You are successfully logged out of your my randstad account

You have successfully deleted your account

5 hr specialist jobs found for you

filter2
clear all
    • sint-agatha-berchem
    • permanent
    Als MSP Consultant bouw je in de eerste plaats partnerships op met verschillende stakeholders (HRBP, hiring manager, suppliers,...). Je bent de single point of contact voor alle contractors en suppliers bij je klant en adviseert je interne klant over optimalisaties in hun proces. Een greep uit je takenpakket: Je verwerft een grondige kennis van de manier van werken binnen Proximus en een grondig inzicht in de technische vaardigheden en persoonlijke kwalite
    Als MSP Consultant bouw je in de eerste plaats partnerships op met verschillende stakeholders (HRBP, hiring manager, suppliers,...). Je bent de single point of contact voor alle contractors en suppliers bij je klant en adviseert je interne klant over optimalisaties in hun proces. Een greep uit je takenpakket: Je verwerft een grondige kennis van de manier van werken binnen Proximus en een grondig inzicht in de technische vaardigheden en persoonlijke kwalite
    • hyderabad, telangana
    • permanent
    key skils givenHR specialists include excellent written and verbal communication, Sourcing,Coordination.,problem-solving, interpersonal intelligence, budgeting and accounting, attention to detail, and leadership
    key skils givenHR specialists include excellent written and verbal communication, Sourcing,Coordination.,problem-solving, interpersonal intelligence, budgeting and accounting, attention to detail, and leadership
    • sint-agatha-berchem
    • permanent
    Bij Randstad Sourceright heeft een Talent Advisor een zeer uitdagend takenpakket. Je maakt deel uit van een team van ervaren professionals en bent verantwoordelijk voor de opmaak van een recruitment plan voor de vacatures bij jouw klant, in dit geval Randstad Group Belgium (Randstad, Tempo Team, Professionals, Risesmart en de vacatures op de hoofdzetel)Dit betekent :- Opvolging van het wervings- en selectieproces van a tot z : intake van de vacature, uitsc
    Bij Randstad Sourceright heeft een Talent Advisor een zeer uitdagend takenpakket. Je maakt deel uit van een team van ervaren professionals en bent verantwoordelijk voor de opmaak van een recruitment plan voor de vacatures bij jouw klant, in dit geval Randstad Group Belgium (Randstad, Tempo Team, Professionals, Risesmart en de vacatures op de hoofdzetel)Dit betekent :- Opvolging van het wervings- en selectieproces van a tot z : intake van de vacature, uitsc
    • mont-saint-guibert
    • permanent
    Bij Randstad Sourceright heeft een Talent Advisor een zeer uitdagend takenpakket. Je maakt deel uit van een team van ervaren professionals en bent verantwoordelijk voor de opmaak van een recruitment plan voor de vacatures bij jouw klant.Dit betekent :- Opvolging van het wervings- en selectieproces van a tot z : intake van de vacature, uitschrijven van vacaturetekst, actieve search van kandidaten via verschillende kanalen ( database, Linkedin,...), screenen
    Bij Randstad Sourceright heeft een Talent Advisor een zeer uitdagend takenpakket. Je maakt deel uit van een team van ervaren professionals en bent verantwoordelijk voor de opmaak van een recruitment plan voor de vacatures bij jouw klant.Dit betekent :- Opvolging van het wervings- en selectieproces van a tot z : intake van de vacature, uitschrijven van vacaturetekst, actieve search van kandidaten via verschillende kanalen ( database, Linkedin,...), screenen
    • oostende
    • permanent
    - Je spreekt vlot Nederlands of Frans, met een goede kennis van het Engels- Je hebt ervaring in rekrutering en wil nog verder expertise opbouwen in diepte-interviews, afnemen van testen, gebruik van data in recruitment,... - Waar jij het meeste energie van krijgt? Partnerships uitbouwen met je interne klanten en je kandidaten- Je denkt ‘out of the box’ en bent actief in de markt op zoek naar nieuwe methoden voor het aantrekken van kandidaten- Je bent een s
    - Je spreekt vlot Nederlands of Frans, met een goede kennis van het Engels- Je hebt ervaring in rekrutering en wil nog verder expertise opbouwen in diepte-interviews, afnemen van testen, gebruik van data in recruitment,... - Waar jij het meeste energie van krijgt? Partnerships uitbouwen met je interne klanten en je kandidaten- Je denkt ‘out of the box’ en bent actief in de markt op zoek naar nieuwe methoden voor het aantrekken van kandidaten- Je bent een s

It looks like you want to switch your language. This will reset your filters on your current job search.