Page 16 - 839 jobs found for human resources

Poste : Coordonnateur, coordonnatrice RHLieux : Ville Saint-LaurentMode de travail : Hybride très axé télétravail.Position : Contrat de 1 an.Salaire : 30$ par heure.Industrie : PharmaceutiqueNous sommes à la recherche d’un technicien.ne RH à l’aise avec la technologie pour soutenir notre partenaire, une multinationale dans le milieu pharmaceutique, dans un rôle à fort volume transactionnel. Ce poste temporaire offre une flexibilité d’horaire après une cour

Jako HR Advisor Operations staniesz się kluczowym ogniwem organizacji naszego Klienta i pierwszym punktem kontaktu w codziennych sprawach personalnych. W tej roli połączysz profesjonalne doradztwo w zakresie polityk i procedur HR z bieżącą obsługą procesów, analizą danych oraz wsparciem inicjatyw doskonalących jakość naszych usług. Jeśli chcesz rozwijać się w międzynarodowym środowisku, łączyć pracę z ludźmi z podejściem procesowym i budować nowoczesne sta

A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos. Auxiliamos clientes no mundo inteiro a encontrar o talento certo utilizando a combinação perfeita entre o lado humano de nossos consultores especializados e a tecnologia.Estamos contratando um Analista de Recrutamento e Seleção para atuar em uma líder global em automação industrial e transformação digital. Informações da vaga:Contratação: CLT - determinado até Setembro/2027 (com grandes chances de

about the companyThis global technology organisation is a market leader specializing in digital infrastructure and critical technology solutions. The business provides a collaborative work environment with clear opportunities for career progression and ongoing professional development.about the jobIn this key role, you will align human resource strategies with commercial goals to foster employee engagement and improve organisational effectiveness.Drive int

about the company. A leading asset management firm with an established footprint across the Asia-Pacific region. Known for its strong market presence and commitment to excellence, the company offers a collaborative and growth-oriented work environment.about the job.Drive regional recruitment strategy and spearhead end-to-end talent acquisition across Asia-Pacific key markets.Formulate regional talent acquisition strategies and workforce planning in alignme

社名社名非公開職種人事、労務業務内容1. 採用戦略の立案・要件定義　・各本部ハイアリングマネージャーと連携した、事業戦略に基づくペルソナ設計・ポジション設計2. 母集団形成〜クロージング　・各組織の特性に応じた最適なマルチチャネル運用（スカウト・エージェント・リファラル）　・ミドル〜ハイレイヤー候補者に対する質の高いCX（候補者体験）の提供と意向醸成3. データ・AI活用による採用プロセスの最適化　・自社開発の書類選考AIや最先端AIツールの活用による、選考の超高速化とノンコア業務の削減　・採用KPIの可視化・分析に基づく、ファクトベースのデータドリブンな改善提案4.採用ブランディング・広報施策 　・潜在層へリーチするためのブランディング・採用広報の企画・実行など求められる経験・中途採用の一連の業務経験（要件定義〜クロージング）・複数職種（ビジネス職、技術職、バックオフィス職など）の採用に携わった経験・スカウト媒体の自律的な運用経験・エージェントとのリレーション構築〜協業しての採用活動・経営層やハイアリング

社名社名非公開職種人事、労務業務内容人事責任者（Head of HR）のもと、全職種の採用をリードし、会社の成長を人の面から支えるグローバル採用リーダーを募集します。 ＜業務詳細＞・全職種の採用戦略立案と実行。中でも最重要ミッションは、量子コンピュータ開発を担う科学者・エンジニア(博士人材)の採用・科学者採用のソーシング:国内外の大学・研究室へのアプローチ、博士課程学生や産業界の研究経験者へのダイレクトスカウト・採用チャネルの開拓・運用:ダイレクトスカウト、人材エージェント(量子分野専門の海外エージェント含む)のマネジメント、採用広報・採用プロセスの設計・改善:求人票作成、構造化面接の運用、日程調整、候補者体験の向上・面接官(経営陣・現場)との連携、評価基準のすり合わせ・採用データの管理とレポーティング、経営陣への論点提示・海外候補者への英語対応(スカウト文面、面談調整、エージェントとのやり取り)、国際学会等でのソーシング求められる経験＜必須スキル/経験＞※下記のすべてに該当する方・採用業務の実務経験3年以

about the company. A leading asset management firm with an established footprint across the Asia-Pacific region. Known for its strong market presence and commitment to excellence, the company offers a collaborative and growth-oriented work environment.about the job. Drive regional recruitment strategy and spearhead end-to-end talent acquisition across Asia-Pacific key markets.Formulate regional talent acquisition strategies and workforce planning in alignm

社名社名非公開職種人事、労務業務内容・採用部門長（マネージャー）との連携、求人要件の明確化および採用プロセス全般の統括・進捗管理・ダイレクトソーシング、SNS、人材紹介会社（エージェンシー）など、多様なチャネルを活用した戦略的母集団形成およびパイプライン構築・候補者エクスペリエンス（選考体験）の向上、および自社の魅力・差別化要素の発信・労働市場トレンド、競合分析、Talent Insightに基づく採用コンサルティングの提供・採用KPI（採用の質・進捗等）のデータ分析、各種採用プロジェクトやDEI（ダイバーシティ）推進・ローカルブランディングのリード#LI-Hybrid#LI-KN求められる経験語学力：ネイティブまたはビジネスレベルの日本語力 ＋ ビジネスレベルの英語力（双方において会話・読み書き必須）採用スキル：ダイレクトソーシングをはじめとする多様な採用手法の実践経験、面接手法に関する知識、およびATS/CRMやMS Officeの操作スキルソフトスキル： ステークホルダー（経営陣・部門長等）への高い交

A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos. Auxiliamos clientes no mundo inteiro a encontrar o talento certo utilizando a combinação perfeita entre o lado humano de nossos consultores especializados e a tecnologia. Estamos contratando um(a)  Assistente de RH  para o maior e-commerce da América Latina. Se você tem espírito empreendedor e quer ser protagonista da sua carreira trabalhando em um ambiente desafiador, divertido, empolgante e em co

Pro našeho klienta, společnost působící v oblasti dopravy a logistiky, právě hledáme nového člena HR týmu na pozici Personalista/ka. Pokud již máte zkušenost s náborem, bude to skvělé, ale pokud jste se dosud věnovali například zákaznickému servisu a administrativě a máte motivaci a chuť zabřednout do světa HR, může být toto pro Vás skvělá příležitost!  náplň práce aktivní hledání nových talentů, jejich oslovení a následní vedení pohovorůtvorba inzerátů za

About the CompanyOur client is a global financial technology company specialising in online trading platforms and derivative products and empowers access to top global financial markets. Operating across APAC, EMEA and LATAM markets presently, this is a key senior leadership position to manage global markets and drive towards a strong commitment to international expansion, organizational governance and strategic transformation. About the JobReporting into

On behalf of our Client – an international corporation from the tobacco industry – we are looking for an independent specialist with knowledge of Nordics Payroll for the position of Payroll Delivery SpecialistWhat will your tasks involve?ensure timely payment of salaries & wages and benefits based on validated master dataperform required controls to ensure payroll outcome is compliant with the SOX requirements, local legislation and regulationhandles queri

A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos, atuando como um parceiro do talento em toda a sua jornada profissional. A Randstad Operational é uma especialização com focoEstamos contratando um(a)  Analista Sênior de Analytics & Payroll - Foco em Projetos e Automação  para o maior e-commerce da América Latina. Se você tem espírito empreendedor e quer ser protagonista da sua carreira trabalhando em um ambiente desafiador, divertido, empolgante e

Interesuje Cię branża IT, swobodnie czujesz się w kontaktach z ludźmi i dobrze odnajdujesz się w wielozadaniowej pracy? Szukasz miejsca, które pozwoli Ci rozwinąć skrzydła?Nazywamy się Randstad i jesteśmy globalnym liderem w usługach HR. My nie tylko sprzedajemy nasze usługi, ale projektujemy rozwiązania, które napędzają największe przedsiębiorstwa. Jeśli budowanie strategicznych relacji z klientami zagranicznymi, poszukiwanie talentów technologicznych na

Znasz rynek rekrutacji IT, dobrze odnajdujesz się w relacjach z biznesem i szukasz środowiska, które pozwoli Ci rozwinąć skrzydła?Poszukujemy osób ze znajomością obszaru IT (zarówno w modelu rekrutacji stałych, jak i contractingu), które chcą rozwijać się sprzedażowo i rekrutacyjnie na rynku warszawskim oraz w regionie centralnym i wschodnim (woj. mazowieckie, łódzkie, lubelskie).zadaniarozwój sprzedaży i partnerstwa: opieka nad obecnymi partnerami bizneso

岗位职责：1、服从公司安排，负责接送公司领导出行；2、保证车辆状况良好，确保车辆正常使用和安全；3、进行车辆内外部的日常清洁；4、熟悉车辆的保险、验车、保养、维修等工作。任职要求：1、身体健康，有过部队司机工作经验优先；熟悉上海地区路况；2、无不良行车记录，开车稳重具备丰富的驾驶经验及突发情况处理能力；3、具有良好的驾驶技术和安全、服务意识，为人诚信、正直，工作务实、敬业，懂法守法。

岗位职责：1、负责为部门提供综合支持，往来合同的签署，流程发起、协议盖章等；2、协助团队其他同事完成会议服务等工作；3、协助团队其他同事完成其他一般性工作。岗位要求：1、本科以上学历；2、具有较强的沟通能力和服务意识；3、具有良好的组织协调能力、团队合作和敬业精神、责任心。

about the companyAn established and dynamic multi-concept business within the hospitality and food service industry in Singapore, this organization is recognized for its commitment to operational excellence, culinary innovation, and sustainable, people-focused growth. about the jobAs a key lead within the Human Resources team, you will act as a hands-on business partner to management and outlet teams while managing end-to-end HR operations across the orga

社名社名非公開職種人事、労務業務内容日系ブラジル人採用に関わる採用マーケティングをお任せします。現在、日本国内の日系ブラジル人採用と、ブラジル本国からの採用活動を行っています。今回ご入社頂く方には、現メンバーとともにブラジル本国からの採用活動をご担当頂きたいと考えております。採用活動とともに採用マーケティング・オペレーション全体の最適化をお任せします。ブラジル現地の代理人や人材紹介エージェントなどどコミュニケーションを取っていただきながら、当社に就業していただく日系ブラジル人の採用に尽力いただきます。【業務内容】・ブラジル現地エージェントとの関係構築・集客促進・現地エージェント向けの案件説明会実施・将来的な採用拡大に向けた戦略立案・採用コスト管理・数値分析・採用者の来日に際しての渡航状況の確認・進捗管理　など【残業時間】月10～20時間程度【配属先について】日本国内からブラジル現地採用を行っており、チーム内には日系ブラジル人メンバーが多く在籍しております。求められる経験■必須条件※以下条件すべてを満たす方・

社名社名非公開職種総務業務内容・総務／ファシリティ業務・BCP、危機管理、災害対策の構築・運用求められる経験・総務またはファシリティ領域での豊富な実務経験（外資系企業でのご経験歓迎）・BCP、危機管理、災害対策の構築・運用経験・オフィス移転や大規模プロジェクトの主導経験・戦略立案と現場実務の双方に対応できる柔軟性・プロフェッショナリズム保険健康保険　厚生年金保険　雇用保険休日休暇土曜日　日曜日　祝日給与年収800 ～ 800万円賞与1雇用期間期間の定めなし

社名社名非公開職種人事、労務業務内容今後の全社の方向性や事業戦略を踏まえた、育成施策の企画・設計新任マネージャー向けオンボーディング、既存マネージャーやハイレイヤー向けの育成施策（研修など）の企画・設計・ファシリテーションや講師全社や次世代リーダー候補育成のための施策の企画・設計・ファシリテーションや講師HRBPや現場のマネジメントと連携し、課題を解消するためのスポットでの研修やワークショップの企画・実施上記以外で、強化すべき領域に関するアプローチの企画・実施求められる経験‐事業会社における人材開発・育成体系の企画・構築経験（1年以上目安）‐特定のパッケージを導入するだけでなく、会社の目指す方向性や組織課題からプログラムを設計（カスタマイズ）された経験‐講師やファシリテーターとして、受講者の学びを最大化した経験保険健康保険　厚生年金保険　雇用保険休日休暇土曜日　日曜日　祝日給与年収750 ～ 1,000万円賞与-雇用期間期間の定めなし

社名社名非公開職種人事、労務業務内容【育成施策の企画・推進】‐育成施策の企画・実施‐　今後の全社の方向性や事業戦略を踏まえた、育成施策の企画・設計‐リーダー〜マネジメント層の育成施策の企画・実施‐　新任マネージャー向けオンボーディング、既存マネージャーやハイレイヤー向けの育成施策（研修など）の企画・設計・ファシリテーションや講師‐次世代リーダーやメンバー向けの育成施策の企画・実施‐　全社や次世代リーダー候補育成のための施策の企画・設計・ファシリテーションや講師　HRBPや現場のマネジメントと連携し、課題を解消するためのスポットでの研修やワークショップの企画・実施‐全社向けの育成施策の企画・実施‐上記以外で、強化すべき領域に関するアプローチの企画・実施求められる経験・プロジェクトマネージメント経験・特定のパッケージを導入するだけでなく、ステークホルダーと協働しながらアジリティ高くプロジェクトを推進されたご経験・事業会社における人材開発・育成体系の企画・構築経験（1年以上目安）・研修講師やファシリテーターとして

社名社名非公開職種人事、労務業務内容①全社横断の採用ポートフォリオ戦略の構築各事業のロードマップを深く理解し、全社的な採用バランスや優先順位を勘案した「事業成長を最大化する採用戦略」および中長期のタレントポーリングの策定。②テクノロジー・AIを活用した「採用AX」の推進社内のプロダクト開発チームやグローバルエンジニアチームと連携し、AI選考アシストツールや面接サポートツール等の要件定義・導入、およびデータ整備による選考ベロシティの劇的な向上。③組織横断での採用スキーム・仕組み化のリード複雑なステークホルダーが絡む組織再編時において、旧来型の採用プロセスから脱却し、全社で効率的に機能する新たな採用構造・シェアード化の設計と推進。④ブランドエクイティを高める広報戦略のアップデート候補者一人ひとりの体験（Candidate Experience）をモダンに設計し、当社の新しい全社体制が提供できる「機会」の価値を社外へ一貫性を持って発信。⑤データによる組織の意思決定支援採用マーケットの動向や内部の組織データを構造化

社名社名非公開職種人事、労務業務内容多様な背景を持つメンバーが最大限の能力を発揮できるよう組織を先導し、インクルーシブな環境を構築するマネジメントポジションです。Business Support部門の組織マネジメントおよびHR Operations領域の管理を担います。多様な特性を持つメンバーの育成、エンゲージメント向上、そして業務設計やプロセス改善を通じて、組織成果の最大化をリードしていただきます。経営層と連携し、インクルーシブな組織文化を実務レベルで体現し、価値創造を牽引する役割です。■ 組織戦略立案および目標設定・評価・育成■ メンバーの個性を活かしたパフォーマンス管理■ HR Operations領域における業務改善と効率化■ 組織横断的なプロジェクトの推進と関係部署連携■ 心理的安全性の高い組織づくりと環境整備求められる経験■ 5名以上の組織マネジメント経験■ 障がいのあるメンバーを含む組織の管理経験■ HR Operations（採用・労務・総務等）における実務知識■ KPI管理および業務プロセ

about the companyRandstad is a global talent leader with the vision to be the world’s most equitable and specialised talent company. As a partner for talent and through our four specialisations - Operational, Professional, Digital and Enterprise - we provide clients with the high-quality, diverse and agile workforce that they need to succeed in a talent scarce world. We help people secure meaningful roles, develop relevant skills and find purpose and belon

Dołącz do Randstad w strukturach Randstad Professional Talent Solutions. Rola business development consultanta ma na celu aktywne rozwijanie biznesu w południowej Polsce poprzez pozyskiwanie nowych klientów, a także utrzymywanie i pogłębianie relacji z obecnymi w ramach usług rekrutacji stałych, ze szczególnym uwzględnieniem stanowisk HR i administracji.Zapraszamy do aplikacji.Jakie będą Twoje zadania?analiza i strategia: identyfikacja trendów rynkowych, s

Dołącz do Randstad w strukturach Randstad Professional Talent Solutions. Rola business development consultanta ma na celu aktywne rozwijanie biznesu w południowej Polsce poprzez pozyskiwanie nowych klientów, a także utrzymywanie i pogłębianie relacji z obecnymi w ramach usług rekrutacji stałych, ze szczególnym uwzględnieniem stanowisk HR i administracji.Zapraszamy do aplikacji.Jakie będą Twoje zadania?analiza i strategia: identyfikacja trendów rynkowych, s

about the companyRandstad is a global talent leader with the vision to be the world's most equitable and specialised talent company. As a partner for talent and through our four specialisations - we provide clients with the high-quality, diverse and agile workforces that they need to succeed in a talent scarce world. In Singapore, we are made up of a diverse team of professionals across HR, Sales and Marketing, Accounting and Finance, Life Sciences, Legal,

For our client, a leader in the business services sector (BPO/SSC) based in Kraków, we are looking for a Payroll Specialist with German. In this role, you will be responsible for managing and optimizing payroll processes. Your daily duties will include administering payroll, working with payroll data, and ensuring a seamless, high-quality experience for employees.What will your tasks involve?Payroll Administration: Managed end-to-end employee data updates