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Randstad, le premier partenaire mondial pour les talents, recrute un Conseiller(ère) en recrutement pour vendre ses services. À titre de conseiller(ère) en recrutement, vous développez et gérez des comptes clés tout en bâtissant un réseau et un bassin de candidats. Ce que vous aurez à faire : Vous concentrer sur les ventes personnelles, en mettant l'accent sur le développement de nouvelles affaires, la gestion de la clientèle et l'expansion des relations

Randstad, le premier partenaire mondial pour les talents, recrute un Conseiller(ère) en recrutement pour vendre ses services. À titre de conseiller(ère) en recrutement, vous développez et gérez des comptes clés tout en bâtissant un réseau et un bassin de candidats. Ce que vous aurez à faire : Vous concentrer sur les ventes personnelles, en mettant l'accent sur le développement de nouvelles affaires, la gestion de la clientèle et l'expansion des relations

Conseiller. ère SSTSt-JérômePoste permanentSalaire offert à partir de 85 000$Vous êtes une personne proactive, orientée vers les solutions et passionnée par la prévention ? Notre client, un chef de file de la construction à Saint-Jérôme, recherche un·e Conseiller SST dynamique pour rejoindre ses équipes. Ce rôle est crucial pour assurer la sécurité sur les chantiers et au bureau, tout en collaborant étroitement avec la direction.En tant que Conseiller SST,

Partenaire d’affaires Principal(e), RH – Secteur Pharmaceutique (Syndiqué)Lieu : Montréal OuestMode de travail : 100% en présentiel (Culture de proximité et de collaboration)Rémunération : 130 000 $– 145 000$ + REER (5%) + Avantages completsL’opportunité : Devenir le pilier RH d’un chef de file en pleine expansionNotre client est un joueur majeur de l'industrie pharmaceutique mondiale, opérant comme une organisation de fabrication sous contrat (CMO) hautem

Spécialiste Senior, Sourcing de TalentsLieu : Montréal, QC (accessible par transport en commun) Mode de travail : Présentiel collaboratif (4 jours/semaine au bureau)Type de poste : Permanent – Création de poste stratégique Rémunération : Jusqu'à 100k$ + Bonus + Avantages completsL’opportunitéNotre client, un fleuron québécois de la mode de renommée internationale, est en pleine phase d’expansion. Reconnu comme l'un des meilleurs employeurs à Montréal, ce g

Poste: Directeur des ressources humainesEmplacement: Centre-du-QuébecDurée :PermanentTu es un DRH qui aimerait se joindre à une magnifique entreprise et une belle équipe RH? Tu es un Partenaire d'affaires RH et ton next step est la gestion d'une équipe?Mon client cherche un partenaire qui aura un rôle stratégique et opérationnel auprès des équipes de direction et des gestionnaires.Aimes-tu améliorer les choses et remettre en question le statu quoi? Pour t

We are looking for an HRIS Analyst to join our client's team and help their organization optimize the performance of our HR systems. HRIS Analyst responsibilities include gathering data, improving the performance of various HRIS throughout an organization, and making recommendations to improve performance metrics across departments. Ultimately, you will work a team of HR Specialists and Managers across various departments to ensure an organization is perfo

Conseiller(ère) Corporatif(ive) en Santé et Sécurité (SST) – Secteur ConstructionLieu : L'ouest de Montréal (Siège social) – Format Hybride (2 jours de télétravail) déplacements occasionnels. Type de poste : Permanent, temps pleinSalaire : 95 000 $ à 110 000$ Le défi : Devenir le pilier stratégique d’un leader de la constructionVous êtes un expert en SST reconnu pour votre rigueur, mais vous aspirez à plus que de la simple conformité de terrain ? Notre cli

We are seeking a detail-oriented People & Culture Coordinator to join our dynamic team within the financial services and wealth management industry. In this role, you will report to the Manager of HR Operations, serving as a vital link in our administrative chain. You will be responsible for the seamless delivery of front-line support, managing employee inquiries, and ensuring our HRIS and personnel records remain impeccable.The Contract & WorkspaceDuratio

Poste: Partenaire d'affaires RHEmplacement: EstrieDurée: PermanentTu souhaites être la référence en relations de travail et agir comme partenaire stratégique auprès des gestionnaires. Tu aimerais aussi être responsable de la gestion proactive du climat de travail, du développement des talents, de la formation et de la rétention des employés, en étroite collaboration avec la DRH?Tu es à l'aise en matière de relations de travail mais tu n'as pas d'expérience

gestionnaire, acquisition de talentsposte permanententreprise manufacturière (avec services corporatifs)salaire compétitif Avis aux passionné-es du recrutement, à ceux et celles pour qui l'acquisition de talents n'a plus de secret et surtout, qui comprennent que le recrutement est au coeur de la réussite d'une organisation. Nous cherchons un-e gestionnaire, acquisition de talents pour une entreprise manufacturière (avec une portée environnementale) qui con

Partenaire d'affaires en Ressources humainesPoste temporaire 3 mois - possibilité de prolongation (remplacement, absence dans l'équipe)Hybride 2 jours à la maison et 3 jours au bureau de son choix entre VSL, Laval ou BrossardSalaire compétitif selon l'expérienceLe rôle-conseil est une seconde nature pour toi ? Tu retires une grande satisfaction à soutenir tes collègues et à simplifier leur quotidien ? Nous cherchons justement une personne comme toi pour re

We are seeking a dedicated Environmental, Health and Safety Specialist to join our team in the automotive manufacturing sector. This role is essential for driving our commitment to workplace safety and environmental stewardship at our facility.Role OverviewAs the Environmental, Health and Safety Specialist, you will lead the evolution and maintenance of our ISO 14001 and Health and Safety Management Systems. This position is vital for reducing workplace in

Vous souhaitez joindre un cabinet de services professionnels d’envergure provinciale, qui a réussi le pari de rester profondément humain ? Ici, on ne gère pas des dossiers, on accompagne des gens. En tant que Partenaire d’affaires RH, vous devenez le pilier de proximité pour nos équipes.Oubliez la routine administrative : nous vous offrons un rôle stratégique et terrain où votre flair et votre leadership auront un impact direct sur l’évolution de notre cul

Conseiller.ère SSTPoste permanentMultisite port d'attache sur la Rive-Sud de MontréalLe ou la Conseiller(ère) en SST rejoint un leader québécois filiale d'un groupe international . Ton rôle sera d'être la référence sur le terrain. Tu ne seras pas là pour faire la police, mais pour être un partenaire pour les surintendants, les contremaîtres et les travailleurs. Ton but : que le chantier avance, mais sans jamais couper les coins ronds sur la sécurité.Avanta

Type de poste : Contrat temporaire (remplacement congé de maternité)Durée : 12 à 14 moisLocalisation : Ouest de l’île de Montréal (Kirkland)Mode de travail : PrésentielNous recherchons un(e) Généraliste senior en ressources humaines pour un remplacement temporaire. Vous serez le partenaire stratégique des employés et gestionnaires, en soutenant l’engagement, la culture d’entreprise et les initiatives RH. L’organisation est un acteur pharmaceutique en crois

Safety Data Stewardship: Manage and validate statistical data using software. You will track workplace inspections, risk reporting, and incident data to ensure 100% accuracy and completion.Documentation & Training: Create, update, and maintain Health & Safety manuals and training materials. You will be responsible for leading "Safety Talks" for office-based and remote personnel.Audit Support: Assist the Health & Safety Manager with national risk managemen

Are you looking for hands-on work experience in a positive and thriving work environment? Are you driven, hard-working, and possess a competitive spirit? Would you like to have fun while adding vital real-world experience to your resume? Randstad Canada, the country's largest provider of staffing and HR solutions, is currently seeking eligible students.At Randstad Interim Inc. ("Randstad Canada"), we are always in search of great people to help make the be

Conseiller.ère en ressources humainesVille de Québec - poste permanentFaites le saut au sein d'une entreprise innovante et d'envergure! En tant que pilier de l'équipe RH, vous naviguerez au cœur d'une organisation agile, reconnue pour son expertise de pointe et sa culture humaine. Entre croissance et acquisitions stratégiques, ce rôle vous offre un terrain de jeu stimulant où votre impact sur le talent et la culture sera direct et valorisé.AvantagesParmi l

Our client, a leading organization within the professional services industry, is seeking a Bilingual Team Lead, Talent Acquisition to join their Toronto-based team. This role combines hands-on full-cycle recruitment with team mentorship, supporting business growth through effective hiring strategies while ensuring a high-quality candidate experience in a fast-paced, collaborative environment.AdvantagesThis opportunity offers a hybrid work environment, comp

Poste : Partenaire en acquisition de talentsPoste permanentEmplacement : Près des ponts, hybride (2 journées par semaine au bureau)Tu es passionné·e par l’acquisition de talents et tu souhaites évoluer dans un environnement stimulant, collaboratif et dynamique?Tu aimerais joindre une grande entreprise reconnue, où tu pourras avoir un impact concret sur le recrutement tout en travaillant avec une équipe engagée et bienveillante?Ton approche centrée sur l’hu

Partenaire Sénior-e Acquisition de talents, possibilité de Chef-fe d'équipePermanentQuébec ou Montréal - HybrideTu souhaites rejoindre une entreprise qui est reconnue comme le chef de file de son industrie? Tu aimerais profiter d'une forte marque employeur qui te permettra de recruter les meilleurs joueurs du marché?Tu es un-e recruteur-seuse qui est convaincu-e que l’acquisition et la rétention des talents ne vont pas l’un sans l’autre (∞) ? Cette opport

Poste: Conseiller-ère en ressources humainesEmplacement : Saint-Augustin-de-Desmaures100% présentielTu te demandes certainement pourquoi ce poste est 100% présentiel alors que le télétravail est de plus en plus courant? Je te comprends et j'ai tes réponses! La raison est pour l'ambiance du tonnerre qu'elle réussie à créer. Les employés de production sont sur place et pour cette entreprise, il n'y pas vraiment de division entre l'équipe administrative et de

Conseiller-ère en ressources humainesposte permanentLévis (hybride)Quand j’ai demandé à l’équipe ce qui différencie leur entreprise, elle m'a répondu :- le fait qu’il soit le leader canadien dans leur industrie;- l'équipe (parce qu'ils savaient qu'ils allaient travailler fort, mais tout en ayant beaucoup de plaisir);- et surtout, le fait que la mission d’entreprise est belle, ce qui procure un engagement de participer à la construction du monde de demain :

Poste : Conseiller.ère en prévention SST, permanentSecteur : Est du Québec, télétravail et déplacements en visites clientsUne petite mutuelle de prévention est à la recherche d’une conseillère ou d’un conseiller en prévention SST pour desservir la grande région de Québec et à l'occasion une clientèle un peu plus éloignée. Un rôle diversifié avec une clientèle stable avec laquelle tu pourras bâtir une relation de confiance en réalisant des interventions de

Type de poste : PermanentLocalisation : LavalMode de travail : Présentiel / hybride Nous recherchons un(e) Conseiller(ère) principal(e) en ressources humaines pour agir comme partenaire stratégique auprès des gestionnaires et des employés dans un environnement manufacturier dynamique. Ce rôle clé contribue activement au recrutement, aux relations de travail, à la gestion de la performance et au déploiement de programmes RH alignés sur les objectifs opérati

Partenaire d'Affaires Ressources Humainesposte permanent LaurentidesVous évoluez comme généraliste en ressources humaines depuis plusieurs années et aimez développer, structurer et mettre en place différentes initiatives en ressources humaines. L'ensemble des fonctions RH n'a pas de secret pour vous et vous aimeriez avoir un rôle pivot important dans une entreprise en pleine croissance ?Ce poste pourrait peut-être être votre prochaine opportunité de carriè

Randstad, le leader mondial des services en ressources humaines, est à la recherche d'un·e Consultant·e en recrutement de cadres supérieurs pour soutenir notre équipe des Solutions de Talents Professionnels à Montréal. La personne titulaire du poste travaille en étroite collaboration avec une équipe de partenaires en recherche de cadres et est responsable de toutes les activités liées au cycle de livraison des talents. Responsabilités : Définir des strat

Poste : Technicien.ne en hygiène industrielle, permanentSecteur : Est du Québec, télétravail et déplacements en visites clientsUne petite mutuelle de prévention est à la recherche d’une Technicien.ne en hygiène industrielle pour desservir la grande région de Québec et à l'occasion une clientèle un peu plus éloignée. Un rôle diversifié avec une clientèle stable avec laquelle tu pourras bâtir une relation de confiance en réalisant des prélèvements et des ana

Technicien.ne en ressources humainesBeauport - poste permanentTu es reconnu pour ta rigueur et ton sens de l'organisation ? Joins-toi à une équipe dynamique en tant que Technicien.ne en Ressources Humaines ! Dans ce rôle polyvalent, tu seras en soutien à l'équipe RH, veillant à la conformité des formations et au succès des stratégies de recrutement. Une opportunité idéale pour propulser ta carrière au cœur d’une organisation en pleine croissance.AvantagesP