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社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容テレワーク制度あり求められる経験＜Must＞・電気・電子・物理・機械工学関連分野における学士または同等の実務経験・ハードウェア開発のプロジェクトのマネジメント経験・道路運送車両の保安基準に関する理解（ISO26262、ISO21434など）・設計資料のライティングスキル・自発的にさまざまな課題に取り組めること・日本語でのネイティブレベルコミュニケーション＜Want＞・車両構築の経験（プロトタイプから量産まで）・20名以上のチームのマネジメント経験・ハードウェア信頼性試験の実施経験・MATLAB/Simulink を使用した ECU 開発経験・回路・メカ設計の経験・3D CAD を利用した設計経験・組み込みプログラミング・ファームウェア開発経験・gitもしくは類するバージョン管理システムを用いた開発経験・英語でのビジネスレベルコミュニケーション保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生社会保険完備（厚生年金、健康保険、雇用保険、

社名社名非公開職種その他　経営・管理職業務内容This position is responsible for building and strengthening corporate image and brand awareness through planning and execution of strategic communication with top management and other Departments. in close coordination with the company's vision and objectives including the ***** project.・Focus on ***** storyline coverage (***** product vs corporate headline up compared to product coverage)・Media Coverage in News/Business Media (News/

社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容Excellent benefitsFlexible corporate cultureregional project exposure求められる経験Experience working as an IT manager responsible for systems related to SCM, ecommerce, omnichannel and retail.保険健康保険　厚生年金保険　雇用保険休日休暇土曜日　日曜日　祝日給与年収1,200 ～ 1,700万円賞与-

社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容事業戦略全体を牽引する、「責任者候補クラス」のポジションです。主力事業である自社開発製品の「情報共有ツール」はもちろん、新規事業の立ち上げについても、オーナーシップを持って牽引いただきます。社長直下のこれ以上ないスピード感の下、自らの手で事業を牽引していくことができます。▼具体的な業務具体的には、下記業務を是非リードしていただきたいと考えています。①会社全体の事業成長戦略をリード②情報共有ツールStockの「Go To Market戦略」立案・実行・分析③新規事業の「Go To Market戦略」立案・実行・分析④ビジネスチームの構築・マネジメント⑤その他、会社成長に必要なすべての事柄＜募集背景＞「非IT企業」の皆様を中心に、「広告費ゼロ」にも関わらず僅か4年間で100,000社が導入しているプロダクトです。現在事業が急成長しており「世界中の非IT企業から、情報共有のストレスを取り除く」というミッションを実現させるため、このミッションを一緒に目指してくだ

社名社名非公開職種その他（オープンポジションなど）業務内容「企業の成長は人、社員は価値創出の源泉」、チャレンジできる機会と公正な評価、風通しの良い職場東京エレクトロングループでは多様な個性、価値観、才能を持つ社員が集まっています。社員一人ひとりが能力や経験を最大限に発揮し、自律的に成長できる環境を目指しています。障がいについても、活躍のために必要な支援や配慮は行なう一方で、仕事内容や待遇、活躍機会の提供に区別はありません。このように、多様な人材が存分に能力を発揮できる企業を目指し、性別や国籍、年齢や経歴、障がいの有無に関わらず、誰もが働きやすい職場、高い求められる経験【必要経験および経験年数】 品質：品質保証または品質管理業務に３年以上携わったことがある方安全：特に無し【尚可の経験および経験年数】 品質：特に無し安全：半導体業界、製造業での労働安全衛生業務経験3年以上【語学】日本語、英語GTECもしくはTOIEC500点以上実際に使う場面：海外法人メンバーとの打ち合わせや海外顧客との打ち合わせ等保険健康保険

社名社名非公開職種管理職（営業マネージャー、企画、管理部門）業務内容Key Responsibilities:・Lead activities and performance of the entire sales team, including or excluding Partner Alliance and Sales Engineer functions; depends on candidates’ experience.・Develop and implement strategic sales plans within the country for driving aggressive and sustainable growth・Identify and develop strategies (together with the Business Vice President as Division Head and Marketing functions) to penetrate ta

社名社名非公開職種その他（オープンポジションなど）業務内容当社受託ビル内での設備点検業務設備機器をはじめとした、ビル運営に関する様々なスキル・知識・ノウハウが身につきます。また経験を積むことで、将来はビル運営のエキスパートとして、活躍の場もどんどん広がっていきます。選考フロー：書類選考⇒一次面接⇒最終面接⇒内定（面接回数や面接官の人数が増減する場合もございますが、予めご了承ください）求められる経験社会人としての勤務経験【以下経験者は優遇】電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生慶弔見舞金制度あり（職員就業規則に準する）勤続3年以上で退職した場合、退職餞別金制度あり賃金締切日：毎月末日、賃金支払日：毎月20日労働組合あり、育児・介護休業取得実績あり休日休暇日曜日,土曜日,祝日年間休日123日、年末年始休暇（12/31～1/3）、夏期休暇、慶弔休暇、有給休暇：初年度10日、最大20日給与年収300 ～ 330万円賞与年2回（7月・12月）

社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容EV向け急速充電サービスを2030年までに全国7000箇所にするEV Charge Station事業部に所属し、当社製急速充電器導入プロジェクトのプロジェクトマネージャーとしての業務を担って頂きます。[業務内容]- 営業やテクニカルソリューション部の担当者と連携し、契約成立後のプロジェクトマネジメントや納期管理を通して、顧客が期待する技術的成果の達成。- 顧客へのO＆Mサービスの提供による安定した運用のサポート（サービス提供はパートナー会社様と連携しておこないます）- 外注企業のマネジメント（EPC会社やパートナー会社との連携、修理／メンテナンスの指示、スケジュール管理）- 顧客からの相談案件やトラブルシューティングを基に、技術サービスの向上に資する企画提案及び実行- 顧客や市場から得られる情報を社内の関連チームへフィードバック EVCS事業における顧客先への充電器設置プロジェクト等を中心に担当頂きます。- EV充電器の設置・保守・メンテン

社名社名非公開職種管理職（営業マネージャー、企画、管理部門）業務内容【業務内容】欧米に拠点を持つ防衛装備品サプライヤーの正規の輸入代理店として、主に防衛省向けに航空宇宙防衛システム装備品の販売を行っていただくポジションです。求められる経験【必須要件】・防衛省への営業経験、もしくは防衛省の予算管理に知見のある方・日常会話～ビジネス会話レベルの英語力保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【待遇・福利厚生】■退職金制度休日休暇日曜日,土曜日,祝日【有給休暇 発生月】 入社ヶ月後 【年間休日】 123 【休暇】 ■夏季休暇 ■慶弔休暇給与年収600 ～ 800万円賞与-

社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容WHF OK!Global EnvironmentExcellent Work-life Balance!求められる経験Proven background in Project Management work.Ability to effectively and confidently interact with senior level stakeholdersEffective communication skills in Japanese and EnglishAbility to simplify and structure concepts to streamline interactions and highlight key pointsAbility to manage, delegate and use resources effectivelyProven negotiation, conflict management

社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容新規バイオマス発電事業の事業化～運営のプロジェクトマネジメント求められる経験・バイオマス発電事業の事業開発のプロジェクトマネジメント経験・バイオマス発電所の設備設計に関する知見※電気・機械のみならず、燃料受入、搬送、貯蔵設備の設計・計画経験・バイオマス発電所の操業経験、保守管理経験保険健康保険,厚生年金保険,介護保険,雇用保険,労災保険休日休暇日曜日,土曜日,祝日年末年始休暇あり給与年収800 ～ 1,000万円賞与あり

社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容＜業務内容＞新製品事業企画・開発・マーケティングポジションにて、下記の業務をお任せします。・新規ビジネス開発業務（事業計画＆販売戦略の立案）・新製品探索業務（海外製品の情報収集、交渉）　＊製品評価に関しては営業部門と協力して対応頂きます。　＊新規の商品を国内外問わず探索して頂き、同社の事業計画に落とし込んでご提案頂きます。＜担当製品＞循環器領域を始め、その他の新規導入製品求められる経験＜必須要件＞・英語：英語による海外交渉の経験・事業計画立案実績：新規事業計画立案経験＜歓迎条件＞・医療機器のビジネス経験・循環器領域での経験：経験は問わないがあれば歓迎・営業経験・マーケティング経験保険雇用保険休日休暇日曜日,土曜日,祝日給与年収600 ～ 1,100万円賞与ｰ

社名社名非公開職種業務内容【業務内容】・契約の作成・審査・社内法的質問対応（主にコーポレート部門、営業部門）・株主総会・取締役会の運営・上場準備・社内コンプライアンス研修の実施・個人情報保護法の対応など求められる経験【必須】・法務実務経験（法律事務所もしくは企業）5年以上・新規事業開発における法務支援経験【歓迎】・弁護士資格（日本もしくは海外）・個人情報保護法関連経験・スタートアップにおける企業法務経験・ヘルスケア業界における企業法務経験・ビジネス英語力（スピーキング含む）保険健康保険,厚生年金保険,介護保険,雇用保険休日休暇日曜日,土曜日,祝日給与年収1,000 ～ 1,500万円賞与Yes

社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容Global Environment - Chance to use both English and Japanese at a local and global levelStrong brand name recognition globallyGreat compensation, benefits and flexibility求められる経験- 5-10 years of business experience, including 5 or more years of project management.- Governance formulation and project leadership experience.- Strong document writing and communication skills in Japanese and English.- Language Requirements: Japanes

社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容Liaise with global and regional finance teams, provides analysis of sales, Opex allocation, margins, profitability, working capital and cash flows, as well as project financial analysis, that will facilitate the local management team in driving improved performance and making sensible and informed business decisions. May lead or support development of specific finance-related analytics.Maintains an accounting syste

社名社名非公開職種管理職（営業マネージャー、企画、管理部門）業務内容社会貢献性の高いプロダクト上場準備中求められる経験・ITセールス経験3年以上・パッケージ・SaaSのセールス経験1年以上・エンタープライズセールス経験2年以上保険健康保険　厚生年金保険　雇用保険休日休暇土曜日　日曜日　祝日給与年収750 ～ 1,200万円賞与-

社名社名非公開職種管理職（営業マネージャー、企画、管理部門）業務内容Global Experience Platform is looking for an Account Executive to join their growing team in Japan.What will you be doing?> Develop new business and reach out to potential clients> Maintain client relationships> Achieve annual sales targets> Work cross functionallt with internal stakeholders such as consultants and tech support> Collaborate with regional and global sales teams求められる経験> Proven track record of selling softwar

社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容Chief Human Resource Officer候補として、人事組織全般の構築・マネジメントや人事戦略の企画立案・実行を担っていただきます。・人事・事業戦略から逆算した全社横断型のコーポレートブランディング戦略・人事広報戦略の立案と実行 ・広報・人事評価制度・給与制度の設計・組織拡大に対応する労務の仕組構築求められる経験・成長期、拡大期における人事企画業務の経験・人事戦略企画・人事全般の知見・マネジメント経験保険健康保険　厚生年金保険　雇用保険休日休暇土曜日　日曜日　祝日給与年収1,100 ～ 1,500万円賞与有

社名社名非公開職種その他　経営・管理職業務内容インフルエンサーマーケティング・カテゴリー（フレグランス、メイクアップ、スキンケア）を横断したソーシャルメディア戦略の企画・実行・ 関連するインフルエンサー (KOL および KOC) の選択・月次ビジネスレポートや臨時ビジネスのレポート作成・プレスイベント、メディアトリップ、消費者/インフルエンサーのイベントなどのメディア/消費者/KOLイベントの実施。・ 代理店とのすべての有料および無料のインフルエンサー キャンペーンの管理、実行・年間KOL、KOC、ブランドアンバサダー、著名人とのコラボレーションなど、初期提案からアセット作成まで360度開発をサポート・ソーシャル/KOL活動を通じてオンライン/オフラインのセールスタッチポイントへのトラフィックを誘導し、測定可能なKPIで効果を評価・ 社内外の関係者とのタイムリーな請求/請求プロセスの確保を支援プレス管理・ グローバルブランドチームと連携してプレス資産と導入ガイドラインを受け取り、プレス要素の発注を担当。・

社名社名非公開職種その他　経営・管理職業務内容【海外事業（主に中国市場）】中国市場においての薬事や法務関係含む出店準備や調査、調整等/イギリス2店舗、台湾1店舗の統括業務など NEW ! ・中国市場においての薬事や法務関係含む出店準備や調査、調整等・各国現地のニーズを把握し、新製品の導入可否の決定・既存販売製品の在庫状況の把握、在庫補充の供給手配及び調整など・現地のニーズを理解した上での広告宣伝案の策定・イギリス2店舗、台湾1店舗の統括業務、店長会の実施など・アメリカのオンラインサイトの売上管理・中国は越境ECによる販売、売上管理・今後は未進出国での商標取得等の法務業務やその国で販売するための薬事登録業務等があり、現地での対応が必要となる場合があります。求められる経験【必須】・化粧品や健康食品などの消費者ブランドの事業マネジメント経験3年以上【尚可】・ビジネスレベルの英語または中国語・ネイティブレベルの日本語・化粧品メーカーでの品質保証経験（裏面表示の薬事チェック経験および出荷判定のご経験をお

社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容※ハイブリッドワークを採用しています※定期的に出張が発生します求められる経験必須要件・テックリードやプロジェクトリーダーとしてプロジェクトを率いたご経験・プロジェクト進行管理経験・プロジェクト運営/運営経験・プロジェクトの計画の立案経験・問題発生時に原因究明や解決策・再発防止策提案を行ったご経験・社内外のパートナーと協業してのプロジェクトマネジメント経験/折衝経験・他部門や協力会社との交渉、調整の経験・要件定義から設計・開発・導入まで一貫した経験・組織運営と改革の経験・品質保証（テスト含む）の経験・RFPなどシステム要件のドキュメンテーションの知識と経験歓迎要件・Web系企業でのスクラムマスターのご経験・Web系システム/サービスの開発経験・設計書の作成および設計書を元にした開発の経験・クライアントワークの経験 ・エンジニアやリーダーを育成した経験・to Bのプロジェクトマネジメント(PM)経験・予算、クオリティ管理などの経験・戦略策定経験 ・

社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容【直近のプロジェクト事例、およびアサインを予定しているプロジェクト】・グローバル自動車会社における新規事業戦略策定・実行支援・グローバル自動車会社の業務／システム改革の計画策定・実行支援・部品製造会社におけるデータドリブン経営に向けたビジネス基盤の構築支援・設備製造会社におけるグローバル経営体制の再構築支援求められる経験【必須要件（何れかを満たしていること）】◆経験者　マネージャー以上　※キャリアによってはシニアコンサルタントも可・PM、PMOといったプロジェクトマネジメント経験・対象業界における業界格／システム導入プロジェクト参画経験・対象業界における提案活動、クライアントリレーション構築経験・ロールアウト＆イン、M&Aディールなどグローバルプロジェクト経験◆未経験者　５年以上の業界経験、業務経験　・新規事業の構想立案・推進経験・データ活用・DX推進経験・業務改革、業務システム導入経験（業務分析／企画～各種設計等）・プロジェクトマネジメント経

社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容更なる事業成長に向けた人事戦略立案や 今後グローバル展開を進めていく為の人材採用・組織体制構築に向けた戦略と施策の推進をリード頂きます。 ・経営戦略と連動した採用人事戦略と組織人事戦略の立案、戦術の設計や運用・MVVの浸透や評価制度の改善による社員のモチベーションマネジメント ・採用における定量的データによる課題の分析や解決策の立案・実行 ・各事業部の組織課題解決に向けた、採用戦略、組織戦略の立案と推進 ・グローバル採用の推進 ・組織のグローバル化に向けた、人事制度設計と推進求められる経験・事業会社での採用業務またはコンサル業界での採用、HRBPの経験（5年以上）・事業成長を実現するための人材マネジメントの構築・運用経験 歓迎要件：・グローバル組織に関する採用、制度運営の経験 ・成長企業での採用、組織運営の経験 ・戦略を0から考えて数値に落とし込んで進めていくことができる方保険健康保険　厚生年金保険　雇用保険,労災保険休日休

社名社名非公開職種その他（オープンポジションなど）業務内容顧客体験の向上、効率化を念頭に置きながら、法人からのスクール申込のオペレーション全般およびプロダクト企画のオペレーションをご担当いただきます。関わる方々はチームやユニット内にとどまらず、顧客（クライアントの人材育成担当者や、スクールを受講される方）、講師、社内セールス、他部門といった幅広い立場・役割の方々へコミュニケーションをしながら、業務にあたっていただきます。【主たる業務一覧】▪法人顧客に対するスクール申込関連業務▪営業担当者・他部門との連携、調整▪顧客リレーション（主にメール対応）▪オペレーション企画：提供価値を向上させるためのシステム、申込導線の検討、クラウドツールを活用したデータ分析等▪プロダクト企画：スクールプロダクトの価値向上に向けた資料作成、データ分析等支援▪顧客向け案内資料作成 【本ポジションの特徴】▪社員一人ひとりの適正と可能性を信じて常にお互いに話し合いながら、キャリア形成を考えています。良きコミュニティ・企業文化・関係性

社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容Job Purpose:Drive pipeline maximization for dedicated Development Units (DU) by providing portfolio analysis and supporting portfolio review for portfolio-related decisions. Contribute to strategic and efficient Japan drug development by providing portfolio insights, managing portfolio and project governance, the status and projection reports for pipeline and project resourcesMajor Accountabilities:I. Dedicated Development Unit(s

社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容• プライオリティ疾患領域において、ペーシェントジャーニー上のペインポイント（課題）を改善するためのソリューション開発の設計・提供。• 患者さんが適切な診断を受けられるための環境整備等、治療フロー最適化のためのソリューションの特定及び開発。• ブランド戦略も考慮し、ブランドチームを含むクロスファンクションのチームで、Digital Solutionに限らず、最も適切なチャネル・手法を用いてこれを実現する。代表的なタスク例o 患者さんに最善の治療体験・サポートを提供するための患者サポートプログラムの提供と管理o 疾患啓発、疾患教育を通じた患者のActivationo 希少疾患などの診断に課題がある領域において、早期診断を促すための施策立案• 上記目的を遂行するため、以下が求めらるo 人間中心のデザイン思考の適用o 最適なソリューション提供のためのアライアンスパートナーの特定、パートナリングスキームの設計o グローバル Patient Solutionチーム

社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容MAJOR RESPONSIBILITIESFraming Project Goals and ObjectivesEnsure and elevate the level of country operations to realize patient value through framing the strategies using Project Management standards and processes. PMs will determine the project requirements based on the inputs and support with the sponsor and in line with XXX Objectives. Setting Project Planning BaselineEnsure appropriate project strategies are in place to

職種講師・インストラクター・非常勤講師勤務期間長期（3ヶ月以上）業務内容ICTのインストラクターという響きが難しいと思う方も多いかもしれません！！！しかし、特別なIT知識や資格は一切いりません！タイピングなどのパソコンの基本操作ができるだけでOK♪訪問するたび元気いっぱいな子どもたちに会えるのが楽しくやりがいあふれるお仕事です☆彡ブランクも大大大歓迎です！今までの経験を活かせます！＝＝＝＝＝＝＝＝【仕事内容】・生徒への教材や資料作成・スタッフの学校訪問日程の調整・スタッフ・学校からのメールや電話対応・一般的な機器の操作説明・授業支援のアドバイス・定例報告会への参加・スタッフ就業時の研修あるいは業務説明　など＊派遣先の特徴★インストラクターデビュー♪★コミュニケーションをとるのが好き★子どもが好き！★残業なし★土日祝休み★研修制度あり★未経験歓迎★交通費支給★社会保険完備最寄駅銀座線／末広町(東京都)駅（徒歩1分）南北線、東急目黒線、三田線、山手線／目黒駅日比谷線、東急東横線／中目黒駅休日休暇土日祝日就業時間

社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容安定した収益モデル新規事業立ち上げリモートできる環境求められる経験【必須条件】以下を満たす方・IT関連企業での業務経験・事業責任者経験・組織マネジメント経験・財務知識・アライアンス経験・顧客の強い要望や役員間の調整など質的にタフな環境で耐えた経験・社内外共に折衝をした経験【歓迎条件】・MA経験保険健康保険,厚生年金保険,介護保険,雇用保険,労災保険休日休暇日曜日,土曜日,祝日給与年収700 ～ 1,000万円賞与有り

社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容Job Purpose: His/her mission is to work closely with the business stakeholders and lead the process in defining, answering business questions and implementing innovative solutions arising from business questions that can be answered with analytics/AI. Through doing this, this individual will generate impact and value through Data and Analytics by translating requirements between business questions and analytical hypotheses into t