社名パナソニック インダストリー職種技術系（機械・電気・電子・化学）業務内容【事業内容】電子部品、制御デバイス、電子材料等の開発・製造・販売・パナソニックは多様な人材が活躍することで、よりよいくらしと、よりよい社会の実現をめざしています。・創業当時から「ものをつくる前に人をつくる」という言葉を掲げ、人に重きを置いて育成する風土が受け継がれ、実践されています。・障がいの内容に応じた様々なサポートによる「働きやすさ」と、意欲的にチャレンジできる「働きがい」のある職場でいっしょに働きませんか？・弊社の障がい者採用は、一般社員と同等の社員身分・処遇制度での採用です。仕事内容も、障がい者に固定されたものではなく、個別の障がい内容や希望も勘案して、一般社員と同様に配置・育成の検討を行います。求められる経験【必須要件】会社等の組織での技術業務の経験（3年程度）と技術業務（または技術サポート業務）遂行に必要な知識・スキルを備えた方【歓迎要件】・パソコンスキル（Excel、Word、PowerPint、Access 等）・語
社名パナソニック インダストリー職種技術系（機械・電気・電子・化学）業務内容【事業内容】電子部品、制御デバイス、電子材料等の開発・製造・販売・パナソニックは多様な人材が活躍することで、よりよいくらしと、よりよい社会の実現をめざしています。・創業当時から「ものをつくる前に人をつくる」という言葉を掲げ、人に重きを置いて育成する風土が受け継がれ、実践されています。・障がいの内容に応じた様々なサポートによる「働きやすさ」と、意欲的にチャレンジできる「働きがい」のある職場でいっしょに働きませんか？・弊社の障がい者採用は、一般社員と同等の社員身分・処遇制度での採用です。仕事内容も、障がい者に固定されたものではなく、個別の障がい内容や希望も勘案して、一般社員と同様に配置・育成の検討を行います。求められる経験【必須要件】会社等の組織での技術業務の経験（3年程度）と技術業務（または技術サポート業務）遂行に必要な知識・スキルを備えた方【歓迎要件】・パソコンスキル（Excel、Word、PowerPint、Access 等）・語
社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容グローバル市場を見据えたアライアンス戦略を担う事業開発部長（CSO候補）を募集。■ご紹介する企業脳科学と工学を融合させた革新的なBCI（ブレイン・コンピュータ・インターフェイス）植込み医療機器を開発するスタートアップ。人々の生活を一変させる可能性を秘めた技術の事業化をリードしませんか。■ポジション概要開発完了を控える革新的な医療機器の事業化責任者（CSO候補）として、国内外のパートナー企業とのアライアンス戦略立案・実行を担い、製品の上市を推進していただきます。■業務内容・革新的医療機器の事業化戦略の立案と実行・国内外パートナー企業とのアライアンス戦略立案・医療機器、ロボット、介護メーカー等との連携・販売・ソフトウェア開発に関する提携推進・脳波データの利活用・連携に関するアライアンス実行・大学の研究室等、アカデミアとの連携ご関心いただけましたら、ご応募をお待ちしております。#LI-Hybrid#LI-KN求められる経験■求める経験・スキル ・事業開発経験
社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容グローバル市場を見据えたアライアンス戦略を担う事業開発部長（CSO候補）を募集。■ご紹介する企業脳科学と工学を融合させた革新的なBCI（ブレイン・コンピュータ・インターフェイス）植込み医療機器を開発するスタートアップ。人々の生活を一変させる可能性を秘めた技術の事業化をリードしませんか。■ポジション概要開発完了を控える革新的な医療機器の事業化責任者（CSO候補）として、国内外のパートナー企業とのアライアンス戦略立案・実行を担い、製品の上市を推進していただきます。■業務内容・革新的医療機器の事業化戦略の立案と実行・国内外パートナー企業とのアライアンス戦略立案・医療機器、ロボット、介護メーカー等との連携・販売・ソフトウェア開発に関する提携推進・脳波データの利活用・連携に関するアライアンス実行・大学の研究室等、アカデミアとの連携ご関心いただけましたら、ご応募をお待ちしております。#LI-Hybrid#LI-KN求められる経験■求める経験・スキル ・事業開発経験
社名社名非公開職種マーケティング、調査、マーケティングコミュニケーション、広報(PR)業務内容世界的製薬企業の主力工場にて、広報戦略を一手に担うダイナミックな役割求められる経験【必須要件】・広報・PR実務経験5年以上・ビジネスレベル以上の日本語・英語力・大規模組織での広報戦略立案経験・メディア対応および文章作成能力【歓迎要件】・製薬業界または製造業での経験・チームマネジメントの経験・危機管理広報の知識と経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生【待遇・福利厚生】住宅融資制度財形貯蓄制度持株制度社宅・住宅補助育児/介護休業制度退職金制度休日休暇日曜日,土曜日,祝日【休暇】 夏季休暇 年末年始 GW 慶弔休暇 特別休暇給与年収1,000 ～ 1,650万円賞与YES／有り雇用期間期間の定めなし
社名社名非公開職種マーケティング、調査、マーケティングコミュニケーション、広報(PR)業務内容世界的製薬企業の主力工場にて、広報戦略を一手に担うダイナミックな役割求められる経験【必須要件】・広報・PR実務経験5年以上・ビジネスレベル以上の日本語・英語力・大規模組織での広報戦略立案経験・メディア対応および文章作成能力【歓迎要件】・製薬業界または製造業での経験・チームマネジメントの経験・危機管理広報の知識と経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生【待遇・福利厚生】住宅融資制度財形貯蓄制度持株制度社宅・住宅補助育児/介護休業制度退職金制度休日休暇日曜日,土曜日,祝日【休暇】 夏季休暇 年末年始 GW 慶弔休暇 特別休暇給与年収1,000 ～ 1,650万円賞与YES／有り雇用期間期間の定めなし
社名社名非公開職種物流、企画業務内容【通信関連機器の修理業務】トランシーバーや電源、中継器等の通信関連機器を取り扱う電子事業部における製品の修理業務です。一度市場に出たものを修理しますので、修理度合いは、全く起動しない製品の修理から軽度な故障修理まで様々です。客先での業務はなく、社内での修理作業のみとなります。その為、基本的には外出や休日呼び出し等もございません(研修で年に 1~2 回程度、子会社への出張はございます)。1日の案件数は多くとも一人当たり10台程度。現在修理実務業務担当者は5名。特定小電力無線、デジタル簡易無線 等※ほかの無線機に比べ、簡易的な設計である特定小電力無線からデジタル簡易無線まで幅広く対応いただけます。求められる経験＜必須スキル/経験＞・回路図を解読できる方（電気・電子回路の基礎理解）＜歓迎スキル/経験＞・無線通信機器、電子機器の修理実務経験者（はんだ・部品交換など）・高周波回路の技術、知識をお持ちの方（無線系）保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生通勤手当、
社名社名非公開職種物流、企画業務内容【通信関連機器の修理業務】トランシーバーや電源、中継器等の通信関連機器を取り扱う電子事業部における製品の修理業務です。一度市場に出たものを修理しますので、修理度合いは、全く起動しない製品の修理から軽度な故障修理まで様々です。客先での業務はなく、社内での修理作業のみとなります。その為、基本的には外出や休日呼び出し等もございません(研修で年に 1~2 回程度、子会社への出張はございます)。1日の案件数は多くとも一人当たり10台程度。現在修理実務業務担当者は5名。特定小電力無線、デジタル簡易無線 等※ほかの無線機に比べ、簡易的な設計である特定小電力無線からデジタル簡易無線まで幅広く対応いただけます。求められる経験＜必須スキル/経験＞・回路図を解読できる方（電気・電子回路の基礎理解）＜歓迎スキル/経験＞・無線通信機器、電子機器の修理実務経験者（はんだ・部品交換など）・高周波回路の技術、知識をお持ちの方（無線系）保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生通勤手当、
社名社名非公開職種その他 サービス・外食・流通業務内容＜カスタマーサポート業務＞カスタマーサポートのプロフェッショナルとしてサービスクオリティの向上とチームの更なるレベルアップをお願いいたします。当部署では一次対応ではなく、クレームが発生しないように改善提案を推進するマインドを重視しております。◎旅客二次対応：一次対応部署からのエスカレーション案件の対応（電話・メール）◎イレギュラー発生時のアウトバウンド対応：悪天候による運休、車両故障に伴うお詫び、事故発生時のサポートなど（電話・メール）◎トラブルの分析と再発防止策の立案：課題特定から改善策の実行までを実施◎社内外からの問い合わせ対応：商品内容に関する質問、予約システム操作方法に関する質問などに回答◎新入社員教育：新卒社員のOJTおよび育成プログラムの実施＜ターミナル業務＞自社ターミナル（全国3か所）の責任者として、運営業務全般を統括していただきます。◎スタッフマネジメント：アルバイトスタッフの採用・育成、シフト管理、モチベーション向上◎オペレーション管理
社名社名非公開職種その他 サービス・外食・流通業務内容＜カスタマーサポート業務＞カスタマーサポートのプロフェッショナルとしてサービスクオリティの向上とチームの更なるレベルアップをお願いいたします。当部署では一次対応ではなく、クレームが発生しないように改善提案を推進するマインドを重視しております。◎旅客二次対応：一次対応部署からのエスカレーション案件の対応（電話・メール）◎イレギュラー発生時のアウトバウンド対応：悪天候による運休、車両故障に伴うお詫び、事故発生時のサポートなど（電話・メール）◎トラブルの分析と再発防止策の立案：課題特定から改善策の実行までを実施◎社内外からの問い合わせ対応：商品内容に関する質問、予約システム操作方法に関する質問などに回答◎新入社員教育：新卒社員のOJTおよび育成プログラムの実施＜ターミナル業務＞自社ターミナル（全国3か所）の責任者として、運営業務全般を統括していただきます。◎スタッフマネジメント：アルバイトスタッフの採用・育成、シフト管理、モチベーション向上◎オペレーション管理
社名社名非公開職種総務業務内容総務業務を中心にご対応いただきます。・広報（ホームページ・社内報・新聞広告・カタログの作成・管理）・資産管理（固定資産、備品、通信機器）・ビル管理（大阪本社ビル・エンジニアリングビルの設備管理）・福利厚生関係（社内イベントの立案・運営）広報や福利厚生に関する社内イベントの企画・運営に加え、固定資産や備品の維持管理も担当していただきます。また、会議時の机のレイアウト変更や社員からの相談・要望への対応など、幅広い業務にも携わっていただきます。（1）広報◇ホームページの運営会社情報の更新、商品に関する新情報、会社のイベント等の掲載を立案。内容変更を業者と打合せし変更する。◇社内報年2回発行している社内報の企画・立案・発行までの全ての業務。◇新聞広告営業本部、新聞社と連係をとって新聞広告の掲載を管理する業務。◇カタログカタログの画像データ管理。Webカタログの更新業務。（2）資産管理（固定資産・備品）全国の固定資産・備品および電話の詳細に把握すること加え、自社物件の修繕の必要性といった
社名社名非公開職種総務業務内容総務業務を中心にご対応いただきます。・広報（ホームページ・社内報・新聞広告・カタログの作成・管理）・資産管理（固定資産、備品、通信機器）・ビル管理（大阪本社ビル・エンジニアリングビルの設備管理）・福利厚生関係（社内イベントの立案・運営）広報や福利厚生に関する社内イベントの企画・運営に加え、固定資産や備品の維持管理も担当していただきます。また、会議時の机のレイアウト変更や社員からの相談・要望への対応など、幅広い業務にも携わっていただきます。（1）広報◇ホームページの運営会社情報の更新、商品に関する新情報、会社のイベント等の掲載を立案。内容変更を業者と打合せし変更する。◇社内報年2回発行している社内報の企画・立案・発行までの全ての業務。◇新聞広告営業本部、新聞社と連係をとって新聞広告の掲載を管理する業務。◇カタログカタログの画像データ管理。Webカタログの更新業務。（2）資産管理（固定資産・備品）全国の固定資産・備品および電話の詳細に把握すること加え、自社物件の修繕の必要性といった
社名社名非公開職種マーチャンダイザー、VMD、バイヤー、買取査定業務内容ECチャネルを中心とした商品企画および販売計画の立案１，商品企画・戦略立案 ・マーケットやトレンドリサーチ、競合他社や顧客ニーズ、売上データ分析 ・分析結果に基づいた商品ラインナップ企画、 シーズン毎のMD戦略立案（品番構成、価格帯、SKUなど）2，商品計画・予算管理 ・売上・利益目標の設定、アイテム・カテゴリー別の商品構成、予算配分の設計 ・仕入・生産量の計画立案 ・売上分析（アイテム別・店舗別・チャネル別・週別など）3，販売・在庫コントロール ・売れ筋／死に筋分析に基づく値引き判断 ・適正在庫の維持、在庫回転率の改善4，プロモーション連携 ・プロモーション計画との連動、シーズンテーマや商品特徴の訴求ポイント共有 ・EC販売のための商品コメントの作成5、 社内外コミュニケーション ・デザイナー・生産・EC等との調整業務／報告・資料作成求められる経験＜必須スキル/経験＞・アパレル業界での数値分析を伴う業務経験（MD・EC店舗運営・エリ
社名社名非公開職種マーチャンダイザー、VMD、バイヤー、買取査定業務内容ECチャネルを中心とした商品企画および販売計画の立案１，商品企画・戦略立案 ・マーケットやトレンドリサーチ、競合他社や顧客ニーズ、売上データ分析 ・分析結果に基づいた商品ラインナップ企画、 シーズン毎のMD戦略立案（品番構成、価格帯、SKUなど）2，商品計画・予算管理 ・売上・利益目標の設定、アイテム・カテゴリー別の商品構成、予算配分の設計 ・仕入・生産量の計画立案 ・売上分析（アイテム別・店舗別・チャネル別・週別など）3，販売・在庫コントロール ・売れ筋／死に筋分析に基づく値引き判断 ・適正在庫の維持、在庫回転率の改善4，プロモーション連携 ・プロモーション計画との連動、シーズンテーマや商品特徴の訴求ポイント共有 ・EC販売のための商品コメントの作成5、 社内外コミュニケーション ・デザイナー・生産・EC等との調整業務／報告・資料作成求められる経験＜必須スキル/経験＞・アパレル業界での数値分析を伴う業務経験（MD・EC店舗運営・エリ
社名社名非公開職種人事、労務業務内容同社では上場企業の関係会社の人事労務業務のアウトソーシングを受けています。今回は、担当部署での人事労務の業務を実施していただくスタッフを募集します。上場企業での人事労務の業務を幅広く受け入れているため、様々な知識、経験を要します。企業ごとの風土を理解し、顧客に安心してもらえるサービスを提供できる、人事労務の経験豊かな人材を募集しています。＜業務内容＞・給与計算のチェック・労務監査の実施・労務・人材教育に関わるセミナーの実施・労務相談・従業員満足度調査の実施・人事制度改定のサポート・人事規定改定のサポートなど将来の管理職候補としての募集になります。チームで様々な業務に対応していきますので、チームメンバーに業務指示や、クライアントからの依頼内容を説明し実施してもらうなどマネジメント業務もお任せする予定です。求められる経験＜必須スキル/経験＞※以下のいずれか必須・事業会社での人事労務業務の経験（給与・労務周りの知識や経験は必須）・社会保険労務士法人での就業経験＜歓迎スキル/経験
社名社名非公開職種人事、労務業務内容同社では上場企業の関係会社の人事労務業務のアウトソーシングを受けています。今回は、担当部署での人事労務の業務を実施していただくスタッフを募集します。上場企業での人事労務の業務を幅広く受け入れているため、様々な知識、経験を要します。企業ごとの風土を理解し、顧客に安心してもらえるサービスを提供できる、人事労務の経験豊かな人材を募集しています。＜業務内容＞・給与計算のチェック・労務監査の実施・労務・人材教育に関わるセミナーの実施・労務相談・従業員満足度調査の実施・人事制度改定のサポート・人事規定改定のサポートなど将来の管理職候補としての募集になります。チームで様々な業務に対応していきますので、チームメンバーに業務指示や、クライアントからの依頼内容を説明し実施してもらうなどマネジメント業務もお任せする予定です。求められる経験＜必須スキル/経験＞※以下のいずれか必須・事業会社での人事労務業務の経験（給与・労務周りの知識や経験は必須）・社会保険労務士法人での就業経験＜歓迎スキル/経験
社名社名非公開職種人事、労務業務内容お取引先様に常駐して、グループ会社向けの人事業務、給与計算に関わる運用業務・管理を行っていただきます。チームで実施しておりますので、ご経験・業務スキルに応じて、ご担当いただく業務範囲を決めさせていただきます。経験・業務スキルに応じて、SV補佐の役割を想定しています。■具体的な業務内容：・人事業務、給与計算に関わる運用業務（給与計算、社会保険、税、賞与計算、年末調整）・運用業務に必要な各部門との連携対応（メール・電話・会議（リモート）） ・海外赴任／帰任対応 加入／退会手続き（海外旅行保険・労災特別加入等）／書類作成（給料計算書・通知書等）・海外赴任者／海外拠点からの問い合わせ対応・業務マニュアル、フローの作成 等求められる経験＜必須スキル/経験＞・給与計算、社会保険関連に関わる業務（定時決定、随時改定、届出書類作成）の経験（1年以上）・基本的なPC操作（Excel、ビジネスメール）ができる方・コミュニケーション能力のある方＜歓迎スキル/経験＞・業務改善の経験がある方・社会
社名社名非公開職種人事、労務業務内容お取引先様に常駐して、グループ会社向けの人事業務、給与計算に関わる運用業務・管理を行っていただきます。チームで実施しておりますので、ご経験・業務スキルに応じて、ご担当いただく業務範囲を決めさせていただきます。経験・業務スキルに応じて、SV補佐の役割を想定しています。■具体的な業務内容：・人事業務、給与計算に関わる運用業務（給与計算、社会保険、税、賞与計算、年末調整）・運用業務に必要な各部門との連携対応（メール・電話・会議（リモート）） ・海外赴任／帰任対応 加入／退会手続き（海外旅行保険・労災特別加入等）／書類作成（給料計算書・通知書等）・海外赴任者／海外拠点からの問い合わせ対応・業務マニュアル、フローの作成 等求められる経験＜必須スキル/経験＞・給与計算、社会保険関連に関わる業務（定時決定、随時改定、届出書類作成）の経験（1年以上）・基本的なPC操作（Excel、ビジネスメール）ができる方・コミュニケーション能力のある方＜歓迎スキル/経験＞・業務改善の経験がある方・社会
社名社名非公開職種マーケティング、調査、マーケティングコミュニケーション、広報(PR)業務内容関西エリアの統括を行うエリアマネージャーを募集しています。配属先部署、担当施設においてお客様とクライアント様の満足を提供し、持続可能な結果をもたらすための運営上のリーダーシップをとっていただきます。・担当エリアの店舗契約内容を把握し、現状が適切な契約条件であるのか確認しクライアントと必要な交渉・契約継続が困難な店舗の問題を特定し、契約維持のための内部改善の陣頭指揮・クライアント担当者との良好な関係を通じて、新規案件について情報収集を行い、提案・契約内容に沿って顧客の満足度向上のため、店舗ごとのニーズに合った具体的な施策の提案・定期的な商談と戦略的なWITY実施による結果を踏まえ、抽出された課題の改善を行い、提案施策の実施指導・予算（目標）を達成するために、エリア内店舗のコスト進捗を詳細に把握し、具体的な改善策を指示・エリア内の各事業所において働きやすい環境づくりのために課題分析と改善行動を行い、部下の評価と会社の示
社名社名非公開職種マーケティング、調査、マーケティングコミュニケーション、広報(PR)業務内容関西エリアの統括を行うエリアマネージャーを募集しています。配属先部署、担当施設においてお客様とクライアント様の満足を提供し、持続可能な結果をもたらすための運営上のリーダーシップをとっていただきます。・担当エリアの店舗契約内容を把握し、現状が適切な契約条件であるのか確認しクライアントと必要な交渉・契約継続が困難な店舗の問題を特定し、契約維持のための内部改善の陣頭指揮・クライアント担当者との良好な関係を通じて、新規案件について情報収集を行い、提案・契約内容に沿って顧客の満足度向上のため、店舗ごとのニーズに合った具体的な施策の提案・定期的な商談と戦略的なWITY実施による結果を踏まえ、抽出された課題の改善を行い、提案施策の実施指導・予算（目標）を達成するために、エリア内店舗のコスト進捗を詳細に把握し、具体的な改善策を指示・エリア内の各事業所において働きやすい環境づくりのために課題分析と改善行動を行い、部下の評価と会社の示
社名社名非公開職種経営企画業務内容太陽光発電などの再生可能エネルギーの普及により、二酸化炭素の排出量を減らしていくことがミッションです。商業施設の屋上や、空き地などが日本には多くあるため、受注が途絶えることはなく、業界安定性が高い事業です年間休日120日、完全週休2日制、長期休暇も多くあり、福利厚生も充実しているため、働きやすい環境です。求められる経験＜必須スキル/経験＞・事業会社での経営企画の経験3年以上＜歓迎スキル/経験＞・スタートアップ企業 / 上場企業での就業経験・マネジメント経験がある方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給家族手当：※福利厚生その他欄参照社会保険：社会保険完備退職金制度：企業型確定拠出年金※企業からの拠出金あり＜試用期間＞3ヶ月＜定年＞60歳再雇用制度あり＜その他補足＞※家族手当：配偶者1万円、子1人につき5千円（入社4ヶ月から支給、扶養家族に限る）役
社名社名非公開職種経営企画業務内容太陽光発電などの再生可能エネルギーの普及により、二酸化炭素の排出量を減らしていくことがミッションです。商業施設の屋上や、空き地などが日本には多くあるため、受注が途絶えることはなく、業界安定性が高い事業です年間休日120日、完全週休2日制、長期休暇も多くあり、福利厚生も充実しているため、働きやすい環境です。求められる経験＜必須スキル/経験＞・事業会社での経営企画の経験3年以上＜歓迎スキル/経験＞・スタートアップ企業 / 上場企業での就業経験・マネジメント経験がある方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給家族手当：※福利厚生その他欄参照社会保険：社会保険完備退職金制度：企業型確定拠出年金※企業からの拠出金あり＜試用期間＞3ヶ月＜定年＞60歳再雇用制度あり＜その他補足＞※家族手当：配偶者1万円、子1人につき5千円（入社4ヶ月から支給、扶養家族に限る）役
社名社名非公開職種財務、会計、税務、経理業務内容財務・経理業務全般のプレイングマネジャーとして以下の業務を中心に携わっていただきます。１，決算業務（月次/四半期/年次決算処理）２，会社法ベースの財務諸表作成(決算書 P/L・B/S・CF）３，資金繰り計画作成、運用４，現金出納業務５，ネットバンキング運用、支払業務６，伝票起票、仕訳伝票入力７，売掛・買掛金集計管理８，給与計算業務９，金融機関折衝１０，部下マネジメント・育成１１，部内の業務改善・効率化など求められる経験＜必須スキル/経験＞・月次、年次決算業務全般の理解と実務経験・資金繰り計画の作成と運用・経理・財務実務経験 5年以上・マネジメント経験 3年以上・PCスキル（excel, word, powrpoint）※特にexcelは使用頻度高＜歓迎スキル/経験＞・日商簿記2級 以上・経理、会計等のシステム導入経験・部門内の業務改善の経験（効率化、簡素化等）保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険
社名社名非公開職種財務、会計、税務、経理業務内容財務・経理業務全般のプレイングマネジャーとして以下の業務を中心に携わっていただきます。１，決算業務（月次/四半期/年次決算処理）２，会社法ベースの財務諸表作成(決算書 P/L・B/S・CF）３，資金繰り計画作成、運用４，現金出納業務５，ネットバンキング運用、支払業務６，伝票起票、仕訳伝票入力７，売掛・買掛金集計管理８，給与計算業務９，金融機関折衝１０，部下マネジメント・育成１１，部内の業務改善・効率化など求められる経験＜必須スキル/経験＞・月次、年次決算業務全般の理解と実務経験・資金繰り計画の作成と運用・経理・財務実務経験 5年以上・マネジメント経験 3年以上・PCスキル（excel, word, powrpoint）※特にexcelは使用頻度高＜歓迎スキル/経験＞・日商簿記2級 以上・経理、会計等のシステム導入経験・部門内の業務改善の経験（効率化、簡素化等）保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険
社名社名非公開職種人事、労務業務内容同社の人事部門の最高責任者として、また経営陣の一員として、同社の今後の急成長に貢献していただきます。＜具体な業務内容＞・採用における全体統括、メンバーマネジメント・採用戦略立案～実行・従業員エンゲージメント向上に関する施策立案～実行・外部パートナーの統括。外部パートナーを巻き込んだプロジェクトマネジメント・各種KPI分析に基づくコンバージョン改善求められる経験＜必須スキル/経験＞・人事戦略策定及び実装経験3年以上＜歓迎スキル/経験＞特になし保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収1,000 ～ 2,000万円賞与-雇用期間期間の定めなし
社名社名非公開職種人事、労務業務内容同社の人事部門の最高責任者として、また経営陣の一員として、同社の今後の急成長に貢献していただきます。＜具体な業務内容＞・採用における全体統括、メンバーマネジメント・採用戦略立案～実行・従業員エンゲージメント向上に関する施策立案～実行・外部パートナーの統括。外部パートナーを巻き込んだプロジェクトマネジメント・各種KPI分析に基づくコンバージョン改善求められる経験＜必須スキル/経験＞・人事戦略策定及び実装経験3年以上＜歓迎スキル/経験＞特になし保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収1,000 ～ 2,000万円賞与-雇用期間期間の定めなし
社名社名非公開職種人事、労務業務内容制度企画・労務管理・採用・人財育成など、人事関連業務をお任せします。将来的にはマネジメント領域またはスペシャリスト領域で活躍頂くことを想定しています。＜業務詳細＞（1）人事考課、昇進制度（2）報酬制度（国内、海外）（3）勤務管理、働き方に関する諸制度（4）人財育成、キャリア支援（5）新卒採用、中途採用、内定者フォロー（6）ダイバーシティ関連（7）福利厚生、社員の健康管理（8）グループ会社における労務管理支援 等求められる経験＜必須スキル/経験＞※下記全て満たす方・人事経験5~10年以上・人事業務に関する経験「職務内容の＜業務詳細＞」に記載の（1）～（7）のうち、３項目以上の実務経験（主体的にかかわったご経験）がある方・人事労務管理上の諸問題に関する個別面談などに対応し、解決したご経験 ※制度や規定に関する社員からの相談、経営層への働きかけなど＜歓迎スキル/経験＞・労働組合との折衝経験・人事関連制度の企画・設計や、関連システムの導入経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険
社名社名非公開職種人事、労務業務内容制度企画・労務管理・採用・人財育成など、人事関連業務をお任せします。将来的にはマネジメント領域またはスペシャリスト領域で活躍頂くことを想定しています。＜業務詳細＞（1）人事考課、昇進制度（2）報酬制度（国内、海外）（3）勤務管理、働き方に関する諸制度（4）人財育成、キャリア支援（5）新卒採用、中途採用、内定者フォロー（6）ダイバーシティ関連（7）福利厚生、社員の健康管理（8）グループ会社における労務管理支援 等求められる経験＜必須スキル/経験＞※下記全て満たす方・人事経験5~10年以上・人事業務に関する経験「職務内容の＜業務詳細＞」に記載の（1）～（7）のうち、３項目以上の実務経験（主体的にかかわったご経験）がある方・人事労務管理上の諸問題に関する個別面談などに対応し、解決したご経験 ※制度や規定に関する社員からの相談、経営層への働きかけなど＜歓迎スキル/経験＞・労働組合との折衝経験・人事関連制度の企画・設計や、関連システムの導入経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険
社名社名非公開職種データベースエンジニア業務内容(1) プロジェクト推進 （1） 日常的なデリバリー（進捗）管理 （2） 要件と開発の連携（社内・外の関係者と調整・協働） （3） プロジェクトとデリバリー管理に関連する知識の管理と共有(2) データ分析 （1） データを収集し、整理、保存 （2） データの分析、洞察の導出 （3） 可視化(3) プログラム能力を活用する業務 （1） 主流の開発言語を理解する （2） 開発言語の特性に応じたプログラム設計 （3） 簡単な開発ができる求められる経験＜必須スキル/経験＞・中国語に抵抗ない方（中国語初級～）※以下どちらか一つ・データ分析（抽出・加工・提供）のご経験がある方・Python、C++、Javaなどのプログラミング経験がある方＜歓迎スキル/経験＞・データ分析手法（在庫回転率のような分析に必要な適切なデータを抽出できる）保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞
社名社名非公開職種データベースエンジニア業務内容(1) プロジェクト推進 （1） 日常的なデリバリー（進捗）管理 （2） 要件と開発の連携（社内・外の関係者と調整・協働） （3） プロジェクトとデリバリー管理に関連する知識の管理と共有(2) データ分析 （1） データを収集し、整理、保存 （2） データの分析、洞察の導出 （3） 可視化(3) プログラム能力を活用する業務 （1） 主流の開発言語を理解する （2） 開発言語の特性に応じたプログラム設計 （3） 簡単な開発ができる求められる経験＜必須スキル/経験＞・中国語に抵抗ない方（中国語初級～）※以下どちらか一つ・データ分析（抽出・加工・提供）のご経験がある方・Python、C++、Javaなどのプログラミング経験がある方＜歓迎スキル/経験＞・データ分析手法（在庫回転率のような分析に必要な適切なデータを抽出できる）保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞
社名社名非公開職種施工管理業務内容主に公共施設、道路、河川、鉄道施設の土木施工管理を担当していただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】＜具体的には＞・お客様との打ち合わせを通じて、工事計画書を作成・資材手配や協力会社の選定・協力会社の技術者の方に対する工事計画の説明・現場管理（安全管理、工程管理、品質管理、予算管理、環境管理）・竣工後の引き渡しおよびアフターフォロー同社は建造物そのものに焦点を当てるのではなく、地域全体を俯瞰した上で地域の活性化・環境の向上を目的に街づくりに貢献しています。1現場複数名(3～４名)体制のため、先輩社員がしっかりサポートするためご安心下さい◎求められる経験＜必須スキル/経験＞・土木施工管理経験のある方・土木施工管理技士1or2級をお持ちの方（※2級であれば30代まで）・普通自動車免許＜歓迎スキル/経験＞・元請け経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・
社名社名非公開職種施工管理業務内容主に公共施設、道路、河川、鉄道施設の土木施工管理を担当していただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】＜具体的には＞・お客様との打ち合わせを通じて、工事計画書を作成・資材手配や協力会社の選定・協力会社の技術者の方に対する工事計画の説明・現場管理（安全管理、工程管理、品質管理、予算管理、環境管理）・竣工後の引き渡しおよびアフターフォロー同社は建造物そのものに焦点を当てるのではなく、地域全体を俯瞰した上で地域の活性化・環境の向上を目的に街づくりに貢献しています。1現場複数名(3～４名)体制のため、先輩社員がしっかりサポートするためご安心下さい◎求められる経験＜必須スキル/経験＞・土木施工管理経験のある方・土木施工管理技士1or2級をお持ちの方（※2級であれば30代まで）・普通自動車免許＜歓迎スキル/経験＞・元請け経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・
社名社名非公開職種営業事務、営業アシスタント業務内容ボート用エンジン・パーツ、マリン用品、スポーツボートの輸入販売を行う業界の営業事務として活躍いただきます。ご本人のスキルを見て貿易事務業務をお任せする予定です。＜営業事務＞・発注対応・事務処理・電話対応など＜貿易事務＞・仕入先とのコレポン（英語）・貿易業務・発注業務など求められる経験＜必須スキル/経験＞・英語初級レベル※英語で文章の読み書きや会話することができる方、また英語に抵抗がない方（留学経験ある方や、海外旅行で英語を話せるレベル）・日本語ネイティブ＜歓迎スキル/経験＞・営業事務経験・貿易事務経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給社会保険：社会保険完備退職金制度：補足事項なし＜定年＞60歳再雇用制度あり＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞資格取得支援(取得・更新費用は会社全額負担)、各種研
社名社名非公開職種営業事務、営業アシスタント業務内容ボート用エンジン・パーツ、マリン用品、スポーツボートの輸入販売を行う業界の営業事務として活躍いただきます。ご本人のスキルを見て貿易事務業務をお任せする予定です。＜営業事務＞・発注対応・事務処理・電話対応など＜貿易事務＞・仕入先とのコレポン（英語）・貿易業務・発注業務など求められる経験＜必須スキル/経験＞・英語初級レベル※英語で文章の読み書きや会話することができる方、また英語に抵抗がない方（留学経験ある方や、海外旅行で英語を話せるレベル）・日本語ネイティブ＜歓迎スキル/経験＞・営業事務経験・貿易事務経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給社会保険：社会保険完備退職金制度：補足事項なし＜定年＞60歳再雇用制度あり＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞資格取得支援(取得・更新費用は会社全額負担)、各種研
社名社名非公開職種品質保証、品質管理業務内容(1)市場不良情報の対応状況の把握→各商品の市場不良状況および品質改善状況の把握→関連部門への情報共有と対応方案の立案（関連部門協議）(2)市場対応→流通、お客様への一次対応およびレポート提出対応→重大製品事故（消防、NITE、経済産業省）の一次対応および推進(3)品質改善進捗管理（原因分析、対策）(4)各種品質データの把握（データ分析）(5)一般社員の指導、業務推進フォロー＜部門の役割＞(1)社内外の商品品質に関する問い合わせ、クレームの対応窓口(2)各商品カテゴリの品質改善状況の進捗管理、QH本部および各生産工場との交流(3)センターの運営状況（検品、B級品、廃棄）の把握および管理求められる経験＜必須スキル/経験＞※下記2つ満たす方・輸出入商品の品質関連業務もしくは技術営業（市場品質）経験（2～3年程）※業界経験不問・機電系の予備知識がある方（予備知識があれば文系卒でもOK）＜歓迎スキル/経験＞・英語もしくは中国語に抵抗のない方（※部長クラスだと中国への出張が
社名社名非公開職種品質保証、品質管理業務内容(1)市場不良情報の対応状況の把握→各商品の市場不良状況および品質改善状況の把握→関連部門への情報共有と対応方案の立案（関連部門協議）(2)市場対応→流通、お客様への一次対応およびレポート提出対応→重大製品事故（消防、NITE、経済産業省）の一次対応および推進(3)品質改善進捗管理（原因分析、対策）(4)各種品質データの把握（データ分析）(5)一般社員の指導、業務推進フォロー＜部門の役割＞(1)社内外の商品品質に関する問い合わせ、クレームの対応窓口(2)各商品カテゴリの品質改善状況の進捗管理、QH本部および各生産工場との交流(3)センターの運営状況（検品、B級品、廃棄）の把握および管理求められる経験＜必須スキル/経験＞※下記2つ満たす方・輸出入商品の品質関連業務もしくは技術営業（市場品質）経験（2～3年程）※業界経験不問・機電系の予備知識がある方（予備知識があれば文系卒でもOK）＜歓迎スキル/経験＞・英語もしくは中国語に抵抗のない方（※部長クラスだと中国への出張が
社名社名非公開職種貿易事務業務内容・収益安定性事業が多岐に渡るため、それぞれの比重を変えることにより収益の安定性を図ることができております。結果としてコロナ禍においても40年以上の黒字経営が叶っております。・働きやすい環境完全週休二日制の土日祝休みのため、年間休日は126日となり、残業も事前申告制であるため月10～20h程度に抑えることができております。・正当な評価制度半年に1度の人事考課にて定性面・定量面で総合の評価を行います。結果だけを見て評価を行うことはせず、日々の業務や行動面も評価の対象としており、個人の頑張りをしっかり評価する環境です。求められる経験＜必須スキル/経験＞※下記全てに該当する方・業務経験3年以上（営業事務/購買事務/貿易事務）←左記のいずれか又は組み合わせで3年以上の経験が必須)・英語(TOEIC550-程度、英検3級-程度)→日常会話・ビジネス使用経験・基本的なPCスキル（エクセル） エクセル：四則計算、Vlookup、ピボットが使用出来るレベル＜歓迎スキル/経験＞・海外企業との取
社名社名非公開職種貿易事務業務内容・収益安定性事業が多岐に渡るため、それぞれの比重を変えることにより収益の安定性を図ることができております。結果としてコロナ禍においても40年以上の黒字経営が叶っております。・働きやすい環境完全週休二日制の土日祝休みのため、年間休日は126日となり、残業も事前申告制であるため月10～20h程度に抑えることができております。・正当な評価制度半年に1度の人事考課にて定性面・定量面で総合の評価を行います。結果だけを見て評価を行うことはせず、日々の業務や行動面も評価の対象としており、個人の頑張りをしっかり評価する環境です。求められる経験＜必須スキル/経験＞※下記全てに該当する方・業務経験3年以上（営業事務/購買事務/貿易事務）←左記のいずれか又は組み合わせで3年以上の経験が必須)・英語(TOEIC550-程度、英検3級-程度)→日常会話・ビジネス使用経験・基本的なPCスキル（エクセル） エクセル：四則計算、Vlookup、ピボットが使用出来るレベル＜歓迎スキル/経験＞・海外企業との取
社名社名非公開職種総務業務内容主に建築資材として使用される鋼管（鉄パイプ）の切断加工品を卸販売している当社の総務業務（労務・給与社保メイン）をお任せします。＜業務詳細＞・社内の総務業務全般のサポート（備品管理、オフィス環境整備、電話応対、来客対応など）・給与計算・勤怠管理・社内イベントの企画・運営・社員の労務管理（入社・退職手続き、各種保険手続き）・その他、総務に関わる庶務業務全般求められる経験＜必須スキル/経験＞・労務・給与計算のご経験お持ちの方（経験5年程が基準）＜歓迎スキル/経験＞・給与奉行システムを扱ったご経験 ※今春4月から本格稼働予定のため・社会保険手続き経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：実費支給（上限なし）社会保険：補足事項なし退職金制度：入社して3年後＜定年＞60歳再雇用あり（65歳まで）＜その他補足＞■役職手当■財形貯蓄■確定拠出年金制度■社員旅行（2年に1回※2018年度実績
社名社名非公開職種総務業務内容主に建築資材として使用される鋼管（鉄パイプ）の切断加工品を卸販売している当社の総務業務（労務・給与社保メイン）をお任せします。＜業務詳細＞・社内の総務業務全般のサポート（備品管理、オフィス環境整備、電話応対、来客対応など）・給与計算・勤怠管理・社内イベントの企画・運営・社員の労務管理（入社・退職手続き、各種保険手続き）・その他、総務に関わる庶務業務全般求められる経験＜必須スキル/経験＞・労務・給与計算のご経験お持ちの方（経験5年程が基準）＜歓迎スキル/経験＞・給与奉行システムを扱ったご経験 ※今春4月から本格稼働予定のため・社会保険手続き経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：実費支給（上限なし）社会保険：補足事項なし退職金制度：入社して3年後＜定年＞60歳再雇用あり（65歳まで）＜その他補足＞■役職手当■財形貯蓄■確定拠出年金制度■社員旅行（2年に1回※2018年度実績
社名社名非公開職種直接購買、間接購買業務内容《（1）育成体制》入社後は先輩社員がOJTのもと、製品知識の習得や開発経験を積んでいただきます。事業のグローバル化を目指す当社では、ビジネスで通用する英語力”を身につける「語学教育」を実施しています。また、技術系社員には、業務上必要な資格を取得するための費用を会社が負担し、社員の能力開発を促進しています。《（2）働きやすさ》社員が働きやすい環境を整えております。年間休日120日／育休取得率100％／賞与5ヵ月分など従業員の満足度も高く、離職率は5％以下と腰を据えて就業頂ける環境です。求められる経験＜必須スキル/経験＞・機械図面が読める方＜歓迎スキル/経験＞・機械加工品又は製缶加工品の製造、販売、調達のいずれかに携われた方※調達に携われた方は優遇保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：会社規定に基づき支給家族手当：補足事項なし住宅手当：
社名社名非公開職種直接購買、間接購買業務内容《（1）育成体制》入社後は先輩社員がOJTのもと、製品知識の習得や開発経験を積んでいただきます。事業のグローバル化を目指す当社では、ビジネスで通用する英語力”を身につける「語学教育」を実施しています。また、技術系社員には、業務上必要な資格を取得するための費用を会社が負担し、社員の能力開発を促進しています。《（2）働きやすさ》社員が働きやすい環境を整えております。年間休日120日／育休取得率100％／賞与5ヵ月分など従業員の満足度も高く、離職率は5％以下と腰を据えて就業頂ける環境です。求められる経験＜必須スキル/経験＞・機械図面が読める方＜歓迎スキル/経験＞・機械加工品又は製缶加工品の製造、販売、調達のいずれかに携われた方※調達に携われた方は優遇保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：会社規定に基づき支給家族手当：補足事項なし住宅手当：
社名社名非公開職種品質保証/品質管理業務内容・収益安定性事業が多岐に渡るため、それぞれの比重を変えることにより収益の安定性を図ることができております。結果としてコロナ禍においても40年以上の黒字経営が叶っております。・働きやすい環境完全週休二日制の土日祝休みのため、年間休日は126日となり、残業も事前申告制であるため月10～20h程度に抑えることができております。・正当な評価制度半年に1度の人事考課にて定性面・定量面で総合の評価を行います。結果だけを見て評価を行うことはせず、日々の業務や行動面も評価の対象としており、個人の頑張りをしっかり評価する環境です。求められる経験＜必須スキル/経験＞※下記いずれかに該当する方・メーカーでの品質保証または品質管理経験を3年以上お持ちの方（業界不問）・ISOの監査経験をお持ちの方・電気用品安全法（PSE）の知見をお持ちの方・サプライヤーへの指導経験がある方＜歓迎スキル/経験＞・海外のサプライヤー監査の実績がある方・中国語もしくは英語が喋れる方（英語中級、中国語（北京語）中
社名社名非公開職種品質保証/品質管理業務内容・収益安定性事業が多岐に渡るため、それぞれの比重を変えることにより収益の安定性を図ることができております。結果としてコロナ禍においても40年以上の黒字経営が叶っております。・働きやすい環境完全週休二日制の土日祝休みのため、年間休日は126日となり、残業も事前申告制であるため月10～20h程度に抑えることができております。・正当な評価制度半年に1度の人事考課にて定性面・定量面で総合の評価を行います。結果だけを見て評価を行うことはせず、日々の業務や行動面も評価の対象としており、個人の頑張りをしっかり評価する環境です。求められる経験＜必須スキル/経験＞※下記いずれかに該当する方・メーカーでの品質保証または品質管理経験を3年以上お持ちの方（業界不問）・ISOの監査経験をお持ちの方・電気用品安全法（PSE）の知見をお持ちの方・サプライヤーへの指導経験がある方＜歓迎スキル/経験＞・海外のサプライヤー監査の実績がある方・中国語もしくは英語が喋れる方（英語中級、中国語（北京語）中
社名社名非公開職種貿易事務業務内容ボート用エンジン・パーツ、マリン用品、スポーツボートの輸入販売を行う業界の貿易事務職をお任せいたします。具体的には・仕入先とのコレポン（英語）・貿易事務（輸送手配、貿易書類作成、税関手続き、契約管理など）・営業事務（受注処理、納期調整、見積書・請求書作成、顧客対応など）・発注業務＜将来的なステップアップやご希望に合わせて下記スキルを習得できます＞・仕入れ商品の価格交渉、検収・サプライヤーの改善活動（品質／納期）・品質や納期トラブルの対応・調達体制の仕組みつくり、改善活動求められる経験＜必須スキル/経験＞・貿易事務経験ある方・英語初級レベル（※留学経験ある方や海外旅行で英語で会話できる方）＜歓迎スキル/経験＞・営業事務経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給社会保険：社会保険完備退職金制度：補足事項なし＜定年＞60歳再雇用制度あり＜育休取得実績＞
社名社名非公開職種貿易事務業務内容ボート用エンジン・パーツ、マリン用品、スポーツボートの輸入販売を行う業界の貿易事務職をお任せいたします。具体的には・仕入先とのコレポン（英語）・貿易事務（輸送手配、貿易書類作成、税関手続き、契約管理など）・営業事務（受注処理、納期調整、見積書・請求書作成、顧客対応など）・発注業務＜将来的なステップアップやご希望に合わせて下記スキルを習得できます＞・仕入れ商品の価格交渉、検収・サプライヤーの改善活動（品質／納期）・品質や納期トラブルの対応・調達体制の仕組みつくり、改善活動求められる経験＜必須スキル/経験＞・貿易事務経験ある方・英語初級レベル（※留学経験ある方や海外旅行で英語で会話できる方）＜歓迎スキル/経験＞・営業事務経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給社会保険：社会保険完備退職金制度：補足事項なし＜定年＞60歳再雇用制度あり＜育休取得実績＞
社名社名非公開職種その他 営業業務内容ボート用エンジン・パーツ、マリン用品、スポーツボートの輸入販売を行う業界の営業職をお任せいたします。具体的には、エンジンやフィッシングボートの拡散提案を全国にあるマリーナ、ボート販売業者、釣り具販売店などの販売代理店に行います。受注から納品後もアフターサービスを通じて長くお付き合いをし、顧客と信頼関係を築きながら長期的にやり取りを続けるので顧客と丁寧に向き合い営業としての介在価値を感じれます◎・1ヵ月のスケジュール：エリア担当制⇒全国の販売店様への提案のため、月に 1回 1 週間弱程度の出張。出張中は、数件ずつを 1週間程度で回ります。社内にいる時は、お客様からの問合せへの応対や、見積書作成、報告書作成などの事務業務、検査の手配、イベント（ボートショー）の企画などを行います。求められる経験＜必須スキル/経験＞下記全て満たす方・営業・販売などの顧客折衝経験ある方・普通自動車免許お持ちの方＜歓迎スキル/経験＞・ボートやクルーザーなど弊社の商材に興味を持てる方保険健康保険,厚
社名社名非公開職種その他 営業業務内容ボート用エンジン・パーツ、マリン用品、スポーツボートの輸入販売を行う業界の営業職をお任せいたします。具体的には、エンジンやフィッシングボートの拡散提案を全国にあるマリーナ、ボート販売業者、釣り具販売店などの販売代理店に行います。受注から納品後もアフターサービスを通じて長くお付き合いをし、顧客と信頼関係を築きながら長期的にやり取りを続けるので顧客と丁寧に向き合い営業としての介在価値を感じれます◎・1ヵ月のスケジュール：エリア担当制⇒全国の販売店様への提案のため、月に 1回 1 週間弱程度の出張。出張中は、数件ずつを 1週間程度で回ります。社内にいる時は、お客様からの問合せへの応対や、見積書作成、報告書作成などの事務業務、検査の手配、イベント（ボートショー）の企画などを行います。求められる経験＜必須スキル/経験＞下記全て満たす方・営業・販売などの顧客折衝経験ある方・普通自動車免許お持ちの方＜歓迎スキル/経験＞・ボートやクルーザーなど弊社の商材に興味を持てる方保険健康保険,厚
社名社名非公開職種財務、会計、税務、経理業務内容支店に所属する営業部の運営を支える、事務系総合職のお仕事です。入社してすぐは入金処理をメインでご担当いただきます。＜入社後すぐの業務例＞・請求業務・見積書作成・銀行・郵便局へ（入金業務）・売掛口座の確認、郵便発送・買掛業務・入金チェック・納品書・納品チェック・各営業所からの入金業務に関する処理方法の質問などに対する対応・指示だしなど・お客様対応：取締役のいる拠点となるため、重役のお客様への対応やお電話対応等も発生します。＜将来的には・・＞・ジョブローテーションにて人事・資産管理・財務管理などの経理以外のお仕事に携わっていただく可能性があります。経理だけではなく、幅広い専門的なキャリアを積むことができます。求められる経験＜必須スキル/経験＞・普通自動車免許（AT限定可）プラスで下記のいずれかの経験・経理業務のご経験（日次レベル可）・金融機関での就業経験＜歓迎スキル/経験＞・特になし保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生・社会保険完備（雇用・
社名社名非公開職種財務、会計、税務、経理業務内容支店に所属する営業部の運営を支える、事務系総合職のお仕事です。入社してすぐは入金処理をメインでご担当いただきます。＜入社後すぐの業務例＞・請求業務・見積書作成・銀行・郵便局へ（入金業務）・売掛口座の確認、郵便発送・買掛業務・入金チェック・納品書・納品チェック・各営業所からの入金業務に関する処理方法の質問などに対する対応・指示だしなど・お客様対応：取締役のいる拠点となるため、重役のお客様への対応やお電話対応等も発生します。＜将来的には・・＞・ジョブローテーションにて人事・資産管理・財務管理などの経理以外のお仕事に携わっていただく可能性があります。経理だけではなく、幅広い専門的なキャリアを積むことができます。求められる経験＜必須スキル/経験＞・普通自動車免許（AT限定可）プラスで下記のいずれかの経験・経理業務のご経験（日次レベル可）・金融機関での就業経験＜歓迎スキル/経験＞・特になし保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生・社会保険完備（雇用・
社名社名非公開職種人事、労務業務内容部下5名のマネジメントや本部との調整等、マネージャーとしてのご活躍をお願いいたします。下記人事業務を中心に、総務業務の経験をお持ちであれば、更に幅広い業務が経験出来ます。【人事】・人事・労務管理の運用・新卒採用・キャリア採用の実施・パート・アルバイト採用・社員トレーニングの企画と推進・人件費管理、本社の定期モニタリング（監査）の対応【総務】・各種制度・規則の運用・食品衛生、防火・防災対応などホテル運営に関わるリスクマネジメント業務・行政への届出、契約書チェック、契約管理・決裁文書管理・消耗品・備品管理、福利厚生運用など庶務業務全般求められる経験＜必須スキル/経験＞・人事経験をお持ちの方（5年以上）・マネジメント経験者（業種問わず、管理人数問わず）＜歓迎スキル/経験＞・リゾート業界でのご経験がある方・マネジメント経験者（100名以上）保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇その他(シフト/交替制),土曜日 日曜日 祝日シフト制（月9日休）※土日休みの実績有り給与年収42
社名社名非公開職種人事、労務業務内容部下5名のマネジメントや本部との調整等、マネージャーとしてのご活躍をお願いいたします。下記人事業務を中心に、総務業務の経験をお持ちであれば、更に幅広い業務が経験出来ます。【人事】・人事・労務管理の運用・新卒採用・キャリア採用の実施・パート・アルバイト採用・社員トレーニングの企画と推進・人件費管理、本社の定期モニタリング（監査）の対応【総務】・各種制度・規則の運用・食品衛生、防火・防災対応などホテル運営に関わるリスクマネジメント業務・行政への届出、契約書チェック、契約管理・決裁文書管理・消耗品・備品管理、福利厚生運用など庶務業務全般求められる経験＜必須スキル/経験＞・人事経験をお持ちの方（5年以上）・マネジメント経験者（業種問わず、管理人数問わず）＜歓迎スキル/経験＞・リゾート業界でのご経験がある方・マネジメント経験者（100名以上）保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇その他(シフト/交替制),土曜日 日曜日 祝日シフト制（月9日休）※土日休みの実績有り給与年収42
社名社名非公開職種財務、会計、税務、経理業務内容月次決算/年次決算/予実績管理/固定資産管理等経理実務をお任せします。その他、財務諸表作成/法人税・消費税の申告書作成等の会計業務、出納/支払業務などを行っていきます。また、将来的にはメンバーへのマネジメント業務も行っていただきます。求められる経験＜必須スキル/経験＞・経理業務実務経験者（財務諸表作成経験者で尚且つ法人税・消費税の申告書作成実務の経験者・財務会計経験者）・管理会計の経験のある方・マネジメント経験（10名以上の会社にて）＜歓迎スキル/経験＞特になし保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生通勤手当（上限2万8千円/月）、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度（※在籍10年以上）＜定年＞60歳【制度・設備】在宅勤務（一部従業員利用可）時短制度（一部従業員利用可）自転車通勤可（全従業員利用可）出産・育児支援制度（一部従業員利用可）資格取得支援制度（一部従業員利用可）＜その他補足＞通信教育/ＯＪＴ研修/自己啓発支援制度
社名社名非公開職種財務、会計、税務、経理業務内容月次決算/年次決算/予実績管理/固定資産管理等経理実務をお任せします。その他、財務諸表作成/法人税・消費税の申告書作成等の会計業務、出納/支払業務などを行っていきます。また、将来的にはメンバーへのマネジメント業務も行っていただきます。求められる経験＜必須スキル/経験＞・経理業務実務経験者（財務諸表作成経験者で尚且つ法人税・消費税の申告書作成実務の経験者・財務会計経験者）・管理会計の経験のある方・マネジメント経験（10名以上の会社にて）＜歓迎スキル/経験＞特になし保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生通勤手当（上限2万8千円/月）、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度（※在籍10年以上）＜定年＞60歳【制度・設備】在宅勤務（一部従業員利用可）時短制度（一部従業員利用可）自転車通勤可（全従業員利用可）出産・育児支援制度（一部従業員利用可）資格取得支援制度（一部従業員利用可）＜その他補足＞通信教育/ＯＪＴ研修/自己啓発支援制度
社名社名非公開職種設備保全、設備管理、その他業務内容集合住宅や商業施設、ホテル、医療・福祉施設など、当社が設計を手掛ける中規模～大規模建築物の設備設計・工事監理業務全般。電気・機械設備設計の内容確認、現場監理・検査業務（ﾌﾟﾛｼﾞｪｸﾄ要綱に準じているか、建築図との整合・納まり確認、法令確認）発注者、協力事務所、行政、メーカーとの打ち合わせ・ＰＣ入力データ管理・給排水衛生設備 （給水計算、配水計算、配管納まり確認等）・空調・換気設備 （エアコン、風量計算、法的チェック）・排煙などの法的機器の有無、剪定等関西エリアでの主な設備担当物件■集合住宅：「シエリア京都山科」「パークコート御影 ザ フォレスト」など■商業施設：「エディオンなんば本店」「ALBORE DOJIMA」など■医療・福祉：「芦屋セントマリア病院」「特別養護老人ホームせいりょう姫島」など※その他ホテル・オフィス・学校教育施設など多数 【配属】大阪事務所 設備部求められる経験【必須】■「電気設備」「機械設備」どちらかを図面及び現地をチェックできる能
社名社名非公開職種設備保全、設備管理、その他業務内容集合住宅や商業施設、ホテル、医療・福祉施設など、当社が設計を手掛ける中規模～大規模建築物の設備設計・工事監理業務全般。電気・機械設備設計の内容確認、現場監理・検査業務（ﾌﾟﾛｼﾞｪｸﾄ要綱に準じているか、建築図との整合・納まり確認、法令確認）発注者、協力事務所、行政、メーカーとの打ち合わせ・ＰＣ入力データ管理・給排水衛生設備 （給水計算、配水計算、配管納まり確認等）・空調・換気設備 （エアコン、風量計算、法的チェック）・排煙などの法的機器の有無、剪定等関西エリアでの主な設備担当物件■集合住宅：「シエリア京都山科」「パークコート御影 ザ フォレスト」など■商業施設：「エディオンなんば本店」「ALBORE DOJIMA」など■医療・福祉：「芦屋セントマリア病院」「特別養護老人ホームせいりょう姫島」など※その他ホテル・オフィス・学校教育施設など多数 【配属】大阪事務所 設備部求められる経験【必須】■「電気設備」「機械設備」どちらかを図面及び現地をチェックできる能
社名社名非公開職種人事、労務業務内容■採用業務(中途採用のみ)・人事制度の企画・策定および運用■人件費予算の作成・業績評価制度の運用■海外給与計算(シンガポール,ギリシャ,ドバイの駐在員の給与計算)■就業規則や人事関連規程の管理・労務相談対応※グループ本部との英語でのコミュニケーション■人事部門のマネジメント(チーム運営/スタッフ2名※東京1名,大阪1名)※全員女性でメンバー同士の連携が良く、業務内容は多岐に渡りますが、丁寧に指導します求められる経験■事業会社における人事業務全般の実務経験（5年以上目安） ■英語力：目安TOEIC750点以上、英検準1級以上※日常的に英語でのコミュニケーションが発生■マネジメント経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収600 ～ 900万円賞与0雇用期間期間の定めなし
社名社名非公開職種人事、労務業務内容■採用業務(中途採用のみ)・人事制度の企画・策定および運用■人件費予算の作成・業績評価制度の運用■海外給与計算(シンガポール,ギリシャ,ドバイの駐在員の給与計算)■就業規則や人事関連規程の管理・労務相談対応※グループ本部との英語でのコミュニケーション■人事部門のマネジメント(チーム運営/スタッフ2名※東京1名,大阪1名)※全員女性でメンバー同士の連携が良く、業務内容は多岐に渡りますが、丁寧に指導します求められる経験■事業会社における人事業務全般の実務経験（5年以上目安） ■英語力：目安TOEIC750点以上、英検準1級以上※日常的に英語でのコミュニケーションが発生■マネジメント経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収600 ～ 900万円賞与0雇用期間期間の定めなし
社名社名非公開職種インベストメントバンキング、M&A業務内容■About our ClientA comprehensive consulting firm with one of the largest networks. Strong in cross-border projects, solving issues in collaboration with experts in audit, tax, and deals.■About the position[Director] Financial Due DiligenceIn the financial analysis department, you will engage in FDD and execution not as a provider of a single solution, but as a Deal Advisor who comprehensively solves client issues.■Main tasks i
社名社名非公開職種インベストメントバンキング、M&A業務内容■About our ClientA comprehensive consulting firm with one of the largest networks. Strong in cross-border projects, solving issues in collaboration with experts in audit, tax, and deals.■About the position[Director] Financial Due DiligenceIn the financial analysis department, you will engage in FDD and execution not as a provider of a single solution, but as a Deal Advisor who comprehensively solves client issues.■Main tasks i