Page 8 - 216 jobs found for human resources

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  • 【宮城】大手半導体製造装置メーカー / 総務（設備投資・管財担当）

    • 宮城, 宮城県
    • permanent
    • ¥5,000,000 - ¥12,000,000 per year, 年収500 ～ 1,200万円
    社名社名非公開職種総務業務内容【職務内容】■メーカーの本社工場にて、総務（ゼネコン領域）の下記全てまたは一部について主体的に提案・活動をしていただきます。具体的には、１）設備投資計画の立案、会社とりまとめやレビュー、設備投資の定量・定性面での分析２）新しい設備投資・施設の設計・建設・工程管理３）当社オフィスのオフィス管理・環境整備４）働きやすいオフィス環境づくり・グローバルなIT化の推進【組織ミッション】■総務部では、リスクマネジメント、広報、設備投資マネジメントや管財、拠点のマネジメントを行っています。■業務の幅は多岐にわたりますが、設備投資・管財では下記をミッションとしています。１）設備投資をマネージし積極投資とコスト効率最大化のバランスをとる２）経営陣の適切な判断を支援するために、グローバルペストプラクティスを検証し、当社のビジネスモデル、戦略に合致した投資戦略を支援する３）外部からの要請や社内のエンゲージメントの観点を踏まえ、各拠点のオフィス戦略・環境指針を定め、展開する４）先端のシステム。ツールを
    posted 15 april 2024
    社名社名非公開職種総務業務内容【職務内容】■メーカーの本社工場にて、総務（ゼネコン領域）の下記全てまたは一部について主体的に提案・活動をしていただきます。具体的には、１）設備投資計画の立案、会社とりまとめやレビュー、設備投資の定量・定性面での分析２）新しい設備投資・施設の設計・建設・工程管理３）当社オフィスのオフィス管理・環境整備４）働きやすいオフィス環境づくり・グローバルなIT化の推進【組織ミッション】■総務部では、リスクマネジメント、広報、設備投資マネジメントや管財、拠点のマネジメントを行っています。■業務の幅は多岐にわたりますが、設備投資・管財では下記をミッションとしています。１）設備投資をマネージし積極投資とコスト効率最大化のバランスをとる２）経営陣の適切な判断を支援するために、グローバルペストプラクティスを検証し、当社のビジネスモデル、戦略に合致した投資戦略を支援する３）外部からの要請や社内のエンゲージメントの観点を踏まえ、各拠点のオフィス戦略・環境指針を定め、展開する４）先端のシステム。ツールを
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  • hr payroll - プロフェッショナル派遣

    • 東京23区, 東京都
    • temporary
    • ¥4,000,000 - ¥7,000,000 per year, 年収400 ～ 700万円
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容Multinational CompanyHybrid Work & Flex TimeOne Interview求められる経験3 years保険健康保険　厚生年金保険　雇用保険休日休暇土曜日　日曜日　祝日給与年収400 ～ 700万円賞与-雇用期間期間の定めなし
    posted 5 october 2023
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容Multinational CompanyHybrid Work & Flex TimeOne Interview求められる経験3 years保険健康保険　厚生年金保険　雇用保険休日休暇土曜日　日曜日　祝日給与年収400 ～ 700万円賞与-雇用期間期間の定めなし
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  • プロフェシュナル派遣 pcs - hr ops

    • 東京23区, 東京都
    • contract
    • ¥5,500,000 - ¥7,000,000 per year, 年収550 ～ 700万円
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容HybridTokyo with 23 wardsFlexible working environment求められる経験7 years保険健康保険　厚生年金保険　雇用保険休日休暇土曜日　日曜日　祝日給与年収550 ～ 700万円賞与-雇用期間期間の定めなし
    posted 20 june 2023
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容HybridTokyo with 23 wardsFlexible working environment求められる経験7 years保険健康保険　厚生年金保険　雇用保険休日休暇土曜日　日曜日　祝日給与年収550 ～ 700万円賞与-雇用期間期間の定めなし
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  • 【千葉県成田市】人事（係長候補）※国内トップクラスのキムチ専業メーカーのキムチ専業メーカー

    • 千葉, 千葉県
    • permanent
    • ¥4,000,000 - ¥5,500,000 per year, 年収400 ～ 550万円
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容食品メーカー工場内での人事総務業務全般、マネジメントを担当いただき、主に以下をお任せします。◇採用業務：年間10～30名を目標にて中途採用をメインでお任せします。採用手法の検討～採用までの業務をお任せします。（1名あたりの採用予算は150万程度）◇マネジメント業務：メンバー（3名）への実務割り振りやチェック対応◆将来的にお任せする業務◇研修制度の構築◇人事制度の構築◇労務管理制度の整備◆組織ミッション工場の拡大や人員増加を計画しており、当面のミッションになります。中長期計画としては①工場社員の人員増加②研修制度の構築③人事制度の構築④労務管理制度の整備を順に計画しております。◆組織構成人事総務課は現在３名で構成しており、女性2名（40代、30代）、男性１名（30代）となっております。◆各役割各メンバーの担当業務は以下になります。◇女性40代：採用業務（アルバイト、派遣、新卒）、技能実習生の担当窓口など◇女性30代：庶務関連（総務雑務）、備品管理、施設管理、各種書類作成など
    posted 16 september 2022
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容食品メーカー工場内での人事総務業務全般、マネジメントを担当いただき、主に以下をお任せします。◇採用業務：年間10～30名を目標にて中途採用をメインでお任せします。採用手法の検討～採用までの業務をお任せします。（1名あたりの採用予算は150万程度）◇マネジメント業務：メンバー（3名）への実務割り振りやチェック対応◆将来的にお任せする業務◇研修制度の構築◇人事制度の構築◇労務管理制度の整備◆組織ミッション工場の拡大や人員増加を計画しており、当面のミッションになります。中長期計画としては①工場社員の人員増加②研修制度の構築③人事制度の構築④労務管理制度の整備を順に計画しております。◆組織構成人事総務課は現在３名で構成しており、女性2名（40代、30代）、男性１名（30代）となっております。◆各役割各メンバーの担当業務は以下になります。◇女性40代：採用業務（アルバイト、派遣、新卒）、技能実習生の担当窓口など◇女性30代：庶務関連（総務雑務）、備品管理、施設管理、各種書類作成など
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  • hr partners

    • 東京23区,神奈川, 東京都
    • permanent
    • ¥4,500,000 - ¥7,000,000 per year, 年収450 ～ 700万円
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容One of the TOP leading international consulting firms: HR Partner-look over assigned team members' career paths-hearing team vision, communicate with the training planner team-hearing individual employees' career visions escalate to the management team-discuss what kind of training needs to be created with the planning team...and many more!求められる経験MUST-3 years+ experience working in HRWELCOME-Experience working in consulting firms-Experien
    posted 9 august 2022
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容One of the TOP leading international consulting firms: HR Partner-look over assigned team members' career paths-hearing team vision, communicate with the training planner team-hearing individual employees' career visions escalate to the management team-discuss what kind of training needs to be created with the planning team...and many more!求められる経験MUST-3 years+ experience working in HRWELCOME-Experience working in consulting firms-Experien
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  • hr ta specialist

    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥4,500,000 - ¥6,000,000 per year, 年収450 ～ 600万円
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容One of the top global fast fashion companies: TA specialist-Market research and analysis/support on effective hiring -Manage advertisement regarding hiring-Arrange potential interviews for all hires...this role has many more responsibilities!求められる経験MUST-2 years+ hiring experienceWELCOME-experience in training others-digital familarity保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険休日休暇日曜日,土曜日,祝日給与年収450 ～ 600万円賞与Depends on the performance雇用期間期間の定めなし
    posted 26 july 2022
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容One of the top global fast fashion companies: TA specialist-Market research and analysis/support on effective hiring -Manage advertisement regarding hiring-Arrange potential interviews for all hires...this role has many more responsibilities!求められる経験MUST-2 years+ hiring experienceWELCOME-experience in training others-digital familarity保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険休日休暇日曜日,土曜日,祝日給与年収450 ～ 600万円賞与Depends on the performance雇用期間期間の定めなし
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