、全くの異業界からの転職者も在籍しているなど、メンバーのバックグランドは様々であることが特徴です。配属予定の部署においては、平均年齢も40代で男女比5:5の落ち着いた職場となってお
社名Taisay Building Management Co.,Ltd. (大星ビル管理)職種一般事務業務内容昭和44年に日本生命保険相互会社の直系子会社「日生ビル管理株式会社」として設立されました。その後、社名変更を経て一般会社化され、現在は日本生命所有の東日本エリアのビル並びに優良企業様の大型ビルを中心に管理しております。障がい者雇用については、長年積極的に取り組んでおり、その方に応じた適切な配慮のもと長期的な就業実績がございます。皆様のご応募をお待ちしております。求められる経験・一般事務の実務経験・PCスキル初級(Word、Excel)【歓迎】簿記検定、ビジネス会計検定、ビジネス法務検定(必須ではありません)保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生慶弔見舞金制度有り（職員就業規則に準する）勤続3年以上で退職した場合、退職餞別金制度あり賃金締切日：毎月末日、賃金支払日：毎月20日労働組合あり、育児・介護休業取得実績あり休日休暇日曜日,土曜日,祝日年間休日：120日、年末年始休暇（1
社名Taisay Building Management Co.,Ltd. (大星ビル管理)職種一般事務業務内容昭和44年に日本生命保険相互会社の直系子会社「日生ビル管理株式会社」として設立されました。その後、社名変更を経て一般会社化され、現在は日本生命所有の東日本エリアのビル並びに優良企業様の大型ビルを中心に管理しております。障がい者雇用については、長年積極的に取り組んでおり、その方に応じた適切な配慮のもと長期的な就業実績がございます。皆様のご応募をお待ちしております。求められる経験・一般事務の実務経験・PCスキル初級(Word、Excel)【歓迎】簿記検定、ビジネス会計検定、ビジネス法務検定(必須ではありません)保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生慶弔見舞金制度有り（職員就業規則に準する）勤続3年以上で退職した場合、退職餞別金制度あり賃金締切日：毎月末日、賃金支払日：毎月20日労働組合あり、育児・介護休業取得実績あり休日休暇日曜日,土曜日,祝日年間休日：120日、年末年始休暇（1
社名randstad (ランスタッド)職種一般事務業務内容業務内容人材派遣事業部における、サポート業務をご担当頂きます。▪受注作成(専用システムへのデータ入力)▪営業サポート(契約書の作成、契約更新・修正・格納処理、営業リストの作成など）▪スタッフ勤怠管理、契約更新管理簿の確認▪スタッフ問い合わせ対応（電話、メール、LINE使用）▪社内便対応、郵便物対応▪事業所内庶務◆働き方について業務に慣れていただくまでは出社メイン型となりますが、リモート・フレックス勤務の併用も可能です。電話対応無しの配慮可能となります。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所（会社が認めた在宅勤務場所を含む）業務内容変更範囲：会社の定める業務選考フロー：書類選考⇒面接（部門責任者、マネージャー）⇒内定求められる経験【必須スキル・経験】▪事務経験、PC基本操作▪社内の人とコミュニケーションを図りながら業務に取り組んだ経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生育児・介護休業制度、慶弔見舞金制度、財形貯蓄制度、法人向け福
社名randstad (ランスタッド)職種一般事務業務内容業務内容人材派遣事業部における、サポート業務をご担当頂きます。▪受注作成(専用システムへのデータ入力)▪営業サポート(契約書の作成、契約更新・修正・格納処理、営業リストの作成など）▪スタッフ勤怠管理、契約更新管理簿の確認▪スタッフ問い合わせ対応（電話、メール、LINE使用）▪社内便対応、郵便物対応▪事業所内庶務◆働き方について業務に慣れていただくまでは出社メイン型となりますが、リモート・フレックス勤務の併用も可能です。電話対応無しの配慮可能となります。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所（会社が認めた在宅勤務場所を含む）業務内容変更範囲：会社の定める業務選考フロー：書類選考⇒面接（部門責任者、マネージャー）⇒内定求められる経験【必須スキル・経験】▪事務経験、PC基本操作▪社内の人とコミュニケーションを図りながら業務に取り組んだ経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生育児・介護休業制度、慶弔見舞金制度、財形貯蓄制度、法人向け福
社名社名非公開職種財務、会計、税務、経理業務内容私たちはパーパスを実現させるために、多様なユーザーへ必要とされるプラットフォームを目指しています。そのためには、私たち自身が多種多様なバックグラウンドをもつメンバーが集まった組織であることが重要だと考えており、一人ひとりのメンバーが互いを尊重しあいながら、Valueの一つである『異能は才能』を発揮していくことが事業・組織の成長ドライバーになると信じています。まさにDiversability雇用（障害者雇用）もこれを実現するための一つだと考えています。当社の一員としてパーパスの実現に向けて、自らがビジネスを求められる経験＜必須要件＞・経理部門、財務部門での3年以上の勤務経験・リモートワーク経験(目安1年以上）・Excel、Google、その他ツール/システムを実務での使用経験・SlackやTeamsなどビジネスチャットツールの操作経験がある方＜歓迎条件＞・業務内容やマニュアルに対して改善提案を行い、実行まで責任を持って取り組める方。また、自律的に判断して業務を進
社名社名非公開職種財務、会計、税務、経理業務内容私たちはパーパスを実現させるために、多様なユーザーへ必要とされるプラットフォームを目指しています。そのためには、私たち自身が多種多様なバックグラウンドをもつメンバーが集まった組織であることが重要だと考えており、一人ひとりのメンバーが互いを尊重しあいながら、Valueの一つである『異能は才能』を発揮していくことが事業・組織の成長ドライバーになると信じています。まさにDiversability雇用（障害者雇用）もこれを実現するための一つだと考えています。当社の一員としてパーパスの実現に向けて、自らがビジネスを求められる経験＜必須要件＞・経理部門、財務部門での3年以上の勤務経験・リモートワーク経験(目安1年以上）・Excel、Google、その他ツール/システムを実務での使用経験・SlackやTeamsなどビジネスチャットツールの操作経験がある方＜歓迎条件＞・業務内容やマニュアルに対して改善提案を行い、実行まで責任を持って取り組める方。また、自律的に判断して業務を進
社名ASKUL Corporation （アスクル）職種法務、コンプライアンス、内部統制業務内容商品を通じて「仕事場のすべて」と「くらし」にサステナブルな価値提供をという本部ミッションのもと、アスクル（BtoB、LOHACO）飲料・食品の商品戦略を策定、実行している部門となります。お客様がご覧になるWEBサイトやカタログ情報の変更に携わる責任ある仕事ですが、その分お客様からの反響も感じやすく、やりがいも大きい部門となります。求められる経験◆必須知識・技能・経験・社会人経験3年以上・Office（Word、Excel、PowerPointなど）の実務経験3年以上→ExcelについてはVLOOKUP関数を用いた実務経験必須・ビジネスでのメール等でのコミュニケーション経験・チームでの業務遂行経験◆あると良いスキル・経験・法律に関心がある／法律を勉強したことがある／業務で法律に携わったことがある保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生退職金制度有り賃金締切日：毎月20日、賃金支払日：毎月25日休
社名ASKUL Corporation （アスクル）職種法務、コンプライアンス、内部統制業務内容商品を通じて「仕事場のすべて」と「くらし」にサステナブルな価値提供をという本部ミッションのもと、アスクル（BtoB、LOHACO）飲料・食品の商品戦略を策定、実行している部門となります。お客様がご覧になるWEBサイトやカタログ情報の変更に携わる責任ある仕事ですが、その分お客様からの反響も感じやすく、やりがいも大きい部門となります。求められる経験◆必須知識・技能・経験・社会人経験3年以上・Office（Word、Excel、PowerPointなど）の実務経験3年以上→ExcelについてはVLOOKUP関数を用いた実務経験必須・ビジネスでのメール等でのコミュニケーション経験・チームでの業務遂行経験◆あると良いスキル・経験・法律に関心がある／法律を勉強したことがある／業務で法律に携わったことがある保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生退職金制度有り賃金締切日：毎月20日、賃金支払日：毎月25日休
社名イオンフィナンシャルサービス職種一般事務業務内容精神障がい、身体障がい者手帳をお持ちの方の採用実績ありグループ会社特例子会社のジョブコーチより定期的な面談も実施。安心して長く働いていただけます。【働きやすい環境】～健康経営優良法人の認定企業～初申請した2019年度より5年連続で経済産業省と日本健康会議が共同で行っている認定制度「健康経営優良法人」に認定されております。年間休日125日とは別に、有給休暇の年間15日以上計画取得を推進したり、子の出生日より3ヶ月以内に連続5日の特別有休を取得できる「パパ・ママ休暇」を新設するなど働き方改革を進めております。求められる経験＜必須＞・障がい者手帳をお持ちの方・Excel、Word、PowerPointを使用した事務経験がある方 ※精神障がい、身体障がい者手帳をお持ちの方の採用実績あり ※グループ会社特例子会社のジョブコーチより定期的な面談も実施。安心して長く働いていただけます保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生資格取得助成金、子女教育手当
社名イオンフィナンシャルサービス職種一般事務業務内容精神障がい、身体障がい者手帳をお持ちの方の採用実績ありグループ会社特例子会社のジョブコーチより定期的な面談も実施。安心して長く働いていただけます。【働きやすい環境】～健康経営優良法人の認定企業～初申請した2019年度より5年連続で経済産業省と日本健康会議が共同で行っている認定制度「健康経営優良法人」に認定されております。年間休日125日とは別に、有給休暇の年間15日以上計画取得を推進したり、子の出生日より3ヶ月以内に連続5日の特別有休を取得できる「パパ・ママ休暇」を新設するなど働き方改革を進めております。求められる経験＜必須＞・障がい者手帳をお持ちの方・Excel、Word、PowerPointを使用した事務経験がある方 ※精神障がい、身体障がい者手帳をお持ちの方の採用実績あり ※グループ会社特例子会社のジョブコーチより定期的な面談も実施。安心して長く働いていただけます保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生資格取得助成金、子女教育手当
社名randstad (ランスタッド)職種一般事務業務内容人材派遣事業部の中でも、全国の案件を取りまとめるチームにて、サポート業務をご担当頂きます。・案件の社内連携（システム、メール）・依頼内容の入力・全国各支店との連絡、案件の進捗管理・マニュアルやレポート作成・定期的なデータメンテナンス・顧客問い合わせ対応◆働き方について業務に慣れていただくまでは出社型となりますが、入社半年ほどで業務を一通り覚えていただいた後は在宅勤務の併用も可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所（会社が認めた在宅勤務場所を含む）業務内容変更範囲：会社の定める業務選考フロー：書類選考⇒面接（部門責任者、マネージャー）⇒内定求められる経験【必須スキル・経験】▪PC基本操作▪事務経験▪社内の人とコミュニケーションを図りながら業務に取り組んだ経験【歓迎スキル・経験】▪外部とのコミュニケーション経験（メール・電話）▪人材ビジネスの知識保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生育児・介護休業制度、慶弔見舞金制度、財形貯
社名randstad (ランスタッド)職種一般事務業務内容人材派遣事業部の中でも、全国の案件を取りまとめるチームにて、サポート業務をご担当頂きます。・案件の社内連携（システム、メール）・依頼内容の入力・全国各支店との連絡、案件の進捗管理・マニュアルやレポート作成・定期的なデータメンテナンス・顧客問い合わせ対応◆働き方について業務に慣れていただくまでは出社型となりますが、入社半年ほどで業務を一通り覚えていただいた後は在宅勤務の併用も可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所（会社が認めた在宅勤務場所を含む）業務内容変更範囲：会社の定める業務選考フロー：書類選考⇒面接（部門責任者、マネージャー）⇒内定求められる経験【必須スキル・経験】▪PC基本操作▪事務経験▪社内の人とコミュニケーションを図りながら業務に取り組んだ経験【歓迎スキル・経験】▪外部とのコミュニケーション経験（メール・電話）▪人材ビジネスの知識保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生育児・介護休業制度、慶弔見舞金制度、財形貯
社名Daiwa House Industry (大和ハウス工業)職種一般事務業務内容多様な事業を展開する大和ハウス工業では、 誰もがイキイキと働ける職場環境を推進しています。障がい有無や種類で単一の合理的配慮事項を提供するのではなく、業務遂行に必要なものを個別調整しています。例）文字起こしアプリの活用 電話対応を控える 拡大モニターの活用 専用座席の確保 アクセシビリティ機能の活用 など対話を通してひとりひとりに最適な業務環境を提供できるように努めます。求められる経験【必須要件】Excel、Word、PowerPointの基本操作が出来る方コミュニケーションを取りながら業務を遂行できる方【歓迎要件】事務職の経験がある方保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生制度／持家割引、従業員持株会、団体扱傷害保険、従業員持投資口会、グループ保険［正社員のみ］退職金、企業年金基金（DB）、確定拠出年金（DC）福利厚生参考URL⇒https://www.daiwahouse.co.jp/recruit/
社名Daiwa House Industry (大和ハウス工業)職種一般事務業務内容多様な事業を展開する大和ハウス工業では、 誰もがイキイキと働ける職場環境を推進しています。障がい有無や種類で単一の合理的配慮事項を提供するのではなく、業務遂行に必要なものを個別調整しています。例）文字起こしアプリの活用 電話対応を控える 拡大モニターの活用 専用座席の確保 アクセシビリティ機能の活用 など対話を通してひとりひとりに最適な業務環境を提供できるように努めます。求められる経験【必須要件】Excel、Word、PowerPointの基本操作が出来る方コミュニケーションを取りながら業務を遂行できる方【歓迎要件】事務職の経験がある方保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生制度／持家割引、従業員持株会、団体扱傷害保険、従業員持投資口会、グループ保険［正社員のみ］退職金、企業年金基金（DB）、確定拠出年金（DC）福利厚生参考URL⇒https://www.daiwahouse.co.jp/recruit/
社名Nihon Tetra Pak （日本テトラパック）職種一般事務業務内容テトラパックはスウェーデンに本社を構える世界に100以上の拠点、35以上の工場を持つグローバルカンパニーです。その日本法人である当社の平均勤続年数は約14年と非常に長く、安定したビジネスと働きやすい環境が備わっています。労働条件や給与体系については、障害をお持ちの方へも他社員と同様の仕組み採用しています。求められる経験・語学力：日本語（ネイティブレベル）、英語（初級ビジネスレベル以上）・Microsoft Officeの各種アプリケーション(Excel, Word, PowePoint等基本操作以上のスキル）保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生団体長期障害所得補償保険、テトラクラブ、団体生命保険、チケットレストラン、転勤に伴う諸経費補助労働組合あり、育児・介護休業取得実績あり賃金締切日：毎月末日、賃金支払日：毎月25日休日休暇土曜日 日曜日 祝日年間休日126日、有給休暇：＜初年度10（1月入社の場合)日、入
社名Nihon Tetra Pak （日本テトラパック）職種一般事務業務内容テトラパックはスウェーデンに本社を構える世界に100以上の拠点、35以上の工場を持つグローバルカンパニーです。その日本法人である当社の平均勤続年数は約14年と非常に長く、安定したビジネスと働きやすい環境が備わっています。労働条件や給与体系については、障害をお持ちの方へも他社員と同様の仕組み採用しています。求められる経験・語学力：日本語（ネイティブレベル）、英語（初級ビジネスレベル以上）・Microsoft Officeの各種アプリケーション(Excel, Word, PowePoint等基本操作以上のスキル）保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生団体長期障害所得補償保険、テトラクラブ、団体生命保険、チケットレストラン、転勤に伴う諸経費補助労働組合あり、育児・介護休業取得実績あり賃金締切日：毎月末日、賃金支払日：毎月25日休日休暇土曜日 日曜日 祝日年間休日126日、有給休暇：＜初年度10（1月入社の場合)日、入
社名SB C&S（旧ソフトバンクコマース&サービス）職種人事、労務業務内容【募集部署のミッション】組織目標である「社内外から選ばれる会社」の実現に向けて、人事制度企画体制の強化を進めています。その一環として、「法令遵守」と「魅力的な人事制度」の構築を担うコアメンバーを新たに募集します。【業務内容】以下領域にて複数業務を担当し、企画・運用の中心的な役割を担っていただきます。▪人事制度の企画・運用▪社内規程の整備・改訂▪評価・報酬制度の構築▪安全衛生管理・衛生委員会の事務局▪異動発令調整▪人事相談・面談対応上記の他に労務管理、ハイブリッドな働き方の推進などを担っていただきます。【キャリアステップ】人事制度面のコアメンバーからスタートし、リーダー、将来的には管理職もしくは専門職として期待してます。 【業務内容の変更範囲】（本契約後）定常業務を効率的・安定的に遂行する（変更の範囲）会社内でのすべての業務【就業場所の変更範囲】（本契約後）（テレワークを行う場所も含む）（変更の範囲）本社および国内の事業所、グループ内外
社名SB C&S（旧ソフトバンクコマース&サービス）職種人事、労務業務内容【募集部署のミッション】組織目標である「社内外から選ばれる会社」の実現に向けて、人事制度企画体制の強化を進めています。その一環として、「法令遵守」と「魅力的な人事制度」の構築を担うコアメンバーを新たに募集します。【業務内容】以下領域にて複数業務を担当し、企画・運用の中心的な役割を担っていただきます。▪人事制度の企画・運用▪社内規程の整備・改訂▪評価・報酬制度の構築▪安全衛生管理・衛生委員会の事務局▪異動発令調整▪人事相談・面談対応上記の他に労務管理、ハイブリッドな働き方の推進などを担っていただきます。【キャリアステップ】人事制度面のコアメンバーからスタートし、リーダー、将来的には管理職もしくは専門職として期待してます。 【業務内容の変更範囲】（本契約後）定常業務を効率的・安定的に遂行する（変更の範囲）会社内でのすべての業務【就業場所の変更範囲】（本契約後）（テレワークを行う場所も含む）（変更の範囲）本社および国内の事業所、グループ内外
社名社名非公開職種一般事務業務内容社内組織はフラット！外国にルーツを持つ社員や女性等が多数活躍しており、グローバルでダイバーシティ豊かな職場環境が皆さんを求めています。求められる経験・オフィス庶務業務の経験がある方・簡単な英語でのコミュニケーション能力（メールおよび基本的な会話）が可能な方保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生確定拠出年金（企業型DC)、団体総合福祉保険、長期所得補償保険、独身寮（借り上げ社宅。自己費用負担あり）休日休暇土曜日 日曜日 祝日年次有給休暇：最大12日（入社日による） 年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、結婚休暇、産前産後休業、配偶者出産休暇、育児休業、介護休業等給与年収400 ～ 550万円賞与有り（年間3回）雇用期間期間の定めなし
社名社名非公開職種一般事務業務内容社内組織はフラット！外国にルーツを持つ社員や女性等が多数活躍しており、グローバルでダイバーシティ豊かな職場環境が皆さんを求めています。求められる経験・オフィス庶務業務の経験がある方・簡単な英語でのコミュニケーション能力（メールおよび基本的な会話）が可能な方保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生確定拠出年金（企業型DC)、団体総合福祉保険、長期所得補償保険、独身寮（借り上げ社宅。自己費用負担あり）休日休暇土曜日 日曜日 祝日年次有給休暇：最大12日（入社日による） 年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、結婚休暇、産前産後休業、配偶者出産休暇、育児休業、介護休業等給与年収400 ～ 550万円賞与有り（年間3回）雇用期間期間の定めなし
社名Hitachi, Ltd. ( 日立製作所)職種一般事務業務内容日立は、IT、OT(制御・運用技術)、プロダクトを活用した社会イノベーション事業(SIB)を通じて、環境・幸福・経済成長が調和するハーモナイズドソサエティの実現に貢献します。デジタルシステム&サービス、エナジー、モビリティ、コネクティブインダストリーズの4セクターに加え、新たな成長事業を創出する戦略SIBビジネスユニットの事業体制でグローバルに事業を展開し、Lumadaをコアとしてデータから価値を創出することで、お客さまと社会の課題を解決します。当社では、すべての社員が自身の力を発揮できる環境づくりや、社員一人ひとりの成長を支援するための多様なキャリアパスを大切にしています。あなたの個々の強みを活かし、業務を通じて成長を実感することができます。また組織全体として個々の能力を最大限に活かすことを重視しており、フラットで協力的なチーム文化が根付いています。部署内では、経験豊富なメンバーがサポートを行いながら、日々の業務に取り組んでいます。求めら
社名Hitachi, Ltd. ( 日立製作所)職種一般事務業務内容日立は、IT、OT(制御・運用技術)、プロダクトを活用した社会イノベーション事業(SIB)を通じて、環境・幸福・経済成長が調和するハーモナイズドソサエティの実現に貢献します。デジタルシステム&サービス、エナジー、モビリティ、コネクティブインダストリーズの4セクターに加え、新たな成長事業を創出する戦略SIBビジネスユニットの事業体制でグローバルに事業を展開し、Lumadaをコアとしてデータから価値を創出することで、お客さまと社会の課題を解決します。当社では、すべての社員が自身の力を発揮できる環境づくりや、社員一人ひとりの成長を支援するための多様なキャリアパスを大切にしています。あなたの個々の強みを活かし、業務を通じて成長を実感することができます。また組織全体として個々の能力を最大限に活かすことを重視しており、フラットで協力的なチーム文化が根付いています。部署内では、経験豊富なメンバーがサポートを行いながら、日々の業務に取り組んでいます。求めら
社名NISSAY Tech (ニッセイ情報テクノロジー)職種総務業務内容【＜＜日本生命グループのIT戦略企業＞＞ITで“いのちを支える”産業のプラットフォーマーを目指す】私たちの事業領域は、保険・共済、年金、ヘルスケアといった社会保障に関わるもの。ITで“いのちを支える”産業に貢献することを使命と考えています。そんな私たちが掲げているのが、「人と向き合うIT」です。ただシステムをつくるだけでなく、その先にいる人の想いにまで向き合うことで、真の安心や利便性を届けることができると考えています。【障がいへの配慮】勤務地や配属先／転勤／勤務時間や通院への配慮、車椅子用トイレや産業医の相談体制があり、日本生命のＩＴ部門として業績も好調で安定性は抜群です！駅からも近く通勤も便利です。【働く環境】社員一人ひとりの働き方に合わせてテレワークや時差出勤が活用できます。また、休暇取得の推進や育児・介護と仕事の両立支援等も行っており、いきいきと働ける環境があります。【合理的配慮や支援】それぞれの社員の障がい特徴に合わせて合理的配
社名NISSAY Tech (ニッセイ情報テクノロジー)職種総務業務内容【＜＜日本生命グループのIT戦略企業＞＞ITで“いのちを支える”産業のプラットフォーマーを目指す】私たちの事業領域は、保険・共済、年金、ヘルスケアといった社会保障に関わるもの。ITで“いのちを支える”産業に貢献することを使命と考えています。そんな私たちが掲げているのが、「人と向き合うIT」です。ただシステムをつくるだけでなく、その先にいる人の想いにまで向き合うことで、真の安心や利便性を届けることができると考えています。【障がいへの配慮】勤務地や配属先／転勤／勤務時間や通院への配慮、車椅子用トイレや産業医の相談体制があり、日本生命のＩＴ部門として業績も好調で安定性は抜群です！駅からも近く通勤も便利です。【働く環境】社員一人ひとりの働き方に合わせてテレワークや時差出勤が活用できます。また、休暇取得の推進や育児・介護と仕事の両立支援等も行っており、いきいきと働ける環境があります。【合理的配慮や支援】それぞれの社員の障がい特徴に合わせて合理的配
社名NISSAY Tech (ニッセイ情報テクノロジー)職種人事、労務業務内容【＜＜日本生命グループのIT戦略企業＞＞ITで“いのちを支える”産業のプラットフォーマーを目指す】私たちの事業領域は、保険・共済、年金、ヘルスケアといった社会保障に関わるもの。ITで“いのちを支える”産業に貢献することを使命と考えています。そんな私たちが掲げているのが、「人と向き合うIT」です。ただシステムをつくるだけでなく、その先にいる人の想いにまで向き合うことで、真の安心や利便性を届けることができると考えています。【障がいへの配慮】勤務地や配属先／転勤／勤務時間や通院への配慮、車椅子用トイレや産業医の相談体制があり、日本生命のＩＴ部門として業績も好調で安定性は抜群です！駅からも近く通勤も便利です。【働く環境】社員一人ひとりの働き方に合わせてテレワークや時差出勤が活用できます。また、休暇取得の推進や育児・介護と仕事の両立支援等も行っており、いきいきと働ける環境があります。【合理的配慮や支援】それぞれの社員の障がい特徴に合わせて合
社名NISSAY Tech (ニッセイ情報テクノロジー)職種人事、労務業務内容【＜＜日本生命グループのIT戦略企業＞＞ITで“いのちを支える”産業のプラットフォーマーを目指す】私たちの事業領域は、保険・共済、年金、ヘルスケアといった社会保障に関わるもの。ITで“いのちを支える”産業に貢献することを使命と考えています。そんな私たちが掲げているのが、「人と向き合うIT」です。ただシステムをつくるだけでなく、その先にいる人の想いにまで向き合うことで、真の安心や利便性を届けることができると考えています。【障がいへの配慮】勤務地や配属先／転勤／勤務時間や通院への配慮、車椅子用トイレや産業医の相談体制があり、日本生命のＩＴ部門として業績も好調で安定性は抜群です！駅からも近く通勤も便利です。【働く環境】社員一人ひとりの働き方に合わせてテレワークや時差出勤が活用できます。また、休暇取得の推進や育児・介護と仕事の両立支援等も行っており、いきいきと働ける環境があります。【合理的配慮や支援】それぞれの社員の障がい特徴に合わせて合
社名社名非公開職種人事、労務業務内容グループの中核として、“計測と制御”の技術をもとに、人々の安心・快適・達成感と地球環境への貢献をめざす「人を中心としたオートメーション」を追求。建物市場でビルディングオートメーション事業を、工場やプラント市場でアドバンスオートメーション事業を、ライフラインや健康などの生活に密着した市場において、ライフオートメーション事業を展開しています。また、一層の成長に向けて、海外市場においても積極的に事業を展開しています。私たちは、1906年創業以来110年以上一貫して、計測と制御の技術でビルや工場、プラントなどの自動化を実現し社会に貢献してきた総合オートメーションメーカーです。求められる経験【必須】・仕事内容のいずれかの業務経験・基本的なPCスキル(Excel・Word)【歓迎】・管理系職種経験・社内SE/ヘルプデスク経験・英語活用経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生社会保険各種完備、社員持株制度、社員株式給付制度、財形貯蓄制度、各種共済、医療保険諸制度
社名社名非公開職種人事、労務業務内容グループの中核として、“計測と制御”の技術をもとに、人々の安心・快適・達成感と地球環境への貢献をめざす「人を中心としたオートメーション」を追求。建物市場でビルディングオートメーション事業を、工場やプラント市場でアドバンスオートメーション事業を、ライフラインや健康などの生活に密着した市場において、ライフオートメーション事業を展開しています。また、一層の成長に向けて、海外市場においても積極的に事業を展開しています。私たちは、1906年創業以来110年以上一貫して、計測と制御の技術でビルや工場、プラントなどの自動化を実現し社会に貢献してきた総合オートメーションメーカーです。求められる経験【必須】・仕事内容のいずれかの業務経験・基本的なPCスキル(Excel・Word)【歓迎】・管理系職種経験・社内SE/ヘルプデスク経験・英語活用経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生社会保険各種完備、社員持株制度、社員株式給付制度、財形貯蓄制度、各種共済、医療保険諸制度
社名ヘッドオフィスジャパン職種一般事務業務内容ヘッドオフィスジャパンは、ホテル運営に関する諸業務を請け負っています。アクセスも良く、品川駅から雨に濡れることなく通えるオフィスになります。2024年4月、北海道から沖縄まで全国22か所にフランス・パリを拠点とするホスピタリティグループ「アコー」の「グランドメルキュール」と「メルキュール」のホテルリブランドオープンしました。「グランドメルキュール」は、日本初上陸のブランドで、世界12か国、約60の拠点を有し、館内に漂うその土地を象徴するような香り、地元の食材を用いた食体験などを通して、お客様に五感でその土地の文化・慣習に深く浸っていただくことのできるアップスケールホテル、「メルキュール」は、60ヶ国以上、900を超える拠点を有する国際的なネットワークを活かし、様々な土地の魅力を食・デザインを通じて感じ取っていただけるミッドスケールホテルです。新たな環境にてよりキャリアアップを図りたい方のご応募をお待ちしております。求められる経験【応募条件】・基本的なPCスキル(
社名ヘッドオフィスジャパン職種一般事務業務内容ヘッドオフィスジャパンは、ホテル運営に関する諸業務を請け負っています。アクセスも良く、品川駅から雨に濡れることなく通えるオフィスになります。2024年4月、北海道から沖縄まで全国22か所にフランス・パリを拠点とするホスピタリティグループ「アコー」の「グランドメルキュール」と「メルキュール」のホテルリブランドオープンしました。「グランドメルキュール」は、日本初上陸のブランドで、世界12か国、約60の拠点を有し、館内に漂うその土地を象徴するような香り、地元の食材を用いた食体験などを通して、お客様に五感でその土地の文化・慣習に深く浸っていただくことのできるアップスケールホテル、「メルキュール」は、60ヶ国以上、900を超える拠点を有する国際的なネットワークを活かし、様々な土地の魅力を食・デザインを通じて感じ取っていただけるミッドスケールホテルです。新たな環境にてよりキャリアアップを図りたい方のご応募をお待ちしております。求められる経験【応募条件】・基本的なPCスキル(
社名DNPアイディーシステム職種一般事務業務内容従業員同士のコミュニケーションが活発でアットホームな雰囲気です。求められる経験・事務経験がある方【必須】・総務や人事、経理の経験がある方【歓迎】保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生賃金締切日：毎月末日、賃金支払日：毎月25日労働組合なし、育児・介護休業取得実績あり休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収310 ～ 430万円賞与年2回（6月、12月）雇用期間期間の定めなし
社名DNPアイディーシステム職種一般事務業務内容従業員同士のコミュニケーションが活発でアットホームな雰囲気です。求められる経験・事務経験がある方【必須】・総務や人事、経理の経験がある方【歓迎】保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生賃金締切日：毎月末日、賃金支払日：毎月25日労働組合なし、育児・介護休業取得実績あり休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収310 ～ 430万円賞与年2回（6月、12月）雇用期間期間の定めなし
社名OTSUKA CORPORATION (大塚商会)職種一般事務業務内容相談員が在籍の働きやすい環境障害者職業生活相談員が在籍しており、入社後も定期的な面談やアンケートを実施しています。 業務における課題のヒアリングや、個々に必要となるサポート機器の導入など、ハード面のサポートから通院状況の確認・必要に応じた制度の見直しなどソフト面の確認も行っています。求められる経験・一般企業での就労経験・電話対応が比較的に多い部署となりますので現職での経験を優遇します。保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生賃金締切日：毎月末日、賃金支払日：毎月25日財形貯蓄制度、退職金制度、再雇用制度、保養所、社内預金制度、社員持株会、直営リゾートホテル休日休暇日曜日,土曜日,祝日年次有給：初年度10日(付与日数は入社日による。最大40日 ）夏季、年末年始、慶弔休暇、育児・介護休暇、リフレッシュ休暇・ストック休暇給与年収462 ～ 632万円賞与有り（年間2回）雇用期間期間の定めなし
社名OTSUKA CORPORATION (大塚商会)職種一般事務業務内容相談員が在籍の働きやすい環境障害者職業生活相談員が在籍しており、入社後も定期的な面談やアンケートを実施しています。 業務における課題のヒアリングや、個々に必要となるサポート機器の導入など、ハード面のサポートから通院状況の確認・必要に応じた制度の見直しなどソフト面の確認も行っています。求められる経験・一般企業での就労経験・電話対応が比較的に多い部署となりますので現職での経験を優遇します。保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生賃金締切日：毎月末日、賃金支払日：毎月25日財形貯蓄制度、退職金制度、再雇用制度、保養所、社内預金制度、社員持株会、直営リゾートホテル休日休暇日曜日,土曜日,祝日年次有給：初年度10日(付与日数は入社日による。最大40日 ）夏季、年末年始、慶弔休暇、育児・介護休暇、リフレッシュ休暇・ストック休暇給与年収462 ～ 632万円賞与有り（年間2回）雇用期間期間の定めなし
社名randstad (ランスタッド)職種一般事務業務内容支店コーディネーターやスタッフの方とコミュニケーションを取りながら、お互いの希望をつなぐサポートを行う仕事です！①登録済みのスタッフの就業状況の確認▪優先案件や受注情報を読み込み、登録者の状況確認を目的とした架電およびメール送付の実施していきます。②登録者対応▪オンラインもしくは電話にて、登録者の職歴や希望条件をヒアリングし、専用のリストへ入力していきます。その後、支店のコーディネーターと連携し案件内容の確認や人選方法の精査を行います、③システムの更新▪フラグ変更や処理を行います。※ノートPCを入社時に貸与します。※入社初日から在宅勤務となります。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所（会社が認めた在宅勤務場所を含む）業務内容変更範囲：会社の定める業務選考フロー：書類選考⇒面接（部門責任者、マネージャー）⇒内定求められる経験【必須スキル・経験】▪基本的なPC操作ができる方（ビジネスメール、システム入力）▪電話応対のご経験▪コミュニケーションを取り業務
社名randstad (ランスタッド)職種一般事務業務内容支店コーディネーターやスタッフの方とコミュニケーションを取りながら、お互いの希望をつなぐサポートを行う仕事です！①登録済みのスタッフの就業状況の確認▪優先案件や受注情報を読み込み、登録者の状況確認を目的とした架電およびメール送付の実施していきます。②登録者対応▪オンラインもしくは電話にて、登録者の職歴や希望条件をヒアリングし、専用のリストへ入力していきます。その後、支店のコーディネーターと連携し案件内容の確認や人選方法の精査を行います、③システムの更新▪フラグ変更や処理を行います。※ノートPCを入社時に貸与します。※入社初日から在宅勤務となります。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所（会社が認めた在宅勤務場所を含む）業務内容変更範囲：会社の定める業務選考フロー：書類選考⇒面接（部門責任者、マネージャー）⇒内定求められる経験【必須スキル・経験】▪基本的なPC操作ができる方（ビジネスメール、システム入力）▪電話応対のご経験▪コミュニケーションを取り業務